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                          • Ausbildung Zum Automobilkaufmann
                          • ZUR
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                          • Vollzeitmitarbeiter/in
                          • Leitung Pflege
                          • Festanstellung
                          • Ausbildung Mechatroniker

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          12


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          38






                          9 Treffer für Personalwesen Jobs in Bedburg Hau im Umkreis von 30 km

                          Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                          Röchling Industrial Xanten GmbH
                          Xanten
                          Bearbeitung der Personalzeiterfassung im elektronischen Zeiterfassungsprogramm (inkl. eAu-Verfahren) * Vorbereitende Tätigkeiten für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Melde- und Bescheinigungswesen * Erste Berufserfahrungen im Personalbereich
                          Bearbeitung der Personalzeiterfassung im elektronischen Zeiterfassungsprogramm (inkl. eAu-Verfahren) * Vorbereitende Tätigkeiten für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Melde- und Bescheinigungswesen * Erste Berufserfahrungen im Personalbereich
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                          NEU

                          Leiter Blechverarbeitung für Stanz- und Abkanttechnik (m/w/d)

                          kontech Konstruktionstechnik in Stahl- und Leichtmetallbau GmbH
                          Bedburg-Hau
                          Schnelle Bewerbung
                          Fachliche Leitung der Abteilung Stanz- und Abkanttechnik und Erfahrung in der Personalführung
                          Fachliche Leitung der Abteilung Stanz- und Abkanttechnik und Erfahrung in der Personalführung
                          Schnelle Bewerbung
                          Organisatorische Aufgaben rund um Personalwesen (Erstellung von Arbeitsverträgen etc.) - Personaldatenpflege, Krankheits- sowie Urlaubserfassung
                          Organisatorische Aufgaben rund um Personalwesen (Erstellung von Arbeitsverträgen etc.) - Personaldatenpflege, Krankheits- sowie Urlaubserfassung
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 3 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          DFE pharma * Goch * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Did you know that you already know us? Almost every second tablet on the global market contains our products. DFE Pharma has a strong and leading position in excipients and is recognized for its high quality products and services. We work with practically all big pharmaceutical companies worldwide. As this demands great entrepreneurial power we are always looking for people who take ownership and are not afraid of accountability. Now is your chance to join our HR Team! We are looking for a fulltime (40 hrs/ week) HR Specialist (Analytics, Reporting, Administration) (m/w/d) in Goch. You will play an instrumental role in further structuring and digitizing our HR processes and administration. In addition, you will set up and drive – together with Controlling - meaningful reports about HR related statistics and KPIs.
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                          109 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Head of HR (m/w/d)

                          NaskorSports B.V.
                          Mönchengladbach, Viersen, Krefeld, Heinsberg, Moers
                          HR-Expertise: Du bist Ansprechpartner zu allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen und stehst unseren Führungskräften und Mitarbeitern bei allen Belangen als kompetenter Partner zur Seite. * Teamleitung: Du leitest ein 2-köpfiges HR-Team und trägst die strategische Personalverantwortung für ca. 200 Mitarbeiter der Unternehmensgruppe. * Personalmanagement: Sämtliche Aspekte eines ganzheitlichen Personalmanagements, eine kompetente Personalbetreuung sowie die Steuerung des kompletten HR-Life-Cycle liegen in deinem Zuständigkeitsbereich. * HR-Reporting & Kennzahlen: Du entwickelst ein aussagekräftiges HR-Reporting weiter und behältst dabei relevante Kennzahlen im Blick, um fundierte Personalbudgets und Forecasts zu erstellen. * Strategische Zusammenarbeit: Du arbeitest direkt mit der zusammen und fungierst als Ansprechpartner in allen strategischen, personalrelevanten Entscheidungen.
                          HR-Expertise: Du bist Ansprechpartner zu allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen und stehst unseren Führungskräften und Mitarbeitern bei allen Belangen als kompetenter Partner zur Seite. * Teamleitung: Du leitest ein 2-köpfiges HR-Team und trägst die strategische Personalverantwortung für ca. 200 Mitarbeiter der Unternehmensgruppe. * Personalmanagement: Sämtliche Aspekte eines ganzheitlichen Personalmanagements, eine kompetente Personalbetreuung sowie die Steuerung des kompletten HR-Life-Cycle liegen in deinem Zuständigkeitsbereich. * HR-Reporting & Kennzahlen: Du entwickelst ein aussagekräftiges HR-Reporting weiter und behältst dabei relevante Kennzahlen im Blick, um fundierte Personalbudgets und Forecasts zu erstellen. * Strategische Zusammenarbeit: Du arbeitest direkt mit der zusammen und fungierst als Ansprechpartner in allen strategischen, personalrelevanten Entscheidungen.
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                          (Junior) HR-Manager (m/w/d)

                          NaskorSports B.V.
                          Mönchengladbach, Viersen, Krefeld, Heinsberg, Moers
                          Personaladministration & -betreuung: Du übernimmst die tägliche Personaladministration und -betreuung - von der Vertrags-, Bescheinigungs- und Zeugniserstellung, bis hin zur Pflege der digitalen Personalakte * Mitarbeiter-Support & Kommunikation: Du wirst Ansprechperson für unsere in allen personalrelevanten Fragestellungen und hältst deine Kollegen und Kollegen mit deinen Kommunikationsfähigkeiten auf dem Laufenden * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
                          Personaladministration & -betreuung: Du übernimmst die tägliche Personaladministration und -betreuung - von der Vertrags-, Bescheinigungs- und Zeugniserstellung, bis hin zur Pflege der digitalen Personalakte * Mitarbeiter-Support & Kommunikation: Du wirst Ansprechperson für unsere in allen personalrelevanten Fragestellungen und hältst deine Kollegen und Kollegen mit deinen Kommunikationsfähigkeiten auf dem Laufenden * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
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                          Senior Professional System-Engineer – ERP-Technologie (w/m/d)

                          IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
                          Nürnberg, Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Mainz, Lübeck, Düsseldorf, Krefeld
                          Teilweise Home-Office
                          Ihr neues Team ist für alle Softwareentwicklungsaufgaben im Umfeld des Personalwesens der BA zuständig. * Instandhaltung sowie technische und funktionale Weiterentwicklung einschl. Qualitätssicherung, Stammdatenpflege und Anwenderbetreuung der IT‑Systeme im Geschäftsfeld Personal * Neuentwicklung von IT‑Services und IT‑Systemen im Geschäftsfeld Personal * Fundierte Kenntnisse der fachlichen Geschäftsprozesse, die durch ERP-Personal unterstützt werden * Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr
                          Ihr neues Team ist für alle Softwareentwicklungsaufgaben im Umfeld des Personalwesens der BA zuständig. * Instandhaltung sowie technische und funktionale Weiterentwicklung einschl. Qualitätssicherung, Stammdatenpflege und Anwenderbetreuung der IT‑Systeme im Geschäftsfeld Personal * Neuentwicklung von IT‑Services und IT‑Systemen im Geschäftsfeld Personal * Fundierte Kenntnisse der fachlichen Geschäftsprozesse, die durch ERP-Personal unterstützt werden * Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr
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                          Du erhältst Einblicke in das operative Tagesgeschäft, in dem du die HR Business Partner aktiv unterstützt und lernst das Personalmanagement eines internationalen Konzerns in der Praxis kennen. * Du bearbeitest eigenständig Projekte in den Bereichen Mitarbeiterbetreuung, Personalentwicklung und Administration. * Deine hohe Eigeninitiative und Aufgeschlossenheit sowie ein ausgeprägtes Interesse an moderner Personalarbeit und Serviceorientierung motivieren Dich, anspruchsvolle Aufgaben sowohl selbständig als auch im Team zu übernehmen. * Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Soziologie, Pädagogik, Jura oder Medizintechnik, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, und befindest Dich in einem fortgeschrittenen Semester.
                          Du erhältst Einblicke in das operative Tagesgeschäft, in dem du die HR Business Partner aktiv unterstützt und lernst das Personalmanagement eines internationalen Konzerns in der Praxis kennen. * Du bearbeitest eigenständig Projekte in den Bereichen Mitarbeiterbetreuung, Personalentwicklung und Administration. * Deine hohe Eigeninitiative und Aufgeschlossenheit sowie ein ausgeprägtes Interesse an moderner Personalarbeit und Serviceorientierung motivieren Dich, anspruchsvolle Aufgaben sowohl selbständig als auch im Team zu übernehmen. * Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Soziologie, Pädagogik, Jura oder Medizintechnik, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, und befindest Dich in einem fortgeschrittenen Semester.
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                          NEU

                          Payroll & HR Process Expert (m/w/d)

                          POLYTAN GmbH
                          Burgheim, Garching, Melle, Grefrath
                          Teilweise Home-Office
                          Fundierte Ausbildung mit HR-Bezug – du verfügst über einen Bachelorabschluss, idealerweise im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang.
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                          Gestalte aktiv Projekte mit, z. B. Finanzsystemintegrationen, gruppenweite Standardisierungen, Verbesserungen im Berichtswesen sowie Weiterentwicklung unseres Konzern-Accounting-Frameworks
                          Gestalte aktiv Projekte mit, z. B. Finanzsystemintegrationen, gruppenweite Standardisierungen, Verbesserungen im Berichtswesen sowie Weiterentwicklung unseres Konzern-Accounting-Frameworks
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                          Das gesamte Spektrum der selbstständigen Personalsachbearbeitung für unsere Mitarbeiter:innen mit unterschiedlichen Berufsbildern * Erfahrung in der umfassenden Personalsachbearbeitung einschl. Entgeltabrechnung, idealerweise im Gesundheitswesen * Gute Kenntnisse der Office-Anwendungen und in der Anwendung von Personalabrechnungs-, Informations- und Dienstplansystemen
                          Das gesamte Spektrum der selbstständigen Personalsachbearbeitung für unsere Mitarbeiter:innen mit unterschiedlichen Berufsbildern * Erfahrung in der umfassenden Personalsachbearbeitung einschl. Entgeltabrechnung, idealerweise im Gesundheitswesen * Gute Kenntnisse der Office-Anwendungen und in der Anwendung von Personalabrechnungs-, Informations- und Dienstplansystemen
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                          Senior Professional System-Engineer (w/m/d) – Schwerpunkt Backend-Technologie

                          IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
                          Nürnberg, Fürth, Berlin, Chemnitz, Hannover, Mainz, Lübeck, Düsseldorf, Krefeld
                          Teilweise Home-Office
                          Ein Ressourcenmanagement unterstützt mit unterschiedlichen Geschäftsprozessen aus Bereichen wie Finanzen, Personalwesen oder Materialwirtschaft. * Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr
                          Ein Ressourcenmanagement unterstützt mit unterschiedlichen Geschäftsprozessen aus Bereichen wie Finanzen, Personalwesen oder Materialwirtschaft. * Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr
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                          Personalreferentin/Personalreferent (m/w/d)

                          Kommunales Rechenzentrum Niederrhein
                          Kamp-Lintfort
                          Teilweise Home-Office
                          Fundierte Kenntnisse im Personalwesen (inkl. Anwendung Arbeitsrecht) sowie idealerweise im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD) sowie im Beamtenrecht - Sie werden als Personalreferent/in an unserem Standort in Kamp-Lintfort und auf Wunsch zusätzlich im Home Office eingesetzt. Hierbei verantworten Sie vielfältige Aufgaben im Bereich Personal und Gesundheitsmanagement. * Personaladministration: Abwicklung von Personalvorgängen unserer Tarifbeschäftigten (TVöD) und Beamtinnen und Beamten von der Einstellung bis zum Austritt * Personalcontrolling mit SAP HCM: Personalkostenplanung, Jahresabschlussarbeiten, Erstellung und Auswertung von Statistiken * Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Verwaltung (z.B. Kommunaler Verwaltungsdienst), Personal, BWL oder vergleichbar oder Angestelltenlehrgang II
                          Fundierte Kenntnisse im Personalwesen (inkl. Anwendung Arbeitsrecht) sowie idealerweise im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD) sowie im Beamtenrecht - Sie werden als Personalreferent/in an unserem Standort in Kamp-Lintfort und auf Wunsch zusätzlich im Home Office eingesetzt. Hierbei verantworten Sie vielfältige Aufgaben im Bereich Personal und Gesundheitsmanagement. * Personaladministration: Abwicklung von Personalvorgängen unserer Tarifbeschäftigten (TVöD) und Beamtinnen und Beamten von der Einstellung bis zum Austritt * Personalcontrolling mit SAP HCM: Personalkostenplanung, Jahresabschlussarbeiten, Erstellung und Auswertung von Statistiken * Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Verwaltung (z.B. Kommunaler Verwaltungsdienst), Personal, BWL oder vergleichbar oder Angestelltenlehrgang II
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                          HR-Generalist (m/w/d)

                          DRK Kreisverband Niederrhein e.V.
                          Wesel
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Kaufmännischer Ausbildung ggf. mit einer Weiterbildung im Personalwesen oder einer vergleichbaren Qualifikation * Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen * Mehrjähriger Berufserfahrung und umfassenden Kenntnissen im Personalmanagement und Arbeitsrecht
                          Kaufmännischer Ausbildung ggf. mit einer Weiterbildung im Personalwesen oder einer vergleichbaren Qualifikation * Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen * Mehrjähriger Berufserfahrung und umfassenden Kenntnissen im Personalmanagement und Arbeitsrecht
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                          HR-Team Lead (m/w/d)

                          DRK Kreisverband Niederrhein e.V.
                          Wesel
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen * Erstellung und Prüfung von Arbeitsverträgen, Betriebsvereinbarungen und anderen personalrelevanten Dokumenten * einem abgeschlossenen fachspezifischen Fachhoch-/Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder einem vergleichbaren Abschluss * Mehrjähriger Berufserfahrung und umfassenden Kenntnissen im Personalmanagement und Arbeitsrecht
                          Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen * Erstellung und Prüfung von Arbeitsverträgen, Betriebsvereinbarungen und anderen personalrelevanten Dokumenten * einem abgeschlossenen fachspezifischen Fachhoch-/Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder einem vergleichbaren Abschluss * Mehrjähriger Berufserfahrung und umfassenden Kenntnissen im Personalmanagement und Arbeitsrecht
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                          Die praktische Ausbildung findet in mehreren Abteilungen im Verwaltungsverband statt, sodass Sie viele verschiedene Arbeitsbereiche wie Personal- und Finanzwesen sowie den Bereich Immobilien und Controlling kennenlernen.
                          Die praktische Ausbildung findet in mehreren Abteilungen im Verwaltungsverband statt, sodass Sie viele verschiedene Arbeitsbereiche wie Personal- und Finanzwesen sowie den Bereich Immobilien und Controlling kennenlernen.
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                          (Junior) HR-Manager (m/w/d)

                          MyFit24 GmbH
                          Nettetal, Viersen, Mönchengladbach, Krefeld, Kempen, Wegberg
                          Personaladministration & -betreuung: Du übernimmst die tägliche Personaladministration und -betreuung - von der Vertrags-, Bescheinigungs- und Zeugniserstellung, bis hin zur Pflege der digitalen Personalakte * Mitarbeiter-Support & Kommunikation: Du wirst Ansprechperson für unsere in allen personalrelevanten Fragestellungen und hältst deine Kollegen und Kollegen mit deinen Kommunikationsfähigkeiten auf dem Laufenden * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
                          Personaladministration & -betreuung: Du übernimmst die tägliche Personaladministration und -betreuung - von der Vertrags-, Bescheinigungs- und Zeugniserstellung, bis hin zur Pflege der digitalen Personalakte * Mitarbeiter-Support & Kommunikation: Du wirst Ansprechperson für unsere in allen personalrelevanten Fragestellungen und hältst deine Kollegen und Kollegen mit deinen Kommunikationsfähigkeiten auf dem Laufenden * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
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                          Stryker GmbH & Co.KG * Duisburg * Berufseinstieg/Trainee * Homeoffice möglich, Vollzeit - Warum Sie bei Stryker starten sollten? Suchen Sie einen Arbeitsplatz, der Ihre Talente schätzt? Entdecken Sie die einzigartige Kultur von Stryker. Stellenbeschreibung - Du hast dein Studium kürzlich abgeschlossen oder befindest dich auf der Zielgeraden und suchst ab September 2026 eine spannende Herausforderung in der Medizintechnik? Dann ist Stryker's SMART Graduate Program – Sales and Marketing Accelerated Rotational Talent – genau das Richtige für dich!  Als SMART Graduate erhältst du direkte Einblicke in unsere Geschäftsbereiche Vertrieb, Marketing und Business Enabling Excellence, wie z.B. Human Resources, Finance, RAQA und Customer Service, die du im Rahmen eines 24-monatigen Rotationsprogramms durchläufst. Bei uns hast du die Chance, wertvolle Praxiserfahrung in unterschiedlichen ...
                          Stryker GmbH & Co.KG * Duisburg * Berufseinstieg/Trainee * Homeoffice möglich, Vollzeit - Warum Sie bei Stryker starten sollten? Suchen Sie einen Arbeitsplatz, der Ihre Talente schätzt? Entdecken Sie die einzigartige Kultur von Stryker. Stellenbeschreibung - Du hast dein Studium kürzlich abgeschlossen oder befindest dich auf der Zielgeraden und suchst ab September 2026 eine spannende Herausforderung in der Medizintechnik? Dann ist Stryker's SMART Graduate Program – Sales and Marketing Accelerated Rotational Talent – genau das Richtige für dich!  Als SMART Graduate erhältst du direkte Einblicke in unsere Geschäftsbereiche Vertrieb, Marketing und Business Enabling Excellence, wie z.B. Human Resources, Finance, RAQA und Customer Service, die du im Rahmen eines 24-monatigen Rotationsprogramms durchläufst. Bei uns hast du die Chance, wertvolle Praxiserfahrung in unterschiedlichen ...
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalwesen Jobs in Bedburg Hau?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 9 offene Stellenanzeigen für Personalwesen Jobs in Bedburg Hau.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Bedburg Hau einen Personalwesen Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Bedburg Hau einen Personalwesen Job suchen: Duisburg, Krefeld, Wesel.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalwesen Jobs in Bedburg Hau suchen?
                          Wer nach Personalwesen Jobs in Bedburg Hau sucht, sucht häufig auch nach Ausbildungen, Teamwork, Angestellter.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Personalwesen Jobs in Bedburg Hau??
                          Für einen Personalwesen Job in Bedburg Hau sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Gehaltsbuchhaltung, Patientenbetreuung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalwesen Jobs in Bedburg Hau?
                          Für Personalwesen Jobs in Bedburg Hau gibt es aktuell 28 offene Teilzeitstellen.