Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Senior Hr Manager Jobs in Europa?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 1.044 offene Stellenanzeigen für Senior Hr Manager Jobs in Europa.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Europa einen Senior Hr Manager Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Europa einen Senior Hr Manager Job suchen: <a href="/results/senior-hr-manager/in-berlin">Berlin</a>, <a href="/results/senior-hr-manager/in-m%C3%BCnchen">München</a>, <a href="/results/senior-hr-manager/in-hamburg">Hamburg</a>.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Senior Hr Manager Jobs in Europa suchen?

Wer nach Senior Hr Manager Jobs in Europa sucht, sucht häufig auch nach <a href="/results/hr-business-partner/in-europa">HR Business Partner</a>, <a href="/results/talent-acquisition-manager/in-europa">Talent Acquisition Manager</a>, <a href="/results/junior-hr-generalist/in-europa">Junior HR Generalist</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für Senior Hr Manager Jobs in Europa??

Für einen Senior Hr Manager Job in Europa sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Personalbeschaffung, Deutsch, Englisch, Arbeitsrecht, Gehaltsbuchhaltung, Beratung, Betreuung, Business, Onboarding, In sicherer Weise, Entwicklung, Verantwortung, HR Projekt, Patientenbetreuung, Personalentwicklung, BWL, Optimierung, Digitalisierung, Führung.

Zu welcher Branche gehören Senior Hr Manager Jobs in Europa?

Senior Hr Manager Jobs in Europa werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Senior Hr Manager Jobs in Europa?

Für Senior Hr Manager Jobs in Europa gibt es aktuell 200 offene Teilzeitstellen.

Senior Hr Manager: 1044 Jobs & Stellenangebote in Europa

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Senior HR Manager Labor Relations (m/w/d)

DHL Solutions

Bonn

Teilweise Home-Office

65000 - 87000 / (geschätzt für Vollzeit)

DHL Supply Chain ist ein Weltmarktführer in der Kontraktlogistik mit maßgeschneiderten Supply-Chain-Lösungen. Gesucht wird ein Senior HR Manager Labor Relations (m/w/d) für die strategische Weiterentwicklung der Labor-Relations-Strategie und Beratung von Geschäftsführung in arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Ein abgeschlossenes Jurastudium mit beiden Staatsexamina, langjährige Erfahrung im Individual- und Kollektivarbeitsrecht als Inhouse-Jurist/in, versierte Verhandlungserfahrung mit Betriebsräten und Gewerkschaften sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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(Senior) HR Manager (m/w/d)

Ehrhardt + Partner Group

Boppard

Teilweise Home-Office

50000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

EPG ist ein Logistik- und Dienstleistungsunternehmen mit nationalen und internationalen Gesellschaften. Gesucht wird ein Senior HR Manager (m/w/d) für Personaladministration, Beratung zu arbeitsrechtlichen Fragen und die Weiterentwicklung von HR-Prozessen. Ein abgeschlossenes Studium mit Personalfokus oder eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlichem Hintergrund, mehrjährige Erfahrung im generalistischen Personalmanagement, sichere Arbeitsrechtskenntnis und gute bis sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Senior HR Manager:in (m/w/d)

OHB System AG

Bremen

66000 - 87000 / (geschätzt für Vollzeit)

OHB SE ist ein börsennotierter Raumfahrt- und Technologiekonzern mit Hauptsitz in Bremen. Gesucht wird ein Senior HR Manager (m/w/d) zur strategischen Personalberatung von Führungskräften und Gestaltung von Personalstrategien in den Fachbereichen. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder vergleichbar, mindestens zehn Jahre HR-Erfahrung im internationalen technischen Umfeld, fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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(Senior) HR Manager (m/w/d) als Elternzeitvertretung

Saab Deutschland GmbH

Nürnberg

Teilweise Home-Office

Saab ist ein führendes Verteidigungs- und Sicherheitsunternehmen mit über 28.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein (Senior) HR Manager (m/w/d) als Elternzeitvertretung für ganzheitliche Personalberatung und HR-Projektbegleitung in Nürnberg. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal, mehrjährige HR-Erfahrung im internationalen Kontext, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Senior HR Manager – Reward, Analytics & HR Systems (m/w/d)

Dastex Group GmbH

Muggensturm, Karlsruhe

Teilweise Home-Office

56000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Dastex ist seit über 45 Jahren Spezialist für Reinraum und Kontaminationskontrolle mit europäischen Standorten. Gesucht wird ein Senior HR Manager – Reward, Analytics & HR Systems (m/w/d) zur Weiterentwicklung von Vergütungsstrukturen, People Analytics und HR-Systemlandschaft. Mehrjährige Erfahrung in Compensation & Benefits oder HR Controlling, sehr gute analytische Fähigkeiten und Excel-Kenntnisse, Erfahrung mit HR-Systemen sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Senior Manager (m/f/d) Human Resources

Hapag-Lloyd AG

Hamburg

Teilweise Home-Office

66000 - 87000 / (geschätzt für Vollzeit)

Hapag-Lloyd ist eines der weltweit führenden Linienreedereien und verbindet Unternehmen und Menschen über mehr als 600 Häfen weltweit. Gesucht wird ein Senior Manager Human Resources (m/w/d) als strategischer HR-Partner für die Region Deutschland & Mitteleuropa. Ein Abschluss in Human Resources oder verwandtem Fachgebiet, mindestens fünf Jahre HR-Erfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts sowie Fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Senior Project Manager HR (m/w/d)

Rheinmetall

Düsseldorf

Rheinmetall AG ist ein börsennotierter Technologiekonzern der Sicherheits- und Verteidigungsindustrie. Gesucht wird ein Senior Project Manager HR (m/w/d) zur Leitung konzernweiter globaler HR-Projekte und HR-Streams in Wachstums- und Transformationsprojekten. Erfahrung in der HR-Projektleitung, operative HR-Kenntnisse idealerweise im HR-PM, sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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(Senior) People Operations Manager (m/w/d)

Bonial International GmbH

Berlin

Teilweise Home-Office

50000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

bonial ist ein digitaler Werbepartner für den Einzelhandel und Teil der Axel Springer SE. Gesucht wird ein (Senior) People Operations Manager (m/w/d) zur Verantwortung aller People-Operations-Themen und Begleitung der SAP-HCM-Einführung. Umfangreiche Erfahrung in People Operations oder HR-Administration, fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und praktische Erfahrung in der Gehaltsabrechnung werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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HR Generalist / Senior HR Operations Manager (m/w/d)

Colliers International Deutschland GmbH

Frankfurt am Main

50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Colliers International Deutschland ist ein führender Immobilienberater mit Standorten in zehn deutschen Großstädten. Gesucht wird ein HR Generalist / Senior HR Operations Manager (m/w/d) für die operative Personalarbeit, Personaladministration und arbeitsrechtliche Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Personalbereich, mehrjährige Erfahrung in operativer Personalarbeit und Kenntnisse von Personalmanagementsystemen werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation

Horváth

Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart

58000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)

Horváth & Partner ist eine unabhängige internationale Managementberatung mit Fokus auf Transformation und Strategie. Gesucht wird ein Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation zur Leitung von HR-Digitalisierungsprojekten von der Konzeption bis zur Umsetzung. Mehrjährige Erfahrung in HR-Managementberatung oder HR-IT, umfangreiche Methodenkenntnisse in HR-Strategie und Prozessautomatisierung sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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Senior HR Controller (m|w|d)

Voith GmbH & Co. KGaA

Heidenheim

74000 - 97000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern mit Standorten in über 60 Ländern. Gesucht wird ein Senior HR Controller (m/w/d) zur konzernweiten Steuerung von HR-Kennzahlen, Personalkosten und Workforce-Strukturen sowie zur Unterstützung strategischer Entscheidungen. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar, mindestens 7–10 Jahre Erfahrung im internationalen HR-Controlling, sichere Kenntnisse in BI- und Analytics-Lösungen sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Manager / Senior Personalreferent (m/w/d)

Kintiga

Hannover

Teilweise Home-Office

70000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)

Kintiga ist eine paneuropäische Strategieberatung, die Entwickler von Gesundheitstechnologien beim Market Access in Europa unterstützt. Gesucht wird ein HR Manager / Senior Personalreferent (m/w/d) zur Verantwortung der operativen Personalarbeit in Deutschland und Mitgestaltung von Kintiga-weiten HR-Initiativen. Mehrjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, souveräner Umgang mit HRIS, ausgezeichnete Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts sowie Deutsch auf Muttersprrachniveau und fundierte Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Leiter (m/w/d) Betriebsverpflegung

Diehl Defence GmbH & Co. KG

Überlingen am Bodensee

Diehl Defence GmbH & Co. KG ist ein Rüstungs- und Technologieunternehmen mit Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Leiter Betriebsverpflegung (m/w/d) zur Gesamtverantwortung für Küche und Catering am Standort Überlingen. Ein betriebswirtschaftliches Studium oder Hotelbetriebswirt-Qualifikation, eine abgeschlossene Ausbildung als Koch oder im Hotelfach mit Meister-/Fachwirt-Zusatzqualifikation sowie mehrjährige Erfahrung in der Betriebsgastronomie und Teamführung werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Senior People Partner

Solaris SE

Berlin

Teilweise Home-Office

44000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)

Solaris ist eine europäische Banking-as-a-Service-Plattform und lizenzierte deutsche Bank mit Sitz in Berlin. Gesucht wird ein Senior People Partner (m/w/d) für die strategische Personalberatung von Business Units und operative Exzellenz über den gesamten Employee Lifecycle. Mindestens fünf Jahre HR-Erfahrung in schnelllebigen Umgebungen, tiefes Verständnis deutscher Arbeitsrecht und Compliance-Standards, sichere HRIS- und Analytics-Kenntnisse sowie Verhandlungssicherheit im Englischen werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Experte People Management (m/w/d)

Finanz Informatik GmbH & Co. KG

Hannover, Münster, Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

70000 - 73000 / (geschätzt für Vollzeit)

Finanz Informatik ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird ein Experte People Management (m/w/d) zur proaktiven Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden entlang des Employee Lifecycles. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder rechtswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, mindestens sechs Jahre fachbezogene Berufserfahrung im Personalmanagement, fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie Erfahrung mit Betriebsratsgremien werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Wilhelm Schulz GmbH

Krefeld

46000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Wilhelm Schulz GmbH ist ein Rohrzubehörhersteller aus Edelstahl und höher legierten Werkstoffen, Teil des PCC-Konzerns. Gesucht wird ein HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, Personaladministration, Recruiting und HR-Projekte. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens 3–5 Jahre operative Personalerfahrung in der Produktion, sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie fließend Deutsch (C2) und Englisch (B2) werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Expert Total Rewards (w/m/d)

Miele & Cie. KG

Gütersloh

Teilweise Home-Office

Miele ist ein Familienunternehmen und Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte sowie Lösungen in Gewerbe- und Medizintechnik. Gesucht wird ein Expert Total Rewards (w/m/d), um die globale Vergütungs- und Benefit-Landschaft strategisch weiterzuentwickeln und umzusetzen. Fundierte Erfahrung in Compensation & Benefits, sichere Kenntnisse in Stellenbewertung und Job Architecture, analytische Fähigkeiten mit Vergütungsdaten sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Expert Total Rewards (w/m/d)

Miele & Cie. KG

Gütersloh

Teilweise Home-Office

Miele ist ein Familienunternehmen und Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte sowie Lösungen in Gewerbe- und Medizintechnik. Gesucht wird ein Expert Total Rewards (w/m/d) zur Entwicklung der globalen Vergütungs- und Benefit-Landschaft sowie Implementierung von Compensation-Standards. Fundierte Erfahrung in Compensation & Benefits, Kenntnisse in Stellenbewertung und Job Architecture, sichere Datenanalyse, Überzeugungskraft bei Stakeholdern sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Manager Labour Relations (all genders)

Hermes Fulfilment GmbH

Hamburg

Teilweise Home-Office

Das Unternehmen ist ein B2C-Fulfilment-Dienstleister mit Standorten in Europa und Nordamerika, der Lager- und Retourenlogistik für Onlinehändler abwickelt. Gesucht wird ein Manager Labour Relations (m/w/d), um Beziehungen zu Sozialpartnern zu pflegen und Gesamtbetriebsvereinbarungen zu verhandeln. Ein abgeschlossenes Studium im Arbeitsrecht (Master-Niveau), langjährige Erfahrung in Labour Relations, exzellente Verhandlungsfähigkeiten und hohe Affinität zu digitalen Themen werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Manager Labour Relations (all genders)

Hermes Fulfilment GmbH

Hamburg

Teilweise Home-Office

Das Unternehmen ist ein europäischer B2C-Fulfilment-Dienstleister, der Lager- und Retourenlogistik für Onlinehändler abwickelt. Gesucht wird ein Manager Labour Relations (m/w/d) zur strategischen Gestaltung der Zusammenarbeit mit Sozialpartnern und Betriebsräten sowie zur Beratung der Geschäftsführung in Arbeitsrecht und Mitbestimmung. Ein Master-Abschluss in Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeitsrecht, langjährige Erfahrung in Labour Relations, ausgeprägte Verhandlungsfähigkeiten und hohe Affinität zu digitalen Themen werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Senior HR Generalist*in (w/d/m)

RaiseNow GmbH

10247 Berlin

Teilweise Home-Office

42000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)

RaiseNow ist ein internationales Tech4Good-Unternehmen, das Spendenplattformen für gemeinnützige Organisationen entwickelt. Gesucht wird ein Senior HR Generalist (m/w/d) zur Übernahme aller Personalaufgaben über Ländergrenzen hinweg in einem Remote-First-Setup. Praktische Erfahrung in Recruiting, deutschem und Schweizer Arbeitsrecht, HRIS-Systemen wie Personio sowie C1-Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Senior Director, Global HR Technology and Digital Transformation

Nexperia Germany GmbH

Hamburg, Manchester, München, Nijmegen

102000 - 138000 / (geschätzt für Vollzeit)

Nexperia ist ein weltweit führendes Halbleiterunternehmen mit 12.000+ Mitarbeitern und eigenständiger Produktion. Gesucht wird ein Senior Director, Global HR Technology and Digital Transformation (m/w/d), um die globale HR-Technologie-, KI- und Transformationsstrategie zu definieren und zu leiten. Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von unternehmensweiten HR-Technologie- und Digitalisierungsprogrammen, tiefes Verständnis von SAP SuccessFactors oder Workday, strategische Führungskompetenz und die Fähigkeit, Change-Prozesse in globalen Organisationen zu gestalten, werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

EuPD Research Sustainable Management GmbH

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Senior HR Manager (m/w/d)

EuPD Research Sustainable Management GmbH

Bonn

47000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

EUPD Group ist ein führendes Unternehmen in Marktforschung und Zertifizierung mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation. Gesucht wird ein Senior HR Manager (m/w/d) zur Weiterentwicklung der HR-Strategie, Optimierung von Rekrutierungsprozessen und Digitalisierung von HR-Systemen. Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Management, tiefes Verständnis moderner HR-Arbeit sowie hohe Affinität zu digitalen Tools und datenbasierter Entscheidungsfindung werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Teamlead HR (m/w/d)

Relaxdays GmbH

06116 Halle (Saale)

40000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)

Gesucht wird ein Teamlead HR (m/w/d) zur Leitung des HR-Teams und Gestaltung der Personalstrategie in einem wachstumsorientierten E-Commerce-Unternehmen. Mehrjährige Führungserfahrung im HR-Bereich, tiefes Verständnis moderner HR-Prozesse, ausgeprägte Zahlenaffinität sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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HR Business Partner DACH (w/d/m)

nextbike GmbH

04229 Leipzig

Teilweise Home-Office

43000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)

nextbike ist Bike-Sharing Marktführer mit über 300 Standorten in mehr als 20 Ländern. Gesucht wird ein HR Business Partner DACH (w/d/m) als strategische:r Partner:in für Führungskräfte in Organisationsentwicklung, Personalplanung und Change. Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, tiefe Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts, praktische Erfahrung mit Betriebsräten und fließend Deutsch und sehr gut Englisch werden vorausgesetzt.

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vor 6 Stunden

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Was ist das Durchschnittsgehalt für Senior Hr Manager in Europa?

Häufig gestellte Fragen