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5 Treffer für Personalarbeit Jobs in Uslar im Umkreis von 30 km
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Leitung Unternehmensentwicklung & Zentrale Dienste (w/m/d)
Leitung Unternehmensentwicklung & Zentrale Dienste (w/m/d)
conQuaesso Personalberatung
Uslar, Göttingen, Kassel, Adelebsen
90000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
Die Geschäftsstelle in Uslar bündelt zentrale Dienstleistungen unter anderem in den Bereichen Finanzen, Personal, Recruiting, Öffentlichkeitsarbeit, Datenschutz, Bau und Liegenschaften, IT, Organisationsentwicklung und Qualitätsmanagement. * conQuaesso Personalberatung Unterschiedliche Interessen und Professionskulturen bringen Sie konstruktiv zusammen und arbeiten vertrauensvoll mit Vorstand, Führungskräften, Mitarbeitendenvertretungen, Gremien sowie internen und externen Partner*innen zusammen. * Zusammenarbeit auf Augenhöhe – Sie arbeiten eng mit dem , den verschiedenen Führungsebenen und zentralen Fachbereichen sowie den relevanten Gremien zusammen und wirken an organisatorischen, wirtschaftlichen, personalbezogenen und strategischen Fragestellungen mit.
Die Geschäftsstelle in Uslar bündelt zentrale Dienstleistungen unter anderem in den Bereichen Finanzen, Personal, Recruiting, Öffentlichkeitsarbeit, Datenschutz, Bau und Liegenschaften, IT, Organisationsentwicklung und Qualitätsmanagement. * conQuaesso Personalberatung Unterschiedliche Interessen und Professionskulturen bringen Sie konstruktiv zusammen und arbeiten vertrauensvoll mit Vorstand, Führungskräften, Mitarbeitendenvertretungen, Gremien sowie internen und externen Partner*innen zusammen. * Zusammenarbeit auf Augenhöhe – Sie arbeiten eng mit dem , den verschiedenen Führungsebenen und zentralen Fachbereichen sowie den relevanten Gremien zusammen und wirken an organisatorischen, wirtschaftlichen, personalbezogenen und strategischen Fragestellungen mit.
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Als HR Business Partner (m/w/d) unterstützen Sie direkt die Abteilungsleitung und die Führungskräfte in Ihrem Verantwortungsbereich in allen Personalangelegenheiten und arbeiten durch Ihre offene und konstruktive Arbeitsweise vertrauensvoll mit den lokalen Stakeholdern und der Arbeitnehmervertretung zusammen. * Sie verfügen über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion und besitzen fundierte Kenntnisse in den Fachgebieten Personalwirtschaft sowie Arbeits- und Sozialrecht. Um auch den zukünftigen strategischen und operativen Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld jederzeit gerecht zu werden, hat unser Personalbereich ein neues HR-Geschäftsmodell eingeführt. * Sie übernehmen eigenverantwortlich die ganzheitliche Betreuung und Unterstützung der
Als HR Business Partner (m/w/d) unterstützen Sie direkt die Abteilungsleitung und die Führungskräfte in Ihrem Verantwortungsbereich in allen Personalangelegenheiten und arbeiten durch Ihre offene und konstruktive Arbeitsweise vertrauensvoll mit den lokalen Stakeholdern und der Arbeitnehmervertretung zusammen. * Sie verfügen über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion und besitzen fundierte Kenntnisse in den Fachgebieten Personalwirtschaft sowie Arbeits- und Sozialrecht. Um auch den zukünftigen strategischen und operativen Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld jederzeit gerecht zu werden, hat unser Personalbereich ein neues HR-Geschäftsmodell eingeführt. * Sie übernehmen eigenverantwortlich die ganzheitliche Betreuung und Unterstützung der
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Personalreferent/in (m/w/d) Operative Personalarbeit & Mitbestimmung
Personalreferent/in (m/w/d) Operative Personalarbeit & Mitbestimmung
Prosegur Internationale Handels GmbH
Hamburg, Hannover, Osnabrück, Göttingen, Kiel, Rostock, Oyten
54000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
Sie arbeiten eng mit den sowie den zentralen Fachbereichen Personalservices und Labour Relations zusammen. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeitsrecht, Wirtschaftsrecht oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal und nachweislich fundierter arbeitsrechtlicher Expertise. In dieser Funktion sind Sie der zentrale Ansprechpartner für sämtliche arbeitsrechtlichen Fragestellungen und begleiten unsere Führungskräfte als strategischer Sparringspartner in allen personalrelevanten Entscheidungen. * Reporting an die Abteilungsleitung Arbeitsrecht * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in, Personalreferent:in, Regionaler Personalleiter:in oder Labour-Relations-Spezialist:in in einem mitbes
Sie arbeiten eng mit den sowie den zentralen Fachbereichen Personalservices und Labour Relations zusammen. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeitsrecht, Wirtschaftsrecht oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal und nachweislich fundierter arbeitsrechtlicher Expertise. In dieser Funktion sind Sie der zentrale Ansprechpartner für sämtliche arbeitsrechtlichen Fragestellungen und begleiten unsere Führungskräfte als strategischer Sparringspartner in allen personalrelevanten Entscheidungen. * Reporting an die Abteilungsleitung Arbeitsrecht * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in, Personalreferent:in, Regionaler Personalleiter:in oder Labour-Relations-Spezialist:in in einem mitbes
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Schnelle Bewerbung
Grundsätze der Personal-, Arbeits- und Lebensmittelhygiene berücksichtigen
Grundsätze der Personal-, Arbeits- und Lebensmittelhygiene berücksichtigen
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Schnelle Bewerbung
Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bachelor oder Master, idealerweise in den Studiengängen Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement, Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht oder einem ähnlichen Bereich * Erste praktische Erfahrungen im Personalmanagement, im Arbeitsrecht oder in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sind wünschenswert - Zur Unterstützung unseres HR-Teams suchen wir einen engagierten Werkstudenten (m/w/d) in Teilzeit (10-20 Std./Woche), der bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich mitbringt und Interesse daran hat, sich langfristig bei uns weiterzuentwickeln. Wir sind Quattek & Partner, eine Steuerkanzlei in Göttingen mit vielen klugen Köpfen, klaren Ansprüchen und einem Arbeitsalltag, der menschlich bleibt. Im Alltag zeigt sich, was uns wichtig
Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bachelor oder Master, idealerweise in den Studiengängen Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement, Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht oder einem ähnlichen Bereich * Erste praktische Erfahrungen im Personalmanagement, im Arbeitsrecht oder in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sind wünschenswert - Zur Unterstützung unseres HR-Teams suchen wir einen engagierten Werkstudenten (m/w/d) in Teilzeit (10-20 Std./Woche), der bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich mitbringt und Interesse daran hat, sich langfristig bei uns weiterzuentwickeln. Wir sind Quattek & Partner, eine Steuerkanzlei in Göttingen mit vielen klugen Köpfen, klaren Ansprüchen und einem Arbeitsalltag, der menschlich bleibt. Im Alltag zeigt sich, was uns wichtig
23 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Senior Personalreferent (m/w/d) Personalgrundsätze, Arbeitsrecht und Projekte
Senior Personalreferent (m/w/d) Personalgrundsätze, Arbeitsrecht und Projekte
KNDS
Kassel
68796 - 75465 / (geschätzt für Vollzeit)
Das Fördern einer konstruktiven, partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und internen Schnittstellen zur Sicherung einer kooperativen Unternehmens- und Arbeitskultur rundet Ihre Tätigkeit ab * Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Personalmanagement sowie in der Implemtierung von Grundsatzthemen, Richtlinien und Prozessen mit * Sie haben fundierte und anwendungssichere Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht - Flexible Arbeitszeiten
Das Fördern einer konstruktiven, partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und internen Schnittstellen zur Sicherung einer kooperativen Unternehmens- und Arbeitskultur rundet Ihre Tätigkeit ab * Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Personalmanagement sowie in der Implemtierung von Grundsatzthemen, Richtlinien und Prozessen mit * Sie haben fundierte und anwendungssichere Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht - Flexible Arbeitszeiten
Senior Personalreferent (m/w/d) Personalgrundsätze, Arbeitsrecht und Projekte
Senior Personalreferent (m/w/d) Personalgrundsätze, Arbeitsrecht und Projekte
KNDS
Kassel
68796 - 75465 / (geschätzt für Vollzeit)
Das Fördern einer konstruktiven, partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und internen Schnittstellen zur Sicherung einer kooperativen Unternehmens- und Arbeitskultur rundet Ihre Tätigkeit ab * Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Personalmanagement sowie in der Implemtierung von Grundsatzthemen, Richtlinien und Prozessen mit * Sie haben fundierte und anwendungssichere Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht - Flexible Arbeitszeiten
Das Fördern einer konstruktiven, partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und internen Schnittstellen zur Sicherung einer kooperativen Unternehmens- und Arbeitskultur rundet Ihre Tätigkeit ab * Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Personalmanagement sowie in der Implemtierung von Grundsatzthemen, Richtlinien und Prozessen mit * Sie haben fundierte und anwendungssichere Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht - Flexible Arbeitszeiten
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Assistenz (m/w/d) für den Bereich Personal & Organisation
Assistenz (m/w/d) für den Bereich Personal & Organisation
GWG - Gemeinnützige Wohnungsbaugesellschaft der Stadt Kassel mbH
Kassel
28000 - 34000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
In dieser vielseitigen Position unterstützen Sie in unterschiedlichen Bereichen der Personalarbeit, der Unternehmensorganisation und verantworten das Fuhrparkmanagement. * Erste Berufserfahrungen in der Personalarbeit sind zwingend erforderlich - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz (m/w/d) für den Bereich Personal & Organisation * Mitarbeit an Projektarbeiten und Digitalisierungsprozessen * Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder ähnliche Ausbildung * Grundkenntnisse im Arbeitsrecht, im Entgeltfortzahlungsgesetz und in der Urlaubsabgeltung * Wir unterstützen Sie mit einer guten Work-Life-Balance durch z.B. flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit). * Die Stelle ist in Vollzeit mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden zu beset
In dieser vielseitigen Position unterstützen Sie in unterschiedlichen Bereichen der Personalarbeit, der Unternehmensorganisation und verantworten das Fuhrparkmanagement. * Erste Berufserfahrungen in der Personalarbeit sind zwingend erforderlich - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz (m/w/d) für den Bereich Personal & Organisation * Mitarbeit an Projektarbeiten und Digitalisierungsprozessen * Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder ähnliche Ausbildung * Grundkenntnisse im Arbeitsrecht, im Entgeltfortzahlungsgesetz und in der Urlaubsabgeltung * Wir unterstützen Sie mit einer guten Work-Life-Balance durch z.B. flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit). * Die Stelle ist in Vollzeit mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden zu beset
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Referentin Personal / Referent Personal (w/m/d)
Referentin Personal / Referent Personal (w/m/d)
Zentrum für Safe Sport e.V
Kassel
51000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
Sie sind die zentrale Ansprechperson im ZfSS für alle personalbezogenen Fragestellungen und wirken maßgeblich am Aufbau einer modernen Personalarbeit mit. * Sie unterstützen die Weiterentwicklung der Organisationskultur des ZfSS, etablieren Beteiligungsformate und arbeiten langfristig u. a. an der Einführung eines Personalentwicklungssystems sowie eines betrieblichen Gesundheitsmanagements. Wir suchen eine/n REFERENTIN PERSONAL / REFERENTEN PERSONAL (w/m/d) Da sich das ZfSS aktuell in der Aufbauphase befindet, liegt Ihr Schwerpunkt zunächst auf der Personalgewinnung – Sie entwickeln Recruiting‑Strategien, führen Auswahlverfahren durch und tragen damit aktiv zum Wachstum des ZfSS bei. * In enger Abstimmung mit dem entwickeln Sie die Personalstrategie s
Sie sind die zentrale Ansprechperson im ZfSS für alle personalbezogenen Fragestellungen und wirken maßgeblich am Aufbau einer modernen Personalarbeit mit. * Sie unterstützen die Weiterentwicklung der Organisationskultur des ZfSS, etablieren Beteiligungsformate und arbeiten langfristig u. a. an der Einführung eines Personalentwicklungssystems sowie eines betrieblichen Gesundheitsmanagements. Wir suchen eine/n REFERENTIN PERSONAL / REFERENTEN PERSONAL (w/m/d) Da sich das ZfSS aktuell in der Aufbauphase befindet, liegt Ihr Schwerpunkt zunächst auf der Personalgewinnung – Sie entwickeln Recruiting‑Strategien, führen Auswahlverfahren durch und tragen damit aktiv zum Wachstum des ZfSS bei. * In enger Abstimmung mit dem entwickeln Sie die Personalstrategie s
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Anschreiben nicht erforderlich
Du sammelst Praxiserfahrung bei einem der führenden Personaldienstleister Deutschlands und erhältst wertvolle Einblicke in die moderne Personalarbeit Du interessierst dich für Personalwesen und möchtest während Deines Studiums wertvolle Praxiserfahrung sammeln? * Du arbeitest eng mit erfahrenen Personalberaterinnen und zusammen und profitierst von deren Fachwissen und Praxiserfahrung
Du sammelst Praxiserfahrung bei einem der führenden Personaldienstleister Deutschlands und erhältst wertvolle Einblicke in die moderne Personalarbeit Du interessierst dich für Personalwesen und möchtest während Deines Studiums wertvolle Praxiserfahrung sammeln? * Du arbeitest eng mit erfahrenen Personalberaterinnen und zusammen und profitierst von deren Fachwissen und Praxiserfahrung
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Personalreferent / HR Manager (m/w/d)
Personalreferent / HR Manager (m/w/d)
Pappenverarbeitungs-Gesellschaft mbH
Diemelstadt
3005 - 4695 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Sie begleiten unsere Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Austritt, kümmern sich um die vorbereitende Lohnabrechnung und gestalten gemeinsam mit uns eine professionelle und moderne Personalarbeit. * Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Unterlagen - Als Personalmanager (m/w/d) sind Sie zentrale Ansprechperson für unsere und in allen personalrelevanten Themen. * Ganzheitliche Betreuung unserer und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten und Personalakten * Mitwirkung bei HR-Projekten und der kontinuierlichen Optimierung unserer Personalprozesse * Studium mit Schwerpunkt Personal oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung * Beruf
Sie begleiten unsere Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Austritt, kümmern sich um die vorbereitende Lohnabrechnung und gestalten gemeinsam mit uns eine professionelle und moderne Personalarbeit. * Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Unterlagen - Als Personalmanager (m/w/d) sind Sie zentrale Ansprechperson für unsere und in allen personalrelevanten Themen. * Ganzheitliche Betreuung unserer und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten und Personalakten * Mitwirkung bei HR-Projekten und der kontinuierlichen Optimierung unserer Personalprozesse * Studium mit Schwerpunkt Personal oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung * Beruf
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HR-Assistenz (m/w/d) / Personalfachkaufmann/-frau / Personalsachbearbeiter/in
HR-Assistenz (m/w/d) / Personalfachkaufmann/-frau / Personalsachbearbeiter/in
meinestadt.de
Volkmarsen
38000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
Operativer Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt in Zusammenarbeit mit der Leitungsebene, für einen definierten Mitarbeiterkreis in der Region West (ca 75 Mitarbeiter) * Umsetzung von Datenschutz im Personalwesen * Personalaktenführung * Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit ergänzender Weiterbildung, z. B. Personalfachkaufmann/-frau (m/w/d) oder Du bist ein hoch engagierter Quereinsteiger mit mindestens einjähriger Erfahrung im Personalbereich und vorbereitender Lohnbuchhaltung
Operativer Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt in Zusammenarbeit mit der Leitungsebene, für einen definierten Mitarbeiterkreis in der Region West (ca 75 Mitarbeiter) * Umsetzung von Datenschutz im Personalwesen * Personalaktenführung * Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit ergänzender Weiterbildung, z. B. Personalfachkaufmann/-frau (m/w/d) oder Du bist ein hoch engagierter Quereinsteiger mit mindestens einjähriger Erfahrung im Personalbereich und vorbereitender Lohnbuchhaltung
Anschreiben nicht erforderlich
Du möchtest bereits während Deines Studiums wertvolle Praxiserfahrung im Personalwesen sammeln und hinter die Kulissen moderner Personalarbeit blicken? Die DIS AG gehört zu den führenden Personaldienstleistern Deutschlands. * Laufendes Studium, idealerweise im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Interesse an Recruiting, Personalwesen und modernen HR-Themen * Spaß an der Arbeit im Team * Spannende Praxiserfahrung im Recruiting und Personalwesen * Flexible Arbeitszeiten, die sich ideal mit Deinem Studium vereinbaren lassen
Du möchtest bereits während Deines Studiums wertvolle Praxiserfahrung im Personalwesen sammeln und hinter die Kulissen moderner Personalarbeit blicken? Die DIS AG gehört zu den führenden Personaldienstleistern Deutschlands. * Laufendes Studium, idealerweise im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Interesse an Recruiting, Personalwesen und modernen HR-Themen * Spaß an der Arbeit im Team * Spannende Praxiserfahrung im Recruiting und Personalwesen * Flexible Arbeitszeiten, die sich ideal mit Deinem Studium vereinbaren lassen
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Piening Personal steht für Kompetenz, Engagement und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kunden und . Unsere Unternehmensphilosophie legt besonderen Wert auf Qualität, Fairness und kontinuierliche Weiterentwicklung. * Arbeitsvertrag nach GVP-Tarifvertrag * Moderne Arbeitsumgebung mit neuesten Maschinen
Piening Personal steht für Kompetenz, Engagement und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kunden und . Unsere Unternehmensphilosophie legt besonderen Wert auf Qualität, Fairness und kontinuierliche Weiterentwicklung. * Arbeitsvertrag nach GVP-Tarifvertrag * Moderne Arbeitsumgebung mit neuesten Maschinen
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Messehostess für die Fachmessen in Kassel - 17,80 €/Stunde - Hostess Jobs
Messehostess für die Fachmessen in Kassel - 17,80 €/Stunde - Hostess Jobs
Messe Kassel GmbH
Kassel, Deutschland
26000 - 39000 / (geschätzt für Vollzeit)
Du bist mindestens 18 Jahre alt, hast idealerweise erste Messeerfahrung und bist bereit, auch mehrere Tage am Stück zu arbeiten. Du behältst auch bei hohem Besucheraufkommen den Überblick und bist in der Lage, eigenständig zu arbeiten und Prioritäten zu setzen.
Du bist mindestens 18 Jahre alt, hast idealerweise erste Messeerfahrung und bist bereit, auch mehrere Tage am Stück zu arbeiten. Du behältst auch bei hohem Besucheraufkommen den Überblick und bist in der Lage, eigenständig zu arbeiten und Prioritäten zu setzen.
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Duales Studium Bachelor BWL - Schwerpunkt Personal (m/w/d)
Duales Studium Bachelor BWL - Schwerpunkt Personal (m/w/d)
DPD Deutschland GmbH
Aschaffenburg, Homeoffice
Teilweise Home-Office
16800 - 20400 / (geschätzt für Vollzeit)
Du erlernst fundierte Kenntnisse in HR Payroll, HR-Systemen und HR-Controlling und unterstützt aktiv die Personalarbeit bei DPD * Du erstellst und wertest HR-Kennzahlen, Personalstatistiken und Ad-hoc-Analysen aus und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab * Du unterstützt bei der Vorbereitung und Nachbereitung der Entgeltabrechnung sowie bei der Pflege und Qualitätssicherung von Personalstammdaten * Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit Zulassung zu einem dualen Bachelorstudiengang in Human Resource Management, BWL mit Schwerpunkt Personal/Controlling, Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt HR oder Business Administration * Grundkenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie Interesse an HR-Systemen, IT und datenbasiertem Arbeiten * Flexibilität: mit der Möglichke
Du erlernst fundierte Kenntnisse in HR Payroll, HR-Systemen und HR-Controlling und unterstützt aktiv die Personalarbeit bei DPD * Du erstellst und wertest HR-Kennzahlen, Personalstatistiken und Ad-hoc-Analysen aus und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab * Du unterstützt bei der Vorbereitung und Nachbereitung der Entgeltabrechnung sowie bei der Pflege und Qualitätssicherung von Personalstammdaten * Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit Zulassung zu einem dualen Bachelorstudiengang in Human Resource Management, BWL mit Schwerpunkt Personal/Controlling, Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt HR oder Business Administration * Grundkenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie Interesse an HR-Systemen, IT und datenbasiertem Arbeiten * Flexibilität: mit der Möglichke
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(Pflicht-)Praktikum - Talent Acquisition / Recruiting - REF1945D
(Pflicht-)Praktikum - Talent Acquisition / Recruiting - REF1945D
ContiTech Deutschland GmbH
Hanover
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Idealerweise hast du bereits Erfahrungen in der operativen Personalarbeit (Praktika, Jobs) sammeln können und möchtest diese Kenntnisse vertiefen - Du möchtest erste praktische Erfahrungen im modernen Recruiting sammeln und spannende Einblicke in die HR-Arbeit eines dynamischen Unternehmens gewinnen? Neben der hauptsächlichen Aufgabe in der Bewerbendenauswahl bieten sich auch weitere Möglichkeiten, verschiedene Personalprozesse kennenzulernen und deine theoretisch erworbenen Kenntnisse ideal mit unterschiedlichen Facetten der HR-Praxis zu kombinieren und zu erweitern. * Eine Vertiefung im Bereich Personalwesen ist ein Plus * Eine sehr gut ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit sind für uns besonders wichtig - schließlich müssen wir immer gemeinsam an Lösungen arbeiten W
Idealerweise hast du bereits Erfahrungen in der operativen Personalarbeit (Praktika, Jobs) sammeln können und möchtest diese Kenntnisse vertiefen - Du möchtest erste praktische Erfahrungen im modernen Recruiting sammeln und spannende Einblicke in die HR-Arbeit eines dynamischen Unternehmens gewinnen? Neben der hauptsächlichen Aufgabe in der Bewerbendenauswahl bieten sich auch weitere Möglichkeiten, verschiedene Personalprozesse kennenzulernen und deine theoretisch erworbenen Kenntnisse ideal mit unterschiedlichen Facetten der HR-Praxis zu kombinieren und zu erweitern. * Eine Vertiefung im Bereich Personalwesen ist ein Plus * Eine sehr gut ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit sind für uns besonders wichtig - schließlich müssen wir immer gemeinsam an Lösungen arbeiten W
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Anschreiben nicht erforderlich
Du begeisterst dich für Media und möchtest in einem dynamischen und innovativen Umfeld arbeiten? * Flexible Arbeitszeiten * Tageweise mobiles Arbeiten * Personalrabatt
Du begeisterst dich für Media und möchtest in einem dynamischen und innovativen Umfeld arbeiten? * Flexible Arbeitszeiten * Tageweise mobiles Arbeiten * Personalrabatt
){kind=logo}
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation * Vertrauensvolle Beratung und Unterstützung des sowie der in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Identifikation und Umsetzung von Maßnahmen zur Personalentwicklung, Mitarbeiterbindung und Organisationsentwicklung * Sicherstellung einer professionellen administrativen Personalbetreuung sowie Pflege relevanter HR-Systeme und Dokumentationen * Mitwirkung an HR-Projekten sowie kontinuierliche Optimierung von Personalprozessen * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Beratung von * Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Freude daran, sowohl strategisch als auch operativ zu
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation * Vertrauensvolle Beratung und Unterstützung des sowie der in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Identifikation und Umsetzung von Maßnahmen zur Personalentwicklung, Mitarbeiterbindung und Organisationsentwicklung * Sicherstellung einer professionellen administrativen Personalbetreuung sowie Pflege relevanter HR-Systeme und Dokumentationen * Mitwirkung an HR-Projekten sowie kontinuierliche Optimierung von Personalprozessen * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Beratung von * Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Freude daran, sowohl strategisch als auch operativ zu
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Oberbauleiter/in (m/w/d) Arbeitsschutz und BA
Oberbauleiter/in (m/w/d) Arbeitsschutz und BA
Schweizer Electronic Deutschland GmbH
Eichenzell
64000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Ihre effizienten Loksteuerungssysteme erleichtern dem Rangierpersonal die Arbeit. * Mit deiner Fähigkeit zur Personaldisposition und -führung motivierst und schulst du dein Team, während du auch die Materialbuchhaltung des M2S-Mietlagers führst.
Ihre effizienten Loksteuerungssysteme erleichtern dem Rangierpersonal die Arbeit. * Mit deiner Fähigkeit zur Personaldisposition und -führung motivierst und schulst du dein Team, während du auch die Materialbuchhaltung des M2S-Mietlagers führst.
Anschreiben nicht erforderlich
Flexible Arbeitszeiten * Tageweise mobiles Arbeiten * Personalrabatt
Flexible Arbeitszeiten * Tageweise mobiles Arbeiten * Personalrabatt
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Softwareentwickler/Fullstack-Developer (m/w/d) - Lohn & HR-Lösungen
Softwareentwickler/Fullstack-Developer (m/w/d) - Lohn & HR-Lösungen
a.b.s. Rechenzentrum GmbH
Home-Office, München, Berlin, Hamburg, Stuttgart, Köln, Frankfurt, Düsseldorf, Leipzig
Teilweise Home-Office
45000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Wir kümmern uns als Software-Anbieter um die Verwaltung der Personalarbeit für all unsere Kunden. * Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell. * Ein Arbeitsumfeld, in dem Du etwas bewegen kannst und in dem Dein Beitrag zählt * Eine freundliche Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten
Wir kümmern uns als Software-Anbieter um die Verwaltung der Personalarbeit für all unsere Kunden. * Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell. * Ein Arbeitsumfeld, in dem Du etwas bewegen kannst und in dem Dein Beitrag zählt * Eine freundliche Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten
Anschreiben nicht erforderlich
Flexible Arbeitszeiten * Tageweise mobiles Arbeiten * Personalrabatt
Flexible Arbeitszeiten * Tageweise mobiles Arbeiten * Personalrabatt
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Consulting Manager - Corporate Banking / Kreditwesen / Transformation (m/w/d)
Consulting Manager - Corporate Banking / Kreditwesen / Transformation (m/w/d)
crossconsulting GmbH
bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
43000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Als Teil einer Unternehmensgruppe mit Company Builder, Venture-Capitalist und Personaldienstleister arbeiten wir mit mehr als 60 Beraterinnen und Beratern für unsere Kunden in Deutschland, Österreich und der Schweiz. * Full-Remote-Arbeitsgestaltung und moderner Ausstattung für dein Heimbüro. * Modernste Technik für deine Arbeit: Ein iPhone und MacBook, die du auch privat nutzen kannst.
Als Teil einer Unternehmensgruppe mit Company Builder, Venture-Capitalist und Personaldienstleister arbeiten wir mit mehr als 60 Beraterinnen und Beratern für unsere Kunden in Deutschland, Österreich und der Schweiz. * Full-Remote-Arbeitsgestaltung und moderner Ausstattung für dein Heimbüro. * Modernste Technik für deine Arbeit: Ein iPhone und MacBook, die du auch privat nutzen kannst.
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Facharzt /Fachärztin Arbeitsmedizin (w/m/d)
Facharzt /Fachärztin Arbeitsmedizin (w/m/d)
Guido Lysk Karriere- und Managementberatung GmbH – Docatwork
bundesweit
90 - 130 / (geschätzt für Vollzeit)
Als spezialisierte Personalberatung für Arbeitsmedizin vermitteln wir Ärzt:innen in renommierte Unternehmen – vom soliden Mittelstand bis zum internationalen Konzern, deutschlandweit und diskret. Sie sind Fachärzt:in (w/m/d) für Arbeitsmedizin oder stehen kurz vor bzw. nach Abschluss Ihrer Weiterbildung und fragen sich, wie Ihr nächster Karriereschritt aussehen könnte? * Fachärzt:innen für Arbeitsmedizin * Ärzt:innen nach Abschluss der Weiterbildung Arbeitsmedizin * Wechselwillige oder wechseloffene Arbeitsmediziner:innen, die sich weiterentwickeln möchten - Viele Arbeitsmediziner:innen merken, dass sie sich mehr Struktur, bessere Rahmenbedingungen oder neue Perspektiven wünschen – ohne genau zu wissen, welche Möglichkeiten es aktuell gibt. * Abwechsl
Als spezialisierte Personalberatung für Arbeitsmedizin vermitteln wir Ärzt:innen in renommierte Unternehmen – vom soliden Mittelstand bis zum internationalen Konzern, deutschlandweit und diskret. Sie sind Fachärzt:in (w/m/d) für Arbeitsmedizin oder stehen kurz vor bzw. nach Abschluss Ihrer Weiterbildung und fragen sich, wie Ihr nächster Karriereschritt aussehen könnte? * Fachärzt:innen für Arbeitsmedizin * Ärzt:innen nach Abschluss der Weiterbildung Arbeitsmedizin * Wechselwillige oder wechseloffene Arbeitsmediziner:innen, die sich weiterentwickeln möchten - Viele Arbeitsmediziner:innen merken, dass sie sich mehr Struktur, bessere Rahmenbedingungen oder neue Perspektiven wünschen – ohne genau zu wissen, welche Möglichkeiten es aktuell gibt. * Abwechsl
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- Industriekaufmann Ausbildung
- Logopädie Ausbildung
- Kommunikation
- Pflegehelfer Ausbildung
- Industriemechaniker Ausbildung
- Verkäufer Ausbildung
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- Kfz Mechaniker Ausbildung
- Heilpraktiker Ausbildung
- MFA Ausbildung
- Ausbildung Bauzeichner
- Bauzeichner Ausbildung
- Polizei Ausbildung
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