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9 Treffer für Personalmanagement Jobs in Zeitz im Umkreis von 30 km
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Personalsachbearbeiter (w/m/d) - Schwerpunkt Personalmanagement
Personalsachbearbeiter (w/m/d) - Schwerpunkt Personalmanagement
Asklepios Klinik Weißenfels
Weißenfels
Schnelle Bewerbung
Mitarbeit in diversen Projekten unter Abstimmung mit der Personalleitung und dem Personalreferenten * mehrjährige berufliche Erfahrungen im Personalwesen, idealerweise in der Vertragserstellung * kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen wünschenswert
Mitarbeit in diversen Projekten unter Abstimmung mit der Personalleitung und dem Personalreferenten * mehrjährige berufliche Erfahrungen im Personalwesen, idealerweise in der Vertragserstellung * kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen wünschenswert
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
Du durchläufst verschiedene Abteilungen, wie Assistenz und Sekretariat, Personalmanagement, Finanzbuchhaltung und Vertrieb * DMS Daten Management Service GmbH - Unsere Expertise liegt in der Erbringung von Kundenservice, Prozessmanagement und Automationslösungen für die Versorgungswirtschaft. Ausbildung Kaufmann/-frau Büromanagement (m/w/d) * Du bearbeitest eigenverantwortlich Vorgänge aus den Bereichen Abrechnung, Marktkommunikation, Geräte- und Energiedatenmanagement, Postbearbeitung etc.
Du durchläufst verschiedene Abteilungen, wie Assistenz und Sekretariat, Personalmanagement, Finanzbuchhaltung und Vertrieb * DMS Daten Management Service GmbH - Unsere Expertise liegt in der Erbringung von Kundenservice, Prozessmanagement und Automationslösungen für die Versorgungswirtschaft. Ausbildung Kaufmann/-frau Büromanagement (m/w/d) * Du bearbeitest eigenverantwortlich Vorgänge aus den Bereichen Abrechnung, Marktkommunikation, Geräte- und Energiedatenmanagement, Postbearbeitung etc.
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Als Gruppenleitung Systemführung Rohrmedien und Störungsmanagement (m/w/d) verantworten Sie die strategische und operative Systemführung/Störungsannahme in den Versorgungsgebieten der MVV Netze sowie von Dritten. * Kenntnisse in der Personalführung
Als Gruppenleitung Systemführung Rohrmedien und Störungsmanagement (m/w/d) verantworten Sie die strategische und operative Systemführung/Störungsannahme in den Versorgungsgebieten der MVV Netze sowie von Dritten. * Kenntnisse in der Personalführung
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Obermonteur - Projektleitung / Qualitätsmanagement / HLKS (m/w/d)
Obermonteur - Projektleitung / Qualitätsmanagement / HLKS (m/w/d)
Renner Holding GmbH
Freyburg (Unstrut), Weißenfels, Leipzig
Schnelle Bewerbung
Tag bis Endabrechnung sowie stetige Korrespondenz mit allen Projektbeteiligten Personalführung: Steuerung von Monteuren auf den Baustellen inkl. Zeiterfassungskontrollen, optimal mit polnischen Sprachkenntnissen. Nachunternehmer-Management: Überwachung und Koordination der Leistungen von Subunternehmern; Durchführung von Abnahmen und Sicherstellung der Qualitätsstandards. Qualitätsmanagement von der Fachunternehmererklärung bis zur Abnahmeprotokollierung * Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Kosten- und Qualitätsmanagement
Tag bis Endabrechnung sowie stetige Korrespondenz mit allen Projektbeteiligten Personalführung: Steuerung von Monteuren auf den Baustellen inkl. Zeiterfassungskontrollen, optimal mit polnischen Sprachkenntnissen. Nachunternehmer-Management: Überwachung und Koordination der Leistungen von Subunternehmern; Durchführung von Abnahmen und Sicherstellung der Qualitätsstandards. Qualitätsmanagement von der Fachunternehmererklärung bis zur Abnahmeprotokollierung * Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Kosten- und Qualitätsmanagement
Obermonteur - Projektleitung / Qualitätsmanagement / HLKS (m/w/d)
Obermonteur - Projektleitung / Qualitätsmanagement / HLKS (m/w/d)
Renner Holding GmbH
Freyburg (Unstrut)
Schnelle Bewerbung
Personalführung: Steuerung von Monteuren auf den Baustellen inkl. Zeiterfassungskontrollen, optimal mit polnischen Sprachkenntnissen. * Nachunternehmer-Management: Überwachung und Koordination der Leistungen von Subunternehmern; Durchführung von Abnahmen und Sicherstellung der Qualitätsstandards. * Qualitätsmanagement von der Fachunternehmererklärung bis zur Abnahmeprotokollierung. * Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Kosten- und Qualitätsmanagement
Personalführung: Steuerung von Monteuren auf den Baustellen inkl. Zeiterfassungskontrollen, optimal mit polnischen Sprachkenntnissen. * Nachunternehmer-Management: Überwachung und Koordination der Leistungen von Subunternehmern; Durchführung von Abnahmen und Sicherstellung der Qualitätsstandards. * Qualitätsmanagement von der Fachunternehmererklärung bis zur Abnahmeprotokollierung. * Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Kosten- und Qualitätsmanagement
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Pflegedienstleiter/in gesucht
Pflegedienstleiter/in gesucht
Arbeiter-Samariter-Bund Regionalverband Burgenlandkreis e.V.
Zeitz Elster
Arbeiter-Samariter-Bund Regionalverband Burgenlandkreis e.V. * Zeitz Elster * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zur Verstärkung unseres Teams in der ambulanten Pflege suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und erfahrene Pflegedienstleitung (m/w/d). - Fachliche und organisatorische Leitung unseres ambulanten Pflegedienstes - Steuerung und Sicherstellung einer bedarfsgerechten, qualitativ hochwertigen Pflege - Führung, Anleitung und Entwicklung des Pflegepersonals - Tourenplanung und effiziente Personaleinsatzplanung - Ansprechpartnerin für Klientinnen, Angehörige und Kooperationspartner - Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards - Mitwirkung an der Weiterentwicklung unseres Pflegedienstes - Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege
Arbeiter-Samariter-Bund Regionalverband Burgenlandkreis e.V. * Zeitz Elster * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zur Verstärkung unseres Teams in der ambulanten Pflege suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und erfahrene Pflegedienstleitung (m/w/d). - Fachliche und organisatorische Leitung unseres ambulanten Pflegedienstes - Steuerung und Sicherstellung einer bedarfsgerechten, qualitativ hochwertigen Pflege - Führung, Anleitung und Entwicklung des Pflegepersonals - Tourenplanung und effiziente Personaleinsatzplanung - Ansprechpartnerin für Klientinnen, Angehörige und Kooperationspartner - Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards - Mitwirkung an der Weiterentwicklung unseres Pflegedienstes - Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege
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Schnelle Bewerbung
Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Diskretion und VerantwortungsbewusstseinAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Personalunterlagen erstellen, Personalmanagementsoftware Sage HR, Personaleinsatzplanungssoftware ATOSS Staff Efficiency, Zeiterfassungssysteme (Einsatz und Auswertung), Rechnungswesensoftware Sage Office Line - Dabei arbeiten Sie eng mit der , den Filialleitungen und dem Personalbereich zusammen – strukturiert, gewissenhaft und mit einem hohen Anspruch an Genauigkeit.- Eigenverantwortliche Erstellung der Entgeltabrechnung - Verwaltende Aufgaben im Personalbereich - Erfahrung im Umgang mit Personal- und Abrechnungssystemen, idealerweise mit ATOSS und Sage
Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Diskretion und VerantwortungsbewusstseinAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Personalunterlagen erstellen, Personalmanagementsoftware Sage HR, Personaleinsatzplanungssoftware ATOSS Staff Efficiency, Zeiterfassungssysteme (Einsatz und Auswertung), Rechnungswesensoftware Sage Office Line - Dabei arbeiten Sie eng mit der , den Filialleitungen und dem Personalbereich zusammen – strukturiert, gewissenhaft und mit einem hohen Anspruch an Genauigkeit.- Eigenverantwortliche Erstellung der Entgeltabrechnung - Verwaltende Aufgaben im Personalbereich - Erfahrung im Umgang mit Personal- und Abrechnungssystemen, idealerweise mit ATOSS und Sage
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unterstützen Sie die Pflegedienstleitung in den Bereichen Personaleinsatz, Personalführung und -entwicklung und vertreten diese in ihrer Abwesenheit
unterstützen Sie die Pflegedienstleitung in den Bereichen Personaleinsatz, Personalführung und -entwicklung und vertreten diese in ihrer Abwesenheit
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strukturiertAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Microsoft Office, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Buchführung, Buchhaltung, Personalwesen, Büroorganisation, Büromanagement WAS SIE MITBRINGEN:- Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation (gern mit Zusatzqualifikation Rechnungswesen) - aktives Gesundheitsmanagement
strukturiertAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Microsoft Office, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Buchführung, Buchhaltung, Personalwesen, Büroorganisation, Büromanagement WAS SIE MITBRINGEN:- Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation (gern mit Zusatzqualifikation Rechnungswesen) - aktives Gesundheitsmanagement
142 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Anschreiben nicht erforderlich
Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Personalmanagement. * Personalmanagement & Organisation * Organisationsentwicklung & Change Management * Personalmarketing * Die eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Etablierung von Personalprojekten und -konzepten gehören zu Deinem Aufgabenfeld * Manager:in Personalmarketing
Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Personalmanagement. * Personalmanagement & Organisation * Organisationsentwicklung & Change Management * Personalmarketing * Die eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Etablierung von Personalprojekten und -konzepten gehören zu Deinem Aufgabenfeld * Manager:in Personalmarketing
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HR Advisor/Business Partner (m/w/d)
HR Advisor/Business Partner (m/w/d)
Action Deutschland GmbH
Villingen-Schwenningen, Landshut, Halle/Leipzig
Teilweise Home-Office
Action Deutschland GmbH * Villingen-Schwenningen, Landshut, Halle/Leipzig * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind … ein Discounter mit Herz und niederländischem Charme und wir sind stolz auf unsere Unternehmenswerte und unser respektvolles Miteinander. Um unseren erfolgreichen Weg in Deutschland weiter fortzusetzen suchen wir motivierte und engagierte Mitarbeiter, die uns aktiv unterstützen. Du wünschst dir eine stabile Karriere in einem erfolgreichem Handelsunternehmen mit motivierten Mitarbeitern und gelebtem Teamgeist? Unsere tägliche Portion Action * Aufgrund unseres rasanten Wachstums liegt ein Schwerpunkt im Recruiting für unsere neuen Standorte in einer definierten Region * Du berätst Deine zugeteilten Regional- und Filialleiter hinsichtlich arbeitsrechtlicher Inhalte sowie in HR relevanten Themen
Action Deutschland GmbH * Villingen-Schwenningen, Landshut, Halle/Leipzig * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind … ein Discounter mit Herz und niederländischem Charme und wir sind stolz auf unsere Unternehmenswerte und unser respektvolles Miteinander. Um unseren erfolgreichen Weg in Deutschland weiter fortzusetzen suchen wir motivierte und engagierte Mitarbeiter, die uns aktiv unterstützen. Du wünschst dir eine stabile Karriere in einem erfolgreichem Handelsunternehmen mit motivierten Mitarbeitern und gelebtem Teamgeist? Unsere tägliche Portion Action * Aufgrund unseres rasanten Wachstums liegt ein Schwerpunkt im Recruiting für unsere neuen Standorte in einer definierten Region * Du berätst Deine zugeteilten Regional- und Filialleiter hinsichtlich arbeitsrechtlicher Inhalte sowie in HR relevanten Themen
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Human Resources Business Partner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Human Resources Business Partner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
ALLIED VISION TECHNOLOGIES GMBH
Stadtroda bei Jena, Ahrensburg bei Hamburg, Gilching bei München
Enge Zusammenarbeit mit allen Schnittstellen des globalen Personalwesens (u. a. Personalsachbearbeitung, Payroll) sowie weiteren internen Fachbereichen * Wirtschaftswissenschaftlicher Hochschulabschluss mit dem Schwerpunkt Personal bzw. Human Resources * Vertrauter Umgang mit einem Personalinformationssystem
Enge Zusammenarbeit mit allen Schnittstellen des globalen Personalwesens (u. a. Personalsachbearbeitung, Payroll) sowie weiteren internen Fachbereichen * Wirtschaftswissenschaftlicher Hochschulabschluss mit dem Schwerpunkt Personal bzw. Human Resources * Vertrauter Umgang mit einem Personalinformationssystem
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Anschreiben nicht erforderlich
Die Pacura med GmbH ist einer der führenden Personaldienstleister im medizinischen Bereich.
Die Pacura med GmbH ist einer der führenden Personaldienstleister im medizinischen Bereich.
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal. * Ansprechpartner für und zu allen personalrelevanten Themen * Beratung zu Arbeitsrecht, Arbeitsverträgen, Vergütung, Benefits und Personalentwicklungen in internationalen Kontexten * Begleitung von Recruiting-Projekten, Talent-Management und Nachfolgeplanung * Studium ( Diplom oder Master ) im Bereich Personal, Human Ressources, BWL oder Arbeitspsychologie
Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal. * Ansprechpartner für und zu allen personalrelevanten Themen * Beratung zu Arbeitsrecht, Arbeitsverträgen, Vergütung, Benefits und Personalentwicklungen in internationalen Kontexten * Begleitung von Recruiting-Projekten, Talent-Management und Nachfolgeplanung * Studium ( Diplom oder Master ) im Bereich Personal, Human Ressources, BWL oder Arbeitspsychologie
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Senior HR Business Partner (m/w/d) Transformation
Senior HR Business Partner (m/w/d) Transformation
HUK-COBURG Dienstleistung GmbH
Jena
Teilweise Home-Office
Du berichtest direkt an die Bereichsleitung Personal und hast einen kurzen Draht zur Managementebene. Unser Personalbereich formt sich neu, um unsere Organisation mit zu entwickeln und zu begleiten – modern, zukunftsorientiert und nah am Business. * Talente gewinnen und entwickeln: Du rekrutierst die richtigen Fach- und Führungskräfte für deine Organisationseinheit und stellst ein effektives Talent Management sicher * Umfangreiche Projektmanagement Erfahrung und den entsprechenden Werkzeugkoffer, gerne mit agilen Methoden * Moderne Arbeitsumgebung und gelebtes Feelgood-Management mit klarem Fokus auf Mitarbeitende.
Du berichtest direkt an die Bereichsleitung Personal und hast einen kurzen Draht zur Managementebene. Unser Personalbereich formt sich neu, um unsere Organisation mit zu entwickeln und zu begleiten – modern, zukunftsorientiert und nah am Business. * Talente gewinnen und entwickeln: Du rekrutierst die richtigen Fach- und Führungskräfte für deine Organisationseinheit und stellst ein effektives Talent Management sicher * Umfangreiche Projektmanagement Erfahrung und den entsprechenden Werkzeugkoffer, gerne mit agilen Methoden * Moderne Arbeitsumgebung und gelebtes Feelgood-Management mit klarem Fokus auf Mitarbeitende.
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Werkstudent Human Resources (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting und Personalmarketing
Werkstudent Human Resources (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting und Personalmarketing
STEINEL Elektronik GmbH & Co. KG
Leipzig
STEINEL entwickelt und produziert modernste Lösungen für intelligentes Licht-Management, Work-Space Management und Building Intelligence. * Sie unterstützen bei sämtlichen administrativen Aufgaben im Bewerbermanagement (u.a. Kommunikation mit Bewerbern, Pflege im Bewerbermanagement u.v.m.) * Über das Recruiting hinaus arbeiten Sie an Projekten im Bereich Employer Branding und unterstützen bei der Konzeption und Umsetzung verschiedener Maßnahmen im Personalmarketing * Sie studieren BWL mit dem Schwerpunkt Marketing oder HR-Management oder sind in einem vergleichbaren Studiengang (Bachelor/Master) immatrikuliert und bringen Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und Interesse an dem Bereich Human Resources mit * Vorzugsweise konnten Sie erste Erfahrungen im Personalwesen sammeln * Gesundheitsmanagement
STEINEL entwickelt und produziert modernste Lösungen für intelligentes Licht-Management, Work-Space Management und Building Intelligence. * Sie unterstützen bei sämtlichen administrativen Aufgaben im Bewerbermanagement (u.a. Kommunikation mit Bewerbern, Pflege im Bewerbermanagement u.v.m.) * Über das Recruiting hinaus arbeiten Sie an Projekten im Bereich Employer Branding und unterstützen bei der Konzeption und Umsetzung verschiedener Maßnahmen im Personalmarketing * Sie studieren BWL mit dem Schwerpunkt Marketing oder HR-Management oder sind in einem vergleichbaren Studiengang (Bachelor/Master) immatrikuliert und bringen Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und Interesse an dem Bereich Human Resources mit * Vorzugsweise konnten Sie erste Erfahrungen im Personalwesen sammeln * Gesundheitsmanagement
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Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)
Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)
adesso SE
Berlin, Bremen, Dresden, Hamburg, Jena, Kiel, Leipzig, Neumünster, Rostock, Stralsund
Anschreiben nicht erforderlich
Berufserfahrung: Du punktest mit 3 mehrjähriger Erfahrung im HR-IT-Consulting und Projektmanagement (gern mit Zertifizierung).
Berufserfahrung: Du punktest mit 3 mehrjähriger Erfahrung im HR-IT-Consulting und Projektmanagement (gern mit Zertifizierung).
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Schnelle Bewerbung
Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalreferenten (m/w/d) oder Personalfachkaufmann (m/w/d). * Verantwortung für das gesamte Bewerbermanagement – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung.
Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalreferenten (m/w/d) oder Personalfachkaufmann (m/w/d). * Verantwortung für das gesamte Bewerbermanagement – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung.
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Manager Change Management – HR Systeme & Transformation (m/w/d)
Manager Change Management – HR Systeme & Transformation (m/w/d)
Sopra Steria Next
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
Du kennst dich aus in Personalmanagement, Talentmanagement, Workforce Management und weiteren HR-Kernbereichen * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium – idealerweise in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftsinformatik, Human Ressources Management oder einem vergleichbaren Studiengang * Erfahrung in der Führungskräfteentwicklung, Personalentwicklung und im Talentmanagement gehört zu deinem fachlichen Fundament; du weißt, wie man Potenziale erkennt, fördert und gezielt weiterentwickelt – strategisch, empathisch und mit Blick auf nachhaltige Wirkung * Du behältst den Markt im Blick und kennst sowohl die aktuellen Trends und Entwicklungen im Personalmanagement als auch innovative Ansätze von IT-Dienstleistern im HR-Bereich * Du baust das Changemanagement rund um die Einführung von HR-Systemen wie SuccessFactors und ServiceNow strategisch aus
Du kennst dich aus in Personalmanagement, Talentmanagement, Workforce Management und weiteren HR-Kernbereichen * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium – idealerweise in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftsinformatik, Human Ressources Management oder einem vergleichbaren Studiengang * Erfahrung in der Führungskräfteentwicklung, Personalentwicklung und im Talentmanagement gehört zu deinem fachlichen Fundament; du weißt, wie man Potenziale erkennt, fördert und gezielt weiterentwickelt – strategisch, empathisch und mit Blick auf nachhaltige Wirkung * Du behältst den Markt im Blick und kennst sowohl die aktuellen Trends und Entwicklungen im Personalmanagement als auch innovative Ansätze von IT-Dienstleistern im HR-Bereich * Du baust das Changemanagement rund um die Einführung von HR-Systemen wie SuccessFactors und ServiceNow strategisch aus
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Schnelle Bewerbung
Bei BAUER arbeitest du mit Profis auf Augenhöhe – im Personal, Einkauf, Controlling, Organisation, Marketing oder Projektmanagement. * Du verfügst über einen akademischen Abschluss – idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen – oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit.
Bei BAUER arbeitest du mit Profis auf Augenhöhe – im Personal, Einkauf, Controlling, Organisation, Marketing oder Projektmanagement. * Du verfügst über einen akademischen Abschluss – idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen – oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit.
NEU
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Personalmanagement: Du koordinierst die Personaleinsatzplanung im 3-Schichtsystem und sorgst für eine ausgewogene Schichtverteilung. * Qualitätsmanagement: Du stellst die Einhaltung der LUKAS Qualitäts- und Sicherheitsrichtlinien in deiner Filiale sicher. * Stressmanagement: Auch in stressigen Situationen behältst du den Überblick und motivierst dein Team zu starken Leistungen. * Personalrabatte auf Backwaren und Getränke
Personalmanagement: Du koordinierst die Personaleinsatzplanung im 3-Schichtsystem und sorgst für eine ausgewogene Schichtverteilung. * Qualitätsmanagement: Du stellst die Einhaltung der LUKAS Qualitäts- und Sicherheitsrichtlinien in deiner Filiale sicher. * Stressmanagement: Auch in stressigen Situationen behältst du den Überblick und motivierst dein Team zu starken Leistungen. * Personalrabatte auf Backwaren und Getränke
NEU
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit
ALLIED VISION TECHNOLOGIES GMBH
Stadtroda bei Jena, Ahrensburg bei Hamburg, Gilching bei München
Persönliche und administrative Betreuung unserer in allen personalrelevanten Fragen * Pflege von Stammdaten im Personalinformationssystem sowie Durchführung der Personalablage inklusive Archivierung * Unterstützung beim Office- und Travel-Management * Versierter Umgang mit Microsoft Office und einem Personalinformationssystem
Persönliche und administrative Betreuung unserer in allen personalrelevanten Fragen * Pflege von Stammdaten im Personalinformationssystem sowie Durchführung der Personalablage inklusive Archivierung * Unterstützung beim Office- und Travel-Management * Versierter Umgang mit Microsoft Office und einem Personalinformationssystem
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In der Berufsschule gehören unter anderem Warenbeschaffung, Controlling und Personalmanagement zu deinen Ausbildungsinhalten – die dich zum Profi im Einzelhandel machen.
In der Berufsschule gehören unter anderem Warenbeschaffung, Controlling und Personalmanagement zu deinen Ausbildungsinhalten – die dich zum Profi im Einzelhandel machen.
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) in BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder in einem vergleichbaren Studiengang
Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) in BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder in einem vergleichbaren Studiengang
NEU
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Ausbildung Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (all genders)
Ausbildung Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (all genders)
Fraunhofer-Institut für Angewandte Optik und Feinmechanik IOF
Jena
Während Deiner dreijährigen Ausbildung tauchst Du in alle kaufmännisch-verwaltenden und organisatorischen Abteilungen unseres Instituts - darunter Personalmanagement, Projektcontrolling, Einkauf, Buchhaltung sowie Reise und Assistenz - ein. Zur Verstärkung suchen wir ab August 2026 eine*n Auszubildende*n zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement. * Deine Kolleg*innen im HR-Team bringen Dir alles bei, was es in der Personaladministration und im Recruiting zu wissen gibt (von Stellenausschreibungen bis Personalplanung). * Unsere Verwaltungsassistenz wird Dir die wichtigsten Kenntnisse im Office Management – wie Terminplanung, Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Besprechungen usw. – vermitteln.
Während Deiner dreijährigen Ausbildung tauchst Du in alle kaufmännisch-verwaltenden und organisatorischen Abteilungen unseres Instituts - darunter Personalmanagement, Projektcontrolling, Einkauf, Buchhaltung sowie Reise und Assistenz - ein. Zur Verstärkung suchen wir ab August 2026 eine*n Auszubildende*n zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement. * Deine Kolleg*innen im HR-Team bringen Dir alles bei, was es in der Personaladministration und im Recruiting zu wissen gibt (von Stellenausschreibungen bis Personalplanung). * Unsere Verwaltungsassistenz wird Dir die wichtigsten Kenntnisse im Office Management – wie Terminplanung, Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Besprechungen usw. – vermitteln.