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                            • Personal Assistant
                            • HR Business Partner
                            • Talent Acquisition
                            • Talent Acquisition Specialist
                            • HR Assistent
                            • Headhunter
                            • Personaldisponent
                            • Human Resources Business Partner
                            • Personalreferent
                            • Recruiter
                            • Personalwesen
                            • HR Sachbearbeiter
                            • Personalvermittler
                            • Recruitment
                            • Personaldienstleister
                            • Betriebswirtschaft

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            2


                            €10.000
                            €100.000
                            Vertrieb und Verkauf
                            55




                            IT
                            11









                            74 Treffer für Recruiting Jobs in Ostwestfalen Lippe im Umkreis von 30 km

                            HR-Manager / Personalmanager (m/w/d) Schwerpunkt Arbeitsrecht, Recruiting

                            IVG Industrie- Verwertungsgesellschaft mbH & Co. KG
                            Kirchlengern
                            60000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Gesucht wird ein HR-Manager / Personalmanager (m/w/d) für die Personalverwaltung, das Recruiting und die Mitarbeiterentwicklung sowie Unterstützung der Geschäftsführung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Berufserfahrung im Personalmanagement und Arbeitsrecht sowie ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
                            Gesucht wird ein HR-Manager / Personalmanager (m/w/d) für die Personalverwaltung, das Recruiting und die Mitarbeiterentwicklung sowie Unterstützung der Geschäftsführung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Berufserfahrung im Personalmanagement und Arbeitsrecht sowie ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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                            HR-Referent Recruiting und Personalentwicklung (m/w/d)

                            Dürkopp Fördertechnik GmbH
                            Bielefeld
                            Teilweise Home-Office
                            49000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            DFT ist ein weltweit agierender Lösungsanbieter für automatisierte Sortier- und Fördertechnik in der Intralogistik. Gesucht wird ein HR-Referent Recruiting und Personalentwicklung (m/w/d) für die Begleitung von Recruiting-Prozessen und die Gestaltung von Personalentwicklungsprogrammen. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie, Berufserfahrung im Recruiting oder in der Personalentwicklung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            DFT ist ein weltweit agierender Lösungsanbieter für automatisierte Sortier- und Fördertechnik in der Intralogistik. Gesucht wird ein HR-Referent Recruiting und Personalentwicklung (m/w/d) für die Begleitung von Recruiting-Prozessen und die Gestaltung von Personalentwicklungsprogrammen. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie, Berufserfahrung im Recruiting oder in der Personalentwicklung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Praktikum Human Resources (m/w/d) - Recruiting & Personaladministration

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                            Gütersloh
                            Teilweise Home-Office
                            1600 - 2400 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Reply ist ein IT-Beratungsunternehmen, das Lösungen für digitale Transformation und neue Kommunikationskanäle entwickelt. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich Human Resources für Recruiting und Personaladministration. Eingeschriebene Studium in BWL, Psychologie oder ähnlich, Interesse an HR in internationalen Unternehmen sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Reply ist ein IT-Beratungsunternehmen, das Lösungen für digitale Transformation und neue Kommunikationskanäle entwickelt. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich Human Resources für Recruiting und Personaladministration. Eingeschriebene Studium in BWL, Psychologie oder ähnlich, Interesse an HR in internationalen Unternehmen sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Junior-Personalreferent (m/w/d) Recruiting & Employer Branding

                            Sparkasse Gütersloh-Rietberg
                            Gütersloh
                            Teilweise Home-Office
                            42000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Sparkasse ist ein Finanzdienstleister mit 162 Jahren Erfahrung in der Betreuung von Privat- und Geschäftskunden. Gesucht wird ein Junior-Personalreferent (m/w/d) für Recruiting und Employer Branding, um Kandidaten aktiv anzusprechen und HR-Marketing-Strategien umzusetzen. Ein Hochschulabschluss mit Personal- oder Marketing-Schwerpunkt oder eine kaufmännische Ausbildung mit Aufstiegsfortbildung, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Leidenschaft für digitale Recruiting-Kanäle werden vorausgesetzt.
                            Sparkasse ist ein Finanzdienstleister mit 162 Jahren Erfahrung in der Betreuung von Privat- und Geschäftskunden. Gesucht wird ein Junior-Personalreferent (m/w/d) für Recruiting und Employer Branding, um Kandidaten aktiv anzusprechen und HR-Marketing-Strategien umzusetzen. Ein Hochschulabschluss mit Personal- oder Marketing-Schwerpunkt oder eine kaufmännische Ausbildung mit Aufstiegsfortbildung, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Leidenschaft für digitale Recruiting-Kanäle werden vorausgesetzt.
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                            mindsquare ist eine IT-Beratung mit Fokus auf digitale Exzellenz und SAP-Consulting. Gesucht wird ein Werkstudent Recruiting & Active Sourcing (m/w/d) zur Identifikation von Kandidaten auf LinkedIn und zur Durchführung von Active-Sourcing-Kampagnen. Mindestens ein Jahr Immatrikulation, ausgeprägtes Sprach- und Textgefühl sowie Eigeninitiative bei der Optimierung von Recruiting-Prozessen werden vorausgesetzt.
                            mindsquare ist eine IT-Beratung mit Fokus auf digitale Exzellenz und SAP-Consulting. Gesucht wird ein Werkstudent Recruiting & Active Sourcing (m/w/d) zur Identifikation von Kandidaten auf LinkedIn und zur Durchführung von Active-Sourcing-Kampagnen. Mindestens ein Jahr Immatrikulation, ausgeprägtes Sprach- und Textgefühl sowie Eigeninitiative bei der Optimierung von Recruiting-Prozessen werden vorausgesetzt.
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                            mindsquare ist eine IT-Beratung, die digitale Exzellenz und Talententwicklung in den Mittelpunkt stellt. Gesucht wird ein Werkstudent Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung bei der Talentgewinnung, Bewerberkommunikation und Koordination von Recruiting-Prozessen. Aktuelle Hochschuleinschreibung, Interesse an Personal und strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            mindsquare ist eine IT-Beratung, die digitale Exzellenz und Talententwicklung in den Mittelpunkt stellt. Gesucht wird ein Werkstudent Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung bei der Talentgewinnung, Bewerberkommunikation und Koordination von Recruiting-Prozessen. Aktuelle Hochschuleinschreibung, Interesse an Personal und strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            mindsquare ist eine IT-Beratung mit Fokus auf digitale Exzellenz und Mitarbeiterentwicklung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Recruiting, um Kandidaten durch den Bewerbungsprozess zu begleiten und beim Active Sourcing zu unterstützen. Aktuelle Immatrikulation, Interesse am Personalmanagement, kommunikative Persönlichkeit und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            mindsquare ist eine IT-Beratung mit Fokus auf digitale Exzellenz und Mitarbeiterentwicklung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Recruiting, um Kandidaten durch den Bewerbungsprozess zu begleiten und beim Active Sourcing zu unterstützen. Aktuelle Immatrikulation, Interesse am Personalmanagement, kommunikative Persönlichkeit und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            Stepstone ist eine führende Online-Jobplattform in Deutschland für digitale Recruiting-Lösungen. Gesucht wird ein Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den telefonischen Neukundenvertrieb im B2B-Bereich deutschlandweit. Erste Vertriebserfahrung oder Verkaufserfahrung, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
                            Stepstone ist eine führende Online-Jobplattform in Deutschland für digitale Recruiting-Lösungen. Gesucht wird ein Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den telefonischen Neukundenvertrieb im B2B-Bereich deutschlandweit. Erste Vertriebserfahrung oder Verkaufserfahrung, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
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                            Recruiter (m/w/d)

                            PFG Central Services GmbH & Co. KG
                            Rheda-Wiedenbrück
                            34000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Premium Food Group ist ein Lebensmittelproduzent mit 21.000 Mitarbeitern weltweit und Hauptsitz in Rheda-Wiedenbrück. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) für die Erstellung von Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement und Begleitung von Vorstellungsgesprächen. Eine kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Recruiting und Bewerbermanagement sowie Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            Premium Food Group ist ein Lebensmittelproduzent mit 21.000 Mitarbeitern weltweit und Hauptsitz in Rheda-Wiedenbrück. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) für die Erstellung von Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement und Begleitung von Vorstellungsgesprächen. Eine kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Recruiting und Bewerbermanagement sowie Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            Sales Manager / Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Funkfernsteuerungen

                            PMB Recruiting GmbH Personalberatung
                            Home-Office, Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen (PLZ-Region 29, 30 – 33, 38, 40, 41, 44 – 47, 58)
                            Teilweise Home-Office
                            68000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Ein international agierendes Familienunternehmen entwickelt und fertigt hochwertige elektronische Steuerungssysteme für industrielle Anwendungen. Gesucht wird ein Sales Manager / Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für technische Kundenberatung, Neukundengewinnung und Projektbetreuung in einem Vertriebsgebiet in NRW und Niedersachsen. Eine technische Berufsausbildung oder ein betriebswirtschaftliches/technisches Studium, mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, sichere MS-Office-Kenntnisse und Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
                            Ein international agierendes Familienunternehmen entwickelt und fertigt hochwertige elektronische Steuerungssysteme für industrielle Anwendungen. Gesucht wird ein Sales Manager / Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für technische Kundenberatung, Neukundengewinnung und Projektbetreuung in einem Vertriebsgebiet in NRW und Niedersachsen. Eine technische Berufsausbildung oder ein betriebswirtschaftliches/technisches Studium, mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, sichere MS-Office-Kenntnisse und Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
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                            Gesucht wird eine Pflegedienstleitung (m/w/d) zur Sicherstellung einer bewohnerorientierten pflegerischen und psychosozialen Betreuung sowie zur Leitung des Pflegeteams. Eine staatlich anerkannte Pflegeausbildung, eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung von Pflegeeinrichtungen und mindestens zwei Jahre Leitungserfahrung in der Pflege werden vorausgesetzt.
                            Gesucht wird eine Pflegedienstleitung (m/w/d) zur Sicherstellung einer bewohnerorientierten pflegerischen und psychosozialen Betreuung sowie zur Leitung des Pflegeteams. Eine staatlich anerkannte Pflegeausbildung, eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung von Pflegeeinrichtungen und mindestens zwei Jahre Leitungserfahrung in der Pflege werden vorausgesetzt.
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                            DEKRA Arbeit GmbH ist ein Personaldienstleister, der sich auf Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung im Gesundheitswesen spezialisiert hat. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) für medizinisches Fachpersonal, um den gesamten Recruiting-Prozess für Pflege- und Medizinfachkräfte zu übernehmen. Mehrjährige Recruiting-Erfahrung mit medizinischem Fachpersonal, eine kaufmännische oder medizinische Ausbildung sowie fließende Deutschkenntnisse und Branchenkenntnisse im Gesundheitswesen werden vorausgesetzt.
                            DEKRA Arbeit GmbH ist ein Personaldienstleister, der sich auf Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung im Gesundheitswesen spezialisiert hat. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) für medizinisches Fachpersonal, um den gesamten Recruiting-Prozess für Pflege- und Medizinfachkräfte zu übernehmen. Mehrjährige Recruiting-Erfahrung mit medizinischem Fachpersonal, eine kaufmännische oder medizinische Ausbildung sowie fließende Deutschkenntnisse und Branchenkenntnisse im Gesundheitswesen werden vorausgesetzt.
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                            Teamleitung Supply Chain Execution (SCE - SAP EWM und SAP TM) (w/m/d)

                            NTT DATA Business Solutions AG
                            Bielefeld, bundesweit, Dortmund, Dresden, Hamburg, Heidelberg, Köln, München, Stuttgart
                            Teilweise Home-Office
                            69000 - 113000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            NTT DATA Business Solutions ist ein globaler SAP-Beratungs- und Implementierungsdienstleister mit über 19.000 Expert:innen in mehr als 30 Ländern. Gesucht wird eine Teamleitung Supply Chain Execution (m/w/d) für die Führung eines SCE-Teams und die Steuerung von SAP EWM- und SAP TM-Projekten. Tiefgehende Erfahrung in der Projektleitung mit SAP EWM und/oder SAP TM, ausgeprägte Führungskompetenz, strategisches Denken sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            NTT DATA Business Solutions ist ein globaler SAP-Beratungs- und Implementierungsdienstleister mit über 19.000 Expert:innen in mehr als 30 Ländern. Gesucht wird eine Teamleitung Supply Chain Execution (m/w/d) für die Führung eines SCE-Teams und die Steuerung von SAP EWM- und SAP TM-Projekten. Tiefgehende Erfahrung in der Projektleitung mit SAP EWM und/oder SAP TM, ausgeprägte Führungskompetenz, strategisches Denken sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Bereichsleitung SAP Digital Supply Chain (DSC) (w/m/d)

                            NTT DATA Business Solutions AG
                            Dortmund, Dresden, Hamburg, Heidelberg, Köln, München, Oldenburg, Pforzheim, Stuttgart, Bielefeld
                            Teilweise Home-Office
                            78000 - 128000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            NTT DATA Business Solutions ist ein globaler Anbieter von SAP-Beratung, Implementierung und Managed Services mit über 19.000 Expert:innen weltweit. Gesucht wird eine Bereichsleitung SAP Digital Supply Chain (DSC) (w/m/d) zur fachlichen und disziplinarischen Führung des Bereichs sowie zur Strategieentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachgebiet, mehrjährige Führungserfahrung, tiefgehende SAP-EWM- und SAP-TM-Kenntnisse, fundierte Supply-Chain-Expertise sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
                            NTT DATA Business Solutions ist ein globaler Anbieter von SAP-Beratung, Implementierung und Managed Services mit über 19.000 Expert:innen weltweit. Gesucht wird eine Bereichsleitung SAP Digital Supply Chain (DSC) (w/m/d) zur fachlichen und disziplinarischen Führung des Bereichs sowie zur Strategieentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachgebiet, mehrjährige Führungserfahrung, tiefgehende SAP-EWM- und SAP-TM-Kenntnisse, fundierte Supply-Chain-Expertise sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent (m/w/d)

                            BRAUNS-HEITMANN GmbH & Co. KG
                            Warburg
                            Teilweise Home-Office
                            58000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Brauns-Heitmann ist ein Hersteller von Reinigungsprodukten und Großhändler für Deko-Artikel mit über 450 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die Betreuung von Führungskräften, Recruiting und Personalverwaltung. Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Personalschwerpunkt oder kaufmännische Ausbildung, mehrjährige HR-Erfahrung, Kenntnisse im Arbeitsrecht und sichere MS-Office-Anwendung werden vorausgesetzt.
                            Brauns-Heitmann ist ein Hersteller von Reinigungsprodukten und Großhändler für Deko-Artikel mit über 450 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die Betreuung von Führungskräften, Recruiting und Personalverwaltung. Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Personalschwerpunkt oder kaufmännische Ausbildung, mehrjährige HR-Erfahrung, Kenntnisse im Arbeitsrecht und sichere MS-Office-Anwendung werden vorausgesetzt.
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                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Verantwortung für das Filialbild und Personalmanagement. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Verantwortung für das Filialbild und Personalmanagement. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Erntefrisches Gemüse, herrliche Gewürze, exotische Früchte – ganz klar: Lebensmittel sind unsere Leidenschaft. Deine auch? Dann werde Teil des HIT-Teams! Wir, die HIT Handelsgruppe, sind seit einem ganzen Jahrhundert eine feste Größe im deutschen Lebensmitteleinzelhandel. In mittlerweile über 100 mo
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                            Schnelle Bewerbung
                            Stepstone ist eine führende Online-Jobplattform in Deutschland für digitale Recruiting-Lösungen. Gesucht wird ein Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den telefonischen Neukundenvertrieb im B2B-Bereich an KMU deutschlandweit. Erste Vertriebserfahrung oder Verkaufserfahrung, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, sicherer Umgang mit MS Office und Zielorientierung werden vorausgesetzt.
                            Stepstone ist eine führende Online-Jobplattform in Deutschland für digitale Recruiting-Lösungen. Gesucht wird ein Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den telefonischen Neukundenvertrieb im B2B-Bereich an KMU deutschlandweit. Erste Vertriebserfahrung oder Verkaufserfahrung, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, sicherer Umgang mit MS Office und Zielorientierung werden vorausgesetzt.
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                            (Global) Senior HR Business Partner (m/w/d)

                            HARTING Stiftung & Co. KG
                            Espelkamp in der Region Bielefeld
                            66000 - 88000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            HARTING ist ein international führender Anbieter industrieller Verbindungstechnik mit rund 6.100 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen und operativen HR-Begleitung globaler Funktionsfamilien und deutscher Business Units. Ein Studium im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            HARTING ist ein international führender Anbieter industrieller Verbindungstechnik mit rund 6.100 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen und operativen HR-Begleitung globaler Funktionsfamilien und deutscher Business Units. Ein Studium im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Team Lead HR Talent Management (m/w/d)

                            CP Tech GmbH
                            Büren
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            CP Tech entwickelt und fertigt High-Performance-Komponenten für Motorsport, Luftfahrt und Performance-Fahrzeuge. Gesucht wird ein Team Lead HR Talent Management (m/w/d) für strategische Personalentwicklung, Learning & Development und HR Business Partnering. Strategisches Denken, Umsetzungsstärke, Empathie für Menschen und Organisationen sowie sichere Kommunikation auf allen Ebenen werden vorausgesetzt.
                            CP Tech entwickelt und fertigt High-Performance-Komponenten für Motorsport, Luftfahrt und Performance-Fahrzeuge. Gesucht wird ein Team Lead HR Talent Management (m/w/d) für strategische Personalentwicklung, Learning & Development und HR Business Partnering. Strategisches Denken, Umsetzungsstärke, Empathie für Menschen und Organisationen sowie sichere Kommunikation auf allen Ebenen werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent (m/w/d)

                            Vauth-Sagel Holding GmbH & Co. KG
                            Brakel-Erkeln, Korbach
                            45000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Vauth-Sagel ist eine mittelständische Unternehmensgruppe in der industriellen Serien- und Systemfertigung mit vier Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personal- und abrechnungsrelevanten Themen sowie für Personalrekrutierung und HR-Projekte. Eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger HR-Erfahrung, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Vauth-Sagel ist eine mittelständische Unternehmensgruppe in der industriellen Serien- und Systemfertigung mit vier Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personal- und abrechnungsrelevanten Themen sowie für Personalrekrutierung und HR-Projekte. Eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger HR-Erfahrung, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Kronospan ist ein weltweit führender Holzwerkstoffhersteller mit über 14.000 Mitarbeitern in 27 Ländern. Gesucht wird ein Personalreferent / Human Resources Specialist (m/w/d) für Lohnabrechnung, Personalverwaltung und Bewerbermanagement am Standort Steinheim-Sandebeck. Eine kaufmännische Ausbildung, gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, sichere MS-Office-Kenntnisse und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Kronospan ist ein weltweit führender Holzwerkstoffhersteller mit über 14.000 Mitarbeitern in 27 Ländern. Gesucht wird ein Personalreferent / Human Resources Specialist (m/w/d) für Lohnabrechnung, Personalverwaltung und Bewerbermanagement am Standort Steinheim-Sandebeck. Eine kaufmännische Ausbildung, gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, sichere MS-Office-Kenntnisse und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Leitung Personal / Director HR (m/w/d)

                            Synflex Elektro GmbH
                            Blomberg
                            68000 - 123000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            SynFlex Group ist ein führender Anbieter von Elektroisolationssystemen und deren Komponenten. Gesucht wird ein Director HR (m/w/d) zur Führung des Personalbereichs und strategischen Gestaltung von HR-Prozessen in einer international tätigen Organisation. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Recht oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Führungserfahrung im Personalmanagement, fundierte Kenntnisse in Arbeitsrecht und Personaladministration sowie unternehmerisches Denken werden vorausgesetzt.
                            SynFlex Group ist ein führender Anbieter von Elektroisolationssystemen und deren Komponenten. Gesucht wird ein Director HR (m/w/d) zur Führung des Personalbereichs und strategischen Gestaltung von HR-Prozessen in einer international tätigen Organisation. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Recht oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Führungserfahrung im Personalmanagement, fundierte Kenntnisse in Arbeitsrecht und Personaladministration sowie unternehmerisches Denken werden vorausgesetzt.
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                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            (Senior) Account Manager (m/w/d) Engineering

                            FERCHAU – Connecting People and Technologies
                            Paderborn
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            FERCHAU ist ein Technologie-Dienstleister, der Fachkräfte mit Unternehmen verschiedenster Branchen zusammenbringt. Gesucht wird ein (Senior) Account Manager (m/w/d) Engineering zur Entwicklung langfristiger Geschäftsbeziehungen und zum aktiven Vertrieb von Personaldienstleistungen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, Berufserfahrung im Vertrieb mit Personaldienstleistungsbezug, sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und ein Führerschein der Klasse B werden vorausgesetzt.
                            FERCHAU ist ein Technologie-Dienstleister, der Fachkräfte mit Unternehmen verschiedenster Branchen zusammenbringt. Gesucht wird ein (Senior) Account Manager (m/w/d) Engineering zur Entwicklung langfristiger Geschäftsbeziehungen und zum aktiven Vertrieb von Personaldienstleistungen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, Berufserfahrung im Vertrieb mit Personaldienstleistungsbezug, sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und ein Führerschein der Klasse B werden vorausgesetzt.
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                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Recruiting Jobs in Ostwestfalen Lippe?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 74 offene Stellenanzeigen für Recruiting Jobs in Ostwestfalen Lippe.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Ostwestfalen Lippe einen Recruiting Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Ostwestfalen Lippe einen Recruiting Job suchen: Bielefeld, Paderborn, Gütersloh.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Recruiting Jobs in Ostwestfalen Lippe suchen?
                            Wer nach Recruiting Jobs in Ostwestfalen Lippe sucht, sucht häufig auch nach Personal Assistant, HR Business Partner, Talent Acquisition.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Recruiting Jobs in Ostwestfalen Lippe??
                            Für einen Recruiting Job in Ostwestfalen Lippe sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Personalbeschaffung, Kommunikation, Deutsch, Entwicklung, Vertrieb, Englisch, Verantwortung, Engagement, Führung, Business, Patientenbetreuung, Betreuung, Flexibilität, Praxisorientiert, Management, Onboarding, In sicherer Weise, Koordination, Planung, Selbstbewusstsein.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Recruiting Jobs in Ostwestfalen Lippe?
                            Für Recruiting Jobs in Ostwestfalen Lippe gibt es aktuell 34 offene Teilzeitstellen.