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                            Beliebte Jobs

                            • Leitung Personal
                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Kommunikation
                            • Pflegehelfer Ausbildung
                            • Industriemechaniker Ausbildung
                            • Technischer Fachwirt
                            • Personalmanager Ausbildung
                            • Leitung Recruiting
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • Ingenieur
                            • MFA Ausbildung
                            • English Speaking

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            8


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            31













                            27 Treffer für personalmanagement Jobs in Engen im Umkreis von 30 km

                            HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)

                            Thüga Energie GmbH
                            Singen (Hohentwiel)
                            Schnelle Bewerbung
                            Als HR Business Partner (m/w/d) am Standort Singen gestaltest du die Personalarbeit für rund 370 Mitarbeitende der Thüga Energie und ThügaNETZE aktiv mit. * Dein Fundament: Ein breites Verständnis moderner Personalarbeit und Praxis in einer generalistischen HR-Rolle bilden eine gute Basis. Dazu kommt ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Geisteswissenschaften mit Bezug zu Personal- oder Organisationsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung im Recruiting, in der Personalentwicklung oder in Veränderungsprozessen ist ein Plus. * Kommunikation auf Augenhöhe: Gute Personalarbeit beginnt für uns mit Zuhören.
                            Als HR Business Partner (m/w/d) am Standort Singen gestaltest du die Personalarbeit für rund 370 Mitarbeitende der Thüga Energie und ThügaNETZE aktiv mit. * Dein Fundament: Ein breites Verständnis moderner Personalarbeit und Praxis in einer generalistischen HR-Rolle bilden eine gute Basis. Dazu kommt ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Geisteswissenschaften mit Bezug zu Personal- oder Organisationsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung im Recruiting, in der Personalentwicklung oder in Veränderungsprozessen ist ein Plus. * Kommunikation auf Augenhöhe: Gute Personalarbeit beginnt für uns mit Zuhören.
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                            HR - Assistent (m/w/d)

                            Rieker Holding AG
                            Thayngen
                            Administratives Bewerbermanagement * Bearbeitung und Verwaltung von Personalangelegenheiten – von der Einstellung bis zum Austritt * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen/HR oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Spezialisierung bzw. erster Erfahrung im Personalbereich * Erste praktische Einblicke in die Personalarbeit, beispielsweise durch Werkstudententätigkeiten oder im Rahmen der Ausbildung, sind von Vorteil
                            Administratives Bewerbermanagement * Bearbeitung und Verwaltung von Personalangelegenheiten – von der Einstellung bis zum Austritt * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen/HR oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Spezialisierung bzw. erster Erfahrung im Personalbereich * Erste praktische Einblicke in die Personalarbeit, beispielsweise durch Werkstudententätigkeiten oder im Rahmen der Ausbildung, sind von Vorteil
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Fundierte Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich, z. B. Personalfachkaufmann/-frau (IHK) oder Fachwirt/in für Personalmanagement; alternativ ein Studium mit Schwerpunkt HR oder BWL - Als HR Generalist / HR Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Unternehmen: Sie verantworten die operative Personalarbeit, sind Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte und entwickeln gemeinsam mit der die HR-Strukturen und -Prozesse weiter. * HR-Generalist (m/w/d): Sie verantworten die operative Personalarbeit entlang des gesamten Employee Lifecycles – vom Eintritt bis zum Austritt * Beratung von und : Sie sind zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für personal- und arbeitsrechtliche Fragestellungen und begleiten anspruchs
                            Fundierte Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich, z. B. Personalfachkaufmann/-frau (IHK) oder Fachwirt/in für Personalmanagement; alternativ ein Studium mit Schwerpunkt HR oder BWL - Als HR Generalist / HR Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Unternehmen: Sie verantworten die operative Personalarbeit, sind Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte und entwickeln gemeinsam mit der die HR-Strukturen und -Prozesse weiter. * HR-Generalist (m/w/d): Sie verantworten die operative Personalarbeit entlang des gesamten Employee Lifecycles – vom Eintritt bis zum Austritt * Beratung von und : Sie sind zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für personal- und arbeitsrechtliche Fragestellungen und begleiten anspruchs
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                            HR Team Lead (m/w/d)

                            NEXUS AG
                            Donaueschingen
                            73000 - 106000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Du hast ein Studium im Bereich Personalmanagement, BWL, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung abgeschlosseDu verfügst über mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im Personalbereich – idealerweise bereits mit Führungsverantwortung oder nachweislicher Erfahrung in der fachlichen Steuerung eines Teams - In dieser verantwortungsvollen Führungsposition leitest du unser sechsköpfiges Team aus Personalreferent*innen und entwickelst gemeinsam mit uns die Personalarbeit der NEXUS-Gruppe weiter. + Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung, Entwicklung und Motivation von sechs Personalreferent*innen + Du sorgst für effiziente, standardisierte und rechtssichere HR-Prozesse – insbesondere in den Bereichen
                            Du hast ein Studium im Bereich Personalmanagement, BWL, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung abgeschlosseDu verfügst über mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im Personalbereich – idealerweise bereits mit Führungsverantwortung oder nachweislicher Erfahrung in der fachlichen Steuerung eines Teams - In dieser verantwortungsvollen Führungsposition leitest du unser sechsköpfiges Team aus Personalreferent*innen und entwickelst gemeinsam mit uns die Personalarbeit der NEXUS-Gruppe weiter. + Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung, Entwicklung und Motivation von sechs Personalreferent*innen + Du sorgst für effiziente, standardisierte und rechtssichere HR-Prozesse – insbesondere in den Bereichen
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                            Personalsachbearbeiter/in Internationales Personalwesen (m/w/d)

                            Schwer Fittings GmbH
                            Denkingen
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Gestalten Sie das Personalwesen unserer internationalen Standorte aktiv mit als Personalsachbearbeiter/in Internationales Personalwesen (m/w/d) * Beratung und Unterstützung von sowie in administrativen und personalrelevanten Fragestellungen. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Personalwesen
                            Gestalten Sie das Personalwesen unserer internationalen Standorte aktiv mit als Personalsachbearbeiter/in Internationales Personalwesen (m/w/d) * Beratung und Unterstützung von sowie in administrativen und personalrelevanten Fragestellungen. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Personalwesen
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Als Hauptansprechpartner steuern Sie die Schnittstelle zur Betriebsleitung, den Abteilungen Projektmanagement, Konstruktion, Materialwirtschaft, HR und externen Dienstleistern.
                            Als Hauptansprechpartner steuern Sie die Schnittstelle zur Betriebsleitung, den Abteilungen Projektmanagement, Konstruktion, Materialwirtschaft, HR und externen Dienstleistern.
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                            Als Hauptansprechpartner steuern Sie die Schnittstelle zur Betriebsleitung, den Abteilungen Projektmanagement, Konstruktion, Materialwirtschaft, HR und externen Dienstleistern.
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                            Als Hauptansprechpartner steuern Sie die Schnittstelle zur Betriebsleitung, den Abteilungen Projektmanagement, Konstruktion, Materialwirtschaft, HR und externen Dienstleistern.
                            Als Hauptansprechpartner steuern Sie die Schnittstelle zur Betriebsleitung, den Abteilungen Projektmanagement, Konstruktion, Materialwirtschaft, HR und externen Dienstleistern.
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                            Personalreferent:in (w/m/d) R103/26

                            Zentrum für Psychiatrie Reichenau
                            Reichenau
                            42000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement bzw. eine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann:frau PERSONALREFERENT:IN w/m/d Personal und dem Zeiterfassungssystem (Zerberus, Arion)
                            Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement bzw. eine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann:frau PERSONALREFERENT:IN w/m/d Personal und dem Zeiterfassungssystem (Zerberus, Arion)
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                            Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund

                            Dienst!AG/LOS-Verbund
                            Friedrichshafen, Singen, Ravensburg
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 150000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
                            • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
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                            Stellvertretung der Amtsleitung (Leitung im Bereich der Organisation des Amtes und der Personalführung) * Personalprüfung nach den einschlägigen Bestimmungen für alle Bediensteten des Landkreises Tuttlingen * Abgeschlossenes Studium als Dipl. Verwaltungswirt/in bzw. Bachelor of Arts - Public Management (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation
                            Stellvertretung der Amtsleitung (Leitung im Bereich der Organisation des Amtes und der Personalführung) * Personalprüfung nach den einschlägigen Bestimmungen für alle Bediensteten des Landkreises Tuttlingen * Abgeschlossenes Studium als Dipl. Verwaltungswirt/in bzw. Bachelor of Arts - Public Management (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation
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                            Du möchtest praktische Erfahrungen im Human Resources Management sammeln und herausfinden, wie moderne Personalarbeit in einem internationalen Medizintechnikunternehmen funktioniert? Dabei übernimmst du Verantwortung für eigene Aufgaben, entwickelst deine analytischen Fähigkeiten weiter und erhältst wertvolle Einblicke in Personalmanagement, Talententwicklung und Employee Experience. * Interesse an Human Resources, Talententwicklung und Personalmanagement. * Du unterstützt unsere HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft und erhältst Einblicke in moderne Personalarbeit. * Du arbeitest an Projekten in den Bereichen Mitarbeiterbetreuung, Talententwicklung und Personalprozesse mit.
                            Du möchtest praktische Erfahrungen im Human Resources Management sammeln und herausfinden, wie moderne Personalarbeit in einem internationalen Medizintechnikunternehmen funktioniert? Dabei übernimmst du Verantwortung für eigene Aufgaben, entwickelst deine analytischen Fähigkeiten weiter und erhältst wertvolle Einblicke in Personalmanagement, Talententwicklung und Employee Experience. * Interesse an Human Resources, Talententwicklung und Personalmanagement. * Du unterstützt unsere HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft und erhältst Einblicke in moderne Personalarbeit. * Du arbeitest an Projekten in den Bereichen Mitarbeiterbetreuung, Talententwicklung und Personalprozesse mit.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) der Studiengänge Sozialwissenschaften, Politikwissenschaften, Wirtschaftspsychologie, BWL mit Schwerpunkt Personalmanagement, Vertrieb, Sales Management oder eines ähnlichen Studiengangs und suchst einen Platz für Dein Pflichtpraktikum.
                            Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) der Studiengänge Sozialwissenschaften, Politikwissenschaften, Wirtschaftspsychologie, BWL mit Schwerpunkt Personalmanagement, Vertrieb, Sales Management oder eines ähnlichen Studiengangs und suchst einen Platz für Dein Pflichtpraktikum.
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                            Sie lernen verschiedene Abteilungen eines Unternehmens wie bspw. Einkauf, Vertrieb, Finanzbuchhaltung, Personalwesen, Logistik und Produktion während Ihrer Ausbildung kennen
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                            PraxismanagerIn, Praxisleitung (m,w,d) in Teilzeit

                            Zahnheilkunde am Park Dr. Constantin Keller & Kollegen
                            Donaueschingen
                            36000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            das Personalmanagement einschließlich Personalführung, Einsatzplanung und Entwicklung - Wünschenswert sind Fort-/oder Weiterbildung im Bereich Personalwesen, Praxismanagement oder Praxisleitung.
                            das Personalmanagement einschließlich Personalführung, Einsatzplanung und Entwicklung - Wünschenswert sind Fort-/oder Weiterbildung im Bereich Personalwesen, Praxismanagement oder Praxisleitung.
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                            NEU

                            Geschäftsführer (m/w/d)

                            Baugenossenschaft Familienheim Bodensee e.G.
                            Radolfzell
                            71000 - 93000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Personalmanagement und moderne Organisationsentwicklung, * Finanzierungsstrategien und Portfoliomanagement, Liquiditätssteuerung,
                            Personalmanagement und moderne Organisationsentwicklung, * Finanzierungsstrategien und Portfoliomanagement, Liquiditätssteuerung,
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                            Teamleitung Personalbetreuung (m/w/d)

                            ETO GRUPPE Beteiligungen GmbH
                            Stockach
                            Teilweise Home-Office
                            48000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Ansprechpartner für und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Steuerung und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller operativen Personalprozesse * Sicherstellung der erforderlichen qualitativen und quantitativen Personalressourcen * Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung moderner Personalprozesse und HR-Instrumente * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Fachrichtung, alternative eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender HR-Weiterbildung (z. B. Personalfachwirt) * Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
                            Ansprechpartner für und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Steuerung und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller operativen Personalprozesse * Sicherstellung der erforderlichen qualitativen und quantitativen Personalressourcen * Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung moderner Personalprozesse und HR-Instrumente * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Fachrichtung, alternative eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender HR-Weiterbildung (z. B. Personalfachwirt) * Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
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                            Küchenleiter (m/w/d)

                            Parkhotel Waldeck Klinik Verwaltungs GmbH
                            Bad Dürrheim
                            35000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Speiseplanung und Ernährungsmanagement Personalführung * Erfahrung in Personalführung und Mitarbeiterentwicklung
                            Speiseplanung und Ernährungsmanagement Personalführung * Erfahrung in Personalführung und Mitarbeiterentwicklung
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                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für personalmanagement Jobs in Engen?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 27 offene Stellenanzeigen für personalmanagement Jobs in Engen.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Engen einen personalmanagement Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Engen einen personalmanagement Job suchen: Singen, Tuttlingen, Stockach.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach personalmanagement Jobs in Engen suchen?
                            Wer nach personalmanagement Jobs in Engen sucht, sucht häufig auch nach Leitung Personal, Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für personalmanagement Jobs in Engen??
                            Für einen personalmanagement Job in Engen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Verantwortung, Englisch, Entwicklung, Personalbeschaffung, Führung, In sicherer Weise, Beratung, Gehaltsbuchhaltung, Patientenbetreuung, Planung, Engagement, Management, Täglicher Betrieb, Ansprechpartner, Flexibilität, Schulung, Eigeninitiative, BWL.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für personalmanagement Jobs in Engen?
                            Für personalmanagement Jobs in Engen gibt es aktuell 18 offene Teilzeitstellen.