Schnelle Bewerbung
244
Erscheinungsdatum
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Filter
SortierungRelevanz
Home-Office-Optionen
Gehalt
Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Deutsch
244
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
244 Treffer für Bewerbermanagement Jobs
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Steuerung des gesamten Bewerbermanagements (Eingangsprüfung, Kommunikation, Freischaltungen im ATS) * Analyse und Weiterentwicklung des Bewerbermanagementsystems (ATS) * Sehr gute Kenntnisse im Bewerbermanagement (Prozesse, Candidate Journey) Sei einer der ersten Bewerber
Steuerung des gesamten Bewerbermanagements (Eingangsprüfung, Kommunikation, Freischaltungen im ATS) * Analyse und Weiterentwicklung des Bewerbermanagementsystems (ATS) * Sehr gute Kenntnisse im Bewerbermanagement (Prozesse, Candidate Journey) Sei einer der ersten Bewerber
NEU
){kind=logo}
Team- und Projektassistenz (m/w/d)
Team- und Projektassistenz (m/w/d)
GOLDBECK West GmbH
Monheim am Rhein bei Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Sie koordinieren Vorstellungsgespräche und supporten das administrativen Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber * Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Vorsorge und Zusatzangebote
Sie koordinieren Vorstellungsgespräche und supporten das administrativen Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber * Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Vorsorge und Zusatzangebote
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Sie übernehmen das Bewerbermanagement von der eigenverantwortlichen Stellenausschreibung über die Kandidatengespräche bis hin zum Onboarding - Sei einer der ersten Bewerber
Sie übernehmen das Bewerbermanagement von der eigenverantwortlichen Stellenausschreibung über die Kandidatengespräche bis hin zum Onboarding - Sei einer der ersten Bewerber
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Inserate, Bewerbermanagement, Vorstellungsgespräche - Sei einer der ersten Bewerber
Inserate, Bewerbermanagement, Vorstellungsgespräche - Sei einer der ersten Bewerber
NEU
){kind=logo}
Personalsachbearbeiter(in) / Personalreferenten(in) (m/w/d)
Personalsachbearbeiter(in) / Personalreferenten(in) (m/w/d)
Redeker Sellner Dahs Rechtsanwälte Partnerschaftsgesellschaft mbB
Bonn
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Mitarbeit im Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber * Unterstützung der Personalleitung bei operativen HR-Aufgaben und im Vertragsmanagement * Kenntnisse in HR-Management-Systemen und den gängigen MS Office-Anwendungen
Mitarbeit im Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber * Unterstützung der Personalleitung bei operativen HR-Aufgaben und im Vertragsmanagement * Kenntnisse in HR-Management-Systemen und den gängigen MS Office-Anwendungen
NEU
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Verantwortung für das gesamte Bewerbermanagement – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung. Sei einer der ersten Bewerber * Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalreferenten (m/w/d) oder Personalfachkaufmann (m/w/d).
Verantwortung für das gesamte Bewerbermanagement – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung. Sei einer der ersten Bewerber * Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalreferenten (m/w/d) oder Personalfachkaufmann (m/w/d).
NEU
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Unterstützung im Bewerbermanagement, etwa bei der Koordination von Vorstellungsgesprächen und der Sichtung von Bewerbungsunterlagen. Sei einer der ersten Bewerber
Unterstützung im Bewerbermanagement, etwa bei der Koordination von Vorstellungsgesprächen und der Sichtung von Bewerbungsunterlagen. Sei einer der ersten Bewerber
){kind=logo}
HR-Assistent/in (m/w/d)
HR-Assistent/in (m/w/d)
dopa Entwicklungsgesellschaft für Oberflächenbearbeitungstechnologie mbH
Berlin
Schnelle Bewerbung
Unterstützung im Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber
Unterstützung im Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber
){kind=logo}
Personalreferent*in / HR Business Partner*in (w/m/d)
Personalreferent*in / HR Business Partner*in (w/m/d)
Veolia Umweltservice GmbH
Hamburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Eigenständige Durchführung von Recruiting-Prozessen und Bewerbermanagement * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
Eigenständige Durchführung von Recruiting-Prozessen und Bewerbermanagement * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Verantwortung für den gesamten Recruitingprozess (End-to-End) für kaufmännische Positionen - von der Anforderungsanalyse über das Kandidatensourcing und Bewerbermanagement bis zur Personalauswahl und Arbeitsvertragserstellung - Sei einer der ersten Bewerber * Idealerweise Erfahrung in der Besetzung von Positionen in weiteren Non-Tech-Bereichen, wie Legal, Account Management, Consulting und/oder Projektmanagement
Verantwortung für den gesamten Recruitingprozess (End-to-End) für kaufmännische Positionen - von der Anforderungsanalyse über das Kandidatensourcing und Bewerbermanagement bis zur Personalauswahl und Arbeitsvertragserstellung - Sei einer der ersten Bewerber * Idealerweise Erfahrung in der Besetzung von Positionen in weiteren Non-Tech-Bereichen, wie Legal, Account Management, Consulting und/oder Projektmanagement
NEU
){kind=logo}
Assistentin / Assistent der Geschäftsbereichsleitung Medizin- und Informationstechnik (m/w/d)
Assistentin / Assistent der Geschäftsbereichsleitung Medizin- und Informationstechnik (m/w/d)
Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen
Bremen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Unterstützung der bei Projekten und beim Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber * eigenständige Führung des Sekretariats einschl. der klassischen Aufgaben wie Terminmanagement, Fristenkontrolle, Schriftverkehr, Sicherstellen der Kommunikation, erste Ansprechperson bei Anfragen an den Geschäftsbereichsleiter etc. * Betriebliches Gesundheitsmanagement „Gesund mit uns“ mit internen Angeboten, Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten mit Corporate Benefits, Jobticket sowie Prämienprogramme etc.
Unterstützung der bei Projekten und beim Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber * eigenständige Führung des Sekretariats einschl. der klassischen Aufgaben wie Terminmanagement, Fristenkontrolle, Schriftverkehr, Sicherstellen der Kommunikation, erste Ansprechperson bei Anfragen an den Geschäftsbereichsleiter etc. * Betriebliches Gesundheitsmanagement „Gesund mit uns“ mit internen Angeboten, Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten mit Corporate Benefits, Jobticket sowie Prämienprogramme etc.
){kind=logo}
Junior HR Specialist Administration und Payroll (m/w/d)
Junior HR Specialist Administration und Payroll (m/w/d)
Stelioplast Roland Stengel Kunststoffverarbeitung GmbH
Grünwald bei München
Schnelle Bewerbung
Erstellen von Stellenanzeigen und Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber
Erstellen von Stellenanzeigen und Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Recruiting & Talent Acquisition: Steuerung und kontinuierliche Optimierung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Personalbedarfsplanung über das Bewerbermanagement bis zur erfolgreichen Besetzung und Integration neuer Mitarbeitender. Sei einer der ersten Bewerber * Ganzheitliches HR-Management entlang des Employee Life Cycles: Verantwortung für die professionelle Gestaltung und kontinuierliche Optimierung aller personalrelevanten Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt. * HR-Projektmanagement & Transformation: Initiierung, Steuerung und Umsetzung strategischer HR-Projekte, insbesondere im Bereich Digitalisierung, Prozessoptimierung und Organisationsentwicklung.
Recruiting & Talent Acquisition: Steuerung und kontinuierliche Optimierung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Personalbedarfsplanung über das Bewerbermanagement bis zur erfolgreichen Besetzung und Integration neuer Mitarbeitender. Sei einer der ersten Bewerber * Ganzheitliches HR-Management entlang des Employee Life Cycles: Verantwortung für die professionelle Gestaltung und kontinuierliche Optimierung aller personalrelevanten Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt. * HR-Projektmanagement & Transformation: Initiierung, Steuerung und Umsetzung strategischer HR-Projekte, insbesondere im Bereich Digitalisierung, Prozessoptimierung und Organisationsentwicklung.
NEU
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Betreuung des Bewerbermanagements Sei einer der ersten Bewerber
Betreuung des Bewerbermanagements Sei einer der ersten Bewerber
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Recruiting: Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses & Bewerbermanagements Sei einer der ersten Bewerber * Durchführung Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) * Ausbildungsmanagement: Betreuung & Organisation von Auszubildenden und dualen Studierenden
Recruiting: Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses & Bewerbermanagements Sei einer der ersten Bewerber * Durchführung Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) * Ausbildungsmanagement: Betreuung & Organisation von Auszubildenden und dualen Studierenden
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Sei einer der ersten Bewerber * Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil
Sei einer der ersten Bewerber * Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber * Verantwortungsvolle Betreuung des An- und Abwesenheitsmanagements, einschließlich Überstunden, Fehlzeiten (wie Urlaub, Krankheit, Mutterschutz, Elternzeit) sowie weiterer Zeitwirtschaftsthemen
Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber * Verantwortungsvolle Betreuung des An- und Abwesenheitsmanagements, einschließlich Überstunden, Fehlzeiten (wie Urlaub, Krankheit, Mutterschutz, Elternzeit) sowie weiterer Zeitwirtschaftsthemen
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Sie übernehmen administrative und betreuende HR-Aufgaben, darunter die Personalverwaltung, das Bewerbermanagement sowie die Betreuung von zu arbeitsrechtlichen Themen. Sei einer der ersten Bewerber Sie sind mitverantwortlich bei der Erstellung von Jahresabschlüssen, Analysen und Managementberichten für das Unternehmen. Sie sind versiert im Umgang mit ERP-Systemen und BI-Tools und besitzen ausgeprägte Excel- und Datenmanagementkenntnisse sowie einen sicheren Umgang mit großen Datenmengen
Sie übernehmen administrative und betreuende HR-Aufgaben, darunter die Personalverwaltung, das Bewerbermanagement sowie die Betreuung von zu arbeitsrechtlichen Themen. Sei einer der ersten Bewerber Sie sind mitverantwortlich bei der Erstellung von Jahresabschlüssen, Analysen und Managementberichten für das Unternehmen. Sie sind versiert im Umgang mit ERP-Systemen und BI-Tools und besitzen ausgeprägte Excel- und Datenmanagementkenntnisse sowie einen sicheren Umgang mit großen Datenmengen
){kind=logo}
Praktikum als Human Resources Generalist mit Startup-Vibes (m/w/d)
Praktikum als Human Resources Generalist mit Startup-Vibes (m/w/d)
Effizienzpioniere GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du steuerst das Bewerbermanagement und begleitest den gesamten Bewerbungsprozess für eine optimale Candidate Experience - Sei einer der ersten Bewerber Unterstütze unser HR-Team im Tagesgeschäft und bei spannenden Projekten – von der Bewerberansprache bis zum Employer Branding. * Du sammelst wertvolle Erfahrung in der Personalverwaltung und im Vertragsmanagement * Idealerweise hast Du bereits Vorkenntnisse im Human Ressource Management oder im Bereich Personalwesen (optional)
Du steuerst das Bewerbermanagement und begleitest den gesamten Bewerbungsprozess für eine optimale Candidate Experience - Sei einer der ersten Bewerber Unterstütze unser HR-Team im Tagesgeschäft und bei spannenden Projekten – von der Bewerberansprache bis zum Employer Branding. * Du sammelst wertvolle Erfahrung in der Personalverwaltung und im Vertragsmanagement * Idealerweise hast Du bereits Vorkenntnisse im Human Ressource Management oder im Bereich Personalwesen (optional)
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Betreuung des gesamten Recruiting Prozesses, von der Stellenausschreibung, Teilnahme an Bewerbungsgesprächen und der Unterstützung bei dem gesamten Bewerbermanagement bis zur Einstellung - Sei einer der ersten Bewerber * Mitgestaltung von Personalmarketing, Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement sowie die Optimierung bestehender HR-Prozesse und Tools * Betreuung und Weiterentwicklung des betrieblichen Gesundheitsmanagements * Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. durch EGYM Wellpass und Lease a Bike
Betreuung des gesamten Recruiting Prozesses, von der Stellenausschreibung, Teilnahme an Bewerbungsgesprächen und der Unterstützung bei dem gesamten Bewerbermanagement bis zur Einstellung - Sei einer der ersten Bewerber * Mitgestaltung von Personalmarketing, Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement sowie die Optimierung bestehender HR-Prozesse und Tools * Betreuung und Weiterentwicklung des betrieblichen Gesundheitsmanagements * Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. durch EGYM Wellpass und Lease a Bike
){kind=logo}
Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung in Vollzeit (m/w/d)
Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung in Vollzeit (m/w/d)
Schloss-Quelle Mellis GmbH
Mülheim an der Ruhr
Schnelle Bewerbung
das organisieren des administrativen Teils des Bewerbermanagements Sei einer der ersten Bewerber * die Betreuung der betrieblichen Altersvorsorge und dem betrieblichen Eingliederungsmanagement * ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Sinn für Zeitmanagement
das organisieren des administrativen Teils des Bewerbermanagements Sei einer der ersten Bewerber * die Betreuung der betrieblichen Altersvorsorge und dem betrieblichen Eingliederungsmanagement * ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Sinn für Zeitmanagement
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Bewerbermanagement, einschließlich Koordination von Bewerbungsgesprächen und -unterlagen - Sei einer der ersten Bewerber Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand. * Selbstständige Durchführung und Pflege der Dokumentationen in den IT-Systemen (u. a. für Büromanagement, Projekte, Arbeitsschutz, Marketing) * Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Vorsorge und Zusatzangebote
Bewerbermanagement, einschließlich Koordination von Bewerbungsgesprächen und -unterlagen - Sei einer der ersten Bewerber Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand. * Selbstständige Durchführung und Pflege der Dokumentationen in den IT-Systemen (u. a. für Büromanagement, Projekte, Arbeitsschutz, Marketing) * Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Vorsorge und Zusatzangebote
){kind=logo}
Praktikant*in / Werkstudent*in (m/w/d) Talent Acquisition - Frankfurt
Praktikant*in / Werkstudent*in (m/w/d) Talent Acquisition - Frankfurt
CLIFFORD CHANCE Partnerschaft mbB
Frankfurt am Main
Schnelle Bewerbung
Unterstützung im Bewerbermanagement: von der Ausschreibung neuer Stellen bis zur Organisation von Interviews - Sei einer der ersten Bewerber * Professionelles Gesundheitsmanagement für Dein Wohlbefinden
Unterstützung im Bewerbermanagement: von der Ausschreibung neuer Stellen bis zur Organisation von Interviews - Sei einer der ersten Bewerber * Professionelles Gesundheitsmanagement für Dein Wohlbefinden
NEU
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Unterstützung im Bewerbermanagement sowie bei der Erstellung von HR-Dokumenten und Bescheinigungen - Sei einer der ersten Bewerber * Mitarbeit in HR-Projekten wie z. B. Digitalisierung, Spesen- und Fuhrparkmanagement
Unterstützung im Bewerbermanagement sowie bei der Erstellung von HR-Dokumenten und Bescheinigungen - Sei einer der ersten Bewerber * Mitarbeit in HR-Projekten wie z. B. Digitalisierung, Spesen- und Fuhrparkmanagement
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen sowie Steuerung des Bewerbermanagements Sei einer der ersten Bewerber Als HR Manager bist du die zentrale Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen, verantwortest das operative HR-Management und entwickelst unsere People-Prozesse kontinuierlich weiter. HR-Datenmanagement * Mehrjährige Erfahrung im operativen HR-Management
Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen sowie Steuerung des Bewerbermanagements Sei einer der ersten Bewerber Als HR Manager bist du die zentrale Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen, verantwortest das operative HR-Management und entwickelst unsere People-Prozesse kontinuierlich weiter. HR-Datenmanagement * Mehrjährige Erfahrung im operativen HR-Management