Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Employer Branding Jobs in Leverkusen?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 210 offene Stellenanzeigen für Employer Branding Jobs in Leverkusen.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Leverkusen einen Employer Branding Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Leverkusen einen Employer Branding Job suchen: <a href="/results/employer-branding/in-k%C3%B6ln">Köln</a>, <a href="/results/employer-branding/in-d%C3%BCsseldorf">Düsseldorf</a>, <a href="/results/employer-branding/in-essen">Essen</a>.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Employer Branding Jobs in Leverkusen suchen?

Wer nach Employer Branding Jobs in Leverkusen sucht, sucht häufig auch nach <a href="/results/human-resources/in-leverkusen">Human Resources</a>, <a href="/results/hr-business-partner/in-leverkusen">HR Business Partner</a>, <a href="/results/recruiting/in-leverkusen">Recruiting</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für Employer Branding Jobs in Leverkusen??

Für einen Employer Branding Job in Leverkusen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Patientenbetreuung, Engagement, Business, Management, Fachkrankenpflege, Planung, Detailgenauigkeit, Führung, Flexibilität, Problemlösung, Vertrieb, Kreatives Arbeiten, Deutsch, Schulung, Entwicklung, Respektvoll, Eigeninitiative, Leidenschaftlich, Kundendienst.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Employer Branding Jobs in Leverkusen?

Für Employer Branding Jobs in Leverkusen gibt es aktuell 58 offene Teilzeitstellen.

Employer Branding: 210 Jobs & Stellenangebote in Leverkusen

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Talent Manager (m/w/i) Recruiting, Personalentwicklung & Employer Branding

IMS Messsysteme GmbH

Heiligenhaus

Teilweise Home-Office

40000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

IMS Messsysteme GmbH ist der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme mit Sitz in Heiligenhaus. Gesucht wird ein Talent Manager (m/w/i) in Teilzeit für Recruiting, Personalentwicklung und Employer Branding. Ein Studium oder eine Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie, Erfahrung im Recruiting oder der Personalentwicklung sowie sicherer Umgang mit digitalen Medien und HR-Tools werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Werkstudent Recruiting & Employer Branding für unsere OBI Märkte (alle Geschlechter)

OBI GmbH & Co. Deutschland KG

Wermelskirchen

Teilweise Home-Office

Anschreiben nicht erforderlich

OBI ist einer der führenden Baumärkte Europas mit über 350 Märkten in Deutschland und Präsenz in 10 Ländern. Gesucht wird ein Werkstudent Recruiting & Employer Branding (m/w/d) für Bewerberscreening, Stellenausschreibungen und Content-Erstellung. Ein laufendes Studium in Marketing, Kommunikation oder verwandten Fachrichtungen, Sicherheit mit Grafik-Tools wie Canva oder Adobe Creative Cloud, fließende Deutschkenntnisse (C1) und sehr gute Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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Talent Acquisition Partner (m/w/d)

Leyton Deutschland GmbH

Düsseldorf

50000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)

Leyton ist ein globales Beratungsunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitenden, das Unternehmen bei Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekten unterstützt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Partner (m/w/d), um den gesamten Recruiting-Prozess eigenständig zu steuern und Führungskräfte bei Einstellungsentscheidungen zu beraten. Recruiting-Erfahrung aus einem Inhouse-Team oder einer Personalberatung, ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder BWL, strukturierte Interviewkompetenz, Active-Sourcing-Fähigkeiten und sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie fließendes Englisch (B2) werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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Recruiter (m/w/d)

Leyton Deutschland GmbH

Düsseldorf

50000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)

Leyton ist ein globales Beratungsunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitenden, das Unternehmen bei Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekten unterstützt. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d), um den gesamten Recruiting-Prozess eigenständig zu steuern und Talente für verschiedene Fachbereiche zu identifizieren. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder BWL, Recruiting-Erfahrung aus einem Inhouse-Team oder einer Personalberatung, strukturierte Interviewkompetenz, Active-Sourcing-Erfahrung, sichere Deutschkenntnisse (C1) und fließendes Englisch (B2) werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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Trainee Personalmanagement (m/w/d) – Region Köln/Bonn

METRO Deutschland GmbH

Köln

Teilweise Home-Office

Anschreiben nicht erforderlich

METRO Deutschland GmbH ist ein Großhandelsunternehmen mit über 10.000 Mitarbeitenden und 102 Großmärkten in Deutschland. Gesucht wird ein Trainee Personalmanagement (m/w/d) für ein 18-monatiges Programm zur Unterstützung von Personalmanagern im Außendienst. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, erste praktische HR-Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten sowie ausgeprägte soziale Kompetenz werden vorausgesetzt.

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vor 13 Stunden

NEU

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Praktikant / Werkstudent strategisches Talent Acquisition (alle Geschlechter)

OBI Group Holding SE & Co. KGaA

Wermelskirchen

Teilweise Home-Office

Anschreiben nicht erforderlich

OBI ist ein führender europäischer Baumarkt mit über 350 Märkten in Deutschland und Präsenz in 10 Ländern. Gesucht wird ein Praktikant / Werkstudent Talent Acquisition & Employer Branding (m/w/d) für Bewerbungsscreening, Interview-Koordination und Employer Branding Aktivitäten. Ein laufendes oder geplantes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbarer Fachrichtung, ausgeprägtes Organisationstalent, Kommunikationsstärke und fließende Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse (mind. C1) werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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Social Media Manager Talent Acquisition (m/w/d)

Baker Tilly

Düsseldorf, München

43000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)

Baker Tilly ist eine international tätige Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft mit 1.740 Mitarbeitenden in Deutschland. Gesucht wird ein Social Media Manager Talent Acquisition (m/w/d) zur Entwicklung und Umsetzung der Social-Media-Strategie für Recruiting und Employer Branding. Ein abgeschlossenes Studium in Marketing oder Kommunikation, mehrjährige Erfahrung im Social Media Marketing sowie ausgeprägte Expertise in LinkedIn und Meta Ads werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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Gruppenleitung Personalbetreuung (m/w/d)

Stadtsparkasse Düsseldorf

Düsseldorf

Teilweise Home-Office

80000 - 104000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Stadtsparkasse Düsseldorf ist ein öffentliches Kreditinstitut mit Sitz in Düsseldorf. Gesucht wird eine Gruppenleitung Personalbetreuung (m/w/d) zur Führung der Personalbetreuungsgruppe, Steuerung von Payroll- und Recruitingprozessen sowie Verantwortung für HR-Anwendungen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder verwandten Fachrichtungen, mehrjährige operative Personalerfahrung mit Führungsverantwortung, sichere Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und Lohn- und Gehaltsabrechnung werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Sachgebietsleitung (m/w/d) Personalbetreuung

AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH

Köln

Teilweise Home-Office

3800 - 6500 /Monat (geschätzt für Vollzeit)

AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH ist ein kommunales Entsorgungsunternehmen der Stadtwerke Köln. Gesucht wird eine Sachgebietsleitung (m/w/d) Personalbetreuung zur Leitung eines 16-köpfigen Teams und zur Verantwortung von Personalbetreuung, Gesundheitsmanagement und Recruiting. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in Personalthemen mit Führungserfahrung, arbeitsrechtliche Kenntnisse auf Generalisten-Niveau und sichere MS-Office- sowie SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Talent Acquisition Manager (m/w/d)

ottonova Holding AG

München, Köln

Teilweise Home-Office

50000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

ottonova ist die erste digitale private Krankenversicherung Deutschlands mit innovativen digitalen Services. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) für die Leitung des gesamten Recruiting-Prozesses und den Aufbau nachhaltiger Talent Pipelines. Mehrjährige Erfahrung in End-to-End Recruiting und Active Sourcing, sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch sowie Verständnis für Recruiting-KPIs werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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(Senior) Sales Manager (m/w/d)

Studyflix GmbH

Remote, Frankfurt, Köln, Düsseldorf, Dortmund, Essen, Nürnberg, Würzburg, Bonn, Mainz, Aachen

Teilweise Home-Office

55000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Studyflix ist die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum mit über 6 Mio. Nutzern. Gesucht wird ein Senior Sales Manager (m/w/d) für den gesamten Sales-Prozess von der Neukundengewinnung bis zum Vertragsabschluss. Mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung, idealerweise im B2B-Vertrieb oder bei erklärungsbedürftigen Produkten, sowie die Fähigkeit, unterschiedlichste Entscheider zu überzeugen, werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Praktikum HR / Human Resources (m/w/d)

AXA Konzern AG

Köln

Teilweise Home-Office

Anschreiben nicht erforderlich

AXA Deutschland ist einer der größten Erstversicherer in Deutschland und betreut rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Gesucht wird ein Praktikant im HR (m/w/d) für die Unterstützung von HR Business Partnern bei strategischer Personalplanung, Prozessentwicklung und HR-Projekten. Ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Pädagogik mit HR-Schwerpunkt, erste praktische HR-Erfahrung und sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Senior Key Account Manager:in (m/w/d) Media & Job Ad Sales

Instaffo GmbH

Düsseldorf

Gesucht wird ein Senior Key Account Manager:in (m/w/d) Media & Job Ad Sales für die strategische Betreuung von Bestandskunden und Neukundenakquisition auf Entscheider-Ebene. Du verantwortest dein Key Account Portfolio, erstellst maßgeschneiderte Recruiting- und Employer-Branding-Lösungen und steuerst Stellenanzeigen-Kampagnen über relevante Kanäle. Eine kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, mindestens vier Jahre Erfahrung im Media- oder Jobbörsen-Vertrieb, nachgewiesene B2B-Key Account Management-Erfolge, sichere CRM-Kenntnisse (idealerweise Salesforce) und fließendes Deutsch sowie gutes Englisch werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Werkstudent Hochschulmarketing & Recruiting (w/m/d)

BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Düsseldorf

Teilweise Home-Office

BDO AG ist eine Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, die Beratungs- und Prüfungsdienstleistungen anbietet. Gesucht wird ein Werkstudent Hochschulmarketing & Recruiting (w/m/d) zur Konzeption und Durchführung von Campus-Recruiting-Events sowie zur Weiterentwicklung von Hochschulmarketing-Aktivitäten. Ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder eines vergleichbaren Studiengangs, sichere schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse sowie Freude am Umgang mit Menschen werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Sachgebietsleitung (m/w/d) Personalbetreuung

meinestadt.de

Köln

70000 - 92000 / (geschätzt für Vollzeit)

AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH ist ein kommunales Entsorgungsunternehmen der Stadtwerke Köln. Gesucht wird eine Sachgebietsleitung (m/w/d) Personalbetreuung zur Leitung eines 16-köpfigen Teams in Personaladministration, Gesundheitsmanagement und Recruiting. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in HR-Themen mit Führungserfahrung, arbeitsrechtliche Kenntnisse auf Generalisten-Niveau und sichere MS-Office- sowie SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Werkstudent Marketing & Recruiting (m/w/d)

Bunte & Klein GmbH

Leverkusen

Schnelle Bewerbung

Ein spezialisiertes IT-Systemhaus für Handwerk und Industrie bringt Kunden digital voran. Gesucht wird ein Werkstudent Marketing & Recruiting (m/w/d) für Employer Branding, Social Media und die Leitung von Recruitingprozessen. Kreativität, strategisches Denken, Kommunikationsstärke und digitale Kompetenz werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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HR-Manager:in / HR Generalist:in (m/w/d) Teilzeit (25 Std./Woche) | remote möglich | Werneck | ab sofort

Metallbau Pfeuffer GmbH

50931 Köln

Teilweise Home-Office

38000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)

Metallbau Pfeuffer ist ein Spezialist für individuelle Metall- und Stahlkonstruktionen mit 40 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR-Manager (m/w/d) in Teilzeit für Recruiting, Personalentwicklung, Employer Branding und HR-Systembetreuung. Erfahrung im HR-Bereich oder einer angrenzenden Rolle, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Freude am Umgang mit unterschiedlichen Menschen werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Werkstudent (m/w/d) im Bereich Vertrieb/Marketing

CJH Family Office GmbH

Düsseldorf

Schnelle Bewerbung

CJH Family Office GmbH ist ein unabhängiges Family Office mit Fokus auf Immobilien und Direktbeteiligungen. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) im Bereich Vertrieb/Marketing zur Unterstützung bei der Entwicklung und Durchführung von Marketingstrategien. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarem Fach sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

Bredehorst Clinic Medical Management GmbH

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Werkstudent (m/w/d) Recruiting / Talent Acquisition

Bredehorst Clinic Medical Management GmbH

Düsseldorf

Schnelle Bewerbung

Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) im Recruiting für die Unterstützung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung. Active Sourcing, Bewerbersichtung, Terminorganisation und Bewerbermanagementsystem-Pflege gehören zu den Aufgaben. Eingeschriebener Status in einem relevanten Studiengang, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und hohe Affinität zu digitalen Tools sowie Social Media werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Leiter Personalverwaltung (m/w/d)

Deutsche Energy Terminal GmbH

Düsseldorf

Teilweise Home-Office

56000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Deutsche Energy Terminal GmbH (DET) betreibt vier schwimmende LNG-Terminals an der deutschen Nordseeküste für die Gasversorgung. Gesucht wird ein Leiter Personalverwaltung (m/w/d) für die strategische und operative Gesamtverantwortung des Personalwesens sowie Personalentwicklung. Erfahrung im Management komplexer HR-Prozesse, strategisches HR-Management, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie Deutsch als Muttersprache werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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HR & People Manager (m/w/d)

Ordio GmbH c/o wework

Cologne

Teilweise Home-Office

46000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Ordio ist ein Anbieter einer webbasierten HR-Software für Schichtarbeiter und dezentrale Teams. Gesucht wird ein HR & People Manager (m/w/d), um HR-Themen von Arbeitsrecht bis Expansion eigenverantwortlich zu gestalten. Mehrjährige HR-Erfahrung idealerweise im Startup-Umfeld, fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht, Organisationstalent und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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Trainee HR & Office Management (12 Monate) - all genders

Adbaker GmbH

Cologne

ADBAKER ist eine führende Performance Marketing Agentur für Meta und TikTok im deutschsprachigen Raum. Gesucht wird ein Trainee HR & Office Management (m/w/d) für die Unterstützung in Personalrekrutierung, Employer Branding und Büroorganisation. Erste Erfahrungen als Werkstudent oder Praktikant, strukturierte Arbeitsweise, fließend Deutsch und Wohnort Köln oder Umgebung werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Head of HR (m/w/d)

Multiecom GmbH

40547 Düsseldorf

Teilweise Home-Office

69000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)

cfab ist ein E-Commerce- und DTC-Unternehmen mit mehreren Marken und internationaler Präsenz. Gesucht wird ein Head of HR (m/w/d) für die operative und strategische Verantwortung der HR-Funktion über alle Marken und Gesellschaften hinweg. Mehrjährige Erfahrung in einer HR-Leitungsfunktion mit End-to-End-Verantwortung, Führungserfahrung eines HR-Teams inklusive Recruiting, Erfahrung mit internationalen Teams und Multi-Brand-Strukturen sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Head of Global Talent Acquisition (all genders)

tonies GmbH

Düsseldorf

61000 - 82000 / (geschätzt für Vollzeit)

tonies® ist eine globale interaktive Audioplattform für Kinder mit über 10 Millionen verkauften Tonieboxes und Präsenz in über 100 Ländern. Gesucht wird ein Head of Global Talent Acquisition (m/w/d) zur Leitung eines internationalen Recruiter-Teams und zum Aufbau skalierbarer globaler Hiring-Prozesse. Erfahrung in Scale-ups, tiefe Kenntnisse von Ashby oder vergleichbaren ATS-Tools, nachgewiesene Führungserfahrung mit internationalen Teams sowie fließendes Englisch werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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