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                          • Physiotherapeut Ausbildung
                          • Industriekaufmann Ausbildung
                          • Kommunikation
                          • Logopädie Ausbildung
                          • Pflegehelfer Ausbildung
                          • Industriemechaniker Ausbildung
                          • Busfahrer Ausbildung
                          • Verkäufer Ausbildung
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Logistik
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung
                          • MFA Ausbildung
                          • Ausbildung Bauzeichner
                          • Bauzeichner Ausbildung
                          • Polizei Ausbildung

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                          Neuer als 24h
                          17


                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.







                          IT
                          78






                          36 Treffer für Hr Development Jobs in Langenau im Umkreis von 30 km

                          Teamleitung Personalentwicklung am Standort Ulm m/w/d

                          compassio Gruppe B.V. & Co. KG
                          Ulm
                          Teilweise Home-Office
                          Fachliche und disziplinarische Führung des HR-Development-Teams inklusive Zielvereinbarungen, Coaching und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden * Steuerung strategischer HR-Development-Projekte inklusive Budgetverantwortung * Weiterentwicklung von Prozessen, Methoden und Tools im Bereich Learning & Development * Beratung von HR sowie Führungskräften zu Entwicklungs- und Qualifizierungsmaßnahmen * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Learning & People Development * Sicherer Umgang mit HR-Systemen sowie MS Office, insbesondere Excel und Power BI
                          Fachliche und disziplinarische Führung des HR-Development-Teams inklusive Zielvereinbarungen, Coaching und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden * Steuerung strategischer HR-Development-Projekte inklusive Budgetverantwortung * Weiterentwicklung von Prozessen, Methoden und Tools im Bereich Learning & Development * Beratung von HR sowie Führungskräften zu Entwicklungs- und Qualifizierungsmaßnahmen * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Learning & People Development * Sicherer Umgang mit HR-Systemen sowie MS Office, insbesondere Excel und Power BI
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 35 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Global Project Manager (m/w/d) Voith Hydro - People & Culture / HR

                          Voith GmbH & Co. KGaA
                          Heidenheim an der Brenz
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Sie übernehmen die Implementierung globaler P&C-/HR-Standards, Programme und Tools in den Bereichen Talent Management, Performance Management, Workforce Planning, Learning & Development sowie Compensation & Benefits. Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Hydro als Global Project Manager (m/w/d) Voith Hydro - People & Culture / HR * Sie sind zuständig für die Steuerung internationaler People & Culture / HR-Projekte bei Voith Hydro, insbesondere im Zusammenhang mit organisatorischen Transformationen, grenzüberschreitenden Verlagerungen sowie den daraus resultierenden Personal- und HR-Themen. * Zu Ihren Aufgaben gehört die Begleitung und Umsetzung von P&C-/HR-Arbeitspaketen im Rahmen von Relocation- und Transformationsinitiativen. * Darüber hinaus unterstützen Sie den of People Business Partners bei globalen operativen P&C-/HR-Themen und tragen zur Weiterentwicklung entsprechender Maßnahmen bei.
                          Sie übernehmen die Implementierung globaler P&C-/HR-Standards, Programme und Tools in den Bereichen Talent Management, Performance Management, Workforce Planning, Learning & Development sowie Compensation & Benefits. Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Hydro als Global Project Manager (m/w/d) Voith Hydro - People & Culture / HR * Sie sind zuständig für die Steuerung internationaler People & Culture / HR-Projekte bei Voith Hydro, insbesondere im Zusammenhang mit organisatorischen Transformationen, grenzüberschreitenden Verlagerungen sowie den daraus resultierenden Personal- und HR-Themen. * Zu Ihren Aufgaben gehört die Begleitung und Umsetzung von P&C-/HR-Arbeitspaketen im Rahmen von Relocation- und Transformationsinitiativen. * Darüber hinaus unterstützen Sie den of People Business Partners bei globalen operativen P&C-/HR-Themen und tragen zur Weiterentwicklung entsprechender Maßnahmen bei.
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                          Wir suchen dich, um mit uns gemeinsam den Unterschied in der Pflege zu machen als Teamleitung HR Business Partner am Standort Ulm m/w/d * Ganzheitliche Betreuung der HR-Themen entlang des Employee Lifecycles * Fachliche und disziplinarische Führung, Coaching und Weiterentwicklung des HR Business Partner Teams * Mitarbeit an HR-Projekten (u.a. Recruiting, Personalentwicklung, KPI-Reporting) * Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare HR-Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung als Führungskraft im HR Business Partner Modell in einem Unternehmen mit zahlreichen Standorten in der Fläche * Sicher im Umgang mit HR-Systemen sowie MS Office (insb. Excel, Word, Power BI)
                          Wir suchen dich, um mit uns gemeinsam den Unterschied in der Pflege zu machen als Teamleitung HR Business Partner am Standort Ulm m/w/d * Ganzheitliche Betreuung der HR-Themen entlang des Employee Lifecycles * Fachliche und disziplinarische Führung, Coaching und Weiterentwicklung des HR Business Partner Teams * Mitarbeit an HR-Projekten (u.a. Recruiting, Personalentwicklung, KPI-Reporting) * Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare HR-Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung als Führungskraft im HR Business Partner Modell in einem Unternehmen mit zahlreichen Standorten in der Fläche * Sicher im Umgang mit HR-Systemen sowie MS Office (insb. Excel, Word, Power BI)
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                          HR Generalist (m/w/d)

                          Chemische Fabrik Karl Bucher GmbH
                          Waldstetten
                          Schnelle Bewerbung
                          Pflege und Weiterentwicklung von Personalstammdaten, Zeitwirtschaft und HR-Systemen * Erstellung von Auswertungen, Reports und HR-Kennzahlen * Aktive Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse sowie Mitarbeit an Projekten * Sicherer Umgang mit Microsoft 365 sowie idealerweise Erfahrung mit HR-Systemen (z. B. ZEUS, DATEV) * Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, die HR-Strukturen aktiv weiterzuentwickeln
                          Pflege und Weiterentwicklung von Personalstammdaten, Zeitwirtschaft und HR-Systemen * Erstellung von Auswertungen, Reports und HR-Kennzahlen * Aktive Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse sowie Mitarbeit an Projekten * Sicherer Umgang mit Microsoft 365 sowie idealerweise Erfahrung mit HR-Systemen (z. B. ZEUS, DATEV) * Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, die HR-Strukturen aktiv weiterzuentwickeln
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                          Regionaler HR-Manager Süddeutschland (m/w/d)

                          Elis Group Services GmbH
                          Alsfeld, Eckental, Erbach (Donau), Mörlenbach, München, Sulz am Neckar, Zella-Mehlis
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen dich unbefristet als Regionalen HR-Manager (m/w/d) Süddeutschland * HR-seitige Verantwortung für unsere Großwäschereien: Verantwortung der HR-Aktivitäten in 8 Großwäschereien mit insgesamt mehr als 1.600 Mitarbeitenden * Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Personalreferenten (m/w/d) vor Ortt; dazu gehören u. a. Coaching, Know-how-Transfer, regelmäßige Standortbesuche sowie die Sicherstellung einer professionellen, serviceorientierten HR-Arbeit * Operative und strategische Sparringspartnerrolle: Enge Zusammenarbeit als Sparringspartner (m/w/d) mit Fach- und Führungskräften sowie dem Management bei sämtlichen HR-Fragen * Aktive Umsetzung und Steuerung strategischer HR-Projekte: Leitung und Umsetzung von strategischen HR-Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Unternehmensperformance
                          Wir suchen dich unbefristet als Regionalen HR-Manager (m/w/d) Süddeutschland * HR-seitige Verantwortung für unsere Großwäschereien: Verantwortung der HR-Aktivitäten in 8 Großwäschereien mit insgesamt mehr als 1.600 Mitarbeitenden * Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Personalreferenten (m/w/d) vor Ortt; dazu gehören u. a. Coaching, Know-how-Transfer, regelmäßige Standortbesuche sowie die Sicherstellung einer professionellen, serviceorientierten HR-Arbeit * Operative und strategische Sparringspartnerrolle: Enge Zusammenarbeit als Sparringspartner (m/w/d) mit Fach- und Führungskräften sowie dem Management bei sämtlichen HR-Fragen * Aktive Umsetzung und Steuerung strategischer HR-Projekte: Leitung und Umsetzung von strategischen HR-Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Unternehmensperformance
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Für unseren Standort Ulm suchen wir ab sofort einen Werkstudent (m/w/d) Corporate Development & Transfer Pricing * Mitarbeit in Projekten und Übernahme sonstiger operativer Tätigkeiten in den Bereichen Transfer Pricing und Corporate Development
                          Für unseren Standort Ulm suchen wir ab sofort einen Werkstudent (m/w/d) Corporate Development & Transfer Pricing * Mitarbeit in Projekten und Übernahme sonstiger operativer Tätigkeiten in den Bereichen Transfer Pricing und Corporate Development
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Sie verfügen über Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung globaler HR-Prozesse und -Frameworks. Global Business Services HR EMEA
                          Sie verfügen über Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung globaler HR-Prozesse und -Frameworks. Global Business Services HR EMEA
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                          Unterstützung des gesamten HR-Teams bei anfallenden Projekten * Du arbeitest eng mit unserem HR-Team sowie mit verschiedenen Fachabteilungen zusammen und trägst so zu einer erfolgreichen bereichsübergreifenden Zusammenarbeit bei
                          Unterstützung des gesamten HR-Teams bei anfallenden Projekten * Du arbeitest eng mit unserem HR-Team sowie mit verschiedenen Fachabteilungen zusammen und trägst so zu einer erfolgreichen bereichsübergreifenden Zusammenarbeit bei
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                          Praktikum B2B Business Development & KI-Tools (m/w/d)

                          Studyflix GmbH
                          Augsburg,München,Berlin,Ulm,Ansbach,Leipzig,Würzburg,Konstanz,Stuttgart,Nürnberg, Home-Office
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Als PraktikantIn im Business Development im Bereich B2B-Marketing unterstützt du uns in unserem Leadmanagement und trägst somit aktiv zur Erfolgsgeschichte von Studyflix bei!
                          Als PraktikantIn im Business Development im Bereich B2B-Marketing unterstützt du uns in unserem Leadmanagement und trägst somit aktiv zur Erfolgsgeschichte von Studyflix bei!
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                          Praktikum HR & Recruiting (m/w/d)

                          Studyflix GmbH
                          Augsburg, Ulm, München, Donauwörth, Ingolstadt
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Du hast Interesse an den Bereichen Recruiting, Active Sourcing und HR und hast idealerweise bereits erste Erfahrungen in diesen Bereichen gesammelt
                          Du hast Interesse an den Bereichen Recruiting, Active Sourcing und HR und hast idealerweise bereits erste Erfahrungen in diesen Bereichen gesammelt
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                          Als Werkstudent (m/w/d/x) unterstützt unser HR-Team aktiv bei der Digitalisierung der eAkte. * Darüber hinaus unterstützt du unser HR Service Team tatkräftig bei vielfältigen administrativen Aufgaben des Tagesgeschäfts, wie beispielsweise der Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und der Bearbeitung von Arbeitszeitänderungen. * Du bist immatrikulierter Student (m/w/d/x) der (Wirtschafts-)Psychologie, Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs und hast Lust, neben deinem Studium wertvolle Einblicke in den HR-Bereich zu gewinnen.
                          Als Werkstudent (m/w/d/x) unterstützt unser HR-Team aktiv bei der Digitalisierung der eAkte. * Darüber hinaus unterstützt du unser HR Service Team tatkräftig bei vielfältigen administrativen Aufgaben des Tagesgeschäfts, wie beispielsweise der Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und der Bearbeitung von Arbeitszeitänderungen. * Du bist immatrikulierter Student (m/w/d/x) der (Wirtschafts-)Psychologie, Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs und hast Lust, neben deinem Studium wertvolle Einblicke in den HR-Bereich zu gewinnen.
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                          Liebherr-Digital Development Center GmbH - Liebherr-Digital Development Center GmbH in Ulm develops digital solutions for the entire Liebherr Group. Our passionate team from the areas of software development, engineering and data science works together on various projects from the whole Liebherr product world. * M.Sc. in Computer Science and at least 7 years' experience in development of complex software (, , , …) * Strong in integration, not just development
                          Liebherr-Digital Development Center GmbH - Liebherr-Digital Development Center GmbH in Ulm develops digital solutions for the entire Liebherr Group. Our passionate team from the areas of software development, engineering and data science works together on various projects from the whole Liebherr product world. * M.Sc. in Computer Science and at least 7 years' experience in development of complex software (, , , …) * Strong in integration, not just development
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                          Liebherr-Digital Development Center GmbH - Liebherr-Digital Development Center GmbH in Ulm develops digital solutions for the entire Liebherr Group. Our passionate team from the areas of software development, engineering and data science works together on various projects from the whole Liebherr product world. * Support and development of complex and innovative shared development utilities * B.Sc./M.Sc. in Computer Science and at least 3 years' experience in software development * Confident use of agentic AI tools for workflow automation, problem-solving, and software development * Experience in software development with common programming languages like Java, C# or Golang & experience with continuous integration * Familiarity with storage technologies and in development of distributed software
                          Liebherr-Digital Development Center GmbH - Liebherr-Digital Development Center GmbH in Ulm develops digital solutions for the entire Liebherr Group. Our passionate team from the areas of software development, engineering and data science works together on various projects from the whole Liebherr product world. * Support and development of complex and innovative shared development utilities * B.Sc./M.Sc. in Computer Science and at least 3 years' experience in software development * Confident use of agentic AI tools for workflow automation, problem-solving, and software development * Experience in software development with common programming languages like Java, C# or Golang & experience with continuous integration * Familiarity with storage technologies and in development of distributed software
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                          Senior Test Engineer (Software- and Systemtest) (m/f/d)

                          Liebherr-Digital Development Center GmbH
                          Ulm
                          Teilweise Home-Office
                          Liebherr-Digital Development Center GmbH - Liebherr-Digital Development Center GmbH in Ulm develops digital solutions for the entire Liebherr Group. Our passionate team from the areas of software development, engineering and data science works together on various projects from the whole Liebherr product world. * Represent software quality and testing within the agile development * Improve our testing methods and support the optimisation of the development process * Individual development and training opportunities
                          Liebherr-Digital Development Center GmbH - Liebherr-Digital Development Center GmbH in Ulm develops digital solutions for the entire Liebherr Group. Our passionate team from the areas of software development, engineering and data science works together on various projects from the whole Liebherr product world. * Represent software quality and testing within the agile development * Improve our testing methods and support the optimisation of the development process * Individual development and training opportunities
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                          Liebherr-Digital Development Center GmbH - Liebherr-Digital Development Center GmbH in Ulm develops digital solutions for the entire Liebherr Group. Our passionate team from the areas of software development, engineering and data science works together on various projects from the whole Liebherr product world. Computer Science and at least 7 years experience in Java or Golang software development * Confident use of agentic AI tools for workflow automation, problem-solving, and software development * Proficiency in development of distributed software, cloud mechanisms, tooling and providers (Azure, AWS, Container, Kubernetes etc.)
                          Liebherr-Digital Development Center GmbH - Liebherr-Digital Development Center GmbH in Ulm develops digital solutions for the entire Liebherr Group. Our passionate team from the areas of software development, engineering and data science works together on various projects from the whole Liebherr product world. Computer Science and at least 7 years experience in Java or Golang software development * Confident use of agentic AI tools for workflow automation, problem-solving, and software development * Proficiency in development of distributed software, cloud mechanisms, tooling and providers (Azure, AWS, Container, Kubernetes etc.)
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                          Liebherr-Digital Development Center GmbH - Liebherr-Digital Development Center GmbH in Ulm develops digital solutions for the entire Liebherr Group. Our passionate team from the areas of software development, engineering and data science works together on various projects from the whole Liebherr product world. Computer Science and at least 7 years experience in .NET or Golang software development * Confident use of agentic AI tools for workflow automation, problem-solving, and software development * Proficiency in development of distributed software, cloud mechanisms, tooling and providers (Azure, AWS, Container, Kubernetes etc.)
                          Liebherr-Digital Development Center GmbH - Liebherr-Digital Development Center GmbH in Ulm develops digital solutions for the entire Liebherr Group. Our passionate team from the areas of software development, engineering and data science works together on various projects from the whole Liebherr product world. Computer Science and at least 7 years experience in .NET or Golang software development * Confident use of agentic AI tools for workflow automation, problem-solving, and software development * Proficiency in development of distributed software, cloud mechanisms, tooling and providers (Azure, AWS, Container, Kubernetes etc.)
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                          Software Security Architect (m/w/d)

                          GEBHARDT Fördertechnik GmbH
                          Sinsheim, Karlsruhe-Durlach, Weiden in der Oberpfalz, Siegen, Langenau, Pirmasens, Waldbüttelbrunn
                          Teilweise Home-Office
                          Verantwortung für die sichere Gestaltung des gesamten Software Development Life Cycles mit Fokus auf die frühzeitige Integration von Security-Anforderungen in alle Phasen der Produktentwicklung * Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Anwendungssicherheit entlang des Software Development Life Cycles sowie idealerweise eine CISSP-Zertifizierung oder vergleichbare Qualifikation
                          Verantwortung für die sichere Gestaltung des gesamten Software Development Life Cycles mit Fokus auf die frühzeitige Integration von Security-Anforderungen in alle Phasen der Produktentwicklung * Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Anwendungssicherheit entlang des Software Development Life Cycles sowie idealerweise eine CISSP-Zertifizierung oder vergleichbare Qualifikation
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                          Mit über drei Jahrzehnten Beratungserfahrung für maßgeschneiderte IT-Lösungen und intelligenter HR-Systeme bieten wir als P&I-Partner unseren Kunden ein ganzheitliches HR-Tool. Bei SOFT-CONSULT übernehmen Sie in der Position als Senior Marketing Manager (m/w/d) die fachliche Verantwortung für das Marketing im Rahmen unserer Go-to-Market-Strategie für das wachsende Geschäftsfeld HR-Digitalisierung & -Beratung mit unserem Kernprodukt P&I LogaHR. * In enger Zusammenarbeit mit Sales & Business Development analysieren Sie Märkte, Trends und Marktbegleiter und leiten daraus konkrete Go-to-Market-Konzepte, wirksame Vertriebsimpulse, Kampagnenansätze und Argumentationen ab. * Erfahrung im Umfeld von HR-Software, HR-Digitalisierung oder IT-/Beratungsdienstleistungen ist von Vorteil. * Sie sind eine strategisch und analytisch denkende Persönlichkeit mit dem Anspruch, Wirkung messbar zu machen und ...
                          Mit über drei Jahrzehnten Beratungserfahrung für maßgeschneiderte IT-Lösungen und intelligenter HR-Systeme bieten wir als P&I-Partner unseren Kunden ein ganzheitliches HR-Tool. Bei SOFT-CONSULT übernehmen Sie in der Position als Senior Marketing Manager (m/w/d) die fachliche Verantwortung für das Marketing im Rahmen unserer Go-to-Market-Strategie für das wachsende Geschäftsfeld HR-Digitalisierung & -Beratung mit unserem Kernprodukt P&I LogaHR. * In enger Zusammenarbeit mit Sales & Business Development analysieren Sie Märkte, Trends und Marktbegleiter und leiten daraus konkrete Go-to-Market-Konzepte, wirksame Vertriebsimpulse, Kampagnenansätze und Argumentationen ab. * Erfahrung im Umfeld von HR-Software, HR-Digitalisierung oder IT-/Beratungsdienstleistungen ist von Vorteil. * Sie sind eine strategisch und analytisch denkende Persönlichkeit mit dem Anspruch, Wirkung messbar zu machen und ...
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Support our team during your internship in the further development and management of our digital communication activities. * In the area of digital application management and user requirements management, you contribute to the further development of these systems. * With a mentor and a supportive team by your side who will assist you throughout your time at Voith and provide regular feedback, you will benefit from both professional and personal development. Global Business Services HR EMEA
                          Support our team during your internship in the further development and management of our digital communication activities. * In the area of digital application management and user requirements management, you contribute to the further development of these systems. * With a mentor and a supportive team by your side who will assist you throughout your time at Voith and provide regular feedback, you will benefit from both professional and personal development. Global Business Services HR EMEA
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                          NEU
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          You support the development of new commodity group strategies (e.g. electronics, cables / distributor concepts). * Actively contribute to the further development of an AI-supported procurement model and take ownership of tasks within various projects. * With a mentor by your side supporting you throughout your time at Voith, you will benefit from both professional and personal development. Global Business Services HR EMEA
                          You support the development of new commodity group strategies (e.g. electronics, cables / distributor concepts). * Actively contribute to the further development of an AI-supported procurement model and take ownership of tasks within various projects. * With a mentor by your side supporting you throughout your time at Voith, you will benefit from both professional and personal development. Global Business Services HR EMEA
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                          Expert Compensation & Benefits (m/f/d) - Remote possible

                          Peri-Werk Artur Schwörer GmbH & Co. KG
                          Weißenhorn
                          Teilweise Home-Office
                          Join our Group HR team as Expert Compensation & Benefits (m/f/d) at our headquarters in Weißenhorn (Germany) – while we offer the flexibility of REMOTE WORK across Germany, being close to our core team in Weißenhorn is our preferred setup to foster local collaboration and spirit. * Strategic Initiatives: Support and drive global C&B initiatives, focusing on the analysis and development of variable remuneration systems. * Process Coordination: Manage and steer annual bonus and salary review cycles in close cooperation with HR Controlling. * Internal Consultancy: Serve as a high-level advisor for HR Business Partners and management on all compensation-related matters. * Education: Master's degree in Business Administration, HR, Economics, or a Bachelor's degree with extensive professional experience. * Experience: 7–10 years of professional HR experience, with a strong track record in ...
                          Join our Group HR team as Expert Compensation & Benefits (m/f/d) at our headquarters in Weißenhorn (Germany) – while we offer the flexibility of REMOTE WORK across Germany, being close to our core team in Weißenhorn is our preferred setup to foster local collaboration and spirit. * Strategic Initiatives: Support and drive global C&B initiatives, focusing on the analysis and development of variable remuneration systems. * Process Coordination: Manage and steer annual bonus and salary review cycles in close cooperation with HR Controlling. * Internal Consultancy: Serve as a high-level advisor for HR Business Partners and management on all compensation-related matters. * Education: Master's degree in Business Administration, HR, Economics, or a Bachelor's degree with extensive professional experience. * Experience: 7–10 years of professional HR experience, with a strong track record in ...
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Development in Langenau?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          49.800 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Development in Langenau liegt bei 49.800 €. Gehälter für Hr Development in Langenau liegen im Bereich zwischen 42.000 € und 59.600 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Development Jobs in Langenau?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 36 offene Stellenanzeigen für Hr Development Jobs in Langenau.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Langenau einen Hr Development Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Langenau einen Hr Development Job suchen: Ulm, Aalen, Göppingen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Development Jobs in Langenau suchen?
                          Wer nach Hr Development Jobs in Langenau sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Kommunikation.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Development Jobs in Langenau??
                          Für einen Hr Development Job in Langenau sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Entwicklung, Deutsch, Vertrieb, Business.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Development Jobs in Langenau?
                          Für Hr Development Jobs in Langenau gibt es aktuell 23 offene Teilzeitstellen.