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11 Treffer für Personalmanagement Jobs in Eichenzell im Umkreis von 30 km
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Teamleitung Human Resources (m/w/d) Industrieunternehmen - Standort Friedrichsdorf & Fulda
Teamleitung Human Resources (m/w/d) Industrieunternehmen - Standort Friedrichsdorf & Fulda
Profil Verbindungstechnik GmbH & Co. KG
Friedrichsdorf, Fulda
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Sicherstellung einer effizienten und serviceorientierten operativen Personalarbeit im Schichtbetrieb * Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten (z. Digitalisierung, Prozessoptimierung, Personalentwicklung) * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Recht oder Wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
Sicherstellung einer effizienten und serviceorientierten operativen Personalarbeit im Schichtbetrieb * Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten (z. Digitalisierung, Prozessoptimierung, Personalentwicklung) * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Recht oder Wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
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Personalreferent (m/w/d) – Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung auch in Teilzeit 30-40 Stunden / Woche
Personalreferent (m/w/d) – Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung auch in Teilzeit 30-40 Stunden / Woche
isel Germany GmbH
Eiterfeld, Eichenzell
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d) – Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung auch in Teilzeit 30-40 Stunden / Woche. * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Zeit- und Abwesenheitsdaten * Unterstützung bei HR-Projekten, z. B. Prozessoptimierung, Digitalisierung oder Personalentwicklung * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, mit fundierten Kenntnissen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d) – Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung auch in Teilzeit 30-40 Stunden / Woche. * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Zeit- und Abwesenheitsdaten * Unterstützung bei HR-Projekten, z. B. Prozessoptimierung, Digitalisierung oder Personalentwicklung * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, mit fundierten Kenntnissen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
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Abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
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Elektromeister (m/w/d) Modernisierung Wasserlöschanlagen
Elektromeister (m/w/d) Modernisierung Wasserlöschanlagen
Minimax GmbH
Darmstadt, Frankfurt am Main, Fulda, Mainz, Mannheim
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Ihnen obliegt die Personalverantwortung, inklusive der Personalplanung sowie Führung und Motivation Ihres Teams. * Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Personalführung ist von Vorteil (aber kein Muss!)
Ihnen obliegt die Personalverantwortung, inklusive der Personalplanung sowie Führung und Motivation Ihres Teams. * Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Personalführung ist von Vorteil (aber kein Muss!)
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Koch (m/w/d) mit Verantwortung für Seniorenverpflegung & kreatives Catering
Koch (m/w/d) mit Verantwortung für Seniorenverpflegung & kreatives Catering
DRK Kreisverband Fulda e.V.
Fulda
kompetente Personalführung
kompetente Personalführung
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Schnelle Bewerbung
Tempton Personaldienstleistungen GmbH - Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. * Personaladministration und -verwaltung * Zeugnismanagement * Pflege der Personalstammdaten * abgeschlossene Ausbildung im Personalbereich * Fachwissen und Erfahrung im Personalbereich
Tempton Personaldienstleistungen GmbH - Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. * Personaladministration und -verwaltung * Zeugnismanagement * Pflege der Personalstammdaten * abgeschlossene Ausbildung im Personalbereich * Fachwissen und Erfahrung im Personalbereich
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Personalführung und Einteilung des Linienpersonals sowie Anleitung der * Kenntnisse in Qualitätsmanagement, Hygiene- und Arbeitsschutzvorschriften
Personalführung und Einteilung des Linienpersonals sowie Anleitung der * Kenntnisse in Qualitätsmanagement, Hygiene- und Arbeitsschutzvorschriften
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Freiberuflicher Dozent (m/w/d) für Arbeits- und Eingruppierungsrecht
Freiberuflicher Dozent (m/w/d) für Arbeits- und Eingruppierungsrecht
PIW Training & Beratung GmbH
Schlüchtern, bundesweit
Teilweise Home-Office
Einschlägiges Studium (z. B. Bachelor of Laws, Bachelor Public Management, Dipl.-Verwaltungswirt*in), Volljurist*in oder mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich des öffentlichen Dienstes - Die PIW Training und Beratung GmbH (piw-beratung.de) ist ein modernes bundesweit tätiges Beratungs- und Trainingsunternehmen mit den Schwerpunkten Arbeitsrecht, Stellenbeschreibung & -bewertung, Organisations- und Personalentwicklung, Führung und Personalauswahl. * Durchführung von Online- und Präsenzseminaren zu den Themen: Allgemeines und kirchliches Arbeits- und Tarifrecht des öffentlichen Dienstes, Beamtenrecht, Betriebsverfassungsrecht, Personalvertretungsrecht, Stellenbeschreibung/-bewertung und Eingruppierung; Erstellung von Stellenbeschreibungen & -bewertungen.
Einschlägiges Studium (z. B. Bachelor of Laws, Bachelor Public Management, Dipl.-Verwaltungswirt*in), Volljurist*in oder mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich des öffentlichen Dienstes - Die PIW Training und Beratung GmbH (piw-beratung.de) ist ein modernes bundesweit tätiges Beratungs- und Trainingsunternehmen mit den Schwerpunkten Arbeitsrecht, Stellenbeschreibung & -bewertung, Organisations- und Personalentwicklung, Führung und Personalauswahl. * Durchführung von Online- und Präsenzseminaren zu den Themen: Allgemeines und kirchliches Arbeits- und Tarifrecht des öffentlichen Dienstes, Beamtenrecht, Betriebsverfassungsrecht, Personalvertretungsrecht, Stellenbeschreibung/-bewertung und Eingruppierung; Erstellung von Stellenbeschreibungen & -bewertungen.
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Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, idealerweise als HR Business Partner:in
Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, idealerweise als HR Business Partner:in
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Leitende Pflegefachkraft (m/w/div) (Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Krankenpflege))
Leitende Pflegefachkraft (m/w/div) (Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Krankenpflege))
Reha-Zentrum Bad Brückenau Klinik Hartwald
Bad Brückenau
Schnelle Bewerbung
In Ihren Aufgabenbereich fällt die aktive Anwendung der Führungsinstrumente der Personalentwicklung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements. Sie nehmen die Gesamtverantwortung für den Pflegedienst, inklusive der Personal- und Fachverantwortung für das Pflegeteam, wahr. Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalwesen Erweiterte Kenntnisse: Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung, Personalentwicklung, Krankenhaus-, Praxishygiene, Patientenbetreuung, Pflegeorganisation - Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement - Möglichkeit zur Teilnahme an der vergünstigen und gesunden Personalverpflegung nach zertifizierten Ernährungskonzepten
In Ihren Aufgabenbereich fällt die aktive Anwendung der Führungsinstrumente der Personalentwicklung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements. Sie nehmen die Gesamtverantwortung für den Pflegedienst, inklusive der Personal- und Fachverantwortung für das Pflegeteam, wahr. Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalwesen Erweiterte Kenntnisse: Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung, Personalentwicklung, Krankenhaus-, Praxishygiene, Patientenbetreuung, Pflegeorganisation - Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement - Möglichkeit zur Teilnahme an der vergünstigen und gesunden Personalverpflegung nach zertifizierten Ernährungskonzepten
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Kaufmännische Tätigkeiten in Auftragsbearbeitung, Beschaffung, Rechnungswesen, Marketing und Personalwesen
Kaufmännische Tätigkeiten in Auftragsbearbeitung, Beschaffung, Rechnungswesen, Marketing und Personalwesen
57 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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HR Spezialist Controlling & Prozesse (m/w/d) in Teilzeit
HR Spezialist Controlling & Prozesse (m/w/d) in Teilzeit
Geis Gruppe
Bad Neustadt an der Saale
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Unterstützung der dezentralen Personalstellen zur fachgerechten Nutzung der Instrumente und Einhaltung der vorgegebenen Prozesse * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, alternativ abgeschlossene Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im HR-Bereich
Unterstützung der dezentralen Personalstellen zur fachgerechten Nutzung der Instrumente und Einhaltung der vorgegebenen Prozesse * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, alternativ abgeschlossene Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im HR-Bereich
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Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Mitarbeiter Personalwesen & Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) an unserem Standort in Heringen * Du erstellst und pflegst personalrelevante Dokumente (z. B. Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnisse). * Du unterstützt das Team im Personalwesen – z. B. bei Personalmarketing, Recruiting * Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal/Entgeltabrechnung. * Gesundheit: Übrigens fördern wir Ihre Gesundheit mit kostenlosem Obst, unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie eine gesundheitsfördernde Mobilität durch die Möglichkeit, über uns ein E-Bike-Leasing. * Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Mitarbeiter Personalwesen & Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) an unserem Standort in Heringen * Du erstellst und pflegst personalrelevante Dokumente (z. B. Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnisse). * Du unterstützt das Team im Personalwesen – z. B. bei Personalmarketing, Recruiting * Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal/Entgeltabrechnung. * Gesundheit: Übrigens fördern wir Ihre Gesundheit mit kostenlosem Obst, unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie eine gesundheitsfördernde Mobilität durch die Möglichkeit, über uns ein E-Bike-Leasing. * Betriebliches Gesundheitsmanagement
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Regionaler HR Manager Süddeutschland (m/w/d)
Regionaler HR Manager Süddeutschland (m/w/d)
Elis Group Services GmbH
Alsfeld, Eckental, Erbach (Donau), Mörlenbach, München, Sulz am Neckar, Zella-Mehlis
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Personalreferenten (m/w/d) vor Ort. * Operative und strategische Sparringspartnerrolle: Enge Zusammenarbeit als Sparringspartner (m/w/d) mit Fach- und Führungskräften sowie dem Management bei sämtlichen HR-Fragen. * Beratung zu Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechtlichen Fragen: Kompetente Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen Angelegenheiten des Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts. * Qualifikation: Abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaftslehre (BWL), Rechtswissenschaften oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal * Fachkenntnisse in Personalarbeit: Vertrautheit mit dem gesamten Spektrum operativer und konzeptioneller Personalarbeit, insbesondere vertrauensvolle Zusammenarbeit mit sowie ...
Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Personalreferenten (m/w/d) vor Ort. * Operative und strategische Sparringspartnerrolle: Enge Zusammenarbeit als Sparringspartner (m/w/d) mit Fach- und Führungskräften sowie dem Management bei sämtlichen HR-Fragen. * Beratung zu Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechtlichen Fragen: Kompetente Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen Angelegenheiten des Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts. * Qualifikation: Abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaftslehre (BWL), Rechtswissenschaften oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal * Fachkenntnisse in Personalarbeit: Vertrautheit mit dem gesamten Spektrum operativer und konzeptioneller Personalarbeit, insbesondere vertrauensvolle Zusammenarbeit mit sowie ...
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Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Personalentwicklung
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Personalentwicklung
Heiligenfeld GmbH
Bad Kissingen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Für unser Personalmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bad Kissingen einen Personalreferenten (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung und HR-Projekten in Vollzeit. * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung und fundierter Berufserfahrung im Personalwesen * Weiterentwicklung moderner Maßnahmen im Bereich der Personalentwicklung * Begleitung und Koordination von Maßnahmen im betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie Entwicklung neuer Impulse zur Gesundheitsförderung * Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen sowie Beratung zu Themen der Personalentwicklung und Gesundheitsförderung * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung sowie praktische Erfahrung in ...
Für unser Personalmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bad Kissingen einen Personalreferenten (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung und HR-Projekten in Vollzeit. * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung und fundierter Berufserfahrung im Personalwesen * Weiterentwicklung moderner Maßnahmen im Bereich der Personalentwicklung * Begleitung und Koordination von Maßnahmen im betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie Entwicklung neuer Impulse zur Gesundheitsförderung * Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen sowie Beratung zu Themen der Personalentwicklung und Gesundheitsförderung * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung sowie praktische Erfahrung in ...
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Schnelle Bewerbung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise im Personalwesen (z. B. Personalsachbearbeiter/in oder Personalreferent/in) oder ein Studium mit Schwerpunkt Human Resources/Personalmanagement * Erstellung, Verwaltung und Pflege sämtlicher personalrelevanter Dokumente, insbesondere Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Zeugnisse * Administration und Pflege des Zeit- und Abwesenheitsmanagements sowie des HR-Managementsystems * Ansprechpartner für und in personal-, abrechnungs- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Planung, Organisation und Umsetzung von Maßnahmen der Personalentwicklung * Unterstützung bei Mitarbeitergesprächen sowie in weiteren personalrelevanten Maßnahmen * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, beispielsweise als Personalsachbearbeiter/in oder Personalreferent/in
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise im Personalwesen (z. B. Personalsachbearbeiter/in oder Personalreferent/in) oder ein Studium mit Schwerpunkt Human Resources/Personalmanagement * Erstellung, Verwaltung und Pflege sämtlicher personalrelevanter Dokumente, insbesondere Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Zeugnisse * Administration und Pflege des Zeit- und Abwesenheitsmanagements sowie des HR-Managementsystems * Ansprechpartner für und in personal-, abrechnungs- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Planung, Organisation und Umsetzung von Maßnahmen der Personalentwicklung * Unterstützung bei Mitarbeitergesprächen sowie in weiteren personalrelevanten Maßnahmen * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, beispielsweise als Personalsachbearbeiter/in oder Personalreferent/in
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In den Bundesforstbetrieben sorgen wir außerdem dafür, dass die Anforderungen der militärischen Nutzung mit den Belangen eines nachhaltigen und umweltverträglichen Geländemanagements vereinbart werden oder die Flächen des Nationalen Naturerbes entsprechend den jeweiligen naturschutzfachlichen Zielsetzungen entwickelt werden. * Koordinierung und Verantwortung des Altlasten- und Gefahrenmanagements für den BFB in Abstimmung mit und ZEPM (Konzeption und Steuerung von Rückbau- und Sanierungsmaßnahmen) * Hohe soziale Kompetenz, Fähigkeit zur Personalführung sowie zum teamorientierten Handeln und zur Konfliktlösung, Kritikfähigkeit
In den Bundesforstbetrieben sorgen wir außerdem dafür, dass die Anforderungen der militärischen Nutzung mit den Belangen eines nachhaltigen und umweltverträglichen Geländemanagements vereinbart werden oder die Flächen des Nationalen Naturerbes entsprechend den jeweiligen naturschutzfachlichen Zielsetzungen entwickelt werden. * Koordinierung und Verantwortung des Altlasten- und Gefahrenmanagements für den BFB in Abstimmung mit und ZEPM (Konzeption und Steuerung von Rückbau- und Sanierungsmaßnahmen) * Hohe soziale Kompetenz, Fähigkeit zur Personalführung sowie zum teamorientierten Handeln und zur Konfliktlösung, Kritikfähigkeit
Schnelle Bewerbung
Modernes und sachgerechtes Personalmanagement/-politik
Modernes und sachgerechtes Personalmanagement/-politik
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Wir suchen eine Leitung OP-Management (m/w/d) für unseren Standort in Gelnhausen. * Personalführung, -entwicklung und -planung für das OP-Team * Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen oder Studium in der Pflege, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung in leitender Position im OP-Management oder vergleichbaren Bereichen * Sicherer Umgang mit IT-Systemen im OP- und Klinikmanagement
Wir suchen eine Leitung OP-Management (m/w/d) für unseren Standort in Gelnhausen. * Personalführung, -entwicklung und -planung für das OP-Team * Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen oder Studium in der Pflege, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung in leitender Position im OP-Management oder vergleichbaren Bereichen * Sicherer Umgang mit IT-Systemen im OP- und Klinikmanagement
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Schnelle Bewerbung
Akademischer Hintergrund: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre (BWL), Ingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder einer vergleichbaren relevanten Studienrichtung. * Relevante Führungserfahrung: Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren, vollumfänglichen Leitungsfunktion (z. B. Produktionsleitung, Niederlassungsleitung, Werksleitung, Betriebsleitung, Fertigungsleitung, Business Unit Management oder vergleichbar).
Akademischer Hintergrund: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre (BWL), Ingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder einer vergleichbaren relevanten Studienrichtung. * Relevante Führungserfahrung: Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren, vollumfänglichen Leitungsfunktion (z. B. Produktionsleitung, Niederlassungsleitung, Werksleitung, Betriebsleitung, Fertigungsleitung, Business Unit Management oder vergleichbar).
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ZEISS * Oberkochen (Baden-Württemberg), Neuenstein, München * Praktikum * Vollzeit - Als Student arbeitest Du mit Deinen Kolleginnen und Kollegen auf Augenhöhe und schaffst ideale Voraussetzungen für Deine spätere Karriere. Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu definieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen das Tempo vorzugeben und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierender Menschen. Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist. All das wird getragen durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: ...
ZEISS * Oberkochen (Baden-Württemberg), Neuenstein, München * Praktikum * Vollzeit - Als Student arbeitest Du mit Deinen Kolleginnen und Kollegen auf Augenhöhe und schaffst ideale Voraussetzungen für Deine spätere Karriere. Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu definieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen das Tempo vorzugeben und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierender Menschen. Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist. All das wird getragen durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: ...
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Schnelle Bewerbung
Personalführung und -planung * Vertraut mit Transportmanagementsystemen (TMS), Telematik und MS Office
Personalführung und -planung * Vertraut mit Transportmanagementsystemen (TMS), Telematik und MS Office
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Schnelle Bewerbung
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in Personalmanagement und HR-Prozessen • Strategische Weiterentwicklung und Umsetzung des Personalbereichs als treibende Kraft für die Unternehmensziele • Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikationen • Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Personalposition
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in Personalmanagement und HR-Prozessen • Strategische Weiterentwicklung und Umsetzung des Personalbereichs als treibende Kraft für die Unternehmensziele • Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikationen • Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Personalposition
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•Hohe Sozial- und Teamkompetenz, Zuverlässigkeit, Diskretion, Loyalität und HumorAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Betriebsmitteleinsatz planen, Kostenkontrolle, Personalwesen, Technische Prüfung, Vertragsgestaltung, Vertragsausarbeitung, Aufsicht, Leitung, CAD (Computer Aided Design)-Systeme anwenden, Investitionsplanung, Projektmanagement, Terminplanung, -überwachung, Kundenberatung, -betreuung, Qualitätsmanagement, Bauleitung - Dazu gehören das Vertragsmanagement mit Kunden, Auftraggebern und Bauherren als auch das Nachtragsmanagement und die Kostenkontrolle.
•Hohe Sozial- und Teamkompetenz, Zuverlässigkeit, Diskretion, Loyalität und HumorAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Betriebsmitteleinsatz planen, Kostenkontrolle, Personalwesen, Technische Prüfung, Vertragsgestaltung, Vertragsausarbeitung, Aufsicht, Leitung, CAD (Computer Aided Design)-Systeme anwenden, Investitionsplanung, Projektmanagement, Terminplanung, -überwachung, Kundenberatung, -betreuung, Qualitätsmanagement, Bauleitung - Dazu gehören das Vertragsmanagement mit Kunden, Auftraggebern und Bauherren als auch das Nachtragsmanagement und die Kostenkontrolle.
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• Steuerung des Personals und des eigenen Geräteparks auf der Baustelle
• Steuerung des Personals und des eigenen Geräteparks auf der Baustelle
Beliebte Jobs
Standorte
- Fulda
- Bad Hersfeld
- Bad Kissingen
- Bad Neustadt an der Saale
- Eichenzell
- Gelnhausen
- Hünfeld
- Büdingen
- Alsfeld
- Biebergemünd
- Eiterfeld
- Steinau an der Straße
- Hammelburg
- Bad Brückenau
- Schlüchtern
- Bastheim
- Neuenstein, Hessen
- Grebenau
- Heringen (Werra)
- Oberaula
- Europa
- Westliches Europa
- Westdeutschland
- Süddeutschland
- Ostdeutschland
- Bayern
- Mitteldeutschland
- Hessen
- Rhein-Main-Gebiet
- Taunus
- Vogelsberg