Schnelle Bewerbung
10
Erscheinungsdatum
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Filter
SortierungRelevanz
Standorte
- Mannheim
- Heidelberg
- Darmstadt
- Ludwigshafen am Rhein
- Speyer
- Bensheim
- Viernheim
- Weiterstadt
- Haßloch
- Ketsch
- Bürstadt
- Hillesheim
- Lambsheim
- Europa
- Westliches Europa
- Westdeutschland
- Süddeutschland
- Nordrhein-Westfalen
- Südwestdeutschland
- Baden-Württemberg
- Rheinland
- Hessen
- Rhein-Main-Gebiet
- Taunus
- Rheinland-Pfalz
- Nordbaden
- Odenwald
- Rhein-Neckar
Home-Office-Optionen
Gehalt
Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Deutsch
20
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Standorte
- Mannheim
- Heidelberg
- Darmstadt
- Ludwigshafen am Rhein
- Speyer
- Bensheim
- Viernheim
- Weiterstadt
- Haßloch
- Ketsch
- Bürstadt
- Hillesheim
- Lambsheim
- Europa
- Westliches Europa
- Westdeutschland
- Süddeutschland
- Nordrhein-Westfalen
- Südwestdeutschland
- Baden-Württemberg
- Rheinland
- Hessen
- Rhein-Main-Gebiet
- Taunus
- Rheinland-Pfalz
- Nordbaden
- Odenwald
- Rhein-Neckar
12 Treffer für Bewerbermanagement Jobs in Mannheim im Umkreis von 30 km
){kind=logo}
Leiter Ausbildung Elektrotechnik (m/w/d)
Leiter Ausbildung Elektrotechnik (m/w/d)
WISAG Elektrotechnik Holding GmbH & Co. KG
Mannheim, Frankfurt am Main
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Recruiting & Auswahl: Interesse erzeugen, Bewerbermanagement und Durchführung des Auswahlverfahrens für Auszubildende. Sei einer der ersten Bewerber * Organisation & Verwaltung: Überwachung der Ausbildungsordnungen, Vertragsmanagement und Einhaltung des Ausbildungsbudgets.
Recruiting & Auswahl: Interesse erzeugen, Bewerbermanagement und Durchführung des Auswahlverfahrens für Auszubildende. Sei einer der ersten Bewerber * Organisation & Verwaltung: Überwachung der Ausbildungsordnungen, Vertragsmanagement und Einhaltung des Ausbildungsbudgets.
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Recruiting und Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber Sie unterstützen die Personalleitung in Bewerbungsprozessen, übernehmen die Bewerberkommunikation und wirken bei der Koordination von Auswahlprozessen mit. Sie organisieren Onboardings, koordinieren und dokumentieren Schulungen und arbeiten dabei eng mit der Personalleitung sowie internen Schnittstellen (z. B. Führungskräften der Fachabteilungen und unserem Qualitätsmanagement) zusammen. * Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Personalmanagement, Psychologie oder vergleichbarer Fachrichtung) oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug
Recruiting und Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber Sie unterstützen die Personalleitung in Bewerbungsprozessen, übernehmen die Bewerberkommunikation und wirken bei der Koordination von Auswahlprozessen mit. Sie organisieren Onboardings, koordinieren und dokumentieren Schulungen und arbeiten dabei eng mit der Personalleitung sowie internen Schnittstellen (z. B. Führungskräften der Fachabteilungen und unserem Qualitätsmanagement) zusammen. * Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Personalmanagement, Psychologie oder vergleichbarer Fachrichtung) oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug
){kind=logo}
Praktikant - Talent Management / Internal Recruiting (m/w/d)
Praktikant - Talent Management / Internal Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Mannheim
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Zusätzlich bearbeitest du eigenverantwortlich das Bewerbermanagement, pflegst eingehende Bewerbungen ein und versendest Eingangsbestätigungen sowie Absagen - Sei einer der ersten Bewerber * Als Praktikant (m/w/d) im Bereich Talent Management / Internal Recruiting unterstützt du unser Team bei der Rekrutierung qualifizierter Kandidaten (m/w/d) für die zeitnahe Besetzung offener Positionen innerhalb unseres Unternehmens
Zusätzlich bearbeitest du eigenverantwortlich das Bewerbermanagement, pflegst eingehende Bewerbungen ein und versendest Eingangsbestätigungen sowie Absagen - Sei einer der ersten Bewerber * Als Praktikant (m/w/d) im Bereich Talent Management / Internal Recruiting unterstützt du unser Team bei der Rekrutierung qualifizierter Kandidaten (m/w/d) für die zeitnahe Besetzung offener Positionen innerhalb unseres Unternehmens
){kind=logo}
Sachbearbeiter Prozessmanagement – Schwerpunkt Prozessmethodik & Releasemanagement (m/w/d)
Sachbearbeiter Prozessmanagement – Schwerpunkt Prozessmethodik & Releasemanagement (m/w/d)
DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH
Ludwigshafen, Nürnberg, Pirna
Teilweise Home-Office
Sei einer der ersten Bewerber * Idealerweise erste Erfahrung im Prozessmanagement oder im banknahen Umfeld
Sei einer der ersten Bewerber * Idealerweise erste Erfahrung im Prozessmanagement oder im banknahen Umfeld
){kind=logo}
Personalsachbearbeiterin (m/w/d) in Teilzeit (20 h)
Personalsachbearbeiterin (m/w/d) in Teilzeit (20 h)
G.A.I.A - G.T.S GmbH & Co. Sonnenkraftwerk Maxdorf KG
Lambsheim
Teilweise Home-Office
Unterstützung im Bewerbermanagement, Ein- und Austritte - Sei einer der ersten Bewerber
Unterstützung im Bewerbermanagement, Ein- und Austritte - Sei einer der ersten Bewerber
){kind=logo}
Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (mIwId)
Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (mIwId)
Dr. med.dent. Florian Speyer Zahnarztpraxis
67346 Speyer, Deutschland
Du machst dich mit allen Ebenen des Bewerbermanagement (Active Sourcing, Sichtung der Bewerbungen, Kommunikation mit Bewerber:innen inkl. Telefoninterviews, Koordinieren von Vorstellungsgesprächen, etc.) vertraut - Sei einer der ersten Bewerber
Du machst dich mit allen Ebenen des Bewerbermanagement (Active Sourcing, Sichtung der Bewerbungen, Kommunikation mit Bewerber:innen inkl. Telefoninterviews, Koordinieren von Vorstellungsgesprächen, etc.) vertraut - Sei einer der ersten Bewerber
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Bereitschaft zu Diensten außerhalb der regulären ArbeitszeitenAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Projektmanagement, Kundenberatung, -betreuung - Sei einer der ersten Bewerber
Bereitschaft zu Diensten außerhalb der regulären ArbeitszeitenAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Projektmanagement, Kundenberatung, -betreuung - Sei einer der ersten Bewerber
){kind=logo}
Projektmanager Smart Energy & Geschäftsentwicklung (m/w/d) (IT-Projektleiter/in (Weiterbildung/Ausbildung))
Projektmanager Smart Energy & Geschäftsentwicklung (m/w/d) (IT-Projektleiter/in (Weiterbildung/Ausbildung))
Christian Lange
Heidelberg Neckar
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Release Management, Thermische Energietechnik, Informationstechnik, Computertechnik, Gruppen-, Teamleitung, Kalkulation, Wissensmanagementsysteme, Controlling, Machbarkeitsanalyse, Qualitätsmanagement, IT-Audit, Agiles Projektmanagement, IT-Service-Management nach ITIL, Softwaretechnik, Software-Engineering, Kosten- und Leistungsrechnung, Personalplanung, IT-Organisation, Green-IT-Maßnahmen, Blockchain - Sei einer der ersten Bewerber Unser Ziel ist es, für Kunden und Bewerber ein gesundes, freundliches und erfolgreiches Umfeld zu schaffen. - Kenntnisse in Projektmanagement. Heidelberg Hybrid Vollzeit FestanstellungDas ist uns sehr wichtigWir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Bewerber- und Kundenservice.
Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Release Management, Thermische Energietechnik, Informationstechnik, Computertechnik, Gruppen-, Teamleitung, Kalkulation, Wissensmanagementsysteme, Controlling, Machbarkeitsanalyse, Qualitätsmanagement, IT-Audit, Agiles Projektmanagement, IT-Service-Management nach ITIL, Softwaretechnik, Software-Engineering, Kosten- und Leistungsrechnung, Personalplanung, IT-Organisation, Green-IT-Maßnahmen, Blockchain - Sei einer der ersten Bewerber Unser Ziel ist es, für Kunden und Bewerber ein gesundes, freundliches und erfolgreiches Umfeld zu schaffen. - Kenntnisse in Projektmanagement. Heidelberg Hybrid Vollzeit FestanstellungDas ist uns sehr wichtigWir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Bewerber- und Kundenservice.
){kind=logo}
Leitung Ausbildungs- und Fachkräftehäuser (m/w/d)
Leitung Ausbildungs- und Fachkräftehäuser (m/w/d)
Heidelberger Dienste Gemeinnützige GmbH
Heidelberg Neckar
Teilweise Home-Office
Sicherer Umgang mit MS-Office AnwendungenAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Hotelmanagement Sei einer der ersten Bewerber - Gebäudemanagement für den Bereich Ausbildungs-/Fachkräftehäuser - Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Beschwerdemanagement, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Personalplanung, Abrechnung, Betriebsleitung, Betriebsführung, Einrichtungsleitung
Sicherer Umgang mit MS-Office AnwendungenAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Hotelmanagement Sei einer der ersten Bewerber - Gebäudemanagement für den Bereich Ausbildungs-/Fachkräftehäuser - Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Beschwerdemanagement, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Personalplanung, Abrechnung, Betriebsleitung, Betriebsführung, Einrichtungsleitung
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Lernbereitschaft und Offenheit für neue Aufgaben im VertriebsumfeldAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Vertriebsmanagement, Angebotsmanagement, Reklamationsbearbeitung, Vertriebsmarketing, Warenwirtschaftssysteme - WWS, Kalkulation, Kundenberatung, -betreuung, Auftragsannahme, -bearbeitung, Verkauf, Verkaufsförderung, Vertrieb, Materialwirtschaft, Akquisition, Büroorganisation, Büromanagement, Einkauf, Beschaffung, Sachbearbeitung, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office)
Lernbereitschaft und Offenheit für neue Aufgaben im VertriebsumfeldAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Vertriebsmanagement, Angebotsmanagement, Reklamationsbearbeitung, Vertriebsmarketing, Warenwirtschaftssysteme - WWS, Kalkulation, Kundenberatung, -betreuung, Auftragsannahme, -bearbeitung, Verkauf, Verkaufsförderung, Vertrieb, Materialwirtschaft, Akquisition, Büroorganisation, Büromanagement, Einkauf, Beschaffung, Sachbearbeitung, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office)
Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Instandhaltungsmanagement, Anlagenplanung, Arbeitsvorbereitung, Einkauf, Beschaffung, Fertigungstechnik, Elektrotechnik, Datenschutz, Konstruktion, Standortanalyse, Anlagenbau, Kundenberatung, -betreuung, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, CIM-Systeme anwenden, Automatisierungstechnik, Prozessautomatisierung, Wissensmanagementsysteme, Elektronik, Maschinentechnik, Qualitätsmanagement, Elektrochemie, Produktionsplanung - Unser Ziel ist es, für Kunden und Bewerber ein gesundes, freundliches und erfolgreiches Umfeld zu schaffen. Mannheim Hybrid Vollzeit FestanstellungDas ist uns sehr wichtigWir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Bewerber- und Kundenservice.
Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Instandhaltungsmanagement, Anlagenplanung, Arbeitsvorbereitung, Einkauf, Beschaffung, Fertigungstechnik, Elektrotechnik, Datenschutz, Konstruktion, Standortanalyse, Anlagenbau, Kundenberatung, -betreuung, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, CIM-Systeme anwenden, Automatisierungstechnik, Prozessautomatisierung, Wissensmanagementsysteme, Elektronik, Maschinentechnik, Qualitätsmanagement, Elektrochemie, Produktionsplanung - Unser Ziel ist es, für Kunden und Bewerber ein gesundes, freundliches und erfolgreiches Umfeld zu schaffen. Mannheim Hybrid Vollzeit FestanstellungDas ist uns sehr wichtigWir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Bewerber- und Kundenservice.
){kind=logo}
Pflegedienstleitung (w/m/d) - verantwortliche Pflegefachkraft
Pflegedienstleitung (w/m/d) - verantwortliche Pflegefachkraft
Theodor-Friedrich-Haus Alten- und Pflegeheim
67454 Haßloch, Deutschland
Bewerber:innenmanagement Sei einer der ersten Bewerber Das Pflegemanagement-Team wird neu aufgestellt, die bisherige hierarchische Organisationsform soll in eine kompetenzorientierte Organisationsform gebracht werden. Die Pflegedienstleitung ist Teil des Pflegemanagement-Teams, bestehend aus Pflegedienstleitung, Pflegeteamcoach und Pflegeprozessmanager:innen. Dabei liegt der Fokus der Stelle auf der Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterführung, dem Qualitätsmanagement und der Leitung des Pflegebetriebs. * strategische Verantwortung der Ausfallmanagements und dessen Strukturierung * Studium im Bereich Pflegemanagement, Public Health oder ein vergleichbarer Abschluss sowie Weiterbildungen im Bereich Management, Qualitätsmanagement oder Personalführung sind von Vorteil * die Möglichkeit zur Mitgestaltung einer neuen Aufbauorganisation: Weg von einer starren Hierarchie, hin zu einem ...
Bewerber:innenmanagement Sei einer der ersten Bewerber Das Pflegemanagement-Team wird neu aufgestellt, die bisherige hierarchische Organisationsform soll in eine kompetenzorientierte Organisationsform gebracht werden. Die Pflegedienstleitung ist Teil des Pflegemanagement-Teams, bestehend aus Pflegedienstleitung, Pflegeteamcoach und Pflegeprozessmanager:innen. Dabei liegt der Fokus der Stelle auf der Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterführung, dem Qualitätsmanagement und der Leitung des Pflegebetriebs. * strategische Verantwortung der Ausfallmanagements und dessen Strukturierung * Studium im Bereich Pflegemanagement, Public Health oder ein vergleichbarer Abschluss sowie Weiterbildungen im Bereich Management, Qualitätsmanagement oder Personalführung sind von Vorteil * die Möglichkeit zur Mitgestaltung einer neuen Aufbauorganisation: Weg von einer starren Hierarchie, hin zu einem ...
8 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
){kind=logo}
Bewerbermanagement: Sie führen Interviews kompetent auf Deutsch und Englisch und agieren als Sparring-Partner für unsere Hiring Manager * Sicherer Umgang mit gängigen MS Office Tools sowie Bewerbermanagementssystemen (bevorzugt SAP SuccessFactors Recruiting) Sei einer der ersten Bewerber * Anzeigenmanagement: Sie erstellen interne sowie externe Stellenanzeigen zielgruppengerecht
Bewerbermanagement: Sie führen Interviews kompetent auf Deutsch und Englisch und agieren als Sparring-Partner für unsere Hiring Manager * Sicherer Umgang mit gängigen MS Office Tools sowie Bewerbermanagementssystemen (bevorzugt SAP SuccessFactors Recruiting) Sei einer der ersten Bewerber * Anzeigenmanagement: Sie erstellen interne sowie externe Stellenanzeigen zielgruppengerecht
){kind=logo}
Personalsachbearbeiter / HR Assistant (m/w/d)
Personalsachbearbeiter / HR Assistant (m/w/d)
FormMed Health Care GmbH
Frankfurt am Main, Wiesbaden, Mainz, Hanau, Darmstadt
Teilweise Home-Office
Unterstützung im Bewerbermanagement und bei Recruiting-Prozessen
Unterstützung im Bewerbermanagement und bei Recruiting-Prozessen
){kind=logo}
Mithilfe bei der Steuerung des Bewerbermanagements sowie Durchführung von Bewerberkorrespondenz * Studium (Uni/FH) der Sozial-, Rechts-, oder Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement
Mithilfe bei der Steuerung des Bewerbermanagements sowie Durchführung von Bewerberkorrespondenz * Studium (Uni/FH) der Sozial-, Rechts-, oder Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Bewerbermanagement: Erstellung von Eingangsbestätigungen und Absagen sowie Kommunikation mit Bewerbern * Vorauswahl der Bewerber: Sichtung und Bewertung der Bewerbungsunterlagen, Auswahl geeigneter Kandidaten
Bewerbermanagement: Erstellung von Eingangsbestätigungen und Absagen sowie Kommunikation mit Bewerbern * Vorauswahl der Bewerber: Sichtung und Bewertung der Bewerbungsunterlagen, Auswahl geeigneter Kandidaten
){kind=logo}
Personalsachbearbeiter*in (d, m, w) in Teilzeit (50%) Kennziffer: 26.89-8130
Personalsachbearbeiter*in (d, m, w) in Teilzeit (50%) Kennziffer: 26.89-8130
GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung GmbH
Darmstadt
Teilweise Home-Office
Bewerber*innenmanagement inkl. Terminorganisation von Auswahlverfahren - Sei einer der ersten Bewerber Wir wachsen weiter und suchen für die Abteilung Personalmanagement / Gruppe Personalbetreuung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n - GSI bietet weiterhin verschiedene Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, mobiles Arbeiten, Angebote im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements und der betrieblichen Sozialberatung, persönliche Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote, Zuschuss zum Job-Ticket, Leistungen zur Rentenzusatzversorgung.
Bewerber*innenmanagement inkl. Terminorganisation von Auswahlverfahren - Sei einer der ersten Bewerber Wir wachsen weiter und suchen für die Abteilung Personalmanagement / Gruppe Personalbetreuung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n - GSI bietet weiterhin verschiedene Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, mobiles Arbeiten, Angebote im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements und der betrieblichen Sozialberatung, persönliche Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote, Zuschuss zum Job-Ticket, Leistungen zur Rentenzusatzversorgung.
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
Du unterstützt die Ausbildungsleitung im Bewerbermanagement und nimmst aktiv an Vorstellungsgesprächen teil. Sei einer der ersten Bewerber * Du unterstützt unser Team bei der Verwaltung administrativer Aufgaben, einschließlich der Pflege von Ausbildungsdokumenten, unter Einsatz unseres modernen Ausbildungsmanagement-Tools.
Du unterstützt die Ausbildungsleitung im Bewerbermanagement und nimmst aktiv an Vorstellungsgesprächen teil. Sei einer der ersten Bewerber * Du unterstützt unser Team bei der Verwaltung administrativer Aufgaben, einschließlich der Pflege von Ausbildungsdokumenten, unter Einsatz unseres modernen Ausbildungsmanagement-Tools.
){kind=logo}
Personalreferenten / Assistenten der Geschäftsführung (m/w/d) in Teilzeit (20-25 Std./Woche)
Personalreferenten / Assistenten der Geschäftsführung (m/w/d) in Teilzeit (20-25 Std./Woche)
devops excellence AG
Schwaig bei Nürnberg, bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Sie übernehmen das gesamte Bewerbermanagement von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding.
Sie übernehmen das gesamte Bewerbermanagement von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding.
){kind=logo}
Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - BEMOVA GmbH
Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - BEMOVA GmbH
IU Internationale Hochschule
München, Home-Office
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du unterstützt im Recruiting & Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber Starte Deine Zukunft im Personalmanagement gemeinsam mit der BEMOVA GmbH und der IU Internationalen Hochschule (IU). * Du bist Ansprechpartner:in für Mitarbeitende & Bewerber:innen
Du unterstützt im Recruiting & Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber Starte Deine Zukunft im Personalmanagement gemeinsam mit der BEMOVA GmbH und der IU Internationalen Hochschule (IU). * Du bist Ansprechpartner:in für Mitarbeitende & Bewerber:innen
Diese Jobs könnten dich auch interessieren
){kind=logo}
Für die nora systems GmbH am Standort Weinheim suchen wir im Bereich Human Resources eine/n HR-Generalist (m/w/d) * Zusammenarbeit mit der Personalleitung und den HR-Businesspartnern in allen HR-relevanten Themen * Unterstützung bei der Implementierung internationaler HR-Projekte * nora systems GmbH * Weinheim bei Mannheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Interface ist das weltweit führende Unternehmen für Bodenbelagslösungen und Vorreiter im Bereich Nachhaltigkeit. Das Unternehmen setzt sich dafür ein, Räume im Sinne von Mensch und Umwelt neu zu denken. Zum Portfolio gehören Interface® Teppichfliesen und LVT, nora® Kautschuk-Bodenbeläge sowie FLOR® Premium-Teppiche. Über alle Marken hinweg steht Innovation im Mittelpunkt. Sie verbindet anspruchsvolles Design, hohe Leistungsfähigkeit und konsequente Nachhaltigkeit ohne Kompromisse.
Für die nora systems GmbH am Standort Weinheim suchen wir im Bereich Human Resources eine/n HR-Generalist (m/w/d) * Zusammenarbeit mit der Personalleitung und den HR-Businesspartnern in allen HR-relevanten Themen * Unterstützung bei der Implementierung internationaler HR-Projekte * nora systems GmbH * Weinheim bei Mannheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Interface ist das weltweit führende Unternehmen für Bodenbelagslösungen und Vorreiter im Bereich Nachhaltigkeit. Das Unternehmen setzt sich dafür ein, Räume im Sinne von Mensch und Umwelt neu zu denken. Zum Portfolio gehören Interface® Teppichfliesen und LVT, nora® Kautschuk-Bodenbeläge sowie FLOR® Premium-Teppiche. Über alle Marken hinweg steht Innovation im Mittelpunkt. Sie verbindet anspruchsvolles Design, hohe Leistungsfähigkeit und konsequente Nachhaltigkeit ohne Kompromisse.
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
Als Personalsachbearbeiter Schulungsorganisation (m/w/d) koordinieren Sie Termine mit internen und externen Geschäftspartnern unter Einhaltung der Richtlinien und übernehmen die Ressourcen- und Hotelbuchungen. * BAUHAUS * Mannheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Anschreiben nicht erforderlich - BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen - füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden! Jetzt Teil der BAUHAUS-Erfolgsgeschichte im BAUHAUS Service Center Deutschland werden. Für diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist. Aufgaben * Sie verantworten die Administration von Seminaren, Webinaren sowie Teilnahmen im Learning ...
Als Personalsachbearbeiter Schulungsorganisation (m/w/d) koordinieren Sie Termine mit internen und externen Geschäftspartnern unter Einhaltung der Richtlinien und übernehmen die Ressourcen- und Hotelbuchungen. * BAUHAUS * Mannheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Anschreiben nicht erforderlich - BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen - füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden! Jetzt Teil der BAUHAUS-Erfolgsgeschichte im BAUHAUS Service Center Deutschland werden. Für diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist. Aufgaben * Sie verantworten die Administration von Seminaren, Webinaren sowie Teilnahmen im Learning ...
){kind=logo}
Mitarbeiter*in (m/w/d) im Personalservice
Mitarbeiter*in (m/w/d) im Personalservice
Duale Hochschule Baden-Württemberg Mannheim
Mannheim
Teilweise Home-Office
Als Mitarbeiter*in unseres mehrköpfigen örtlichen Personalservice Mannheim sind Sie mit allen anfallenden Angelegenheiten der Tarifbeschäftigten von Erstellung der Stellenausschreibung über die Einstellung bis zur Beendigung eines Beschäftigungsverhältnisses sowie mit Sonderaufgaben im örtlichen Personalservice Mannheim betraut. Als Ansprechpartner des Servicebereichs vor Ort an der Studienakademie Mannheim – mit ihren mehr als 5.900 Studierenden in den Fakultäten Wirtschaft, Technik und Gesundheit – betreut das Team des örtlichen Personalservices Mannheim die Beschäftigten, die Führungskräfte sowie die Standortleitung umfassend, persönlich und direkt. Sie arbeiten hierbei selbstständig innerhalb des Teams und in enger Abstimmung mit der des örtlichen Personalservice Mannheim und den Gremien. * Duale Hochschule Baden-Württemberg Mannheim * Mannheim * Befristeter Vertrag
Als Mitarbeiter*in unseres mehrköpfigen örtlichen Personalservice Mannheim sind Sie mit allen anfallenden Angelegenheiten der Tarifbeschäftigten von Erstellung der Stellenausschreibung über die Einstellung bis zur Beendigung eines Beschäftigungsverhältnisses sowie mit Sonderaufgaben im örtlichen Personalservice Mannheim betraut. Als Ansprechpartner des Servicebereichs vor Ort an der Studienakademie Mannheim – mit ihren mehr als 5.900 Studierenden in den Fakultäten Wirtschaft, Technik und Gesundheit – betreut das Team des örtlichen Personalservices Mannheim die Beschäftigten, die Führungskräfte sowie die Standortleitung umfassend, persönlich und direkt. Sie arbeiten hierbei selbstständig innerhalb des Teams und in enger Abstimmung mit der des örtlichen Personalservice Mannheim und den Gremien. * Duale Hochschule Baden-Württemberg Mannheim * Mannheim * Befristeter Vertrag
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Gestalte die Zukunft der KlosterGut Gruppe als Personalreferent (m/w/d) mit und verstärke unser Team an unserem Standort in Gernsheim. * KlosterGut Holding GmbH * Gernsheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die KlosterGut Holding GmbH ist die Muttergesellschaft der KlosterGut Gruppe, ein Lebensmittelproduzent mit Hauptsitz in Gernsheim, welcher u.a. das Agrarunternehmen Hof BodenGut Agrar mit beinhaltet. Die Agrarproduktion ist spezialisiert auf Gemüse-, Obst- und Sonderkulturen, dies unter anderem auch als Bio-Produkte, welche auf einer Gesamtfläche von mittlerweile über 1.000 ha in der Region hessisches Ried angebaut werden, nachhaltig, effizient und mit klarem Fokus auf Qualität und Frische. Unser Motto: Regionalität und Nachhaltigkeit für Mensch und Erde. Aufgaben * Entgeltabrechnung aller festangestellten Mitarbeiter der KlosterGut Gruppe mit DATEV Lohn ...
Gestalte die Zukunft der KlosterGut Gruppe als Personalreferent (m/w/d) mit und verstärke unser Team an unserem Standort in Gernsheim. * KlosterGut Holding GmbH * Gernsheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die KlosterGut Holding GmbH ist die Muttergesellschaft der KlosterGut Gruppe, ein Lebensmittelproduzent mit Hauptsitz in Gernsheim, welcher u.a. das Agrarunternehmen Hof BodenGut Agrar mit beinhaltet. Die Agrarproduktion ist spezialisiert auf Gemüse-, Obst- und Sonderkulturen, dies unter anderem auch als Bio-Produkte, welche auf einer Gesamtfläche von mittlerweile über 1.000 ha in der Region hessisches Ried angebaut werden, nachhaltig, effizient und mit klarem Fokus auf Qualität und Frische. Unser Motto: Regionalität und Nachhaltigkeit für Mensch und Erde. Aufgaben * Entgeltabrechnung aller festangestellten Mitarbeiter der KlosterGut Gruppe mit DATEV Lohn ...
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Verstärke unser Inhouse Recruiting in Mannheim. Bist Du als Talent Acquisition Advisor (w/m/d) dabei und ab sofort erste Ansprechperson für Bewerbende? * Etengo AG * Mannheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Herzlich willkommen bei der Etengo AG - Ab sofort. In unbefristeter Festanstellung. Als spezialisierter Personaldienstleister gestalten wir die Grundlage der digitalen Zukunft: Wir besetzen für DAX-Konzerne, mittelständische Unternehmen und Start-Ups in ganz Deutschland offene IT-Projektstellen mit den richtigen freiberuflichen Digital- & IT-Experten. Als Team. Unsere Leidenschaft: Unternehmen aller Größen und aller Branchen dabei zu unterstützen, ihre IT-basierten Visionen zu verwirklichen. Unser Motto: GO FOR IT. Deine Aufgaben * Du steuerst und verantwortest den gesamten internen Rekrutierungsprozess
Verstärke unser Inhouse Recruiting in Mannheim. Bist Du als Talent Acquisition Advisor (w/m/d) dabei und ab sofort erste Ansprechperson für Bewerbende? * Etengo AG * Mannheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Herzlich willkommen bei der Etengo AG - Ab sofort. In unbefristeter Festanstellung. Als spezialisierter Personaldienstleister gestalten wir die Grundlage der digitalen Zukunft: Wir besetzen für DAX-Konzerne, mittelständische Unternehmen und Start-Ups in ganz Deutschland offene IT-Projektstellen mit den richtigen freiberuflichen Digital- & IT-Experten. Als Team. Unsere Leidenschaft: Unternehmen aller Größen und aller Branchen dabei zu unterstützen, ihre IT-basierten Visionen zu verwirklichen. Unser Motto: GO FOR IT. Deine Aufgaben * Du steuerst und verantwortest den gesamten internen Rekrutierungsprozess
Beliebte Jobs
Standorte
- Mannheim
- Heidelberg
- Darmstadt
- Ludwigshafen am Rhein
- Speyer
- Bensheim
- Viernheim
- Weiterstadt
- Haßloch
- Ketsch
- Bürstadt
- Hillesheim
- Lambsheim
- Europa
- Westliches Europa
- Westdeutschland
- Süddeutschland
- Nordrhein-Westfalen
- Südwestdeutschland
- Baden-Württemberg
- Rheinland
- Hessen
- Rhein-Main-Gebiet
- Taunus
- Rheinland-Pfalz
- Nordbaden
- Odenwald
- Rhein-Neckar