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24 Treffer für Recruiting Jobs in Dormagen im Umkreis von 30 km
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Dann haben wir gute Neuigkeiten: Recruiting ist genauso spannend, wie du es dir erhoffst. Unser Recruiting-Team besetzt täglich Stellen in den Bereichen Erziehung und Betreuung, Pflege sowie Verwaltung und Führung. Als Teil unseres Recruiting-Teams übernimmst du vom ersten Tag an Verantwortung.
Dann haben wir gute Neuigkeiten: Recruiting ist genauso spannend, wie du es dir erhoffst. Unser Recruiting-Team besetzt täglich Stellen in den Bereichen Erziehung und Betreuung, Pflege sowie Verwaltung und Führung. Als Teil unseres Recruiting-Teams übernimmst du vom ersten Tag an Verantwortung.
NEU
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(Senior) Account Manager (m/w/d) - Strategic Partners / Media Agencies
(Senior) Account Manager (m/w/d) - Strategic Partners / Media Agencies
The Stepstone Group GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb und Außendienst und der Betreuung von strategischen Kunden, idealerweise im indirekten Vertrieb und/oder der Vermarktung von digitalen Recruiting/SaaS Lösungen
Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb und Außendienst und der Betreuung von strategischen Kunden, idealerweise im indirekten Vertrieb und/oder der Vermarktung von digitalen Recruiting/SaaS Lösungen
NEU
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Enge Zusammenarbeit mit Recruiting, Finance und dem internationalen HR-Team
Enge Zusammenarbeit mit Recruiting, Finance und dem internationalen HR-Team
NEU
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Recruiting für Schlüsselpositionen: Du verantwortest die Besetzung anspruchsvoller Fach- und Führungsrollen und agierst für Führungskräfte aller Ebenen – bis hin zur Geschäftsführung – als kompetenter Sparringspartner im gesamten Recruitingprozess. * Recruiting Excellence & Inhouse-Expertise: Du entwickelst unsere diagnostischen Ansätze, Prozesse und Standards im Recruiting kontinuierlich weiter und unterstützt die Recruiting-Leitung bei strategischen Themen rund um Qualität und Effizienz. * Recruiting- & Diagnostik-Expertise: Mehrjährige Erfahrung im Recruiting von Fach- und Führungskräften – inklusive C-Level-Interviews, Assessments und diagnostikorientierter Auswahlverfahren. * Active Sourcing & Marktverständnis: Du kennst moderne Recruiting- und Sourcing-Strategien, hast ein gutes Gespür für Zielgruppen und findest auch in herausfordernden Märkten die passenden Kandidaten.
Recruiting für Schlüsselpositionen: Du verantwortest die Besetzung anspruchsvoller Fach- und Führungsrollen und agierst für Führungskräfte aller Ebenen – bis hin zur Geschäftsführung – als kompetenter Sparringspartner im gesamten Recruitingprozess. * Recruiting Excellence & Inhouse-Expertise: Du entwickelst unsere diagnostischen Ansätze, Prozesse und Standards im Recruiting kontinuierlich weiter und unterstützt die Recruiting-Leitung bei strategischen Themen rund um Qualität und Effizienz. * Recruiting- & Diagnostik-Expertise: Mehrjährige Erfahrung im Recruiting von Fach- und Führungskräften – inklusive C-Level-Interviews, Assessments und diagnostikorientierter Auswahlverfahren. * Active Sourcing & Marktverständnis: Du kennst moderne Recruiting- und Sourcing-Strategien, hast ein gutes Gespür für Zielgruppen und findest auch in herausfordernden Märkten die passenden Kandidaten.
NEU
(Senior) Account Manager (m/w/d) - B2B Großkundenvertrieb
(Senior) Account Manager (m/w/d) - B2B Großkundenvertrieb
The Stepstone Group GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du beobachtest permanent alle relevanten Branchen- und Marktentwicklungen in Bereichen wie Recruiting und eSourcing und identifizierst Up- und Cross-Selling Potentiale und nutzt diese gewinnbringend.
Du beobachtest permanent alle relevanten Branchen- und Marktentwicklungen in Bereichen wie Recruiting und eSourcing und identifizierst Up- und Cross-Selling Potentiale und nutzt diese gewinnbringend.
NEU
(Senior) Account Manager (m/w/d) - Strategischer Partnervertrieb
(Senior) Account Manager (m/w/d) - Strategischer Partnervertrieb
The Stepstone Group GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb und Außendienst und der Betreuung von strategischen Kunden, idealerweise im indirekten Vertrieb und/oder der Vermarktung von digitalen Recruiting/SaaS Lösungen
Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb und Außendienst und der Betreuung von strategischen Kunden, idealerweise im indirekten Vertrieb und/oder der Vermarktung von digitalen Recruiting/SaaS Lösungen
NEU
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du gewinnst aktiv neue Geschäftskunden in ganz Deutschland – vor allem aus dem KMU-Segment – und überzeugst sie von unseren digitalen Recruiting-Lösungen. Du vertreibst das gesamte Stepstone-Produktportfolio – von Online-Stellenanzeigen über unsere DirectSearch Database bis hin zur Stepstone Recruit Plattform, mit der unsere Kunden ihren gesamten Recruiting-Prozess effizient gestalten können.
Du gewinnst aktiv neue Geschäftskunden in ganz Deutschland – vor allem aus dem KMU-Segment – und überzeugst sie von unseren digitalen Recruiting-Lösungen. Du vertreibst das gesamte Stepstone-Produktportfolio – von Online-Stellenanzeigen über unsere DirectSearch Database bis hin zur Stepstone Recruit Plattform, mit der unsere Kunden ihren gesamten Recruiting-Prozess effizient gestalten können.
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du gewinnst aktiv neue Geschäftskunden in ganz Deutschland – vor allem aus dem KMU-Segment – und überzeugst sie von unseren digitalen Recruiting-Lösungen. Du vertreibst das gesamte Stepstone-Produktportfolio – von Online-Stellenanzeigen über unsere DirectSearch Database bis hin zur Stepstone Recruit Plattform, mit der unsere Kunden ihren gesamten Recruiting-Prozess effizient gestalten können.
Du gewinnst aktiv neue Geschäftskunden in ganz Deutschland – vor allem aus dem KMU-Segment – und überzeugst sie von unseren digitalen Recruiting-Lösungen. Du vertreibst das gesamte Stepstone-Produktportfolio – von Online-Stellenanzeigen über unsere DirectSearch Database bis hin zur Stepstone Recruit Plattform, mit der unsere Kunden ihren gesamten Recruiting-Prozess effizient gestalten können.
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Schnelle Bewerbung
Du unterstützt im Recruiting Prozess an verschiedenen Stellen der Candidate Journey, übernimmst Aufgaben im Bereich Bewerberkorrespondenz sowie Koordination und Abwicklung der Rekrutierungsprozesse
Du unterstützt im Recruiting Prozess an verschiedenen Stellen der Candidate Journey, übernimmst Aufgaben im Bereich Bewerberkorrespondenz sowie Koordination und Abwicklung der Rekrutierungsprozesse
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Du verantwortest das Recruiting sowie die Verwaltung und das Management von Proband*innen inkl. Sicherstellung von Datenschutz und Compliance
Du verantwortest das Recruiting sowie die Verwaltung und das Management von Proband*innen inkl. Sicherstellung von Datenschutz und Compliance
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Duales Studium BWL - Spezialisierung Accounting & Controlling (B.A.) - TauRes-Repräsentanz Köln
Duales Studium BWL - Spezialisierung Accounting & Controlling (B.A.) - TauRes-Repräsentanz Köln
IU Internationale Hochschule
Köln
Anschreiben nicht erforderlich
Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dein duales Studium mit einer fundierten Ausbildung in den Bereichen Sales, Recruiting, Führung und Unternehmertum zu kombinieren – direkt bei einem der am schnellsten wachsenden, überregional tätigen und unabhängigen Finanzdienstleistungsunternehmen. * Du lernst die Bereiche Sales, Recruiting, Führung und Unternehmertum praxisnah kennen und wirkst aktiv im Tagesgeschäft mit
Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dein duales Studium mit einer fundierten Ausbildung in den Bereichen Sales, Recruiting, Führung und Unternehmertum zu kombinieren – direkt bei einem der am schnellsten wachsenden, überregional tätigen und unabhängigen Finanzdienstleistungsunternehmen. * Du lernst die Bereiche Sales, Recruiting, Führung und Unternehmertum praxisnah kennen und wirkst aktiv im Tagesgeschäft mit
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innovative Recruiting Wege einschlagen
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NEU
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Du verantwortest strategisch und operativ alle Personalthemen – von Recruiting über Retention und Employer Branding bis hin zu Development. Aktuell erreichen wir exzellente Ergebnisse im Recruiting und unserer Mitarbeitenden-Zufriedenheit, obwohl die Herausforderungen enorm sind: Wir stellen aktuell jedes Jahr ca. 60 neue Kolleg:innen auf allen Ebenen ein, die Organisation wächst und verändert sich dadurch konstant, Spannungsfelder entstehen und müssen geklärt werden, Führungskräfte entwickelt werden, bei gleichzeitig externer Taktung durch unser Umsatzwachstum. * Recruiting: Bei einem Wachstumsunternehmen steht die rechtzeitige und passende Besetzung offener Positionen im Zentrum unseres Handelns. Du sicherst dieses Ziel durch strategische Personalplanung, gezieltes Anforderungsmanagement, Employer Branding sowie kontinuierliche Optimierung der Recruiting-Prozesse.
Du verantwortest strategisch und operativ alle Personalthemen – von Recruiting über Retention und Employer Branding bis hin zu Development. Aktuell erreichen wir exzellente Ergebnisse im Recruiting und unserer Mitarbeitenden-Zufriedenheit, obwohl die Herausforderungen enorm sind: Wir stellen aktuell jedes Jahr ca. 60 neue Kolleg:innen auf allen Ebenen ein, die Organisation wächst und verändert sich dadurch konstant, Spannungsfelder entstehen und müssen geklärt werden, Führungskräfte entwickelt werden, bei gleichzeitig externer Taktung durch unser Umsatzwachstum. * Recruiting: Bei einem Wachstumsunternehmen steht die rechtzeitige und passende Besetzung offener Positionen im Zentrum unseres Handelns. Du sicherst dieses Ziel durch strategische Personalplanung, gezieltes Anforderungsmanagement, Employer Branding sowie kontinuierliche Optimierung der Recruiting-Prozesse.
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James Hardie Europe GmbH * Düsseldorf * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Werde Teil der Erfolgsgeschichte der James Hardie Europe GmbH. Your Partner in Growth. Wir sind der Weltmarktführer für Gipsfaser- und Faserzementlösungen mit den Marken fermacell® und James Hardie. Mit unseren bahnbrechenden Innovationen verändern wir die Art, wie Europa baut. Wir setzen neue Maßstäbe in Bereichen wie Lean Manufacturing, Demand Creation sowie der Umsetzung unserer Push-Pull-Strategie. Unser fantastisches Team verbindet jeden Tag den kreativen Spirit eines Start-Ups mit der Power eines Weltmarktführers. Dabei fördern wir gezielt die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden – durch individuelle Trainings und spannende Projekte. Bei uns wächst nicht nur das Unternehmen, sondern auch jede einzelne Person im Team.
James Hardie Europe GmbH * Düsseldorf * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Werde Teil der Erfolgsgeschichte der James Hardie Europe GmbH. Your Partner in Growth. Wir sind der Weltmarktführer für Gipsfaser- und Faserzementlösungen mit den Marken fermacell® und James Hardie. Mit unseren bahnbrechenden Innovationen verändern wir die Art, wie Europa baut. Wir setzen neue Maßstäbe in Bereichen wie Lean Manufacturing, Demand Creation sowie der Umsetzung unserer Push-Pull-Strategie. Unser fantastisches Team verbindet jeden Tag den kreativen Spirit eines Start-Ups mit der Power eines Weltmarktführers. Dabei fördern wir gezielt die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden – durch individuelle Trainings und spannende Projekte. Bei uns wächst nicht nur das Unternehmen, sondern auch jede einzelne Person im Team.
NEU
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Account Manager Inside Sales (m/w/d) – Telesales | Fixum + ungedeckelte Provision | kein Schichtdienst
Account Manager Inside Sales (m/w/d) – Telesales | Fixum + ungedeckelte Provision | kein Schichtdienst
Ranger International & B2B
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Dein B2B-Recruiting Team
Dein B2B-Recruiting Team
NEU
Call Center Agent (m/w/d) Second Level Support
Call Center Agent (m/w/d) Second Level Support
Ranger International & B2B
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Dein Recruiting Team
Dein Recruiting Team
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Junior Inside Sales Account Manager (m/w/d) / Fixum + ungedeckelte Provision | kein Schichtdienst
Junior Inside Sales Account Manager (m/w/d) / Fixum + ungedeckelte Provision | kein Schichtdienst
Ranger International & B2B
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Dein B2B-Recruiting Team
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Junior ETL-Developer / Business Analyst m/w/d - remote - deutschlandweit
Junior ETL-Developer / Business Analyst m/w/d - remote - deutschlandweit
23DATA GmbH
Berlin,München,Hamburg,Köln,Frankfurt am Main,Stuttgart,Düsseldorf,Nürnberg,Karslruhe,Dresden,Bremen
Teilweise Home-Office
Recruiting Prozess
Recruiting Prozess
NEU
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QNAP GmbH * Willich * Feste Anstellung * Vollzeit - Your Role and Responsibilities * Provide human resources support, consultation and services to senior management, and staff members * Ensure all the human resources functions are operated in compliance with internal and legal requirements of corporate and regulatory policies * Manpower Planning and Recruitment * Conduct and facilitate in-house training program * Conduct compensation and benefits surveys; analyze data and provide recommendations to Senior Management * Provide effective communication channels between management and staff to facilitate open communication within the organization * Handle staff grievances and complaints; assist to resolve labor disputes cases and act as to attend the conciliation meeting of Labor Bureau * Formulate and develop HR policies to ensure the right HR policies are in place and constantly ...
QNAP GmbH * Willich * Feste Anstellung * Vollzeit - Your Role and Responsibilities * Provide human resources support, consultation and services to senior management, and staff members * Ensure all the human resources functions are operated in compliance with internal and legal requirements of corporate and regulatory policies * Manpower Planning and Recruitment * Conduct and facilitate in-house training program * Conduct compensation and benefits surveys; analyze data and provide recommendations to Senior Management * Provide effective communication channels between management and staff to facilitate open communication within the organization * Handle staff grievances and complaints; assist to resolve labor disputes cases and act as to attend the conciliation meeting of Labor Bureau * Formulate and develop HR policies to ensure the right HR policies are in place and constantly ...
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(Principal) IT Security Consultant: Secure by Design (m/f/d)
(Principal) IT Security Consultant: Secure by Design (m/f/d)
Cloudyrion GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Cloudyrion GmbH * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Right now, the wave of AI-ready cyber resilience and EU regulations (NIS2, DORA, EU CRA, EU AI Act) is reshaping how every large organisation in Europe approaches cybersecurity. Our Secure by Design practice is at the heart of this shift and takes it a step further: Compliance with regulatory requirements is a given for us, sustainable technical implementation is what we pride ourselves on: outcome-based rather than hour-based, knowledge-focused rather than leverage-focused, product-led rather than slide-led. To continue meeting our clients' needs whilst maintaining our quality standards, we are seeking experienced Secure by to help shape our scale. Does that sound exciting yet a bit overwhelming to you? It doesn't have to be. 'Fail fast, learn quickly' is our motto.
Cloudyrion GmbH * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Right now, the wave of AI-ready cyber resilience and EU regulations (NIS2, DORA, EU CRA, EU AI Act) is reshaping how every large organisation in Europe approaches cybersecurity. Our Secure by Design practice is at the heart of this shift and takes it a step further: Compliance with regulatory requirements is a given for us, sustainable technical implementation is what we pride ourselves on: outcome-based rather than hour-based, knowledge-focused rather than leverage-focused, product-led rather than slide-led. To continue meeting our clients' needs whilst maintaining our quality standards, we are seeking experienced Secure by to help shape our scale. Does that sound exciting yet a bit overwhelming to you? It doesn't have to be. 'Fail fast, learn quickly' is our motto.
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Basierend auf der langjährigen Expertise des Personalbedarfs im Gesundheitswesen an unseren Medischulen und Medizentren, wurde die Medi-Personalrecruiting gegründet mit dem Ziel, Menschen aus der Branche mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen.
Basierend auf der langjährigen Expertise des Personalbedarfs im Gesundheitswesen an unseren Medischulen und Medizentren, wurde die Medi-Personalrecruiting gegründet mit dem Ziel, Menschen aus der Branche mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen.
NEU
Basierend auf der langjährigen Expertise des Personalbedarfs im Gesundheitswesen an unseren Medischulen und Medizentren, wurde die Medi-Personalrecruiting gegründet mit dem Ziel, Menschen aus der Branche mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen.
Basierend auf der langjährigen Expertise des Personalbedarfs im Gesundheitswesen an unseren Medischulen und Medizentren, wurde die Medi-Personalrecruiting gegründet mit dem Ziel, Menschen aus der Branche mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen.
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Basierend auf der langjährigen Expertise des Personalbedarfs im Gesundheitswesen an unseren Medischulen und Medizentren, wurde die Medi-Personalrecruiting gegründet mit dem Ziel, Menschen aus der Branche mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen.
Basierend auf der langjährigen Expertise des Personalbedarfs im Gesundheitswesen an unseren Medischulen und Medizentren, wurde die Medi-Personalrecruiting gegründet mit dem Ziel, Menschen aus der Branche mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen.
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Basierend auf der langjährigen Expertise des Personalbedarfs im Gesundheitswesen an unseren Medischulen und Medizentren, wurde die Medi-Personalrecruiting gegründet mit dem Ziel, Menschen aus der Branche mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen.
Basierend auf der langjährigen Expertise des Personalbedarfs im Gesundheitswesen an unseren Medischulen und Medizentren, wurde die Medi-Personalrecruiting gegründet mit dem Ziel, Menschen aus der Branche mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen.
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8 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Anschreiben nicht erforderlich
Wohn- und Pflegezentrum Haus Mühlheim * Mülheim an der Ruhr * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Liebfrauenhaus - Unser erst im Mai 2019 eröffnetes Wohn- und Pflegezentrum Liebfrauenhaus bietet Bewohnern, Angehörigen und vor allem auch unseren Mitarbeitenden Heiterkeit und Lebensfreude. In unserem Haus gibt es 140 Einzelzimmer. Sie bieten so viel Raum, dass sich auch unsere mobilitätseingeschränkten Bewohner und Bewohnerinnen mühelos darin bewegen können. Alle Zimmer sind voll ausgestattet, können aber gerne noch um liebgewonnene Erinnerungsstücke ergänzt werden. In unsere 13 Doppelzimmer ziehen gerne Paare ein, die auch im Alter zusammenbleiben wollen. Gerne können darin aber auch separate Bereiche geschaffen werden, in denen Einzelpersonen ihren persönlichen Freiraum haben. Vollzeit | Tagdienst
Wohn- und Pflegezentrum Haus Mühlheim * Mülheim an der Ruhr * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Liebfrauenhaus - Unser erst im Mai 2019 eröffnetes Wohn- und Pflegezentrum Liebfrauenhaus bietet Bewohnern, Angehörigen und vor allem auch unseren Mitarbeitenden Heiterkeit und Lebensfreude. In unserem Haus gibt es 140 Einzelzimmer. Sie bieten so viel Raum, dass sich auch unsere mobilitätseingeschränkten Bewohner und Bewohnerinnen mühelos darin bewegen können. Alle Zimmer sind voll ausgestattet, können aber gerne noch um liebgewonnene Erinnerungsstücke ergänzt werden. In unsere 13 Doppelzimmer ziehen gerne Paare ein, die auch im Alter zusammenbleiben wollen. Gerne können darin aber auch separate Bereiche geschaffen werden, in denen Einzelpersonen ihren persönlichen Freiraum haben. Vollzeit | Tagdienst
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