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15 Treffer für Leiter Recruiting Jobs in Baden Baden im Umkreis von 30 km
Noch nichts dabei? Es gibt 15 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Klinikum Mittelbaden gGmbH * Bühl * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das Klinikum Mittelbaden (KMB) ist ein kommunales Gesundheitsunternehmen, welches zwei Kliniken mit mehreren akutmedizinischen Standorten und 890 akutmedizinischen Planbetten, medizinische Versorgungzentren (MVZ), Pflegeheime, ein Demenzcentrum, einen Ambulanten Pflegedienst, ein Palliativcentrum und ein Hospiz betreibt. Gesellschafter sind die Stadt Baden-Baden und der Landkreis Rastatt. Das KMB beschäftigt in den Akuthäusern, den MVZ, den Pflegeheimen sowie den Tochterunternehmen insgesamt 3.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Das KMB ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät der Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg und bietet ein breites Versorgungsspektrum mit modernsten Diagnose- und Therapieverfahren an.
Klinikum Mittelbaden gGmbH * Bühl * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das Klinikum Mittelbaden (KMB) ist ein kommunales Gesundheitsunternehmen, welches zwei Kliniken mit mehreren akutmedizinischen Standorten und 890 akutmedizinischen Planbetten, medizinische Versorgungzentren (MVZ), Pflegeheime, ein Demenzcentrum, einen Ambulanten Pflegedienst, ein Palliativcentrum und ein Hospiz betreibt. Gesellschafter sind die Stadt Baden-Baden und der Landkreis Rastatt. Das KMB beschäftigt in den Akuthäusern, den MVZ, den Pflegeheimen sowie den Tochterunternehmen insgesamt 3.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Das KMB ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät der Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg und bietet ein breites Versorgungsspektrum mit modernsten Diagnose- und Therapieverfahren an.
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Anschreiben nicht erforderlich
Du übernimmst Verantwortung für Personalprozesse wie Recruiting, Feedbackgespräche und die Karriereentwicklung deiner Teammitglieder.
Du übernimmst Verantwortung für Personalprozesse wie Recruiting, Feedbackgespräche und die Karriereentwicklung deiner Teammitglieder.
Schnelle Bewerbung
Sie betreuen und organisieren ganzheitlich die betriebliche Ausbildung, einschließlich Recruiting, Onboarding, Einsatzplanung, Betreuung und Abschluss
Sie betreuen und organisieren ganzheitlich die betriebliche Ausbildung, einschließlich Recruiting, Onboarding, Einsatzplanung, Betreuung und Abschluss
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Tempton Personaldienstleistungen GmbH * Karlsruhe * Arbeitnehmerüberlassung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über Tempton - Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen. Für ein innovatives, international tätiges Unternehmen aus Malsch suchen wir im Auftrag einen motivierten HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) über Arbeitnehmerüberlassung. Sie unterstützen und in allen personalwirtschaftlichen Belangen und gestalten aktiv die HR-Prozesse mit. * Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragen (auch auf Englisch) * Begleitung des gesamten Employee Life Cycles
Tempton Personaldienstleistungen GmbH * Karlsruhe * Arbeitnehmerüberlassung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über Tempton - Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen. Für ein innovatives, international tätiges Unternehmen aus Malsch suchen wir im Auftrag einen motivierten HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) über Arbeitnehmerüberlassung. Sie unterstützen und in allen personalwirtschaftlichen Belangen und gestalten aktiv die HR-Prozesse mit. * Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragen (auch auf Englisch) * Begleitung des gesamten Employee Life Cycles
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Store Manager - Teamführung / Verkauf / Merchandising (m/w/d)
Store Manager - Teamführung / Verkauf / Merchandising (m/w/d)
Horst Höll Büroeinrichtungen GmbH
Baden-Baden
Du entwickelst das Team weiter, bist Ansprechpartner:in, unterstützt im Recruiting und förderst individuelle Stärken
Du entwickelst das Team weiter, bist Ansprechpartner:in, unterstützt im Recruiting und förderst individuelle Stärken
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HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d)
HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d)
Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG
Karlsruhe, Baden-Baden, Pforzheim, Ettlingen
Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG * Karlsruhe, Baden-Baden, Pforzheim, Ettlingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Unser Mandant ist ein sehr erfolgreiches, mittelständisches und wachsendes Unternehmen im Dienstleistungssektor in Süddeutschland. Zur weiteren Professionalisierung seines kaufmännischen Bereiches sucht es Sie als Generalisten im Personal (m/w/d). Haben Sie Lust im Personal / HR Umfeld Prozesse und Strukturen neu mitzugestalten und die Digitalisierung dort aktiv zu begleiten? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Gestaltungsaufgabe für einen ---------- Ihre Aufgaben * Mitwirkung bei Einführung, Optimierung und Beschreibung der HR-Prozesse * Mitwirkung bei der Digitalisierung der HR-Abteilung * Erstellung und Bearbeitung allgemeiner Personalvertragswesensbestandteile (Arbeitsverträge, Zielvereinbarungen, KFZ, Zeugnismanagement, etc.)
Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG * Karlsruhe, Baden-Baden, Pforzheim, Ettlingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Unser Mandant ist ein sehr erfolgreiches, mittelständisches und wachsendes Unternehmen im Dienstleistungssektor in Süddeutschland. Zur weiteren Professionalisierung seines kaufmännischen Bereiches sucht es Sie als Generalisten im Personal (m/w/d). Haben Sie Lust im Personal / HR Umfeld Prozesse und Strukturen neu mitzugestalten und die Digitalisierung dort aktiv zu begleiten? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Gestaltungsaufgabe für einen ---------- Ihre Aufgaben * Mitwirkung bei Einführung, Optimierung und Beschreibung der HR-Prozesse * Mitwirkung bei der Digitalisierung der HR-Abteilung * Erstellung und Bearbeitung allgemeiner Personalvertragswesensbestandteile (Arbeitsverträge, Zielvereinbarungen, KFZ, Zeugnismanagement, etc.)
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F&B Manager (m/w/d)
F&B Manager (m/w/d)
ROOMERS BADEN-BADEN Hotelbetriebs GmbH Roomers Baden-Baden
Baden-Baden
Teilweise Home-Office
Mitarbeiterschulungen, Recruiting, Einsatzplanung: Du entwickelst dein Team und sorgst dafür, dass jeder Tag ein kulinarisches Highlight wird.
Mitarbeiterschulungen, Recruiting, Einsatzplanung: Du entwickelst dein Team und sorgst dafür, dass jeder Tag ein kulinarisches Highlight wird.
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(Senior) Recruiter/ Recruiting Coordinator internationale Fachkräftegewinnung (m/w/d)
(Senior) Recruiter/ Recruiting Coordinator internationale Fachkräftegewinnung (m/w/d)
Leadec Management Central Europe BV & Co. KG
Stuttgart, Ettlingen, Leipzig, Wolfsburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Aufgaben anpacken: Konzeption und operative Umsetzung von Recruitingstrategien zur Gewinnung von gewerblichen und technischen Fach- und Führungskräften innerhalb und außerhalb der EU für Positionen in Deutschland * Verantwortung übernehmen: Identifikation und Aufbau geeigneter Recruitingkanäle sowie Aufbau eines Netzwerks zu Behörden, Institutionen und externen Dienstleistern sowie internationalen Leadec Einheiten * Projekte realisieren: Ausarbeitung konkreter Programme / Konzepte vom Recruiting bis zum Onboarding * Kommunikation sicherstellen: Repräsentation des Unternehmens bei Recruiting- und Netzwerkveranstaltungen * Kooperation leben: Enge Schnittstelle mit lokalen Recruitingteams, HR / HR international und unseren Fachbereichen; Identifikation von geförderten Programmen und Projekten mit Behörden und Organisationen (Bspw.
Aufgaben anpacken: Konzeption und operative Umsetzung von Recruitingstrategien zur Gewinnung von gewerblichen und technischen Fach- und Führungskräften innerhalb und außerhalb der EU für Positionen in Deutschland * Verantwortung übernehmen: Identifikation und Aufbau geeigneter Recruitingkanäle sowie Aufbau eines Netzwerks zu Behörden, Institutionen und externen Dienstleistern sowie internationalen Leadec Einheiten * Projekte realisieren: Ausarbeitung konkreter Programme / Konzepte vom Recruiting bis zum Onboarding * Kommunikation sicherstellen: Repräsentation des Unternehmens bei Recruiting- und Netzwerkveranstaltungen * Kooperation leben: Enge Schnittstelle mit lokalen Recruitingteams, HR / HR international und unseren Fachbereichen; Identifikation von geförderten Programmen und Projekten mit Behörden und Organisationen (Bspw.
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(Senior) Account Manager (m/w/d)
(Senior) Account Manager (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Karlsruhe
Teilweise Home-Office
Mitarbeitergewinnung und -führung mit Unterstützung unserer Recruitingkolleg:innen
Mitarbeitergewinnung und -führung mit Unterstützung unserer Recruitingkolleg:innen
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Existenzgründer / Selbstständiger Kaufmann Getränkemarkt (m/w/d)
Existenzgründer / Selbstständiger Kaufmann Getränkemarkt (m/w/d)
EDEKA Südwest Stiftung & Co. KG
Offenburg, Balingen, Ellhofen, Heddesheim, Rastatt, St. Ingbert
Anschreiben nicht erforderlich
Recruiting: Wir unterstützen Sie dabei die passenden Talente für Ihren Markt zu finden
Recruiting: Wir unterstützen Sie dabei die passenden Talente für Ihren Markt zu finden
Existenzgründer / Selbstständiger Kaufmann (m/w/d)
Existenzgründer / Selbstständiger Kaufmann (m/w/d)
EDEKA Südwest Stiftung & Co. KG
Offenburg, Balingen, Ellhofen, Heddesheim, Rastatt, St. Ingbert
Anschreiben nicht erforderlich
Recruiting: Wir unterstützen Sie dabei die passenden Talente für Ihren Markt zu finden
Recruiting: Wir unterstützen Sie dabei die passenden Talente für Ihren Markt zu finden
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Anschreiben nicht erforderlich
Claudia Müller (HR/Recruiting) freut sich auf dich.
Claudia Müller (HR/Recruiting) freut sich auf dich.
Sales Trainee (m/w/d) Energie und Bauwesen
Sales Trainee (m/w/d) Energie und Bauwesen
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Karlsruhe
Teilweise Home-Office
Mitarbeitergewinnung und -führung: Gemeinsam mit deinen Recruitingkolleg:innen rekrutierst und betreust du unsere technischen Mitarbeitenden
Mitarbeitergewinnung und -führung: Gemeinsam mit deinen Recruitingkolleg:innen rekrutierst und betreust du unsere technischen Mitarbeitenden
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Du führst Vorstellungsgespräche, planst Praktika und unterstützt das Recruiting
Du führst Vorstellungsgespräche, planst Praktika und unterstützt das Recruiting
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Recruiter (gn) im Minijob / Full-Remote
Recruiter (gn) im Minijob / Full-Remote
Wildschytz UG (haftungsbeschränkt)
Rheinstetten
Teilweise Home-Office
Erfahrung im Recruiting, HR, Talent Acquisition oder vergleichbarer Rolle
Erfahrung im Recruiting, HR, Talent Acquisition oder vergleichbarer Rolle
110 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Senior Talent Acquisition / Recruiting Manager (w/m/d) - hybrid
Senior Talent Acquisition / Recruiting Manager (w/m/d) - hybrid
heo GmbH
Herxheim bei Landau in der Pfalz
Teilweise Home-Office
Dann gestalte ab sofort mit uns die Zukunft als Senior Talent Acquisition / Recruiting Manager (w/m/d) - hybrid * Du berätst Talente und Hiring Manager*innen auf allen Ebenen. * Deine Impulse im Recruiting führen zu einer gelingenden Candidate Experience im Sinne der heo Kultur, die du im Onboarding fortsetzt.
Dann gestalte ab sofort mit uns die Zukunft als Senior Talent Acquisition / Recruiting Manager (w/m/d) - hybrid * Du berätst Talente und Hiring Manager*innen auf allen Ebenen. * Deine Impulse im Recruiting führen zu einer gelingenden Candidate Experience im Sinne der heo Kultur, die du im Onboarding fortsetzt.
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HR Manager - Recruiting / Employer Branding / Arbeitsrecht (m/w/d)
HR Manager - Recruiting / Employer Branding / Arbeitsrecht (m/w/d)
hiveQ AG
Karlsruhe
Teilweise Home-Office
Ganzheitliches Recruiting: Du bist für die komplette Candidate Journey zuständig – von der Einbindung in die strategische Personalplanung, über den Erstkontakt bis zum Onboarding neuer Kolleg*innen - Mit deinen herausragenden Fachkenntnissen im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung, Arbeitsrecht, Recruiting und idealerweise Ausbildungsbetreuung stärkst du unsere Kompetenz
Ganzheitliches Recruiting: Du bist für die komplette Candidate Journey zuständig – von der Einbindung in die strategische Personalplanung, über den Erstkontakt bis zum Onboarding neuer Kolleg*innen - Mit deinen herausragenden Fachkenntnissen im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung, Arbeitsrecht, Recruiting und idealerweise Ausbildungsbetreuung stärkst du unsere Kompetenz
Projektmanager - HR / Recruiting / CRM (m/w/d)
Projektmanager - HR / Recruiting / CRM (m/w/d)
Thomas Knoch, NEWSEARCH, Personal & Managementberatung
Bruchsal
Als inhabergeführte Personal- und Managementberatung führen wir seit 25 Jahren Projekte in den Bereichen HR-Strategie, HR-Entwicklung und Recruiting zum Erfolg. * Unterstützung unserer bei HR- und Recruiting-Projekten
Als inhabergeführte Personal- und Managementberatung führen wir seit 25 Jahren Projekte in den Bereichen HR-Strategie, HR-Entwicklung und Recruiting zum Erfolg. * Unterstützung unserer bei HR- und Recruiting-Projekten
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Werkstudent Recruiting & HR / Talent Management mit Fokus auf Studierende (m/w/d) | EMEPAL
Werkstudent Recruiting & HR / Talent Management mit Fokus auf Studierende (m/w/d) | EMEPAL
Atruvia AG
Karlsruhe
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Atruvia AG * Karlsruhe * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen.
Atruvia AG * Karlsruhe * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen.
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Du möchtest erste Erfahrungen im Recruiting sammeln? Bei uns erhältst Du umfassende Einblicke in die neusten Recruiting-Themen – und das Beste, Du bist von Beginn an ein wichtiger Teil des Teams! * Eigenständige Bearbeitung sämtlicher Anfragen in unserem Recruiting-Postfach – von Rückfragen der Bewerbenden bis hin zur Koordination mit * Gemeinsame Optimierung bestehender Prozesse sowie Unterstützung bei der Umsetzung unserer Recruiting-Projekte * Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Spaß an der Zusammenarbeit im Recruiting-Team
Du möchtest erste Erfahrungen im Recruiting sammeln? Bei uns erhältst Du umfassende Einblicke in die neusten Recruiting-Themen – und das Beste, Du bist von Beginn an ein wichtiger Teil des Teams! * Eigenständige Bearbeitung sämtlicher Anfragen in unserem Recruiting-Postfach – von Rückfragen der Bewerbenden bis hin zur Koordination mit * Gemeinsame Optimierung bestehender Prozesse sowie Unterstützung bei der Umsetzung unserer Recruiting-Projekte * Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Spaß an der Zusammenarbeit im Recruiting-Team
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Leiter (m/w/d) Vertrieb und Projektmanagement
Leiter (m/w/d) Vertrieb und Projektmanagement
PMB Recruiting GmbH Personalberatung
Karlsruhe, Pforzheim
PMB Recruiting GmbH Personalberatung - Zum Ausbau seiner internationalen Vertriebsaktivitäten sucht unser Klient einen versierten Leiter (m/w/d) Vertrieb und Projektmanagement mit fundierter Expertise in der Stanz- und Kunststofftechnik-Branche.
PMB Recruiting GmbH Personalberatung - Zum Ausbau seiner internationalen Vertriebsaktivitäten sucht unser Klient einen versierten Leiter (m/w/d) Vertrieb und Projektmanagement mit fundierter Expertise in der Stanz- und Kunststofftechnik-Branche.
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Ob Scheinwerfer in vielen PKWs oder die Chips für elektronische Geräte - die von uns bestückten Leiterplatten und Elektronikmodule sind in unzähligen bekannten Endprodukten enthalten. WIR SUCHEN: Teamleiter / HR -Manager (m/w/d) * Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle (Recruiting, Onboarding, Betreuung, , Abrechnung und Offboarding) * Weiterentwicklung von Employer-Branding- und Recruiting-Strategien
Ob Scheinwerfer in vielen PKWs oder die Chips für elektronische Geräte - die von uns bestückten Leiterplatten und Elektronikmodule sind in unzähligen bekannten Endprodukten enthalten. WIR SUCHEN: Teamleiter / HR -Manager (m/w/d) * Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle (Recruiting, Onboarding, Betreuung, , Abrechnung und Offboarding) * Weiterentwicklung von Employer-Branding- und Recruiting-Strategien
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Treiben Sie Effizienzsteigerungen voran: Feinoptimierung digitaler HR-Prozesse (z. B. Tools für Recruiting, Payroll, Personalentwicklung), Standardisierung und Skalierung bestehender Standards * Sichern Sie durch starkes Employer Branding und zielgerichtetes Recruiting den Zuwachs an Top-Fachkräften im Wettbewerb um Talente
Treiben Sie Effizienzsteigerungen voran: Feinoptimierung digitaler HR-Prozesse (z. B. Tools für Recruiting, Payroll, Personalentwicklung), Standardisierung und Skalierung bestehender Standards * Sichern Sie durch starkes Employer Branding und zielgerichtetes Recruiting den Zuwachs an Top-Fachkräften im Wettbewerb um Talente
Recruiting & Employer Branding: Aufbau einer modernen Candidate Journey und aktives Mitgestalten der Arbeitgebermarke
Recruiting & Employer Branding: Aufbau einer modernen Candidate Journey und aktives Mitgestalten der Arbeitgebermarke
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Recruiting & Employer Branding: Aufbau einer modernen Candidate Journey und aktives Mitgestalten der Arbeitgebermarke
Recruiting & Employer Branding: Aufbau einer modernen Candidate Journey und aktives Mitgestalten der Arbeitgebermarke
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- Rohrbach, Rheinland-Pfalz
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