Schnelle Bewerbung
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Recruiting - Aufbau deines Filialteams
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Schnelle Bewerbung
HR-Prozesse verantworten: Sie steuern die gesamte HR-Wertschöpfungskette – von der Personalplanung über Recruiting und Entwicklung bis hin zur Personalbindung.
HR-Prozesse verantworten: Sie steuern die gesamte HR-Wertschöpfungskette – von der Personalplanung über Recruiting und Entwicklung bis hin zur Personalbindung.
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HR-Manager International (m/w/d) Voll- oder Teilzeit
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FRICKE Group SE & Co. KG
Heeslingen bei Bremen
Teilweise Home-Office
FRICKE Group SE & Co. KG * Heeslingen bei Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Abwechslungsreich, digital und fortschrittlich: So arbeiten wir in der FRICKE Gruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitenden - verteilt auf 107 Standorte in 28 Ländern – ist unser gemeinsames Ziel, unseren Kunden hochwertige Ersatzteile, hervorragende Maschinen und erstklassigen Service zu bieten. Unser Erfolg beruht auf unserem starken Team. Als Familienunternehmen mit mehr als 100 Jahren Erfahrung entwickeln wir uns ständig weiter. GROW WITH US - Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen als HR-Manager International (m/w/d) Voll- oder Teilzeit - Sie betreuen innerhalb des HR-Teams eine kleinere Gesellschaft mit internationalem Fokus und übernehmen gruppenübergreifend die Beratung unserer Auslandsgesellschaften in personal- ...
FRICKE Group SE & Co. KG * Heeslingen bei Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Abwechslungsreich, digital und fortschrittlich: So arbeiten wir in der FRICKE Gruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitenden - verteilt auf 107 Standorte in 28 Ländern – ist unser gemeinsames Ziel, unseren Kunden hochwertige Ersatzteile, hervorragende Maschinen und erstklassigen Service zu bieten. Unser Erfolg beruht auf unserem starken Team. Als Familienunternehmen mit mehr als 100 Jahren Erfahrung entwickeln wir uns ständig weiter. GROW WITH US - Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen als HR-Manager International (m/w/d) Voll- oder Teilzeit - Sie betreuen innerhalb des HR-Teams eine kleinere Gesellschaft mit internationalem Fokus und übernehmen gruppenübergreifend die Beratung unserer Auslandsgesellschaften in personal- ...
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Junior Führungskraft - Teamleiter:in Probenahme Region Nord-Ost (m/w/d) #0343
Junior Führungskraft - Teamleiter:in Probenahme Region Nord-Ost (m/w/d) #0343
GBA Gesellschaft für Bioanalytik mbH
Rosengarten
Die Mitwirkung bei Recruiting- und Onboarding-Prozessen sowie Erstellung von Einarbeitungsplänen ergänzen Deinen Aufgabenbereich. * Du übernimmst in Zusammenarbeit mit Deinen Teamleiterassistenzen die Vorbereitung und Durchführung von Audits und Schulungen Deines Teams.
Die Mitwirkung bei Recruiting- und Onboarding-Prozessen sowie Erstellung von Einarbeitungsplänen ergänzen Deinen Aufgabenbereich. * Du übernimmst in Zusammenarbeit mit Deinen Teamleiterassistenzen die Vorbereitung und Durchführung von Audits und Schulungen Deines Teams.
Recruiting - Aufbau deines Filialteams
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HR-Generalist / Personalsachbearbeiter / HR-Assistenz (m/w/d)
HR-Generalist / Personalsachbearbeiter / HR-Assistenz (m/w/d)
FRICKE Group SE & Co. KG
Heeslingen bei Bremen
Teilweise Home-Office
FRICKE Group SE & Co. KG * Heeslingen bei Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Abwechslungsreich, digital und fortschrittlich: So arbeiten wir in der FRICKE Gruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitenden - verteilt auf 107 Standorte in 28 Ländern – ist unser gemeinsames Ziel, unseren Kunden hochwertige Ersatzteile, hervorragende Maschinen und erstklassigen Service zu bieten. Unser Erfolg beruht auf unserem starken Team. Als Familienunternehmen mit mehr als 100 Jahren Erfahrung entwickeln wir uns ständig weiter. Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen (Zum Kreuzkamp 7, 27404 Heeslingen) als HR-Generalist / Personalsachbearbeiter / HR-Assistenz (m/w/d) Das erwartet Sie * Vertrags- und Dokumentenwesen: Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen
FRICKE Group SE & Co. KG * Heeslingen bei Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Abwechslungsreich, digital und fortschrittlich: So arbeiten wir in der FRICKE Gruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitenden - verteilt auf 107 Standorte in 28 Ländern – ist unser gemeinsames Ziel, unseren Kunden hochwertige Ersatzteile, hervorragende Maschinen und erstklassigen Service zu bieten. Unser Erfolg beruht auf unserem starken Team. Als Familienunternehmen mit mehr als 100 Jahren Erfahrung entwickeln wir uns ständig weiter. Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen (Zum Kreuzkamp 7, 27404 Heeslingen) als HR-Generalist / Personalsachbearbeiter / HR-Assistenz (m/w/d) Das erwartet Sie * Vertrags- und Dokumentenwesen: Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen
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Schnelle Bewerbung
Dichtelemente arcus GmbH * Seevetal * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - HR ist bei uns kein Verwaltungsakt. Sondern Gestaltung, Kultur und Verantwortung. Wir suchen dich, wenn du HR weiterdenken, aufbauen und mitprägen willst. Wenn du Lust hast, Strukturen zu schaffen, Führungskräfte zu entlasten und eine Unternehmenskultur aktiv zu leben – dann lies weiter. Was du bei uns bewirkst - Du schaffst Stabilität in HR-Strukturen und Prozessen - Du treibst Kultur, Klarheit und Zusammenarbeit - Du entlastest Führungskräfte und machst sie sicherer in HR-Themen - Du baust unsere arcus Academy mit auf - Du entwickelst HR-Prozesse weiter – digital, schlank, skalierbar - Du begleitest Wachstum, Internationalisierung und Veränderung - Kurz: Du sorgst dafür, dass Menschen gerne zu arcus kommen – und bleiben. Wie dein Job aussieht (ungefähr 70 % Strategie, 30 % Praxis)
Dichtelemente arcus GmbH * Seevetal * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - HR ist bei uns kein Verwaltungsakt. Sondern Gestaltung, Kultur und Verantwortung. Wir suchen dich, wenn du HR weiterdenken, aufbauen und mitprägen willst. Wenn du Lust hast, Strukturen zu schaffen, Führungskräfte zu entlasten und eine Unternehmenskultur aktiv zu leben – dann lies weiter. Was du bei uns bewirkst - Du schaffst Stabilität in HR-Strukturen und Prozessen - Du treibst Kultur, Klarheit und Zusammenarbeit - Du entlastest Führungskräfte und machst sie sicherer in HR-Themen - Du baust unsere arcus Academy mit auf - Du entwickelst HR-Prozesse weiter – digital, schlank, skalierbar - Du begleitest Wachstum, Internationalisierung und Veränderung - Kurz: Du sorgst dafür, dass Menschen gerne zu arcus kommen – und bleiben. Wie dein Job aussieht (ungefähr 70 % Strategie, 30 % Praxis)
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HR-Generalisten u. Assistenten der Geschäftsführung (m/w/d)
HR-Generalisten u. Assistenten der Geschäftsführung (m/w/d)
DW Systembau GmbH Werk BRESPA Schneverdingen
Schneverdingen
Schnelle Bewerbung
DW Systembau GmbH Werk BRESPA Schneverdingen * Schneverdingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung * Eigenverantwortliche u. selbständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten * Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens * Beratung und Betreuung von in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports * Fristgerechte Bearbeitung von Fristen und gesetzlichen Änderungen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Unterstützung bei Prüfungen (z.B. Sozialversicherung, Lohnsteueraußenprüfungen und Jahresabschlussarbeiten * Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zur Personalkauffrau und/oder im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
DW Systembau GmbH Werk BRESPA Schneverdingen * Schneverdingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung * Eigenverantwortliche u. selbständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten * Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens * Beratung und Betreuung von in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports * Fristgerechte Bearbeitung von Fristen und gesetzlichen Änderungen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Unterstützung bei Prüfungen (z.B. Sozialversicherung, Lohnsteueraußenprüfungen und Jahresabschlussarbeiten * Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zur Personalkauffrau und/oder im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
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Consultant / Recruiter / Personalberater (m/w/d)
Consultant / Recruiter / Personalberater (m/w/d)
TimePartner Personalmanagement GmbH
Buxtehude, Leer, Wolfsburg, Elmshorn, Dresden, Wetzlar, Paderborn, Heidelberg, Berlin, Hannover
Bei uns gestaltest du Recruiting aktiv mit, übernimmst Verantwortung und bringst Menschen und Chancen passgenau zusammen. * Gewinnung geeigneter Bewerber über verschiedene Recruiting-Kanäle
Bei uns gestaltest du Recruiting aktiv mit, übernimmst Verantwortung und bringst Menschen und Chancen passgenau zusammen. * Gewinnung geeigneter Bewerber über verschiedene Recruiting-Kanäle
227 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten gegenüber Kandidat:innen und Hiring Managern Unser Recruiting hat in den letzten Jahren maßgeblich dazu beigetragen, dass zipmend als skalierendes Logistik-Tech-Unternehmen die richtigen Talente zur richtigen Zeit gewinnt. Als HR Manager Schwerpunkt Recruiting bist Du die zentrale Ansprechperson für den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung bis zur finalen Entscheidung – berichtest an die und arbeitest eng mit den Fachabteilungen zusammen. * End-to-End Recruiting: Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess – von der Veröffentlichung der Stellenanzeigen bis zum unterschriebenen Vertrag * Zusammenarbeit mit Fachabteilungen: Du verstehst die Anforderungen der Fachbereiche und übersetzt diese in effektive Recruiting-Strategien * Optimierung der Recruiting-Kanäle: Du entwickelst unsere ...
Ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten gegenüber Kandidat:innen und Hiring Managern Unser Recruiting hat in den letzten Jahren maßgeblich dazu beigetragen, dass zipmend als skalierendes Logistik-Tech-Unternehmen die richtigen Talente zur richtigen Zeit gewinnt. Als HR Manager Schwerpunkt Recruiting bist Du die zentrale Ansprechperson für den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung bis zur finalen Entscheidung – berichtest an die und arbeitest eng mit den Fachabteilungen zusammen. * End-to-End Recruiting: Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess – von der Veröffentlichung der Stellenanzeigen bis zum unterschriebenen Vertrag * Zusammenarbeit mit Fachabteilungen: Du verstehst die Anforderungen der Fachbereiche und übersetzt diese in effektive Recruiting-Strategien * Optimierung der Recruiting-Kanäle: Du entwickelst unsere ...
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(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Berlin, Bremen, Frankfurt, Hamburg, Köln, Mannheim, Münster
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales und Recruiting übernimmst du die Führung und Steuerung deines eigenen Vertriebsteams
In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales und Recruiting übernimmst du die Führung und Steuerung deines eigenen Vertriebsteams
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Schnelle Bewerbung
Du erkennst Potenziale, begeisterst Talente und möchtest Recruiting aktiv mitgestalten, statt nur Prozesse zu verwalten? Ab sofort suchen wir für unser Team einen motivierten People & Culture Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting in Vollzeit. * Recruiting: Du gestaltest und steuerst unseren gesamten Recruitingprozess – von der Sichtung eingehender Bewerbungen über die Koordination von Interviews bis hin zu einer positiven und professionellen Candidate Experience. * Sparringspartner: Du arbeitest eng mit unseren Fachbereichen zusammen, berätst Führungskräfte im Recruiting und bist erste Ansprechperson für alle Themen rund um Talentgewinnung und Employer Branding. * Employer Branding: Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer Recruiting- und Employer-Branding-Strategie mit und identifizierst neue Wege, um die passenden Talente für unser Unternehmen zu gewinnen.
Du erkennst Potenziale, begeisterst Talente und möchtest Recruiting aktiv mitgestalten, statt nur Prozesse zu verwalten? Ab sofort suchen wir für unser Team einen motivierten People & Culture Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting in Vollzeit. * Recruiting: Du gestaltest und steuerst unseren gesamten Recruitingprozess – von der Sichtung eingehender Bewerbungen über die Koordination von Interviews bis hin zu einer positiven und professionellen Candidate Experience. * Sparringspartner: Du arbeitest eng mit unseren Fachbereichen zusammen, berätst Führungskräfte im Recruiting und bist erste Ansprechperson für alle Themen rund um Talentgewinnung und Employer Branding. * Employer Branding: Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer Recruiting- und Employer-Branding-Strategie mit und identifizierst neue Wege, um die passenden Talente für unser Unternehmen zu gewinnen.
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Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unserer Crew suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten (m/w/d) Recruiting. Mit deinem Gespür für Talente und deiner Leidenschaft für Recruiting unterstützt du unser Team aktiv dabei, die besten Köpfe für uns zu gewinnen. * Du identifizierst und sprichst Talente gezielt an – sei es über LinkedIn, Xing oder andere Recruiting-Kanäle. * Du arbeitest an spannenden HR-Projekten mit, um unser Recruiting stetig weiterzuentwickeln. * Du hast großes Interesse an Recruiting und HR-Themen und möchtest dein Wissen in der Praxis vertiefen. * Du bist proaktiv, denkst mit und bringst eigene Ideen ein, um unser Recruiting weiterzuentwickeln. * Ein spannender Job mit Zukunftsperspektive, bei dem du wertvolle Praxiserfahrung im Recruiting sammelst.
Zur Verstärkung unserer Crew suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten (m/w/d) Recruiting. Mit deinem Gespür für Talente und deiner Leidenschaft für Recruiting unterstützt du unser Team aktiv dabei, die besten Köpfe für uns zu gewinnen. * Du identifizierst und sprichst Talente gezielt an – sei es über LinkedIn, Xing oder andere Recruiting-Kanäle. * Du arbeitest an spannenden HR-Projekten mit, um unser Recruiting stetig weiterzuentwickeln. * Du hast großes Interesse an Recruiting und HR-Themen und möchtest dein Wissen in der Praxis vertiefen. * Du bist proaktiv, denkst mit und bringst eigene Ideen ein, um unser Recruiting weiterzuentwickeln. * Ein spannender Job mit Zukunftsperspektive, bei dem du wertvolle Praxiserfahrung im Recruiting sammelst.
NEU
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Pflichtpraktikant (m/w/d) Recruiting & Employer Branding
Pflichtpraktikant (m/w/d) Recruiting & Employer Branding
BLUME2000 SE
Norderstedt
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Ab August 2026 suchen wir dich als Pflichtpraktikant (m/w/d) Recruiting & Employer Branding für 5-6 Monate. * Prozessoptimierung: Du analysierst bestehende Abläufe und entwickelst Ideen, um unsere Recruiting-Prozesse effizienter zu gestalten
Ab August 2026 suchen wir dich als Pflichtpraktikant (m/w/d) Recruiting & Employer Branding für 5-6 Monate. * Prozessoptimierung: Du analysierst bestehende Abläufe und entwickelst Ideen, um unsere Recruiting-Prozesse effizienter zu gestalten
NEU
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Sie übernehmen die Verantwortung für das operative Recruiting über mehrere Standorte hinweg und entwickeln gleichzeitig unsere Arbeitgeberpräsenz weiter. Sie haben eine verantwortungsvolle Rolle mit großem Gestaltungsspielraum und nehmen direkten Einfluss auf den Ausbau unseres Recruitings. * Mitwirken beim Ausbau des Recruiting-Prozesses * Unterstützung und Umsetzung von Recruiting-Kampagnen * Idealerweise Erfahrung im Recruiting
Sie übernehmen die Verantwortung für das operative Recruiting über mehrere Standorte hinweg und entwickeln gleichzeitig unsere Arbeitgeberpräsenz weiter. Sie haben eine verantwortungsvolle Rolle mit großem Gestaltungsspielraum und nehmen direkten Einfluss auf den Ausbau unseres Recruitings. * Mitwirken beim Ausbau des Recruiting-Prozesses * Unterstützung und Umsetzung von Recruiting-Kampagnen * Idealerweise Erfahrung im Recruiting
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Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, gern im Recruiting in einem mittelständischen Betrieb
Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, gern im Recruiting in einem mittelständischen Betrieb
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Schnelle Bewerbung
Du hast Lust, neben dem Studium echte Recruiting-Luft zu schnuppern, spannende Kandidaten kennenzulernen und aktiv dabei zu sein, wenn wir die richtigen Talente für unsere Kunden finden? * Du unterstützt unser Recruiting-Team im gesamten Bewerbungsprozess, von der Stellenanzeige bis zur Terminabstimmung * Du arbeitest an Themen wie Employer Branding und der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse mit * Du hast Lust auf Recruiting, Personalthemen und den Austausch mit unterschiedlichen Menschen * ein spannender Einstieg in modernes Recruiting, Active Sourcing und Talentgewinnung
Du hast Lust, neben dem Studium echte Recruiting-Luft zu schnuppern, spannende Kandidaten kennenzulernen und aktiv dabei zu sein, wenn wir die richtigen Talente für unsere Kunden finden? * Du unterstützt unser Recruiting-Team im gesamten Bewerbungsprozess, von der Stellenanzeige bis zur Terminabstimmung * Du arbeitest an Themen wie Employer Branding und der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse mit * Du hast Lust auf Recruiting, Personalthemen und den Austausch mit unterschiedlichen Menschen * ein spannender Einstieg in modernes Recruiting, Active Sourcing und Talentgewinnung
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Du unterstützt das Recruiting-Team bei der Besetzung vakanter Positionen im gesamten Unternehmen * Du bist Teil von bereichsübergreifenden Projekten im People & Culture-Bereich und hast stets einen Blick für die Verbesserung unserer Recruiting-Prozesse * Nice-to-have: Du hast bereits erste praktische Erfahrungen (z.B. in Form von Praktika/Tätigkeiten als Werkstudent*in) im HR oder Recruiting gesammelt
Du unterstützt das Recruiting-Team bei der Besetzung vakanter Positionen im gesamten Unternehmen * Du bist Teil von bereichsübergreifenden Projekten im People & Culture-Bereich und hast stets einen Blick für die Verbesserung unserer Recruiting-Prozesse * Nice-to-have: Du hast bereits erste praktische Erfahrungen (z.B. in Form von Praktika/Tätigkeiten als Werkstudent*in) im HR oder Recruiting gesammelt
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In dieser Position bist du weit mehr als eine administrative Unterstützung – du bist die rechte Hand unseres Recruiting-Teams und lernst das Handwerk der Personalauswahl in einem internationalen Umfeld von Grund auf kennen. * Prozessoptimierung: Du wirkst aktiv an der Überprüfung und Aktualisierung unserer HR-Richtlinien und Recruiting-Verfahren mit, um unsere Standards stetig zu verbessern.
In dieser Position bist du weit mehr als eine administrative Unterstützung – du bist die rechte Hand unseres Recruiting-Teams und lernst das Handwerk der Personalauswahl in einem internationalen Umfeld von Grund auf kennen. * Prozessoptimierung: Du wirkst aktiv an der Überprüfung und Aktualisierung unserer HR-Richtlinien und Recruiting-Verfahren mit, um unsere Standards stetig zu verbessern.
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Augsburg, Berlin, Bremen, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt/M., Hamburg, Mannheim, Nürnberg, Ulm
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Idealerweise konntest du bereits erste Recruiting- oder Active Sourcing Erfahrung in Form eines Praktikums, einer Werkstudierendentätigkeit oder während deiner Ausbildung sammeln - das setzen wir jedoch nicht voraus
Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Idealerweise konntest du bereits erste Recruiting- oder Active Sourcing Erfahrung in Form eines Praktikums, einer Werkstudierendentätigkeit oder während deiner Ausbildung sammeln - das setzen wir jedoch nicht voraus
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Als Werkstudent*in im Recruiting bist du ein wichtiger Teil unseres Teams Talent Acquisition und unterstützt es im täglichen Geschäft, damit alle Prozesse - von der Bewerbung bis zum Eintritt - rundlaufen. * Eigenverantwortlich übernimmst du das Recruiting von Praktikant*innen – vom Screening bis zur Vertragserstellung. * Begeisterung für HR- und Recruiting-Themen und Spaß an Kommunikation
Als Werkstudent*in im Recruiting bist du ein wichtiger Teil unseres Teams Talent Acquisition und unterstützt es im täglichen Geschäft, damit alle Prozesse - von der Bewerbung bis zum Eintritt - rundlaufen. * Eigenverantwortlich übernimmst du das Recruiting von Praktikant*innen – vom Screening bis zur Vertragserstellung. * Begeisterung für HR- und Recruiting-Themen und Spaß an Kommunikation
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Werkstudent (m/w/d) im Recruiting in einer Privatklinik
Werkstudent (m/w/d) im Recruiting in einer Privatklinik
EuroEyes Deutschland Holding GmbH & Co. KG
Hamburg
Umsetzen des gesamten Recruiting Prozesses von A bis Z * Eröffnen von neuen Recruiting Kanälen * Durchführen aller externen Recruiting Aktivitäten * Erfahrung in der operativen HR-Arbeit und/oder Recruiting wünschenswert
Umsetzen des gesamten Recruiting Prozesses von A bis Z * Eröffnen von neuen Recruiting Kanälen * Durchführen aller externen Recruiting Aktivitäten * Erfahrung in der operativen HR-Arbeit und/oder Recruiting wünschenswert
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Anschreiben nicht erforderlich
Du übernimmst nach deiner Einarbeitung eigene Recruiting‑Themen und Projekte * Du bringst deine eigenen Ideen ein und hilfst uns, Recruiting bei Sopra Steria weiterzuentwickeln * Du hast Lust auf Recruiting, HR oder Employer Branding
Du übernimmst nach deiner Einarbeitung eigene Recruiting‑Themen und Projekte * Du bringst deine eigenen Ideen ein und hilfst uns, Recruiting bei Sopra Steria weiterzuentwickeln * Du hast Lust auf Recruiting, HR oder Employer Branding
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SterniPark sucht ab sofort eine Fachkraft (m/w/d) für Recruiting in Hamburg in Vollzeit. Unser Unternehmen wächst- und dafür brauchen wir starke Unterstützung im Recruiting. * Entwicklung und Umsetzung von Recruiting-Strategien zur Gewinnung von Fachkräften im pädagogischen Bereich * Gestaltung des gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung über das Bewerbungsmanagement und die Kandidatenauswahl, bis hin zum Onboarding * Berufserfahrung im Recruiting, möglichst im Bereich Bildung, Sozialwesen * Erfahrung im Umgang mit Social Media und Recruiting-Tools
SterniPark sucht ab sofort eine Fachkraft (m/w/d) für Recruiting in Hamburg in Vollzeit. Unser Unternehmen wächst- und dafür brauchen wir starke Unterstützung im Recruiting. * Entwicklung und Umsetzung von Recruiting-Strategien zur Gewinnung von Fachkräften im pädagogischen Bereich * Gestaltung des gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung über das Bewerbungsmanagement und die Kandidatenauswahl, bis hin zum Onboarding * Berufserfahrung im Recruiting, möglichst im Bereich Bildung, Sozialwesen * Erfahrung im Umgang mit Social Media und Recruiting-Tools
){kind=logo}
Erste Berufserfahrung in der Personalberatung, im Recruiting oder in einem vergleichbaren Umfeld.
Erste Berufserfahrung in der Personalberatung, im Recruiting oder in einem vergleichbaren Umfeld.
Beliebte Jobs
- Leitung Personal
- Physiotherapeut Ausbildung
- Industriekaufmann Ausbildung
- Logopädie Ausbildung
- Kommunikation
- Pflegehelfer Ausbildung
- Industriemechaniker Ausbildung
- Busfahrer Ausbildung
- Leitung Recruiting
- Rettungssanitäter Ausbildung
- Kfz Mechaniker Ausbildung
- Heilpraktiker Ausbildung
- MFA Ausbildung
- Ingenieur
- Ausbildung Bauzeichner
- Autohaus