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                            • Personal Assistant
                            • HR Business Partner
                            • Junior Recruiter
                            • Talent Acquisition
                            • Talent Acquisition Manager
                            • Recruiting
                            • Talent Acquisition Specialist
                            • Executive Assistant
                            • Personalreferent
                            • Recruiter
                            • HR Sachbearbeiter
                            • Freelancer
                            • Officemanager
                            • Personalvermittler
                            • Junior Personalreferent
                            • Junior Projektmanager

                            mehr

                            Standorte

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                            Neuer als 24h
                            55


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            623



                            IT
                            32










                            942 Treffer für referent-recruiting Jobs

                            Referent Recruiting (w/m/d)

                            Sto SE & Co. KGaA
                            Stühlingen
                            Teilweise Home-Office
                            49000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Gute Recruiter besetzen keine Stellen. * Mind. 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich, mit Vertiefung im Recruiting, Talent Acquisition oder als HR-Business Partner - Du hast ein Gespür für Menschen, denkst Recruiting strategisch und gehst gerne neue Wege? Wenn Du Recruiting genau so verstehst und etwas bewegen möchtest, freuen wir uns auf Dich. Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess eigenständig – von der Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Besetzung. * identifizierst und gewinnst Du passende Talente über Active Sourcing, Social Media und weitere moderne Recruiting-Kanäle * baust Du Talent Pools und Recruiting-Netzwerke auf und entwickelst diese kontinuierlich weiter * entwickelst Du Recruiting-Prozesse, Recruiting-Kennzahlen und digitale Werkzeuge kontinuierlich weiter * bringst Du neue Ideen, Technologien und KI-gestützte Lösungen ein, um Recruiting
                            Gute Recruiter besetzen keine Stellen. * Mind. 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich, mit Vertiefung im Recruiting, Talent Acquisition oder als HR-Business Partner - Du hast ein Gespür für Menschen, denkst Recruiting strategisch und gehst gerne neue Wege? Wenn Du Recruiting genau so verstehst und etwas bewegen möchtest, freuen wir uns auf Dich. Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess eigenständig – von der Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Besetzung. * identifizierst und gewinnst Du passende Talente über Active Sourcing, Social Media und weitere moderne Recruiting-Kanäle * baust Du Talent Pools und Recruiting-Netzwerke auf und entwickelst diese kontinuierlich weiter * entwickelst Du Recruiting-Prozesse, Recruiting-Kennzahlen und digitale Werkzeuge kontinuierlich weiter * bringst Du neue Ideen, Technologien und KI-gestützte Lösungen ein, um Recruiting
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                            Personalreferent Recruiting (m/w/d) Bereich Kredite

                            CHECK24
                            München
                            Teilweise Home-Office
                            48000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Know-How: Erste praktische Erfahrung im Bereich Recruiting, Talent Acquisition, Personalberatung oder Ähnlichem - Du möchtest die Zukunft des Recruitings aktiv mitgestalten und die besten Talente für CHECK24 gewinnen? Dann werde Teil unseres Recruiting-Teams bei CHECK24 Kredite! Bei uns steuerst Du den gesamten Recruiting-Prozess, arbeitest eng mit unseren zusammen und bringst eigene Ideen mit ein. * End-to-End Recruiting: Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Erstellung ansprechender Stellenanzeigen über die Vorauswahl bis hin zur erfolgreichen Einstellung neuer Mitarbeitender * Beratung & Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit unseren und der zusammen, berätst sie bei Recruiting-Entscheidungen und entwickelst in regelmäßigen Absti
                            Know-How: Erste praktische Erfahrung im Bereich Recruiting, Talent Acquisition, Personalberatung oder Ähnlichem - Du möchtest die Zukunft des Recruitings aktiv mitgestalten und die besten Talente für CHECK24 gewinnen? Dann werde Teil unseres Recruiting-Teams bei CHECK24 Kredite! Bei uns steuerst Du den gesamten Recruiting-Prozess, arbeitest eng mit unseren zusammen und bringst eigene Ideen mit ein. * End-to-End Recruiting: Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Erstellung ansprechender Stellenanzeigen über die Vorauswahl bis hin zur erfolgreichen Einstellung neuer Mitarbeitender * Beratung & Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit unseren und der zusammen, berätst sie bei Recruiting-Entscheidungen und entwickelst in regelmäßigen Absti
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                            Referent Recruiting Strategy & Projects (m/w/d)

                            FERCHAU – Connecting People and Technologies
                            Gummersbach
                            Teilweise Home-Office
                            40000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Das Product Management SUPPORT ist der strategische Partner unserer Niederlassungen im Recruiting technischer Mitarbeiter:innen und bei der Durchführung ihrer Kundenprojekte. Als Referent:in des Product Managements SUPPORT schaffst du die optimalen Rahmenbedingungen und bereitest strategische Entscheidungen vor, die unsere Teams nach vorn bringen. * Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung des Recruitings technischer Fachkräfte sowie die Gestaltung effizienter Rekrutierungsprozesse * Optimierung und Standardisierung der Recruiting-, Angebots- und Vermarktungsprozesse entlang der gesamten Candidate Journey * Beobachtung von Markt-, Wettbewerbs- und Recruiting-Trends sowie Einführung innovativer und KI-gestützter Lösungen zur Steigerung von Effizienz und Reichweite * Entwick
                            Das Product Management SUPPORT ist der strategische Partner unserer Niederlassungen im Recruiting technischer Mitarbeiter:innen und bei der Durchführung ihrer Kundenprojekte. Als Referent:in des Product Managements SUPPORT schaffst du die optimalen Rahmenbedingungen und bereitest strategische Entscheidungen vor, die unsere Teams nach vorn bringen. * Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung des Recruitings technischer Fachkräfte sowie die Gestaltung effizienter Rekrutierungsprozesse * Optimierung und Standardisierung der Recruiting-, Angebots- und Vermarktungsprozesse entlang der gesamten Candidate Journey * Beobachtung von Markt-, Wettbewerbs- und Recruiting-Trends sowie Einführung innovativer und KI-gestützter Lösungen zur Steigerung von Effizienz und Reichweite * Entwick
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                            Personalreferent – Recruiting & Personalmarketing (m/w/d)

                            REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG
                            Lünen
                            42000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Recruiting für unsere kaufmännischen Fach- und Führungskräfte - Von der Stellenschaltung, über die Durchführung der Vorstellungsgespräche bis hin zur Vertragserstellung
                            Recruiting für unsere kaufmännischen Fach- und Führungskräfte - Von der Stellenschaltung, über die Durchführung der Vorstellungsgespräche bis hin zur Vertragserstellung
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                            Personalreferent mit Schwerpunkt Recruiting/Recruiter (m/w/d)

                            KB Container GmbH
                            Schlüsselfeld
                            Teilweise Home-Office
                            41000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Dann komm in unser HR-Team: offen, vielseitig und motiviert, gemeinsam etwas zu bewegen – Bei uns übernimmst du eigenverantwortlich das Recruiting für unseren Standort in Schlüsselfeld und unterstützt darüber hinaus in weiteren Personalthemen. * Eigenständige Steuerung der Recruiting-Prozesse – von der Stellenausschreibung über die Vorauswahl sowie das Führen von Vorstellungsgesprächen * Ansprechperson für und Bewerbende rund um alle Recruiting-Themen * Erfahrung im Recruiting sowie im Aufbau nachhaltiger Kandidatenbeziehungen
                            Dann komm in unser HR-Team: offen, vielseitig und motiviert, gemeinsam etwas zu bewegen – Bei uns übernimmst du eigenverantwortlich das Recruiting für unseren Standort in Schlüsselfeld und unterstützt darüber hinaus in weiteren Personalthemen. * Eigenständige Steuerung der Recruiting-Prozesse – von der Stellenausschreibung über die Vorauswahl sowie das Führen von Vorstellungsgesprächen * Ansprechperson für und Bewerbende rund um alle Recruiting-Themen * Erfahrung im Recruiting sowie im Aufbau nachhaltiger Kandidatenbeziehungen
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                            Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Personalreferenten Recruiting, Employee Lifecycle & Personalentwicklung (m/w/d) in Vollzeit (mindestens 35 Stunden pro Woche) am Standort Kleinmachnow. * Recruiting und Bewerbermanagement: Sie konkretisieren Personalbedarfe, erstellen Stellenbriefings, Funktions- und Stellenbeschreibungen sowie Stellenausschreibungen, wählen geeignete Kanäle aus und steuern das digital gestützte Bewerbermanagement einschließlich Active Sourcing und Talentpool. * Bewerberkommunikation und Arbeitgeberauftritt: Sie bereiten Konditionsangebote vor, gewährleisten eine verlässliche Kommunikation einschließlich Rückmeldungen und Absagen, entwickeln gemeinsam mit Marketing das Employer Branding weiter und pflegen Arbeitgeberprofile sowie Recruiting-Kennzahlen. * mindestens vier Jahre einschlägige
                            Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Personalreferenten Recruiting, Employee Lifecycle & Personalentwicklung (m/w/d) in Vollzeit (mindestens 35 Stunden pro Woche) am Standort Kleinmachnow. * Recruiting und Bewerbermanagement: Sie konkretisieren Personalbedarfe, erstellen Stellenbriefings, Funktions- und Stellenbeschreibungen sowie Stellenausschreibungen, wählen geeignete Kanäle aus und steuern das digital gestützte Bewerbermanagement einschließlich Active Sourcing und Talentpool. * Bewerberkommunikation und Arbeitgeberauftritt: Sie bereiten Konditionsangebote vor, gewährleisten eine verlässliche Kommunikation einschließlich Rückmeldungen und Absagen, entwickeln gemeinsam mit Marketing das Employer Branding weiter und pflegen Arbeitgeberprofile sowie Recruiting-Kennzahlen. * mindestens vier Jahre einschlägige
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                            HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

                            Hays – Interne Karriere bei Uns
                            Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
                            Teilweise Home-Office
                            38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Idealerweise konntest du bereits erste Recruiting- oder Active Sourcing-Erfahrung in Form eines Praktikums, einer Werkstudierendentätigkeit oder während deiner Ausbildung sammeln - das setzen wir jedoch nicht voraus
                            Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Idealerweise konntest du bereits erste Recruiting- oder Active Sourcing-Erfahrung in Form eines Praktikums, einer Werkstudierendentätigkeit oder während deiner Ausbildung sammeln - das setzen wir jedoch nicht voraus
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                            HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

                            Hays – Interne Karriere bei Uns
                            Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
                            Teilweise Home-Office
                            38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Idealerweise konntest du bereits erste Recruiting- oder Active Sourcing-Erfahrung in Form eines Praktikums, einer Werkstudierendentätigkeit oder während deiner Ausbildung sammeln - das setzen wir jedoch nicht voraus
                            Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Idealerweise konntest du bereits erste Recruiting- oder Active Sourcing-Erfahrung in Form eines Praktikums, einer Werkstudierendentätigkeit oder während deiner Ausbildung sammeln - das setzen wir jedoch nicht voraus
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                            Personalreferent - Recruiting / Active Sourcing (m/w/d)

                            Wiedmann & Winz GmbH
                            Geislingen an der Steige
                            45000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Du erstellst und veröffentlichst eigenständig Stellenanzeigen über Social Media sowie weitere Recruiting-Portale * Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Recruiting mit, insbesondere in der direkten Ansprache und im Active-Sourcing * Du gestaltest aktiv mit: Bei uns bekommst du den Freiraum, eigene Ideen einzubringen, neue Recruiting-Wege auszuprobieren und unsere Personalarbeit weiterzuentwickeln
                            Du erstellst und veröffentlichst eigenständig Stellenanzeigen über Social Media sowie weitere Recruiting-Portale * Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Recruiting mit, insbesondere in der direkten Ansprache und im Active-Sourcing * Du gestaltest aktiv mit: Bei uns bekommst du den Freiraum, eigene Ideen einzubringen, neue Recruiting-Wege auszuprobieren und unsere Personalarbeit weiterzuentwickeln
                            mehr

                            Personalreferent Recruiting (m/w/d)

                            Schlüter-Systems KG
                            Iserlohn
                            Teilweise Home-Office
                            58000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Dann schreiben Sie mit an der Schlüter-Erfolgsstory als Personalreferent Recruiting (m/w/d) Sind Sie bereit, unser globales Recruiting auf das nächste Level zu heben und die Gewinnung internationaler Fach- und Führungskräfte aktiv zu gestalten? * Ganzheitliches Betreuen des nationalen und internationalen Recruiting-Prozesses für Fach- und Führungskräfte – von der Erstellung der Stellenausschreibung bis zum erfolgreichen Abschluss des Onboardings * Kontinuierliches Weiterentwickeln zukunftsorientierter Recruitingstrategien mit Schwerpunkt Global Recruiting in Zusammenarbeit mit dem Recruiting-Team
                            Dann schreiben Sie mit an der Schlüter-Erfolgsstory als Personalreferent Recruiting (m/w/d) Sind Sie bereit, unser globales Recruiting auf das nächste Level zu heben und die Gewinnung internationaler Fach- und Führungskräfte aktiv zu gestalten? * Ganzheitliches Betreuen des nationalen und internationalen Recruiting-Prozesses für Fach- und Führungskräfte – von der Erstellung der Stellenausschreibung bis zum erfolgreichen Abschluss des Onboardings * Kontinuierliches Weiterentwickeln zukunftsorientierter Recruitingstrategien mit Schwerpunkt Global Recruiting in Zusammenarbeit mit dem Recruiting-Team
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                            Werden Sie Teil unseres Teams als Recruiter / HR Associate (m/w/d) bei unserem Kunden in Cuxhaven in Direkteinstellung. * Steuerung und Durchführung des gesamten Recruitingprozesses * Mitarbeit beim Employer Branding sowie Teilnahme an Jobmessen und Recruiting-Veranstaltungen * Beratung und Unterstützung der bei Recruitingthemen * Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting * Erfahrung mit modernen Recruitingkanälen und Social Media
                            Werden Sie Teil unseres Teams als Recruiter / HR Associate (m/w/d) bei unserem Kunden in Cuxhaven in Direkteinstellung. * Steuerung und Durchführung des gesamten Recruitingprozesses * Mitarbeit beim Employer Branding sowie Teilnahme an Jobmessen und Recruiting-Veranstaltungen * Beratung und Unterstützung der bei Recruitingthemen * Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting * Erfahrung mit modernen Recruitingkanälen und Social Media
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                            Recruiter – Schwerpunkt Sicherheitskräfte (m/w/d)

                            KÖTTER SE & Co. KG Security
                            Düsseldorf
                            36000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Verstärken Sie unser Team als Recruiter (m/w/d) am Standort Düsseldorf. * Mitarbeit bei der Entwicklung von neuen Recruiting-Strategien * Mehrjährige Erfahrung im Recruiting von gewerblichen Mitarbeitern, gerne im Dienstleistungssektor
                            Verstärken Sie unser Team als Recruiter (m/w/d) am Standort Düsseldorf. * Mitarbeit bei der Entwicklung von neuen Recruiting-Strategien * Mehrjährige Erfahrung im Recruiting von gewerblichen Mitarbeitern, gerne im Dienstleistungssektor
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                            Recruiterin / Recruiter Personalmanagement (w/m/d)

                            Bundesanstalt für Immobilienaufgaben
                            Münster
                            Teilweise Home-Office
                            4124 - 5753 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Recruiterin / Recruiter Mit dem Fokus auf Organisationsentwicklung, Change, Recruiting und Development halten wir den Organisationseinheiten der BImA gestaltend und beratend den Rücken frei. * Erfolgreiches Personalmarketing: Sie planen, organisieren und begleiten Recruiting-Veranstaltungen, Karrieremessen, interne Events und Maßnahmen im Hochschulmarketing. * Recruiting-Trends: Fundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden und ‑Instrumente, insbesondere fundiertes Know-how im Bereich Social Recruiting, sind ein klares Plus.
                            Recruiterin / Recruiter Mit dem Fokus auf Organisationsentwicklung, Change, Recruiting und Development halten wir den Organisationseinheiten der BImA gestaltend und beratend den Rücken frei. * Erfolgreiches Personalmarketing: Sie planen, organisieren und begleiten Recruiting-Veranstaltungen, Karrieremessen, interne Events und Maßnahmen im Hochschulmarketing. * Recruiting-Trends: Fundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden und ‑Instrumente, insbesondere fundiertes Know-how im Bereich Social Recruiting, sind ein klares Plus.
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                            Blue Collar Recruiter (m/w/d) in Teilzeit (20–30 Std./Woche)

                            vitronet Holding GmbH
                            Essen
                            Teilweise Home-Office
                            38500 - 49700 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Für unseren Bereich Recruiting suchen wir Dich als Blue Collar Recruiter (m/w/d) in Teilzeit (20–30 Std./Woche) an unserem Standort in Essen. * Du betreust den operativen Recruiting-Prozess für gewerblich-technische Positionen unserer Tochtergesellschaften – von der Bedarfsaufnahme bis zur Zusage, z. B. für Tiefbauer, Rohrleitungsbauer, Kabel- und LWL-Monteure sowie Baugeräteführer. * Du setzt Recruiting-Kampagnen und Maßnahmen um und koordinierst die Zusammenarbeit mit externen . * Du pflegst Bewerberdaten im Bewerbermanagementsystem und lieferst die Kennzahlen für unser Recruiting-Reporting. * Du verfügst über mindestens zwei Jahre Erfahrung im Recruiting gewerblich-technischer Fachkräfte – idealerweise in der Bauindustrie oder bei einem Personaldienstleister.
                            Für unseren Bereich Recruiting suchen wir Dich als Blue Collar Recruiter (m/w/d) in Teilzeit (20–30 Std./Woche) an unserem Standort in Essen. * Du betreust den operativen Recruiting-Prozess für gewerblich-technische Positionen unserer Tochtergesellschaften – von der Bedarfsaufnahme bis zur Zusage, z. B. für Tiefbauer, Rohrleitungsbauer, Kabel- und LWL-Monteure sowie Baugeräteführer. * Du setzt Recruiting-Kampagnen und Maßnahmen um und koordinierst die Zusammenarbeit mit externen . * Du pflegst Bewerberdaten im Bewerbermanagementsystem und lieferst die Kennzahlen für unser Recruiting-Reporting. * Du verfügst über mindestens zwei Jahre Erfahrung im Recruiting gewerblich-technischer Fachkräfte – idealerweise in der Bauindustrie oder bei einem Personaldienstleister.
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                            Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

                            HOLBORN Europa Raffinerie GmbH
                            Hamburg
                            47000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Recruiting & Talent Acquisition (ca. 70 %) * Mehrjähige (3+) relevante Berufserfahrung im Recruiting / Talent Acquisition im Blue und White Collar Umfeld, bevorzugt im industriellen oder produzierenden Umfeld - Im Zuge einer Nachbesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und überwiegend vor Ort einen engagierten Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d). Als Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d) verantworten Sie bei HOLBORN die operative Besetzung offener Positionen – von der Anforderungsaufnahme über die Durchführung von Gesprächen, bis zur erfolgreichen Einstellung. Sie beraten professionell im Recruiting-Prozess, sorgen für eine wettbewerbsfähige Candidate Experience und brin
                            Recruiting & Talent Acquisition (ca. 70 %) * Mehrjähige (3+) relevante Berufserfahrung im Recruiting / Talent Acquisition im Blue und White Collar Umfeld, bevorzugt im industriellen oder produzierenden Umfeld - Im Zuge einer Nachbesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und überwiegend vor Ort einen engagierten Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d). Als Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d) verantworten Sie bei HOLBORN die operative Besetzung offener Positionen – von der Anforderungsaufnahme über die Durchführung von Gesprächen, bis zur erfolgreichen Einstellung. Sie beraten professionell im Recruiting-Prozess, sorgen für eine wettbewerbsfähige Candidate Experience und brin
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                            NEU
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Werde jetzt als Recruitment Consultant (m/w/d) Teil des Teams in der Niederlassung Heidelberg. * Als Recruitment Consultant (m/w/d) bist Du der Botschafter unserer Arbeitgebermarke - wertschätzend, zuverlässig, empathisch, ehrlich und vertrauensvoll. * Du hast bereits erste Erfahrungen im Recruiting, idealerweise in der Personaldienstleistung, gesammelt.
                            Werde jetzt als Recruitment Consultant (m/w/d) Teil des Teams in der Niederlassung Heidelberg. * Als Recruitment Consultant (m/w/d) bist Du der Botschafter unserer Arbeitgebermarke - wertschätzend, zuverlässig, empathisch, ehrlich und vertrauensvoll. * Du hast bereits erste Erfahrungen im Recruiting, idealerweise in der Personaldienstleistung, gesammelt.
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                            360° Personalberater / Sales Manager Recruiting (m/w/d)

                            GAB-Solution GmbH
                            Düsseldorf
                            Teilweise Home-Office
                            32000 - 200000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Für unseren gezielten Neuaufbau suchen wir 360° Personalberater / Sales Manager Recruiting (m/w/d), die nicht einfach nur einen neuen Job suchen, sondern sich einen eigenen, langfristig wertvollen Markt aufbauen möchten. Als 360° Personalberater / Sales Manager Recruiting (m/w/d) verantwortest du deinen Bereich vollständig: Du gewinnst Kunden, entwickelst bestehende Kontakte weiter, identifizierst passende Kandidaten und führst beide Seiten bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss. Als 360° Personalberater / Sales Manager Recruiting (m/w/d) übernimmst du bei uns nicht nur einen Teil des Recruitingprozesses, sondern entwickelst deinen eigenen Markt von A bis Z. Kurz gesagt: Du arbeitest bei uns weder als reiner Recruiter noch als klassi
                            Für unseren gezielten Neuaufbau suchen wir 360° Personalberater / Sales Manager Recruiting (m/w/d), die nicht einfach nur einen neuen Job suchen, sondern sich einen eigenen, langfristig wertvollen Markt aufbauen möchten. Als 360° Personalberater / Sales Manager Recruiting (m/w/d) verantwortest du deinen Bereich vollständig: Du gewinnst Kunden, entwickelst bestehende Kontakte weiter, identifizierst passende Kandidaten und führst beide Seiten bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss. Als 360° Personalberater / Sales Manager Recruiting (m/w/d) übernimmst du bei uns nicht nur einen Teil des Recruitingprozesses, sondern entwickelst deinen eigenen Markt von A bis Z. Kurz gesagt: Du arbeitest bei uns weder als reiner Recruiter noch als klassi
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                            NEU
                            Schnelle Bewerbung
                            Wir suchen ab sofort motivierte Personalberater:innen bzw. Personaldisponent:innen in Vollzeit, die Unternehmen und Talente erfolgreich zusammenbringen möchten.
                            Wir suchen ab sofort motivierte Personalberater:innen bzw. Personaldisponent:innen in Vollzeit, die Unternehmen und Talente erfolgreich zusammenbringen möchten.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
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                            XERVON Instandhaltung GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - XERVON Instandhaltung ist Teil der XERVON-Gruppe und ein hochspezialisierter Full-Service-Dienstleister für Kunden aus Chemie, Petrochemie und Energiewirtschaft. Das Angebot umfasst Reparatur, Wartung und Instandsetzung von Anlagen, Planung und Projektierung EMSR-technischer Systeme sowie Infrastrukturdienstleistungen und Turnaround-Management. * Standort Hamburg (H&R Ölwerke Schindler GmbH) * Stellen-Nr.: 187331 - So sieht Ihr Tag bei uns aus * Im Bereich des Bewerbermanagement begleiten Sie den gesamten Bewerbungsprozess, von der Erstellung der Stellenanzeige über die Bewerberkommunikation bis zur Koordination von Vorstellungsgesprächen und Pflege der Bewerberdaten
                            XERVON Instandhaltung GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - XERVON Instandhaltung ist Teil der XERVON-Gruppe und ein hochspezialisierter Full-Service-Dienstleister für Kunden aus Chemie, Petrochemie und Energiewirtschaft. Das Angebot umfasst Reparatur, Wartung und Instandsetzung von Anlagen, Planung und Projektierung EMSR-technischer Systeme sowie Infrastrukturdienstleistungen und Turnaround-Management. * Standort Hamburg (H&R Ölwerke Schindler GmbH) * Stellen-Nr.: 187331 - So sieht Ihr Tag bei uns aus * Im Bereich des Bewerbermanagement begleiten Sie den gesamten Bewerbungsprozess, von der Erstellung der Stellenanzeige über die Bewerberkommunikation bis zur Koordination von Vorstellungsgesprächen und Pflege der Bewerberdaten
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                            Schnelle Bewerbung
                            Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich ab dem 01.12.2026 oder spätestens ab dem 01.01.2027 als Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung befristet für zwei Jahre am Standort Wesseling.
                            Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich ab dem 01.12.2026 oder spätestens ab dem 01.01.2027 als Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung befristet für zwei Jahre am Standort Wesseling.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Du steuerst den Recruiting-Prozess, führst Gespräche und entwickelst gemeinsam im Team der HR Business Partner unsere Candidate Journey weiter. Erfahrung im Recruiting, in der Personalentwicklung oder in Veränderungsprozessen ist ein Plus.
                            Du steuerst den Recruiting-Prozess, führst Gespräche und entwickelst gemeinsam im Team der HR Business Partner unsere Candidate Journey weiter. Erfahrung im Recruiting, in der Personalentwicklung oder in Veränderungsprozessen ist ein Plus.
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                            Recruiting Consultant (m/w/d)

                            STAR Specialists
                            Essen
                            37000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Als Recruiting Consultant ist es Deine Aufgabe, die besten Spezialisten für die anspruchsvollsten Projekte der Energiewende zu finden. Als Recruiting Consultant m/w/d arbeitest Du gerne mit Spezialisten und Kunden zusammen, um sie miteinander zu verbinden. Du sprühst vor Energie und kannst es kaum erwarten, als Recruiting Consultant m/w/d in dem technischen Bereich, in einem sich schnell verändernden Markt etwas zu bewegen?
                            Als Recruiting Consultant ist es Deine Aufgabe, die besten Spezialisten für die anspruchsvollsten Projekte der Energiewende zu finden. Als Recruiting Consultant m/w/d arbeitest Du gerne mit Spezialisten und Kunden zusammen, um sie miteinander zu verbinden. Du sprühst vor Energie und kannst es kaum erwarten, als Recruiting Consultant m/w/d in dem technischen Bereich, in einem sich schnell verändernden Markt etwas zu bewegen?
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                            Talent Development Specialist*

                            DAW SE
                            Ober-Ramstadt bei Darmstadt
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            DAW SE * Ober-Ramstadt bei Darmstadt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Mit rund 6.300 Mitarbeitern und zahlreichen Produktionsstandorten im In- und Ausland sowie 1,58 Mrd. Euro Umsatz gehören wir zu den führenden Unternehmensgruppen für Farben, Lacke, Bautenschutz und energiesparende Wärmedämm-Verbundsysteme in Europa mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet. Im Profi- und auch DIY-Geschäft sind wir mit unseren bekannten Marken Caparol und Alpina Marktführer. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich People Development & Change suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Talent Development Specialist* In dieser Rolle ist Homeoffice und mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands an insgesamt 9 Tagen/Monat möglich (auf Basis einer Vollzeittätigkeit). (*) Bei DAW zählt der Mensch.
                            DAW SE * Ober-Ramstadt bei Darmstadt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Mit rund 6.300 Mitarbeitern und zahlreichen Produktionsstandorten im In- und Ausland sowie 1,58 Mrd. Euro Umsatz gehören wir zu den führenden Unternehmensgruppen für Farben, Lacke, Bautenschutz und energiesparende Wärmedämm-Verbundsysteme in Europa mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet. Im Profi- und auch DIY-Geschäft sind wir mit unseren bekannten Marken Caparol und Alpina Marktführer. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich People Development & Change suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Talent Development Specialist* In dieser Rolle ist Homeoffice und mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands an insgesamt 9 Tagen/Monat möglich (auf Basis einer Vollzeittätigkeit). (*) Bei DAW zählt der Mensch.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für referent-recruiting?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            44.600 €

                            Das Durchschnittsgehalt für referent-recruiting liegt bei 44.600 €. Gehälter für referent-recruiting liegen im Bereich zwischen 39.400 € und 52.600 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für referent-recruiting Jobs?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 942 offene Stellenanzeigen für referent-recruiting Jobs.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach referent-recruiting Jobs suchen?
                            Wer nach referent-recruiting Jobs sucht, sucht häufig auch nach: Personal Assistant, HR Business Partner, Junior Recruiter.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für referent-recruiting Jobs?
                            Für referent-recruiting Jobs gibt es aktuell 201 offene Teilzeitstellen.

                            Welche Orte sind besonders beliebt für referent-recruiting Jobs?
                            Beliebte Orte für referent-recruiting Jobs sind: Karlsruhe, Leipzig, Würzburg.

                            Zu welcher Branche gehören referent-recruiting Jobs?
                            Referent-recruiting Jobs werden allgemein der Kategorie Vertrieb und Verkauf zugeordnet.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für referent-recruiting Jobs?
                            Für einen referent-recruiting Job sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Personalbeschaffung, Deutsch, Englisch, Beratung, Patientenbetreuung, In sicherer Weise, Betreuung, Arbeitsrecht, Gehaltsbuchhaltung, BWL, Business, Entwicklung, HR Projekt, Verantwortung, Ansprechpartner, Onboarding, Optimierung, Planung, Selbstbewusstsein.