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1.005 Treffer für Mitarbeiter Hr Jobs in Süddeutschland im Umkreis von 30 km
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Mitarbeiter Entgeltabrechnung / HR Payroll in Teilzeit (m/w/d)
Mitarbeiter Entgeltabrechnung / HR Payroll in Teilzeit (m/w/d)
IABG Industrieanlagen - Betriebsgesellschaft mbH
Ottobrunn
Teilweise Home-Office
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Kauffrau-/ mann für Büromanagement, Industriekauffrau-/mann, Personalfachkauffrau-/mann) oder vergleichbar - Suchen Sie eine Aufgabe, in der operative Personalarbeit und Mitwirkung an HR-Projekten sinnvoll zusammenwirken? * Durchführung der komplexen Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis unter Beachtung der einschlägigen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen * Unterstützung und Mitarbeit an unterschiedlichsten HR-Projekten Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Kauffrau-/ mann für Büromanagement, Industriekauffrau-/mann, Personalfachkauffrau-/mann) oder vergleichbar - Suchen Sie eine Aufgabe, in der operative Personalarbeit und Mitwirkung an HR-Projekten sinnvoll zusammenwirken? * Durchführung der komplexen Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis unter Beachtung der einschlägigen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen * Unterstützung und Mitarbeit an unterschiedlichsten HR-Projekten Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen HR Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen HR Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit
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Personalsachbearbeiter:in - Als Personalsachbearbeiter:in übernehmen Sie selbstständig und eigenverantwortlich vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich Personalwesen. * Team- und Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug usw.)
Personalsachbearbeiter:in - Als Personalsachbearbeiter:in übernehmen Sie selbstständig und eigenverantwortlich vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich Personalwesen. * Team- und Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug usw.)
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Personalsachbearbeiter/in (w/m/d)
Personalsachbearbeiter/in (w/m/d)
DELO Industrie Klebstoffe GmbH & Co. KGaA
Windach bei München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Zur Unterstützung unserer Abteilung Personal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalsachbearbeiter/in (w/m/d). Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
Zur Unterstützung unserer Abteilung Personal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalsachbearbeiter/in (w/m/d). Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
NEU
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Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Weiterbildung im Personalbereich (z. B. Personalfachkaufleute o. Ä.) * Durchführung von Jahresabschlussarbeiten, einschließlich der Erstellung von Rückstellungen und relevanter HR-Daten Mitarbeitervorteile
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Weiterbildung im Personalbereich (z. B. Personalfachkaufleute o. Ä.) * Durchführung von Jahresabschlussarbeiten, einschließlich der Erstellung von Rückstellungen und relevanter HR-Daten Mitarbeitervorteile
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Schnelle Bewerbung
Für unsere Standorte am Flughafen München und Flughafen Frankfurt suchen wir ab sofort jeweils eine/n Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit. * Aktive Mitwirkung bei HR-Projekten Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop
Für unsere Standorte am Flughafen München und Flughafen Frankfurt suchen wir ab sofort jeweils eine/n Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit. * Aktive Mitwirkung bei HR-Projekten Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop
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Studierendenwerk Stuttgart * Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Und das seit mehr als 100 Jahren! Werden auch Sie Teil unseres engagierten Teams von 380 Beschäftigten und unterstützen mit uns die Studierenden der Region! * Teilzeit * Hybrid * Stuttgart, Deutschland * Mit Berufserfahrung * 27.01.26 * Personalsachbearbeitung: Sie bearbeiten anfallende Themen vom Eintritt bis zum Austritt. * Arbeitszeitverwaltung: Sie kümmern sich um unsere Zeitverwaltungssoftware „ZeusX“ inkl. der Abfrage von Daten bei den Krankenkassen (eAu oder Vorerkrankungsanfragen). * Vorbereitende Entgeltabrechnung: Sie bearbeiten Unterlagen und Daten, damit unsere Beschäftigten pünktlich und fehlerfrei Ihr Entgelt erhalten. * Projektbezogene Aufgaben: In Projekten rund um die Entgeltabrechnung, Zeiterfassung und Personalbetreuung bringen Sie sich aktiv mit ...
Studierendenwerk Stuttgart * Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Und das seit mehr als 100 Jahren! Werden auch Sie Teil unseres engagierten Teams von 380 Beschäftigten und unterstützen mit uns die Studierenden der Region! * Teilzeit * Hybrid * Stuttgart, Deutschland * Mit Berufserfahrung * 27.01.26 * Personalsachbearbeitung: Sie bearbeiten anfallende Themen vom Eintritt bis zum Austritt. * Arbeitszeitverwaltung: Sie kümmern sich um unsere Zeitverwaltungssoftware „ZeusX“ inkl. der Abfrage von Daten bei den Krankenkassen (eAu oder Vorerkrankungsanfragen). * Vorbereitende Entgeltabrechnung: Sie bearbeiten Unterlagen und Daten, damit unsere Beschäftigten pünktlich und fehlerfrei Ihr Entgelt erhalten. * Projektbezogene Aufgaben: In Projekten rund um die Entgeltabrechnung, Zeiterfassung und Personalbetreuung bringen Sie sich aktiv mit ...
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Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Berufungsverfahren und Beamtenrecht
Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Berufungsverfahren und Beamtenrecht
Hochschule Rosenheim
Rosenheim
Teilweise Home-Office
Für die Hochschulverwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Für die Hochschulverwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
A. Berger Präzisionsdrehteile GmbH & Co. KG
Ottobeuren
Teilweise Home-Office
Für unseren Standort in Ottobeuren suchen wir ab sofort, einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Sie pflegen die Personalstammdaten, überwachen HR-relevante Fristen wie Befristungen, Probezeiten und Unterweisungen und stellen die Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben sicher. * Erste Berufserfahrung im HR-Umfeld oder in der Personaladministration bringen Sie mit, sowie wie sichere Kenntnisse in MS Office; Erfahrung mit SAP oder vergleichbaren HR-Systemen ist von Vorteil. * Finanzielle Benefits – in Form von vermögenswirksamen Leistungen, Einzahlung in eine betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte
Für unseren Standort in Ottobeuren suchen wir ab sofort, einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Sie pflegen die Personalstammdaten, überwachen HR-relevante Fristen wie Befristungen, Probezeiten und Unterweisungen und stellen die Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben sicher. * Erste Berufserfahrung im HR-Umfeld oder in der Personaladministration bringen Sie mit, sowie wie sichere Kenntnisse in MS Office; Erfahrung mit SAP oder vergleichbaren HR-Systemen ist von Vorteil. * Finanzielle Benefits – in Form von vermögenswirksamen Leistungen, Einzahlung in eine betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte
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Mitarbeiter Personalmanagement (m/w/d) Schwerpunkt Ausbildung in Voll-/Teilzeit
Mitarbeiter Personalmanagement (m/w/d) Schwerpunkt Ausbildung in Voll-/Teilzeit
Volksbank Ermstal-Alb eG
Metzingen
Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) (befristet bis 06/2028)
Personalsachbearbeiter (m/w/d) (befristet bis 06/2028)
Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg
Karlsruhe
Teilweise Home-Office
Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg * Karlsruhe * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Können Sie sich eine Tätigkeit im Personalwesen vorstellen, * in der Sie Verantwortung übernehmen und als verlässliche Ansprechperson geschätzt werden? * in der Sie Ihre Kompetenzen und Stärken gezielt einsetzen und weiterentwickeln können? * in der kollegialer Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung selbstverständlich sind? Wenn es das ist, was Sie suchen, sind Sie bei uns genau richtig! Die Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg ist einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung mit rund 3.600 Mitarbeitenden. Ihre Aufgaben * Prüfung und Bearbeitung von tarif- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten * Verantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung (SAP/HCM) unter
Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg * Karlsruhe * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Können Sie sich eine Tätigkeit im Personalwesen vorstellen, * in der Sie Verantwortung übernehmen und als verlässliche Ansprechperson geschätzt werden? * in der Sie Ihre Kompetenzen und Stärken gezielt einsetzen und weiterentwickeln können? * in der kollegialer Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung selbstverständlich sind? Wenn es das ist, was Sie suchen, sind Sie bei uns genau richtig! Die Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg ist einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung mit rund 3.600 Mitarbeitenden. Ihre Aufgaben * Prüfung und Bearbeitung von tarif- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten * Verantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung (SAP/HCM) unter
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People Admin / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
People Admin / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Hofmann Menü- Manufaktur GmbH
Boxberg-Schweigern
Teilweise Home-Office
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalbereich (z.B. Personalfachkaufmann/-frau, Lohnbuchhalter/in) Wir sind ein expansives und sehr erfolgreiches Unternehmen der Lebensmittelbranche mit 1.200 Mitarbeitern. * Pflege und Verwaltung von Personalakten und HR-Systemen * Erfahrung im Umgang mit HR Systemen sowie Zeitwirtschaftssystemen * attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 TOP-Marken Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalbereich (z.B. Personalfachkaufmann/-frau, Lohnbuchhalter/in) Wir sind ein expansives und sehr erfolgreiches Unternehmen der Lebensmittelbranche mit 1.200 Mitarbeitern. * Pflege und Verwaltung von Personalakten und HR-Systemen * Erfahrung im Umgang mit HR Systemen sowie Zeitwirtschaftssystemen * attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 TOP-Marken Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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Gemeinsam mit Kolleg:innen aus Recruiting, HR-Betreuung, Gehaltsbuchhaltung sowie Personal- und Organisationsentwicklung begleiten wir Mitarbeitende von Beginn an und schaffen mit Herz, Struktur und Weitblick ein Umfeld, in dem sie sich wohlfühlen und wachsen – damit TechniData auch künftig ein Great Place to Work® bleibt. * Du managst unsere Mitarbeiter-Benefits über Belonio und erstellst personalbezogene Statistiken sowie Auswertungen. * Du planst und organisierst ausgewählte HR‑bezogene Aktionen und wirkst mit an allgemeinen HR-Projekten.
Gemeinsam mit Kolleg:innen aus Recruiting, HR-Betreuung, Gehaltsbuchhaltung sowie Personal- und Organisationsentwicklung begleiten wir Mitarbeitende von Beginn an und schaffen mit Herz, Struktur und Weitblick ein Umfeld, in dem sie sich wohlfühlen und wachsen – damit TechniData auch künftig ein Great Place to Work® bleibt. * Du managst unsere Mitarbeiter-Benefits über Belonio und erstellst personalbezogene Statistiken sowie Auswertungen. * Du planst und organisierst ausgewählte HR‑bezogene Aktionen und wirkst mit an allgemeinen HR-Projekten.
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Unterstützen Sie die Driventic GmbH als HR Specialist (m/w/d) Administration * Sie arbeiten an sämtlichen HR-administrativen Themen und Aufgabenstellungen in enger Abstimmung und Zusammenarbeit mit dem HR BP. * Das Bewerbermanagement, einschließlich der Sichtung von Unterlagen und Vorauswahl in Absprache mit dem zuständigen HR BP, die Koordination von Vorstellungsgesprächen und Kommunikation mit Bewerbenden sowie das Führen von telefonischen Erstgesprächen und datenschutzkonforme Dokumentationen von Gesprächsinhalten zählen zu Ihren Aufgaben. * Die Erstellung, Formulierung und Übermittlung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten, ggfs. in Absprache mit dem HR BP sind ebenso Bestandteil. * Sie verwalten und pflegen Personalakten einschließlich aller administrativen Aufgaben im gesamten Life-Cycle von Mitarbeitenden und bilden die Schnittstelle zu ...
Unterstützen Sie die Driventic GmbH als HR Specialist (m/w/d) Administration * Sie arbeiten an sämtlichen HR-administrativen Themen und Aufgabenstellungen in enger Abstimmung und Zusammenarbeit mit dem HR BP. * Das Bewerbermanagement, einschließlich der Sichtung von Unterlagen und Vorauswahl in Absprache mit dem zuständigen HR BP, die Koordination von Vorstellungsgesprächen und Kommunikation mit Bewerbenden sowie das Führen von telefonischen Erstgesprächen und datenschutzkonforme Dokumentationen von Gesprächsinhalten zählen zu Ihren Aufgaben. * Die Erstellung, Formulierung und Übermittlung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten, ggfs. in Absprache mit dem HR BP sind ebenso Bestandteil. * Sie verwalten und pflegen Personalakten einschließlich aller administrativen Aufgaben im gesamten Life-Cycle von Mitarbeitenden und bilden die Schnittstelle zu ...
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HR Spezialist Recruiting (m/w/d) Schwerpunkt Einzelhandel Region Südwest
HR Spezialist Recruiting (m/w/d) Schwerpunkt Einzelhandel Region Südwest
REWE Group
Wiesloch
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Sie sind ganz vorne mit dabei: Sie unterstützen die regionalen HR Experten Recruiting bei administrativen Tätigkeiten. Wir beschaffen kein Personal, sondern gewinnen Mitarbeiter! * Sie begeistern sich für HR-IT-Systeme: Sie pflegen Bewerberdaten im System und übernehmen die Korrespondenzen zu Bewerbern und Führungskräften. * Sie koordinieren alle Schnittstellen: indem Sie eng mit verschiedenen Stakeholdern (HR/Administration & Abrechnung/Vertrieb) zusammenarbeiten. Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. * Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5% bei jedem Einkauf.
Sie sind ganz vorne mit dabei: Sie unterstützen die regionalen HR Experten Recruiting bei administrativen Tätigkeiten. Wir beschaffen kein Personal, sondern gewinnen Mitarbeiter! * Sie begeistern sich für HR-IT-Systeme: Sie pflegen Bewerberdaten im System und übernehmen die Korrespondenzen zu Bewerbern und Führungskräften. * Sie koordinieren alle Schnittstellen: indem Sie eng mit verschiedenen Stakeholdern (HR/Administration & Abrechnung/Vertrieb) zusammenarbeiten. Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. * Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5% bei jedem Einkauf.
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Wir sind ein innovatives mittelständisches Softwareunternehmen mit bundesweit über 630 hochqualifizierten Mitarbeitern. * Du kümmerst dich um das Thema betriebliche Altersvorsorge unserer Mitarbeiter * Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise erste Erfahrung mit einer HR-Software * Mitarbeiter werben Mitarbeiter Mitarbeitervorteile
Wir sind ein innovatives mittelständisches Softwareunternehmen mit bundesweit über 630 hochqualifizierten Mitarbeitern. * Du kümmerst dich um das Thema betriebliche Altersvorsorge unserer Mitarbeiter * Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise erste Erfahrung mit einer HR-Software * Mitarbeiter werben Mitarbeiter Mitarbeitervorteile
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In dieser Funktion sind Sie im HR-Team mitverantwortlich für die kompetente Betreuung unserer zu personalwirtschaftlichen Themen. * Zu Ihren Aufgaben zählt die Erstellung und Pflege sowie Prüfung von abrechnungs- und kontrollrelevanten Daten für einen definierten Mitarbeiterkreis. HR Manager Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
In dieser Funktion sind Sie im HR-Team mitverantwortlich für die kompetente Betreuung unserer zu personalwirtschaftlichen Themen. * Zu Ihren Aufgaben zählt die Erstellung und Pflege sowie Prüfung von abrechnungs- und kontrollrelevanten Daten für einen definierten Mitarbeiterkreis. HR Manager Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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Für unsere Hauptstelle in Nürnberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden pro Woche) Mit Blick für Details und Fristen unterstützt du die Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung (Outsourcing), das Melde- und Bescheinigungswesen sowie die HR-Administration entlang des Employee Lifecycle - in enger Zusammenarbeit mit Payroll-Dienstleister, Rechnungswesen, Controlling und Compliance. Dabei arbeitest du in unseren Systemen geno.HR, ATOSS (Zeitwirtschaft) und rexx (inkl. digitale Personalakte). * Schnittstelle Rechnungswesen/Controlling & Reporting: Regelmäßige HR-Reports (z. B. Personalkosten/Kostenstellen) sowie Unterstützung bei Abstimmungen und Differenzenklärungen. * HR-Administration & Mitarbeitendenservice: HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycle (Ein-/Austritt, Bescheinigungen) und Datenpflege in den HR-IT-Systemen geno.HR, ATOSS und rexx.
Für unsere Hauptstelle in Nürnberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden pro Woche) Mit Blick für Details und Fristen unterstützt du die Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung (Outsourcing), das Melde- und Bescheinigungswesen sowie die HR-Administration entlang des Employee Lifecycle - in enger Zusammenarbeit mit Payroll-Dienstleister, Rechnungswesen, Controlling und Compliance. Dabei arbeitest du in unseren Systemen geno.HR, ATOSS (Zeitwirtschaft) und rexx (inkl. digitale Personalakte). * Schnittstelle Rechnungswesen/Controlling & Reporting: Regelmäßige HR-Reports (z. B. Personalkosten/Kostenstellen) sowie Unterstützung bei Abstimmungen und Differenzenklärungen. * HR-Administration & Mitarbeitendenservice: HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycle (Ein-/Austritt, Bescheinigungen) und Datenpflege in den HR-IT-Systemen geno.HR, ATOSS und rexx.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) vorzugsweise in Teilzeit
Personalsachbearbeiter (m/w/d) vorzugsweise in Teilzeit
Raiffeisenbank Holzkirchen-Otterfing eG
Holzkirchen, Oberbayern
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) vorzugsweise in Teilzeit für unser Team Personal/Unternehmenskommunikation * abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Personalmanagement * Verwaltung der Personaldaten/Personalakten der Mitarbeiter (Stammdaten, Bestandsdaten etc.)
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) vorzugsweise in Teilzeit für unser Team Personal/Unternehmenskommunikation * abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Personalmanagement * Verwaltung der Personaldaten/Personalakten der Mitarbeiter (Stammdaten, Bestandsdaten etc.)
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Personalsachbearbeiter für den Angestellten Außendienst (m/w/d)
Personalsachbearbeiter für den Angestellten Außendienst (m/w/d)
WWK Lebensversicherung a. G.
München
Teilweise Home-Office
Die WWK sucht frühestmöglich einen Personalsachbearbeiter für den Angestellten Außendienst (m/w/d) * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) IHK oder ein abgeschlossenes personalwirtschaftliches Studium - Die Beziehung zu unseren Kunden und Mitarbeitern ist uns gleichermaßen wichtig, was sich in unserem Unternehmensmotto „eine starke Gemeinschaft“ widerspiegelt. Für uns sind das größte Kapital eines Unternehmens qualifizierte Mitarbeiter – denn sie sind der Garant für zufriedene Kunden. * Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von , idealerweise inklusive Gehaltsabrechnung (z. B. SAP HR) Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
Die WWK sucht frühestmöglich einen Personalsachbearbeiter für den Angestellten Außendienst (m/w/d) * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) IHK oder ein abgeschlossenes personalwirtschaftliches Studium - Die Beziehung zu unseren Kunden und Mitarbeitern ist uns gleichermaßen wichtig, was sich in unserem Unternehmensmotto „eine starke Gemeinschaft“ widerspiegelt. Für uns sind das größte Kapital eines Unternehmens qualifizierte Mitarbeiter – denn sie sind der Garant für zufriedene Kunden. * Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von , idealerweise inklusive Gehaltsabrechnung (z. B. SAP HR) Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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Sachbearbeiter Backoffice und Personalwesen (m/w/d) TZ 25 Stunden/Woche
Sachbearbeiter Backoffice und Personalwesen (m/w/d) TZ 25 Stunden/Woche
medicut Stent Technology GmbH
Pforzheim
Schnelle Bewerbung
Unsere Mitarbeiter aus Produktion, Entwicklung und Verwaltung engagieren sich täglich in der Umsetzung der Wünsche unserer Kunden. * Ein tolles Team und verschiedene Mitarbeiter:innen-Events
Unsere Mitarbeiter aus Produktion, Entwicklung und Verwaltung engagieren sich täglich in der Umsetzung der Wünsche unserer Kunden. * Ein tolles Team und verschiedene Mitarbeiter:innen-Events
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(Senior) Recruiter / Recruiting Specialist - HR Talent Acquisition (m/w/d)
(Senior) Recruiter / Recruiting Specialist - HR Talent Acquisition (m/w/d)
RSM Ebner Stolz
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Zur Verstärkung unseres HR Talent Acquisition Teams am Standort Stuttgart suchen wir dich! Als wertvolles Mitglied unseres nationalen 20-köpfigen HR Talent Acquisition Teams trägst du maßgeblich zum weiteren Wachstum unseres Unternehmens bei. * Ideengeber und Prozessoptimierung: Zusammen mit deinem Team entwickelst du innovative Suchstrategien, verfolgst aktuelle HR-Trends und optimierst kontinuierlich unsere Recruiting- und Sourcing-Prozesse – immer mit dem Ziel, die besten Talente für uns zu gewinnen. * Aktive Mitarbeit an HR-Projekten: Ob Active Sourcing, Digitalisierung oder Verbesserung der Candidate Journey – du gestaltest spannende HR-Initiativen mit und treibst unsere strategischen Themen aktiv voran. Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
Zur Verstärkung unseres HR Talent Acquisition Teams am Standort Stuttgart suchen wir dich! Als wertvolles Mitglied unseres nationalen 20-köpfigen HR Talent Acquisition Teams trägst du maßgeblich zum weiteren Wachstum unseres Unternehmens bei. * Ideengeber und Prozessoptimierung: Zusammen mit deinem Team entwickelst du innovative Suchstrategien, verfolgst aktuelle HR-Trends und optimierst kontinuierlich unsere Recruiting- und Sourcing-Prozesse – immer mit dem Ziel, die besten Talente für uns zu gewinnen. * Aktive Mitarbeit an HR-Projekten: Ob Active Sourcing, Digitalisierung oder Verbesserung der Candidate Journey – du gestaltest spannende HR-Initiativen mit und treibst unsere strategischen Themen aktiv voran. Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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Personalfachkaufmann / Betriebswirt als Strategischer Compensation & Benefits Spezialist Medizintechnik (m/w/d)
Personalfachkaufmann / Betriebswirt als Strategischer Compensation & Benefits Spezialist Medizintechnik (m/w/d)
RAUMEDIC AG
Helmbrechts
Teilweise Home-Office
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit am Standort Helmbrechts, zwischen Hof und Bayreuth, einen Personalfachkaufmann / Betriebswirt als Strategischen Compensation & Benefits Spezialist Medizintechnik (m/w/d). * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann, Bürokaufmann, Personalfachkaufmann) oder abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar * Fachliche Beratung der HR-Kollegen im In- und Ausland * Mitwirkung und ggf. Leitung von HR-Projekten - Leasingprogramme + Mitarbeiterrabatte * Mitarbeiterevents Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit am Standort Helmbrechts, zwischen Hof und Bayreuth, einen Personalfachkaufmann / Betriebswirt als Strategischen Compensation & Benefits Spezialist Medizintechnik (m/w/d). * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann, Bürokaufmann, Personalfachkaufmann) oder abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar * Fachliche Beratung der HR-Kollegen im In- und Ausland * Mitwirkung und ggf. Leitung von HR-Projekten - Leasingprogramme + Mitarbeiterrabatte * Mitarbeiterevents Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Ausgeprägtes Teamgefühl bei regelmäßigen Teamevents aller Lagermitarbeiter:innen Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop
Ausgeprägtes Teamgefühl bei regelmäßigen Teamevents aller Lagermitarbeiter:innen Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop
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Team Manager HR IT SuccessFactors - Employee Central EMEA (w/m/d)
Team Manager HR IT SuccessFactors - Employee Central EMEA (w/m/d)
Arthrex GmbH
München
Teilweise Home-Office
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen mit ihrem Engagement wesentlich zu diesem Erfolg bei. * Sie leiten das HR-IT-Team in der EMEA-Region führen gemeinsam mit SAP-HCM- und SuccessFactors-Experten, dazu gehören die Einstellung neuer Talente, die Durchführung von Leistungsbeurteilungen sowie die Förderung der individuellen Weiterentwicklung * Sie übernehmen die Leitung und das Management für die Konzeption, Entwicklung und Unterstützung der HR-Systeme in der EMEA-Region und stellen die Ausrichtung an der globalen IT-Strategie sicher * Umsetzung der HR-Technologie-Roadmap durch Implementierung neuer Lösungen und Optimierung bestehender Systeme zur Verbesserung von Talent Acquisition, Talent Management und Core HR-Prozessen * Als erste Ansprechperson für alle Fragen zu HR-Systemen arbeiten Sie eng mit HR-Stakeholdern zusammen und überwachen den ...
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen mit ihrem Engagement wesentlich zu diesem Erfolg bei. * Sie leiten das HR-IT-Team in der EMEA-Region führen gemeinsam mit SAP-HCM- und SuccessFactors-Experten, dazu gehören die Einstellung neuer Talente, die Durchführung von Leistungsbeurteilungen sowie die Förderung der individuellen Weiterentwicklung * Sie übernehmen die Leitung und das Management für die Konzeption, Entwicklung und Unterstützung der HR-Systeme in der EMEA-Region und stellen die Ausrichtung an der globalen IT-Strategie sicher * Umsetzung der HR-Technologie-Roadmap durch Implementierung neuer Lösungen und Optimierung bestehender Systeme zur Verbesserung von Talent Acquisition, Talent Management und Core HR-Prozessen * Als erste Ansprechperson für alle Fragen zu HR-Systemen arbeiten Sie eng mit HR-Stakeholdern zusammen und überwachen den ...
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