Die Abteilung Arbeitsrecht & HR Coordination Deutschland übernimmt die arbeitsrechtliche Betreuung der Konzerngesellschaften im Inland und themenspezifisch im Ausland bei Bertelsmann. * Beratung unserer Divisionen im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht * Prozessführung vor Arbeitsgerichten und Steuerung externer Rechtsberater * Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Prozessrecht Es koordiniert alle unternehmerischen Aktivitäten des Konzerns und übernimmt zahlreiche Konzernfunktionen wie die Festlegung und Weiterentwicklung der Konzernstrategie, die Kapitalallokation, die Finanzierung und die Managemententwicklung sowie weitere zentrale Aufgaben unter anderem in den Bereichen Recht, Personal, Kommunikation und Informationstechnologie. Darüber hinaus organisiert die Abteilung die divsionsübergreifende HR-Arbeit durch diverse Veranstaltungen und Schulungsangebote.
Die Abteilung Arbeitsrecht & HR Coordination Deutschland übernimmt die arbeitsrechtliche Betreuung der Konzerngesellschaften im Inland und themenspezifisch im Ausland bei Bertelsmann. * Beratung unserer Divisionen im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht * Prozessführung vor Arbeitsgerichten und Steuerung externer Rechtsberater * Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Prozessrecht Es koordiniert alle unternehmerischen Aktivitäten des Konzerns und übernimmt zahlreiche Konzernfunktionen wie die Festlegung und Weiterentwicklung der Konzernstrategie, die Kapitalallokation, die Finanzierung und die Managemententwicklung sowie weitere zentrale Aufgaben unter anderem in den Bereichen Recht, Personal, Kommunikation und Informationstechnologie. Darüber hinaus organisiert die Abteilung die divsionsübergreifende HR-Arbeit durch diverse Veranstaltungen und Schulungsangebote.
Sie beraten und vertreten unsere Mitglieder in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts. Staatsexamen unbedingt die Affinität zum Arbeitsrecht mitbringen. * Sie unterstützen bei der Gestaltung und Prüfung von Arbeitsverträgen, Betriebsvereinbarungen und Haustarifverträgen. * Regelmäßige Arbeitszeiten
Sie beraten und vertreten unsere Mitglieder in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts. Staatsexamen unbedingt die Affinität zum Arbeitsrecht mitbringen. * Sie unterstützen bei der Gestaltung und Prüfung von Arbeitsverträgen, Betriebsvereinbarungen und Haustarifverträgen. * Regelmäßige Arbeitszeiten
Abgeschlossenes Studium in BWL, Arbeitsrecht, Psychologie oder einem vergleichbaren Bereich * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und sicherer Umgang mit HR-Prozessen * Operative HR-Arbeit (Vertragswesen, Personaladministration, arbeitsrechtliche Themen) * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personalarbeit, idealerweise in einer generalistischen HR‑Rolle * Hands-on-Mentalität, hohe Flexibilität und Freude an eigenständigem Arbeiten * Leidenschaft für positive Unternehmenskultur, Mitarbeiterbindung und moderne HR-Arbeit
Abgeschlossenes Studium in BWL, Arbeitsrecht, Psychologie oder einem vergleichbaren Bereich * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und sicherer Umgang mit HR-Prozessen * Operative HR-Arbeit (Vertragswesen, Personaladministration, arbeitsrechtliche Themen) * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personalarbeit, idealerweise in einer generalistischen HR‑Rolle * Hands-on-Mentalität, hohe Flexibilität und Freude an eigenständigem Arbeiten * Leidenschaft für positive Unternehmenskultur, Mitarbeiterbindung und moderne HR-Arbeit
Verantwortung für Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsrecht und Betriebsratsarbeit * Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht * 40-Stunden-Woche, hybrides Arbeiten möglich * Kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes internationales Arbeitsumfeld
Verantwortung für Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsrecht und Betriebsratsarbeit * Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht * 40-Stunden-Woche, hybrides Arbeiten möglich * Kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes internationales Arbeitsumfeld
Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Unser Unternehmen wurde 1955 in Österreich gegründet und heute arbeiten wir zusammen mit 24.350 Kolleginnen und Kollegen an 200 Produktionsstandorten in 46 Ländern. * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Führen der Mitarbeiterakten und eines Personalaktenarchivs * Flexible Arbeitszeitmodelle und moderne Arbeitsbedingungen zur Förderung einer ausgewogenen Work-Life-Balance * Eine strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Unterstützung in Ihrem Arbeitsalltag * Die Möglichkeit des hybriden Arbeitens (Büro-Arbeitsplatz + mobiles Arbeiten/Home Office) Flexible Arbeitszeiten
Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Unser Unternehmen wurde 1955 in Österreich gegründet und heute arbeiten wir zusammen mit 24.350 Kolleginnen und Kollegen an 200 Produktionsstandorten in 46 Ländern. * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Führen der Mitarbeiterakten und eines Personalaktenarchivs * Flexible Arbeitszeitmodelle und moderne Arbeitsbedingungen zur Förderung einer ausgewogenen Work-Life-Balance * Eine strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Unterstützung in Ihrem Arbeitsalltag * Die Möglichkeit des hybriden Arbeitens (Büro-Arbeitsplatz + mobiles Arbeiten/Home Office) Flexible Arbeitszeiten
BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand
Minden-Lübbecke
Anschreiben nicht erforderlich
Verantwortung für Personalstrategie, Recruiting, Personalentwicklung und Arbeitsrecht * Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Controlling, Arbeitsrecht und modernen HR-Praktiken * Steuerung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in den Arbeitsbereichen * Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftspsychologie mit den Schwerpunkten Finanzen und/oder Personal oder gleichwertig - Mit analytischem Blick und einem ausgeprägten Gespür für Menschen schaffen Sie Orientierung, begeistern Ihr Umfeld und finden auch in turbulenten Zeiten kreative Lösungen in Ihren Arbeitsbereichen Personal & Finanzen und mit dem Fokus auf das gesamte Unternehmen.
Verantwortung für Personalstrategie, Recruiting, Personalentwicklung und Arbeitsrecht * Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Controlling, Arbeitsrecht und modernen HR-Praktiken * Steuerung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in den Arbeitsbereichen * Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftspsychologie mit den Schwerpunkten Finanzen und/oder Personal oder gleichwertig - Mit analytischem Blick und einem ausgeprägten Gespür für Menschen schaffen Sie Orientierung, begeistern Ihr Umfeld und finden auch in turbulenten Zeiten kreative Lösungen in Ihren Arbeitsbereichen Personal & Finanzen und mit dem Fokus auf das gesamte Unternehmen.
Du hast fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und ein ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und Kennzahlen. * Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation sowie langjährige Erfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit in einem internationalen Umfeld. * Flexible Arbeitszeiten & Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
Du hast fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und ein ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und Kennzahlen. * Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation sowie langjährige Erfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit in einem internationalen Umfeld. * Flexible Arbeitszeiten & Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Sicherstellung der Einhaltung arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben * Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit
Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Sicherstellung der Einhaltung arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben * Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit
Arbeitsrecht bedeutet für Sie mehr als Paragraphen und Formalitäten? * Sie verfügen über ein abgeschlossenes juristisches Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation * Sie bringen mehrjährige, fundierte Erfahrung im kollektiven Arbeitsrecht sowie in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen mit - Bereit, Arbeitsrecht aktiv zu gestalten, Sozialpartnerschaften zu stärken und Wirkung zu entfalten? Sie möchten Arbeitsbeziehungen aktiv gestalten, Verantwortung übernehmen und auf Augenhöhe mit Geschäftsleitung und Arbeitnehmervertretungen zusammenarbeiten? * Bei arbeits- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen beraten Sie die auf Augenhöhe * Sie arbeiten partnerschaftlich und auf Augenhöhe mit unterschiedlichen Stakeholdern und sind in der Lage, verschiedene Interessen strukturiert zusammenzuführen
Arbeitsrecht bedeutet für Sie mehr als Paragraphen und Formalitäten? * Sie verfügen über ein abgeschlossenes juristisches Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation * Sie bringen mehrjährige, fundierte Erfahrung im kollektiven Arbeitsrecht sowie in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen mit - Bereit, Arbeitsrecht aktiv zu gestalten, Sozialpartnerschaften zu stärken und Wirkung zu entfalten? Sie möchten Arbeitsbeziehungen aktiv gestalten, Verantwortung übernehmen und auf Augenhöhe mit Geschäftsleitung und Arbeitnehmervertretungen zusammenarbeiten? * Bei arbeits- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen beraten Sie die auf Augenhöhe * Sie arbeiten partnerschaftlich und auf Augenhöhe mit unterschiedlichen Stakeholdern und sind in der Lage, verschiedene Interessen strukturiert zusammenzuführen
regio iT gesellschaft für informationstechnologie mbh
Aachen, Siegburg, Gütersloh
Teilweise Home-Office
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht sind deine DNA. Darüber hinaus kannst du Tarifrecht sowie Arbeitsrecht sicher anwenden und auslegen. ARBEITSUMFANG: TEILZEIT(BEVORZUGT 20-25 STUNDEN) * In deiner Verantwortung liegen vor allem die monatlichen Verdienstabrechnungen und Folgeaktivitäten in SAP HCM unter Einhaltung der geltenden Gesetze, Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen und Arbeitsanweisungen. * Flexibilität – Plane deine Arbeitszeit nach deinen individuellen Bedürfnissen und ohne Kernarbeitszeit. * Mobiles Arbeiten – Von zu Hause aus arbeiten?
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht sind deine DNA. Darüber hinaus kannst du Tarifrecht sowie Arbeitsrecht sicher anwenden und auslegen. ARBEITSUMFANG: TEILZEIT(BEVORZUGT 20-25 STUNDEN) * In deiner Verantwortung liegen vor allem die monatlichen Verdienstabrechnungen und Folgeaktivitäten in SAP HCM unter Einhaltung der geltenden Gesetze, Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen und Arbeitsanweisungen. * Flexibilität – Plane deine Arbeitszeit nach deinen individuellen Bedürfnissen und ohne Kernarbeitszeit. * Mobiles Arbeiten – Von zu Hause aus arbeiten?
Idealerweise mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR-Assistant/Personalsachbearbeitung, in welchen Grundkentnisse im Arbeitsrecht erlangt wurden * Erstellung aller erforderlichen Vertragsdokumente und sonstiger Schriftstücke im Rahmen von Einstellungen, Arbeitsvertragsänderungen, Versetzungen und * Eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Selbst- und Arbeitsorganisation verbunden mit ausgeprägter Teamfähigkeit
Idealerweise mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR-Assistant/Personalsachbearbeitung, in welchen Grundkentnisse im Arbeitsrecht erlangt wurden * Erstellung aller erforderlichen Vertragsdokumente und sonstiger Schriftstücke im Rahmen von Einstellungen, Arbeitsvertragsänderungen, Versetzungen und * Eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Selbst- und Arbeitsorganisation verbunden mit ausgeprägter Teamfähigkeit
Fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten – das sind nur einige der Benefits, die diese Position bietet. * Flexible Arbeitszeiten
Fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten – das sind nur einige der Benefits, die diese Position bietet. * Flexible Arbeitszeiten
Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Ein kollegiales Miteinander, kurze Entscheidungswege und ein hoher Gestaltungsanspruch prägen das Arbeitsumfeld.
Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Ein kollegiales Miteinander, kurze Entscheidungswege und ein hoher Gestaltungsanspruch prägen das Arbeitsumfeld.
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht oder Psychologie oder eine vergleichbare Ausbildung - o Eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten * Ausgewogene Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht oder Psychologie oder eine vergleichbare Ausbildung - o Eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten * Ausgewogene Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
Beratung von Arbeitgebern und Arbeitnehmern in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts. Sie sehen einen Schwerpunkt Ihrer anwaltlichen Tätigkeit im Arbeitsrecht. Auch im Arbeitsrecht agieren wir stets im Interesse unseres Mandanten – und das immer mit Nachdruck. * Vertretung von Mandanten vor Arbeitsgerichten in Kündigungsschutzverfahren und anderen arbeitsrechtlichen Streitigkeiten. * Erstellung und Prüfung von Arbeitsverträgen, Aufhebungsverträgen, Betriebsvereinbarungen und anderen arbeitsrechtlichen Dokumenten.
Beratung von Arbeitgebern und Arbeitnehmern in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts. Sie sehen einen Schwerpunkt Ihrer anwaltlichen Tätigkeit im Arbeitsrecht. Auch im Arbeitsrecht agieren wir stets im Interesse unseres Mandanten – und das immer mit Nachdruck. * Vertretung von Mandanten vor Arbeitsgerichten in Kündigungsschutzverfahren und anderen arbeitsrechtlichen Streitigkeiten. * Erstellung und Prüfung von Arbeitsverträgen, Aufhebungsverträgen, Betriebsvereinbarungen und anderen arbeitsrechtlichen Dokumenten.
Zertifikat „Rechtliche Rahmenbedingungen und Arbeits- und Ausbildungsrecht“, * Mit 35 Arbeitsstunden pro Woche und insgesamt 25 Urlaubstagen im Jahr schaffen wir dir die perfekte Work-Life-Balance * Damit du optimal in deine Ausbildung starten kannst, nimmst du in deiner ersten Arbeitswoche an unserer BestFit Academy teil und lernst dort die BestFit Group sowie deine zukünftigen Kolleg*innen kennen
Zertifikat „Rechtliche Rahmenbedingungen und Arbeits- und Ausbildungsrecht“, * Mit 35 Arbeitsstunden pro Woche und insgesamt 25 Urlaubstagen im Jahr schaffen wir dir die perfekte Work-Life-Balance * Damit du optimal in deine Ausbildung starten kannst, nimmst du in deiner ersten Arbeitswoche an unserer BestFit Academy teil und lernst dort die BestFit Group sowie deine zukünftigen Kolleg*innen kennen
Arbeitsrecht ist ein Teil davon, genauso wie unser Außenauftritt und die Frage, wie wir als Arbeitgeber wahrgenommen werden. * Interesse an Arbeitsrecht und Lust, dein Wissen praktisch anzuwenden - Wir suchen eine Werkstudentin oder einen Werkstudenten, die oder der Lust hat, unsere HR-Arbeit mit uns weiterzudenken und wirklich mitzugestalten. * Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, BWL oder HR * Flexible Arbeitszeiten, die zu deinem Studium passen
Arbeitsrecht ist ein Teil davon, genauso wie unser Außenauftritt und die Frage, wie wir als Arbeitgeber wahrgenommen werden. * Interesse an Arbeitsrecht und Lust, dein Wissen praktisch anzuwenden - Wir suchen eine Werkstudentin oder einen Werkstudenten, die oder der Lust hat, unsere HR-Arbeit mit uns weiterzudenken und wirklich mitzugestalten. * Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, BWL oder HR * Flexible Arbeitszeiten, die zu deinem Studium passen
Du bist Ansprechpartner*in für alle Fragen rund um Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht. - Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Expertenkenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Datev-Programm Rechnungswesen, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Vorbereitende Buchhaltung, Gewerbesteuer, Lohn-, Einkommensteuer, Jahresabschluss, Anlagenbuchhaltung, Finanzbuchhaltung, Kassenführung (Bargeld), Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Monatsabschluss, Buchführung, Buchhaltung - Ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Du Dich weiterentwickeln kannst und wertgeschätzt wirst. - Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in Teilzeit (gerne zeitweise auch von zu Hause) zu arbeiten – perfekt für Dich, wenn Du (wieder) einsteigen oder Deine Arbeitszeiten individuell gestalten möchtest.
Du bist Ansprechpartner*in für alle Fragen rund um Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht. - Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Expertenkenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Datev-Programm Rechnungswesen, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Vorbereitende Buchhaltung, Gewerbesteuer, Lohn-, Einkommensteuer, Jahresabschluss, Anlagenbuchhaltung, Finanzbuchhaltung, Kassenführung (Bargeld), Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Monatsabschluss, Buchführung, Buchhaltung - Ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Du Dich weiterentwickeln kannst und wertgeschätzt wirst. - Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in Teilzeit (gerne zeitweise auch von zu Hause) zu arbeiten – perfekt für Dich, wenn Du (wieder) einsteigen oder Deine Arbeitszeiten individuell gestalten möchtest.
Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, sichere Grundlagen im Arbeitsrecht * Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit von Home-Office nach der Einarbeitung
Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, sichere Grundlagen im Arbeitsrecht * Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit von Home-Office nach der Einarbeitung
Fundierte und aktuelle Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht * Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto und die Option zum Home-Office
Fundierte und aktuelle Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht * Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto und die Option zum Home-Office
Fundierte und aktuelle Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht - Das macht Sie aus: Sorgfältige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit hoher IT-Affinität - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto und die Option zum Home-Office sowie moderne Arbeitsplatzausstattung
Fundierte und aktuelle Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht - Das macht Sie aus: Sorgfältige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit hoher IT-Affinität - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto und die Option zum Home-Office sowie moderne Arbeitsplatzausstattung
Wir sind eine seit 30 Jahren am selben Standort tätige vorrangig familienrechtlich ausgerichtete Sozietät von zwei Anwälten mit überregionalem Einzugsgebiet, die sich schwerpunktmäßig auch mit sonstigen zivilrechtlichen Fragestellungen im Arbeitsrecht,Vertragsrecht,Mietrecht und Verkehrsrecht befassen. - Wir bieten flexible Arbeitszeiten
Wir sind eine seit 30 Jahren am selben Standort tätige vorrangig familienrechtlich ausgerichtete Sozietät von zwei Anwälten mit überregionalem Einzugsgebiet, die sich schwerpunktmäßig auch mit sonstigen zivilrechtlichen Fragestellungen im Arbeitsrecht,Vertragsrecht,Mietrecht und Verkehrsrecht befassen. - Wir bieten flexible Arbeitszeiten
Rechtsanwalt & Notar Dr. Ilkka-Peter Ahlborn LL.M.
Bielefeld
Schnelle Bewerbung
AHLBORN ist eine auf das Arbeitsrecht spezialisierte Kanzlei in Bielefeld. gerne mit Berufserfahrung und besonderem Interesse am Grundstücksrecht (Immobilienrecht) und Erbrecht, möglichst in Vollzeit. Dein ProfilWir suchen nach Mitarbeitern, die komplett eigenständig arbeiten können und wollen. Wir bieten ein modernes, sehr verkehrsgünstig gelegenes Büro in schöner Lage von Bielefeld Schildesche, einen angenehmen, technisch hochwertig ausgestatteten Arbeitsplatz, eine hervorragende Arbeitsatmosphäre und eine attraktive Vergütung.
AHLBORN ist eine auf das Arbeitsrecht spezialisierte Kanzlei in Bielefeld. gerne mit Berufserfahrung und besonderem Interesse am Grundstücksrecht (Immobilienrecht) und Erbrecht, möglichst in Vollzeit. Dein ProfilWir suchen nach Mitarbeitern, die komplett eigenständig arbeiten können und wollen. Wir bieten ein modernes, sehr verkehrsgünstig gelegenes Büro in schöner Lage von Bielefeld Schildesche, einen angenehmen, technisch hochwertig ausgestatteten Arbeitsplatz, eine hervorragende Arbeitsatmosphäre und eine attraktive Vergütung.
Welche Fähigkeiten braucht man für Arbeitsrecht Jobs in Herford??
Für einen Arbeitsrecht Job in Herford sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Arbeitsrecht, Kommunikation, Gehaltsbuchhaltung, Deutsch, Detailgenauigkeit.
Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Arbeitsrecht Jobs in Herford?
Für Arbeitsrecht Jobs in Herford gibt es aktuell 18 offene Teilzeitstellen.