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                            • HR Business Partner
                            • Personalentwicklung
                            • Business Development
                            • Mitarbeiter Personalwesen
                            • Human Resources Manager
                            • Human Resource Management
                            • Assistant Human Resources
                            • Sachbearbeiter Personalwesen
                            • Personalwesen
                            • Leiter Personal
                            • Personalmanagement
                            • Sachbearbeiter Personal
                            • Personal Administration
                            • Human Resource Manager
                            • Generalunternehmer
                            • Human Resources Generalist

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            22


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            134




                            IT
                            51









                            98 Treffer für Human resources Jobs in Eifel im Umkreis von 30 km

                            Operations Human Resources Partner Intern (m/w/d)

                            Amazon Europe Core
                            Kobern-Gondorf
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Amazon ist ein globales Unternehmen, das Logistik und E-Commerce mit Datenanalyse und Innovation vorantreibt. Gesucht wird ein Operations Human Resources Partner Intern (m/w/d) zur Unterstützung von HR-Funktionen, internen Kommunikationsprozessen und operativen Routinen in einer globalen Organisation. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau, ein laufendes Bachelor- oder Masterstudium in HR, Business Administration oder verwandten Geisteswissenschaften sowie starke analytische und Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            Amazon ist ein globales Unternehmen, das Logistik und E-Commerce mit Datenanalyse und Innovation vorantreibt. Gesucht wird ein Operations Human Resources Partner Intern (m/w/d) zur Unterstützung von HR-Funktionen, internen Kommunikationsprozessen und operativen Routinen in einer globalen Organisation. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau, ein laufendes Bachelor- oder Masterstudium in HR, Business Administration oder verwandten Geisteswissenschaften sowie starke analytische und Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            GNT ist ein führender Hersteller von natürlichen Färbemitteln für Lebensmittel aus Obst, Gemüse und essbaren Pflanzenteilen. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d) Personaladministration in Teilzeit für die Administration von Personalsystemen, Prozesse und Personalverwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, aktive Erfahrung in der Personaladministration, Systemaffinität, Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Organisationsstärke werden vorausgesetzt.
                            GNT ist ein führender Hersteller von natürlichen Färbemitteln für Lebensmittel aus Obst, Gemüse und essbaren Pflanzenteilen. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d) Personaladministration in Teilzeit für die Administration von Personalsystemen, Prozesse und Personalverwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, aktive Erfahrung in der Personaladministration, Systemaffinität, Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Organisationsstärke werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Der Kunde ist ein Unternehmen der Chemiebranche. Gesucht wird ein Junior HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams in der operativen Personalarbeit und zur Mitarbeit bei HR-Prozessen. Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung im Personalwesen oder eine vergleichbare administrative Funktion sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
                            Der Kunde ist ein Unternehmen der Chemiebranche. Gesucht wird ein Junior HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams in der operativen Personalarbeit und zur Mitarbeit bei HR-Prozessen. Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung im Personalwesen oder eine vergleichbare administrative Funktion sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Landmarken AG ist ein Projektentwickler, der moderne Arbeitsräume, Wohnungen und Mixed-Use-Konzepte realisiert. Gesucht wird ein HR Manager mit Schwerpunkt Personalentwicklung (m/w/d) für die ganzheitliche Betreuung von Mitarbeitenden und Konzeption der Personalentwicklungsstrategie. Ein abgeschlossenes Studium im HR-Bereich oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung in HR, strukturierte Arbeitsweise und sichere Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Landmarken AG ist ein Projektentwickler, der moderne Arbeitsräume, Wohnungen und Mixed-Use-Konzepte realisiert. Gesucht wird ein HR Manager mit Schwerpunkt Personalentwicklung (m/w/d) für die ganzheitliche Betreuung von Mitarbeitenden und Konzeption der Personalentwicklungsstrategie. Ein abgeschlossenes Studium im HR-Bereich oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung in HR, strukturierte Arbeitsweise und sichere Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR Generalist:in

                            Reifenhäuser Gruppe
                            Troisdorf bei Köln / Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Reifenhäuser ist ein weltweit führender Extrusions-Maschinenbauer mit über 100 Jahren Erfahrung in der Kunststoffindustrie. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d), um personalrelevante Themen für eine Business Unit und internationale Units in Asien zu bearbeiten. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, relevante Berufserfahrung im Personalbereich, sehr gute Englischkenntnisse sowie lösungsorientierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            Reifenhäuser ist ein weltweit führender Extrusions-Maschinenbauer mit über 100 Jahren Erfahrung in der Kunststoffindustrie. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d), um personalrelevante Themen für eine Business Unit und internationale Units in Asien zu bearbeiten. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, relevante Berufserfahrung im Personalbereich, sehr gute Englischkenntnisse sowie lösungsorientierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            rahm ist einer der führenden Gesundheitsdienstleister in Nordrhein-Westfalen und Rheinland-Pfalz. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) HR mit Schwerpunkt Recruiting zur Unterstützung des Bewerbungsprozesses und der Talentgewinnung. Aktuelle Immatrikulation, Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            rahm ist einer der führenden Gesundheitsdienstleister in Nordrhein-Westfalen und Rheinland-Pfalz. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) HR mit Schwerpunkt Recruiting zur Unterstützung des Bewerbungsprozesses und der Talentgewinnung. Aktuelle Immatrikulation, Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            Hilti kennenlernen - Digitaler Karriereabend rund um den Vertrieb (m/w/d) am 25. November 2026

                            Hilti Deutschland AG
                            Lörrach, Aalen, Trier, Eifel, Fulda, Würzburg, Nürnberg, Garmisch, Regensburg
                            42000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Hilti ist ein global führendes Unternehmen in der Bauinnovation mit über 34.000 Mitarbeitenden in 120 Ländern. Zu besetzen ist eine Position als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d), um den Vertriebsalltag bei Hilti kennenzulernen und Karrieremöglichkeiten zu erkunden. Interesse an Vertrieb, Offenheit für neue Perspektiven und Neugier auf die Unternehmenskultur werden erwartet.
                            Hilti ist ein global führendes Unternehmen in der Bauinnovation mit über 34.000 Mitarbeitenden in 120 Ländern. Zu besetzen ist eine Position als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d), um den Vertriebsalltag bei Hilti kennenzulernen und Karrieremöglichkeiten zu erkunden. Interesse an Vertrieb, Offenheit für neue Perspektiven und Neugier auf die Unternehmenskultur werden erwartet.
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                            HR-Generalist (m/w/d)

                            Johannes Gerstäcker Verlag GmbH
                            Eitorf
                            Teilweise Home-Office
                            47000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Johannes Gerstäcker Verlag GmbH ist ein Verlag mit Sitz in Eitorf. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) für Personalbetreuung, Vertragsmanagement und Personalentwicklung. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Personalwesen, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist, sehr gute Arbeitsrechtskenntnisse und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Johannes Gerstäcker Verlag GmbH ist ein Verlag mit Sitz in Eitorf. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) für Personalbetreuung, Vertragsmanagement und Personalentwicklung. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Personalwesen, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist, sehr gute Arbeitsrechtskenntnisse und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                            St. Nikolaus Stiftshospital GmbH
                            Andernach
                            36000 - 47000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Stiftshospital Andernach ist ein Krankenhaus mit angegliedertem MVZ und Seniorenzentrum mit über 1.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Personalabrechnung nach AVR-Tarifvertrag, Dienstplanverwaltung und administrative Personalaufgaben. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Personalwesen, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Stiftshospital Andernach ist ein Krankenhaus mit angegliedertem MVZ und Seniorenzentrum mit über 1.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Personalabrechnung nach AVR-Tarifvertrag, Dienstplanverwaltung und administrative Personalaufgaben. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Personalwesen, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            Mitarbeiter (m/w/d) Personalabteilung

                            Natsu Foods GmbH & Co. KG
                            Dudeldorf
                            36000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Natsu Food & Snack produziert täglich frische Sandwiches, Wraps und Bananenbrote für den deutschen Einzelhandel. Gesucht wird ein Mitarbeiter (m/w/d) Personalabteilung für Rekrutierung, Personaleinsatzplanung und Personalverwaltung am Standort Dudeldorf. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sichere MS-Office-Kenntnisse, sehr gute Deutschkenntnisse und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
                            Natsu Food & Snack produziert täglich frische Sandwiches, Wraps und Bananenbrote für den deutschen Einzelhandel. Gesucht wird ein Mitarbeiter (m/w/d) Personalabteilung für Rekrutierung, Personaleinsatzplanung und Personalverwaltung am Standort Dudeldorf. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sichere MS-Office-Kenntnisse, sehr gute Deutschkenntnisse und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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                            Projektsteuerer (m/w/d) Ingenieurbau

                            Julius Berger International GmbH
                            Bad Neuenahr
                            Teilweise Home-Office
                            52000 - 71000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Julius Berger International GmbH ist ein Generalplaner für Hoch-, Tief-, Ingenieur- und Industriebau. Gesucht wird ein Projektsteuerer (m/w/d) Ingenieurbau zur Steuerung von Bauprojekten nach AHO Heft 9 im Regionalbüro Bad Neuenahr. Ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, mindestens fünf Jahre Erfahrung in Projektleitung von Bauprojekten und sichere Kenntnisse von VOB, HOAI und AHO werden vorausgesetzt.
                            Julius Berger International GmbH ist ein Generalplaner für Hoch-, Tief-, Ingenieur- und Industriebau. Gesucht wird ein Projektsteuerer (m/w/d) Ingenieurbau zur Steuerung von Bauprojekten nach AHO Heft 9 im Regionalbüro Bad Neuenahr. Ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, mindestens fünf Jahre Erfahrung in Projektleitung von Bauprojekten und sichere Kenntnisse von VOB, HOAI und AHO werden vorausgesetzt.
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                            McDonald's ist eines der weltweit bekanntesten und erfolgreichsten Franchisesysteme mit etabliertem Geschäftsmodell. Gesucht wird ein Franchise-Nehmer (m/w/d), um bestehende Restaurants operativ zu führen und als unternehmerische Persönlichkeit Verantwortung zu übernehmen. Mehrjährige Führungserfahrung, unternehmerisches Denken, ausgeprägte Hands-on-Mentalität, kaufmännisches Verständnis, Mobilität in Deutschland und frei verfügbares Eigenkapital von mindestens 12,5–25 % werden vorausgesetzt.
                            McDonald's ist eines der weltweit bekanntesten und erfolgreichsten Franchisesysteme mit etabliertem Geschäftsmodell. Gesucht wird ein Franchise-Nehmer (m/w/d), um bestehende Restaurants operativ zu führen und als unternehmerische Persönlichkeit Verantwortung zu übernehmen. Mehrjährige Führungserfahrung, unternehmerisches Denken, ausgeprägte Hands-on-Mentalität, kaufmännisches Verständnis, Mobilität in Deutschland und frei verfügbares Eigenkapital von mindestens 12,5–25 % werden vorausgesetzt.
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                            McDonald's ist ein weltweit führendes Franchisesystem in der Gastronomie mit etabliertem Geschäftsmodell. Gesucht wird ein Franchise-Partner (m/w/d), um bestehende Restaurants operativ zu führen und unternehmerisch weiterzuentwickeln. Mehrjährige Führungserfahrung, unternehmerisches Denken, kaufmännisches Verständnis, Mobilität in Deutschland und frei verfügbares Eigenkapital von mindestens 12,5–25 % werden vorausgesetzt.
                            McDonald's ist ein weltweit führendes Franchisesystem in der Gastronomie mit etabliertem Geschäftsmodell. Gesucht wird ein Franchise-Partner (m/w/d), um bestehende Restaurants operativ zu führen und unternehmerisch weiterzuentwickeln. Mehrjährige Führungserfahrung, unternehmerisches Denken, kaufmännisches Verständnis, Mobilität in Deutschland und frei verfügbares Eigenkapital von mindestens 12,5–25 % werden vorausgesetzt.
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                            McDonald's ist ein weltweit führendes Franchisesystem in der Gastronomie mit etabliertem Geschäftsmodell. Gesucht wird ein Unternehmer im McDonald's Franchise (m/w/d), um bestehende Restaurants operativ zu führen und weiterzuentwickeln. Mehrjährige Führungserfahrung, unternehmerisches Denken, ausgeprägte Hands-on-Mentalität, kaufmännisches Verständnis, Mobilität in Deutschland und frei verfügbares Eigenkapital von mindestens 12,5–25 % werden vorausgesetzt.
                            McDonald's ist ein weltweit führendes Franchisesystem in der Gastronomie mit etabliertem Geschäftsmodell. Gesucht wird ein Unternehmer im McDonald's Franchise (m/w/d), um bestehende Restaurants operativ zu führen und weiterzuentwickeln. Mehrjährige Führungserfahrung, unternehmerisches Denken, ausgeprägte Hands-on-Mentalität, kaufmännisches Verständnis, Mobilität in Deutschland und frei verfügbares Eigenkapital von mindestens 12,5–25 % werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Hammer GmbH & Co. KG ist ein international tätiger, familiengeführter Logistik- und Transportdienstleister mit mehreren hundert Mitarbeitern. Gesucht wird ein (Senior) Personalreferent / (Senior) HR-Manager (m/w/d) für die selbstständige Entgeltabrechnung, Personalverwaltung und Unterstützung im Recruiting am Standort Aachen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, sehr gute Kenntnisse in der Entgeltabrechnung (idealerweise DATEV LODAS), fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen werden vorausgesetzt.
                            Hammer GmbH & Co. KG ist ein international tätiger, familiengeführter Logistik- und Transportdienstleister mit mehreren hundert Mitarbeitern. Gesucht wird ein (Senior) Personalreferent / (Senior) HR-Manager (m/w/d) für die selbstständige Entgeltabrechnung, Personalverwaltung und Unterstützung im Recruiting am Standort Aachen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, sehr gute Kenntnisse in der Entgeltabrechnung (idealerweise DATEV LODAS), fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen werden vorausgesetzt.
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                            Die Bundeswehr garantiert Sicherheit und Souveränität der Bundesrepublik Deutschland mit über 260.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Verwaltungswirt (m/w/d) für eine 24-monatige Beamtenausbildung in Verwaltungsbereichen wie Beschaffung, IT und Personalführung. Ein Hauptschulabschluss mit abgeschlossener Berufsausbildung oder Realschulabschluss, deutsche Staatsangehörigkeit und das vollendete 50. Lebensjahr noch nicht erreicht werden vorausgesetzt.
                            Die Bundeswehr garantiert Sicherheit und Souveränität der Bundesrepublik Deutschland mit über 260.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Verwaltungswirt (m/w/d) für eine 24-monatige Beamtenausbildung in Verwaltungsbereichen wie Beschaffung, IT und Personalführung. Ein Hauptschulabschluss mit abgeschlossener Berufsausbildung oder Realschulabschluss, deutsche Staatsangehörigkeit und das vollendete 50. Lebensjahr noch nicht erreicht werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent (m/w/d)

                            Stadtwerke Rhein-Ahr AöR
                            Sinzig
                            63000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Stadtwerke Sinzig und Abwasserzweckverband Untere Ahr sind kommunale Versorger in der Region. Gesucht wird ein Personalfachreferent (m/w/d) zum Aufbau moderner Personalprozesse und zur Beratung von Führungskräften bei rund 50 Beschäftigten. Ein abgeschlossenes Studium in Verwaltung oder Personal, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht des öffentlichen Dienstes sowie sehr gute IT-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Stadtwerke Sinzig und Abwasserzweckverband Untere Ahr sind kommunale Versorger in der Region. Gesucht wird ein Personalfachreferent (m/w/d) zum Aufbau moderner Personalprozesse und zur Beratung von Führungskräften bei rund 50 Beschäftigten. Ein abgeschlossenes Studium in Verwaltung oder Personal, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht des öffentlichen Dienstes sowie sehr gute IT-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalleiter Fertigungsindustrie (m/w/d)

                            Acobus GmbH
                            Bonn, Köln, Koblenz, Hennef (Sieg), Montabaur
                            100000 - 150000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Der Auftraggeber ist ein marktführender Fertigungsbetrieb in einer international agierenden Unternehmensgruppe. Gesucht wird ein Personalleiter (m/w/d) für die strategische und operative Personalleitung am Standort Köln/Bonn. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, mehrjährige Erfahrung in leitender Personalfunktion in der Fertigungsindustrie, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Der Auftraggeber ist ein marktführender Fertigungsbetrieb in einer international agierenden Unternehmensgruppe. Gesucht wird ein Personalleiter (m/w/d) für die strategische und operative Personalleitung am Standort Köln/Bonn. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, mehrjährige Erfahrung in leitender Personalfunktion in der Fertigungsindustrie, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Ein erfolgreiches international agierendes Logistikunternehmen mit unter 1.000 Mitarbeitenden sucht einen neuen Personalreferenten. Gesucht wird ein (Senior) Personalreferent Payroll (m/w/d) für die selbständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV LODAS. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige praktische Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
                            Ein erfolgreiches international agierendes Logistikunternehmen mit unter 1.000 Mitarbeitenden sucht einen neuen Personalreferenten. Gesucht wird ein (Senior) Personalreferent Payroll (m/w/d) für die selbständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV LODAS. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige praktische Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
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                            Leiter:in der Stabsstelle Chancengerechtigkeit, Gleichstellung und Diversität (d/m/w)

                            Hochschule Bonn-Rhein-Sieg
                            Sankt Augustin
                            Teilweise Home-Office
                            4759 - 6764 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Die Hochschule Bonn-Rhein-Sieg ist eine Forschungs- und Bildungseinrichtung mit rund 9.000 Studierenden aus über 100 Nationen. Gesucht wird ein Leiter (d/m/w) der Stabsstelle Chancengerechtigkeit, Gleichstellung und Diversität zur fachlichen und organisatorischen Leitung sowie strategischen Steuerung hochschulweiter Themenfelder. Ein wissenschaftlicher Hochschulabschluss in Sozialwissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung, einschlägige Erfahrungen in strategischer Steuerung und Organisationsentwicklung, sichere Kenntnisse des Hochschul- und Gleichstellungsrechts sowie Erfahrung im Budget- und Drittmittelmanagement werden vorausgesetzt.
                            Die Hochschule Bonn-Rhein-Sieg ist eine Forschungs- und Bildungseinrichtung mit rund 9.000 Studierenden aus über 100 Nationen. Gesucht wird ein Leiter (d/m/w) der Stabsstelle Chancengerechtigkeit, Gleichstellung und Diversität zur fachlichen und organisatorischen Leitung sowie strategischen Steuerung hochschulweiter Themenfelder. Ein wissenschaftlicher Hochschulabschluss in Sozialwissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung, einschlägige Erfahrungen in strategischer Steuerung und Organisationsentwicklung, sichere Kenntnisse des Hochschul- und Gleichstellungsrechts sowie Erfahrung im Budget- und Drittmittelmanagement werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Der Verband bewirtschaftet Gewässer im Einzugsgebiet der Rur durch Abwasserreinigung, Talsperrenbetrieb und Hochwasserschutz. Gesucht wird eine Stellvertretende Betriebsbereichsleitung (m/w/d) für den Betrieb von Abwasseranlagen zur Mitverantwortung für ordnungsgemäßen Anlagenbetrieb und Personalführung. Ein Master- oder Diplomabschluss in einer technischen oder naturwissenschaftlichen Fachrichtung, fundierte Kenntnisse in Abwasserreinigung und Abwasserbehandlung sowie Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
                            Der Verband bewirtschaftet Gewässer im Einzugsgebiet der Rur durch Abwasserreinigung, Talsperrenbetrieb und Hochwasserschutz. Gesucht wird eine Stellvertretende Betriebsbereichsleitung (m/w/d) für den Betrieb von Abwasseranlagen zur Mitverantwortung für ordnungsgemäßen Anlagenbetrieb und Personalführung. Ein Master- oder Diplomabschluss in einer technischen oder naturwissenschaftlichen Fachrichtung, fundierte Kenntnisse in Abwasserreinigung und Abwasserbehandlung sowie Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
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                            Teamleitung „Technische Zeichnungen“ (m/w/d)

                            Stadt Aachen
                            Aachen
                            Teilweise Home-Office
                            3659 - 4980 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Die Stadtverwaltung Aachen ist mit über 6.600 Mitarbeitenden eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Gesucht wird eine Teamleitung „Technische Zeichnungen" (m/w/d) zur Leitung eines siebenköpfigen Teams, Personalführung und Prozessoptimierung im Tiefbau. Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Technikerin Tiefbau oder Bauzeichnerin, einschlägige Berufserfahrung, eine Ausbildereignungsprüfung und sichere Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Die Stadtverwaltung Aachen ist mit über 6.600 Mitarbeitenden eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Gesucht wird eine Teamleitung „Technische Zeichnungen" (m/w/d) zur Leitung eines siebenköpfigen Teams, Personalführung und Prozessoptimierung im Tiefbau. Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Technikerin Tiefbau oder Bauzeichnerin, einschlägige Berufserfahrung, eine Ausbildereignungsprüfung und sichere Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)

                            E & F Metall- und Rohrleitungsbau GmbH
                            Föhren
                            37000 - 46000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            E&F Metall- und Rohrleitungsbau GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen im Metall- und Rohrleitungsbau mit rund 100 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) für Personaladministration, Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Recruiting. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, fundierte Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
                            E&F Metall- und Rohrleitungsbau GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen im Metall- und Rohrleitungsbau mit rund 100 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) für Personaladministration, Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Recruiting. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, fundierte Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
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                            Personalsachbearbeiter und Assistenz (m/w/d)

                            Geis Gruppe
                            Polch
                            Teilweise Home-Office
                            38400 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Geis Gruppe ist ein inhabergeführtes Logistikunternehmen mit über 10.000 Mitarbeitern an mehr als 200 Standorten in Europa. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter und Assistenz (m/w/d) zur Unterstützung des Standortleiters in Verwaltungsaufgaben, Recruiting und HR-Administration. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug, erste HR-Erfahrung, Organisationsstärke und serviceorientierte Haltung werden vorausgesetzt.
                            Geis Gruppe ist ein inhabergeführtes Logistikunternehmen mit über 10.000 Mitarbeitern an mehr als 200 Standorten in Europa. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter und Assistenz (m/w/d) zur Unterstützung des Standortleiters in Verwaltungsaufgaben, Recruiting und HR-Administration. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug, erste HR-Erfahrung, Organisationsstärke und serviceorientierte Haltung werden vorausgesetzt.
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                            Personalleiter (m/w/d)

                            Heinz Schnorpfeil Bau GmbH
                            Treis-Karden
                            75000 - 109000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Heinz Schnorpfeil Bau GmbH ist eine mittelständische Unternehmensgruppe in der Bau- und Baustoffbranche mit rund 1.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Personalleiter (m/w/d) für die fachliche und disziplinarische Gesamtverantwortung des zentralen Personalwesens. Ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Betriebswirtschaft, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und versierter Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
                            Heinz Schnorpfeil Bau GmbH ist eine mittelständische Unternehmensgruppe in der Bau- und Baustoffbranche mit rund 1.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Personalleiter (m/w/d) für die fachliche und disziplinarische Gesamtverantwortung des zentralen Personalwesens. Ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Betriebswirtschaft, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und versierter Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
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                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human resources Jobs in Eifel?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 98 offene Stellenanzeigen für Human resources Jobs in Eifel.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Eifel einen Human resources Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Eifel einen Human resources Job suchen: Euskirchen, Trier, Köln.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Human resources Jobs in Eifel suchen?
                            Wer nach Human resources Jobs in Eifel sucht, sucht häufig auch nach HR Business Partner, Personalentwicklung, Business Development.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Human resources Jobs in Eifel??
                            Für einen Human resources Job in Eifel sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Patientenbetreuung, In sicherer Weise, Verantwortung, Planung, Personalbeschaffung, Entwicklung, Flexibilität, Gehaltsbuchhaltung, Beratung, Führung, Koordination, Engagement, Betreuung, Vertrieb, Eigeninitiative, Optimierung, BWL.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human resources Jobs in Eifel?
                            Für Human resources Jobs in Eifel gibt es aktuell 153 offene Teilzeitstellen.