Schnelle Bewerbung
68
Erscheinungsdatum
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Filter
SortierungRelevanz
Standorte
- Oldenburg (Oldenburg)
- Papenburg
- Meppen
- Cloppenburg
- Leer (Ostfriesland)
- Emden, Niedersachsen
- Bad Zwischenahn
- Haselünne
- Friesoythe
- Geeste
- Edewecht
- Garrel
- Löningen
- Wiesmoor
- Essen (Oldenburg)
- Dörpen
- Moormerland
- Bakum
- Esterwegen
- Nortmoor
- Europa
- Westliches Europa
- Norddeutschland
- Niedersachsen
- Nordsee
- Emsland
- Ostfriesland
Home-Office-Optionen
Gehalt
Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Standorte
- Oldenburg (Oldenburg)
- Papenburg
- Meppen
- Cloppenburg
- Leer (Ostfriesland)
- Emden, Niedersachsen
- Bad Zwischenahn
- Haselünne
- Friesoythe
- Geeste
- Edewecht
- Garrel
- Löningen
- Wiesmoor
- Essen (Oldenburg)
- Dörpen
- Moormerland
- Bakum
- Esterwegen
- Nortmoor
- Europa
- Westliches Europa
- Norddeutschland
- Niedersachsen
- Nordsee
- Emsland
- Ostfriesland
18 Treffer für Hr Controlling Jobs in Esterwegen im Umkreis von 30 km
){kind=logo}
Senior Specialist, BHR (m/w/d)
Senior Specialist, BHR (m/w/d)
UPM – The Biofore Company
Augsburg, Dörpen, Düsseldorf, Leuna, Schongau, Hamburg
Du unterstützt im Personalcontrolling – z. B. bei der Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen zur strategischen Personalplanung - Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zunächst befristet einen Senior Specialist, BHR (m/w/d) „Wenn Du Teil eines engagierten HR-Teams werden möchtest, das als Teil eines internationalen Konzerns aktiv für Nachhaltigkeit, Innovation und zukunftsfähige Lösungen steht, dann bist Du bei uns genau richtig. Gemeinsam gestalten wir moderne HR-Prozesse, setzen unsere Strategien lokal um und fördern eine Arbeitskultur, die Vielfalt und Miteinander in den Mittelpunkt stellt.“ – Sybille Mahnke, Senior Manager HR * Du koordinierst HR-Prozesse und entwickelst diese eigenständig weiter – in enger Zusammenarbeit mit unserem HR Service Center * Du arbeitest eng mit den am Standort zusammen und unterstützt sie bei der Umsetzung moderner HR-Instrumente und ...
Du unterstützt im Personalcontrolling – z. B. bei der Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen zur strategischen Personalplanung - Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zunächst befristet einen Senior Specialist, BHR (m/w/d) „Wenn Du Teil eines engagierten HR-Teams werden möchtest, das als Teil eines internationalen Konzerns aktiv für Nachhaltigkeit, Innovation und zukunftsfähige Lösungen steht, dann bist Du bei uns genau richtig. Gemeinsam gestalten wir moderne HR-Prozesse, setzen unsere Strategien lokal um und fördern eine Arbeitskultur, die Vielfalt und Miteinander in den Mittelpunkt stellt.“ – Sybille Mahnke, Senior Manager HR * Du koordinierst HR-Prozesse und entwickelst diese eigenständig weiter – in enger Zusammenarbeit mit unserem HR Service Center * Du arbeitest eng mit den am Standort zusammen und unterstützt sie bei der Umsetzung moderner HR-Instrumente und ...
Noch nichts dabei? Es gibt 17 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
Sie nehmen neben der operativen Personalarbeit auch eine strategische Rolle ein und gestalten HR-Prozesse und deren Umsetzung aktiv mit. * Gestalten: Aktives Mitwirken an und Implementieren von unternehmensweiten HR-Strategien und Prozessen * Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d), HR-Manager (m/w/d) oder HR-Business-Partner (m/w/d) * Kenntnisse: Erfahrungen im operativen und strategischen Personalmanagement sowie übergreifendes Verständnis von HR-Prozessen und HR-Themen
Sie nehmen neben der operativen Personalarbeit auch eine strategische Rolle ein und gestalten HR-Prozesse und deren Umsetzung aktiv mit. * Gestalten: Aktives Mitwirken an und Implementieren von unternehmensweiten HR-Strategien und Prozessen * Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d), HR-Manager (m/w/d) oder HR-Business-Partner (m/w/d) * Kenntnisse: Erfahrungen im operativen und strategischen Personalmanagement sowie übergreifendes Verständnis von HR-Prozessen und HR-Themen
){kind=logo}
HR-Generalist (m/w/d) / Schwerpunkt Recruiting & Ausbildung
HR-Generalist (m/w/d) / Schwerpunkt Recruiting & Ausbildung
Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH & Co. KG
Ostrhauderfehn
Schnelle Bewerbung
einen HR-Generalist (m/w/d) / Schwerpunkt Recruiting & Ausbildung * Unterstützung in der HR-Administration (Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Pflege von Personalstammdaten) * Aktive Mitgestaltung bei der Modernisierung von HR-Prozessen (Systemumstellung)
einen HR-Generalist (m/w/d) / Schwerpunkt Recruiting & Ausbildung * Unterstützung in der HR-Administration (Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Pflege von Personalstammdaten) * Aktive Mitgestaltung bei der Modernisierung von HR-Prozessen (Systemumstellung)
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
In dieser Schlüsselrolle gestaltest du die Zukunft unserer Personalarbeit aktiv mit – Du bist Ansprechpartner, strategischer Sparringspartner und treibst moderne HR-Arbeit maßgeblich voran. * Unterstützung der Personalkostenplanung sowie Analyse und Steuerung relevanter HR-Kennzahlen als Grundlage für fundierte Entscheidungen * Weiterentwicklung und Digitalisierung von HR-Prozessen, um Effizienz und Mitarbeiterorientierung nachhaltig zu verbessern * Eigenständige Mitarbeit und von HR-Projekten (z. B. HR-Systemeinführung, Organisationsentwicklung, Change-Projekte) * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise als HR Business Partner oder in einer generalistischen Rolle innerhalb eines komplexen Unternehmensumfelds
In dieser Schlüsselrolle gestaltest du die Zukunft unserer Personalarbeit aktiv mit – Du bist Ansprechpartner, strategischer Sparringspartner und treibst moderne HR-Arbeit maßgeblich voran. * Unterstützung der Personalkostenplanung sowie Analyse und Steuerung relevanter HR-Kennzahlen als Grundlage für fundierte Entscheidungen * Weiterentwicklung und Digitalisierung von HR-Prozessen, um Effizienz und Mitarbeiterorientierung nachhaltig zu verbessern * Eigenständige Mitarbeit und von HR-Projekten (z. B. HR-Systemeinführung, Organisationsentwicklung, Change-Projekte) * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise als HR Business Partner oder in einer generalistischen Rolle innerhalb eines komplexen Unternehmensumfelds
){kind=logo}
Sie unterstützen den Fachbereich und das zentrale Controlling aktiv im Forecast- und Budgetprozess aber auch bei Ad-hoc-Anfragen * Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Produktions-Controlling sammeln und bringen ein gutes Verständnis des Supply Chain Prozesses mit
Sie unterstützen den Fachbereich und das zentrale Controlling aktiv im Forecast- und Budgetprozess aber auch bei Ad-hoc-Anfragen * Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Produktions-Controlling sammeln und bringen ein gutes Verständnis des Supply Chain Prozesses mit
NEU
){kind=logo}
Berufspraxis in der Umsetzung strategischer (Investment-)Projekte, Produktionscontrolling und gute Anwenderkenntnisse in MS Office, Grundkenntnisse in einem Warenwirtschaftssystem wünschenswert
Berufspraxis in der Umsetzung strategischer (Investment-)Projekte, Produktionscontrolling und gute Anwenderkenntnisse in MS Office, Grundkenntnisse in einem Warenwirtschaftssystem wünschenswert
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Fundierte Praxiserfahrung im operativen Controlling, in der Kostenrechnung sowie im Reporting
Fundierte Praxiserfahrung im operativen Controlling, in der Kostenrechnung sowie im Reporting
){kind=logo}
Planung von Arbeitsvorgängen inklusive Stundenvolumen sowie Controlling der Stundenverläufe
Planung von Arbeitsvorgängen inklusive Stundenvolumen sowie Controlling der Stundenverläufe
){kind=logo}
Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch Ihre starken analytischen Fähigkeiten sowie Ihre Erfahrungen im KPI-basierten Performance-Controlling aus.
Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch Ihre starken analytischen Fähigkeiten sowie Ihre Erfahrungen im KPI-basierten Performance-Controlling aus.
){kind=logo}
Projektleitung für Software-Entwicklungsprojekte (m/w/d)
Projektleitung für Software-Entwicklungsprojekte (m/w/d)
eQ-3 Entwicklung GmbH
Leer
Teilweise Home-Office
Ganzheitliche Projektkoordination: Sie koordinieren Software-Projekte end-to-end (perspektivisch auch im internationalen Umfeld), erstellen Zeit- und Kostenpläne, steuern Schnittstellen und führen die Kommunikation mit den Teamleitungen aus Hard- und Firmware-, Software-Entwicklung, Product Management, Produktion und Controlling.
Ganzheitliche Projektkoordination: Sie koordinieren Software-Projekte end-to-end (perspektivisch auch im internationalen Umfeld), erstellen Zeit- und Kostenpläne, steuern Schnittstellen und führen die Kommunikation mit den Teamleitungen aus Hard- und Firmware-, Software-Entwicklung, Product Management, Produktion und Controlling.
){kind=logo}
Controlling-naher Support — Aufbereitung von Zahlen, KPIs und Entscheidungsvorlagen für die .
Controlling-naher Support — Aufbereitung von Zahlen, KPIs und Entscheidungsvorlagen für die .
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Mehrjährige Erfahrung im Einkauf und/oder Controlling erforderlich
Mehrjährige Erfahrung im Einkauf und/oder Controlling erforderlich
){kind=logo}
Several years of professional experience in the commercial sector experience in controlling being advantageous
Several years of professional experience in the commercial sector experience in controlling being advantageous
Auch Themen wie Prozessoptimierungen und Performance-Controlling sind Ihre Welt? * Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch Ihre starken analytischen Fähigkeiten sowie Ihre Erfahrungen im KPI-basierten Performance-Controlling aus.
Auch Themen wie Prozessoptimierungen und Performance-Controlling sind Ihre Welt? * Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch Ihre starken analytischen Fähigkeiten sowie Ihre Erfahrungen im KPI-basierten Performance-Controlling aus.
){kind=logo}
Ausbildung Industriekaufmann/-frau (m/w/d) in Weener 2027
Ausbildung Industriekaufmann/-frau (m/w/d) in Weener 2027
Wildeboer Bauteile GmbH
Weener, Diele, Kirchborgum, Middelstenborgum, Stapelmoor, Vellage, Weenermoor
Schnelle Bewerbung
Erstellung von Statistiken für das interne Controlling
Erstellung von Statistiken für das interne Controlling
){kind=logo}
In den Praxisphasen bist du mittendrin: Du bekommst Einblicke in unseren kompletten kaufmännischen Ablauf – vom Einkauf, dem Produktmanagement und Finance & Controlling bis hin zum Marketing, Vertrieb und E-Commerce.
In den Praxisphasen bist du mittendrin: Du bekommst Einblicke in unseren kompletten kaufmännischen Ablauf – vom Einkauf, dem Produktmanagement und Finance & Controlling bis hin zum Marketing, Vertrieb und E-Commerce.
){kind=logo}
Duales Studium BWL - Schwerpunkt Digital Business (m/w/d) - Beginn 01.08.2027
Duales Studium BWL - Schwerpunkt Digital Business (m/w/d) - Beginn 01.08.2027
Wachstumsregion Ems-Achse e.V.
Papenburg
In den Praxisphasen bist du mittendrin: Du bekommst Einblicke in unseren kompletten kaufmännischen Ablauf – vom Einkauf, dem Produktmanagement und Finance & Controlling bis hin zum Marketing, Vertrieb und E-Commerce.
In den Praxisphasen bist du mittendrin: Du bekommst Einblicke in unseren kompletten kaufmännischen Ablauf – vom Einkauf, dem Produktmanagement und Finance & Controlling bis hin zum Marketing, Vertrieb und E-Commerce.
In den Praxisphasen bist du mittendrin: Du bekommst Einblicke in unseren kompletten kaufmännischen Ablauf – vom Einkauf, dem Produktmanagement und Finance & Controlling bis hin zum Marketing, Vertrieb und E-Commerce.
In den Praxisphasen bist du mittendrin: Du bekommst Einblicke in unseren kompletten kaufmännischen Ablauf – vom Einkauf, dem Produktmanagement und Finance & Controlling bis hin zum Marketing, Vertrieb und E-Commerce.
128 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
){kind=logo}
HR-IT-Consultant (m/w/d) Payroll und Sozialversicherung
HR-IT-Consultant (m/w/d) Payroll und Sozialversicherung
Kommunale Datenverarbeitung Oldenburg (KDO)
Oldenburg
Teilweise Home-Office
Komm an Bord und werde Teil unserer Crew als HR-IT-Consultant (m/w/d) Payroll und Sozialversicherung * Idealerweise hast du bereits mit P&I LOGA gearbeitet oder besitzt eine hohe Affinität zu vergleichbaren HR-IT-Systemen
Komm an Bord und werde Teil unserer Crew als HR-IT-Consultant (m/w/d) Payroll und Sozialversicherung * Idealerweise hast du bereits mit P&I LOGA gearbeitet oder besitzt eine hohe Affinität zu vergleichbaren HR-IT-Systemen
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Personalreferenten / HR Generalist (m/w/d - Vollzeit) * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der HR-Prozesse und Umsetzung von HR-Projekten, z.B. im Bereich der Personalentwicklung * Erfahrung im Umgang mit dem Personalsystem Sage HR-Suite ist wünschenswert
Personalreferenten / HR Generalist (m/w/d - Vollzeit) * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der HR-Prozesse und Umsetzung von HR-Projekten, z.B. im Bereich der Personalentwicklung * Erfahrung im Umgang mit dem Personalsystem Sage HR-Suite ist wünschenswert
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Sie denken analytisch, kommunizieren sicher auf allen Ebenen und treiben die strategische Weiterentwicklung eines leistungsstarken Medizincontrollings konsequent voran. * Sie übernehmen die fachliche, personelle und organisatorische Leitung des Medizincontrollings und führen ein eingespieltes, 14-köpfiges Team * Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Medizin, Gesundheitsökonomie oder einer ähnlichen Fachrichtung ist wünschenswert – entscheidend ist Ihre mehrjährige praktische Erfahrung im Medizincontrolling
Sie denken analytisch, kommunizieren sicher auf allen Ebenen und treiben die strategische Weiterentwicklung eines leistungsstarken Medizincontrollings konsequent voran. * Sie übernehmen die fachliche, personelle und organisatorische Leitung des Medizincontrollings und führen ein eingespieltes, 14-köpfiges Team * Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Medizin, Gesundheitsökonomie oder einer ähnlichen Fachrichtung ist wünschenswert – entscheidend ist Ihre mehrjährige praktische Erfahrung im Medizincontrolling
){kind=logo}
Junior HR Specialist Operations & Recruiting (m/w/d)
Junior HR Specialist Operations & Recruiting (m/w/d)
MOSOLF SE & Co. KG
Wilhelmshaven, Jever, Varel, Bremen, Oldenburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du hast Freude an operativer Personalarbeit, arbeitest strukturiert und möchtest HR‑Prozesse im Tagesgeschäft aktiv mitgestalten? Du willst Mitarbeitende und Führungskräfte im HR‑Alltag begleiten und gleichzeitig Einblicke ins Recruiting gewinnen? Position: Junior HR Specialist Operations & Recruiting (m/w/d) Als Teil des HR‑Teams unterstützt du die operative Personalarbeit am Standort Wilhelmshaven und das Recruiting, insbesondere im gewerblichen Bereich. Gemeinsam sorgen wir für reibungslose HR‑Prozesse, eine positive Employee Experience und eine professionelle Betreuung unserer vor Ort. * HR ist für dich mehr als Verwaltung? o Operative Personalarbeit & HR‑Services: Du unterstützt aktiv bei der Erstellung personalrelevanter Dokumente und sorgst für eine sorgfältige administrative Abwicklung. o HR‑Systeme ZEUS & rexx: Du legst Mitarbeitende in unseren ...
Du hast Freude an operativer Personalarbeit, arbeitest strukturiert und möchtest HR‑Prozesse im Tagesgeschäft aktiv mitgestalten? Du willst Mitarbeitende und Führungskräfte im HR‑Alltag begleiten und gleichzeitig Einblicke ins Recruiting gewinnen? Position: Junior HR Specialist Operations & Recruiting (m/w/d) Als Teil des HR‑Teams unterstützt du die operative Personalarbeit am Standort Wilhelmshaven und das Recruiting, insbesondere im gewerblichen Bereich. Gemeinsam sorgen wir für reibungslose HR‑Prozesse, eine positive Employee Experience und eine professionelle Betreuung unserer vor Ort. * HR ist für dich mehr als Verwaltung? o Operative Personalarbeit & HR‑Services: Du unterstützt aktiv bei der Erstellung personalrelevanter Dokumente und sorgst für eine sorgfältige administrative Abwicklung. o HR‑Systeme ZEUS & rexx: Du legst Mitarbeitende in unseren ...
){kind=logo}
Digital Mindset: Du bewegst dich sicher in Learning Management Systemen, digitalen Lernformaten, Microsoft 365 sowie HR-Tools wie Cornerstone und setzt digitale Lernplattformen gezielt als Instrument für nachhaltige Kompetenzentwicklung ein
Digital Mindset: Du bewegst dich sicher in Learning Management Systemen, digitalen Lernformaten, Microsoft 365 sowie HR-Tools wie Cornerstone und setzt digitale Lernplattformen gezielt als Instrument für nachhaltige Kompetenzentwicklung ein
){kind=logo}
HR Project & Process Manager:in (w/m/d)
HR Project & Process Manager:in (w/m/d)
d.velop AG
Bocholt, Gescher, Kiel, Meppen, Münster, Osnabrück, Salem, Schöppingen
Anschreiben nicht erforderlich
Du gestaltest die digitale Zukunft unserer HR‑Organisation aktiv mit. In dieser Schlüsselrolle verantwortest Du die Weiterentwicklung und Automatisierung zentraler HR‑Prozesse und nutzt unsere eigene Produktsuite als Plattform, um moderne, skalierbare und datengetriebene HR‑Arbeit zu ermöglichen. * Du treibst die End‑to‑End‑Digitalisierung unserer HR‑Prozesse voran, analysierst bestehende Abläufe und entwickelst effiziente, standardisierte Workflows entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Als interner 'First User' setzt Du unsere eigene Produktsuite im HR ein, identifizierst konkrete Use Cases und bringst Deine fachlichen Anforderungen direkt in die Weiterentwicklung der Produkte ein. * In enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Entwicklung gestaltest Du die HR‑Systemlandschaft, verantwortest Integrationen und sorgst für ein stimmiges, zukunftsfähiges Gesamtsetup.
Du gestaltest die digitale Zukunft unserer HR‑Organisation aktiv mit. In dieser Schlüsselrolle verantwortest Du die Weiterentwicklung und Automatisierung zentraler HR‑Prozesse und nutzt unsere eigene Produktsuite als Plattform, um moderne, skalierbare und datengetriebene HR‑Arbeit zu ermöglichen. * Du treibst die End‑to‑End‑Digitalisierung unserer HR‑Prozesse voran, analysierst bestehende Abläufe und entwickelst effiziente, standardisierte Workflows entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Als interner 'First User' setzt Du unsere eigene Produktsuite im HR ein, identifizierst konkrete Use Cases und bringst Deine fachlichen Anforderungen direkt in die Weiterentwicklung der Produkte ein. * In enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Entwicklung gestaltest Du die HR‑Systemlandschaft, verantwortest Integrationen und sorgst für ein stimmiges, zukunftsfähiges Gesamtsetup.
){kind=logo}
Fachkraft HR-Service mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d) Standort Oldenburg und Wildeshausen
Fachkraft HR-Service mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d) Standort Oldenburg und Wildeshausen
Treuhand Weser-Ems GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Oldenburg, Wildeshausen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Wir suchen in Bereich HR-Service für die Entgeltabrechnung an den Standorten Oldenburg und Wildeshausen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. * Du magst beratende Tätigkeiten zu allen HR-Themen
Wir suchen in Bereich HR-Service für die Entgeltabrechnung an den Standorten Oldenburg und Wildeshausen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. * Du magst beratende Tätigkeiten zu allen HR-Themen