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                            • Executive Assistance
                            • Geschäftsführung Verband
                            • Minijob
                            • Erzieher
                            • Praktikum
                            • Sachbearbeiter
                            • Buchhaltung
                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Kaufmännische Ausbildung
                            • Personalberatung
                            • Quereinsteiger
                            • IT
                            • Marketing
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            2


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            57



                            IT
                            20










                            93 Treffer für people-partner Jobs in Solingen im Umkreis von 30 km

                            Market Manager DACH (w/m/x) - Beauty & Personal Care

                            IMCD Deutschland GmbH
                            Köln, Hamburg
                            Teilweise Home-Office
                            100000 - 130000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            IMCD Group mit Hauptsitz in Rotterdam, Niederlande, ist ein weltweit führender Partner für Distribution und Formulierung von Spezialchemikalien und Ingredienzen. Unsere Teams konzentrieren sich auf kommerzielle und operative Exzellenz und nutzen die besten digitalen und logistischen Instrumente, um für unsere Partner A World of Opportunity zu eröffnen.
                            IMCD Group mit Hauptsitz in Rotterdam, Niederlande, ist ein weltweit führender Partner für Distribution und Formulierung von Spezialchemikalien und Ingredienzen. Unsere Teams konzentrieren sich auf kommerzielle und operative Exzellenz und nutzen die besten digitalen und logistischen Instrumente, um für unsere Partner A World of Opportunity zu eröffnen.
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                            HR Manager (w/m/d)

                            Ströer SE & Co. KGaA
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            Schnelle Bewerbung
                            Zur Unterstützung des HR-Teams in Köln suchen wir ab sofort einen erfahrenen HR Manager (w/m/d) in Vollzeit in der Ströer SE & Co. KGaA. * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise als HR Manager (w/m/d) * Du berätst und begleitest Führungskräfte als Sparringspartner*in in allen strategischen und operativen HR-Themen – von Recruiting über Performance Management bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen
                            Zur Unterstützung des HR-Teams in Köln suchen wir ab sofort einen erfahrenen HR Manager (w/m/d) in Vollzeit in der Ströer SE & Co. KGaA. * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise als HR Manager (w/m/d) * Du berätst und begleitest Führungskräfte als Sparringspartner*in in allen strategischen und operativen HR-Themen – von Recruiting über Performance Management bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen
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                            Payroll Manager (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

                            The Stepstone Group GmbH
                            Düsseldorf
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 73000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Du arbeitest in der Abteilung People Operations und wirst dort unsere Payroll-Prozesse und das lokale Benefits-Portfolio koordinieren, komplexe steuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen begleiten sowie HR-Projekte zur kontinuierlichen Optimierung und Digitalisierung unserer Prozesse unterstützen. * Du bist Ansprechpartner*in für die Einwertung komplexer steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen und unterstützt die People Operation Specialists bei der operativen Beratung und Betreuung der in allen arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten.
                            Du arbeitest in der Abteilung People Operations und wirst dort unsere Payroll-Prozesse und das lokale Benefits-Portfolio koordinieren, komplexe steuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen begleiten sowie HR-Projekte zur kontinuierlichen Optimierung und Digitalisierung unserer Prozesse unterstützen. * Du bist Ansprechpartner*in für die Einwertung komplexer steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen und unterstützt die People Operation Specialists bei der operativen Beratung und Betreuung der in allen arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten.
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                            Manager Personal- & Organisationsentwicklung (m/w/d)

                            Ranger International & B2B
                            Düsseldorf
                            Teilweise Home-Office
                            59000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Du begleitest Change-Initiativen operativ, übersetzt strategische Impulse in konkrete Maßnahmen und sorgst gemeinsam mit internen und externen Partnern für eine nachhaltige Umsetzung mit messbarer Wirkung. * Du unterstützt Führungskräfte und Teams als Coach und Sparringspartner/in, wenn es um Entwicklung, Veränderungsbegleitung und schwierige Kommunikationssituationen geht.
                            Du begleitest Change-Initiativen operativ, übersetzt strategische Impulse in konkrete Maßnahmen und sorgst gemeinsam mit internen und externen Partnern für eine nachhaltige Umsetzung mit messbarer Wirkung. * Du unterstützt Führungskräfte und Teams als Coach und Sparringspartner/in, wenn es um Entwicklung, Veränderungsbegleitung und schwierige Kommunikationssituationen geht.
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                            Talent Manager (m/w/i) Recruiting, Personalentwicklung & Employer Branding

                            IMS Messsysteme GmbH
                            Heiligenhaus
                            Teilweise Home-Office
                            40000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            IMS Messsysteme GmbH * Heiligenhaus * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Im Jahr 1980 gegründet, ist die IMS Messsysteme GmbH heute der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme mit Hauptsitz in Heiligenhaus (NRW) sowie Niederlassungen rund um den Globus. Weltweit vertrauen die Top 20 der größten Stahl- und Aluminiumhersteller unseren innovativen, hochpräzisen Messsystemen und machen das Unternehmen zu einem echten Global Player. Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (25 Std./Woche) als Talent Manager (m/w/i) Recruiting, Personalentwicklung & Employer Branding - Ihre Mission - Sie möchten Menschen nicht nur einstellen, sondern ihre Entwicklung vom ersten Kontakt bis zur langfristigen Bindung aktiv gestalten? Dann werden Sie Teil unseres HR-Teams und entwickeln Sie gemeinsam mit uns ein modernes Tal
                            IMS Messsysteme GmbH * Heiligenhaus * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Im Jahr 1980 gegründet, ist die IMS Messsysteme GmbH heute der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme mit Hauptsitz in Heiligenhaus (NRW) sowie Niederlassungen rund um den Globus. Weltweit vertrauen die Top 20 der größten Stahl- und Aluminiumhersteller unseren innovativen, hochpräzisen Messsystemen und machen das Unternehmen zu einem echten Global Player. Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (25 Std./Woche) als Talent Manager (m/w/i) Recruiting, Personalentwicklung & Employer Branding - Ihre Mission - Sie möchten Menschen nicht nur einstellen, sondern ihre Entwicklung vom ersten Kontakt bis zur langfristigen Bindung aktiv gestalten? Dann werden Sie Teil unseres HR-Teams und entwickeln Sie gemeinsam mit uns ein modernes Tal
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                            Leiter Payroll & Gehaltsabrechnung (m/w/d)

                            NetCologne Gesellschaft für Telekommunikation mbH
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            Schnelle Bewerbung
                            NetCologne Gesellschaft für Telekommunikation mbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - NetCologne wächst– bald auch mit dir! Wir suchen Menschen, die Telekommunikation nicht nur als Technologie, sondern als Möglichkeit verstehen, Menschen miteinander zu verbinden. Persönlichkeiten, die Teamgeist leben, Verantwortung übernehmen und unsere regionale Verbundenheit mitgestalten wollen. Wir arbeiten mit Herzblut, Kreativität und Servicebewusstsein täglich daran, das Kundenerlebnis zu etwas Besonderem zu machen. Dazu gehört für uns auch, immer neue Wege zu gehen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die offen für moderne Technologien sind und den verantwortungsvollen Einsatz von KI-gestützten Lösungen als Chance verstehen. Denn wir verbinden bei NetCologne Menschen, Technologien und Möglichke
                            NetCologne Gesellschaft für Telekommunikation mbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - NetCologne wächst– bald auch mit dir! Wir suchen Menschen, die Telekommunikation nicht nur als Technologie, sondern als Möglichkeit verstehen, Menschen miteinander zu verbinden. Persönlichkeiten, die Teamgeist leben, Verantwortung übernehmen und unsere regionale Verbundenheit mitgestalten wollen. Wir arbeiten mit Herzblut, Kreativität und Servicebewusstsein täglich daran, das Kundenerlebnis zu etwas Besonderem zu machen. Dazu gehört für uns auch, immer neue Wege zu gehen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die offen für moderne Technologien sind und den verantwortungsvollen Einsatz von KI-gestützten Lösungen als Chance verstehen. Denn wir verbinden bei NetCologne Menschen, Technologien und Möglichke
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                            Schnelle Bewerbung
                            Um eine excellente Betreuung unserer sicher zu stellen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen People & Talent Manager in Teilzeit (m/w/d) o Führungskräfte beraten: Du bist Sparringspartner:in für unsere Fachabteilungen bei Personalentscheidungen und entwickelst unseren Recruiting-Prozess strategisch weiter.
                            Um eine excellente Betreuung unserer sicher zu stellen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen People & Talent Manager in Teilzeit (m/w/d) o Führungskräfte beraten: Du bist Sparringspartner:in für unsere Fachabteilungen bei Personalentscheidungen und entwickelst unseren Recruiting-Prozess strategisch weiter.
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                            Manager Business Applications (m/w/d)

                            DERTOUR Hotels & Resorts GmbH
                            Frankfurt am Main, Köln
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 78000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            DERTOUR Hotels & Resorts GmbH * Frankfurt am Main, Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Deine Aufgaben * Verantwortung für die Betreuung, Administration und Weiterentwicklung zentraler Business Applications zur Sicherstellung eines stabilen und effizienten Systembetriebs * Übernahme der Key-User-Funktion für Finance- und Administrationssysteme einschließlich fachlicher Anwendungsbetreuung und Anwenderunterstützung * Steuerung und Verwaltung von Berechtigungen, Stammdaten und systemseitigen Prozessanpassungen unter Berücksichtigung konzernweiter Anforderungen * Analyse, Bearbeitung und nachhaltige Lösung von Anwendungs- und Prozessstörungen sowie Sicherstellung eines effizienten Incident-Managements * Koordination und Steuerung externer Softwareanbieter, Dienstleister und Hersteller zur Sicherstellung der vereinbarten Service- und Qualitätsstandards
                            DERTOUR Hotels & Resorts GmbH * Frankfurt am Main, Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Deine Aufgaben * Verantwortung für die Betreuung, Administration und Weiterentwicklung zentraler Business Applications zur Sicherstellung eines stabilen und effizienten Systembetriebs * Übernahme der Key-User-Funktion für Finance- und Administrationssysteme einschließlich fachlicher Anwendungsbetreuung und Anwenderunterstützung * Steuerung und Verwaltung von Berechtigungen, Stammdaten und systemseitigen Prozessanpassungen unter Berücksichtigung konzernweiter Anforderungen * Analyse, Bearbeitung und nachhaltige Lösung von Anwendungs- und Prozessstörungen sowie Sicherstellung eines effizienten Incident-Managements * Koordination und Steuerung externer Softwareanbieter, Dienstleister und Hersteller zur Sicherstellung der vereinbarten Service- und Qualitätsstandards
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                            HR-Payroll Manager (m/w/d)

                            Deloitte
                            Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
                            Teilweise Home-Office
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager HR-Payroll (m/w/d). Als Manager HR-Payroll (m/w/d) berätst du Mandanten rund um den Aufgabenbereich des CFO und unterstützt auch operativ – damit trägst du zu nachhaltigen Entscheidungen und zum reibungslosen Ablauf von Geschäftsprozessen bei.
                            Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager HR-Payroll (m/w/d). Als Manager HR-Payroll (m/w/d) berätst du Mandanten rund um den Aufgabenbereich des CFO und unterstützt auch operativ – damit trägst du zu nachhaltigen Entscheidungen und zum reibungslosen Ablauf von Geschäftsprozessen bei.
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                            AI Manager – Enterprise Applications (all genders)

                            Roland Berger Holding GmbH & Co. KGaA
                            Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Stuttgart
                            58500 - 88500 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Roland Berger Holding GmbH & Co. KGaA * Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Stuttgart * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Company Description - Roland Berger is the only leading strategy consultancy with European roots and a wide-ranging service portfolio for all relevant industries and business functions. We cherish different perspectives and approaches and count on the diversity and authenticity of our employees. Driven by our values of entrepreneurship, excellence, and empathy, we at Roland Berger are convinced that business and society need a new sustainable paradigm that takes the entire value cycle into account. Our cross-competence teams work with our clients to successfully address the challenges of our time, today and tomorrow, across all industries and business functions.
                            Roland Berger Holding GmbH & Co. KGaA * Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Stuttgart * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Company Description - Roland Berger is the only leading strategy consultancy with European roots and a wide-ranging service portfolio for all relevant industries and business functions. We cherish different perspectives and approaches and count on the diversity and authenticity of our employees. Driven by our values of entrepreneurship, excellence, and empathy, we at Roland Berger are convinced that business and society need a new sustainable paradigm that takes the entire value cycle into account. Our cross-competence teams work with our clients to successfully address the challenges of our time, today and tomorrow, across all industries and business functions.
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                            Director of People Operational Excellence (f/m/d)

                            Rhenus Group
                            Holzwickede, Hilden
                            97000 - 124000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Strategic development of the Group-wide People Operations model, including scalable Shared Service Centers and Centers of Excellence. * Close collaboration with the People Technology Team to drive innovative automation, ticketing and digital HR solutions. * Close collaboration with leadership, HR business partners, and regional and local HR organizations.
                            Strategic development of the Group-wide People Operations model, including scalable Shared Service Centers and Centers of Excellence. * Close collaboration with the People Technology Team to drive innovative automation, ticketing and digital HR solutions. * Close collaboration with leadership, HR business partners, and regional and local HR organizations.
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                            Teamleitung HR (m/w/d)

                            Ströer SE & Co. KGaA
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            72000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Du bringst einschlägige Führungserfahrung im Personalbereich mit, insbesondere in der fachlichen und disziplinarischen Leitung von HR-Managern oder vergleichbaren HR-Teams * Du stellst eine professionelle, einheitliche und wirksame HR-Beratung für und Geschäftsleitungen sicher und positionierst HR als starken strategischen Partner * Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im HR-Management, idealerweise im HR Business Partnering oder in einer vergleichbaren strategisch-beratenden HR-Funktion
                            Du bringst einschlägige Führungserfahrung im Personalbereich mit, insbesondere in der fachlichen und disziplinarischen Leitung von HR-Managern oder vergleichbaren HR-Teams * Du stellst eine professionelle, einheitliche und wirksame HR-Beratung für und Geschäftsleitungen sicher und positionierst HR als starken strategischen Partner * Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im HR-Management, idealerweise im HR Business Partnering oder in einer vergleichbaren strategisch-beratenden HR-Funktion
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                            Schulungsmanager (w/m/d)

                            IAL-Institut für angewandte Logistik GmbH
                            Bonn, Deggendorf, Düsseldorf, Gießen, Hagen, Hamm, Köln, Mainz, Nürnberg, Paderborn, Würzburg
                            46000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            IAL-Institut für angewandte Logistik GmbH * Bonn, Deggendorf, Düsseldorf, Gießen, Hagen, Hamm, Köln, Mainz, Nürnberg, Paderborn, Würzburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir entwickeln und realisieren seit über 30 Jahren erfolgreich Weiterbildungskonzepte und unterstützen dabei, sich beruflich neu zu orientieren und durchzustarten. Wir suchen motivierte Mitarbeiter/innen, die unser Team verstärken. Möchten Sie mit uns gemeinsam unseren Teilnehmenden eine neue Chance auf dem ersten Arbeitsmarkt ermöglichen? Dann freuen wir uns auf Sie, denn wir suchen zum nächstmöglichen Einstieg jeweils eine/n Schulungsmanager (w/m/d) in Bonn, Deggendorf, Düsseldorf, Gießen, Hagen, Hamm, Köln, Mainz, Nürnberg, Paderborn, Würzburg * Organisation des Schulungsablaufs * Vertrieb unserer Bildungsangebote und Akquise von Teilnehmer/innen
                            IAL-Institut für angewandte Logistik GmbH * Bonn, Deggendorf, Düsseldorf, Gießen, Hagen, Hamm, Köln, Mainz, Nürnberg, Paderborn, Würzburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir entwickeln und realisieren seit über 30 Jahren erfolgreich Weiterbildungskonzepte und unterstützen dabei, sich beruflich neu zu orientieren und durchzustarten. Wir suchen motivierte Mitarbeiter/innen, die unser Team verstärken. Möchten Sie mit uns gemeinsam unseren Teilnehmenden eine neue Chance auf dem ersten Arbeitsmarkt ermöglichen? Dann freuen wir uns auf Sie, denn wir suchen zum nächstmöglichen Einstieg jeweils eine/n Schulungsmanager (w/m/d) in Bonn, Deggendorf, Düsseldorf, Gießen, Hagen, Hamm, Köln, Mainz, Nürnberg, Paderborn, Würzburg * Organisation des Schulungsablaufs * Vertrieb unserer Bildungsangebote und Akquise von Teilnehmer/innen
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                            Head of Total Rewards (m/w/d)

                            HILL International Deutschland
                            Köln
                            62000 - 84000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            HILL International Deutschland * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Unser Kunde ist ein namhaftes, international erfolgreiches Handelsunternehmen mit mehreren Tausend weltweit. Im Zuge einer Nachbesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Großraum Köln eine erfahrene Persönlichkeit, die die globale Total-Rewards-Landschaft sowohl strategisch als auch operativ weiterentwickelt, bestehende Strukturen auf den nächsten Reifegrad hebt und zentrale Compensation-Themen in Europa vorantreibt, als Head of Total Rewards (m/w/d) Strategische Gestaltung & operative Verantwortung | Führungserfahrung und Kenntnisse im Umgang mit SAP SuccessFactors wünschenswert - Ihre Aufgaben * Ganzheitliche Verantwortung für zentrale Total-Rewards-Themen für Europa, von der strategischen Weiterentwicklung bis zur operativen Umsetzung
                            HILL International Deutschland * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Unser Kunde ist ein namhaftes, international erfolgreiches Handelsunternehmen mit mehreren Tausend weltweit. Im Zuge einer Nachbesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Großraum Köln eine erfahrene Persönlichkeit, die die globale Total-Rewards-Landschaft sowohl strategisch als auch operativ weiterentwickelt, bestehende Strukturen auf den nächsten Reifegrad hebt und zentrale Compensation-Themen in Europa vorantreibt, als Head of Total Rewards (m/w/d) Strategische Gestaltung & operative Verantwortung | Führungserfahrung und Kenntnisse im Umgang mit SAP SuccessFactors wünschenswert - Ihre Aufgaben * Ganzheitliche Verantwortung für zentrale Total-Rewards-Themen für Europa, von der strategischen Weiterentwicklung bis zur operativen Umsetzung
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                            HR & Administration Manager (m/w/d) – Fokus Recruiting 70-90k

                            Chili Career Inh. Wanjun Huang
                            Düsseldorf
                            Teilweise Home-Office
                            70000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Chili Career Inh. Wanjun Huang * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Sie bringen Menschen zusammen, die neue Ideen Wirklichkeit werden lassen. Unser Kunde ist ein europäisches Forschungs- und Entwicklungszentrum mit einem internationalen Team aus Wissenschaftlern und Entwicklungsexperten. Hier stehen Forschung und Innovation im Mittelpunkt – das Team trägt keine Vertriebsverantwortung und arbeitet ohne eigene Verkaufsziele. Ihre wichtigste Aufgabe: weitere kluge Köpfe für dieses Umfeld gewinnen. Gleichzeitig übernehmen Sie die Verantwortung für HR und Administration – mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer direkten Berichtslinie zur Geschäftsführung. Ihre Aufgaben * Die richtigen Köpfe für neue Ideen gewinnen: Recruiting ist das Herzstück Ihrer Rolle.
                            Chili Career Inh. Wanjun Huang * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Sie bringen Menschen zusammen, die neue Ideen Wirklichkeit werden lassen. Unser Kunde ist ein europäisches Forschungs- und Entwicklungszentrum mit einem internationalen Team aus Wissenschaftlern und Entwicklungsexperten. Hier stehen Forschung und Innovation im Mittelpunkt – das Team trägt keine Vertriebsverantwortung und arbeitet ohne eigene Verkaufsziele. Ihre wichtigste Aufgabe: weitere kluge Köpfe für dieses Umfeld gewinnen. Gleichzeitig übernehmen Sie die Verantwortung für HR und Administration – mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer direkten Berichtslinie zur Geschäftsführung. Ihre Aufgaben * Die richtigen Köpfe für neue Ideen gewinnen: Recruiting ist das Herzstück Ihrer Rolle.
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                            (Senior) Labour Relations Manager | Germany & Austria (m/w/d)

                            BearingPoint GmbH
                            Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München
                            Teilweise Home-Office
                            68000 - 104000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            BearingPoint GmbH * Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Dare more. Thrive together. BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite. Gemeinsam mit unseren Kunden gehen wir mutig neue Wege und führen sie zuverlässig ans Ziel – mit exzellenter Beratung, technischer Expertise und echter Begeisterung für Innovation. Doch bei uns zählt nicht nur Know-how, sondern ebenfalls das Team. Denn bei BearingPoint gilt: Ohne Miteinander geht NIX. Was uns verbindet, ist die Haltung, mehr zu wagen und gemeinsam zu wachsen. Deine zukünftigen Aufgaben - Als (Senior) Labour Relations Manager (m/w/d) gestaltest du die Zusammenarbeit zwischen Management, HR und Arbeitnehmervertretungen
                            BearingPoint GmbH * Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Dare more. Thrive together. BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite. Gemeinsam mit unseren Kunden gehen wir mutig neue Wege und führen sie zuverlässig ans Ziel – mit exzellenter Beratung, technischer Expertise und echter Begeisterung für Innovation. Doch bei uns zählt nicht nur Know-how, sondern ebenfalls das Team. Denn bei BearingPoint gilt: Ohne Miteinander geht NIX. Was uns verbindet, ist die Haltung, mehr zu wagen und gemeinsam zu wachsen. Deine zukünftigen Aufgaben - Als (Senior) Labour Relations Manager (m/w/d) gestaltest du die Zusammenarbeit zwischen Management, HR und Arbeitnehmervertretungen
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                            Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation

                            Horváth
                            Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
                            58000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Du verantwortest abwechslungsreiche und anspruchsvolle (Teil-)Projekte mit den Schwerpunkten HR (Digital) Strategie, Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen, der digitalen Steuerung des Personalbereichs, der Auswahl von HR-Softwarelösungen, der Entwicklung einer HRbezogenen Daten-Governance sowie der Einführung von People Analytics und Prediction Mechanismen. * Deine Methodenkenntnisse: Umfangreiche Methodenkenntnisse im Bereich HR Strategie, People Analytics, Prozessanalyse und -automatisierung (z.B. Process Mining, RPA) sowie Know-How von HR-Suiten und deren Potentiale und / oder Gehalts- und Zeitwirtschaftslösungen sind wünschenswert.
                            Du verantwortest abwechslungsreiche und anspruchsvolle (Teil-)Projekte mit den Schwerpunkten HR (Digital) Strategie, Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen, der digitalen Steuerung des Personalbereichs, der Auswahl von HR-Softwarelösungen, der Entwicklung einer HRbezogenen Daten-Governance sowie der Einführung von People Analytics und Prediction Mechanismen. * Deine Methodenkenntnisse: Umfangreiche Methodenkenntnisse im Bereich HR Strategie, People Analytics, Prozessanalyse und -automatisierung (z.B. Process Mining, RPA) sowie Know-How von HR-Suiten und deren Potentiale und / oder Gehalts- und Zeitwirtschaftslösungen sind wünschenswert.
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                            Senior HR Manager Payroll & Operations (all genders)

                            adesso SE
                            Düsseldorf, Köln, Essen, Münster, Dortmund
                            Teilweise Home-Office
                            71000 - 99000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            adesso SE * Düsseldorf, Köln, Essen, Münster, Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Bei uns kommen AI-Kompetenz, Engineering-Exzellenz und fundiertes Branchenverständnis zusammen – getragen von Menschen, die gemeinsam etwas bewegen wollen. So entstehen zukunftsfähige Lösungen, die im Alltag unserer Kunden wirklich einen Unterschied machen. Das gelingt durch Menschen, die Verantwortung übernehmen, Chancen erkennen und technologische Möglichkeiten in greifbare Ergebnisse verwandeln. Dafür schaffen wir ein Umfeld, das von gegenseitiger Unterstützung geprägt ist: Raum für fachliche Weiterentwicklung, offene Communities, in denen Wissen gerne geteilt wird, Peer Groups und Trainingsangebote, die sich an dir orientieren. Vertrauen, Wertschätzung und gemeinsam gefeierte Erfolge prägen dabei unser Miteinander und machen E
                            adesso SE * Düsseldorf, Köln, Essen, Münster, Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Bei uns kommen AI-Kompetenz, Engineering-Exzellenz und fundiertes Branchenverständnis zusammen – getragen von Menschen, die gemeinsam etwas bewegen wollen. So entstehen zukunftsfähige Lösungen, die im Alltag unserer Kunden wirklich einen Unterschied machen. Das gelingt durch Menschen, die Verantwortung übernehmen, Chancen erkennen und technologische Möglichkeiten in greifbare Ergebnisse verwandeln. Dafür schaffen wir ein Umfeld, das von gegenseitiger Unterstützung geprägt ist: Raum für fachliche Weiterentwicklung, offene Communities, in denen Wissen gerne geteilt wird, Peer Groups und Trainingsangebote, die sich an dir orientieren. Vertrauen, Wertschätzung und gemeinsam gefeierte Erfolge prägen dabei unser Miteinander und machen E
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                            HR Manager / HR Generalist (m/w/d)

                            Kornit Digital Europe GmbH
                            Düsseldorf
                            80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist, HR-Manager, HR-Advisor oder HR-Business-Partner Für die EMEA-Organisation mit Sitz in Düsseldorf suchen wir einen erfahrenen HR-Manager / HR-Generalist (m/w/d), der als vertrauensvoller Ansprechpartner für und agiert und die deutsche Organisation in allen personalrelevanten Themen betreut und weiterentwickelt.
                            Mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist, HR-Manager, HR-Advisor oder HR-Business-Partner Für die EMEA-Organisation mit Sitz in Düsseldorf suchen wir einen erfahrenen HR-Manager / HR-Generalist (m/w/d), der als vertrauensvoller Ansprechpartner für und agiert und die deutsche Organisation in allen personalrelevanten Themen betreut und weiterentwickelt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Schein Orthopädie Service KG * Remscheid * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Schein Orthopädie Service KG bietet als einer der führenden Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Programm im Bereich der orthopädischen Einlagen-Rohlinge, Therapieschuhe, Messsysteme sowie Roh- und Verbrauchsmaterialien. Als familiengeführtes Unternehmen stellen wir uns jeden Tag der Aufgabe, die Lebensqualität und das Wohlbefinden der Menschen mit unseren Produkten zu steigern. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in Remscheid einen IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d) Vollzeit (38,5 Std. / Woche) * Unterstützung in der Administration unseres ERP-Systems Microsoft Dynamics 365 Business Central und Microsoft-CRM-Systems * Erarbeitung, Dokumentation und Einführung von Lösungen zusammen mit den Fachbereichen Vertrieb, Auftra
                            Schein Orthopädie Service KG * Remscheid * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Schein Orthopädie Service KG bietet als einer der führenden Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Programm im Bereich der orthopädischen Einlagen-Rohlinge, Therapieschuhe, Messsysteme sowie Roh- und Verbrauchsmaterialien. Als familiengeführtes Unternehmen stellen wir uns jeden Tag der Aufgabe, die Lebensqualität und das Wohlbefinden der Menschen mit unseren Produkten zu steigern. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in Remscheid einen IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d) Vollzeit (38,5 Std. / Woche) * Unterstützung in der Administration unseres ERP-Systems Microsoft Dynamics 365 Business Central und Microsoft-CRM-Systems * Erarbeitung, Dokumentation und Einführung von Lösungen zusammen mit den Fachbereichen Vertrieb, Auftra
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                            Teamleiter/-in Personalsupport (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn

                            Sparkasse KölnBonn
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            62000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Sparkasse KölnBonn * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Starte durch – mit deinem Job bei der Sparkasse KölnBonn. Als Sparkasse arbeiten wir in der Region und für die Region. Wir gehören zu Köln und Bonn, wie die Menschen, die hier leben. Und genau das macht auch unsere Kultur aus. Wir kümmern uns nicht nur um die Finanzen unserer Kundinnen und Kunden, sondern engagieren uns auch für gemeinnützige Projekte, soziale Initiativen und echte Vielfalt. Rund 3.500 Kolleginnen und Kollegen sind bereits Teil unseres Teams und gestalten mit ihrer Arbeit jeden Tag die Zukunft der Sparkasse KölnBonn und unserer Städte mit. Zukunft braucht Verantwortung – und dich! Als traditionsreiche Arbeitgeberin sind wir fest in der Region verankert. Wir gestalten mit Weitblick – transparent, fair und zukunftssicher.
                            Sparkasse KölnBonn * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Starte durch – mit deinem Job bei der Sparkasse KölnBonn. Als Sparkasse arbeiten wir in der Region und für die Region. Wir gehören zu Köln und Bonn, wie die Menschen, die hier leben. Und genau das macht auch unsere Kultur aus. Wir kümmern uns nicht nur um die Finanzen unserer Kundinnen und Kunden, sondern engagieren uns auch für gemeinnützige Projekte, soziale Initiativen und echte Vielfalt. Rund 3.500 Kolleginnen und Kollegen sind bereits Teil unseres Teams und gestalten mit ihrer Arbeit jeden Tag die Zukunft der Sparkasse KölnBonn und unserer Städte mit. Zukunft braucht Verantwortung – und dich! Als traditionsreiche Arbeitgeberin sind wir fest in der Region verankert. Wir gestalten mit Weitblick – transparent, fair und zukunftssicher.
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                            Sachgebietsleitung (m/w/d) Personalbetreuung

                            AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            3800 - 6500 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Du verantwortest gemeinsam mit Deinem 16-köpfigen, engagierten und qualifizierten Team die Personalbetreuung (administrativ sowie Business Partnering), das Betriebliche Gesundheitsmanagement sowie Recruiting und Employer Branding. * Du agierst als Impulsgeber, Sparringspartner und fachliche Beraterin bzw. fachlicher Berater für Dein Team. * In komplexen und besonders sensiblen Personalangelegenheiten übernimmst Du die fachliche Steuerung und fungierst als Eskalations- und Entscheidungspartnerin bzw. Entscheidungspartner. * Du steuerst die Schnittstellen zu Abrechnung, Arbeits- und Tarifrecht, Karriere und Entwicklung sowie zu weiteren relevanten internen Partnern. * Du bringst mindestens fünf Jahre fundierte Berufserfahrung in einem breiten Spektrum von Personalthemen mit, idealerweis
                            Du verantwortest gemeinsam mit Deinem 16-köpfigen, engagierten und qualifizierten Team die Personalbetreuung (administrativ sowie Business Partnering), das Betriebliche Gesundheitsmanagement sowie Recruiting und Employer Branding. * Du agierst als Impulsgeber, Sparringspartner und fachliche Beraterin bzw. fachlicher Berater für Dein Team. * In komplexen und besonders sensiblen Personalangelegenheiten übernimmst Du die fachliche Steuerung und fungierst als Eskalations- und Entscheidungspartnerin bzw. Entscheidungspartner. * Du steuerst die Schnittstellen zu Abrechnung, Arbeits- und Tarifrecht, Karriere und Entwicklung sowie zu weiteren relevanten internen Partnern. * Du bringst mindestens fünf Jahre fundierte Berufserfahrung in einem breiten Spektrum von Personalthemen mit, idealerweis
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                            Head of Recruiting (m/w/d)

                            Deloitte
                            Düsseldorf, Leipzig, Frankfurt (Main), Hamburg, München
                            Teilweise Home-Office
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Teamwork & Transformation: Du arbeitest eng mit Talent & Campus Marketing, Talent Sourcing, den People Business Partnern und weiteren Schnittstellen zusammen und treibst die digitale sowie KI-gestützte Weiterentwicklung des Recruitings aktiv voran.
                            Teamwork & Transformation: Du arbeitest eng mit Talent & Campus Marketing, Talent Sourcing, den People Business Partnern und weiteren Schnittstellen zusammen und treibst die digitale sowie KI-gestützte Weiterentwicklung des Recruitings aktiv voran.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für people-partner in Solingen?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            58.800 €

                            Das Durchschnittsgehalt für people-partner in Solingen liegt bei 58.800 €. Gehälter für people-partner in Solingen liegen im Bereich zwischen 51.500 € und 70.600 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für people-partner Jobs in Solingen?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 93 offene Stellenanzeigen für people-partner Jobs in Solingen.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Solingen einen people-partner Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Solingen einen people-partner Job suchen: Hilden, Langenfeld, Nordrhein-Westfalen, Remscheid.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach people-partner Jobs in Solingen suchen?
                            Wer nach people-partner Jobs in Solingen sucht, sucht häufig auch nach Executive Assistance, Geschäftsführung Verband, Minijob.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für people-partner Jobs in Solingen??
                            Für einen people-partner Job in Solingen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Business, Management, Führung, Praxisorientiert, Entwicklung, Beratung, Vertrieb, Verantwortung, Verhandlungsführung, Selbstbewusstsein, Eigeninitiative, Engagement, Stakeholder, Teamleitung, Analyse, BWL, Personalbeschaffung.

                            Zu welcher Branche gehören people-partner Jobs in Solingen?
                            People-partner Jobs in Solingen werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für people-partner Jobs in Solingen?
                            Für people-partner Jobs in Solingen gibt es aktuell 22 offene Teilzeitstellen.