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                          • Logopädie Ausbildung
                          • Kommunikation
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                          • Technischer Fachwirt
                          • Leitung Recruiting
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung
                          • MFA Ausbildung
                          • Ingenieur
                          • English Speaking
                          • Ausbildung Bauzeichner

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                          Standorte

                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          2


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          5






                          9 Treffer für Referent/in Personal Jobs in Radebeul im Umkreis von 30 km

                          Referent Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) (befristet auf 2 Jahre)

                          BITMARCK-Unternehmensgruppe
                          Frankfurt am Main, Magdeburg, Berlin, Ludwigsburg, Dresden, Hamburg, Essen, München
                          Teilweise Home-Office
                          Unterstütze uns als Referent Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) (befristet auf 2 Jahre) * Leite und begleite strategische Projekte der Personal- und Organisationsentwicklung, insbesondere zur Einführung und Etablierung eines modernen Performance- und Potenzialmanagements inklusive Weiterentwicklung von Instrumenten, Prozessen und Formaten. * Mehrjährige Erfahrung in der Personal- oder Organisationsentwicklung sowie eigenständige Konzeption und Umsetzung anspruchsvoller Themen, idealerweise ergänzt durch Erfahrung in der IT- oder Tech-Branche * Fachliche und persönliche Weiterentwicklung: Mit unserer Personalentwicklung hast du die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
                          Unterstütze uns als Referent Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) (befristet auf 2 Jahre) * Leite und begleite strategische Projekte der Personal- und Organisationsentwicklung, insbesondere zur Einführung und Etablierung eines modernen Performance- und Potenzialmanagements inklusive Weiterentwicklung von Instrumenten, Prozessen und Formaten. * Mehrjährige Erfahrung in der Personal- oder Organisationsentwicklung sowie eigenständige Konzeption und Umsetzung anspruchsvoller Themen, idealerweise ergänzt durch Erfahrung in der IT- oder Tech-Branche * Fachliche und persönliche Weiterentwicklung: Mit unserer Personalentwicklung hast du die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
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                          HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

                          Hays – Interne Karriere bei Uns
                          Augsburg, Berlin, Bremen, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt/M., Hamburg, Mannheim, Nürnberg, Ulm
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Im direkten Austausch mit den (Key) Account Managern in deinem Team steuerst du den gesamten Recruitingprozess von der Recherche nach passenden Fachkräften bis zur Vertragsunterzeichnung und sorgst dafür, dass geeignetes Fachpersonal schnell und effizient gefunden und in den Vermittlungsprozess gebracht wird * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
                          Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Im direkten Austausch mit den (Key) Account Managern in deinem Team steuerst du den gesamten Recruitingprozess von der Recherche nach passenden Fachkräften bis zur Vertragsunterzeichnung und sorgst dafür, dass geeignetes Fachpersonal schnell und effizient gefunden und in den Vermittlungsprozess gebracht wird * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
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                          Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit einer klaren Option auf dauerhafte Übernahme suchen wir für diesen attraktiven Standort zum 01.06.2026 einen engagierten Personalreferenten (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit. * Sie sind kompetenter Ansprechpartner für in allen personalrelevanten Fragestellungen * Fundierte Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal/HR sowie fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung
                          Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit einer klaren Option auf dauerhafte Übernahme suchen wir für diesen attraktiven Standort zum 01.06.2026 einen engagierten Personalreferenten (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit. * Sie sind kompetenter Ansprechpartner für in allen personalrelevanten Fragestellungen * Fundierte Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal/HR sowie fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung
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                          Volkssolidarität Dresden e.V.

                          Volkssolidarität Dresden SOZIALARBEITER (M/W/D) im Begegnungs- und Beratungszentrum Laubgegast

                          Volkssolidarität Dresden e.V.
                          Dresden
                          Schnelle Bewerbung
                          Gehalt (Jahressonderzahlung) und steuerfreie Erholungsbeihilfe- Mitarbeiterangebote wie vergünstigtes Jobticket / Deutschlandticket, Fahrradleasing sowie Belohnung von Gesundheitsaktivitäten- Prämienzahlung für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge**Was Sie erwartet**- Sie unter Schlagworte: Sozialarbeiter, Soziale Arbeit, Sozialarbeiterin, Sozialpädagoge, Sozialpädagogik, Seniorenberatung, Begegnungszentrum, Begegnungsstätte, Wohlfahrtswissenschaften, Generalistik, Projektmanagement, Personalmanagement, Projektmanager, Projektleiter, Personalreferent, Recruiter, recruiter, Personalentwicklung, Redaktion, Öffentlichkeitsarbeit, Empfehlungsbund Quelle/Bewerbung via: [Senior\*innen.
                          Gehalt (Jahressonderzahlung) und steuerfreie Erholungsbeihilfe- Mitarbeiterangebote wie vergünstigtes Jobticket / Deutschlandticket, Fahrradleasing sowie Belohnung von Gesundheitsaktivitäten- Prämienzahlung für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge**Was Sie erwartet**- Sie unter Schlagworte: Sozialarbeiter, Soziale Arbeit, Sozialarbeiterin, Sozialpädagoge, Sozialpädagogik, Seniorenberatung, Begegnungszentrum, Begegnungsstätte, Wohlfahrtswissenschaften, Generalistik, Projektmanagement, Personalmanagement, Projektmanager, Projektleiter, Personalreferent, Recruiter, recruiter, Personalentwicklung, Redaktion, Öffentlichkeitsarbeit, Empfehlungsbund Quelle/Bewerbung via: [Senior\*innen.
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 5 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Referent (m/w/d) Marketing

                          Sächsische Energieagentur - SAENA GmbH
                          Dresden
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich Personal, Finanzen, Marketing suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit oder Teilzeit, einen Referent (m/w/d) - Marketing
                          Zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich Personal, Finanzen, Marketing suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit oder Teilzeit, einen Referent (m/w/d) - Marketing
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                          Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll

                          ADP Employer Services GmbH_2026-06-05-23:07:36.744
                          Neu-Isenburg, Bremen, Stuttgart, Dresden
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft.
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                          Gourmetta GmbH & Co. KG

                          Mitarbeiter (m/w/d) Lohn- und Personalabteilung | Teilzeit

                          Gourmetta GmbH & Co. KG
                          Radebeul
                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unserer Personal- und Lohnbuchhaltungsabteilung suchen wir ab sofort einen engagierten Mitarbeiter oder eine engagierte Mitarbeiterin (m/w/d) in Teilzeit (25h/Woche). * Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten sowie Bearbeitung von Vertragsänderungen * Fundierte Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im Personalwesen
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                          arche noVa - Initiative für Menschen in Not e.V.

                          Länderreferent*in Syrien (m/w/d)

                          arche noVa - Initiative für Menschen in Not e.V.
                          Dresden
                          Teilweise Home-Office
                          Personal & Partnerbetreuung * Enge fachliche Abstimmung mit den anderen Referent*innen der Abteilung. * Information an anderer Referent*innen über neue Vorschriften * Ansprechpartner für andere Referent*innen (Fragen und Antworten).
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                          8 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Bharat Forge Aluminiumtechnik GmbH

                          Senior HR Business Partner (m/w/d)

                          Bharat Forge Aluminiumtechnik GmbH
                          Brand-Erbisdorf
                          Sie möchten Personalarbeit nicht nur verwalten, sondern aktiv weiterentwickeln? In dieser neu geschaffenen Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung unserer Personalarbeit. * Initiierung, Konzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen gemeinsam mit den
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                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Personalreferenten / Assistenten der Geschäftsführung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Teilzeit (20-25 Std./Woche). * Sie sind Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeiter, Führungskräfte und die in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Sie arbeiten eng mit den in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen zusammen. * Sie erstellen und aktualisieren Arbeitsverträge, Zeugnisse und sonstige personalrelevante Dokumente. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal bzw. Arbeits- und Sozialrecht, oder alternativ über eine einschlägige Ausbildung mit HR-spezifischer Weiterbildung.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen Dich als Personalreferent (m/w/d) Personalentwicklung für unseren Standort in Ilmenau oder Plauen. Diese Position bietet die Möglichkeit, den Bereich Personalentwicklung für beide Standorte in Zentralfunktion neu einzuführen und aktiv zu gestalten sowie über die reine Konzeption hinaus wirksam in die Umsetzung zu bringen. * Verantwortung für die Konzeption und Umsetzung einer ganzheitlichen Personalentwicklungsstrategie mit Fokus auf Führungskräfteentwicklung, Talentmanagement, Qualifizierungsmaßnahmen und Nachfolgeplanung * Beratung der zu Themen wie Personalführung und Change Management und Du stehst ihnen als Sparringspartner zur Seite * im operativen HR-Tagesgeschäft wirkst Du mit und stellst sicher, dass Personalentwicklung und operative Anforderungen gut ineinandergreifen * abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Psychologie, Pädagogik, Sozialwissenschaften, BWL mit ...
                          Wir suchen Dich als Personalreferent (m/w/d) Personalentwicklung für unseren Standort in Ilmenau oder Plauen. Diese Position bietet die Möglichkeit, den Bereich Personalentwicklung für beide Standorte in Zentralfunktion neu einzuführen und aktiv zu gestalten sowie über die reine Konzeption hinaus wirksam in die Umsetzung zu bringen. * Verantwortung für die Konzeption und Umsetzung einer ganzheitlichen Personalentwicklungsstrategie mit Fokus auf Führungskräfteentwicklung, Talentmanagement, Qualifizierungsmaßnahmen und Nachfolgeplanung * Beratung der zu Themen wie Personalführung und Change Management und Du stehst ihnen als Sparringspartner zur Seite * im operativen HR-Tagesgeschäft wirkst Du mit und stellst sicher, dass Personalentwicklung und operative Anforderungen gut ineinandergreifen * abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Psychologie, Pädagogik, Sozialwissenschaften, BWL mit ...
                          mehr
                          Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems für ISO 9001 und ISO 13485 zusammen mit Fachpersonal und Führungskräften
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                          NEU
                          Inhalt dieser Tätigkeit im Innendienst ist die medizinisch-fachliche Beratung von , , und Apothekenpersonal. * Geprüfter Pharmareferent, PTA, MTA, BTA, CTA (m/w/d) oder Sie haben Ihr naturwissenschaftliches Studium gem. * Eine stetige Personalentwicklung und permanentes Coaching zur Qualitätssicherung und -weiterentwicklung
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                          Schnelle Bewerbung
                          Im Bereich Commercial Engagement Services (CES) arbeiten wir eng mit unseren Life Sciences-Kunden zusammen und unterstützen sie mit flexiblen Vertriebs- und Personallösungen für nachhaltigen Erfolg am Markt.
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                          Senior HR Advisor/Business Partner (m/w/d) Nord-Ost

                          Action Deutschland GmbH
                          Norddeutschland, Ostdeutschland
                          Teilweise Home-Office
                          Action Deutschland GmbH * Norddeutschland, Ostdeutschland * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind … ein Discounter mit Herz und niederländischem Charme und wir sind stolz auf unsere Unternehmenswerte und unser respektvolles Miteinander. Um unseren erfolgreichen Weg in Deutschland weiter fortzusetzen suchen wir motivierte und engagierte Mitarbeitende, die uns aktiv unterstützen. Du wünschst dir eine stabile Karriere in einem erfolgreichen Handelsunternehmen mit motivierten Mitarbeitenden und gelebtem Teamgeist? Senior HR Advisor/ Senior HR Business Partner (m/w/d) Nord-Ost - Unsere tägliche Portion Action * Du führst ein Team von ca. 6 HR Advisorn und entwickelst diese kontinuierlich weiter * Du berätst Deine zugeteilten Vertriebsleitenden hinsichtlich arbeitsrechtlicher Inhalte sowie in HR relevanten Themen
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                          NEU
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit einen Schulungsreferenten (m/w/d) – Region Berlin - Brandenburg * Eigenständige Planung und Durchführung von Schulungen und Seminaren für Apothekenpersonal
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                          Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden
                          Dresden
                          Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden * Dresden * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe U9a möglich. Fortbildungen, die wirklich bewegen — gestalte sie mit uns. Du willst Bildung nicht verwalten, sondern gestalten? Dann koordiniere bei uns ein interprofessionelles Fortbildungsprogramm, das Pflegefachpersonen, Therapeut*innen, ärztliches Personal und weitere Berufsgruppen in der Praxis weiterbringt — am Klinikum sowie für externe Kund*innen aus dem Gesundheitswesen. * Du entwickelst unser Fortbildungsangebot weiter — von der ersten Idee bis zum fertigen Kurs
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                          Personalreferent*in (m/w/d) Generalist*in mit Schwerpunkt Talent-Management und Recruiting

                          ABDA – BUNDESVEREINIGUNG DEUTSCHER APOTHEKERVERBÄNDE e.V.
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Für unser 2-köpfiges Team Personal und Organisation suchen wir am Standort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalreferent*in (m/w/d) Generalist*in mit Schwerpunkt Talent-Management und Recruiting * Als Generalist*in packst Du auch andere Aufgaben im Team engagiert mit an * ABDA – BUNDESVEREINIGUNG DEUTSCHER APOTHEKERVERBÄNDE e.V. * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Wir sind die Spitzenorganisation der Apothekerinnen und Apotheker in Deutschland. Wir vertreten die Interessen dieses Heilberufs in Politik und Gesellschaft und setzen uns für die einheitliche, hochwertige und flächendeckende Versorgung mit Arzneimitteln in Deutschland ein. Unsere Mitglieder sind die jeweiligen Apothekerkammern und Apothekerverbände der Länder. (Vollzeit - 38,5 Wochenstunden) Aufgaben * Du brennst für das Talent-Management und hilfst uns bei der Konzeption von ...
                          Für unser 2-köpfiges Team Personal und Organisation suchen wir am Standort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalreferent*in (m/w/d) Generalist*in mit Schwerpunkt Talent-Management und Recruiting * Als Generalist*in packst Du auch andere Aufgaben im Team engagiert mit an * ABDA – BUNDESVEREINIGUNG DEUTSCHER APOTHEKERVERBÄNDE e.V. * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Wir sind die Spitzenorganisation der Apothekerinnen und Apotheker in Deutschland. Wir vertreten die Interessen dieses Heilberufs in Politik und Gesellschaft und setzen uns für die einheitliche, hochwertige und flächendeckende Versorgung mit Arzneimitteln in Deutschland ein. Unsere Mitglieder sind die jeweiligen Apothekerkammern und Apothekerverbände der Länder. (Vollzeit - 38,5 Wochenstunden) Aufgaben * Du brennst für das Talent-Management und hilfst uns bei der Konzeption von ...
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                          Unterstütze unser Team als HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) und gestalte aktiv die digitale Zukunft unserer HR-Prozesse. Du bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen HR und IT und hast Erfahrung mit Workday? * Betreuung und Weiterentwicklung unseres HR-Systems Workday (gerne mit Spezialisierung in ABS und TT). * Pflege und Qualitätssicherung von HR-Daten sowie Optimierung der Datenstrukturen. * Konfiguration und Testing neuer Funktionen und Module innerhalb von Workday, Erfahrung in Länder Deployments. * Erstellung von Reports, Präsentationen, Auswertungen und Dashboards für HR und andere Fachbereiche. * Mitwirkung an Digitalisierungsprojekten im HR-Bereich. * Enge Zusammenarbeit mit HR, IT und externen PartnerInnen. * Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, HR, Data Management oder eine vergleichbare Ausbildung.
                          Unterstütze unser Team als HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) und gestalte aktiv die digitale Zukunft unserer HR-Prozesse. Du bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen HR und IT und hast Erfahrung mit Workday? * Betreuung und Weiterentwicklung unseres HR-Systems Workday (gerne mit Spezialisierung in ABS und TT). * Pflege und Qualitätssicherung von HR-Daten sowie Optimierung der Datenstrukturen. * Konfiguration und Testing neuer Funktionen und Module innerhalb von Workday, Erfahrung in Länder Deployments. * Erstellung von Reports, Präsentationen, Auswertungen und Dashboards für HR und andere Fachbereiche. * Mitwirkung an Digitalisierungsprojekten im HR-Bereich. * Enge Zusammenarbeit mit HR, IT und externen PartnerInnen. * Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, HR, Data Management oder eine vergleichbare Ausbildung.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Unterstützung unseres zukunftsorientierten Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Referenten (m/w/d) in Festanstellung. * Pflege und Verwaltung der Personalakten sowie des HR‑Managementsystems * Mitwirkung an HR‑Projekten wie Prozessoptimierung, Talententwicklung und Organisationsentwicklung * Erstellung von Reports, Auswertungen und HR‑Kennzahlen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal / HR * Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR‑Funktion * Lebendig Lernen gGmbH * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Innovativ, neugierig und zukunftsorientiert. Die Klax Internationale School in Pankow ist eine staatlich anerkannte, bilinguale Ganztagsschule. Von der ersten bis zur dreizehnten Klasse arbeiten wir nach dem international anerkannten Konzept der Klax Pädagogik.
                          Zur Unterstützung unseres zukunftsorientierten Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Referenten (m/w/d) in Festanstellung. * Pflege und Verwaltung der Personalakten sowie des HR‑Managementsystems * Mitwirkung an HR‑Projekten wie Prozessoptimierung, Talententwicklung und Organisationsentwicklung * Erstellung von Reports, Auswertungen und HR‑Kennzahlen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal / HR * Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR‑Funktion * Lebendig Lernen gGmbH * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Innovativ, neugierig und zukunftsorientiert. Die Klax Internationale School in Pankow ist eine staatlich anerkannte, bilinguale Ganztagsschule. Von der ersten bis zur dreizehnten Klasse arbeiten wir nach dem international anerkannten Konzept der Klax Pädagogik.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Unser Berliner Team sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen erfahrenen HR-Manager Recruiting (m/w/d). * Du bist Herz und Motor unseres Recruitings: Mit Leidenschaft und Fingerspitzengefühl steuerst Du den gesamten Recruiting-Prozess – von der kreativen Stellenausschreibung über eine wertschätzende Bewerberkommunikation bis hin zu professionellen Auswahlgesprächen, Gehaltsverhandlungen und erfolgreichen Einstellungen. * Du findest Talente, bevor andere sie sehen: Mit innovativen Recruiting-Strategien und modernem Active Sourcing gehst Du proaktiv auf die Suche nach passenden Kandidat:innen. * Du entwickelst Prozesse, die begeistern: Du analysierst, optimierst und dokumentierst unsere Recruiting-Abläufe kontinuierlich und stellst deren Qualität und Einhaltung sicher – immer mit dem Blick auf Effizienz, Transparenz und Candidate Experience.
                          Unser Berliner Team sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen erfahrenen HR-Manager Recruiting (m/w/d). * Du bist Herz und Motor unseres Recruitings: Mit Leidenschaft und Fingerspitzengefühl steuerst Du den gesamten Recruiting-Prozess – von der kreativen Stellenausschreibung über eine wertschätzende Bewerberkommunikation bis hin zu professionellen Auswahlgesprächen, Gehaltsverhandlungen und erfolgreichen Einstellungen. * Du findest Talente, bevor andere sie sehen: Mit innovativen Recruiting-Strategien und modernem Active Sourcing gehst Du proaktiv auf die Suche nach passenden Kandidat:innen. * Du entwickelst Prozesse, die begeistern: Du analysierst, optimierst und dokumentierst unsere Recruiting-Abläufe kontinuierlich und stellst deren Qualität und Einhaltung sicher – immer mit dem Blick auf Effizienz, Transparenz und Candidate Experience.
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                          Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, idealerweise als Personalreferent oder HR Generalist * Daume Gruppe * Cottbus * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Unternehmensgruppe Daume steht für eine fortschrittliche Versorgungstechnik, die einen nachhaltig verantwortungsvollen Umgang mit Umwelt, Klima und Energie ermöglicht. Wir planen, installieren, warten und optimieren Technik im und am Gebäude. Von der Baustelle bis ins Büro leisten wir täglich einen wesentlichen Beitrag zur Steigerung der Lebens- und Arbeitsqualität unserer modernen Gesellschaft. Tag für Tag. Aufgaben * Betreuung und Beratung von sowie in allen personalrelevanten Fragestellungen * Steuerung und Umsetzung des gesamten Employee Lifecycles – vom Onboarding bis zum Offboarding * Unterstützung im Recruiting-Prozess * Organisation von Schulungen, Unterweisungen, Betriebsarztterminen, etc.
                          Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, idealerweise als Personalreferent oder HR Generalist * Daume Gruppe * Cottbus * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Unternehmensgruppe Daume steht für eine fortschrittliche Versorgungstechnik, die einen nachhaltig verantwortungsvollen Umgang mit Umwelt, Klima und Energie ermöglicht. Wir planen, installieren, warten und optimieren Technik im und am Gebäude. Von der Baustelle bis ins Büro leisten wir täglich einen wesentlichen Beitrag zur Steigerung der Lebens- und Arbeitsqualität unserer modernen Gesellschaft. Tag für Tag. Aufgaben * Betreuung und Beratung von sowie in allen personalrelevanten Fragestellungen * Steuerung und Umsetzung des gesamten Employee Lifecycles – vom Onboarding bis zum Offboarding * Unterstützung im Recruiting-Prozess * Organisation von Schulungen, Unterweisungen, Betriebsarztterminen, etc.
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                          Recruiting Coach Exklusivvertrieb (m/w/d)

                          SIGNAL IDUNA Gruppe Organisationsdirektion Nord/Ost
                          Norddeutschland, Ostdeutschland
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Recruiting Coach Exklusivvertrieb (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in dem Gebiet Nord-/Ostdeutschland. * bekommst du spezielles Onboarding – maßgeschneidert auf die neue Rolle als Recruiting Coach * SIGNAL IDUNA Gruppe Organisationsdirektion Nord/Ost * Norddeutschland, Ostdeutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das sind wir - Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen.
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Recruiting Coach Exklusivvertrieb (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in dem Gebiet Nord-/Ostdeutschland. * bekommst du spezielles Onboarding – maßgeschneidert auf die neue Rolle als Recruiting Coach * SIGNAL IDUNA Gruppe Organisationsdirektion Nord/Ost * Norddeutschland, Ostdeutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das sind wir - Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen.
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                          HR Manager / Personalreferent (m/w/d)

                          REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG
                          Münchsmünster
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet mit der Mitarbeit an interessanten HR-Projekten und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Routiniert gehen Sie mit MS Office sowie SAP HR um, sind technisch versiert und können sich schnell in verschiedene Softwareumgebungen einarbeiten * REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG * Münchsmünster * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG, mit Sitz in Köln, ist Teil der REMONDIS-Gruppe und Gesellschafter sowie Servicegesellschaft der Unternehmensverbunde BUCHEN und XERVON. Wir bündeln strategische Steuerung und zentrale Services in Bereichen wie Recht, Personal, Marketing und IT – und schaffen so die Basis für den Erfolg zweier führender Anbieter technischer Industriedienstleistungen.
                          Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet mit der Mitarbeit an interessanten HR-Projekten und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Routiniert gehen Sie mit MS Office sowie SAP HR um, sind technisch versiert und können sich schnell in verschiedene Softwareumgebungen einarbeiten * REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG * Münchsmünster * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG, mit Sitz in Köln, ist Teil der REMONDIS-Gruppe und Gesellschafter sowie Servicegesellschaft der Unternehmensverbunde BUCHEN und XERVON. Wir bündeln strategische Steuerung und zentrale Services in Bereichen wie Recht, Personal, Marketing und IT – und schaffen so die Basis für den Erfolg zweier führender Anbieter technischer Industriedienstleistungen.
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                          NEU

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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Referent/in Personal in Radebeul?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          49.000 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Referent/in Personal in Radebeul liegt bei 49.000 €. Gehälter für Referent/in Personal in Radebeul liegen im Bereich zwischen 41.900 € und 57.700 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Referent/in Personal Jobs in Radebeul?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 9 offene Stellenanzeigen für Referent/in Personal Jobs in Radebeul.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Radebeul einen Referent/in Personal Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Radebeul einen Referent/in Personal Job suchen: Dresden, Radebeul, Großenhain.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Referent/in Personal Jobs in Radebeul suchen?
                          Wer nach Referent/in Personal Jobs in Radebeul sucht, sucht häufig auch nach Leitung Personal, Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Referent/in Personal Jobs in Radebeul??
                          Für einen Referent/in Personal Job in Radebeul sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Analyse.

                          Zu welcher Branche gehören Referent/in Personal Jobs in Radebeul?
                          Referent/in Personal Jobs in Radebeul werden allgemein der Kategorie Vertrieb und Verkauf zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Referent/in Personal Jobs in Radebeul?
                          Für Referent/in Personal Jobs in Radebeul gibt es aktuell 6 offene Teilzeitstellen.