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52 Treffer für Leiter Recruiting Jobs in Lilienthal im Umkreis von 30 km
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(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Hamburg, Berlin, Bremen, Köln, Frankfurt, Dresden, Hannover
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales und Recruiting übernimmst du die Führung und Steuerung deines eigenen Vertriebsteams
In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales und Recruiting übernimmst du die Führung und Steuerung deines eigenen Vertriebsteams
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HR Manager – Recruiting (m/w/d)
HR Manager – Recruiting (m/w/d)
Obungi GmbH
Hamburg, Kiel, Bremen, Lübeck, Lüneburg
Teilweise Home-Office
Dann übernimm in unserem HR-Team die Verantwortung für den Bereich Recruiting. In dieser Rolle gestaltest du unseren gesamten Bewerbungs- und Onboarding-Prozess, entwickelst wirkungsvolle Recruiting-Strategien und stärkst unser Employer Branding – als zentrale Schnittstelle zwischen Talenten, HR, Marketing und unseren Fachbereichen. Als Teil unseres HR-Teams bist du für den gesamten Recruiting-Prozess verantwortlich. * Gemeinsam mit dem HR-Team entwickelst du strategische HR- und Recruiting-Konzepte, evaluierst neue Kanäle und stimmst den Personalbedarf eng mit der ab
Dann übernimm in unserem HR-Team die Verantwortung für den Bereich Recruiting. In dieser Rolle gestaltest du unseren gesamten Bewerbungs- und Onboarding-Prozess, entwickelst wirkungsvolle Recruiting-Strategien und stärkst unser Employer Branding – als zentrale Schnittstelle zwischen Talenten, HR, Marketing und unseren Fachbereichen. Als Teil unseres HR-Teams bist du für den gesamten Recruiting-Prozess verantwortlich. * Gemeinsam mit dem HR-Team entwickelst du strategische HR- und Recruiting-Konzepte, evaluierst neue Kanäle und stimmst den Personalbedarf eng mit der ab
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Senior Recruiting & Employer Branding Manager (m/w/d) - Auto-Langzeitvermietung
Senior Recruiting & Employer Branding Manager (m/w/d) - Auto-Langzeitvermietung
MHC Mobility GmbH
Gyhum
Teilweise Home-Office
Als Senior Recruiting & Employer Branding Manager (m/w/d) bist du unser Motor für modernes Recruiting und eine starke Arbeitgebermarke. * Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess unser Kolleginnen und Kollegen von morgen – immer mit Fokus auf einer starken Candidate Experience. * Du übernimmst eigenständige HR-Projekte und gestaltest mit Weitblick die strategische Weiterentwicklung unseres Recruitings. * Du baust Reportingstrukturen auf, analysierst Recruiting-Kennzahlen, um unsere Prozesse und Maßnahmen kontinuierlich zu optimieren. * Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Recruiting und Employer Branding und bringst ein tiefes Verständnis für moderne Talentgewinnung sowie ein sicheres Gespür für zeitgemäße Recruiting-Methoden mit.
Als Senior Recruiting & Employer Branding Manager (m/w/d) bist du unser Motor für modernes Recruiting und eine starke Arbeitgebermarke. * Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess unser Kolleginnen und Kollegen von morgen – immer mit Fokus auf einer starken Candidate Experience. * Du übernimmst eigenständige HR-Projekte und gestaltest mit Weitblick die strategische Weiterentwicklung unseres Recruitings. * Du baust Reportingstrukturen auf, analysierst Recruiting-Kennzahlen, um unsere Prozesse und Maßnahmen kontinuierlich zu optimieren. * Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Recruiting und Employer Branding und bringst ein tiefes Verständnis für moderne Talentgewinnung sowie ein sicheres Gespür für zeitgemäße Recruiting-Methoden mit.
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Sales Manager - E Learning / Recruiting / B2B (m/w/d)
Sales Manager - E Learning / Recruiting / B2B (m/w/d)
Studyflix GmbH
Augsburg, Karlsruhe, Berlin, Hamburg, München, Leipzig, Köln, Dresden, Hannover, Bremen, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Du kommunizierst täglich mit Top-Entscheidern und vermarktest unsere Produkte in den Bereichen Employer Branding und Recruiting an Unternehmenskunden
Du kommunizierst täglich mit Top-Entscheidern und vermarktest unsere Produkte in den Bereichen Employer Branding und Recruiting an Unternehmenskunden
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Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d)
Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Bremen, Frankfurt, Hamburg, Köln, Mainz, Mannheim, Stuttgart, Saarbrücken, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Bewerben Sie sich jetzt als Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d). * Erste Erfahrung im Recruiting oder in der Personalberatung von Vorteil
Bewerben Sie sich jetzt als Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d). * Erste Erfahrung im Recruiting oder in der Personalberatung von Vorteil
Noch nichts dabei? Es gibt 47 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
Die Schwerpunkte der Tätigkeit liegen im Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene. * Als Leiter TGA verantworten die eigenständige Planung, Koordination und Projektleitung von Bau- und Umbaumaßnahmen im Bereich TGA in der Fachrichtung Elektrotechnik, Energie und Gebäudetechnik sowie von Um- und Erweiterungsbauten.
Die Schwerpunkte der Tätigkeit liegen im Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene. * Als Leiter TGA verantworten die eigenständige Planung, Koordination und Projektleitung von Bau- und Umbaumaßnahmen im Bereich TGA in der Fachrichtung Elektrotechnik, Energie und Gebäudetechnik sowie von Um- und Erweiterungsbauten.
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Du trägst die Verantwortung für ein strukturiertes und skalierbares Recruiting. * Deine fundierte HR-Kompetenz mit dem Wissen in den Bereichen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht, Talentmanagement, Recruiting, Payroll, Vergütungssystemen und Organisationsentwicklung zeichnet Dich aus.
Du trägst die Verantwortung für ein strukturiertes und skalierbares Recruiting. * Deine fundierte HR-Kompetenz mit dem Wissen in den Bereichen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht, Talentmanagement, Recruiting, Payroll, Vergütungssystemen und Organisationsentwicklung zeichnet Dich aus.
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Dein Recruiting-Pitch an uns…
Dein Recruiting-Pitch an uns…
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Personalleiter für international agierendes Mittelstandsunternehmen (m/w/d)
Personalleiter für international agierendes Mittelstandsunternehmen (m/w/d)
HAPEKO Deutschland GmbH
Bremen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen HR-Strategie inklusive Personalentwicklung (u. a. Führungskräfteentwicklung, Talentmanagement, Qualifizierung), Recruiting und Employer Branding.
Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen HR-Strategie inklusive Personalentwicklung (u. a. Führungskräfteentwicklung, Talentmanagement, Qualifizierung), Recruiting und Employer Branding.
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Abteilungsleiter:in (w/m/d) Strategie und Steuerung (312/2025)
Abteilungsleiter:in (w/m/d) Strategie und Steuerung (312/2025)
Immobilien Bremen
Bremen
Teilweise Home-Office
Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie als Abteilungsleiter:in (w/m/d) Strategie und Steuerung Recruiting
Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie als Abteilungsleiter:in (w/m/d) Strategie und Steuerung Recruiting
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Recruiting, passende Stellenbesetzungen und regelmäßige Mitarbeitergespräche gehören für dich selbstverständlich dazu.
Recruiting, passende Stellenbesetzungen und regelmäßige Mitarbeitergespräche gehören für dich selbstverständlich dazu.
NEU
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Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
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Aktive, operative Übernahme der HR-Themen für einen zugewiesenen Betreuungsbereich (Recruiting, Nachfolgeplanung etc.)
Aktive, operative Übernahme der HR-Themen für einen zugewiesenen Betreuungsbereich (Recruiting, Nachfolgeplanung etc.)
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In deiner Rolle begleitest du unsere Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Lifecycles – von Recruiting und Onboarding über Personalbetreuung bis zur Weiterentwicklung. * Du verantwortest das Recruiting – von der Stellenausschreibung über die Bewerberkommunikation bis zur Vertragsunterzeichnung
In deiner Rolle begleitest du unsere Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Lifecycles – von Recruiting und Onboarding über Personalbetreuung bis zur Weiterentwicklung. * Du verantwortest das Recruiting – von der Stellenausschreibung über die Bewerberkommunikation bis zur Vertragsunterzeichnung
NEU
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(Junior) HR-Manager / Personalreferent (m/w/d)
(Junior) HR-Manager / Personalreferent (m/w/d)
FRICKE Group SE & Co. KG
Heeslingen bei Bremen
Teilweise Home-Office
FRICKE Group SE & Co. KG * Heeslingen bei Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Abwechslungsreich, digital und fortschrittlich: So arbeiten wir in der FRICKE Gruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitenden - verteilt auf 107 Standorte in 28 Ländern – ist unser gemeinsames Ziel, unseren Kunden hochwertige Ersatzteile, hervorragende Maschinen und erstklassigen Service zu bieten. Unser Erfolg beruht auf unserem starken Team. Als Familienunternehmen mit mehr als 100 Jahren Erfahrung entwickeln wir uns ständig weiter. GROW WITH US - Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen als (Junior) HR-Manager / Personalreferent (m/w/d) Das erwartet Sie * Sparringspartner der Führungskräfte: Beratung der zu operativen und strategischen Personalthemen für eigene Betreuungskreise bzw. einzelne Gesellschaften innerhalb d
FRICKE Group SE & Co. KG * Heeslingen bei Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Abwechslungsreich, digital und fortschrittlich: So arbeiten wir in der FRICKE Gruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitenden - verteilt auf 107 Standorte in 28 Ländern – ist unser gemeinsames Ziel, unseren Kunden hochwertige Ersatzteile, hervorragende Maschinen und erstklassigen Service zu bieten. Unser Erfolg beruht auf unserem starken Team. Als Familienunternehmen mit mehr als 100 Jahren Erfahrung entwickeln wir uns ständig weiter. GROW WITH US - Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen als (Junior) HR-Manager / Personalreferent (m/w/d) Das erwartet Sie * Sparringspartner der Führungskräfte: Beratung der zu operativen und strategischen Personalthemen für eigene Betreuungskreise bzw. einzelne Gesellschaften innerhalb d
Projektleiter:in (w/m/d) Elektrotechnik / Nachrichtentechnik (310/2025)
Projektleiter:in (w/m/d) Elektrotechnik / Nachrichtentechnik (310/2025)
Immobilien Bremen
Bremen
Teilweise Home-Office
Abteilungsleiter Recruiting
Abteilungsleiter Recruiting
Sales Manager (Quereinstieg möglich) (m/w/d)
Sales Manager (Quereinstieg möglich) (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Düsseldorf, Hamburg, Augsburg, Bremen, Dortmund, Dresden, Frankfurt, Wiesbaden
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Im besten Fall hattest du bereits erste Berührungspunkte mit Sales- oder Recruiting-Themen (z.B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten o.ä.)
Im besten Fall hattest du bereits erste Berührungspunkte mit Sales- oder Recruiting-Themen (z.B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten o.ä.)
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Sales Manager Netzausbau Norddeutschland (mwd)
Sales Manager Netzausbau Norddeutschland (mwd)
Vesterling AG
Berlin, Hamburg, Bremen, Niedersachsen, Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen-Anhalt
Die Schwerpunkte der Tätigkeit liegen im Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene.
Die Schwerpunkte der Tätigkeit liegen im Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene.
Projektleiter:in (w/m/d) in den Fachrichtungen Hochbau, Elektrotechnik, Sanitär- und Großküchentechnik sowie Heizungs- Klima- und Lüftungstchnik - Abteilung Eigenplanung (314/2025)
Projektleiter:in (w/m/d) in den Fachrichtungen Hochbau, Elektrotechnik, Sanitär- und Großküchentechnik sowie Heizungs- Klima- und Lüftungstchnik - Abteilung Eigenplanung (314/2025)
Immobilien Bremen
Bremen
Teilweise Home-Office
Abteilungsleiter Recruiting
Abteilungsleiter Recruiting
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Referent für Personalcontrolling und Vergütungssysteme (w/m/d)
Referent für Personalcontrolling und Vergütungssysteme (w/m/d)
GEWOBA Aktiengesellschaft Wohnen und Bauen
Bremen
Teilweise Home-Office
GEWOBA Aktiengesellschaft Wohnen und Bauen * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten für Personalcontrolling und Vergütungssysteme (w/m/d) Als größte Vermieterin im Land Bremen gibt die GEWOBA vielen Menschen in Bremen und Bremerhaven ein Zuhause. Gleichzeitig sind wir die berufliche Heimat für ein Team aus über 500 Beschäftigten mit unterschiedlichen Berufen und Talenten in dem Zusammenarbeit und Wertschätzung großgeschrieben werden. Damit unsere Beschäftigten täglich ihr Bestes geben können, brauchen wir starke Impulse im Personalmanagement – und genau hier übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der dafür neu geschaffenen Position. Sie lieben es, wenn Daten Klarheit schaffen, Strukturen Wirkung entfalten und Vergütungssy
GEWOBA Aktiengesellschaft Wohnen und Bauen * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten für Personalcontrolling und Vergütungssysteme (w/m/d) Als größte Vermieterin im Land Bremen gibt die GEWOBA vielen Menschen in Bremen und Bremerhaven ein Zuhause. Gleichzeitig sind wir die berufliche Heimat für ein Team aus über 500 Beschäftigten mit unterschiedlichen Berufen und Talenten in dem Zusammenarbeit und Wertschätzung großgeschrieben werden. Damit unsere Beschäftigten täglich ihr Bestes geben können, brauchen wir starke Impulse im Personalmanagement – und genau hier übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der dafür neu geschaffenen Position. Sie lieben es, wenn Daten Klarheit schaffen, Strukturen Wirkung entfalten und Vergütungssy
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Zusammenarbeit mit den und dem Recruiting
Zusammenarbeit mit den und dem Recruiting
Die Schwerpunkte der Tätigkeit liegen im Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene.
Die Schwerpunkte der Tätigkeit liegen im Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene.
Die Schwerpunkte der Tätigkeit liegen im Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene.
Die Schwerpunkte der Tätigkeit liegen im Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene.
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Du unterstützt bei der gesamten operativen Personalarbeit, wie z. B. Personalaktenpflege, Zeitwirtschaft, Recruiting und Gesundheitsmanagement.
Du unterstützt bei der gesamten operativen Personalarbeit, wie z. B. Personalaktenpflege, Zeitwirtschaft, Recruiting und Gesundheitsmanagement.