Dezernatsleitung 41 (m/w/d) verbunden mit der Leitung der Abteilung 4 * Landesamt für Verfassungsschutz Hessen * Wiesbaden * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Beim Landesamt für Verfassungsschutz (LfV) Hessen ist in der Abteilung 4 "Islamismus und islamistischer Terrorismus / Salafismus" zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Dienstposten der - zu besetzen. Der Verfassungsschutz dient dem Schutz der freiheitlichen demokratischen Grundordnung. Er ist Dienstleister der Demokratie und hält insbesondere die analytischen Kompetenzen zur Beurteilung jener Gefahren vor, die Demokratie und Menschenrechten durch extremistische Bestrebungen drohen. Er tauscht sich mit Wissenschaft und Gesellschaft aus. Hierzu gehört auch der öffentliche Diskurs. Er berücksichtigt gesellschaftliche Vielfalt und gesellschaftliche Entwicklungen.
Dezernatsleitung 41 (m/w/d) verbunden mit der Leitung der Abteilung 4 * Landesamt für Verfassungsschutz Hessen * Wiesbaden * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Beim Landesamt für Verfassungsschutz (LfV) Hessen ist in der Abteilung 4 "Islamismus und islamistischer Terrorismus / Salafismus" zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Dienstposten der - zu besetzen. Der Verfassungsschutz dient dem Schutz der freiheitlichen demokratischen Grundordnung. Er ist Dienstleister der Demokratie und hält insbesondere die analytischen Kompetenzen zur Beurteilung jener Gefahren vor, die Demokratie und Menschenrechten durch extremistische Bestrebungen drohen. Er tauscht sich mit Wissenschaft und Gesellschaft aus. Hierzu gehört auch der öffentliche Diskurs. Er berücksichtigt gesellschaftliche Vielfalt und gesellschaftliche Entwicklungen.
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Blicken Sie mit uns nach vorn und verstärken Sie unser Team als IT-Service Managerin / IT-Service Manager (m/w/d) – Client & Patch Management - Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für das IT-Servicemanagement sowie das Client- und Patchmanagement, steuern und optimieren ITIL-orientierte Prozesse (u. a. Incident-, Request-, Change- und Patchmanagement) und arbeiten aktiv im operativen IT-Support mit.
Blicken Sie mit uns nach vorn und verstärken Sie unser Team als IT-Service Managerin / IT-Service Manager (m/w/d) – Client & Patch Management - Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für das IT-Servicemanagement sowie das Client- und Patchmanagement, steuern und optimieren ITIL-orientierte Prozesse (u. a. Incident-, Request-, Change- und Patchmanagement) und arbeiten aktiv im operativen IT-Support mit.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Partner Markets Success Manager*in Loans (w/m/d) (Key Account). * Du koordinierst Changes, API- und Prozessanpassungen mit IT/Operations und der Smarta Fabric und steuerst eigenständig Trouble-Shooting sowie Eskalationsfälle
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Partner Markets Success Manager*in Loans (w/m/d) (Key Account). * Du koordinierst Changes, API- und Prozessanpassungen mit IT/Operations und der Smarta Fabric und steuerst eigenständig Trouble-Shooting sowie Eskalationsfälle
Regulatorisches Management (Antragstellung und Begleitung) von nationalen und internationalen EU-Zulassungsverfahren für Arzneimittel und weiteren Ländern inkl. Neueinreichungen, Änderungsanzeigen, Mängelrügen, Change Control
Regulatorisches Management (Antragstellung und Begleitung) von nationalen und internationalen EU-Zulassungsverfahren für Arzneimittel und weiteren Ländern inkl. Neueinreichungen, Änderungsanzeigen, Mängelrügen, Change Control
Als erfahrener Program Manager sorgst du für eine einheitliche Projektstruktur (Meilensteine, Arbeitspakete, Verantwortlichkeiten, Reporting) sowie ein konsolidiertes Termin-, Kosten- und Leistungscontrolling inkl. Forecast, Nachtrags- und Claim-Management über alle Projekte und Verträge hinweg.
Als erfahrener Program Manager sorgst du für eine einheitliche Projektstruktur (Meilensteine, Arbeitspakete, Verantwortlichkeiten, Reporting) sowie ein konsolidiertes Termin-, Kosten- und Leistungscontrolling inkl. Forecast, Nachtrags- und Claim-Management über alle Projekte und Verträge hinweg.
eine der Qualifikation (z. B. Master/Dipl.-Uni/Magister) entsprechende mehrjährige (mindestens zwei Jahre) adäquate Berufserfahrung im Bereich der SW-Entwicklung und ‑Integration, Erfahrung in der Umsetzung und Begleitung von Change- und Transformationsprozessen,
eine der Qualifikation (z. B. Master/Dipl.-Uni/Magister) entsprechende mehrjährige (mindestens zwei Jahre) adäquate Berufserfahrung im Bereich der SW-Entwicklung und ‑Integration, Erfahrung in der Umsetzung und Begleitung von Change- und Transformationsprozessen,
Mehrjährige Erfahrung im stabilen, sicheren und hochverfügbaren Betrieb geschäftskritischer SAP-Anwendungen entlang etablierter ITIL-Serviceprozesse (Incident-, Problem-, Change- und Release-Management).
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Mit Ihrer Expertise im Projekt- und Changemanagement treiben Sie Veränderungen souverän voran – idealerweise ergänzt durch Erfahrung in der Weiterentwicklung größerer Organisationseinheiten.
Mit Ihrer Expertise im Projekt- und Changemanagement treiben Sie Veränderungen souverän voran – idealerweise ergänzt durch Erfahrung in der Weiterentwicklung größerer Organisationseinheiten.
HZD Hessische Zentrale für Datenverarbeitung * Wiesbaden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Organisationsdesigner (W/M/D) Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der Full-Service-Provider des Landes Hessen. Mit über 50 Jahren Erfahrung in der Informations-/Kommunikationstechnik gestalten wir den Digitalisierungsprozess der hessischen Landesverwaltung entscheidend mit. Entwickeln Sie mit uns innovative, zukunftssichere und wettbewerbsfähige IT-Lösungen. HZD – FIT für unsere Zukunft. * Sie analysieren Organisationsstrukturen und -prozesse und gestalten diese mit dem Ziel die Behördenstrategie und –kultur der HZD zu unterstützen und die Erreichung der Behördenziele zu ermöglichen. Sie wirken mit bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der HZD-Aufbauorganisation sowie der Optimierung und ...
HZD Hessische Zentrale für Datenverarbeitung * Wiesbaden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Organisationsdesigner (W/M/D) Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der Full-Service-Provider des Landes Hessen. Mit über 50 Jahren Erfahrung in der Informations-/Kommunikationstechnik gestalten wir den Digitalisierungsprozess der hessischen Landesverwaltung entscheidend mit. Entwickeln Sie mit uns innovative, zukunftssichere und wettbewerbsfähige IT-Lösungen. HZD – FIT für unsere Zukunft. * Sie analysieren Organisationsstrukturen und -prozesse und gestalten diese mit dem Ziel die Behördenstrategie und –kultur der HZD zu unterstützen und die Erreichung der Behördenziele zu ermöglichen. Sie wirken mit bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der HZD-Aufbauorganisation sowie der Optimierung und ...
Wünschenswert sind Erfahrungen in der Datenauswertung per SQL, in der Anwendungsprogrammierung (z. B. .NET) sowie in einem Ticket- und/oder Changemanagementsystem.
Wünschenswert sind Erfahrungen in der Datenauswertung per SQL, in der Anwendungsprogrammierung (z. B. .NET) sowie in einem Ticket- und/oder Changemanagementsystem.
Du bist ein SAP ABAP-OO Entwickler:in mit Web-UI, Business Object Layer (BOL) und Generic Interaction Layer (GENIL) Erfahrung aus mindestens einem der folgenden Bereiche: SAP CRM, SAP Solution Manager, SAP IT Service Management, SAP Change Request Management, SAP SRM, SAP EHS Incident Management, SAP PPM, SAP GRC, SAP RE-FX, SAP Health, SAP Case Management, SAP S/4HANA Service, SAP S/4HANA Sales, SAP S/4HANA Customer Management
Du bist ein SAP ABAP-OO Entwickler:in mit Web-UI, Business Object Layer (BOL) und Generic Interaction Layer (GENIL) Erfahrung aus mindestens einem der folgenden Bereiche: SAP CRM, SAP Solution Manager, SAP IT Service Management, SAP Change Request Management, SAP SRM, SAP EHS Incident Management, SAP PPM, SAP GRC, SAP RE-FX, SAP Health, SAP Case Management, SAP S/4HANA Service, SAP S/4HANA Sales, SAP S/4HANA Customer Management
Personalplanung & -einsatz (75% Zeitanteil): Du überwachst die Personalplanung in Zusammenarbeit mit Operations, HR und Workforce Management (WFM), nutzt WFM-Tools zur Identifikation von Effizienzpotenzialen und unterstützt Manager mit pragmatischen Aktionsplänen. * Mindestens 7–10 Jahre relevante Erfahrung in einem dynamischen Multi-Site-Umfeld - sei es in der Systemgastronomie, im Einzelhandel oder in serviceorientierten Filialstrukturen - idealerweise kombiniert aus den Bereichen Operational Excellence, Kostencontrolling mit P&L-Einfluss, Commercial Analytics oder operativer Führung mit Fokus auf Personaleinsatz und Change Management. * Idealerweise Erfahrung in der Begleitung länder- und markenübergreifende Change-Programme und ein Gespür für Inventurkontrollen und Diebstahlprävention (Shrinkage).
Personalplanung & -einsatz (75% Zeitanteil): Du überwachst die Personalplanung in Zusammenarbeit mit Operations, HR und Workforce Management (WFM), nutzt WFM-Tools zur Identifikation von Effizienzpotenzialen und unterstützt Manager mit pragmatischen Aktionsplänen. * Mindestens 7–10 Jahre relevante Erfahrung in einem dynamischen Multi-Site-Umfeld - sei es in der Systemgastronomie, im Einzelhandel oder in serviceorientierten Filialstrukturen - idealerweise kombiniert aus den Bereichen Operational Excellence, Kostencontrolling mit P&L-Einfluss, Commercial Analytics oder operativer Führung mit Fokus auf Personaleinsatz und Change Management. * Idealerweise Erfahrung in der Begleitung länder- und markenübergreifende Change-Programme und ein Gespür für Inventurkontrollen und Diebstahlprävention (Shrinkage).
Systemstörungen gehst Du strukturiert an: Du überwachst die SAP-Systeme, analysierst Incidents, identifizierst Ursachen und leitest nachhaltige Verbesserungsmaßnahmen im Rahmen des Incident-, Problem- und Change-Managements ein. * Mit Deinem agilen Mindset bringst Du Dich aktiv in das Team ein, teilst Wissen, pflegst Dokumentationen und Betriebshandbücher und unterstützt Kolleg:innen bei Störungen, Changes und Deployments. * Mehrjährige Erfahrung in Betrieb und Administration von SAP-Systemen (z. B. SAP S/4HANA, SAP NetWeaver, SAP Solution Manager o. Ä.), inklusive Installation, Systemkopien, Konfiguration, Fehleranalyse, Release- und Patchprozessen.
Systemstörungen gehst Du strukturiert an: Du überwachst die SAP-Systeme, analysierst Incidents, identifizierst Ursachen und leitest nachhaltige Verbesserungsmaßnahmen im Rahmen des Incident-, Problem- und Change-Managements ein. * Mit Deinem agilen Mindset bringst Du Dich aktiv in das Team ein, teilst Wissen, pflegst Dokumentationen und Betriebshandbücher und unterstützt Kolleg:innen bei Störungen, Changes und Deployments. * Mehrjährige Erfahrung in Betrieb und Administration von SAP-Systemen (z. B. SAP S/4HANA, SAP NetWeaver, SAP Solution Manager o. Ä.), inklusive Installation, Systemkopien, Konfiguration, Fehleranalyse, Release- und Patchprozessen.
• Du begleitest Kund:innen und Stakeholder:innen in Veränderungsprojekten / Change Management. • Ob du dich heute als Sozialversicherungsfachangestellte:r, Krankenkassenbetriebswirt:in, Fachberater:in, Prozessmanager:in, Projektmanager:in, Anforderungsmanager:in oder Business Consultant im GKV-Umfeld verstehst: Entscheidend ist deine Erfahrung mit Prozessen der gesetzlichen Krankenversicherung und dein Interesse an Digitalisierung.
• Du begleitest Kund:innen und Stakeholder:innen in Veränderungsprojekten / Change Management. • Ob du dich heute als Sozialversicherungsfachangestellte:r, Krankenkassenbetriebswirt:in, Fachberater:in, Prozessmanager:in, Projektmanager:in, Anforderungsmanager:in oder Business Consultant im GKV-Umfeld verstehst: Entscheidend ist deine Erfahrung mit Prozessen der gesetzlichen Krankenversicherung und dein Interesse an Digitalisierung.
Was ist das Durchschnittsgehalt für Change Manager/in in Mainz?
Durchschnittsgehalt pro Jahr
62.100 €
Das Durchschnittsgehalt für Change Manager/in in Mainz liegt bei 62.100 €. Gehälter für Change Manager/in in Mainz liegen im Bereich zwischen 54.800 € und 74.500 €.
Häufig gestellte Fragen
Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Change Manager/in Jobs in Mainz?
Aktuell gibt es auf StepStone 50 offene Stellenanzeigen für Change Manager/in Jobs in Mainz.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Mainz einen Change Manager/in Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Mainz einen Change Manager/in Job suchen: Frankfurt am Main, Wiesbaden, Mainz.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Change Manager/in Jobs in Mainz suchen?