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                          • Junior Recruiter
                          • Officemanager
                          • Personal Assistant
                          • Human Resources Business Partner
                          • HR Sachbearbeiter
                          • Personalreferent
                          • HR Business Partner
                          • Assistenz Der Geschaeftsfuehrung
                          • Recruiter
                          • Executive Assistant
                          • Interim Recruiter
                          • Referent Personalmarketing
                          • Recruitment Consultant

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          226


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Vertrieb und Verkauf
                          1289



                          IT
                          582



                          4.702 Treffer für Recruiting Associate Jobs

                          Recruiter für Ausbildung (m/w/d) Airbus

                          expertum GmbH
                          Bremen
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung des Teams suchen wir Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Recruiter für Ausbildung (m/w/d) Airbus am Standort 28199 Bremen. * Entwicklung, Abstimmung und Implementierung von Optimierungen im Auswahlverfahren sowie in übergeordneten Recruiting-Projekten * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen, Recruiting oder im Bereich Auswahlverfahren
                          Zur Verstärkung des Teams suchen wir Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Recruiter für Ausbildung (m/w/d) Airbus am Standort 28199 Bremen. * Entwicklung, Abstimmung und Implementierung von Optimierungen im Auswahlverfahren sowie in übergeordneten Recruiting-Projekten * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen, Recruiting oder im Bereich Auswahlverfahren
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                          NEU
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Für den Standort Bremen such wir Dich als Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d). * Recruiting: Du steuerst eigenständig den gesamten Recruitingprozess über verschiedene Kanäle und entwickelst bei schwer zu besetzenden Positionen kreative Suchstrategien (z. B. Active Sourcing, Social Media Kampagnen). * Projektarbeit: Du wirkst aktiv an Recruiting-Projekten mit und entwickelst innovative Konzepte zur Weiterentwicklung des Recruiting Centers. * Erfahrung: Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im Recruiting, in einem Recruiting Center oder im Research mit.
                          Für den Standort Bremen such wir Dich als Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d). * Recruiting: Du steuerst eigenständig den gesamten Recruitingprozess über verschiedene Kanäle und entwickelst bei schwer zu besetzenden Positionen kreative Suchstrategien (z. B. Active Sourcing, Social Media Kampagnen). * Projektarbeit: Du wirkst aktiv an Recruiting-Projekten mit und entwickelst innovative Konzepte zur Weiterentwicklung des Recruiting Centers. * Erfahrung: Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im Recruiting, in einem Recruiting Center oder im Research mit.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Unterstützung seines Teams suchen wir Sie als Recruiter (m/w/d) in Teilzeit (30 bis 35 Stunden / Woche) in Arbeitnehmerüberlassung mit realistischer Chance auf spätere Übernahme. * Eigenverantwortlich übernehmen Sie die Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses * Sie interessieren sich für moderne Recruiting-Methoden und Social Media.
                          Zur Unterstützung seines Teams suchen wir Sie als Recruiter (m/w/d) in Teilzeit (30 bis 35 Stunden / Woche) in Arbeitnehmerüberlassung mit realistischer Chance auf spätere Übernahme. * Eigenverantwortlich übernehmen Sie die Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses * Sie interessieren sich für moderne Recruiting-Methoden und Social Media.
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                          Personalberater (m/w/x)

                          duerenhoff GmbH
                          Stuttgart
                          duerenhoff GmbH * Stuttgart - Wir suchen motivierte Account Manager in der SAP Personalberatung (m/w/x) die mit ihrer überdurchschnittlichen Leistung überdurchschnittlich viel Geld verdienen möchten. Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs * Du bist Chef in deiner eigenen Vertriebsregion * Du bist die Schnittstelle zwischen Bewerbern (SAP-Fach- und Führungskräfte) und Unternehmen * Du koordinierst und betreust den kompletten Bewerbungsprozess (Qualifikation, Vorbereitung von Interviews bis zu Vertragsunterschrift und Nachbetreuung) * Du generierst neue Kandidaten durch Active Sourcing und Kaltaquise * Du führst Vertragsverhandlungen mit den Unternehmen * Du telefonierst viel um die beruflichen Ziele und Wünsche deiner Kandidaten und den Bedarf deiner Unternehmen herauszufinden - Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job
                          duerenhoff GmbH * Stuttgart - Wir suchen motivierte Account Manager in der SAP Personalberatung (m/w/x) die mit ihrer überdurchschnittlichen Leistung überdurchschnittlich viel Geld verdienen möchten. Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs * Du bist Chef in deiner eigenen Vertriebsregion * Du bist die Schnittstelle zwischen Bewerbern (SAP-Fach- und Führungskräfte) und Unternehmen * Du koordinierst und betreust den kompletten Bewerbungsprozess (Qualifikation, Vorbereitung von Interviews bis zu Vertragsunterschrift und Nachbetreuung) * Du generierst neue Kandidaten durch Active Sourcing und Kaltaquise * Du führst Vertragsverhandlungen mit den Unternehmen * Du telefonierst viel um die beruflichen Ziele und Wünsche deiner Kandidaten und den Bedarf deiner Unternehmen herauszufinden - Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job
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                          Recruiter (m/w/d)

                          Schweerbau GmbH und Co. KG. Bauunternehmen
                          Stadthagen
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Gestalte die Zukunft unseres Unternehmens als Recruiter (m/w/d) und werde Teil unseres Teams. * Du betreust Kandidaten und Kandidatinnen über den gesamten Recruiting-Prozess hinweg – von der Bewerbung bis zur Vertragsunterschrift. * Du analysierst Reichweiten, Interaktionsraten und die Performance verschiedener Kanäle, um das Recruiting kontinuierlich zu optimieren. * Du beobachtest Wettbewerber, Trends und neue Content-Formate und entwickelst daraus neue Recruiting-Ideen. * Du bringst mehrjährige Erfahrung im Recruiting, besonders im Active Sourcing, sowie Sicherheit im Umgang mit modernen Recruiting-Methoden mit. * Du bist routiniert in der Kommunikation über Business-Netzwerke, im Einsatz von Sourcing-Tools und hast ein gutes Verständnis für digitale Recruiting-Kanäle.
                          Gestalte die Zukunft unseres Unternehmens als Recruiter (m/w/d) und werde Teil unseres Teams. * Du betreust Kandidaten und Kandidatinnen über den gesamten Recruiting-Prozess hinweg – von der Bewerbung bis zur Vertragsunterschrift. * Du analysierst Reichweiten, Interaktionsraten und die Performance verschiedener Kanäle, um das Recruiting kontinuierlich zu optimieren. * Du beobachtest Wettbewerber, Trends und neue Content-Formate und entwickelst daraus neue Recruiting-Ideen. * Du bringst mehrjährige Erfahrung im Recruiting, besonders im Active Sourcing, sowie Sicherheit im Umgang mit modernen Recruiting-Methoden mit. * Du bist routiniert in der Kommunikation über Business-Netzwerke, im Einsatz von Sourcing-Tools und hast ein gutes Verständnis für digitale Recruiting-Kanäle.
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                          NEU

                          Recruiter (m/w/d) - Raum Leipzig | Einzelhandel

                          Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH & Co. KG
                          Schkeuditz
                          Schnelle Bewerbung
                          Du hast ein Gespür für Talente, probierst gerne neue Kanäle aus und willst Recruiting moderner, schneller und kreativer machen? Für unser weiteres Wachstum suchen wir Verstärkung im Recruiting am Standort Schkeuditz. * Eigenständiges Recruiting von Marktleiter:innen und Verkäufer:innen für unsere Märkte * Nutzung moderner Recruiting-Tools und KI-Unterstützung * Begleitung der Bewerberinnen und Bewerber während des gesamten Recruiting-Prozesses * enge Zusammenarbeit mit unseren Bezirksleitungen, Marktleitungen und Teamleitung Recruiting * Erfahrung im Recruiting und Active Sourcing, idealerweise im Einzelhandel, aber kein Muss * Erfahrung mit modernen HR-Tools und Recruiting-Plattformen * Spaß an Social Media, neuen Trends und kreativen Recruiting-Ideen * viel Gestaltungsspielraum, um neue Recruiting-Ideen umzusetzen * eine abwechslungsreiche Recruiting-Rolle mit viel Praxisbezug
                          Du hast ein Gespür für Talente, probierst gerne neue Kanäle aus und willst Recruiting moderner, schneller und kreativer machen? Für unser weiteres Wachstum suchen wir Verstärkung im Recruiting am Standort Schkeuditz. * Eigenständiges Recruiting von Marktleiter:innen und Verkäufer:innen für unsere Märkte * Nutzung moderner Recruiting-Tools und KI-Unterstützung * Begleitung der Bewerberinnen und Bewerber während des gesamten Recruiting-Prozesses * enge Zusammenarbeit mit unseren Bezirksleitungen, Marktleitungen und Teamleitung Recruiting * Erfahrung im Recruiting und Active Sourcing, idealerweise im Einzelhandel, aber kein Muss * Erfahrung mit modernen HR-Tools und Recruiting-Plattformen * Spaß an Social Media, neuen Trends und kreativen Recruiting-Ideen * viel Gestaltungsspielraum, um neue Recruiting-Ideen umzusetzen * eine abwechslungsreiche Recruiting-Rolle mit viel Praxisbezug
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                          NEU
                          Sie betreiben Active Sourcing über LinkedIn Recruiter und weitere Kanäle und sprechen Kandidaten direkt und zielgruppengerecht an. * Sicherer Umgang mit LinkedIn Recruiter sowie gängigen Sourcing-Tools. * Sie verantworten das Recruiting für unsere Zentralbereiche und stellen die Besetzung technischer, kaufmännischer sowie ausgewählter Fach- und Führungspositionen sicher - von der Anforderungsanalyse, dem Screening der Bewerbungen über die Durchführung digitaler Erstgespräche bis hin zur Steuerung von Mitreisen steuern Sie den gesamten Auswahlprozess souverän. * Gemeinsam mit den führen Sie Anforderungsanalysen durch, übersetzen diese in zielgerichtete Recruitingmaßnahmen und beraten proaktiv zu geeigneten Sourcing-Strategien. * Dokumentation und Qualitätssicherung der Recruitingprozesse sowie die Pflege im Bewerbermanagementsystem SAP SuccessFactors Recruiting gehören zu ...
                          Sie betreiben Active Sourcing über LinkedIn Recruiter und weitere Kanäle und sprechen Kandidaten direkt und zielgruppengerecht an. * Sicherer Umgang mit LinkedIn Recruiter sowie gängigen Sourcing-Tools. * Sie verantworten das Recruiting für unsere Zentralbereiche und stellen die Besetzung technischer, kaufmännischer sowie ausgewählter Fach- und Führungspositionen sicher - von der Anforderungsanalyse, dem Screening der Bewerbungen über die Durchführung digitaler Erstgespräche bis hin zur Steuerung von Mitreisen steuern Sie den gesamten Auswahlprozess souverän. * Gemeinsam mit den führen Sie Anforderungsanalysen durch, übersetzen diese in zielgerichtete Recruitingmaßnahmen und beraten proaktiv zu geeigneten Sourcing-Strategien. * Dokumentation und Qualitätssicherung der Recruitingprozesse sowie die Pflege im Bewerbermanagementsystem SAP SuccessFactors Recruiting gehören zu ...
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                          NEU
                          Abstimmung von Stellenausschreibungen mit den Fachbereichen und Klärung geeigneter Rekrutierungskanäle mit der Zentralabteilung Talent Acquisition * Mitidentifizierung und Bewertung neuer Rekrutierungstrends sowie anschließender Konzeptionierung und Adaption für die Storck-Gruppe in Zusammenarbeit mit den Zentralabteilungen Personalmarketing und Talent Acquisition * Mehrjährige Berufserfahrung als Recruiter (m/w/d) für gewerblich-technische Positionen – Kenntnisse des Thüringer Arbeitsmarktes von Vorteil * Sehr gute Erfahrungen in der zielgruppenspezifischen Nutzung der verschiedenen Rekrutierungskanäle sowie im Bereich Social Recruiting und Active Sourcing
                          Abstimmung von Stellenausschreibungen mit den Fachbereichen und Klärung geeigneter Rekrutierungskanäle mit der Zentralabteilung Talent Acquisition * Mitidentifizierung und Bewertung neuer Rekrutierungstrends sowie anschließender Konzeptionierung und Adaption für die Storck-Gruppe in Zusammenarbeit mit den Zentralabteilungen Personalmarketing und Talent Acquisition * Mehrjährige Berufserfahrung als Recruiter (m/w/d) für gewerblich-technische Positionen – Kenntnisse des Thüringer Arbeitsmarktes von Vorteil * Sehr gute Erfahrungen in der zielgruppenspezifischen Nutzung der verschiedenen Rekrutierungskanäle sowie im Bereich Social Recruiting und Active Sourcing
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                          Um auch künftig die richtigen Talente für uns zu gewinnen und unsere Sichtbarkeit zu erhöhen, möchten wir im Recruiting und in den sozialen Medien stärker auftreten. Dafür suchen wir eine Person, die neue Medien nutzt, kreative Ideen einbringt und unsere Prozesse rund um Recruiting, Kommunikation und Onboarding aktiv gestaltet * Entwickeln und Umsetzen moderner Recruiting‑Ideen für die Zukunft
                          Um auch künftig die richtigen Talente für uns zu gewinnen und unsere Sichtbarkeit zu erhöhen, möchten wir im Recruiting und in den sozialen Medien stärker auftreten. Dafür suchen wir eine Person, die neue Medien nutzt, kreative Ideen einbringt und unsere Prozesse rund um Recruiting, Kommunikation und Onboarding aktiv gestaltet * Entwickeln und Umsetzen moderner Recruiting‑Ideen für die Zukunft
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                          Kontinuierliche Unterstützung der WIKA-Niederlassungen in Talent-Acquisition-Themen * Sicherer Umgang mit sozialen Medien, insbesondere im Bereich Talent Acquisition * Zielgruppenspezifische Festlegung einer geeigneten Recruiting-Strategie für die jeweilige Position
                          Kontinuierliche Unterstützung der WIKA-Niederlassungen in Talent-Acquisition-Themen * Sicherer Umgang mit sozialen Medien, insbesondere im Bereich Talent Acquisition * Zielgruppenspezifische Festlegung einer geeigneten Recruiting-Strategie für die jeweilige Position
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                          Ankommen, weiterkommen und manchmal auch Freunde fürs Leben finden: Werde Teil unseres Teams am Standort Bremen als Recruiting Manager (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Young Talents im Bereich Recruiting & Employer Branding – unbefristet und in Vollzeit. Als Recruiting Manager (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Young Talents suchst und findest du für uns deutschlandweit die besten Azubis und Dualstudierenden. * Du identifizierst und implementierst effiziente und marktgerechte Recruiting-Prozesse, -Instrumente und -Systeme und entwickelst diese kontinuierlich weiter. * Du begeisterst dich für Recruiting-Trends, bist IT-affin und kennst arbeitsmarktpolitische Zusammenhänge.
                          Ankommen, weiterkommen und manchmal auch Freunde fürs Leben finden: Werde Teil unseres Teams am Standort Bremen als Recruiting Manager (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Young Talents im Bereich Recruiting & Employer Branding – unbefristet und in Vollzeit. Als Recruiting Manager (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Young Talents suchst und findest du für uns deutschlandweit die besten Azubis und Dualstudierenden. * Du identifizierst und implementierst effiziente und marktgerechte Recruiting-Prozesse, -Instrumente und -Systeme und entwickelst diese kontinuierlich weiter. * Du begeisterst dich für Recruiting-Trends, bist IT-affin und kennst arbeitsmarktpolitische Zusammenhänge.
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                          Pilzland Produktions GmbH * Schwaigern * Feste Anstellung * Vollzeit - Seit 1985 stehen wir als Unternehmensgruppe Pilzland mit Sitz in Rechterfeld im Landkreis Vechta für hochwertige Qualität, frischen Genuss und eine ressourcenschonende Kreislaufwirtschaft. Von der Substratproduktion über die Zuchtbetriebe bis hin zur Verpackung und Logistik – bei Pilzland liegt alles in einer Hand. Mit Innovationsgeist und dank unserer Mitarbeiter haben wir uns zusammen mit unseren Erzeugern zum deutschen Marktführer in der Produktion und Vermarktung von Speisepilzen entwickelt. Ihre Aufgaben * Direktansprache der Mitarbeiter * Zusammenarbeit mit Agenturen inkl. Genehmigungsverfahren * Terminplanung und Organisation (Anreise / Abreise der Saisonmitarbeitern) * Bearbeitung der Unterlagen für die Abrechnung * Schulungen und Arbeitsplatzbegehungen * Vorbereitende Aufgaben für die Abrechnung
                          Pilzland Produktions GmbH * Schwaigern * Feste Anstellung * Vollzeit - Seit 1985 stehen wir als Unternehmensgruppe Pilzland mit Sitz in Rechterfeld im Landkreis Vechta für hochwertige Qualität, frischen Genuss und eine ressourcenschonende Kreislaufwirtschaft. Von der Substratproduktion über die Zuchtbetriebe bis hin zur Verpackung und Logistik – bei Pilzland liegt alles in einer Hand. Mit Innovationsgeist und dank unserer Mitarbeiter haben wir uns zusammen mit unseren Erzeugern zum deutschen Marktführer in der Produktion und Vermarktung von Speisepilzen entwickelt. Ihre Aufgaben * Direktansprache der Mitarbeiter * Zusammenarbeit mit Agenturen inkl. Genehmigungsverfahren * Terminplanung und Organisation (Anreise / Abreise der Saisonmitarbeitern) * Bearbeitung der Unterlagen für die Abrechnung * Schulungen und Arbeitsplatzbegehungen * Vorbereitende Aufgaben für die Abrechnung
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                          You will be responsible for the continuous improvement of Talent Acquisition processes from Employer Branding and Talent Marketing to Active Sourcing, Talent Relationship Management, Employee Referrals, Headhunting, Recruiting, Onboarding and Offboarding. As Global Expert Talent Acquisition & Employer Branding you are responsible for the definition and global implementation of Talent Acquisition strategies, processes, tools, and standards as well as for managing the Employer Brand of TÜV Rheinland in close collaboration with Corporate Marketing & Communications. You are part of the central HR team located in Cologne and report to the of Global Talent Acquisition. * As Global Expert Talent Acquisition & Employer Branding you will work with to define customized talent acquisition strategies for their specific talent demand.
                          You will be responsible for the continuous improvement of Talent Acquisition processes from Employer Branding and Talent Marketing to Active Sourcing, Talent Relationship Management, Employee Referrals, Headhunting, Recruiting, Onboarding and Offboarding. As Global Expert Talent Acquisition & Employer Branding you are responsible for the definition and global implementation of Talent Acquisition strategies, processes, tools, and standards as well as for managing the Employer Brand of TÜV Rheinland in close collaboration with Corporate Marketing & Communications. You are part of the central HR team located in Cologne and report to the of Global Talent Acquisition. * As Global Expert Talent Acquisition & Employer Branding you will work with to define customized talent acquisition strategies for their specific talent demand.
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                          ROMA KG * Burgau bei Ulm * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - MITprofitieren, MITentwickeln, MITgestalten – für uns gibt es einen Unterschied zwischen Mitarbeit und MITarbeit. Für Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team und arbeiten Sie bei der führenden Marke für außenliegenden Sonnenschutz mit über 1.500 Mitarbeitern an vier Standorten. Nutzen Sie Ihre Chance und starten Sie bei ROMA durch! Wir suchen aktuell Verstärkung für unseren Standort in Burgau. * Sichtung und Beurteilung aller eingehenden Bewerbungen * Organisation von Bewerbungsgesprächen und entsprechende Teilnahme * Schriftliche Korrespondenz mit den Bewerbern * Aktive Ansprache über diverse Social-Media-Kanäle * Erstellung und Veröffentlichung von externen und internen Stellenausschreibungen * Kontinuierliche Verbesserung des Personalbeschaffungsprozesses
                          ROMA KG * Burgau bei Ulm * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - MITprofitieren, MITentwickeln, MITgestalten – für uns gibt es einen Unterschied zwischen Mitarbeit und MITarbeit. Für Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team und arbeiten Sie bei der führenden Marke für außenliegenden Sonnenschutz mit über 1.500 Mitarbeitern an vier Standorten. Nutzen Sie Ihre Chance und starten Sie bei ROMA durch! Wir suchen aktuell Verstärkung für unseren Standort in Burgau. * Sichtung und Beurteilung aller eingehenden Bewerbungen * Organisation von Bewerbungsgesprächen und entsprechende Teilnahme * Schriftliche Korrespondenz mit den Bewerbern * Aktive Ansprache über diverse Social-Media-Kanäle * Erstellung und Veröffentlichung von externen und internen Stellenausschreibungen * Kontinuierliche Verbesserung des Personalbeschaffungsprozesses
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                          duerenhoff GmbH * Stuttgart - duerenhoff ist eine der führenden SAP-Personalberatungen im deutschsprachigen Raum. Unsere tägliche Mission: Das perfect match zu finden! Wenn auch DU Teil unserer Erfolgsgeschichte sein möchtest, dann bewirb dich jetzt! #JOIN #TEAMDUERENHOFF #STUTTGART - Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs * Betreuung der eigenen Vertriebsregion * Single-Point-of-Contact zwischen unseren Kund:innen und Kandidat:innen, welche SAP Fach- und Führungskräfte sind * Vertragsverhandlungen mit unseren Kund:innen führen * Begleitung des kompletten Bewerbungsprozesses von der Qualifikation über die Vorbereitung von Interviews bis hin zur passgenauen Personalvermittlung und Nachbetreuung * Generierung neuer Kandidat:innen durch Active Sourcing und neuen Kund:innen durch Kaltakquise * Du führst viele Telefoninterviews um die beruflichen Ziele und Wünsche deiner Kandidaten sowie ...
                          duerenhoff GmbH * Stuttgart - duerenhoff ist eine der führenden SAP-Personalberatungen im deutschsprachigen Raum. Unsere tägliche Mission: Das perfect match zu finden! Wenn auch DU Teil unserer Erfolgsgeschichte sein möchtest, dann bewirb dich jetzt! #JOIN #TEAMDUERENHOFF #STUTTGART - Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs * Betreuung der eigenen Vertriebsregion * Single-Point-of-Contact zwischen unseren Kund:innen und Kandidat:innen, welche SAP Fach- und Führungskräfte sind * Vertragsverhandlungen mit unseren Kund:innen führen * Begleitung des kompletten Bewerbungsprozesses von der Qualifikation über die Vorbereitung von Interviews bis hin zur passgenauen Personalvermittlung und Nachbetreuung * Generierung neuer Kandidat:innen durch Active Sourcing und neuen Kund:innen durch Kaltakquise * Du führst viele Telefoninterviews um die beruflichen Ziele und Wünsche deiner Kandidaten sowie ...
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du arbeitest dabei eng mit der Teamleitung und den Recruitern zusammen und erhältst tiefe Einblicke in modernes Recruiting, Talent Research und Personalberatung. Unser Recruiting-Team identifiziert dafür die Spezialisten, die diese Projekte möglich machen. * Nachverfolgung von Kandidatenkontakten und Pflege unserer Recruiting-Datenbank * Teilnahme an Recruiting- und Kennenlerngesprächen, um unser Geschäftsmodell und unsere Prozesse kennenzulernen * Interesse an Recruiting, Personalberatung oder Talent Research
                          Du arbeitest dabei eng mit der Teamleitung und den Recruitern zusammen und erhältst tiefe Einblicke in modernes Recruiting, Talent Research und Personalberatung. Unser Recruiting-Team identifiziert dafür die Spezialisten, die diese Projekte möglich machen. * Nachverfolgung von Kandidatenkontakten und Pflege unserer Recruiting-Datenbank * Teilnahme an Recruiting- und Kennenlerngesprächen, um unser Geschäftsmodell und unsere Prozesse kennenzulernen * Interesse an Recruiting, Personalberatung oder Talent Research
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                          Personalreferent (m/w/d)

                          Markant Gruppe
                          Offenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Markant Gruppe * Offenburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - HR ist für uns mehr als Prozesse und Verwaltung – es bedeutet Menschen professionell zu begleiten und Themen aktiv zu gestalten. Für unser HR-Team suchen wir einen ---------- Unser Aufgabenprofil * Du betreust einen definierten Mitarbeiterkreis und bist Ansprechpartner für und in allen personal- und arbeitsrechtlichen Themenstellungen. * Du verantwortest die strategische Beratung und Begleitung von Führungskräften und Geschäftsleitung bei allen personalbezogenen und organisatorischen Fragestellungen. * Du steuerst in deinem Bereich den gesamten Rekrutierungsprozess in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen – von der Abstimmung des Anforderungsprofils über die Ausschreibung bis hin zur Auswahl der Bewerber und der Führung der Vorstellungsgespräche.
                          Markant Gruppe * Offenburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - HR ist für uns mehr als Prozesse und Verwaltung – es bedeutet Menschen professionell zu begleiten und Themen aktiv zu gestalten. Für unser HR-Team suchen wir einen ---------- Unser Aufgabenprofil * Du betreust einen definierten Mitarbeiterkreis und bist Ansprechpartner für und in allen personal- und arbeitsrechtlichen Themenstellungen. * Du verantwortest die strategische Beratung und Begleitung von Führungskräften und Geschäftsleitung bei allen personalbezogenen und organisatorischen Fragestellungen. * Du steuerst in deinem Bereich den gesamten Rekrutierungsprozess in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen – von der Abstimmung des Anforderungsprofils über die Ausschreibung bis hin zur Auswahl der Bewerber und der Führung der Vorstellungsgespräche.
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                          SYNLAB MVZ Leverkusen GmbH * Leverkusen * Befristeter Vertrag * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - In der täglichen Arbeit bilden unsere Mitarbeitenden das Rückgrat der modernen Labordiagnostik. Ein familiäres Umfeld mit starkem Kollegenzusammenhalt schafft individuellen Freiraum und die Möglichkeit, sich engagiert einzubringen wie auch weiterzuentwickeln. Durch den gewissenhaften Umgang mit der anspruchsvollen Arbeit helfen wir täglich Menschen. Labore für Tier und Umwelt haben wir nicht mehr bei uns. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams und lassen Sie uns gemeinsam die Diagnostik der Zukunft gestalten! Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) in Teilzeit, befristet für 18 Monate - Die SYNLAB-Gruppe ist der führende Anbieter von Labordienstleistungen in Europa. Das Unternehmen bietet die gesamte Bandbreite innovativer und zuverlässiger medizinischer Diagnostik für ...
                          SYNLAB MVZ Leverkusen GmbH * Leverkusen * Befristeter Vertrag * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - In der täglichen Arbeit bilden unsere Mitarbeitenden das Rückgrat der modernen Labordiagnostik. Ein familiäres Umfeld mit starkem Kollegenzusammenhalt schafft individuellen Freiraum und die Möglichkeit, sich engagiert einzubringen wie auch weiterzuentwickeln. Durch den gewissenhaften Umgang mit der anspruchsvollen Arbeit helfen wir täglich Menschen. Labore für Tier und Umwelt haben wir nicht mehr bei uns. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams und lassen Sie uns gemeinsam die Diagnostik der Zukunft gestalten! Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) in Teilzeit, befristet für 18 Monate - Die SYNLAB-Gruppe ist der führende Anbieter von Labordienstleistungen in Europa. Das Unternehmen bietet die gesamte Bandbreite innovativer und zuverlässiger medizinischer Diagnostik für ...
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Unternehmenszentrale in Hannover – zunächst befristet für zwei Jahre – als Spezialist (m/w/d) Personalmarketing und Recruiting / Talent Acquisition Manager (m/w/d) in Teilzeit. Bei uns erwartet dich eine abwechslungsreiche Rolle zwischen operativem Recruiting und strategischer Weiterentwicklung unserer HR-Themen. * Recruiting steuern und Ergebnisse liefern: Du übernimmst Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess in deinen Betreuungsbereichen – von der passgenauen Gestaltung der Stellenanzeigen über die Kandidatenauswahl bis hin zu Interviews (telefonisch und persönlich). * Eigene Recruiting-Bereiche voranbringen: Du betreust eigenständig definierte Fachbereiche im Recruiting und arbeitest dabei eng mit den zusammen. Ein besonderer Schwerpunkt deiner Rolle liegt im Vertriebs-Recruiting: Hier bringst du nicht nur ...
                          Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Unternehmenszentrale in Hannover – zunächst befristet für zwei Jahre – als Spezialist (m/w/d) Personalmarketing und Recruiting / Talent Acquisition Manager (m/w/d) in Teilzeit. Bei uns erwartet dich eine abwechslungsreiche Rolle zwischen operativem Recruiting und strategischer Weiterentwicklung unserer HR-Themen. * Recruiting steuern und Ergebnisse liefern: Du übernimmst Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess in deinen Betreuungsbereichen – von der passgenauen Gestaltung der Stellenanzeigen über die Kandidatenauswahl bis hin zu Interviews (telefonisch und persönlich). * Eigene Recruiting-Bereiche voranbringen: Du betreust eigenständig definierte Fachbereiche im Recruiting und arbeitest dabei eng mit den zusammen. Ein besonderer Schwerpunkt deiner Rolle liegt im Vertriebs-Recruiting: Hier bringst du nicht nur ...
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                          Recruiter (m/w/d)

                          ZPFE – Zentrum für pädagogische Familien- und Erziehungshilfe
                          Dreieich
                          Schnelle Bewerbung
                          Im Recruiting schlägst Du die Brücke zwischen engagierten Bewerber:innen – ob Quereinsteiger:innen oder erfahrenen Pädagog:innen – und unserer wichtigen Arbeit für junge Menschen. Wenn Du Lust hast, eine sinnstiftende Aufgabe zu übernehmen und durch gezieltes Recruiting dazu beizutragen, dass Kinder, Jugendliche und Familien die Unterstützung bekommen, die sie benötigen, bist Du bei uns genau richtig. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit (38 Std./Woche), die ihr Gespür für Menschen, ihre Ideen und ihr Können in unser Recruiting einbringt – mit viel Raum für eigene Gestaltung. * Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess – von der ersten Bedarfsklärung bis zur erfolgreichen Besetzung unserer offenen Positionen. * Mit kreativen Recruiting-Strategien – ob auf Online-Portalen, Social Media oder bei Bewerbertagen der Bundesagentur für Arbeit – begeisterst Du potenzielle ...
                          Im Recruiting schlägst Du die Brücke zwischen engagierten Bewerber:innen – ob Quereinsteiger:innen oder erfahrenen Pädagog:innen – und unserer wichtigen Arbeit für junge Menschen. Wenn Du Lust hast, eine sinnstiftende Aufgabe zu übernehmen und durch gezieltes Recruiting dazu beizutragen, dass Kinder, Jugendliche und Familien die Unterstützung bekommen, die sie benötigen, bist Du bei uns genau richtig. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit (38 Std./Woche), die ihr Gespür für Menschen, ihre Ideen und ihr Können in unser Recruiting einbringt – mit viel Raum für eigene Gestaltung. * Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess – von der ersten Bedarfsklärung bis zur erfolgreichen Besetzung unserer offenen Positionen. * Mit kreativen Recruiting-Strategien – ob auf Online-Portalen, Social Media oder bei Bewerbertagen der Bundesagentur für Arbeit – begeisterst Du potenzielle ...
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                          SumiRiko AVS Germany GmbH * Steinau an der Straße * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Globale Mobilität ist die zentrale Grundlage unseres heutigen Lebens und wirtschaftlichen Handelns. Gleichzeitig unterliegt sie einem fundamentalen Wandel. Sumitomo Riko ist als Weltmarktführer für Antivibrationssysteme im Automobil bevorzugter Ansprechpartner der Automobilindustrie bei der Bewältigung dieser Herausforderungen. Die 12 weltweiten Forschungs- und Entwicklungszentren sind Innovation Labs für richtungweisende Produktlösungen. SumiRiko AVS verfügt über langjährige Erfahrung in automobiler Schwingungstechnik und setzt als Vertreter der Sumitomo Riko Gruppe die Innovationen des Konzerns für den anspruchsvollen europäischen Markt um - von der Idee bis zur Serienreife - und gestaltet zukünftige Mobilität so aktiv mit.
                          SumiRiko AVS Germany GmbH * Steinau an der Straße * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Globale Mobilität ist die zentrale Grundlage unseres heutigen Lebens und wirtschaftlichen Handelns. Gleichzeitig unterliegt sie einem fundamentalen Wandel. Sumitomo Riko ist als Weltmarktführer für Antivibrationssysteme im Automobil bevorzugter Ansprechpartner der Automobilindustrie bei der Bewältigung dieser Herausforderungen. Die 12 weltweiten Forschungs- und Entwicklungszentren sind Innovation Labs für richtungweisende Produktlösungen. SumiRiko AVS verfügt über langjährige Erfahrung in automobiler Schwingungstechnik und setzt als Vertreter der Sumitomo Riko Gruppe die Innovationen des Konzerns für den anspruchsvollen europäischen Markt um - von der Idee bis zur Serienreife - und gestaltet zukünftige Mobilität so aktiv mit.
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                          Schnelle Bewerbung
                          SOCOTEC Deutschland * Bochum, Mülheim an der Ruhr * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - SOCOTEC Deutschland steht für die einzigartige Bündelung von Expertenwissen im gesamten Lebenszyklus von Infrastruktur, Bauwerken und Umwelt. Der Unternehmensverbund zeichnet sich durch eine ganzheitliche Betrachtung aus und setzt dabei auf höchste Qualitätsstandards und ökologische Verantwortung. Mit Hauptsitz in Hamburg, bundesweit 38 Standorten und zwei weiteren in Österreich, bietet SOCOTEC Deutschland ein umfassendes Leistungsspektrum – von der Nutzbarmachung von Böden, über die Nutzung dieser Flächen in Form von Gebäuden, Immobilien, Infrastruktur- und Umweltprojekten bis hin zur zukünftigen Schaffung und Bewahrung lebenswerter Räume für die Gesellschaft.
                          SOCOTEC Deutschland * Bochum, Mülheim an der Ruhr * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - SOCOTEC Deutschland steht für die einzigartige Bündelung von Expertenwissen im gesamten Lebenszyklus von Infrastruktur, Bauwerken und Umwelt. Der Unternehmensverbund zeichnet sich durch eine ganzheitliche Betrachtung aus und setzt dabei auf höchste Qualitätsstandards und ökologische Verantwortung. Mit Hauptsitz in Hamburg, bundesweit 38 Standorten und zwei weiteren in Österreich, bietet SOCOTEC Deutschland ein umfassendes Leistungsspektrum – von der Nutzbarmachung von Böden, über die Nutzung dieser Flächen in Form von Gebäuden, Immobilien, Infrastruktur- und Umweltprojekten bis hin zur zukünftigen Schaffung und Bewahrung lebenswerter Räume für die Gesellschaft.
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Recruiting Associate?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          40.500 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Recruiting Associate liegt bei 40.500 €. Gehälter für Recruiting Associate liegen im Bereich zwischen 34.800 € und 48.900 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Recruiting Associate Jobs?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 4.702 offene Stellenanzeigen für Recruiting Associate Jobs.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Recruiting Associate Jobs suchen?
                          Wer nach Recruiting Associate Jobs sucht, sucht häufig auch nach: Personalmanagement, Recruiting, Backoffice Manager.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Recruiting Associate Jobs?
                          Für Recruiting Associate Jobs gibt es aktuell 957 offene Teilzeitstellen.

                          Welche Orte sind besonders beliebt für Recruiting Associate Jobs?
                          Beliebte Orte für Recruiting Associate Jobs sind: Berlin, Hamburg, München.

                          Zu welcher Branche gehören Recruiting Associate Jobs?
                          Recruiting Associate Jobs werden allgemein der Kategorie Vertrieb und Verkauf zugeordnet.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Recruiting Associate Jobs?
                          Für einen Recruiting Associate Job sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Personalbeschaffung, Vertrieb.