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120 Treffer für Hr Business Partner Jobs in Raunheim im Umkreis von 30 km
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Um die gesteigerten Erwartungen unserer Kunden zu erfüllen, suchen wir einen erfahrenen und engagierten HR Business Partner (m/w/d), der unser Unternehmen bei allen personalbezogenen Aufgaben unterstützt und unsere HR-Strategie vorantreibt. Als HR Business Partner (m/w/d) sind Sie für die Entwicklung und Umsetzung von HR-Richtlinien, -Programmen und -Prozessen verantwortlich, um sicherzustellen, dass wir hochqualifizierte Mitarbeiter gewinnen, entwickeln und halten können. * HR-Strategie: Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen HR-Strategie, welche die Unternehmensziele unterstützt, einschließlich Talentmanagement, Nachfolgeplanung und organisatorischer Veränderungen. * Nachgewiesene Berufserfahrung im HR-Bereich.
Um die gesteigerten Erwartungen unserer Kunden zu erfüllen, suchen wir einen erfahrenen und engagierten HR Business Partner (m/w/d), der unser Unternehmen bei allen personalbezogenen Aufgaben unterstützt und unsere HR-Strategie vorantreibt. Als HR Business Partner (m/w/d) sind Sie für die Entwicklung und Umsetzung von HR-Richtlinien, -Programmen und -Prozessen verantwortlich, um sicherzustellen, dass wir hochqualifizierte Mitarbeiter gewinnen, entwickeln und halten können. * HR-Strategie: Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen HR-Strategie, welche die Unternehmensziele unterstützt, einschließlich Talentmanagement, Nachfolgeplanung und organisatorischer Veränderungen. * Nachgewiesene Berufserfahrung im HR-Bereich.
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
Deutsche WertpapierService Bank AG
Frankfurt am Main, München, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Hier arbeiten wir Hand in Hand, um die besten Talente zu gewinnen, unsere Führungskräfte als vertrauensvolle HR Business Partner zu begleiten und eine erstklassige Personalsachbearbeitung sicherzustellen. Werden Sie Teil unseres 16-köpfigen Teams in der Abteilung HR Beratung und Service! * Prozessoptimierung: Sie bringen sich aktiv ein, wenn es darum geht, HR-Prozesse zu optimieren oder strategische Projekte voranzutreiben - dabei arbeiten Sie eng mit Ihrem Team zusammen.
Hier arbeiten wir Hand in Hand, um die besten Talente zu gewinnen, unsere Führungskräfte als vertrauensvolle HR Business Partner zu begleiten und eine erstklassige Personalsachbearbeitung sicherzustellen. Werden Sie Teil unseres 16-köpfigen Teams in der Abteilung HR Beratung und Service! * Prozessoptimierung: Sie bringen sich aktiv ein, wenn es darum geht, HR-Prozesse zu optimieren oder strategische Projekte voranzutreiben - dabei arbeiten Sie eng mit Ihrem Team zusammen.
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Für unsere Zentrale in Kelsterbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner (w/m/d) * HR-seitige Betreuung mehrerer Standorte unseres Unternehmens * Fachliche Führung von HR-Administratoren an den jeweiligen Standorten * Sicherstellung und Optimierung von HR-Prozessen * Betreuung und Umsetzung von diversen HR-Projekten * Sicherer Umgang mit HR-Systemen und MS Office
Für unsere Zentrale in Kelsterbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner (w/m/d) * HR-seitige Betreuung mehrerer Standorte unseres Unternehmens * Fachliche Führung von HR-Administratoren an den jeweiligen Standorten * Sicherstellung und Optimierung von HR-Prozessen * Betreuung und Umsetzung von diversen HR-Projekten * Sicherer Umgang mit HR-Systemen und MS Office
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Dann suchen wir genau dich als HR Business Partner (m/w/d). * Mehrjährige Erfahrung als HR- oder People Business Partner, idealerweise in einem dynamischen Umfeld * Du agierst als Sparringspartner*in auf Augenhöhe und unterstützt mit fundiertem HR-Know-how * Du hast deine Zahlen im Griff und nutzt die HR KPIs, um Entscheidungsprozesse voranzutreiben * Du bringst dich gerne in HR-Projekte ein und gestaltest Prozesse mit, die unsere Zusammenarbeit weiter verbessern
Dann suchen wir genau dich als HR Business Partner (m/w/d). * Mehrjährige Erfahrung als HR- oder People Business Partner, idealerweise in einem dynamischen Umfeld * Du agierst als Sparringspartner*in auf Augenhöhe und unterstützt mit fundiertem HR-Know-how * Du hast deine Zahlen im Griff und nutzt die HR KPIs, um Entscheidungsprozesse voranzutreiben * Du bringst dich gerne in HR-Projekte ein und gestaltest Prozesse mit, die unsere Zusammenarbeit weiter verbessern
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Junior HR Business Partner (all genders)
Junior HR Business Partner (all genders)
Kaufland e-commerce
Köln, Darmstadt, Düsseldorf, Home-Office
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Wir vom Human Resources-Team sind nicht nur für das Recruiting neuer Talente zuständig, sondern auch zentraler Ansprechpartner für alle unsere . Als HR Business Partner stehen wir bei persönlichen und beruflichen Anliegen mit gutem Rat beiseite und behalten bei unserer Arbeit stets den Überblick über aktuelle Entwicklungen bei Kaufland e-commerce. * Im Bereich HR Business Partnering verstehst du dich als zentrale Schnittstelle zwischen unseren , und Unternehmensprozessen * Hierbei agierst du als Sparringpartner für und eines festgelegten Mitarbeiterstamms und bringst dich aktiv in alle operativen Phasen des Employee Life Cycle ein – von der Vertragserstellung, über Zusatzvereinbarungen und Bescheinigungen bis hin zum Offboarding * Du arbeitest eng mit deinen aus dem HR-Team zusammen, unterstützt sie b
Wir vom Human Resources-Team sind nicht nur für das Recruiting neuer Talente zuständig, sondern auch zentraler Ansprechpartner für alle unsere . Als HR Business Partner stehen wir bei persönlichen und beruflichen Anliegen mit gutem Rat beiseite und behalten bei unserer Arbeit stets den Überblick über aktuelle Entwicklungen bei Kaufland e-commerce. * Im Bereich HR Business Partnering verstehst du dich als zentrale Schnittstelle zwischen unseren , und Unternehmensprozessen * Hierbei agierst du als Sparringpartner für und eines festgelegten Mitarbeiterstamms und bringst dich aktiv in alle operativen Phasen des Employee Life Cycle ein – von der Vertragserstellung, über Zusatzvereinbarungen und Bescheinigungen bis hin zum Offboarding * Du arbeitest eng mit deinen aus dem HR-Team zusammen, unterstützt sie b
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INSITE ist ein führender Anbieter und verlässlicher Partner für moderne Mental-Health-Lösungen an der Schnittstelle von Human Resources und betrieblichem Gesundheitsmanagement, die zur Verbesserung der Leistungsfähigkeit und Gesundheit der Mitarbeitenden unserer Kundenorganisationen beitragen. Du suchst eine HR-Rolle, in der Verlässlichkeit, Kommunikation und Hands-on-Mentalität wirklich zählen? Du arbeitest zuverlässig, bist offen im Umgang mit Menschen und bringst Dich aktiv in HR- und Recruiting-Prozesse ein. Dabei übernimmst Du Verantwortung, entwickelst Dich schnell in neue Themen hinein und unterstützt unser HR- und Office-Team im täglichen Miteinander. * Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen HR-Themen * HR-Administration: Verträge, Do
INSITE ist ein führender Anbieter und verlässlicher Partner für moderne Mental-Health-Lösungen an der Schnittstelle von Human Resources und betrieblichem Gesundheitsmanagement, die zur Verbesserung der Leistungsfähigkeit und Gesundheit der Mitarbeitenden unserer Kundenorganisationen beitragen. Du suchst eine HR-Rolle, in der Verlässlichkeit, Kommunikation und Hands-on-Mentalität wirklich zählen? Du arbeitest zuverlässig, bist offen im Umgang mit Menschen und bringst Dich aktiv in HR- und Recruiting-Prozesse ein. Dabei übernimmst Du Verantwortung, entwickelst Dich schnell in neue Themen hinein und unterstützt unser HR- und Office-Team im täglichen Miteinander. * Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen HR-Themen * HR-Administration: Verträge, Do
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Dann freuen wir uns darauf dich kennenzulernen und dich schon bald in unserem Team als HR Generalist begrüßen zu können. Für unser vierköpfiges HR-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein neues Team-Mitglied. * Operative Personaladministration: Du kümmerst dich um die Stammdatenpflege in unserem HR-System SAP Success Factors und bist verantwortlich für die Erstellung von Arbeitszeugnissen sowie Arbeitgeberbescheinigungen * Du konntest bereits erste Arbeitserfahrungen im HR-Bereich oder einer ähnlichen Position sammeln
Dann freuen wir uns darauf dich kennenzulernen und dich schon bald in unserem Team als HR Generalist begrüßen zu können. Für unser vierköpfiges HR-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein neues Team-Mitglied. * Operative Personaladministration: Du kümmerst dich um die Stammdatenpflege in unserem HR-System SAP Success Factors und bist verantwortlich für die Erstellung von Arbeitszeugnissen sowie Arbeitgeberbescheinigungen * Du konntest bereits erste Arbeitserfahrungen im HR-Bereich oder einer ähnlichen Position sammeln
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fundierte Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) im Personalwesen / HR in einer vergleichbaren Position, beispielsweise als Personalbeauftragter, HR Generalist, HR Manager, Personalsachbearbeiter oder HR Specialist mitbringst * der Administration der funktionalen HR-Prozesse wie Vertragserstellung, Bescheinigungswesen, betriebliche Altersvorsorge, Onboarding, Offboarding * der Erstellung und Verwaltung von Personalakten im HR-System (personio) * gute Kenntnisse in MS Office sowie mit HR-Systemen (personio wünschenswert) vorweisen kannst
fundierte Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) im Personalwesen / HR in einer vergleichbaren Position, beispielsweise als Personalbeauftragter, HR Generalist, HR Manager, Personalsachbearbeiter oder HR Specialist mitbringst * der Administration der funktionalen HR-Prozesse wie Vertragserstellung, Bescheinigungswesen, betriebliche Altersvorsorge, Onboarding, Offboarding * der Erstellung und Verwaltung von Personalakten im HR-System (personio) * gute Kenntnisse in MS Office sowie mit HR-Systemen (personio wünschenswert) vorweisen kannst
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(Senior) HR Business Partner (m/w/d)
(Senior) HR Business Partner (m/w/d)
FTI Consulting Deutschland GmbH
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HR Business PartnerIn in einem internationalen Beratungs- oder Professional-Services-Umfeld * Business Partnership: Strategische und operative Betreuung von und Teams in allen personalrelevanten Themen entlang des Employee Lifecycles * HR-Projekte: Steuerung und Umsetzung globaler HR-Initiativen (z. B. Compensation & Benefits, Diversity & Inclusion) * HR Controlling: Analyse relevanter HR-Kennzahlen und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Organisations- und Personalentwicklung * Stakeholder Management: Enge Zusammenarbeit mit dem Management, dem internationalen HR-Team sowie zentralen Corporate Functions * Begeisterung für moderne HR-Themen, Organisationskultu
Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HR Business PartnerIn in einem internationalen Beratungs- oder Professional-Services-Umfeld * Business Partnership: Strategische und operative Betreuung von und Teams in allen personalrelevanten Themen entlang des Employee Lifecycles * HR-Projekte: Steuerung und Umsetzung globaler HR-Initiativen (z. B. Compensation & Benefits, Diversity & Inclusion) * HR Controlling: Analyse relevanter HR-Kennzahlen und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Organisations- und Personalentwicklung * Stakeholder Management: Enge Zusammenarbeit mit dem Management, dem internationalen HR-Team sowie zentralen Corporate Functions * Begeisterung für moderne HR-Themen, Organisationskultu
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HR Generalist – Operational Focus (all genders)
HR Generalist – Operational Focus (all genders)
Roland Berger Holding GmbH & Co. KGaA
Berlin, Frankfurt am Main, München
Wir suchen einen detailorientierten HR-Generalisten (all genders) für die Unterstützung unserer HR-Operationen, mit besonderem Schwerpunkt auf Vertragsmanagement, Pflege von Mitarbeitendendaten und Compliance. In dieser Rolle sorgst du für die reibungslose Durchführung administrativer HR-Prozesse und unterstützt das HR-Team dabei, unseren Führungskräften einen hochwertigen Service zu bieten. * Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Führungskräfte-Verträgen, Vertragsänderungen und weiteren HR-bezogenen Dokumenten * Zusammenarbeit mit Partner:innen und Recruiting zur Umsetzung personalbezogener Maßnahmen * Beantwortung von Anfragen der Führungskräfte zu Verträgen, Richtlinien und HR-Prozessen * Unterstützung von HR-Projekten und Prozess
Wir suchen einen detailorientierten HR-Generalisten (all genders) für die Unterstützung unserer HR-Operationen, mit besonderem Schwerpunkt auf Vertragsmanagement, Pflege von Mitarbeitendendaten und Compliance. In dieser Rolle sorgst du für die reibungslose Durchführung administrativer HR-Prozesse und unterstützt das HR-Team dabei, unseren Führungskräften einen hochwertigen Service zu bieten. * Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Führungskräfte-Verträgen, Vertragsänderungen und weiteren HR-bezogenen Dokumenten * Zusammenarbeit mit Partner:innen und Recruiting zur Umsetzung personalbezogener Maßnahmen * Beantwortung von Anfragen der Führungskräfte zu Verträgen, Richtlinien und HR-Prozessen * Unterstützung von HR-Projekten und Prozess
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HR Generalist / Sachbearbeiter (m/w/d) - in Vollzeit oder Teilzeit
HR Generalist / Sachbearbeiter (m/w/d) - in Vollzeit oder Teilzeit
dfv Mediengruppe (Deutscher Fachverlag GmbH)
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir Sie an unserem Standort Frankfurt am Main als HR Generalist / Sachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Menschen in ihrem Business erfolgreicher zu machen, das ist das Ziel der dfv Mediengruppe. * Administrative Abwicklung und Steuerung von Personalprozessen wie bspw. vertragliche Sonderzahlungen, Schulungsmaßnahmen und Pflege des internen HR-Online-Auftritts * Unterstützung bei anfallenden Aufgaben im HR-Back-Office wie Vertragsgestaltungen, internen Verrechnungen, Büroorganisation oder der Erstellung von Arbeitszeugnissen
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir Sie an unserem Standort Frankfurt am Main als HR Generalist / Sachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Menschen in ihrem Business erfolgreicher zu machen, das ist das Ziel der dfv Mediengruppe. * Administrative Abwicklung und Steuerung von Personalprozessen wie bspw. vertragliche Sonderzahlungen, Schulungsmaßnahmen und Pflege des internen HR-Online-Auftritts * Unterstützung bei anfallenden Aufgaben im HR-Back-Office wie Vertragsgestaltungen, internen Verrechnungen, Büroorganisation oder der Erstellung von Arbeitszeugnissen
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(Associate) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d)
(Associate) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d)
Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München
Teilweise Home-Office
Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen (Associate) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d). Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Vom lokalen Mittelstand bis zum globalen Großkonzern – wir beraten national und international in allen strategischen Fragestellungen zur Neuausrichtung der Aufbau- und Ablauforganisation, sowohl auf Gesamtunternehmensebene als auch spezifisch in der HR-Funktion. Innerhalb unseres Bereichs beschäftigen uns drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. * Was ist unser Business?
Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen (Associate) Consultant HR- and Organization Transformation (w/m/d). Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Vom lokalen Mittelstand bis zum globalen Großkonzern – wir beraten national und international in allen strategischen Fragestellungen zur Neuausrichtung der Aufbau- und Ablauforganisation, sowohl auf Gesamtunternehmensebene als auch spezifisch in der HR-Funktion. Innerhalb unseres Bereichs beschäftigen uns drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. * Was ist unser Business?
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(Senior) Sales Consultant für Personaldienstleistungen (m/w/d)
(Senior) Sales Consultant für Personaldienstleistungen (m/w/d)
Contractor Consulting GmbH
München, Frankfurt
Schnelle Bewerbung
Ein einzigartiges Recruiting, so hast du den Kopf frei für dein Business.
Ein einzigartiges Recruiting, so hast du den Kopf frei für dein Business.
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Sachbearbeiter*in (d, m, w) Personalentwicklung in Teilzeit (70%) Kennziffer: 25.158-8150
Sachbearbeiter*in (d, m, w) Personalentwicklung in Teilzeit (70%) Kennziffer: 25.158-8150
GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung GmbH
Darmstadt
Teilweise Home-Office
GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung GmbH * Darmstadt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung in Darmstadt betreibt eine der führenden Teilchenbeschleunigeranlagen für die Wissenschaft. Derzeit wird in internationaler Zusammenarbeit die neue Anlage FAIR (Facility for Antiproton and Ion Research) gebaut, eines der größten Forschungsvorhaben weltweit. GSI und FAIR bieten die Gelegenheit, in diesem internationalen Umfeld mit einem Team von Mitarbeiter*innen zusammenzuarbeiten, das sich täglich dafür einsetzt, Wissenschaft auf Weltniveau zu betreiben. Wir suchen für die Abteilung Personalmanagement / Gruppe Personalentwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n - Sachbearbeiter*in (d, m, w) Personalentwicklung in Teilzeit (70%)
GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung GmbH * Darmstadt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung in Darmstadt betreibt eine der führenden Teilchenbeschleunigeranlagen für die Wissenschaft. Derzeit wird in internationaler Zusammenarbeit die neue Anlage FAIR (Facility for Antiproton and Ion Research) gebaut, eines der größten Forschungsvorhaben weltweit. GSI und FAIR bieten die Gelegenheit, in diesem internationalen Umfeld mit einem Team von Mitarbeiter*innen zusammenzuarbeiten, das sich täglich dafür einsetzt, Wissenschaft auf Weltniveau zu betreiben. Wir suchen für die Abteilung Personalmanagement / Gruppe Personalentwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n - Sachbearbeiter*in (d, m, w) Personalentwicklung in Teilzeit (70%)
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Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Bonn, Frankfurt, Freiburg, Karlsruhe, Mainz, Mannheim, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Erstellung des HR-Berichtswesens * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Erstellung des HR-Berichtswesens * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
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Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll
Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll
ADP Employer Services GmbH
Neu-Isenburg, Bremen, Stuttgart, Dresden
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services. Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft. * Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen * Kenntnisse über HR-Prozesse in ein
Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services. Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft. * Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen * Kenntnisse über HR-Prozesse in ein
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Personalsachbearbeiter:in (m, w, d) HR / Personalmanagement, Schwerpunkt Recruiting & Arbeitssicherheit
Personalsachbearbeiter:in (m, w, d) HR / Personalmanagement, Schwerpunkt Recruiting & Arbeitssicherheit
DSK Deutsche Stadt- und Grundstücksentwicklungsgesellschaft mbH
Wiesbaden
Teilweise Home-Office
DSK Deutsche Stadt- und Grundstücksentwicklungsgesellschaft mbH * Wiesbaden * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit - Willkommen bei der DSK! Seit über 65 Jahren gestalten wir Lebensräume in ganz Deutschland und gehören zu den Marktführern im Bereich der Stadtentwicklung. Damit wir unsere Kunden auch weiterhin immer wieder aufs Neue mit innovativen Ideen überzeugen können, suchen wir engagierte Mitarbeitende, die über den Tellerrand hinausblicken und mit Talent und Leidenschaft überzeugen. Sie sind auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Tätigkeit? Sie möchten unsere Mitarbeitenden dabei unterstützen, die Städte und Gemeinden von morgen zu gestalten? Ihre Aufgaben * Unterstützung im Bewerbermanagement (Schriftverkehr mit Bewerbenden, Terminkoordination, etc.) * Erstellen, versenden und nachhalten von Arbeitsverträgen und allen dazugehörigen Unterlag
DSK Deutsche Stadt- und Grundstücksentwicklungsgesellschaft mbH * Wiesbaden * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit - Willkommen bei der DSK! Seit über 65 Jahren gestalten wir Lebensräume in ganz Deutschland und gehören zu den Marktführern im Bereich der Stadtentwicklung. Damit wir unsere Kunden auch weiterhin immer wieder aufs Neue mit innovativen Ideen überzeugen können, suchen wir engagierte Mitarbeitende, die über den Tellerrand hinausblicken und mit Talent und Leidenschaft überzeugen. Sie sind auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Tätigkeit? Sie möchten unsere Mitarbeitenden dabei unterstützen, die Städte und Gemeinden von morgen zu gestalten? Ihre Aufgaben * Unterstützung im Bewerbermanagement (Schriftverkehr mit Bewerbenden, Terminkoordination, etc.) * Erstellen, versenden und nachhalten von Arbeitsverträgen und allen dazugehörigen Unterlag
Ausbildung zum*zur Kauffrau/-mann für Büromanagement Kennziffer 25.10-AUS-8120
Ausbildung zum*zur Kauffrau/-mann für Büromanagement Kennziffer 25.10-AUS-8120
GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung GmbH
Darmstadt
GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung GmbH * Darmstadt * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung in Darmstadt betreibt eine der führenden Teilchenbeschleunigeranlagen für die Wissenschaft. Derzeit wird in internationaler Zusammenarbeit die neue Anlage FAIR (Facility for Antiproton and Ion Research) gebaut, eines der größten Forschungsvorhaben weltweit. GSI und FAIR bieten die Gelegenheit, in diesem internationalen Umfeld mit einem Team von Mitarbeiter*innen zusammenzuarbeiten, das sich täglich dafür einsetzt, Wissenschaft auf Weltniveau zu betreiben. Für das Ausbildungsjahr 2026 suchen wir eine*n Auszubildende*n zum/zur Kauffrau/-mann für Büromanagement (Ausbildungszeit beträgt 3 Jahre) Ausbildungsorte: verschiedene Büros, insbesondere * Einkauf * Finanzabteilung * Einkauf und Logistik
GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung GmbH * Darmstadt * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung in Darmstadt betreibt eine der führenden Teilchenbeschleunigeranlagen für die Wissenschaft. Derzeit wird in internationaler Zusammenarbeit die neue Anlage FAIR (Facility for Antiproton and Ion Research) gebaut, eines der größten Forschungsvorhaben weltweit. GSI und FAIR bieten die Gelegenheit, in diesem internationalen Umfeld mit einem Team von Mitarbeiter*innen zusammenzuarbeiten, das sich täglich dafür einsetzt, Wissenschaft auf Weltniveau zu betreiben. Für das Ausbildungsjahr 2026 suchen wir eine*n Auszubildende*n zum/zur Kauffrau/-mann für Büromanagement (Ausbildungszeit beträgt 3 Jahre) Ausbildungsorte: verschiedene Büros, insbesondere * Einkauf * Finanzabteilung * Einkauf und Logistik
Auszubildende zur Kauffrau bzw. Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) Start: 10.08.2026
Auszubildende zur Kauffrau bzw. Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) Start: 10.08.2026
DSK Deutsche Stadt- und Grundstücksentwicklungsgesellschaft mbH
Wiesbaden
DSK Deutsche Stadt- und Grundstücksentwicklungsgesellschaft mbH * Wiesbaden * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen bei der DSK! Seit über 65 Jahren gestalten wir Lebensräume in ganz Deutschland und gehören zu den Marktführern im Bereich der Stadtentwicklung. Damit wir unsere Kunden auch weiterhin immer wieder aufs Neue mit innovativen Ideen überzeugen können, suchen wir engagierte Mitarbeitende, die über den Tellerrand hinausblicken und mit Talent und Leidenschaft überzeugen. Du bist auf der Suche nach einer top Ausbildung und nach einer verantwortungsvollen Tätigkeit? Du möchtest unsere Teams dabei unterstützen, die Städte und Gemeinden von morgen zu gestalten? Dann suchen wir dich zum nächstmöglichen Termin für unser Team in Wiesbaden als Auszubildende zur Kauffrau bzw. Auszubildenden zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) Ihr
DSK Deutsche Stadt- und Grundstücksentwicklungsgesellschaft mbH * Wiesbaden * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen bei der DSK! Seit über 65 Jahren gestalten wir Lebensräume in ganz Deutschland und gehören zu den Marktführern im Bereich der Stadtentwicklung. Damit wir unsere Kunden auch weiterhin immer wieder aufs Neue mit innovativen Ideen überzeugen können, suchen wir engagierte Mitarbeitende, die über den Tellerrand hinausblicken und mit Talent und Leidenschaft überzeugen. Du bist auf der Suche nach einer top Ausbildung und nach einer verantwortungsvollen Tätigkeit? Du möchtest unsere Teams dabei unterstützen, die Städte und Gemeinden von morgen zu gestalten? Dann suchen wir dich zum nächstmöglichen Termin für unser Team in Wiesbaden als Auszubildende zur Kauffrau bzw. Auszubildenden zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) Ihr
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Referent (m/w/d) Personalbetreuung
Referent (m/w/d) Personalbetreuung
Sparkasse Oberhessen
Friedberg bei Frankfurt/Main
Teilweise Home-Office
Sparkasse Oberhessen * Friedberg bei Frankfurt/Main * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Deine Chance bei uns – Werde Teil unseres Teams! Du möchtest Mitarbeiter von der Einstellung bis zur Rente aktiv begleiten und hast ein starkes Interesse an einer ganzheitlichen Personalbetreuung? Bei uns hast du die Möglichkeit, die Mitarbeiterbindung und -betreuung maßgeblich zu fördern! Als Referent (m/w/d) Personalbetreuung übernimmst Du verantwortungsvolle Aufgaben und bist der zentrale Ansprechpartner für und . Von der Personalauswahl bis hin zum Austritt begleitest du den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus und stärkst damit die Zusammenarbeit und die positive Unternehmenskultur. Gestalte mit uns die Personalprozesse von morgen – Wir freuen uns auf deine Bewerbung! * Personalauswahl: In enger Zusammenarbeit mit den bereitest du Entscheidungen zur Personalauswahl
Sparkasse Oberhessen * Friedberg bei Frankfurt/Main * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Deine Chance bei uns – Werde Teil unseres Teams! Du möchtest Mitarbeiter von der Einstellung bis zur Rente aktiv begleiten und hast ein starkes Interesse an einer ganzheitlichen Personalbetreuung? Bei uns hast du die Möglichkeit, die Mitarbeiterbindung und -betreuung maßgeblich zu fördern! Als Referent (m/w/d) Personalbetreuung übernimmst Du verantwortungsvolle Aufgaben und bist der zentrale Ansprechpartner für und . Von der Personalauswahl bis hin zum Austritt begleitest du den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus und stärkst damit die Zusammenarbeit und die positive Unternehmenskultur. Gestalte mit uns die Personalprozesse von morgen – Wir freuen uns auf deine Bewerbung! * Personalauswahl: In enger Zusammenarbeit mit den bereitest du Entscheidungen zur Personalauswahl
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Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement im Assistenzbereich (w/m/d)
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement im Assistenzbereich (w/m/d)
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Frankfurt am Main, München
Anschreiben nicht erforderlich
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * Frankfurt am Main, München * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Du möchtest mit uns in Deine berufliche Zukunft starten? Dann komm an Board und werde Teil eines starken Teams. Bringe Deine individuellen Talente und Fähigkeiten in eines der weltweit führenden Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsunternehmen ein und freue Dich auf abwechslungsreiche Ausbildungsinhalte, tolle Kolleg:innen und ein modernes sowie unterstützendes Arbeitsumfeld. Deine Top Skills: Organisation, Kommunikation, Sorgfalt - Bewirb Dich jetzt für die Ausbildung zum Kaufmann (w/m/d) für Büromanagement im Assistenzbereich ab August 2026. Bitte füge Deiner Bewerbung Deine Schul- oder Pratikumszeugnisse und gerne auch ein Anschreiben hinzu. Deine Aufgaben - Du möchtest Abläufe und Prozesse eines internationalen Konzerns kennenlernen
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * Frankfurt am Main, München * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Du möchtest mit uns in Deine berufliche Zukunft starten? Dann komm an Board und werde Teil eines starken Teams. Bringe Deine individuellen Talente und Fähigkeiten in eines der weltweit führenden Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsunternehmen ein und freue Dich auf abwechslungsreiche Ausbildungsinhalte, tolle Kolleg:innen und ein modernes sowie unterstützendes Arbeitsumfeld. Deine Top Skills: Organisation, Kommunikation, Sorgfalt - Bewirb Dich jetzt für die Ausbildung zum Kaufmann (w/m/d) für Büromanagement im Assistenzbereich ab August 2026. Bitte füge Deiner Bewerbung Deine Schul- oder Pratikumszeugnisse und gerne auch ein Anschreiben hinzu. Deine Aufgaben - Du möchtest Abläufe und Prozesse eines internationalen Konzerns kennenlernen
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Wayss & Freytag Ingenieurbau AG * Frankfurt am Main * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Sie haben (bald) Ihren Schulabschluss in der Tasche oder möchten sich nochmal umorientieren und suchen jetzt nach der passenden Ausbildung? Wir bieten Ihnen eine anerkannte Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) an, mit der Ihnen alle Türen für Ihre Zukunft offenstehen. Überzeugen Sie uns von Ihrer Lernbereitschaft und Ihren Sozialkompetenzen und werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams. Bei uns lernen Sie in kürzester Zeit sämtliche Abteilungen kennen. Bewerben Sie sich jetzt! An unserem Standort in Frankfurt am Main bieten wir Ihnen ab September 2026 die Möglichkeit, eine Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) zu absolvieren. (Bewerbungsfrist ist der 31.12.2025) Als Wayss & Freytag Ingenieurbau AG sind wir eines der führenden Bauunternehmen in
Wayss & Freytag Ingenieurbau AG * Frankfurt am Main * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Sie haben (bald) Ihren Schulabschluss in der Tasche oder möchten sich nochmal umorientieren und suchen jetzt nach der passenden Ausbildung? Wir bieten Ihnen eine anerkannte Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) an, mit der Ihnen alle Türen für Ihre Zukunft offenstehen. Überzeugen Sie uns von Ihrer Lernbereitschaft und Ihren Sozialkompetenzen und werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams. Bei uns lernen Sie in kürzester Zeit sämtliche Abteilungen kennen. Bewerben Sie sich jetzt! An unserem Standort in Frankfurt am Main bieten wir Ihnen ab September 2026 die Möglichkeit, eine Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) zu absolvieren. (Bewerbungsfrist ist der 31.12.2025) Als Wayss & Freytag Ingenieurbau AG sind wir eines der führenden Bauunternehmen in
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Ausbildung zur Industriekauffrau / zum Industriekaufmann (m/w/d)
Ausbildung zur Industriekauffrau / zum Industriekaufmann (m/w/d)
BRITA Gruppe
Taunusstein (Großraum Wiesbaden)
BRITA Gruppe * Taunusstein (Großraum Wiesbaden) * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Teile unsere Leidenschaft für Wasser und komm mit uns auf eine spannende Reise! Unsere Ausbildung ist der Kickstart für deine Karriere! Durch eine Kombination aus Theorie und praktischer Hands-on-Erfahrung erhältst du spannende Einblicke in vielfältige Aufgabenbereiche und Abteilungen. Bereit für eine spannende Position? Dann steig bei uns ein und werde Teil unseres Teams! Accounting, Marketing, Sales, Supply Chain Management oder Personal - als Industriekauffrau/-mann erlebst du bei uns die Vielfalt der betriebswirtschaftlichen Prozesse in einem globalen Unternehmen. Mit deinem Einsatz trägst du dazu bei, dass nicht nur unsere internen Abläufe reibungslos funktionieren, sondern auch unsere Kunden auf erstklassige Produkte vertrauen können.
BRITA Gruppe * Taunusstein (Großraum Wiesbaden) * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Teile unsere Leidenschaft für Wasser und komm mit uns auf eine spannende Reise! Unsere Ausbildung ist der Kickstart für deine Karriere! Durch eine Kombination aus Theorie und praktischer Hands-on-Erfahrung erhältst du spannende Einblicke in vielfältige Aufgabenbereiche und Abteilungen. Bereit für eine spannende Position? Dann steig bei uns ein und werde Teil unseres Teams! Accounting, Marketing, Sales, Supply Chain Management oder Personal - als Industriekauffrau/-mann erlebst du bei uns die Vielfalt der betriebswirtschaftlichen Prozesse in einem globalen Unternehmen. Mit deinem Einsatz trägst du dazu bei, dass nicht nur unsere internen Abläufe reibungslos funktionieren, sondern auch unsere Kunden auf erstklassige Produkte vertrauen können.
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Jung, DMS & Cie. * Troisdorf, Wiesbaden * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Jung, DMS & Cie.-Gruppe ist eine leistungsstarke und marktführende Service- und Technologieplattform in der Finanzbranche und für mehr als 16.000 unabhängige Berater und Vermittler tätig. Mit unseren innovativen FinTech-Applikationen gestalten wir die Zukunft für unsere Vermittler und unsere Kunden innerhalb des Beratungs-, Vermittlungs- und Bestandspflegeprozesses. Als Service-Dienstleister im Bereich Finanzdienstleistungen übernehmen wir vielfältige Aufgaben von der Angebotserstellung bis zur Erstellung einer Provisionsabrechnung. Ausbildung ist für uns eine Herzensangelegenheit! Wir legen viel Wert auf unseren Nachwuchs. Bei uns bekommst Du eine Ausbildung auf Augenhöhe, die Dich fordert und fördert, Dich auf das Berufsleben vorbereitet und das in einem in
Jung, DMS & Cie. * Troisdorf, Wiesbaden * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Jung, DMS & Cie.-Gruppe ist eine leistungsstarke und marktführende Service- und Technologieplattform in der Finanzbranche und für mehr als 16.000 unabhängige Berater und Vermittler tätig. Mit unseren innovativen FinTech-Applikationen gestalten wir die Zukunft für unsere Vermittler und unsere Kunden innerhalb des Beratungs-, Vermittlungs- und Bestandspflegeprozesses. Als Service-Dienstleister im Bereich Finanzdienstleistungen übernehmen wir vielfältige Aufgaben von der Angebotserstellung bis zur Erstellung einer Provisionsabrechnung. Ausbildung ist für uns eine Herzensangelegenheit! Wir legen viel Wert auf unseren Nachwuchs. Bei uns bekommst Du eine Ausbildung auf Augenhöhe, die Dich fordert und fördert, Dich auf das Berufsleben vorbereitet und das in einem in
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Referent Personal- und Organisationsentwicklung (w/m/d)
Referent Personal- und Organisationsentwicklung (w/m/d)
DENIC eG
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Als Genossenschaft arbeiten wir eng mit unseren Mitgliedern und internationalen Partnern zusammen, um das Internet stetig weiterzuentwickeln. * Steuerung von externen Partnern inklusive Prozessdefinitionen
Als Genossenschaft arbeiten wir eng mit unseren Mitgliedern und internationalen Partnern zusammen, um das Internet stetig weiterzuentwickeln. * Steuerung von externen Partnern inklusive Prozessdefinitionen
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