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5 Treffer für Arbeitsrecht Jobs in Aalen im Umkreis von 30 km
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gute Kenntnisse im Lohnsteuer- / Sozialversicherungsrecht, sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht inkl. Betriebsverfassungsrecht
gute Kenntnisse im Lohnsteuer- / Sozialversicherungsrecht, sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht inkl. Betriebsverfassungsrecht
NEU
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Senior Legal Counsel Employment Law & Industrial Relations (m/w/x)
Senior Legal Counsel Employment Law & Industrial Relations (m/w/x)
ZEISS
Oberkochen (Baden-Württemberg)
Eigenständige Beratung und Projektarbeit als Arbeitsrechts-Experte bei strategischen Großprojekten, insbesondere Reorganisations- und Restrukturierungsthemen der ZEISS Gruppe, inkl. Sicherstellung und Professionalisierung diesbezüglicher Prozesse * Abgeschlossenes juristisches oder wirtschaftsrechtliches Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht * Nachgewiesene und umfangreiche Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht sowie eine starke Verhandlungskompetenz - Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. * Führung bzw. Begleitung arbeitsrechtlicher (außer-)gerichtlicher Verhandlungen gegenüber Rechtsanwälten sowie den Arbeitsgerichten Flexible Arbeitszeiten
Eigenständige Beratung und Projektarbeit als Arbeitsrechts-Experte bei strategischen Großprojekten, insbesondere Reorganisations- und Restrukturierungsthemen der ZEISS Gruppe, inkl. Sicherstellung und Professionalisierung diesbezüglicher Prozesse * Abgeschlossenes juristisches oder wirtschaftsrechtliches Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht * Nachgewiesene und umfangreiche Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht sowie eine starke Verhandlungskompetenz - Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. * Führung bzw. Begleitung arbeitsrechtlicher (außer-)gerichtlicher Verhandlungen gegenüber Rechtsanwälten sowie den Arbeitsgerichten Flexible Arbeitszeiten
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Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit * Analyse von HR-Kennzahlen zur Weiterentwicklung der Personalarbeit * Einschlägige Erfahrung in der HR-Arbeit innerhalb eines mittelständischen Unternehmens * Unbefristeter Arbeitsvertrag * Flexibles Arbeiten
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit * Analyse von HR-Kennzahlen zur Weiterentwicklung der Personalarbeit * Einschlägige Erfahrung in der HR-Arbeit innerhalb eines mittelständischen Unternehmens * Unbefristeter Arbeitsvertrag * Flexibles Arbeiten
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Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Beamtenrecht in Deutschland. Gemeinsam stark für die Rechte der Arbeitnehmer*innen Arbeitszeitmodell: Teilzeit – 18,50 Std./Woche (50 %) * Überwachung von Fristen und Terminen sowie die Strukturierung der Arbeitsabläufe. * Idealerweise bringst du erste Berufserfahrungen mit und Arbeitsabläufe in Büros sind dir bekannt. * Neben 31 Urlaubstagen gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr. * Wir nehmen Rücksicht auf familiäre Umstände und nutzen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobiles Arbeitens. Flexible Arbeitszeiten
Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Beamtenrecht in Deutschland. Gemeinsam stark für die Rechte der Arbeitnehmer*innen Arbeitszeitmodell: Teilzeit – 18,50 Std./Woche (50 %) * Überwachung von Fristen und Terminen sowie die Strukturierung der Arbeitsabläufe. * Idealerweise bringst du erste Berufserfahrungen mit und Arbeitsabläufe in Büros sind dir bekannt. * Neben 31 Urlaubstagen gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr. * Wir nehmen Rücksicht auf familiäre Umstände und nutzen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobiles Arbeitens. Flexible Arbeitszeiten
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Grundkenntnisse am PC, in betriebswirtschaftlichen Kennzahlen sowie Arbeitsrecht sind von VorteilAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Warenpräsentation, Personalplanung, Filial-, Geschäftsstellen-, Zweigstellenleitung, Kundenberatung, -betreuung - Als RÖTHER-Gruppe arbeiten wir mit viel Engagement und Spaß.
Grundkenntnisse am PC, in betriebswirtschaftlichen Kennzahlen sowie Arbeitsrecht sind von VorteilAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Warenpräsentation, Personalplanung, Filial-, Geschäftsstellen-, Zweigstellenleitung, Kundenberatung, -betreuung - Als RÖTHER-Gruppe arbeiten wir mit viel Engagement und Spaß.
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Praktische Berufserfahrung im Arbeitsrecht und Grundkenntnisse im Wettbewerbsrecht (UWG). * Flexible Arbeitszeiten. * Offene, kollegiale Arbeitsatmosphäre. Unbefristeter Arbeitsvertrag
Praktische Berufserfahrung im Arbeitsrecht und Grundkenntnisse im Wettbewerbsrecht (UWG). * Flexible Arbeitszeiten. * Offene, kollegiale Arbeitsatmosphäre. Unbefristeter Arbeitsvertrag
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Rechtsanwalt / Senior Associate (w/m/d) Arbeitsrecht
Rechtsanwalt / Senior Associate (w/m/d) Arbeitsrecht
Anchor Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
Augsburg, Düsseldorf, Hannover oder Ulm
Teilweise Home-Office
für den Bereich Insolvenz- und Sanierungsarbeitsrecht. * Betreuung nationaler und internationaler Mandanten an der Schnittstelle von Arbeitsrecht und Insolvenzrecht * Mindestens 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Arbeitsrecht - mit Erfahrung in der Beratung von Unternehmen zu individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen - Anchor Rechtsanwälte ist eine der führenden Insolvenzrechtskanzleien. * Souveränes Auftreten in Beratung, Verhandlung und Prozessführung sowie routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsprozessen * Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home-Office
für den Bereich Insolvenz- und Sanierungsarbeitsrecht. * Betreuung nationaler und internationaler Mandanten an der Schnittstelle von Arbeitsrecht und Insolvenzrecht * Mindestens 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Arbeitsrecht - mit Erfahrung in der Beratung von Unternehmen zu individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen - Anchor Rechtsanwälte ist eine der führenden Insolvenzrechtskanzleien. * Souveränes Auftreten in Beratung, Verhandlung und Prozessführung sowie routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsprozessen * Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home-Office
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Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Mitbestimmungsrecht sowie im Umgang mit Tarifsystemen und AT-Regelungen * Flexible Arbeitszeiten
Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Mitbestimmungsrecht sowie im Umgang mit Tarifsystemen und AT-Regelungen * Flexible Arbeitszeiten
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Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, idealerweise Erfahrung mit dem Tarifvertrag der Brot- und Backwarenindustrie * Verantwortung für die operative Personalarbeit vor Ort, inklusive der Steuerung von Themen wie Zeiterfassung, Urlaubsplanung und Terminkoordination mit Behörden (z. B. Integrationsamt) * Fachlicher Austausch und Abstimmung mit den zentralen HR-Schnittstellen, um eine einheitliche Personalarbeit und hohe Qualitätsstandards zu gewährleisten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, ein Studium im Bereich HR/Recht oder eine vergleichbare Qualifikation - Ein modernes Arbeitsumfeld
Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, idealerweise Erfahrung mit dem Tarifvertrag der Brot- und Backwarenindustrie * Verantwortung für die operative Personalarbeit vor Ort, inklusive der Steuerung von Themen wie Zeiterfassung, Urlaubsplanung und Terminkoordination mit Behörden (z. B. Integrationsamt) * Fachlicher Austausch und Abstimmung mit den zentralen HR-Schnittstellen, um eine einheitliche Personalarbeit und hohe Qualitätsstandards zu gewährleisten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, ein Studium im Bereich HR/Recht oder eine vergleichbare Qualifikation - Ein modernes Arbeitsumfeld
Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Beamtenrecht in Deutschland. * Du berätst Gewerkschaftsmitglieder und -vertreter*innen sowie Betriebs- und Personalräte in Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts und des Sozialrechts. * Du hast das zweite juristische Staatsexamen und verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht. Gemeinsam stark für die Rechte der Arbeitnehmer*innen Arbeitszeitmodell: Teilzeit – 18,50 Std./Woche (50 %) * Du führst eigenständig Verfahren vor den Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsgerichten. * Neben 31 Urlaubstagen gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr. Du hast flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Flexible Arbeitszeiten
Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Beamtenrecht in Deutschland. * Du berätst Gewerkschaftsmitglieder und -vertreter*innen sowie Betriebs- und Personalräte in Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts und des Sozialrechts. * Du hast das zweite juristische Staatsexamen und verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht. Gemeinsam stark für die Rechte der Arbeitnehmer*innen Arbeitszeitmodell: Teilzeit – 18,50 Std./Woche (50 %) * Du führst eigenständig Verfahren vor den Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsgerichten. * Neben 31 Urlaubstagen gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr. Du hast flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Flexible Arbeitszeiten
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Du bringst fundierte Erfahrung in der deutschen Entgeltabrechnung sowie sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht mit. Sie unterstützen unsere Geschäftsbereiche weltweit mit strategischer Expertise in den Bereichen Finanzen, Personalwesen, Recht und Technologie und schaffen damit die Grundlage für Innovation und nachhaltigen operativen Erfolg. Du wirst eine entscheidende Rolle bei der Vernetzung unserer Unternehmensfinanz- und Personalteams spielen, indem Du die wesentlichen Gehaltsabrechnungsprozesse für unsere deutschen Rechtsentitäten verwaltest und gleichzeitig die Compliance und Datenintegrität in einem schnelllebigen, innovativen Umfeld vorantreibst. Ob auf Baustellen oder in Transport- und Logistiknetzwerken - unsere Arbeit verbessert spürbar, wie Menschen leben, bauen, sich bewegen und wachsen.
Du bringst fundierte Erfahrung in der deutschen Entgeltabrechnung sowie sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht mit. Sie unterstützen unsere Geschäftsbereiche weltweit mit strategischer Expertise in den Bereichen Finanzen, Personalwesen, Recht und Technologie und schaffen damit die Grundlage für Innovation und nachhaltigen operativen Erfolg. Du wirst eine entscheidende Rolle bei der Vernetzung unserer Unternehmensfinanz- und Personalteams spielen, indem Du die wesentlichen Gehaltsabrechnungsprozesse für unsere deutschen Rechtsentitäten verwaltest und gleichzeitig die Compliance und Datenintegrität in einem schnelllebigen, innovativen Umfeld vorantreibst. Ob auf Baustellen oder in Transport- und Logistiknetzwerken - unsere Arbeit verbessert spürbar, wie Menschen leben, bauen, sich bewegen und wachsen.
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Kenntnisse im Personal-, Organisations- oder Projektmanagement, idealerweise ergänzt durch Erfahrungen im Arbeits-, Tarif- oder Personalrecht sowie im Umgang mit Dokumentenmanagementsystemen (DMS) * Abstimmung arbeits-, tarif- und finanzierungsrechtlicher Fragestellungen mit dem Fachbereichscontrolling sowie den zuständigen zentralen Stellen * flexible Arbeitszeiten und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Flexible Arbeitszeiten
Kenntnisse im Personal-, Organisations- oder Projektmanagement, idealerweise ergänzt durch Erfahrungen im Arbeits-, Tarif- oder Personalrecht sowie im Umgang mit Dokumentenmanagementsystemen (DMS) * Abstimmung arbeits-, tarif- und finanzierungsrechtlicher Fragestellungen mit dem Fachbereichscontrolling sowie den zuständigen zentralen Stellen * flexible Arbeitszeiten und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Flexible Arbeitszeiten
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Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung / Payroll Spezialist (m/w/d) in Teilzeit 20 Std./Woche
Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung / Payroll Spezialist (m/w/d) in Teilzeit 20 Std./Woche
Mondi Eschenbach GmbH
Eschenbach i.d.OPf.
Teilweise Home-Office
Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Gleitzeit / Flexible Arbeitszeiten
Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Gleitzeit / Flexible Arbeitszeiten
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Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Dann kommen Sie in unser Team und arbeiten Sie bei der führenden Marke für außenliegenden Sonnenschutz mit über 1.500 Mitarbeitern an vier Standorten.
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Dann kommen Sie in unser Team und arbeiten Sie bei der führenden Marke für außenliegenden Sonnenschutz mit über 1.500 Mitarbeitern an vier Standorten.
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Duale Ausbildung zum Sport- und Fitnesskaufmann / Sport- und Gesundheitstrainer (m/w/d) mit dem IST-Studieninstitut
Duale Ausbildung zum Sport- und Fitnesskaufmann / Sport- und Gesundheitstrainer (m/w/d) mit dem IST-Studieninstitut
INJOY Gym and Swim GmbH
Mönchengladbach, Neustadt, Pirmasens, Ravensburg, Schöningen, Schwäbisch Hall, Selm, Sindelfingen
Zertifikat „Rechtliche Rahmenbedingungen und Arbeits- und Ausbildungsrecht“, * Ein modernes, familiäres Arbeitsumfeld in einem Premiumclub
Zertifikat „Rechtliche Rahmenbedingungen und Arbeits- und Ausbildungsrecht“, * Ein modernes, familiäres Arbeitsumfeld in einem Premiumclub
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Seit mehr als 60 Jahren beraten wir bei Hauptmann-Uhl & Kollegen Unternehmen, Privatpersonen und Körperschaften in allen Fragen rund um Familienrecht, Erbrecht, Arbeitsrecht, Miet- und Wohneigentumsrecht. Wir verbinden juristische Exzellenz mit einem modernen Arbeitsumfeld: digitale Prozesse, flache Hierarchien. * Ausarbeitung fundierter juristischer Stellungnahmen, Schriftsätze und Gutachten, insbesondere in den Bereichen Erbrecht, Familienrecht und allgemeines Zivilrecht * Aktive Mitwirkung bei der Qualitätssicherung, Prozessoptimierung und Weiterentwicklung juristischer Arbeitsabläufe * Idealerweise erste Berufserfahrung in einer Kanzlei oder Rechtsabteilung – motivierte Berufseinsteiger:innen sind ebenfalls willkommen * Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, Teilzeit ab 20 Stunden pro Woche möglich, Hybrides Arbeiten möglich. Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
Seit mehr als 60 Jahren beraten wir bei Hauptmann-Uhl & Kollegen Unternehmen, Privatpersonen und Körperschaften in allen Fragen rund um Familienrecht, Erbrecht, Arbeitsrecht, Miet- und Wohneigentumsrecht. Wir verbinden juristische Exzellenz mit einem modernen Arbeitsumfeld: digitale Prozesse, flache Hierarchien. * Ausarbeitung fundierter juristischer Stellungnahmen, Schriftsätze und Gutachten, insbesondere in den Bereichen Erbrecht, Familienrecht und allgemeines Zivilrecht * Aktive Mitwirkung bei der Qualitätssicherung, Prozessoptimierung und Weiterentwicklung juristischer Arbeitsabläufe * Idealerweise erste Berufserfahrung in einer Kanzlei oder Rechtsabteilung – motivierte Berufseinsteiger:innen sind ebenfalls willkommen * Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, Teilzeit ab 20 Stunden pro Woche möglich, Hybrides Arbeiten möglich. Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
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Head of HR – People Operations & Transformation (m/w/d)
Head of HR – People Operations & Transformation (m/w/d)
Peter Hahn GmbH
Winterbach
Teilweise Home-Office
Souveräner Umgang mit Arbeits-, Sozialversicherungs- und Betriebsverfassungsrecht
Souveräner Umgang mit Arbeits-, Sozialversicherungs- und Betriebsverfassungsrecht
Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Beamtenrecht in Deutschland. Gemeinsam stark für die Rechte der Arbeitnehmer*innen Arbeitszeitmodell: Teilzeit – 18,50 Std./Woche (50 %) * Überwachung von Fristen und Terminen sowie die Strukturierung der Arbeitsabläufe. * Idealerweise bringst du erste Berufserfahrungen mit und Arbeitsabläufe in Büros sind dir bekannt. * Neben 31 Urlaubstagen gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr. * Wir nehmen Rücksicht auf familiäre Umstände und nutzen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobiles Arbeitens. Flexible Arbeitszeiten
Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Beamtenrecht in Deutschland. Gemeinsam stark für die Rechte der Arbeitnehmer*innen Arbeitszeitmodell: Teilzeit – 18,50 Std./Woche (50 %) * Überwachung von Fristen und Terminen sowie die Strukturierung der Arbeitsabläufe. * Idealerweise bringst du erste Berufserfahrungen mit und Arbeitsabläufe in Büros sind dir bekannt. * Neben 31 Urlaubstagen gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr. * Wir nehmen Rücksicht auf familiäre Umstände und nutzen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobiles Arbeitens. Flexible Arbeitszeiten
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Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sind von Vorteil - Pflege und Aktualisierung von Stammdaten sowie Personalakten, Arbeitszeitkonten und Lohnkonten - Arbeiten in einem motivierten Team für die grüne Branche - Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Tage Urlaub - Abwechslungsreiches und anspruchsvolles Arbeitsumfeld
Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sind von Vorteil - Pflege und Aktualisierung von Stammdaten sowie Personalakten, Arbeitszeitkonten und Lohnkonten - Arbeiten in einem motivierten Team für die grüne Branche - Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Tage Urlaub - Abwechslungsreiches und anspruchsvolles Arbeitsumfeld
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Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht - Vertragsmanagement einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen und Zeugnissen - Hohe Dienstleistungsorientierung, Verschwiegenheit und DiskretionAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalwesen, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Sozialversicherungsrecht
Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht - Vertragsmanagement einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen und Zeugnissen - Hohe Dienstleistungsorientierung, Verschwiegenheit und DiskretionAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalwesen, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Sozialversicherungsrecht
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Grundkenntnisse am PC, in betriebswirtschaftlichen Kennzahlen sowie Arbeitsrecht sind von Vorteil - Als RÖTHER-Gruppe arbeiten wir mit viel Engagement und Spaß.
Grundkenntnisse am PC, in betriebswirtschaftlichen Kennzahlen sowie Arbeitsrecht sind von Vorteil - Als RÖTHER-Gruppe arbeiten wir mit viel Engagement und Spaß.
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Grundkenntnisse am PC, in betriebswirtschaftlichen Kennzahlen sowie Arbeitsrecht sind von VorteilAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Personalplanung - Als RÖTHER-Gruppe arbeiten wir mit viel Engagement und Spaß.
Grundkenntnisse am PC, in betriebswirtschaftlichen Kennzahlen sowie Arbeitsrecht sind von VorteilAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Personalplanung - Als RÖTHER-Gruppe arbeiten wir mit viel Engagement und Spaß.
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Neben diesen Schwerpunkten gehört auch das Arbeitsrecht, Steuerrecht sowie Vertragsrecht zu unserer Tätigkeit, um auch unsere unternehmerischen Mandanten im besten Umfang optimal zu beraten. Auch das allgemeine Zivilrecht, Arbeitsrecht, Erbrecht, Familienrechtsowie das Mietrecht zählen zu unserem Leistungsspektrum. Wir, das Team der Hüttl Rechtsanwälte, sind eine aufstrebende, sowohl regional als auch überregional tätige Rechtsanwaltskanzlei, die spezialisiert ist auf IT-Recht sowie Handels- und Gesellschaftsrecht. Neben fundiertem Fachwissen setzen wir ein selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie ein sicheres und kompetentes Auftreten gegenüber Dritten voraus. Grundkenntnisse: Rechtsvertretung, Rechtswissenschaften
Neben diesen Schwerpunkten gehört auch das Arbeitsrecht, Steuerrecht sowie Vertragsrecht zu unserer Tätigkeit, um auch unsere unternehmerischen Mandanten im besten Umfang optimal zu beraten. Auch das allgemeine Zivilrecht, Arbeitsrecht, Erbrecht, Familienrechtsowie das Mietrecht zählen zu unserem Leistungsspektrum. Wir, das Team der Hüttl Rechtsanwälte, sind eine aufstrebende, sowohl regional als auch überregional tätige Rechtsanwaltskanzlei, die spezialisiert ist auf IT-Recht sowie Handels- und Gesellschaftsrecht. Neben fundiertem Fachwissen setzen wir ein selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie ein sicheres und kompetentes Auftreten gegenüber Dritten voraus. Grundkenntnisse: Rechtsvertretung, Rechtswissenschaften
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Syndikusrechtsanwalt / Legal Counsel Arbeitsrecht HR (m/w/d) - Deutschlandweit
Syndikusrechtsanwalt / Legal Counsel Arbeitsrecht HR (m/w/d) - Deutschlandweit
UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
bundesweit
Teilweise Home-Office
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Hierfür suchen wir für unsere Standorte oder deutschlandweit einen Syndikusrechtsanwalt / Legal Counsel Arbeitsrecht HR (m/w/d). Als Legal Counsel Arbeitsrecht / HR bist du die zentrale juristische Instanz für alle arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen der UKA-Unternehmensgruppe - intern, eigenverantwortlich und auf Augenhöhe mit Führungskräften und Top-Management. * Du verfügst über sehr gute, aktuelle Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht - durch ein erfolgreich abgeschlossenes juristisches Studium (1. und 2. Staatsexamen) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht * Du bringst Praxiserfahrung in der Anwendung von Arbeits-, Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Rentenrecht mit - idealerweise aus einer arbeitgeberorientierten Kanzlei oder einer Inhouse-Position - Lass uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten.
Hierfür suchen wir für unsere Standorte oder deutschlandweit einen Syndikusrechtsanwalt / Legal Counsel Arbeitsrecht HR (m/w/d). Als Legal Counsel Arbeitsrecht / HR bist du die zentrale juristische Instanz für alle arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen der UKA-Unternehmensgruppe - intern, eigenverantwortlich und auf Augenhöhe mit Führungskräften und Top-Management. * Du verfügst über sehr gute, aktuelle Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht - durch ein erfolgreich abgeschlossenes juristisches Studium (1. und 2. Staatsexamen) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht * Du bringst Praxiserfahrung in der Anwendung von Arbeits-, Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Rentenrecht mit - idealerweise aus einer arbeitgeberorientierten Kanzlei oder einer Inhouse-Position - Lass uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten.
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Schnelle Bewerbung
Betreuung aller juristischen Themen aus dem Bereich Objektmanagement mit Schwerpunkten im Mietrecht, Immobilienrecht sowie Arbeitsrecht * Hauptverantwortung für firmenübergreifende Themen wie beispielsweise Vertragswesen, Arbeits- und Datenschutz * Betreiben von Rechtsstreitigkeiten vor Gericht, insbesondere aus dem Mietrecht resultierend * Freude am Arbeiten im und mit dem Team * Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei leistungsgerechter Vergütung
Betreuung aller juristischen Themen aus dem Bereich Objektmanagement mit Schwerpunkten im Mietrecht, Immobilienrecht sowie Arbeitsrecht * Hauptverantwortung für firmenübergreifende Themen wie beispielsweise Vertragswesen, Arbeits- und Datenschutz * Betreiben von Rechtsstreitigkeiten vor Gericht, insbesondere aus dem Mietrecht resultierend * Freude am Arbeiten im und mit dem Team * Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei leistungsgerechter Vergütung
Beliebte Jobs
- Verwaltung
- Praktikum
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- Sachbearbeiter
- Physiotherapeut Ausbildung
- Industriekaufmann Ausbildung
- Einkauf
- Lehrer
- Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste (Information und Dokumentation)
- Quereinsteiger
- Rettungssanitäter Ausbildung
- Logistik
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- Ingenieur
- Kfz Mechaniker Ausbildung
- Heilpraktiker Ausbildung