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391 Treffer für Senior Partner/in Jobs in Südwestdeutschland im Umkreis von 30 km
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Aus diesem Grund suchen wir, für den Hauptsitz im Großraum Karlsruhe, eine fachlich kompetente und menschlich überzeugende Persönlichkeit als Senior HR Business Partner (w/m/d) Das Unternehmen versteht sich als strategischer Partner mit einem diversifizierten Leistungsportfolio für namhafte Kunden aus unterschiedlichen Industrien.
Aus diesem Grund suchen wir, für den Hauptsitz im Großraum Karlsruhe, eine fachlich kompetente und menschlich überzeugende Persönlichkeit als Senior HR Business Partner (w/m/d) Das Unternehmen versteht sich als strategischer Partner mit einem diversifizierten Leistungsportfolio für namhafte Kunden aus unterschiedlichen Industrien.
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Schnelle Bewerbung
Aus diesem Grunde suchen wir für zwei wesentliche Geschäftsbereiche (Standorte Frankfurt/Main und Göppingen, Umsatz jeweils > 100 Mio. Euro) je eine erfahrene und qualifizierte Führungspersönlichkeit (m/w/d) als Senior HR Business Partner. Als HR Business Partner - im organisatorischen Kontext eines HR-3-Säulen-Modells - unterstützen Sie die Business Unit in allen personalrelevanten Themen, mit Bericht an Business Unit-Leitung und Head of Human Resources des Segments. Mit persönlich-fachlichem Fokus auf Talent Management, Recruiting und Organisationsentwicklung, mit praxisnaher Umsetzung von HR-Instrumenten und -Prozessen sowie klarer Formulierung interner HR Services-Anforderungen unterstützen Sie die HR-Strategie der Business Unit und etablieren damit HR als wertschöpfenden Partner im Geschäftsmodell. Sie haben erfolgreich ein Studium der Wirtschafts-, Rechtswissenschaften und/oder ...
Aus diesem Grunde suchen wir für zwei wesentliche Geschäftsbereiche (Standorte Frankfurt/Main und Göppingen, Umsatz jeweils > 100 Mio. Euro) je eine erfahrene und qualifizierte Führungspersönlichkeit (m/w/d) als Senior HR Business Partner. Als HR Business Partner - im organisatorischen Kontext eines HR-3-Säulen-Modells - unterstützen Sie die Business Unit in allen personalrelevanten Themen, mit Bericht an Business Unit-Leitung und Head of Human Resources des Segments. Mit persönlich-fachlichem Fokus auf Talent Management, Recruiting und Organisationsentwicklung, mit praxisnaher Umsetzung von HR-Instrumenten und -Prozessen sowie klarer Formulierung interner HR Services-Anforderungen unterstützen Sie die HR-Strategie der Business Unit und etablieren damit HR als wertschöpfenden Partner im Geschäftsmodell. Sie haben erfolgreich ein Studium der Wirtschafts-, Rechtswissenschaften und/oder ...
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In deiner Rolle als Senior HR Business Partner (m/w/d) berätst und betreust du unsere Führungskräfte auf Augenhöhe und wirkst als strategische Sparringspartner*in für die Fachbereiche. * Berufserfahrung: Mindestens 5-7 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner, idealerweise bringen Sie Erfahrung in HR-Organisationen nach dem Dave-Ulrich-Modell mit.
In deiner Rolle als Senior HR Business Partner (m/w/d) berätst und betreust du unsere Führungskräfte auf Augenhöhe und wirkst als strategische Sparringspartner*in für die Fachbereiche. * Berufserfahrung: Mindestens 5-7 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner, idealerweise bringen Sie Erfahrung in HR-Organisationen nach dem Dave-Ulrich-Modell mit.
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(Senior) Consultant SAP Master Data Governance (m/w/d)
(Senior) Consultant SAP Master Data Governance (m/w/d)
BearingPoint GmbH
Berlin,Düsseldorf,Frankfurt am Main,Hamburg,Leipzig,München,Stuttgart,Walldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du hast ein Verständnis für die fachlichen Stammdatenprozesse (z. B. Business Partner, Material, Finanzen) und der Workflowmodellierung
Du hast ein Verständnis für die fachlichen Stammdatenprozesse (z. B. Business Partner, Material, Finanzen) und der Workflowmodellierung
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Digital Solution Advisor Senior Specialist (f/m/d) for SAP Digital Manufacturing
Digital Solution Advisor Senior Specialist (f/m/d) for SAP Digital Manufacturing
SAP SE
Gerlingen, DE, 70839
Working closely with SAP sales teams and partners, your goal is to guide these conversations toward successful deal closures. Involving partners into opportunities and backing them to sell effectively - Solid grounding in SAP's solution portfolio, partners, markets, and competition
Working closely with SAP sales teams and partners, your goal is to guide these conversations toward successful deal closures. Involving partners into opportunities and backing them to sell effectively - Solid grounding in SAP's solution portfolio, partners, markets, and competition
NEU
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SAP Master Data Architect - Business Partner (Senior) (m/w/d)
SAP Master Data Architect - Business Partner (Senior) (m/w/d)
Würth IT GmbH
Bad Mergentheim bei Würzburg, Waldzimmern-Niedernhall bei Heilbronn, Berlin, Würzburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Für unseren Standort in Bad Mergentheim bei Heilbronn, alternativ Niedernhall-Waldzimmern bei Schwäbisch Hall, Berlin oder Würzburg, inkl. Mobile Working suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als SAP Master Data Architect - Business Partner (Senior) (m/w/d). * entwickelst und setzt eine unternehmensweite Stammdatenstrategie für SAP Business Partner unter Berücksichtigung von S/4HANA-Anforderungen sowie Customer/Vendor Integration (CVI) um. * konzipierst Ziel- und Übergangsarchitekturen für Business-Partner-Daten in hybriden SAP-Landschaften (ECC, S/4HANA, Non-SAP) inklusive Koexistenzszenarien. * berätst Kunden bei der Migration klassischer Kunden- und Lieferantenstammdaten auf das SAP-Business-Partner-Modell im Rahmen von S/4HANA-Transformationen. * du verfügst über mehrjährige Erfahrung als SAP-Architekt:in, Lead Consultant oder Stammdatenexpert:in mit Fokus auf SAP Business Partner.
Für unseren Standort in Bad Mergentheim bei Heilbronn, alternativ Niedernhall-Waldzimmern bei Schwäbisch Hall, Berlin oder Würzburg, inkl. Mobile Working suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als SAP Master Data Architect - Business Partner (Senior) (m/w/d). * entwickelst und setzt eine unternehmensweite Stammdatenstrategie für SAP Business Partner unter Berücksichtigung von S/4HANA-Anforderungen sowie Customer/Vendor Integration (CVI) um. * konzipierst Ziel- und Übergangsarchitekturen für Business-Partner-Daten in hybriden SAP-Landschaften (ECC, S/4HANA, Non-SAP) inklusive Koexistenzszenarien. * berätst Kunden bei der Migration klassischer Kunden- und Lieferantenstammdaten auf das SAP-Business-Partner-Modell im Rahmen von S/4HANA-Transformationen. * du verfügst über mehrjährige Erfahrung als SAP-Architekt:in, Lead Consultant oder Stammdatenexpert:in mit Fokus auf SAP Business Partner.
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(Senior) Consultant Cyber Resilienz IT-Beratung / Prüfung - Assurance (Financial Services) (w/m/d)
(Senior) Consultant Cyber Resilienz IT-Beratung / Prüfung - Assurance (Financial Services) (w/m/d)
EY Deutschland
Frankfurt/Main, Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Stuttgart, Köln, Hannover, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
EY Deutschland * Frankfurt/Main, Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Stuttgart, Köln, Hannover, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Are you ready to shape your future with confidence? Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in". Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen - für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.
EY Deutschland * Frankfurt/Main, Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Stuttgart, Köln, Hannover, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Are you ready to shape your future with confidence? Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in". Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen - für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.
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(Senior) Consultant (m/w/d) IT Audit & Assurance
(Senior) Consultant (m/w/d) IT Audit & Assurance
Grant Thornton AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Leipzig, München, Stuttgart, Viersen, Wiesbaden
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unseren Standorten Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Leipzig, München, Stuttgart, Viersen und Wiesbaden (Senior) Consultants (m/w/d).
Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unseren Standorten Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Leipzig, München, Stuttgart, Viersen und Wiesbaden (Senior) Consultants (m/w/d).
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Schnelle Bewerbung
Aufbau langfristiger Executive‑Relationships und Positionierung von medflex als strategischem Digitalisierungspartner.
Aufbau langfristiger Executive‑Relationships und Positionierung von medflex als strategischem Digitalisierungspartner.
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Schnelle Bewerbung
Du realisierst kundenspezifische Stammdatenpflegeprozesse in heterogenen Systemlandschaften, oftmals auf Basis von SAP MDG für Business Partner und/oder Material. - Erfahrungen: Du hast Erfahrungen als SAP Consultant im Bereich Stammdaten / MDG, idealerweise mit Fokus Business Partner und/oder Material.
Du realisierst kundenspezifische Stammdatenpflegeprozesse in heterogenen Systemlandschaften, oftmals auf Basis von SAP MDG für Business Partner und/oder Material. - Erfahrungen: Du hast Erfahrungen als SAP Consultant im Bereich Stammdaten / MDG, idealerweise mit Fokus Business Partner und/oder Material.
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Schnelle Bewerbung
Unsere Senior HR Business Partner (m/w/d) sind es! Als weltweit führender Anbieter fortschrittlicher Lösungen für die Lebensmittelverarbeitung können wir dazu beitragen, eine Welt zu schaffen, in der hochwertige Lebensmittel nachhaltig und erschwinglich produziert werden – aber dafür benötigen wir einen neuen Senior HR Business Partner (m/w/d) mit hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten und professionellem Auftreten, um das Beste aus dieser Chance zu machen. Als unser Senior HR Business Partner (m/w/d) bist du verantwortlich für die allgemeinen HR-Themen im Bereich Mensch und Organisation, wie z.B. Beurteilung, Entwicklung und Kommunikation. Du wirst eng mit unseren zusammenarbeiten und bist Ansprechpartner für unsere . In dieser Rolle warten folgende Hauptaufgaben auf dich:- Beratung und Unterstützung des Linienmanagements (auch als Sparringspartner) und der ...
Unsere Senior HR Business Partner (m/w/d) sind es! Als weltweit führender Anbieter fortschrittlicher Lösungen für die Lebensmittelverarbeitung können wir dazu beitragen, eine Welt zu schaffen, in der hochwertige Lebensmittel nachhaltig und erschwinglich produziert werden – aber dafür benötigen wir einen neuen Senior HR Business Partner (m/w/d) mit hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten und professionellem Auftreten, um das Beste aus dieser Chance zu machen. Als unser Senior HR Business Partner (m/w/d) bist du verantwortlich für die allgemeinen HR-Themen im Bereich Mensch und Organisation, wie z.B. Beurteilung, Entwicklung und Kommunikation. Du wirst eng mit unseren zusammenarbeiten und bist Ansprechpartner für unsere . In dieser Rolle warten folgende Hauptaufgaben auf dich:- Beratung und Unterstützung des Linienmanagements (auch als Sparringspartner) und der ...
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Schnelle Bewerbung
Einschlägige Berufserfahrung als Senior HR Business Partner oder HR Manager
Einschlägige Berufserfahrung als Senior HR Business Partner oder HR Manager
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Schnelle Bewerbung
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position als Senior HR Business Partner:in mit erster Führungserfahrung idealerweise in einem Dienstleistungsunternehmen mit Matrixorganisation - Als Lead HR Business Partner:in übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der strategischen Weiterentwicklung einer unserer Business Units. * Berater:in und Sparringspartner:in sein für Bereichsverantwortliche und Führungskräfte zu strategischen HR-Themen sowie Mitgliedschaft im Management Board der Business Unit Real Estate & Infrastructure
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position als Senior HR Business Partner:in mit erster Führungserfahrung idealerweise in einem Dienstleistungsunternehmen mit Matrixorganisation - Als Lead HR Business Partner:in übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der strategischen Weiterentwicklung einer unserer Business Units. * Berater:in und Sparringspartner:in sein für Bereichsverantwortliche und Führungskräfte zu strategischen HR-Themen sowie Mitgliedschaft im Management Board der Business Unit Real Estate & Infrastructure
Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als Senior HR Business Partner / HR Leader in einem internationalen, matrixorganisierten Umfeld, idealerweise Industrie/Technologie - Als strategischer HR Business Partner verantworten Sie die globale HR-Betreuung unserer Enabling Functions und beraten deren globale Führungsteams in allen strategischen Personal- und Organisationsfragen. * Globaler HR Business Partner für die Enabling Functions inkl. Beratung der globalen Funktionsleitungen und deren Leadership Teams zu Strategie, Organisation, Führung und Kultur * Sparringspartner für das Top-Management in komplexen Themen wie Organisationsdesign, Operating Model, Change- und Transformationsprogrammen, Performance & Leadership Effectiveness
Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als Senior HR Business Partner / HR Leader in einem internationalen, matrixorganisierten Umfeld, idealerweise Industrie/Technologie - Als strategischer HR Business Partner verantworten Sie die globale HR-Betreuung unserer Enabling Functions und beraten deren globale Führungsteams in allen strategischen Personal- und Organisationsfragen. * Globaler HR Business Partner für die Enabling Functions inkl. Beratung der globalen Funktionsleitungen und deren Leadership Teams zu Strategie, Organisation, Führung und Kultur * Sparringspartner für das Top-Management in komplexen Themen wie Organisationsdesign, Operating Model, Change- und Transformationsprogrammen, Performance & Leadership Effectiveness
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Mehrjährige Berufserfahrung als Head of HR, Personalleiter/in oder Senior HR Business Partner mit Führungsverantwortung in einer Matrixorganisation sowie in einem produzierenden Unternehmen. Als Hersteller von Komplettsystemen, Distributor und Partner für das Programmmanagement beliefern wir globale Ketten in den Segmenten Schnellrestaurants, Convenience Stores und Supermärkte und helfen ihnen, das Wachstum ihrer Einheiten zu bewältigen und ihre Einrichtungen zu modernisieren.
Mehrjährige Berufserfahrung als Head of HR, Personalleiter/in oder Senior HR Business Partner mit Führungsverantwortung in einer Matrixorganisation sowie in einem produzierenden Unternehmen. Als Hersteller von Komplettsystemen, Distributor und Partner für das Programmmanagement beliefern wir globale Ketten in den Segmenten Schnellrestaurants, Convenience Stores und Supermärkte und helfen ihnen, das Wachstum ihrer Einheiten zu bewältigen und ihre Einrichtungen zu modernisieren.
Noch nichts dabei? Es gibt 376 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Senior IT Engineer / Systemadministrator (m/w/d) - Schwerpunkt IT-Sicherheit
Senior IT Engineer / Systemadministrator (m/w/d) - Schwerpunkt IT-Sicherheit
Bihl+Wiedemann GmbH
Mannheim
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wir wachsen seit Jahren stetig und sind heute – neben unserem Stammsitz Mannheim – in über 30 Ländern durch eigene Niederlassungen und Vertriebspartner vertreten.
Wir wachsen seit Jahren stetig und sind heute – neben unserem Stammsitz Mannheim – in über 30 Ländern durch eigene Niederlassungen und Vertriebspartner vertreten.
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Senior Manager - Group Sales and Commercial Excellence (m/w/d)
Senior Manager - Group Sales and Commercial Excellence (m/w/d)
BayWa r.e. Solar Trade Holding GmbH
Tübingen
Teilweise Home-Office
Act as a trusted sparring partner for local commercial teams – providing guidance, challenge, and enablement
Act as a trusted sparring partner for local commercial teams – providing guidance, challenge, and enablement
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Senior/Lead Specialist (w/m/d) im Bereich Softwareentwicklung (Backend, Software-Architektur)
Senior/Lead Specialist (w/m/d) im Bereich Softwareentwicklung (Backend, Software-Architektur)
PD - Berater der öffentlichen Hand GmbH
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Nürnberg, Stuttgart, Wiesbaden
Teilweise Home-Office
Denn: Wir sind Partnerin der Verwaltung und beraten vielfältige Projekte zu moderner Verwaltungsarbeit und Infrastruktur auf Bundes-, Landes- und kommunaler Ebene. Als Senior/Lead Specialist (w/m/d) der PD Science Group übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Konzeption und Umsetzung anspruchsvoller Softwarevorhaben im öffentlichen Sektor.
Denn: Wir sind Partnerin der Verwaltung und beraten vielfältige Projekte zu moderner Verwaltungsarbeit und Infrastruktur auf Bundes-, Landes- und kommunaler Ebene. Als Senior/Lead Specialist (w/m/d) der PD Science Group übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Konzeption und Umsetzung anspruchsvoller Softwarevorhaben im öffentlichen Sektor.
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Senior Softwareentwickler (m/w/d) Microsoft Dynamics 365 Business Central
Senior Softwareentwickler (m/w/d) Microsoft Dynamics 365 Business Central
GWS Gesellschaft für Warenwirtschafts-Systeme mbH
Münster, Stuttgart, Lauf an der Pegnitz (Nürnberg), München, Essen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Softwareentwickler (m/w/d) Microsoft Dynamics 365 Business Central. Als Microsoft Solutions Partner kombinieren wir exzellentes Handelswissen mit IT-Lösungen und sind für unsere mehr als 1.680 Kunden der langjährige IT-Partner.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Softwareentwickler (m/w/d) Microsoft Dynamics 365 Business Central. Als Microsoft Solutions Partner kombinieren wir exzellentes Handelswissen mit IT-Lösungen und sind für unsere mehr als 1.680 Kunden der langjährige IT-Partner.
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Senior Manager - Corporate Strategy, Business Segment Consumer Markets (f/m/x)
Senior Manager - Corporate Strategy, Business Segment Consumer Markets (f/m/x)
ZEISS
München,Oberkochen (Baden-Württemberg)
We are looking for several Senior Managers to join our Corporate Strategy team. * Lead strategic initiatives – often cross-functional and involving external partners – such as M&A strategies or identifying new business fields
We are looking for several Senior Managers to join our Corporate Strategy team. * Lead strategic initiatives – often cross-functional and involving external partners – such as M&A strategies or identifying new business fields
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Die ET GLOBAL ist international, denkt voraus und ist ein starker Partner.
Die ET GLOBAL ist international, denkt voraus und ist ein starker Partner.
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
Wir suchen einen Senior Software-Entwickler (m/w/d) * Werde technischer Sparringspartner des Product Owners und bringe deine Expertise zu Zahlungsverbuchung, Abrechnungslogik, Finanzbuchhaltung und Datenmodellen in die Produktstrategie ein.
Wir suchen einen Senior Software-Entwickler (m/w/d) * Werde technischer Sparringspartner des Product Owners und bringe deine Expertise zu Zahlungsverbuchung, Abrechnungslogik, Finanzbuchhaltung und Datenmodellen in die Produktstrategie ein.
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Senior Service Transition Manager (m/w/d)
Senior Service Transition Manager (m/w/d)
BWI GmbH
München, Frankfurt, Hamburg, Nürnberg, Ulm, Berlin, Bonn, Leipzig
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei.
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei.
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Senior Application Manager Payments & Accounting
Senior Application Manager Payments & Accounting
Creditplus Bank AG
Stuttgart, Offenbach am Main
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Für unseren IT-Bereich in Stuttgart oder Offenbach suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Termin eine/n Senior Application Manager Payments & Accounting (m/w/d). Der Senior Application Manager ist für die Betreuung (Betrieb), Optimierung und Weiterentwicklung unserer Applikationen für den Zahlungsverkehr und das Rechnungswesen samt Planung und deren Dokumentation verantwortlich. * ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit Fachbereichen, externen Partnern und interner IT
Für unseren IT-Bereich in Stuttgart oder Offenbach suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Termin eine/n Senior Application Manager Payments & Accounting (m/w/d). Der Senior Application Manager ist für die Betreuung (Betrieb), Optimierung und Weiterentwicklung unserer Applikationen für den Zahlungsverkehr und das Rechnungswesen samt Planung und deren Dokumentation verantwortlich. * ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit Fachbereichen, externen Partnern und interner IT
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in der kernfunktion controlling agieren sie als kompetenter partner für das management und die geschäftsführung
in der kernfunktion controlling agieren sie als kompetenter partner für das management und die geschäftsführung
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