Organisationsentwickler/in Gehälter in Essen

In deiner Rolle als Organisationsentwickler/in kannst du in Essen voraussichtlich bis zu 73.900 € verdienen. Du kannst aber mit einem Gehalt von mindestens 54.100 € rechnen. Das Durchschnittsgehalt liegt bei 63.100 €. Damit verdienst du ungefähr 5.258 € im Monat und 21 € in der Stunde.*In Essen gibt es für den Job als Organisationsentwickler/in auf StepStone.de 9 verfügbare Stellen.Keine Zeit für Vollzeit? Auf StepStone.de findest du auch als Praktikant, Werkstundent oder Teilzeitkraft zahlreiche Stellenangebote, auch als Organisationsentwickler/in in Essen.

63.100 € brutto/Jahr *
min. 54.100 €max. 73.900 €
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* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für Head of Learning & Development81.200 €69.900 € - 92.400 €Jobs für Head of Learning & Development
Gehalt für Leiter/in Personalentwicklung77.200 €65.800 € - 87.800 €Jobs für Leiter/in Personalentwicklung
Gehalt für Employee Development Manager68.300 €59.300 € - 80.000 €Jobs für Employee Development Manager
Gehalt für HR Development Manager64.000 €55.000 € - 75.000 €Jobs für HR Development Manager
Gehalt für Referent/in Organisationsentwicklung59.300 €49.100 € - 68.300 €Jobs für Referent/in Organisationsentwicklung
Gehalt für Learning & Development Manager58.200 €51.100 € - 70.200 €Jobs für Learning & Development Manager
Gehalt für Berater/in Organisationsentwicklung57.800 €49.200 € - 68.200 €Jobs für Berater/in Organisationsentwicklung
Gehalt für Referent/in Personalentwicklung55.200 €46.000 € - 63.400 €Jobs für Referent/in Personalentwicklung
Gehalt für Personalentwickler/in52.600 €44.600 € - 62.800 €Jobs für Personalentwickler/in
Gehalt für BEM-Beauftragter50.900 €43.100 € - 60.900 €Aktuell keine offenen Stellen

Stellenangebote für Organisationsentwickler/in

x1F GmbH

Senior Consultant Organisationsentwicklung (m/w/d) im Team Business Transformation

x1F GmbH

bundesweit, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, München, Home-Office

x1F GmbH * bundesweit, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, München, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung (Growing Exponentially x Together) = Success - x1F ist ein führender Anbieter integrierter Lösungen mit besonderem Fokus auf die Financial Services Industry. Wir helfen Unternehmen, ihre Geschäftsmodelle zukunftssicher aufzustellen – von der CFO-Agenda über Sustainable Finance bis hin zu digitalen Plattformstrategien. Mit rund 1.350 Mitarbeitenden an über 40 Standorten weltweit – in Europa, den USA, Kanada und Australien – erwirtschaften wir jährlich über 200 Millionen Euro Umsatz. Deine Aufgaben bei x1F - Kommunen, Behörden und öffentliche IT-Dienstleister unterstützt du dabei, gewachsene Organisations- und Prozesslandschaften zu analysieren, weiterzuentwickeln und wirksam umzusetzen.

Bergische Diakonie

Referent (m/w/d) - Diakonisches Profil & Organisationsentwicklung

Bergische Diakonie

Wülfrath

Bergische Diakonie * Wülfrath * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Sinn sichtbar machen. Kultur gestalten. Diakonie weiterdenken. Wir suchen eine Persönlichkeit, die Lust hat, Diakonie nicht nur zu erklären, sondern im Alltag wirksam zu machen: in Führung, Zusammenarbeit, Sprache, Entscheidungen, Konflikten, Ritualen und Veränderungsprozessen. „Sinn, der Menschen stärkt.“ Die Bergische Diakonie ist eine große soziale Organisation mit rund 2.100 Mitarbeitenden in Altenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe, sozialtherapeutischen Hilfen und ambulanten Diensten. Diakonisches Profil bedeutet für uns: Menschenwürde ernst nehmen. Verantwortung teilen. Vielfalt achten. Haltung zeigen. Und immer wieder fragen, was Menschen stärkt – besonders dann, wenn Organisationen unter Druck geraten. Aufgaben

Folkwang Universität

Projektmanager*in Digitalisierung

Folkwang Universität

Essen

Folkwang Universität * Essen * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die sieben Kunst- und Musikhochschulen des Landes Nordrhein-Westfalen (NRW) suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*einen Projektmanager*in Digitalisierung (EG 11 bis EG 13 TV-L) für die gemeinsame „Geschäftsstelle für IT und digitale Unterstützungsprozesse“ in Vollzeit und befristet bis 31.12.2028. Wer wir sind - Dein Team hinter den Kulissen - Die sieben Kunst- und Musikhochschulen in NRW sind Orte der Kreativität. Sie haben sich zusammengeschlossen, um einen Teil ihrer derzeitigen und künftigen Digitalisierungsvorhaben gemeinsam voranzubringen. Die gemeinsame „Geschäftsstelle für IT und digitale Unterstützungsprozesse“ (GDU) wurde gegründet, um die Transformation von IT und digitaler Verwaltung mitzugestalten, zu unterstützen und zu befähigen. Ihre Aufgaben

Deutsche Rückversicherung AG

Senior Consultant (Mensch*) Projekte & Transformation

Deutsche Rückversicherung AG

Düsseldorf

Deutsche Rückversicherung AG * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir möchten mit Ihnen wachsen. In Deutschland und international. In einem vertrauensvollen Klima bieten wir Ihnen die Chance, Neues zu wagen. Mit dem Rückhalt und der Unterstützung Ihrer Kolleginnen und Kollegen. Fest verwurzelt in einem wertschätzenden Umfeld: Freuen Sie sich auf vielfältige Benefits für Ihre Karriere und Ihr Leben. Wir sind die Deutsche Rück, ein partnerschaftlicher und namhafter Rückversicherer für mittelständische Erstversicherer in Deutschland, Europa und vielen Teilen der Welt. Wir suchen für unseren Standort Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Consultant (Mensch*) Projekte & Transformation - Ihre Aufgaben zum Mitwachsen * Strategie & Roadmap: Steuerung bereichsübergreifender Transformationsinitiativen, Umsetzungsplanung und Fortschrittskontrolle

Bäckerei M.+K. Horsthemke GmbH

Senior-Referent (m/w/d) Personal- & Organisationsentwicklung / Transformation

Bäckerei M.+K. Horsthemke GmbH

Oberhausen Rheinland

Bäckerei M.+K. Horsthemke GmbH * Oberhausen Rheinland * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Sie suchen mehr als einen neuen Job und möchten Teil eines starken Teams sein? Willkommen bei uns! Seit mehr als 125 Jahren sind wir ein familiengeführtes Unternehmen mit tiefen handwerklichen Wurzeln – und auf dem Weg in eine moderne, zukunftsorientierte Organisation. Um diesen Wandel aktiv zu gestalten, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die Führung, Kultur und Transformation maßgeblich mitprägt. Zur Unterstützung unseres Verwaltungsteams am Standort Oberhausen suchen wir ab soforteinen** Senior-Referenten Personal- & Organisationsentwicklung / Transformation (m/w/d) **in Vollzeit (38,5 Stunden / Woche). Ihre Aufgaben - Entwicklung und Umsetzung der PE/OE-Strategie (inkl. Vision, Mission & 5-10-Jahres-Strategie)

Hochschule für angewandtes Management

Wirtschaftsinformatik M.Sc. ‍ (Duales Studium 2026/27) | HAM

Hochschule für angewandtes Management

Leipzig, Berlin, Hamburg, Hannover, Düsseldorf, Köln, Hemmerde, Kessebüren, Lünern, Siddinghausen

Wirtschaftsinformatik M.Sc. ‍ (Duales Studium 2026/27) | HAM * Hochschule für angewandtes Management * Leipzig, Berlin, Hamburg, Hannover, Düsseldorf, Köln, Hemmerde, Kessebüren, Lünern, Siddinghausen * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über die HAM - Direkt zum Studiengang - Krisensicherer Vermittler zwischen BWL und IT - In einer Zeit großer wirtschaftlicher Veränderungen ist dennoch sicher: Die Digitalisierung betriebswirtschaftlicher Prozesse schreitet auch in Zukunft rasch und kontinuierlich voran. Spezialisten auf diesem Gebiet haben deshalb langfristig lukrative und krisensichere Berufsaussichten – und das weltweit. Wie gelange ich an ein Partnerunternehmen? Du erhältst Zugang zu unserem exklusiven Partnernetzwerk. Unsere Personalberatung vermittelt dich an Unternehmen, die zu deinen Stärken und Neigungen passen. Wie läuft das Duale Studium ab?

KNIPEX-Werk C. Gustav Putsch KG

Referent für Personalentwicklung (all genders)

KNIPEX-Werk C. Gustav Putsch KG

Wuppertal

KNIPEX-Werk C. Gustav Putsch KG * Wuppertal * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - der führende Hersteller von Zangen für professionelle Anwender und Anwenderinnen in aller Welt. Mit ca. 1.800 Beschäftigten in Wuppertal entwickeln und fertigen wir Lösungen für effektives, leichtes und sicheres Arbeiten. Wir sind seit über 140 Jahren ein unabhängiges Familienunternehmen. Hohe Qualität und Leistungsfähigkeit, ständige Verbesserung und die Orientierung an menschlichen Werten sind Grundlagen unseres Handelns. Vollzeit | unbefristet - Das erwartet Sie * Entwicklung und Einführung innovativer Instrumente zur Personalentwicklung bei KNIPEX * Analyse und Optimierung von bestehenden PE-Maßnahmen * Beratung der , unserer und * Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Talententwicklung und -förderung

IMS Messsysteme GmbH

Referent (m/w/i) Personalentwicklung

IMS Messsysteme GmbH

Heiligenhaus

IMS Messsysteme GmbH * Heiligenhaus * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Im Jahr 1980 gegründet, ist die IMS Messsysteme GmbH heute der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme mit Hauptsitz in Heiligenhaus (NRW) sowie Niederlassungen rund um den Globus. Weltweit vertrauen die Top 20 der größten Stahl- und Aluminiumhersteller unseren innovativen, hochpräzisen Messsystemen und machen das Unternehmen zu einem echten Global Player. Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Referent (m/w/i) Personalentwicklung - Ihre Aufgaben * Mitarbeit bei der Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen * Unterstützung bei HR- und Organisationsentwicklungsprojekten * Planung, Organisation und Nachbereitung interner und externer Weiterbildungsmaßnahmen

KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Change Manager Pricing (w/m/d)

KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Berlin, Frankfurt, Düsseldorf

KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * Berlin, Frankfurt, Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kund:innen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Unterstütze gemeinsam mit Deinem Team aus dem Center of Commercial Management die Geschäftsbereiche bei allen Fragestellungen rund um Preisstrategien, Angebotserstellung und in Verhandlungssituationen. Deine Aufgaben - Mit Deiner Expertise möchtest Du den Bereich Pricing Excellence unterstützen? * Gestaltung von Veränderungsprozessen: Du begleitest die Transformation von datenbasiertem zu datengetriebenem Arbeiten im Pricing-Umfeld und unterstützt dabei, Prozesse, Rollen und Tools zukunftsorientiert weiterzuentwickeln.

VR Bank eG

Organisationsentwickler (m/w/d)

VR Bank eG

Monheim am Rhein

VR Bank eG * Monheim am Rhein * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Firmenbeschreibung - Im Rahmen der Neuorganisation des Bereichs Organisationsentwicklung/IT/Digitalisierung übernehmen Sie als Mitarbeiter für Organisationsdesign und Strukturmanagement (m/w/d) eine Schlüsselrolle und gestalten die weitere Entwicklung unserer Bank aktiv mit. Ihre Aufgaben * Mitwirkung und Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse, der Aufbauorganisation und der IT * Entwicklung und Pflege des IT-Berechtigungskonzepts * Dokumentation der Aufbau- und Ablauforganisation * Verantwortung für die Instituts- und Produktsteuerung * Durchführung von Umstellungsarbeiten und Releasewechseln inklusive Virenschutzmaßnahmen * Erstellung diverser Auswertungen und Analysen - Ihr Profil * Abgeschlossene Ausbildung im IT‑ oder Bankenumfeld und/oder ein einschlägiges Studium (z. B. ...

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Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.