Bei BAUER arbeitest du mit Profis auf Augenhöhe – im Personal, Einkauf, Controlling, Organisation, Marketing oder Projektmanagement. * Du stellst sicher, dass unsere HR-Prozesse im Alltag reibungslos laufen und packst dort mit an, wo Unterstützung gebraucht wird. * Du treibst die Digitalisierung unserer HR-Prozesse aktiv voran und setzt konkrete Verbesserungen im Tagesgeschäft um. * Du wirkst am Aufbau einer datenbasierten HR-Arbeitsweise mit, analysierst Workforce-Strukturen, Kompetenzen und Fluktuation und unterstützt bei der Entwicklung von HR-Kennzahlen sowie ersten Analyseansätzen. * Mehrjährige Erfahrung als Personalreferent oder HR Business Partner, idealerweise in einem gewerblichen Unternehmensumfeld. * Hohe IT Affinität zu HR-Systemen, bestenfalls Personio.
Bei BAUER arbeitest du mit Profis auf Augenhöhe – im Personal, Einkauf, Controlling, Organisation, Marketing oder Projektmanagement. * Du stellst sicher, dass unsere HR-Prozesse im Alltag reibungslos laufen und packst dort mit an, wo Unterstützung gebraucht wird. * Du treibst die Digitalisierung unserer HR-Prozesse aktiv voran und setzt konkrete Verbesserungen im Tagesgeschäft um. * Du wirkst am Aufbau einer datenbasierten HR-Arbeitsweise mit, analysierst Workforce-Strukturen, Kompetenzen und Fluktuation und unterstützt bei der Entwicklung von HR-Kennzahlen sowie ersten Analyseansätzen. * Mehrjährige Erfahrung als Personalreferent oder HR Business Partner, idealerweise in einem gewerblichen Unternehmensumfeld. * Hohe IT Affinität zu HR-Systemen, bestenfalls Personio.
Die Position als Junior Finance Manager Accounting & Controlling (m/w/d) ist der perfekte Start für Deine internationale Karriere im Finanzmanagement bei Hilti. Sobald Du in allen Accounting-Themen fit bist, wechselst Du nach 15 bis 18 Monaten in ein Controlling-Team in der Region Zentraleuropa und arbeitest als Business Partner für unser Management. Im nächsten Schritt wechselst Du ins Controlling und bist proaktiver Business Partner für die und verschiedene Fachbereiche. Durch Deine Aufgaben im Accounting und Controlling erlernst Du das notwendige Handwerkszeug für eine erfolgreiche Führungslaufbahn im Finanzbereich. Der Einstieg über Accounting und die anschließende Weiterentwicklung ins Controlling schaffen die Grundlage für Deine internationale Finanzkarriere.
Die Position als Junior Finance Manager Accounting & Controlling (m/w/d) ist der perfekte Start für Deine internationale Karriere im Finanzmanagement bei Hilti. Sobald Du in allen Accounting-Themen fit bist, wechselst Du nach 15 bis 18 Monaten in ein Controlling-Team in der Region Zentraleuropa und arbeitest als Business Partner für unser Management. Im nächsten Schritt wechselst Du ins Controlling und bist proaktiver Business Partner für die und verschiedene Fachbereiche. Durch Deine Aufgaben im Accounting und Controlling erlernst Du das notwendige Handwerkszeug für eine erfolgreiche Führungslaufbahn im Finanzbereich. Der Einstieg über Accounting und die anschließende Weiterentwicklung ins Controlling schaffen die Grundlage für Deine internationale Finanzkarriere.
Das termin- und qualitätsgerechte Auftragscontrolling, sowie die Sicherstellung der Zuarbeit zur Abrechnung an den:die Auftraggeber:in gehören zu deinem Alltag
Das termin- und qualitätsgerechte Auftragscontrolling, sowie die Sicherstellung der Zuarbeit zur Abrechnung an den:die Auftraggeber:in gehören zu deinem Alltag
Teamplayer: Von der Angebotserstellung bis zur Abnahme des Projektes arbeitest Du eng mit der Standortleitung, dem Projektcontrolling und weiteren internen Stakeholdern zusammen und bringst Dein Know-How ein
Teamplayer: Von der Angebotserstellung bis zur Abnahme des Projektes arbeitest Du eng mit der Standortleitung, dem Projektcontrolling und weiteren internen Stakeholdern zusammen und bringst Dein Know-How ein
Wir begleiten KMU, Einzelunternehmer und Privatkunden mit maßgeschneiderten Lösungen in Investmentberatung, Finanzbuchführung, Lohnabrechnung, Controlling und betriebswirtschaftlicher Beratung. * Betriebswirtschaftliche Analysen: Mitwirkung an Controlling-Aufgaben, Liquiditätsanalysen und Reporting
Wir begleiten KMU, Einzelunternehmer und Privatkunden mit maßgeschneiderten Lösungen in Investmentberatung, Finanzbuchführung, Lohnabrechnung, Controlling und betriebswirtschaftlicher Beratung. * Betriebswirtschaftliche Analysen: Mitwirkung an Controlling-Aufgaben, Liquiditätsanalysen und Reporting
Kenntnisse im Bereich Unkrautbekämpfung oder Kommunaltechnik sind ein Plus, aber kein MussAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Controlling, Kalkulation, Außendienstunterstützung
Kenntnisse im Bereich Unkrautbekämpfung oder Kommunaltechnik sind ein Plus, aber kein MussAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Controlling, Kalkulation, Außendienstunterstützung
Egal ob Einkauf, Assistenz, Controlling oder Projektabwicklung: Du wirst gebraucht! Du wirst als Allroundtalent viele betriebliche Prozesse des Büromanagements in unterschiedlichen Abteilungen wie beispielsweise Einkauf, Controlling, Finanzen oder das Sekretariat kennenlernen und daraus entstehende Fachaufgaben bearbeiten.
Egal ob Einkauf, Assistenz, Controlling oder Projektabwicklung: Du wirst gebraucht! Du wirst als Allroundtalent viele betriebliche Prozesse des Büromanagements in unterschiedlichen Abteilungen wie beispielsweise Einkauf, Controlling, Finanzen oder das Sekretariat kennenlernen und daraus entstehende Fachaufgaben bearbeiten.
Du studierst zukunftsorientiert, in den Schwerpunkten Erneuerbare Energien, Projektmanagement- und Projektcontrolling und Effiziente Gebäudeautomation.
Du studierst zukunftsorientiert, in den Schwerpunkten Erneuerbare Energien, Projektmanagement- und Projektcontrolling und Effiziente Gebäudeautomation.
Werden Sie ein Teil von ASMPT als HR Generalist (m/w/d) * Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie HR-Systemen * Erstellung von HR-Auswertungen und Unterstützung im Reporting * Mitarbeit in lokalen und internationalen HR-Projekten * Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion * Fundierte Kenntnisse im individuellen Arbeitsrecht sowie in modernen HR-Prozessen
Werden Sie ein Teil von ASMPT als HR Generalist (m/w/d) * Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie HR-Systemen * Erstellung von HR-Auswertungen und Unterstützung im Reporting * Mitarbeit in lokalen und internationalen HR-Projekten * Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion * Fundierte Kenntnisse im individuellen Arbeitsrecht sowie in modernen HR-Prozessen
Darüber hinaus beraten Sie bei komplexen Fragestellungen, betreuen arbeitsrechtliche Angelegenheiten und übernehmen Verantwortung in vielfältigen Projekten im HR-Umfeld. Sie sind aktiv bei der Entwicklung von Konzepten sowie Implementierung von Maßnahmen beteiligt und gestalten unsere HR-Arbeit maßgeblich mit. * HR Fokus: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikation z.B. als Personalfachkauffrau/-mann, und sehen Ihre berufliche Zukunft im Personal-Umfeld. Optimalerweise haben Sie bereits HR-Projekte erfolgreich koordiniert. * Persönlichkeit: Die Stelle passt zu Ihnen, wenn Sie unsere Mitarbeitenden mit Begeisterung und Empathie im Blick haben und unsere HR-Arbeit nachhaltig weiterentwickeln möchten.
Darüber hinaus beraten Sie bei komplexen Fragestellungen, betreuen arbeitsrechtliche Angelegenheiten und übernehmen Verantwortung in vielfältigen Projekten im HR-Umfeld. Sie sind aktiv bei der Entwicklung von Konzepten sowie Implementierung von Maßnahmen beteiligt und gestalten unsere HR-Arbeit maßgeblich mit. * HR Fokus: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikation z.B. als Personalfachkauffrau/-mann, und sehen Ihre berufliche Zukunft im Personal-Umfeld. Optimalerweise haben Sie bereits HR-Projekte erfolgreich koordiniert. * Persönlichkeit: Die Stelle passt zu Ihnen, wenn Sie unsere Mitarbeitenden mit Begeisterung und Empathie im Blick haben und unsere HR-Arbeit nachhaltig weiterentwickeln möchten.
Zur Verstärkung unserer MjAMjAM-Familie suchen wir ab sofort einen Legal Counsel (m/w/d) - Contracts, Compliance & HR … der Dinge voranbringt: Du entwickelst bestehende Prozesse in den Bereichen Legal, Compliance und HR weiter und gestaltest aktiv effiziente Strukturen im Unternehmen. * Erfahrung im Umgang mit gängigen Vertragsmanagement-Tools sowie sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Kenntnisse in HR-Systemen
Zur Verstärkung unserer MjAMjAM-Familie suchen wir ab sofort einen Legal Counsel (m/w/d) - Contracts, Compliance & HR … der Dinge voranbringt: Du entwickelst bestehende Prozesse in den Bereichen Legal, Compliance und HR weiter und gestaltest aktiv effiziente Strukturen im Unternehmen. * Erfahrung im Umgang mit gängigen Vertragsmanagement-Tools sowie sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Kenntnisse in HR-Systemen
Zur Verstärkung unserer MjAMjAM-Familie suchen wir ab sofort einen HR & Payroll Specialist m/w/d) ... du sorgst für reibungslose HR- und Payroll-Prozesse und packst im operativen Tagesgeschäft aktiv mit an. ... du bist erster Ansprechpartner in allen administrativen HR- und Payroll-Themen. * Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR Administration, Payroll oder Entgeltabrechnung sowie praktische Erfahrung im operativen Personalwesen * Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit HR- und Payroll-Systemen und MS Office, insbesondere Excel
Zur Verstärkung unserer MjAMjAM-Familie suchen wir ab sofort einen HR & Payroll Specialist m/w/d) ... du sorgst für reibungslose HR- und Payroll-Prozesse und packst im operativen Tagesgeschäft aktiv mit an. ... du bist erster Ansprechpartner in allen administrativen HR- und Payroll-Themen. * Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR Administration, Payroll oder Entgeltabrechnung sowie praktische Erfahrung im operativen Personalwesen * Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit HR- und Payroll-Systemen und MS Office, insbesondere Excel
Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet mit der Mitarbeit an interessanten HR-Projekten und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Routiniert gehen Sie mit MS Office sowie SAP HR um, sind technisch versiert und können sich schnell in verschiedene Softwareumgebungen einarbeiten
Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet mit der Mitarbeit an interessanten HR-Projekten und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Routiniert gehen Sie mit MS Office sowie SAP HR um, sind technisch versiert und können sich schnell in verschiedene Softwareumgebungen einarbeiten
Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Controlling in Ergolding?
Durchschnittsgehalt pro Jahr
56.300 €
Das Durchschnittsgehalt für Hr Controlling in Ergolding liegt bei 56.300 €. Gehälter für Hr Controlling in Ergolding liegen im Bereich zwischen 48.500 € und 67.300 €.
Häufig gestellte Fragen
Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Controlling Jobs in Ergolding?
Aktuell gibt es auf StepStone 20 offene Stellenanzeigen für Hr Controlling Jobs in Ergolding.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Ergolding einen Hr Controlling Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Ergolding einen Hr Controlling Job suchen: Regensburg, Landshut, Straubing.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Controlling Jobs in Ergolding suchen?