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11 Treffer für Leiter/in Recruiting Jobs in Offenburg im Umkreis von 30 km
Noch nichts dabei? Es gibt 11 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Verantwortung für alle Recruiting-Aktivitäten, Bewerbermanagement sowie Employer Branding
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Für unseren Standort Offenburg suchen wir Sie als Leiter Entgeltabrechnung / Zeitwirtschaft (m/w/d)
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Anschreiben nicht erforderlich
Verantwortung für zentrale HR-Themen wie Recruiting, Personalentwicklung, Personalbetreuung Organisationsentwicklung sowie Vergütung & Sozialwesen und gruppenweite HR-Prozesse
Verantwortung für zentrale HR-Themen wie Recruiting, Personalentwicklung, Personalbetreuung Organisationsentwicklung sowie Vergütung & Sozialwesen und gruppenweite HR-Prozesse
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Personalreferent / People Business Partner (m/w/d)
Personalreferent / People Business Partner (m/w/d)
MEIKO Maschinenbau GmbH & Co. KG
Offenburg
Teilweise Home-Office
Verantwortung für die Durchführung des Recruitings für Deine Betreuungsbereiche
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Markant Gruppe * Offenburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Eine zielorientierte Personalentwicklung ist ein strategischer Erfolgsfaktor. Wir suchen für die Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Personalentwicklungsstrategie am Standort Offenburg ein/e ---------- Unser Aufgabenprofil * Du analysierst gemeinsam mit den den jährlichen Schulungsbedarf am Standort Offenburg und entwickelst darauf basierend zielgruppenspezifische, gruppenweite Schulungsangebote. * Du berätst und begleitest Führungskräfte bei der Konzeption und Umsetzung von teambezogenen und individuellen Personalentwicklungsmassnahmen – von der Auswahl externer Trainer/innen bis zur Organisation und Validierung der Schulungen. * Du entwickelst interne Schulungen und Workshops und führst diese bei Bedarf als Trainer durch.
Markant Gruppe * Offenburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Eine zielorientierte Personalentwicklung ist ein strategischer Erfolgsfaktor. Wir suchen für die Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Personalentwicklungsstrategie am Standort Offenburg ein/e ---------- Unser Aufgabenprofil * Du analysierst gemeinsam mit den den jährlichen Schulungsbedarf am Standort Offenburg und entwickelst darauf basierend zielgruppenspezifische, gruppenweite Schulungsangebote. * Du berätst und begleitest Führungskräfte bei der Konzeption und Umsetzung von teambezogenen und individuellen Personalentwicklungsmassnahmen – von der Auswahl externer Trainer/innen bis zur Organisation und Validierung der Schulungen. * Du entwickelst interne Schulungen und Workshops und führst diese bei Bedarf als Trainer durch.
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Schnelle Bewerbung
der Begleitung des gesamten Recruitingprozesses von der Stellenausschreibung über die Bewerberkommunikation bis hin zur aktiven Teilnahme an Vorstellungsgesprächen
der Begleitung des gesamten Recruitingprozesses von der Stellenausschreibung über die Bewerberkommunikation bis hin zur aktiven Teilnahme an Vorstellungsgesprächen
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Unterstützung im Recruiting Management * Mitarbeit bei aktuellen Recruiting-Projekten * Praktische Erfahrung im Recruiting und HR-Umfeld, die Dir den Berufseinstieg erleichtert
Unterstützung im Recruiting Management * Mitarbeit bei aktuellen Recruiting-Projekten * Praktische Erfahrung im Recruiting und HR-Umfeld, die Dir den Berufseinstieg erleichtert
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Anschreiben nicht erforderlich
Nadine Schneider (HR/Recruiting) freut sich auf dich.
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Duales Studium Wirtschaftspsychologie (B.Sc.) am virtuellen Campus
Duales Studium Wirtschaftspsychologie (B.Sc.) am virtuellen Campus
IU Internationale Hochschule
Offenburg
Anschreiben nicht erforderlich
Recruiting Manager:in
Recruiting Manager:in
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Recruiting & Onboarding * Unterstützung im Recruiting für unsere Blue-Collar-Bereiche – von der Veröffentlichung der Stellen bis zur organisatorischen Begleitung des Auswahlprozesses
Recruiting & Onboarding * Unterstützung im Recruiting für unsere Blue-Collar-Bereiche – von der Veröffentlichung der Stellen bis zur organisatorischen Begleitung des Auswahlprozesses
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Content Creator (m/w/d) – Schwerpunkt Employer Branding & Social Media
Content Creator (m/w/d) – Schwerpunkt Employer Branding & Social Media
Hoch Baumaschinen GmbH
Steinach Baden
Schnelle Bewerbung
leidenschaftliche Entwicklung kreativer Formate für ein erfolgreiches Employer Branding, schnelles Recruiting und verbessertes Image
leidenschaftliche Entwicklung kreativer Formate für ein erfolgreiches Employer Branding, schnelles Recruiting und verbessertes Image
59 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Consultant für E-Recruiting & HR-Digitalisierung (w/m/d)
Consultant für E-Recruiting & HR-Digitalisierung (w/m/d)
Komm.ONE
Stuttgart, Ulm, Freiburg, Heidelberg, Heilbronn, Karlsruhe, Reutlingen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Eigenverantwortliche Durchführung von Implementierungsprojekten unserer E-Recruiting-Lösung
Eigenverantwortliche Durchführung von Implementierungsprojekten unserer E-Recruiting-Lösung
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
Du hast Lust, Deine Kenntnisse aus dem Studium in die Praxis zu bringen und dabei Deine ersten Erfahrungen im Recruiting zu sammeln? Verstärke unser Team in Freiburg als Praktikant (w/m/d) im Recruiting im Rahmen eines Pflichtpraktikums für eine Dauer ab 4 Monaten! Als Mitglied im Recruiting ist es Dein Fokus das 3-köpfige & eingespielte Team im kompletten Talent Acquisition Cycle zu unterstützen!
Du hast Lust, Deine Kenntnisse aus dem Studium in die Praxis zu bringen und dabei Deine ersten Erfahrungen im Recruiting zu sammeln? Verstärke unser Team in Freiburg als Praktikant (w/m/d) im Recruiting im Rahmen eines Pflichtpraktikums für eine Dauer ab 4 Monaten! Als Mitglied im Recruiting ist es Dein Fokus das 3-köpfige & eingespielte Team im kompletten Talent Acquisition Cycle zu unterstützen!
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Schnelle Bewerbung
Fundierte Erfahrung im Recruiting und in der Personalbetreuung
Fundierte Erfahrung im Recruiting und in der Personalbetreuung
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Schnelle Bewerbung
Verantwortung für das gesamte Personalwesen inkl. Recruiting, Personalbetreuung, Personalentwicklung, Organisationsentwicklung, Entgeltabrechnung und Arbeitsrecht
Verantwortung für das gesamte Personalwesen inkl. Recruiting, Personalbetreuung, Personalentwicklung, Organisationsentwicklung, Entgeltabrechnung und Arbeitsrecht
NEU
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Schnelle Bewerbung
Als Niederlassungsleiter (m/w/d) übernehmen Sie die operative und strategische Gesamtverantwortung für unsere Niederlassung im Bereich Technische Gebäudeausrüstung (TGA). * Führung, Entwicklung und Einsatzplanung der inklusive Recruiting und Personalentwicklung
Als Niederlassungsleiter (m/w/d) übernehmen Sie die operative und strategische Gesamtverantwortung für unsere Niederlassung im Bereich Technische Gebäudeausrüstung (TGA). * Führung, Entwicklung und Einsatzplanung der inklusive Recruiting und Personalentwicklung
Bereichsleitung KI Competence Center (w/m/d)
Bereichsleitung KI Competence Center (w/m/d)
Komm.ONE
Stuttgart, Heilbronn, Freiburg, Heidelberg, Karlsruhe, Ulm, Reutlingen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Führung eines interdisziplinären KI-Teams (AI, Data, Plattform): Steuerung eines standortübergreifenden Teams inkl. Recruiting, Zielvereinbarungen und Kompetenzaufbau.
Führung eines interdisziplinären KI-Teams (AI, Data, Plattform): Steuerung eines standortübergreifenden Teams inkl. Recruiting, Zielvereinbarungen und Kompetenzaufbau.
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Senior Manager Finance / Leiter Finance (m/w/d) Freiburg
Senior Manager Finance / Leiter Finance (m/w/d) Freiburg
Stryker GmbH & Co.KG
Freiburg
Teilweise Home-Office
Führung des lokalen Finance-Teams (5 Mitarbeitende) mit voller fachlicher und disziplinarischer Verantwortung, inklusive Recruiting, Coaching, Performance Management sowie Förderung von Engagement und Ownership.
Führung des lokalen Finance-Teams (5 Mitarbeitende) mit voller fachlicher und disziplinarischer Verantwortung, inklusive Recruiting, Coaching, Performance Management sowie Förderung von Engagement und Ownership.
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Schnelle Bewerbung
Die gesamte Geschäftsführung, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Vertrieb, Customer Service, Recruiting und Employee Care mit und leben Ihre Arbeit mit einer sehr ausgeprägten Dienstleistungsmentalität.
Die gesamte Geschäftsführung, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Vertrieb, Customer Service, Recruiting und Employee Care mit und leben Ihre Arbeit mit einer sehr ausgeprägten Dienstleistungsmentalität.
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Anschreiben nicht erforderlich
Du übernimmst Verantwortung für Personalprozesse wie Recruiting, Feedbackgespräche und die Karriereentwicklung deiner Teammitglieder.
Du übernimmst Verantwortung für Personalprozesse wie Recruiting, Feedbackgespräche und die Karriereentwicklung deiner Teammitglieder.
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(Junior) Sales Manager (m/w/d)
(Junior) Sales Manager (m/w/d)
Studyflix GmbH
Stuttgart, Karlsruhe, Mannheim, Freiburg, Pforzheim, Heilbronn, Tübingen, Saarbrücken, remote
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du kommunizierst täglich mit Top-Entscheidern und vermarktest unsere Produkte in den Bereichen Employer Branding und Recruiting an Unternehmenskunden
Du kommunizierst täglich mit Top-Entscheidern und vermarktest unsere Produkte in den Bereichen Employer Branding und Recruiting an Unternehmenskunden
(Senior) Sales Manager (m/w/d)
(Senior) Sales Manager (m/w/d)
Studyflix GmbH
Stuttgart, Karlsruhe, Mannheim, Freiburg, Pforzheim, Heilbronn, Tübingen, Saarbrücken, remote
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du kommunizierst täglich mit Top-Entscheider:innen aus Unternehmen und vermarktest unsere Produkte in den Bereichen Employer Branding und Recruiting.
Du kommunizierst täglich mit Top-Entscheider:innen aus Unternehmen und vermarktest unsere Produkte in den Bereichen Employer Branding und Recruiting.
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Schnelle Bewerbung
betreust du den gesamten Recruiting-Prozess: Von Talentfindung, über Kandidatenauswahl bis hin zum Onboarding.
betreust du den gesamten Recruiting-Prozess: Von Talentfindung, über Kandidatenauswahl bis hin zum Onboarding.
Anschreiben nicht erforderlich
Du möchtest Dein theoretisches Wissen aus dem Studium endlich in der Praxis anwenden und wertvolle Erfahrungen im Recruiting sammeln? Zur Verstärkung unseres Recruiting-Teams am Standort Freiburg suchen wir ab Juli einen motivierten Praktikanten (m/w/d) im Rahmen eines Pflichtpraktikums für eine Dauer von mindestens 3 Monaten. Als Teil unseres Recruiting-Bereichs unterstützt Du uns aktiv entlang des gesamten Talent Acquisition Cycles und erhältst einen umfassenden Einblick in die moderne Personalarbeit. * Übernahme administrativer Tätigkeiten sowie Mitarbeit an Recruiting- und HR‑Projekten
Du möchtest Dein theoretisches Wissen aus dem Studium endlich in der Praxis anwenden und wertvolle Erfahrungen im Recruiting sammeln? Zur Verstärkung unseres Recruiting-Teams am Standort Freiburg suchen wir ab Juli einen motivierten Praktikanten (m/w/d) im Rahmen eines Pflichtpraktikums für eine Dauer von mindestens 3 Monaten. Als Teil unseres Recruiting-Bereichs unterstützt Du uns aktiv entlang des gesamten Talent Acquisition Cycles und erhältst einen umfassenden Einblick in die moderne Personalarbeit. * Übernahme administrativer Tätigkeiten sowie Mitarbeit an Recruiting- und HR‑Projekten
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Research Consultant (m/w/d) Personalberatung
Research Consultant (m/w/d) Personalberatung
Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG
Baden-Baden
Schnelle Bewerbung
Du nutzt aktiv Social-Media-Kanäle (z.B. LinkedIn Recruiter, XING-Talentmanager) und probierst auch neue Tools aus * Du hast idealerweise bereits erste Erfahrungen im Active Sourcing und / oder im Recruiting sammeln können oder du bist motiviert, dies zu lernen
Du nutzt aktiv Social-Media-Kanäle (z.B. LinkedIn Recruiter, XING-Talentmanager) und probierst auch neue Tools aus * Du hast idealerweise bereits erste Erfahrungen im Active Sourcing und / oder im Recruiting sammeln können oder du bist motiviert, dies zu lernen