Schnelle Bewerbung
30
Erscheinungsdatum
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Filter
SortierungRelevanz
Standorte
- Bonn
- Siegen
- Remscheid
- Troisdorf
- Siegburg
- Gummersbach
- Sankt Augustin
- Haiger
- Bad Honnef
- Lindlar
- Herborn, Hessen
- Altena
- Hilchenbach
- Wirges
- Morsbach
- Windhagen
- Hof, Rheinland-Pfalz
- Oberhonnefeld-Gierend
- Oberlahr
- Friesenhagen
- Europa
- Westliches Europa
- Westdeutschland
- Nordrhein-Westfalen
- Südwestdeutschland
- Rheinland
- Hessen
- Rhein-Main-Gebiet
- Taunus
- Rheinland-Pfalz
- Eifel
- Bergisches Land
- Westerwald
Home-Office-Optionen
Gehalt
Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Standorte
- Bonn
- Siegen
- Remscheid
- Troisdorf
- Siegburg
- Gummersbach
- Sankt Augustin
- Haiger
- Bad Honnef
- Lindlar
- Herborn, Hessen
- Altena
- Hilchenbach
- Wirges
- Morsbach
- Windhagen
- Hof, Rheinland-Pfalz
- Oberhonnefeld-Gierend
- Oberlahr
- Friesenhagen
- Europa
- Westliches Europa
- Westdeutschland
- Nordrhein-Westfalen
- Südwestdeutschland
- Rheinland
- Hessen
- Rhein-Main-Gebiet
- Taunus
- Rheinland-Pfalz
- Eifel
- Bergisches Land
- Westerwald
7 Treffer für Arbeitsrecht Jobs in Friesenhagen im Umkreis von 30 km
){kind=logo}
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht * Flexible Arbeitszeiten
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht * Flexible Arbeitszeiten
){kind=logo}
HR Business Partner / HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)
HR Business Partner / HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)
KLEUSBERG GmbH & Co. KG
Wissen-Wisserhof bei Siegen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in sozial- und personalrelevanten Fragestellungen - Die KLEUSBERG Verwaltungs-GmbH bündelt zentrale Funktionen der Unternehmensgruppe in den Bereichen Unternehmenssteuerung, Finanzen, Controlling, Personal, IT, Recht, Einkauf, Marketing und integrierte Managementsysteme. Dabei übernehmen Sie Verantwortung für den gesamten Employee-Lifecycle Ihres Betreuungsbereichs und arbeiten eng mit der Personalentwicklung sowie Personaladministration zusammen und übersetzen Business-Bedarfe in strukturierte HR-Maßnahmen. * Sie prüfen arbeitsrechtliche Sachverhalte, setzen arbeitsrechtliche Maßnahmen um und arbeiten vertrauensvoll mit dem zusammen * Sie gestalten Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und individuelle Gehaltsentwicklungen - Stabilität & Zukunft – sicher arbeiten im Familienunternehmen * Unbefristeter Arbeitsvertrag
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in sozial- und personalrelevanten Fragestellungen - Die KLEUSBERG Verwaltungs-GmbH bündelt zentrale Funktionen der Unternehmensgruppe in den Bereichen Unternehmenssteuerung, Finanzen, Controlling, Personal, IT, Recht, Einkauf, Marketing und integrierte Managementsysteme. Dabei übernehmen Sie Verantwortung für den gesamten Employee-Lifecycle Ihres Betreuungsbereichs und arbeiten eng mit der Personalentwicklung sowie Personaladministration zusammen und übersetzen Business-Bedarfe in strukturierte HR-Maßnahmen. * Sie prüfen arbeitsrechtliche Sachverhalte, setzen arbeitsrechtliche Maßnahmen um und arbeiten vertrauensvoll mit dem zusammen * Sie gestalten Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und individuelle Gehaltsentwicklungen - Stabilität & Zukunft – sicher arbeiten im Familienunternehmen * Unbefristeter Arbeitsvertrag
){kind=logo}
Du hast sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht, ergänzt durch eine relevante Weiterbildung - Als Entwickler und Produzent von Fluidfiltersystemen für Verbrennungsmotoren, Hybrid- und vollelektrische Antriebe, suchen wir dich, um gemeinsam an Lösungen zu arbeiten.
Du hast sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht, ergänzt durch eine relevante Weiterbildung - Als Entwickler und Produzent von Fluidfiltersystemen für Verbrennungsmotoren, Hybrid- und vollelektrische Antriebe, suchen wir dich, um gemeinsam an Lösungen zu arbeiten.
){kind=logo}
Durchführen der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung des Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrechts * Digitalisierung und Weiterentwicklung von Arbeitsabläufen Zudem bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Familie und Beruf optimal in Einklang zu bringen, z. B. mit unserer Kinderbetreuung und unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie der Möglichkeit des hybriden Arbeitens. Flexible Arbeitszeiten
Durchführen der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung des Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrechts * Digitalisierung und Weiterentwicklung von Arbeitsabläufen Zudem bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Familie und Beruf optimal in Einklang zu bringen, z. B. mit unserer Kinderbetreuung und unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie der Möglichkeit des hybriden Arbeitens. Flexible Arbeitszeiten
){kind=logo}
Team Lead Labour Relations (m/w/d)
Team Lead Labour Relations (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Gummersbach
Teilweise Home-Office
Erfolgreich abgeschlossenes berufsrelevantes Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht (Wirtschaftsrecht bzw. Rechtswissenschaften) * Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Tarifvertragsrecht Wir betreuen und beraten die Unternehmen der FERCHAU-Gruppe in der Gestaltung des Employee Life Cycle - von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses einschließlich arbeitsrechtlicher Auseinandersetzungen. * Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsgeld * Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen sowie die Möglichkeit, einen Tag pro Woche mobil zu arbeiten Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
Erfolgreich abgeschlossenes berufsrelevantes Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht (Wirtschaftsrecht bzw. Rechtswissenschaften) * Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Tarifvertragsrecht Wir betreuen und beraten die Unternehmen der FERCHAU-Gruppe in der Gestaltung des Employee Life Cycle - von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses einschließlich arbeitsrechtlicher Auseinandersetzungen. * Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsgeld * Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen sowie die Möglichkeit, einen Tag pro Woche mobil zu arbeiten Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
(Junior) Legal Counsel Labour Relations (m/w/d)
(Junior) Legal Counsel Labour Relations (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Gummersbach
Teilweise Home-Office
Erfolgreich abgeschlossenes berufsrelevantes Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und/oder Personal (Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaftslehre o. Ä.) * Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Tarifvertragsrecht Wir betreuen und beraten die Unternehmen der FERCHAU-Gruppe in der Gestaltung des Employee Life Cycle - von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses einschließlich arbeitsrechtlicher Auseinandersetzungen. * Erstellung von personalrechtlichen und personalwirtschaftlichen Dokumenten (Arbeitsverträge, Vertragsänderungen etc.) * Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub * Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen sowie die Möglichkeit, einen Tag pro Woche mobil zu arbeiten Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
Erfolgreich abgeschlossenes berufsrelevantes Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und/oder Personal (Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaftslehre o. Ä.) * Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Tarifvertragsrecht Wir betreuen und beraten die Unternehmen der FERCHAU-Gruppe in der Gestaltung des Employee Life Cycle - von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses einschließlich arbeitsrechtlicher Auseinandersetzungen. * Erstellung von personalrechtlichen und personalwirtschaftlichen Dokumenten (Arbeitsverträge, Vertragsänderungen etc.) * Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub * Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen sowie die Möglichkeit, einen Tag pro Woche mobil zu arbeiten Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
){kind=logo}
Human Resources Business Partner*
Human Resources Business Partner*
Schmidt + Clemens GmbH + Co. KG
Lindlar-Kaiserau bei Köln
Teilweise Home-Office
Fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht * Risikobewertung unter Beachtung arbeits- und betriebsverfassungsrechtlicher Rahmenbedingungen * Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
Fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht * Risikobewertung unter Beachtung arbeits- und betriebsverfassungsrechtlicher Rahmenbedingungen * Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
71 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
Ihre Aufgaben umfassen die vollständige Organisation des gesamten Arbeitsrechtsteams. Ihre Arbeit zeichnet sich durch ein hohes Maß an Selbstorganisation aus, d.h. nach einer ausführlichen Einarbeitungszeit erkennen Sie TO DOs, ehe das Team Sie mit diesen betraut. Idealerweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung in einer Kanzlei oder in einer Rechtsabteilung. Sie denken mit, planen Ihre Arbeitstage strukturiert und arbeiten dabei sorgfältig und umsichtig. Flexible Arbeitszeiten
Ihre Aufgaben umfassen die vollständige Organisation des gesamten Arbeitsrechtsteams. Ihre Arbeit zeichnet sich durch ein hohes Maß an Selbstorganisation aus, d.h. nach einer ausführlichen Einarbeitungszeit erkennen Sie TO DOs, ehe das Team Sie mit diesen betraut. Idealerweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung in einer Kanzlei oder in einer Rechtsabteilung. Sie denken mit, planen Ihre Arbeitstage strukturiert und arbeiten dabei sorgfältig und umsichtig. Flexible Arbeitszeiten
){kind=logo}
Senior Volljurist / Syndikusrechtsanwalt Arbeitsrecht (m/w/d)
Senior Volljurist / Syndikusrechtsanwalt Arbeitsrecht (m/w/d)
BWI GmbH
Bonn, München
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Fachlich unabhängige Vertretung des Unternehmens bei außergerichtlichen und gerichtlichen Rechtsstreitigkeiten in den Bereichen Arbeits-/Sozialrecht * Prüfen und Bearbeiten aller Arten von arbeits-/sozialrechtlichen Fragestellungen sowie Unterstützung der Fachbereiche bei der Umsetzung * Verfolgen der Rechtsentwicklung, Beraten und Schulen von Führungskräften und der Personalorganisation * Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsfähigkeiten und Freude an der Arbeit im Netzwerk bzw. im Team * Wir ermöglichen dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical - Flexible Arbeitszeiten
Fachlich unabhängige Vertretung des Unternehmens bei außergerichtlichen und gerichtlichen Rechtsstreitigkeiten in den Bereichen Arbeits-/Sozialrecht * Prüfen und Bearbeiten aller Arten von arbeits-/sozialrechtlichen Fragestellungen sowie Unterstützung der Fachbereiche bei der Umsetzung * Verfolgen der Rechtsentwicklung, Beraten und Schulen von Führungskräften und der Personalorganisation * Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsfähigkeiten und Freude an der Arbeit im Netzwerk bzw. im Team * Wir ermöglichen dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical - Flexible Arbeitszeiten
){kind=logo}
Volljuristin oder Volljurist (w/m/d) Schwerpunkt Arbeitsrecht
Volljuristin oder Volljurist (w/m/d) Schwerpunkt Arbeitsrecht
DLR Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.
Bonn
Schwerpunkt Arbeitsrecht * du bearbeitest Rechtsfragen und begleitest fachlich Rechtsverfahren mit Schwerpunkt im kollektiven und individuellen Arbeitsrecht, insbesondere im Betriebsverfassungs-, Tarifvertrags- sowie allgemeinen Arbeitsvertragsrecht * Arbeitsort: Bonn - Mit dem Know-how und der Neugier unserer rund 12.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. * du bringst einen fachlichen Schwerpunkt im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht mit, erarbeitest hierzu Stellungnahmen und entwirfst, gestaltest sowie prüfst arbeitsrechtliche Schriftsätze, Verhandlungs- und Betriebsvereinbarungsentwürfe * bei Bedarf übernimmst du auch rechtliche Vorgänge aus anderen Rechtsgebieten der Abteilung, insbesondere aus dem Verwaltungsrecht, dem allgemeinen Vertragsrecht sowie dem Vergaberecht
Schwerpunkt Arbeitsrecht * du bearbeitest Rechtsfragen und begleitest fachlich Rechtsverfahren mit Schwerpunkt im kollektiven und individuellen Arbeitsrecht, insbesondere im Betriebsverfassungs-, Tarifvertrags- sowie allgemeinen Arbeitsvertragsrecht * Arbeitsort: Bonn - Mit dem Know-how und der Neugier unserer rund 12.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. * du bringst einen fachlichen Schwerpunkt im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht mit, erarbeitest hierzu Stellungnahmen und entwirfst, gestaltest sowie prüfst arbeitsrechtliche Schriftsätze, Verhandlungs- und Betriebsvereinbarungsentwürfe * bei Bedarf übernimmst du auch rechtliche Vorgänge aus anderen Rechtsgebieten der Abteilung, insbesondere aus dem Verwaltungsrecht, dem allgemeinen Vertragsrecht sowie dem Vergaberecht
){kind=logo}
Als Jurist (m/w/d) mit Schwerpunkt individuelles und kollektives Arbeitsrecht tragen Sie maßgeblich dazu bei, unsere Arbeitsverträge und Betriebsvereinbarungen rechtssicher zu gestalten und den Personalbereich unserer Unternehmensgruppe bei allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Personalmaßnahmen kompetent zu unterstützen. * Juristische Beratung des Personalbereichs in allen Fragen des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts * Idealerweise erworbene Fachanwaltsbezeichnung „Arbeitsrecht“ * Erstellung von Rechtsgutachten zu spezifischen Problemstellungen und zur fundierten Vorbereitung von Managemententscheidungen * Vertretung des Unternehmens in Terminen vor dem Arbeitsgericht * Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit: Flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
Als Jurist (m/w/d) mit Schwerpunkt individuelles und kollektives Arbeitsrecht tragen Sie maßgeblich dazu bei, unsere Arbeitsverträge und Betriebsvereinbarungen rechtssicher zu gestalten und den Personalbereich unserer Unternehmensgruppe bei allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Personalmaßnahmen kompetent zu unterstützen. * Juristische Beratung des Personalbereichs in allen Fragen des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts * Idealerweise erworbene Fachanwaltsbezeichnung „Arbeitsrecht“ * Erstellung von Rechtsgutachten zu spezifischen Problemstellungen und zur fundierten Vorbereitung von Managemententscheidungen * Vertretung des Unternehmens in Terminen vor dem Arbeitsgericht * Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit: Flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht * Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sowie Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit * Flexible Arbeitszeiten
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht * Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sowie Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit * Flexible Arbeitszeiten
NEU
){kind=logo}
Volljurist*innen (w/m/d) für den Bereich Personalwesen
Volljurist*innen (w/m/d) für den Bereich Personalwesen
Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht
Bonn
Teilweise Home-Office
Sie beantworten Grundsatzfragen des öffentlichen Dienstrechts bzw. des Arbeitsrechts Sie werden im Personalwesen eingesetzt und bearbeiten personalrechtliche Grundsatzfragen sowie Personaleinzelangelegenheiten einschließlich der außergerichtlichen und gerichtlichen Rechtsbehelfsverfahren. Sie arbeiten gemeinsam im Team an anspruchsvollen Themen der Personalarbeit und übernehmen mit zunehmender Erfahrung immer mehr Verantwortung. * Sie bearbeiten Widerspruchs- und Klageverfahren und vertreten die BaFin in Prozessen vor den zuständigen Arbeits- und Verwaltungsgerichten * Sie arbeiten kooperativ mit den Mitbestimmungsgremien zusammen * Sie wirken in Arbeitsgruppen zu hausweiten Themen mit (bspw. Digitalisierung von Verwaltungsprozessen) * Sie haben als Volljurist*in mindestens die Note „befriedigend“ in beiden (Staats-)Prüfungen erreicht und idealerweise verfügen Sie über mehrjährige ...
Sie beantworten Grundsatzfragen des öffentlichen Dienstrechts bzw. des Arbeitsrechts Sie werden im Personalwesen eingesetzt und bearbeiten personalrechtliche Grundsatzfragen sowie Personaleinzelangelegenheiten einschließlich der außergerichtlichen und gerichtlichen Rechtsbehelfsverfahren. Sie arbeiten gemeinsam im Team an anspruchsvollen Themen der Personalarbeit und übernehmen mit zunehmender Erfahrung immer mehr Verantwortung. * Sie bearbeiten Widerspruchs- und Klageverfahren und vertreten die BaFin in Prozessen vor den zuständigen Arbeits- und Verwaltungsgerichten * Sie arbeiten kooperativ mit den Mitbestimmungsgremien zusammen * Sie wirken in Arbeitsgruppen zu hausweiten Themen mit (bspw. Digitalisierung von Verwaltungsprozessen) * Sie haben als Volljurist*in mindestens die Note „befriedigend“ in beiden (Staats-)Prüfungen erreicht und idealerweise verfügen Sie über mehrjährige ...
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Fachkompetenz: Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und umfassendes Know-how im Personalwesen * Projektarbeit: Sie arbeiten aktiv in HR-Projekten sowie bereichsübergreifenden Themen mit und tragen zur Prozessoptimierung bei * Teamgeist: Sie arbeiten gerne im Team und sind zuverlässig * Gelebte Work-Life-Balance: Bei uns profitieren Sie von einer ausgewogenen Mischung aus mobilem Arbeiten und Präsenz im Büro * Teamgeist: Wir arbeiten fokussiert und lachen viel miteinander – so sind wir * Sichere Perspektive: Sie starten sofort mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag * Mobilität: Wir erleichtern Ihren Arbeitsweg mit einem Fahrtkostenzuschuss oder einem Deutschlandticket
Fachkompetenz: Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und umfassendes Know-how im Personalwesen * Projektarbeit: Sie arbeiten aktiv in HR-Projekten sowie bereichsübergreifenden Themen mit und tragen zur Prozessoptimierung bei * Teamgeist: Sie arbeiten gerne im Team und sind zuverlässig * Gelebte Work-Life-Balance: Bei uns profitieren Sie von einer ausgewogenen Mischung aus mobilem Arbeiten und Präsenz im Büro * Teamgeist: Wir arbeiten fokussiert und lachen viel miteinander – so sind wir * Sichere Perspektive: Sie starten sofort mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag * Mobilität: Wir erleichtern Ihren Arbeitsweg mit einem Fahrtkostenzuschuss oder einem Deutschlandticket
Schnelle Bewerbung
Fachwissen im Arbeits‑, Steuer‑ und Sozialversicherungsrecht, sowie AHV und regulatorischen Vorgaben des öffentlichen Sektors * Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht sowie deren praktische Anwendung * Wir ermöglichen dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical - Flexible Arbeitszeiten
Fachwissen im Arbeits‑, Steuer‑ und Sozialversicherungsrecht, sowie AHV und regulatorischen Vorgaben des öffentlichen Sektors * Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht sowie deren praktische Anwendung * Wir ermöglichen dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical - Flexible Arbeitszeiten
){kind=logo}
Personalreferent Recruiting (m/w/d) - Deutschlandweit bzw. vorzugsweise Raum Fulda
Personalreferent Recruiting (m/w/d) - Deutschlandweit bzw. vorzugsweise Raum Fulda
TXLOGISTIK
Troisdorf bei Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Mit einem abgeschlossenen BWL-Studium mit den Schwerpunkten aus dem Bereich Human Resources, (Wirtschafts-) Psychologie oder Arbeitsrecht oder einer vergleichbaren kaufmännischen Ausbildung bringen Sie die passende fachliche Grundlage mit. * Bis zu 50 % Home-Office oder mobiles Arbeiten: Wir nennen das Smart Working
Mit einem abgeschlossenen BWL-Studium mit den Schwerpunkten aus dem Bereich Human Resources, (Wirtschafts-) Psychologie oder Arbeitsrecht oder einer vergleichbaren kaufmännischen Ausbildung bringen Sie die passende fachliche Grundlage mit. * Bis zu 50 % Home-Office oder mobiles Arbeiten: Wir nennen das Smart Working
NEU
){kind=logo}
Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht * Durchführung der administrativen und operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt * Umsetzung der Bestimmungen zu Arbeits- und Gesundheitsschutz * Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten)
Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht * Durchführung der administrativen und operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt * Umsetzung der Bestimmungen zu Arbeits- und Gesundheitsschutz * Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten)
){kind=logo}
idealerweise Kenntnis des Arbeits- und Tarifrechts (TVöD-Bund), des Betriebsverfassungsrechts sowie des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts * Personalsachbearbeitung im Bereich des TVöD-Bund von der Einstellung bis zum Austritt (z.B. Vertragsmanagement, Erstellung von Arbeitszeugnissen, Beteiligung der örtlichen Personalvertretung) Staatsprüfung) in den Fachrichtungen mit überwiegend verwaltungs-, rechts-, sozial-, politik- oder wirtschaftswissenschaftlichen Inhalten
idealerweise Kenntnis des Arbeits- und Tarifrechts (TVöD-Bund), des Betriebsverfassungsrechts sowie des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts * Personalsachbearbeitung im Bereich des TVöD-Bund von der Einstellung bis zum Austritt (z.B. Vertragsmanagement, Erstellung von Arbeitszeugnissen, Beteiligung der örtlichen Personalvertretung) Staatsprüfung) in den Fachrichtungen mit überwiegend verwaltungs-, rechts-, sozial-, politik- oder wirtschaftswissenschaftlichen Inhalten
){kind=logo}
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Tarifrecht (IG-Metall) von Vorteil - Am Unternehmensstandort Windhagen arbeiten rund 2.100 Beschäftigte. Unsere Arbeitswelt ist geprägt von technischer Exzellenz, globaler Zusammenarbeit und einem starken Gemeinschaftsgefühl. * Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten * Im Team mehr erreichen: Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität * Und vieles Weitere: Gesundheitsprogramme, arbeitgeberunterstütztes Betriebsrestaurant, Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Beratungsdienstleistung famPLUS
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Tarifrecht (IG-Metall) von Vorteil - Am Unternehmensstandort Windhagen arbeiten rund 2.100 Beschäftigte. Unsere Arbeitswelt ist geprägt von technischer Exzellenz, globaler Zusammenarbeit und einem starken Gemeinschaftsgefühl. * Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten * Im Team mehr erreichen: Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität * Und vieles Weitere: Gesundheitsprogramme, arbeitgeberunterstütztes Betriebsrestaurant, Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Beratungsdienstleistung famPLUS
){kind=logo}
HR Business Partner (m/w/d) Labour Relations & People Compensation
HR Business Partner (m/w/d) Labour Relations & People Compensation
Deutsche Post DHL Real Estate Deutschland GmbH
Bonn
Teilweise Home-Office
Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder Personalmanagement und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position * Gute Kenntnisse und Erfahrung des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts und Vertrautheit in der Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien * Beratung der HR People Business Partner in tariflichen, arbeits- und betriebsverfassungsrechtlichen Fällen sowie Steuerung der Zusammenarbeit mit den Tarifkanzleien * Schulung von und HR-Mitarbeitenden zu arbeits-, betriebsverfassungs- bzw. kollektivrechtlichen Themen sowie die Bereitstellung und kontinuierliche Aktualisierung von Wissensdokumenten. * Flexibles Gleitzeitmodell: Sie können Ihre Arbeitszeiten zwischen 06:30 Uhr und 20:00 Uhr frei gestalten. * Mobiles Arbeiten: Sie arbeiten bis zu 3 Tage Ihrer Wahl von Zuhause.
Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder Personalmanagement und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position * Gute Kenntnisse und Erfahrung des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts und Vertrautheit in der Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien * Beratung der HR People Business Partner in tariflichen, arbeits- und betriebsverfassungsrechtlichen Fällen sowie Steuerung der Zusammenarbeit mit den Tarifkanzleien * Schulung von und HR-Mitarbeitenden zu arbeits-, betriebsverfassungs- bzw. kollektivrechtlichen Themen sowie die Bereitstellung und kontinuierliche Aktualisierung von Wissensdokumenten. * Flexibles Gleitzeitmodell: Sie können Ihre Arbeitszeiten zwischen 06:30 Uhr und 20:00 Uhr frei gestalten. * Mobiles Arbeiten: Sie arbeiten bis zu 3 Tage Ihrer Wahl von Zuhause.
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Sehr gute Kenntnisse im Steuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Sie sehen Payroll als zentrale Funktion im Unternehmen und arbeiten mit hoher Sorgfalt sowie fachlicher Sicherheit. * Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen sowie weiteren HR-Dokumenten und Meldungen an Behörden und Versicherungen * Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Sehr gute Kenntnisse im Steuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Sie sehen Payroll als zentrale Funktion im Unternehmen und arbeiten mit hoher Sorgfalt sowie fachlicher Sicherheit. * Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen sowie weiteren HR-Dokumenten und Meldungen an Behörden und Versicherungen * Unbefristetes Arbeitsverhältnis
){kind=logo}
Entgeltabrechner / Payroll Specialist SAP (gn)
Entgeltabrechner / Payroll Specialist SAP (gn)
PS Direkt GmbH & Co. KG
Bad Honnef
Teilweise Home-Office
Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Flexible Arbeitszeiten
Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Flexible Arbeitszeiten
){kind=logo}
Mitarbeiter (m/w/d) HR / Personalabteilung / Administration (Vollzeit /Teilzeit)
Mitarbeiter (m/w/d) HR / Personalabteilung / Administration (Vollzeit /Teilzeit)
Flick Gocke Schaumburg
Bonn
Teilweise Home-Office
Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Sie lieben Personalarbeit und übernehmen gerne Verantwortung? * Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf bei personellen Veränderungen vom Eintritt bis zum Austritt über den gesamten Employee Lifecycle hinweg und erstellen Arbeitsverträge, Änderungsvereinbarungen, Zeugnisse sowie Bescheinigungen * Sie arbeiten an spannenden HR-Projekten mit und stellen eine kontinuierliche Optimierung unserer Abläufe sicher * Geregelte Arbeitszeiten mit Gelegenheit zum Arbeiten im Homeoffice - Flexible Arbeitszeiten
Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Sie lieben Personalarbeit und übernehmen gerne Verantwortung? * Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf bei personellen Veränderungen vom Eintritt bis zum Austritt über den gesamten Employee Lifecycle hinweg und erstellen Arbeitsverträge, Änderungsvereinbarungen, Zeugnisse sowie Bescheinigungen * Sie arbeiten an spannenden HR-Projekten mit und stellen eine kontinuierliche Optimierung unserer Abläufe sicher * Geregelte Arbeitszeiten mit Gelegenheit zum Arbeiten im Homeoffice - Flexible Arbeitszeiten
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Erfahrung in Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie MS-Office-Wissen (Excel) Wenn Sie also Lust haben, in einem expandierenden und krisensicheren Unternehmen zu arbeiten, dann kommen Sie in das Dohle-Team und verstärken Sie uns als Sachbearbeiter (w/m/d) Entgeltabrechnung * Flexible Arbeitszeiten: Hier lassen sich Berufs- und Privatleben gut miteinander vereinen * Rechnet sich: Interessante Mitarbeiterrabatte & Vorteilsprogramme - Flexible Arbeitszeiten
Erfahrung in Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie MS-Office-Wissen (Excel) Wenn Sie also Lust haben, in einem expandierenden und krisensicheren Unternehmen zu arbeiten, dann kommen Sie in das Dohle-Team und verstärken Sie uns als Sachbearbeiter (w/m/d) Entgeltabrechnung * Flexible Arbeitszeiten: Hier lassen sich Berufs- und Privatleben gut miteinander vereinen * Rechnet sich: Interessante Mitarbeiterrabatte & Vorteilsprogramme - Flexible Arbeitszeiten
){kind=logo}
Mit über 300 Mitarbeitern in unseren Geschäftsbereichen Internationale Spedition & Logistik, Baustoffe & Entsorgung und Truck-Service arbeiten wir gleichermaßen für namhafte Konzerne und mittelständische Unternehmen. Dazu gehören neben der Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen und Meldungen auch die Ausarbeitung der Arbeitsverträge sowie vielfältige Organisationsthemen. Hinzu kommen jährliche Arbeiten im Bereich Meldewesen, Statistik, Rückstellungen und Sachkontenprüfung. neben einer erfolgreich abgeschlossenen kfm. Ausbildung mit Erfahrungen im Personalbereich, ebenso Kenntnisse im Bereich Arbeits-, Sozial- und Lohnsteuerrecht oder Interesse an einer Weiterbildung zum Personalreferenten für die Teamleitung Personalabrechnung. Konzeptionelles Denkvermögen, zuverlässiges und genaues Arbeiten, Flexibilität und Engagement sind Teil Ihres Persönlichkeitsprofils.
Mit über 300 Mitarbeitern in unseren Geschäftsbereichen Internationale Spedition & Logistik, Baustoffe & Entsorgung und Truck-Service arbeiten wir gleichermaßen für namhafte Konzerne und mittelständische Unternehmen. Dazu gehören neben der Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen und Meldungen auch die Ausarbeitung der Arbeitsverträge sowie vielfältige Organisationsthemen. Hinzu kommen jährliche Arbeiten im Bereich Meldewesen, Statistik, Rückstellungen und Sachkontenprüfung. neben einer erfolgreich abgeschlossenen kfm. Ausbildung mit Erfahrungen im Personalbereich, ebenso Kenntnisse im Bereich Arbeits-, Sozial- und Lohnsteuerrecht oder Interesse an einer Weiterbildung zum Personalreferenten für die Teamleitung Personalabrechnung. Konzeptionelles Denkvermögen, zuverlässiges und genaues Arbeiten, Flexibilität und Engagement sind Teil Ihres Persönlichkeitsprofils.
Standorte
- Bonn
- Siegen
- Remscheid
- Troisdorf
- Siegburg
- Gummersbach
- Sankt Augustin
- Haiger
- Bad Honnef
- Lindlar
- Herborn, Hessen
- Altena
- Hilchenbach
- Wirges
- Morsbach
- Windhagen
- Hof, Rheinland-Pfalz
- Oberhonnefeld-Gierend
- Oberlahr
- Friesenhagen
- Europa
- Westliches Europa
- Westdeutschland
- Nordrhein-Westfalen
- Südwestdeutschland
- Rheinland
- Hessen
- Rhein-Main-Gebiet
- Taunus
- Rheinland-Pfalz
- Eifel
- Bergisches Land
- Westerwald