Sielaff GmbH & Co. KG Automatenbau * Herrieden * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Firma Sielaff gehört zu den international führenden Herstellern von Warenverkaufsautomaten und Leergut-Rücknahmesystemen mit über 1.200 Mitarbeitenden innerhalb der Sielaff-Gruppe an drei Standorten in Deutschland und zusätzlich sieben Gesellschaften im europäischen Ausland. Von der ersten Konzeption bis zum vollständigen Automaten erfolgen die Herstellung und Montage in Eigenregie und stets „Made in Germany“. Als Hidden Champion erschließen wir Zukunftsmärkte und widmen uns aktiv den Themen 24/7 und Recycling – den Einklang von Mensch und Umwelt immer im Blick. Ihre Aufgaben * Definition, Entwicklung, Dokumentation und Pflege von Schnittstellen * Führung und Koordination von Projekten in den Bereichen Schnittstellen und Daten
Sielaff GmbH & Co. KG Automatenbau * Herrieden * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Firma Sielaff gehört zu den international führenden Herstellern von Warenverkaufsautomaten und Leergut-Rücknahmesystemen mit über 1.200 Mitarbeitenden innerhalb der Sielaff-Gruppe an drei Standorten in Deutschland und zusätzlich sieben Gesellschaften im europäischen Ausland. Von der ersten Konzeption bis zum vollständigen Automaten erfolgen die Herstellung und Montage in Eigenregie und stets „Made in Germany“. Als Hidden Champion erschließen wir Zukunftsmärkte und widmen uns aktiv den Themen 24/7 und Recycling – den Einklang von Mensch und Umwelt immer im Blick. Ihre Aufgaben * Definition, Entwicklung, Dokumentation und Pflege von Schnittstellen * Führung und Koordination von Projekten in den Bereichen Schnittstellen und Daten
1st LevelSupport (ca. 40%) * Installation und Austausch von WLAN-Accesspoints in Abstimmung mit dem 2ndLevel. Die Aufgaben umfassen Hardware-Service, Netzwerk-Support, Server-Administration, Medientechnik sowie Software-Management in enger Zusammenarbeit mit Systembetreuern und weiteren Dienstleistern. * Erfahrung im IT-Support
1st LevelSupport (ca. 40%) * Installation und Austausch von WLAN-Accesspoints in Abstimmung mit dem 2ndLevel. Die Aufgaben umfassen Hardware-Service, Netzwerk-Support, Server-Administration, Medientechnik sowie Software-Management in enger Zusammenarbeit mit Systembetreuern und weiteren Dienstleistern. * Erfahrung im IT-Support
Für den technischen Support suchen wir einen erfahrenen IT-Techniker für den sofortigen Einsatz. * Berufserfahrung im IT-Support oder in der Systemadministration
Für den technischen Support suchen wir einen erfahrenen IT-Techniker für den sofortigen Einsatz. * Berufserfahrung im IT-Support oder in der Systemadministration
Du kümmerst dich um Kundenanfragen, analysierst Störungen und löst sie im 1st & 2nd Level Support * Eine abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Fachinformatiker Systemintegration, , für Informatik - oder gleichwertige Berufserfahrung im IT-Kundensupport * Erfahrung im IT-Support und im Umgang mit Ticketsystemen ist ein Plus
Du kümmerst dich um Kundenanfragen, analysierst Störungen und löst sie im 1st & 2nd Level Support * Eine abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Fachinformatiker Systemintegration, , für Informatik - oder gleichwertige Berufserfahrung im IT-Kundensupport * Erfahrung im IT-Support und im Umgang mit Ticketsystemen ist ein Plus
Du unterstützt unsere Projekte im Linux Bereich (2nd und 3rd LevelSupport per Ticketsystem (Inhouse)) Mit Hilfe eines Ticketsystems (Jira ServiceDesk) werden sämtliche Aufgaben der IT Administration durch die unterschiedlichen Support-Level gesteuert.
Du unterstützt unsere Projekte im Linux Bereich (2nd und 3rd LevelSupport per Ticketsystem (Inhouse)) Mit Hilfe eines Ticketsystems (Jira ServiceDesk) werden sämtliche Aufgaben der IT Administration durch die unterschiedlichen Support-Level gesteuert.
Der Bereich Anwendungsmanagement leistet u.a. den 2nd-Level-Support in allen Belangen der IT-Unterstützung von Prozessen des Personalmanagements beim Kunden, mit der Zielsetzung den laufenden Betrieb sicherzustellen.
Der Bereich Anwendungsmanagement leistet u.a. den 2nd-Level-Support in allen Belangen der IT-Unterstützung von Prozessen des Personalmanagements beim Kunden, mit der Zielsetzung den laufenden Betrieb sicherzustellen.
Unterstützung und Betreuung von bei der Nutzung der IT-Infrastruktur im 1st- und 2nd-Level Support sowie Mitbetreuung anderer Standorte * Einhaltung der vereinbarten Service Level Agreements sowie Teilnahme an Bereitschaftsdiensten
Unterstützung und Betreuung von bei der Nutzung der IT-Infrastruktur im 1st- und 2nd-Level Support sowie Mitbetreuung anderer Standorte * Einhaltung der vereinbarten Service Level Agreements sowie Teilnahme an Bereitschaftsdiensten
Analyse und Behebung von Systemfehlern in komplexen Systemstrukturen (2nd Level Support) Sie ist zuständig für die Konzeption der Mainframe-Infrastruktur, Bereitstellung, Wartung, Betrieb und Second-Level-Support des Betriebssystems z/OS einschließlich der auf dieser Betriebssystemplattform eingesetzten Security-, Datenbank-, Automations-, Monitoring- sowie Produktions- und Anwendungssteuerenden Software.
Analyse und Behebung von Systemfehlern in komplexen Systemstrukturen (2nd Level Support) Sie ist zuständig für die Konzeption der Mainframe-Infrastruktur, Bereitstellung, Wartung, Betrieb und Second-Level-Support des Betriebssystems z/OS einschließlich der auf dieser Betriebssystemplattform eingesetzten Security-, Datenbank-, Automations-, Monitoring- sowie Produktions- und Anwendungssteuerenden Software.
Röthenbach a. d. Pegnitz / Metropolregion Nürnberg, Überlingen am Bodensee
Darüber hinaus übernehmen Sie die eigenständige Bearbeitung und Pflege von 2nd- und 3rd-Level-Support-Tickets sowie die proaktive Erkennung, Behebung und Dokumentation von Problemen und Fehlkonfigurationen in Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern.
Darüber hinaus übernehmen Sie die eigenständige Bearbeitung und Pflege von 2nd- und 3rd-Level-Support-Tickets sowie die proaktive Erkennung, Behebung und Dokumentation von Problemen und Fehlkonfigurationen in Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern.
Hierzu zählen insbesondere die Durchführung des Second-Level-Supports, die Erstellung fachlicher und technischer Konzepte sowie deren Umsetzung inkl. Programmiertätigkeiten, das Monitoring der Systeme aber auch Projektunterstützung. * Bearbeitung von Supportanfragen im 2nd- und 3rd-LevelSupport Das Team SAP Eigenbetrieb im Bereich Application Management übernimmt für die BWI internen SAP Systeme in den Bereichen Human Ressource (HR), Supplier Relationship Management (SRM), Authorization Management, Systembetreuung, Fiori, Information Lifecycle Management (ILM), Governance, Risk Management und Compliance (GRC) sämtliche Tätigkeiten im Rahmen des Supports.
Hierzu zählen insbesondere die Durchführung des Second-Level-Supports, die Erstellung fachlicher und technischer Konzepte sowie deren Umsetzung inkl. Programmiertätigkeiten, das Monitoring der Systeme aber auch Projektunterstützung. * Bearbeitung von Supportanfragen im 2nd- und 3rd-LevelSupport Das Team SAP Eigenbetrieb im Bereich Application Management übernimmt für die BWI internen SAP Systeme in den Bereichen Human Ressource (HR), Supplier Relationship Management (SRM), Authorization Management, Systembetreuung, Fiori, Information Lifecycle Management (ILM), Governance, Risk Management und Compliance (GRC) sämtliche Tätigkeiten im Rahmen des Supports.
Analysieren und Beheben komplexer Störungen im Rahmen des 2nd- und 3rd-Level-Supports * Erfahrung im 2nd- und 3rd-Level-Support sowie in der Zusammenarbeit mit externen und
Analysieren und Beheben komplexer Störungen im Rahmen des 2nd- und 3rd-Level-Supports * Erfahrung im 2nd- und 3rd-Level-Support sowie in der Zusammenarbeit mit externen und
München, Würzburg, Nürnberg, Ulm, Straubing, Pfaffenhofen an der Ilm, Schweinfurt, Rosenheim, Coburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Troubleshooting im laufenden IT-Betrieb (2nd/3rd Level), Ursachenanalyse und nachhaltige Fehlerbehebung * Administration & Support von Windows Server, Clients und zentralen Business-Anwendungen * Virtualisierung: Betrieb, Pflege und Support der Plattform (z. B. VMware/Hyper-V)
Troubleshooting im laufenden IT-Betrieb (2nd/3rd Level), Ursachenanalyse und nachhaltige Fehlerbehebung * Administration & Support von Windows Server, Clients und zentralen Business-Anwendungen * Virtualisierung: Betrieb, Pflege und Support der Plattform (z. B. VMware/Hyper-V)
Überlingen am Bodensee, Röthenbach a. d. Pegnitz / Metropolregion Nürnberg
Sie betreiben selbstständiges Incident-, Problem- und Change-Management (2nd & 3rd LevelSupport) für die Storage- und Backup-Umgebung unter Berücksichtigung unseres hohen IT-Sicherheitsstandards.
Sie betreiben selbstständiges Incident-, Problem- und Change-Management (2nd & 3rd LevelSupport) für die Storage- und Backup-Umgebung unter Berücksichtigung unseres hohen IT-Sicherheitsstandards.
Was ist das Durchschnittsgehalt für 2nd Level Support in Ansbach?
Durchschnittsgehalt pro Jahr
38.200 €
Das Durchschnittsgehalt für 2nd Level Support in Ansbach liegt bei 38.200 €. Gehälter für 2nd Level Support in Ansbach liegen im Bereich zwischen 32.000 € und 44.600 €.
Häufig gestellte Fragen
Wie viele offene Stellenangebote gibt es für 2nd Level Support Jobs in Ansbach?
Aktuell gibt es auf StepStone 4 offene Stellenanzeigen für 2nd Level Support Jobs in Ansbach.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Ansbach einen 2nd Level Support Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Ansbach einen 2nd Level Support Job suchen: Nürnberg, Fürth, Bayern, Ansbach.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach 2nd Level Support Jobs in Ansbach suchen?