HR Development Manager Gehälter in Essen

Als HR Development Manager in Essen kannst du ein durchschnittliches Jahresgehalt von 64.000 € und ein Monatsgehalt von ca. 5.333 € erwarten. Das entspricht einem Stundenlohn von 22 €.* Die Gehaltsspanne als HR Development Manager liegt zwischen 55.000 € und 75.000 €.Wir halten 23 Stellenanzeigen als HR Development Manager in Essen für dich bereit.Keine Zeit für Vollzeit? Auf StepStone.de findest du auch als Praktikant, Werkstundent oder Teilzeitkraft zahlreiche Stellenangebote, auch als HR Development Manager in Essen.

64.000 € brutto/Jahr *
min. 55.000 €max. 75.000 €
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* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für Head of Learning & Development81.200 €69.900 € - 92.400 €Jobs für Head of Learning & Development
Gehalt für Leiter/in Personalentwicklung77.200 €65.800 € - 87.800 €Jobs für Leiter/in Personalentwicklung
Gehalt für Employee Development Manager68.300 €59.300 € - 80.000 €Jobs für Employee Development Manager
Gehalt für Organisationsentwickler/in63.100 €54.100 € - 73.900 €Jobs für Organisationsentwickler/in
Gehalt für Referent/in Organisationsentwicklung59.300 €49.100 € - 68.300 €Jobs für Referent/in Organisationsentwicklung
Gehalt für Learning & Development Manager58.200 €51.100 € - 70.200 €Jobs für Learning & Development Manager
Gehalt für Berater/in Organisationsentwicklung57.800 €49.200 € - 68.200 €Jobs für Berater/in Organisationsentwicklung
Gehalt für Referent/in Personalentwicklung55.200 €46.000 € - 63.400 €Jobs für Referent/in Personalentwicklung
Gehalt für Personalentwickler/in52.600 €44.600 € - 62.800 €Jobs für Personalentwickler/in
Gehalt für BEM-Beauftragter50.900 €43.100 € - 60.900 €Aktuell keine offenen Stellen

Stellenangebote für HR Development Manager

ALDI Einkauf SE & Co. oHG

Manager People & Talent Development (m/w/d)

ALDI Einkauf SE & Co. oHG

Essen

ALDI Einkauf SE & Co. oHG * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die Power, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.500 Filialen und mehr als 90.000 Mitarbeitenden. Das sind deine Aufgaben

Haeger Holding GmbH

HR Manager – Projekte & Prozesse (m/w/d)

Haeger Holding GmbH

Düsseldorf

Planung, Leitung und Umsetzung von HR‑Projekten (z. B. Performance Management, Recruiting‑Optimierung, HR‑Digitalisierung, Learning & Development) in enger Zusammenarbeit mit der Personalleitung

tonies GmbH

People Operations Manager (all genders)

tonies GmbH

Düsseldorf

To ensure we continue to grow healthily, we are looking for you as a People Operations Manager. You expand our self-service resources so the team can find answers to HR questions quickly and independently. Everyone is welcome and supported in their development at all stages in their journey with us.

Universitätsklinikum Essen

Leitung Migration SAP S/4 Hana (HR) / Abteilung Payroll (m/w/d)

Universitätsklinikum Essen

Essen

Universitätsklinikum Essen * Essen * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten betreuen wir mit über 8.000 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau. Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet das Universitätsklinikum für die Kinder der Beschäftigten eine Betriebskindertagesstätte an. Unsere Abteilung für Familie und Gesundheit unterstützt Sie bei der Suche nach weiteren Betreuungsplätzen für Kinder, berät zur Pflege von Angehörigen und ermittelt auf Wunsch interne ...

Coolblue GmbH

HR Manager (M/W/D)

Coolblue GmbH

Düsseldorf

Als HR Manager (m/w/d) bist du strategische Sparringsperson für unseren Lead HR und Führungskräfte in Deutschland und verantwortest den Ausbau eines rechtssicheren, zukunftsfähigen HR-Rahmens. Als HR Manager (m/w/d) arbeitest du strategisch mit unserer HR-Leitung und Führungskräften zusammen, entwickelst rechtssichere HR-Strukturen, Richtlinien und Prozesse und stellst sicher, dass Arbeitsrecht und Compliance in der Praxis umgesetzt werden. * Du übersetzt neue Gesetze und Rechtsprechung in klare HR-Guidelines, Templates und Trainings für Manager*innen und HR.

ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH

Team Lead HR Shared Services (m/w/d)

ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH

Essen

ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH * Essen - Über uns - Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die Power, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und rund 88.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das sind deine Aufgaben

meinestadt.de

HR & Backoffice Manager (m/w/d)

meinestadt.de

Oberhausen

Wir suchen dich als HR & Backoffice Manager (m/w/d)

MIZ Steuerberatung PartGmbB

Personalleiter (m/w/d)

MIZ Steuerberatung PartGmbB

Mülheim an der Ruhr

MIZ Steuerberatung PartGmbB * Mülheim an der Ruhr * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die MIZ Beratergruppe ist eine etablierte Kanzlei mit über 100 Mitarbeitenden an den Standorten Essen, Oberhausen und Ratingen. Wir bieten umfassende Beratungsdienstleistungen in den Bereichen Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung, Rechtsberatung und betriebswirtschaftliche Beratung an – alles aus einer Hand. Mit einem interdisziplinären Ansatz unterstützen wir Unternehmen, Freiberufler und Privatpersonen bei der Umsetzung maßgeschneiderter Lösungen. Unser Team arbeitet digitalisiert, effizient und legt großen Wert auf eine vertrauensvolle sowie kollegiale Arbeitsatmosphäre. Für unseren Mandanten, einen führenden Großhändler mit Sitz in Mülheim an der Ruhr, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalleiter (m/w/d) zur Unterstützung.

Deloitte

HR-Payroll Manager (m/w/d)

Deloitte

Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg

Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager HR-Payroll (m/w/d). Als Manager HR-Payroll (m/w/d) berätst du Mandanten rund um den Aufgabenbereich des CFO und unterstützt auch operativ – damit trägst du zu nachhaltigen Entscheidungen und zum reibungslosen Ablauf von Geschäftsprozessen bei.

NaskorSports B.V.

(Junior) HR-Manager (m/w/d)

NaskorSports B.V.

Mönchengladbach, Viersen, Krefeld, Heinsberg, Moers

Du bringst erste Berufserfahrung z.B. Praktika oder Werkstudententätigkeit im Bereich Human Resources mit

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Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.