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                            Beliebte Jobs

                            • Leitung Personal
                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Vertrieb
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Kommunikation
                            • Kundenservice
                            • Pflegehelfer Ausbildung
                            • Personalmanager Ausbildung
                            • Leitung Recruiting
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung
                            • Ausbildung Bauzeichner
                            • Bauzeichner Ausbildung

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            1


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            41













                            12 Treffer für personalmanagement Jobs in Sigmaringen im Umkreis von 30 km

                            HR Generalist / HR Manager (m/w/d) – Mittelstand mit Wachstumsperspektive

                            HAPEKO Deutschland GmbH
                            Stockach
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Fundierte Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich, z. B. Personalfachkaufmann/-frau (IHK) oder Fachwirt/in für Personalmanagement; alternativ ein Studium mit Schwerpunkt HR oder BWL - Als HR Generalist / HR Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Unternehmen: Sie verantworten die operative Personalarbeit, sind Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte und entwickeln gemeinsam mit der die HR-Strukturen und -Prozesse weiter. * HR-Generalist (m/w/d): Sie verantworten die operative Personalarbeit entlang des gesamten Employee Lifecycles – vom Eintritt bis zum Austritt * Beratung von und : Sie sind zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für personal- und arbeitsrechtliche Fragestellungen und begleiten anspruchs
                            Fundierte Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich, z. B. Personalfachkaufmann/-frau (IHK) oder Fachwirt/in für Personalmanagement; alternativ ein Studium mit Schwerpunkt HR oder BWL - Als HR Generalist / HR Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Unternehmen: Sie verantworten die operative Personalarbeit, sind Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte und entwickeln gemeinsam mit der die HR-Strukturen und -Prozesse weiter. * HR-Generalist (m/w/d): Sie verantworten die operative Personalarbeit entlang des gesamten Employee Lifecycles – vom Eintritt bis zum Austritt * Beratung von und : Sie sind zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für personal- und arbeitsrechtliche Fragestellungen und begleiten anspruchs
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                            Schnelle Bewerbung
                            Praktikant (m/w/d) Personal / Human Resources * Übernahme verschiedener Aufgaben im operativen Tagesgeschäft und Mitarbeit in der Personaladministration * Mithilfe bei der Ausschreibung von Stellen sowie Unterstützung des Bewerbermanagements * Student (m/w/d) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, BWL oder in einem vergleichbaren Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
                            Praktikant (m/w/d) Personal / Human Resources * Übernahme verschiedener Aufgaben im operativen Tagesgeschäft und Mitarbeit in der Personaladministration * Mithilfe bei der Ausschreibung von Stellen sowie Unterstützung des Bewerbermanagements * Student (m/w/d) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, BWL oder in einem vergleichbaren Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
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                            Bauleiter / Einsatzleiter (m/w/d) - NL Sigmaringen

                            POLYGON Deutschland GmbH
                            Sigmaringen
                            Begleitung der Schadensanierung auf der Baustelle Dokumentation des jeweiligen Schadenobjektes Personalführung der operativen Mitarbeiter*innen auf der Baustelle Material- und Gerätedisposition
                            Begleitung der Schadensanierung auf der Baustelle Dokumentation des jeweiligen Schadenobjektes Personalführung der operativen Mitarbeiter*innen auf der Baustelle Material- und Gerätedisposition
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                            NEU

                            Teamassistenz Personal (m/w/d)

                            Hochschule Albstadt-Sigmaringen
                            Sigmaringen
                            3658 - 4979 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Mitarbeit bei administrativen und organisatorischen Personalaufgaben im Tagesgeschäft * Unterstützung bei der Erstellung von Personalstatistiken, Auswertungen und Reports * Mitarbeit in Personalprojekten und Prozessoptimierungen * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung idealerweise in der Personalsachbearbeitung oder öffentlichen Verwaltung * Wünschenwert ist eine Zusatzqualifikation im Personalbereich, z. B. als Personalkaufmann / Personalkauffrau oder vergleichbare Weiterbildung, beispielsweise als Verwaltungs- oder Wirtschaftsfachwirt (m/w/d)
                            Mitarbeit bei administrativen und organisatorischen Personalaufgaben im Tagesgeschäft * Unterstützung bei der Erstellung von Personalstatistiken, Auswertungen und Reports * Mitarbeit in Personalprojekten und Prozessoptimierungen * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung idealerweise in der Personalsachbearbeitung oder öffentlichen Verwaltung * Wünschenwert ist eine Zusatzqualifikation im Personalbereich, z. B. als Personalkaufmann / Personalkauffrau oder vergleichbare Weiterbildung, beispielsweise als Verwaltungs- oder Wirtschaftsfachwirt (m/w/d)
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                            Begleitung der Schadensanierung auf der Baustelle Dokumentation des jeweiligen Schadenobjektes Personalführung der operativen Mitarbeiter*innen auf der Baustelle Material- und Gerätedisposition
                            Begleitung der Schadensanierung auf der Baustelle Dokumentation des jeweiligen Schadenobjektes Personalführung der operativen Mitarbeiter*innen auf der Baustelle Material- und Gerätedisposition
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                            Schnelle Bewerbung
                            eine Leidenschaft für Personal- und Kostenmanagement mitbringst - Als Unternehmer verantwortest du selbstständig deinen eigenen Markt mit deinem Personal – viele Risiken tragen dabei wir. Du stellst Mitarbeiter ein, führst dein Personal eigenständig und hebst mit deinem Team Potenziale.
                            eine Leidenschaft für Personal- und Kostenmanagement mitbringst - Als Unternehmer verantwortest du selbstständig deinen eigenen Markt mit deinem Personal – viele Risiken tragen dabei wir. Du stellst Mitarbeiter ein, führst dein Personal eigenständig und hebst mit deinem Team Potenziale.
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                            Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter im gehobenen nichttechnischen Dienst (m/w/d) - Baden Württemberg

                            Bundeswehr Baden-Württemberg
                            Hardheim, Stuttgart, Ulm, Immenstaad am Bodensee, Oberndorf am Neckar, Stetten am kalten Markt
                            Teilweise Home-Office
                            3354 - 4775 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Ihr Tätigkeitsbereich kann mitunter im Beschaffungswesen, in der Organisation, im Liegenschaftsmanagement und Umweltschutz oder im Personalwesen liegen. * Sie werden hauptsächlich in Dienststellen der Bundeswehrverwaltung tätig, zum Beispiel im Bundesamt für Infrastruktur, Umweltschutz und Dienstleistungen der Bundeswehr, im Bundesamt für den Militärischen Abschirmdienst, im Bundesamt für Ausrüstung, Informationstechnik und Nutzung der Bundeswehr, im Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr oder in einem Bundeswehr-Dienstleistungszentrum. * Sie planen im Personalwesen den Personaleinsatz, bearbeiten Personalangelegenheiten, begleiten das Assessment oder sind Ansprechpartnerin bzw. -partner für die Personalentwicklung. * Sie sind im Bereich
                            Ihr Tätigkeitsbereich kann mitunter im Beschaffungswesen, in der Organisation, im Liegenschaftsmanagement und Umweltschutz oder im Personalwesen liegen. * Sie werden hauptsächlich in Dienststellen der Bundeswehrverwaltung tätig, zum Beispiel im Bundesamt für Infrastruktur, Umweltschutz und Dienstleistungen der Bundeswehr, im Bundesamt für den Militärischen Abschirmdienst, im Bundesamt für Ausrüstung, Informationstechnik und Nutzung der Bundeswehr, im Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr oder in einem Bundeswehr-Dienstleistungszentrum. * Sie planen im Personalwesen den Personaleinsatz, bearbeiten Personalangelegenheiten, begleiten das Assessment oder sind Ansprechpartnerin bzw. -partner für die Personalentwicklung. * Sie sind im Bereich
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                            Entgeltabrechner (m/w/d)

                            ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH
                            Pfullendorf
                            38000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie digitalen Personalakten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung oder Personalwesen * Gesundheitsmanagement: Firmenfitness, JobRad und ein Mitarbeiterberatungs- und –unterstützungsservice
                            Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie digitalen Personalakten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung oder Personalwesen * Gesundheitsmanagement: Firmenfitness, JobRad und ein Mitarbeiterberatungs- und –unterstützungsservice
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                            Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)/ HR Admin

                            Cosmos Pfullendorf GmbH
                            Pfullendorf
                            46000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten. * Ansprechpartner für und in administrativen Personalangelegenheiten. * Unterstützung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis hin zum Onboarding neuer Mitarbeitender. * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal. * Mindestens 1–2 Jahre Berufserfahrung in der Personaladministration oder als Personalsachbearbeiter (m/w/d).
                            Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten. * Ansprechpartner für und in administrativen Personalangelegenheiten. * Unterstützung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis hin zum Onboarding neuer Mitarbeitender. * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal. * Mindestens 1–2 Jahre Berufserfahrung in der Personaladministration oder als Personalsachbearbeiter (m/w/d).
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                            Mitarbeiter für Personalmanagement & Recruiting (m/w/d)

                            Lebens- und Arbeitsgemeinschaft Lautenbach e.V.
                            Herdwangen-Schönach
                            35000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Wir suchen im Rahmen einer Umstrukturierung und Nachfolgeregelung ab 01.10.2026 oder nach Vereinbarung in Teilzeit (28 - 32 Std. / Wo) einen Mitarbeiterin (w/m/d) für Personalmanagement und Recruiting. - Umsetzungsverantwortung für das Personalmanagement, Beratung von und Vorgesetzten - Mitarbeiter für PersonalmanagementRecruiting (m/w/d)- Ein freundliches Arbeitsumfeld mit echtem Team-Spirit - Betriebliches Gesundheitsmanagement
                            Wir suchen im Rahmen einer Umstrukturierung und Nachfolgeregelung ab 01.10.2026 oder nach Vereinbarung in Teilzeit (28 - 32 Std. / Wo) einen Mitarbeiterin (w/m/d) für Personalmanagement und Recruiting. - Umsetzungsverantwortung für das Personalmanagement, Beratung von und Vorgesetzten - Mitarbeiter für PersonalmanagementRecruiting (m/w/d)- Ein freundliches Arbeitsumfeld mit echtem Team-Spirit - Betriebliches Gesundheitsmanagement
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                            Teamleitung Personalbetreuung (m/w/d)

                            ETO GRUPPE Beteiligungen GmbH
                            Stockach
                            Teilweise Home-Office
                            48000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Ansprechpartner für und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Steuerung und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller operativen Personalprozesse * Sicherstellung der erforderlichen qualitativen und quantitativen Personalressourcen * Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung moderner Personalprozesse und HR-Instrumente * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Fachrichtung, alternative eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender HR-Weiterbildung (z. B. Personalfachwirt) * Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
                            Ansprechpartner für und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Steuerung und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller operativen Personalprozesse * Sicherstellung der erforderlichen qualitativen und quantitativen Personalressourcen * Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung moderner Personalprozesse und HR-Instrumente * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Fachrichtung, alternative eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender HR-Weiterbildung (z. B. Personalfachwirt) * Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
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                            127 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            Schnelle Bewerbung
                            Als HR Business Partner (m/w/d) am Standort Singen gestaltest du die Personalarbeit für rund 370 Mitarbeitende der Thüga Energie und ThügaNETZE aktiv mit. * Dein Fundament: Ein breites Verständnis moderner Personalarbeit und Praxis in einer generalistischen HR-Rolle bilden eine gute Basis. Dazu kommt ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Geisteswissenschaften mit Bezug zu Personal- oder Organisationsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung im Recruiting, in der Personalentwicklung oder in Veränderungsprozessen ist ein Plus. * Kommunikation auf Augenhöhe: Gute Personalarbeit beginnt für uns mit Zuhören.
                            Als HR Business Partner (m/w/d) am Standort Singen gestaltest du die Personalarbeit für rund 370 Mitarbeitende der Thüga Energie und ThügaNETZE aktiv mit. * Dein Fundament: Ein breites Verständnis moderner Personalarbeit und Praxis in einer generalistischen HR-Rolle bilden eine gute Basis. Dazu kommt ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Geisteswissenschaften mit Bezug zu Personal- oder Organisationsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung im Recruiting, in der Personalentwicklung oder in Veränderungsprozessen ist ein Plus. * Kommunikation auf Augenhöhe: Gute Personalarbeit beginnt für uns mit Zuhören.
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                            (Junior) HR Manager (m/w/d)

                            SOLCOM GmbH
                            Reutlingen
                            Teilweise Home-Office
                            48000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Recruiting mit Verantwortung: Du steuerst die Personalauswahl für unsere internen Positionen – mit einem Schwerpunkt auf Vertriebsrollen – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung. * Zusammenarbeit vor Ort: An etwa zwei bis drei Tagen pro Monat begleitest Du die Personalauswahl in unseren SOLCOM-Niederlassungen in ganz Deutschland. * Projekte und Weiterentwicklung: Du bringst neue Ideen ein, beobachtest Trends in Recruiting und Personalauswahl und setzt HR-Projekte gemeinsam mit dem Team um. * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Psychologie, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Ausrichtung. * Erste praktische Erfahrung im Recruiting, in der Personalauswahl, im Talent Acquisition oder Active Sourcing – zum Beispiel durch ein d
                            Recruiting mit Verantwortung: Du steuerst die Personalauswahl für unsere internen Positionen – mit einem Schwerpunkt auf Vertriebsrollen – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung. * Zusammenarbeit vor Ort: An etwa zwei bis drei Tagen pro Monat begleitest Du die Personalauswahl in unseren SOLCOM-Niederlassungen in ganz Deutschland. * Projekte und Weiterentwicklung: Du bringst neue Ideen ein, beobachtest Trends in Recruiting und Personalauswahl und setzt HR-Projekte gemeinsam mit dem Team um. * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Psychologie, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Ausrichtung. * Erste praktische Erfahrung im Recruiting, in der Personalauswahl, im Talent Acquisition oder Active Sourcing – zum Beispiel durch ein d
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                            HR Business Partner (m/w/d)

                            JOTEC GmbH
                            Hechingen
                            58000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Beratung in den Bereichen Leistungsmanagement, organisatorische Effektivität, Personalbeschaffung und -‍besetzung, Vergütung, Mitarbeiterentwicklung und Mitarbeiterbeziehungen * Unterstützung und Umsetzung von Personalinitiativen in Bereichen wie Mitarbeiterengagement, Veränderungsmanagement, Führungskräfteentwicklung, Mitarbeiterbindung und Personalplanung * Beratung und Unterstützung von und in den zugewiesenen Geschäftsbereichen bei einer Vielzahl von Personal- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten * Enge Zusammenarbeit mit den , um deren strategische und operative Ziele zu verstehen und diese in wirksame Personalinitiativen umzusetzen * Beratung von bei Vergütungs- und Personalentscheidungen und Beitrag zur fairen und einheitlichen Umsetzung von
                            Beratung in den Bereichen Leistungsmanagement, organisatorische Effektivität, Personalbeschaffung und -‍besetzung, Vergütung, Mitarbeiterentwicklung und Mitarbeiterbeziehungen * Unterstützung und Umsetzung von Personalinitiativen in Bereichen wie Mitarbeiterengagement, Veränderungsmanagement, Führungskräfteentwicklung, Mitarbeiterbindung und Personalplanung * Beratung und Unterstützung von und in den zugewiesenen Geschäftsbereichen bei einer Vielzahl von Personal- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten * Enge Zusammenarbeit mit den , um deren strategische und operative Ziele zu verstehen und diese in wirksame Personalinitiativen umzusetzen * Beratung von bei Vergütungs- und Personalentscheidungen und Beitrag zur fairen und einheitlichen Umsetzung von
                            mehr

                            Senior HR Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d)

                            DKMS Group gGmbH
                            Tübingen
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Es verantwortet den gesamten Recruitingprozess, gestaltet die Positionierung als attraktiver Arbeitgeber und berät Führungskräfte ganzheitlich in Fragen der Personalgewinnung. * Mitarbeit und Steuerung von Personalmarketingmaßnahmen in Zusammenarbeit mit Schnittstellen-Funktionen * Abgeschlossene Berufsausbildung oder Hochschulstudium, vorzugsweise mit Bezug zu Personalthemen, oder eine vergleichbare Qualifikation * Erfahrung in der Life-Science-Branche und/oder aus der Personalberatung ist wünschenswert
                            Es verantwortet den gesamten Recruitingprozess, gestaltet die Positionierung als attraktiver Arbeitgeber und berät Führungskräfte ganzheitlich in Fragen der Personalgewinnung. * Mitarbeit und Steuerung von Personalmarketingmaßnahmen in Zusammenarbeit mit Schnittstellen-Funktionen * Abgeschlossene Berufsausbildung oder Hochschulstudium, vorzugsweise mit Bezug zu Personalthemen, oder eine vergleichbare Qualifikation * Erfahrung in der Life-Science-Branche und/oder aus der Personalberatung ist wünschenswert
                            mehr
                            Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Wirtschaftspädagogik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung. Werkstudenten (m/w/d) Operatives Personalwesen * Betriebliches Gesundheitsmanagement
                            Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Wirtschaftspädagogik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung. Werkstudenten (m/w/d) Operatives Personalwesen * Betriebliches Gesundheitsmanagement
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                            Mitarbeiter Payroll im Shared Service Center HR (m/w/d)

                            Liebherr-International Deutschland GmbH
                            Biberach
                            Teilweise Home-Office
                            55000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Die Liebherr-International Deutschland GmbH mit Sitz in Biberach an der Riß nimmt für die Firmengruppe Liebherr, die weltweit mehr als 55.000 Mitarbeitende in über 150 Gesellschaften beschäftigt, vielfältige Funktionen in den Bereichen Finanzen, Steuern, Revision, Recht, Versicherungswesen, Personal sowie Kommunikation und Markenführung wahr. * Unterstützung der HR-Abteilungen als Shared Service Center bei personalrelevanten Themen * Erstellung von regelmäßigen Berichten und Auswertungen für das Management * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalwesen, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation von Vorteil
                            Die Liebherr-International Deutschland GmbH mit Sitz in Biberach an der Riß nimmt für die Firmengruppe Liebherr, die weltweit mehr als 55.000 Mitarbeitende in über 150 Gesellschaften beschäftigt, vielfältige Funktionen in den Bereichen Finanzen, Steuern, Revision, Recht, Versicherungswesen, Personal sowie Kommunikation und Markenführung wahr. * Unterstützung der HR-Abteilungen als Shared Service Center bei personalrelevanten Themen * Erstellung von regelmäßigen Berichten und Auswertungen für das Management * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalwesen, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation von Vorteil
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                            Personalsachbearbeiter/in Internationales Personalwesen (m/w/d)

                            Schwer Fittings GmbH
                            Denkingen
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Gestalten Sie das Personalwesen unserer internationalen Standorte aktiv mit als Personalsachbearbeiter/in Internationales Personalwesen (m/w/d) * Beratung und Unterstützung von sowie in administrativen und personalrelevanten Fragestellungen. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Personalwesen
                            Gestalten Sie das Personalwesen unserer internationalen Standorte aktiv mit als Personalsachbearbeiter/in Internationales Personalwesen (m/w/d) * Beratung und Unterstützung von sowie in administrativen und personalrelevanten Fragestellungen. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Personalwesen
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                            HR Payroll & Systems Specialist (m/w/d)

                            Bentley InnoMed GmbH
                            Hechingen
                            33000 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Bentley InnoMed GmbH * Hechingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Starte jetzt Deine Mission bei Bentley! Werde ein wichtiger Teil unseres internationalen Teams und arbeite gemeinsam mit uns daran, Menschen weltweit mehr Lebensqualität zu schenken. Unterstütze uns auf unserem Weg mit innovativen Produkten zur minimal-invasiven Behandlung von Gefäßerkrankungen erfolgreich in die Zukunft zu gehen. Wir versprechen ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit guten Aufstiegsmöglichkeiten bei einem außergewöhnlichen Arbeitgeber! Aufgaben * Du steuerst und optimierst die nationale und internationale Payroll * Du berätst Mitarbeiter und Führungskräfte in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen * Du verantwortest Prozesse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie die betriebliche Altersversorgung
                            Bentley InnoMed GmbH * Hechingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Starte jetzt Deine Mission bei Bentley! Werde ein wichtiger Teil unseres internationalen Teams und arbeite gemeinsam mit uns daran, Menschen weltweit mehr Lebensqualität zu schenken. Unterstütze uns auf unserem Weg mit innovativen Produkten zur minimal-invasiven Behandlung von Gefäßerkrankungen erfolgreich in die Zukunft zu gehen. Wir versprechen ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit guten Aufstiegsmöglichkeiten bei einem außergewöhnlichen Arbeitgeber! Aufgaben * Du steuerst und optimierst die nationale und internationale Payroll * Du berätst Mitarbeiter und Führungskräfte in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen * Du verantwortest Prozesse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie die betriebliche Altersversorgung
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                            Personalreferent:in (w/m/d) R103/26

                            Zentrum für Psychiatrie Reichenau
                            Reichenau
                            42000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement bzw. eine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann:frau PERSONALREFERENT:IN w/m/d Personal und dem Zeiterfassungssystem (Zerberus, Arion)
                            Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement bzw. eine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann:frau PERSONALREFERENT:IN w/m/d Personal und dem Zeiterfassungssystem (Zerberus, Arion)
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                            SAP BW Data Engineer (m/w/d)

                            Diehl Stiftung & Co. KG
                            Nürnberg, Überlingen am Bodensee, Laupheim (Raum Ulm), Wangen im Allgäu
                            57000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung des globalen HR-Datenmanagements und Bereitstellung datenbasierter Handlungsempfehlungen zur Optimierung der Personalstrategie * Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Data Science oder Personalmanagement bzw. eine vergleichbare Qualifikation
                            Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung des globalen HR-Datenmanagements und Bereitstellung datenbasierter Handlungsempfehlungen zur Optimierung der Personalstrategie * Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Data Science oder Personalmanagement bzw. eine vergleichbare Qualifikation
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                            HR-Generalist / Senior Personalreferent (m/w/d)

                            dental bauer GmbH
                            Tübingen
                            Teilweise Home-Office
                            47000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschafts-, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung * Kompetente Beratung und Unterstützung der bei organisatorischen, arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen * Übernahme administrativer Personalaufgaben, Bearbeitung personalrelevanter Änderungen und Sicherstellung einer professionellen Personalverwaltung * Mitwirkung bei Personalentwicklungsmaßnahmen sowie der Planung und Umsetzung von Schulungs- und Weiterbildungsaktivitäten * Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mindestens 5 Jahre, als Personalreferent, HR Business Partner oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion * Erfahrung in der vertrauensvollen Beratung von und Managementebenen * Erfahrung in den Bereichen Personalentwicklung, Ausbildung sowie Mitarbeiterbindung von Vor
                            Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschafts-, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung * Kompetente Beratung und Unterstützung der bei organisatorischen, arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen * Übernahme administrativer Personalaufgaben, Bearbeitung personalrelevanter Änderungen und Sicherstellung einer professionellen Personalverwaltung * Mitwirkung bei Personalentwicklungsmaßnahmen sowie der Planung und Umsetzung von Schulungs- und Weiterbildungsaktivitäten * Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mindestens 5 Jahre, als Personalreferent, HR Business Partner oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion * Erfahrung in der vertrauensvollen Beratung von und Managementebenen * Erfahrung in den Bereichen Personalentwicklung, Ausbildung sowie Mitarbeiterbindung von Vor
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                            Schnelle Bewerbung
                            Sie erstellen und bearbeiten personalrelevante Dokumente, z.B. Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Zeugnisse * Und weil HR bei uns mehr ist als Administration, können Sie sich perspektivisch in weitere Themen einbringen und zusätzliche Verantwortung übernehmen, zum Beispiel in Personalcontrolling, Personalplanung und Budgetierung, Personalentwicklung und Weiterbildung, Recruiting sowie weiteren spannenden HR-Themen * Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und mehrjährige Erfahrung im Personalbereich. Alternativ haben Sie ein Studium mit Schwerpunkt Personal abgeschlossen und bereits erste relevante Berufserfahrung gesammelt.
                            Sie erstellen und bearbeiten personalrelevante Dokumente, z.B. Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Zeugnisse * Und weil HR bei uns mehr ist als Administration, können Sie sich perspektivisch in weitere Themen einbringen und zusätzliche Verantwortung übernehmen, zum Beispiel in Personalcontrolling, Personalplanung und Budgetierung, Personalentwicklung und Weiterbildung, Recruiting sowie weiteren spannenden HR-Themen * Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und mehrjährige Erfahrung im Personalbereich. Alternativ haben Sie ein Studium mit Schwerpunkt Personal abgeschlossen und bereits erste relevante Berufserfahrung gesammelt.
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                            Learning & Development Specialist (m/w/d)

                            CHG-MERIDIAN
                            Weingarten
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Nutzung von SAP SuccessFactors Talent-Modulen zur digitalen Unterstützung von HR-Prozessen, zur Analyse relevanter Daten und zur Förderung faktenbasierter Personal- und Entwicklungsentscheidungen * Berufserfahrung in Leadership Development, Talent Management oder Organisationsentwicklung, idealerweise in einem internationalen Umfeld * Fundierte Kenntnisse in Kompetenzmodellen, Talent Reviews, Performance Management und/oder Succession Planning * Ausgeprägte Beratungskompetenz auf Augenhöhe mit dem Top-Management sowie die Fähigkeit, strategische Anforderungen in konkrete Maßnahmen zu übersetzen * Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten (EGYM Wellpass, Sportevents, Gesundheitswochen)
                            Nutzung von SAP SuccessFactors Talent-Modulen zur digitalen Unterstützung von HR-Prozessen, zur Analyse relevanter Daten und zur Förderung faktenbasierter Personal- und Entwicklungsentscheidungen * Berufserfahrung in Leadership Development, Talent Management oder Organisationsentwicklung, idealerweise in einem internationalen Umfeld * Fundierte Kenntnisse in Kompetenzmodellen, Talent Reviews, Performance Management und/oder Succession Planning * Ausgeprägte Beratungskompetenz auf Augenhöhe mit dem Top-Management sowie die Fähigkeit, strategische Anforderungen in konkrete Maßnahmen zu übersetzen * Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten (EGYM Wellpass, Sportevents, Gesundheitswochen)
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                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für personalmanagement Jobs in Sigmaringen?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 12 offene Stellenanzeigen für personalmanagement Jobs in Sigmaringen.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Sigmaringen einen personalmanagement Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Sigmaringen einen personalmanagement Job suchen: Bingen, Stetten am kalten Markt, Pfullendorf.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach personalmanagement Jobs in Sigmaringen suchen?
                            Wer nach personalmanagement Jobs in Sigmaringen sucht, sucht häufig auch nach Leitung Personal, Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für personalmanagement Jobs in Sigmaringen??
                            Für einen personalmanagement Job in Sigmaringen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Verantwortung, Planung, Entwicklung, Personalbeschaffung, Engagement, Beratung, Gehaltsbuchhaltung, Patientenbetreuung, BWL, In sicherer Weise, Führung, Optimierung, Betreuung, Management, Flexibilität, Selbstbewusstsein, Teamleitung.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für personalmanagement Jobs in Sigmaringen?
                            Für personalmanagement Jobs in Sigmaringen gibt es aktuell 21 offene Teilzeitstellen.