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                          • Teamleiter Personal
                          • Leitung Personalwesen
                          • Leitung Personalmanagement
                          • Personaler
                          • Human Resources Director
                          • Betriebsleiter
                          • Mitarbeiter Personalabteilung
                          • Leiter Personalabteilung
                          • Manager Personal
                          • Geschaeftsfuehrung
                          • Managing Direktor
                          • Leitung Human Resources
                          • Executive Operations Manager

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          49


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          226






                          346 Treffer für Leiter Personal Jobs in Sinsheim im Umkreis von 30 km

                          Leitung (m/w/d) Abteilung Personal

                          Stiftung Schönau
                          Heidelberg
                          Die Mitarbeitenden der Abteilung Personal entwickeln die Personalstrategie der Stiftung, setzen sie um und - beraten Kolleginnen und Kollegen, Führungskräfte sowie den Vorstand in allen Personal- und - eine Leitung (m/w/d) Abteilung Personal Personalstrategie. * Sie führen die Abteilung Personal mit derzeit drei engagierten und qualifizierten Mitarbeitenden plus Personalmanagements. Schwerpunkt Personal. * Personalentwicklung ist ein zentraler Bestandteil Ihrer Arbeit, die sich immer an den aktuellen Entwicklungen orientiert, die Sie neugierig verfolgen.
                          Die Mitarbeitenden der Abteilung Personal entwickeln die Personalstrategie der Stiftung, setzen sie um und - beraten Kolleginnen und Kollegen, Führungskräfte sowie den Vorstand in allen Personal- und - eine Leitung (m/w/d) Abteilung Personal Personalstrategie. * Sie führen die Abteilung Personal mit derzeit drei engagierten und qualifizierten Mitarbeitenden plus Personalmanagements. Schwerpunkt Personal. * Personalentwicklung ist ein zentraler Bestandteil Ihrer Arbeit, die sich immer an den aktuellen Entwicklungen orientiert, die Sie neugierig verfolgen.
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                          Aufgrund von Umstrukturierungen suchen wir eine weitere engagierte Persönlichkeit, die unsere Personalthemen verantwortungsvoll betreut. * Organisation und Begleitung jährlicher Personal- und Feedbackgespräche * Auswertung von Feedback (laufend & jährlich) inkl. Aufbereitung in Excel und Weitergabe an Abteilungsleiter * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal
                          Aufgrund von Umstrukturierungen suchen wir eine weitere engagierte Persönlichkeit, die unsere Personalthemen verantwortungsvoll betreut. * Organisation und Begleitung jährlicher Personal- und Feedbackgespräche * Auswertung von Feedback (laufend & jährlich) inkl. Aufbereitung in Excel und Weitergabe an Abteilungsleiter * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal
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                          Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, alternativ Psychologie, Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaft oder vergleichbar mit entsprechender Vorerfahrung in der operativen HR-Arbeit.
                          Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, alternativ Psychologie, Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaft oder vergleichbar mit entsprechender Vorerfahrung in der operativen HR-Arbeit.
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                          Head of People & Culture IPAI (m/w/d)

                          Schwarz Corporate Solutions
                          Heilbronn
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem relevanten Themenfeld (z. B. BWL mit Schwerpunkt HR, Personalmanagement oder vergleichbare Studiengänge) * Du verstehst dich als HR-GeneralistIn und bist am Puls der Zeit in Bezug auf Methoden, Trends und die inhaltliche Ausgestaltung relevanter Schwerpunktthemen & Innovation im Bereich Personal. * Berate unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen.
                          Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem relevanten Themenfeld (z. B. BWL mit Schwerpunkt HR, Personalmanagement oder vergleichbare Studiengänge) * Du verstehst dich als HR-GeneralistIn und bist am Puls der Zeit in Bezug auf Methoden, Trends und die inhaltliche Ausgestaltung relevanter Schwerpunktthemen & Innovation im Bereich Personal. * Berate unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen.
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                          Hast du keine Lust auf langweilige Personalarbeit hinter verschlossenen Türen? * Unterstützung und Organisation von Prozessen in der Personaladministration. * Idealerweise Erfahrung in der Gastronomie und im Bereich Personalmanagement.
                          Hast du keine Lust auf langweilige Personalarbeit hinter verschlossenen Türen? * Unterstützung und Organisation von Prozessen in der Personaladministration. * Idealerweise Erfahrung in der Gastronomie und im Bereich Personalmanagement.
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                          Teamleiter (m/w/d) Wohnungsbau

                          weisenburger bau GmbH
                          Heilbronn, Stuttgart, Karlsruhe
                          weisenburger bau GmbH * Heilbronn, Stuttgart, Karlsruhe * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber „Wir bauen Zukunft!“ – unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten. Werden Sie Teil unseres Teams an einem der folgenden Standorte: Heilbronn, Karlsruhe oder Stuttgart. Ihre Aufgaben
                          weisenburger bau GmbH * Heilbronn, Stuttgart, Karlsruhe * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber „Wir bauen Zukunft!“ – unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten. Werden Sie Teil unseres Teams an einem der folgenden Standorte: Heilbronn, Karlsruhe oder Stuttgart. Ihre Aufgaben
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 339 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Sie sind verantwortlich für die organisatorische und fachliche Steuerung eines Vertriebsgebietes sowie das Personalmanagement (Auswahl, Einsatzsteuerung und Entwicklung) im Sinne von Coaching, Förderung und Ermutigung.
                          Sie sind verantwortlich für die organisatorische und fachliche Steuerung eines Vertriebsgebietes sowie das Personalmanagement (Auswahl, Einsatzsteuerung und Entwicklung) im Sinne von Coaching, Förderung und Ermutigung.
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                          Teamleiter Kalkulation (w/m/d)

                          WOLFF & MÜLLER Tief- und Straßenbau GmbH & Co. KG
                          Heidelberg
                          Personalentwicklung: Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung sowohl auf fachlicher als auch persönlicher Ebene durch die WOLFF & MÜLLER Akademie
                          Personalentwicklung: Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung sowohl auf fachlicher als auch persönlicher Ebene durch die WOLFF & MÜLLER Akademie
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                          Für unsere Markt in Eppelheim suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter Bäckerei (m/w/d) * Führungsverantwortung: Sie greifen vorzugsweise auf erste Erfahrungen in der Personalführung zurück
                          Für unsere Markt in Eppelheim suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter Bäckerei (m/w/d) * Führungsverantwortung: Sie greifen vorzugsweise auf erste Erfahrungen in der Personalführung zurück
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                          Regionalleiter (m/w/d) Region Süd-West

                          Haeger Holding GmbH
                          Stuttgart, Freiburg im Breisgau, Heilbronn, Karlsruhe
                          Schnelle Bewerbung
                          Als Regionalleiter sind Sie das Gesicht unseres Unternehmens in Ihrer Region von Stuttgart bis Freiburg und arbeiten flexibel zwischen den verschiedenen Niederlassungen unserer beiden Vertriebsmarken Rheinische Scheidestätte GmbH & HAEGER GmbH. * Koordination der Personaleinsatzplanung, insbesondere bei Personalengpässen * Sicherstellung des Informationsflusses zwischen Zentrale und Niederlassungen sowie enge Zusammenarbeit mit Regionalleitern anderer Regionen
                          Als Regionalleiter sind Sie das Gesicht unseres Unternehmens in Ihrer Region von Stuttgart bis Freiburg und arbeiten flexibel zwischen den verschiedenen Niederlassungen unserer beiden Vertriebsmarken Rheinische Scheidestätte GmbH & HAEGER GmbH. * Koordination der Personaleinsatzplanung, insbesondere bei Personalengpässen * Sicherstellung des Informationsflusses zwischen Zentrale und Niederlassungen sowie enge Zusammenarbeit mit Regionalleitern anderer Regionen
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                          Die Koordination und Planung des Personaleinsatzes fallen Ihnen ebenso leicht wie das Entwickeln und Umsetzen von bewohnerorientierten und aktivierenden Tagesabläufen.
                          Die Koordination und Planung des Personaleinsatzes fallen Ihnen ebenso leicht wie das Entwickeln und Umsetzen von bewohnerorientierten und aktivierenden Tagesabläufen.
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                          Thomas Knoch, NEWSEARCH, Personal & Managementberatung - Über NEWSEARCH Personal- & Managementberatung - Als inhabergeführte Personal- und Managementberatung führen wir seit 25 Jahren Projekte in den Bereichen HR-Strategie, HR-Entwicklung und Recruiting zum Erfolg.
                          Thomas Knoch, NEWSEARCH, Personal & Managementberatung - Über NEWSEARCH Personal- & Managementberatung - Als inhabergeführte Personal- und Managementberatung führen wir seit 25 Jahren Projekte in den Bereichen HR-Strategie, HR-Entwicklung und Recruiting zum Erfolg.
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                          Für unseren Standort in Heilbronn suchen wir Dich als Bauleiter (m/w/d). * Du führst Unterweisungen des gewerblichen Personals nach Unternehmensvorgaben durch
                          Für unseren Standort in Heilbronn suchen wir Dich als Bauleiter (m/w/d). * Du führst Unterweisungen des gewerblichen Personals nach Unternehmensvorgaben durch
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                          We are convinced that only those who successfully realize their personal goals can also fully contribute professionally.
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                          NEU
                          Ausgezeichnet mit den drei internationalen Akkreditierungen AMBA, AACSB und EQUIS erfüllen wir zahlreiche Qualitätskriterien, darunter Spitzenqualifikation des Lehrpersonals, Internationalität der Lehre, enger Austausch mit der Wirtschaft und großes Engagement in Ethik und Nachhaltigkeit.
                          Ausgezeichnet mit den drei internationalen Akkreditierungen AMBA, AACSB und EQUIS erfüllen wir zahlreiche Qualitätskriterien, darunter Spitzenqualifikation des Lehrpersonals, Internationalität der Lehre, enger Austausch mit der Wirtschaft und großes Engagement in Ethik und Nachhaltigkeit.
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                          Interroll mit Hauptsitz in der Schweiz verfügt über ein globales Netzwerk von 36 Gesellschaften mit einem Umsatz von CHF 527.1 Mio. und rund 2'300 Mitarbeitenden (durchschnittlicher Personalbestand im Jahr 2024).
                          Interroll mit Hauptsitz in der Schweiz verfügt über ein globales Netzwerk von 36 Gesellschaften mit einem Umsatz von CHF 527.1 Mio. und rund 2'300 Mitarbeitenden (durchschnittlicher Personalbestand im Jahr 2024).
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                          Schnelle Bewerbung
                          Als Leiterin oder Leiter eines LOS sind Sie nie auf sich alleine gestellt. Als Leiter eines LOS-Instituts übernehmen Sie vielfältige Aufgaben, die sich in drei Kernbereiche gliedern. • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
                          Als Leiterin oder Leiter eines LOS sind Sie nie auf sich alleine gestellt. Als Leiter eines LOS-Instituts übernehmen Sie vielfältige Aufgaben, die sich in drei Kernbereiche gliedern. • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Leiter Personal in Sinsheim?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          72.000 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Leiter Personal in Sinsheim liegt bei 72.000 €. Gehälter für Leiter Personal in Sinsheim liegen im Bereich zwischen 63.500 € und 84.700 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Leiter Personal Jobs in Sinsheim?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 346 offene Stellenanzeigen für Leiter Personal Jobs in Sinsheim.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Sinsheim einen Leiter Personal Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Sinsheim einen Leiter Personal Job suchen: Stuttgart, Karlsruhe, Mannheim.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Leiter Personal Jobs in Sinsheim suchen?
                          Wer nach Leiter Personal Jobs in Sinsheim sucht, sucht häufig auch nach Personal, Management, Leitung Personal.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Leiter Personal Jobs in Sinsheim??
                          Für einen Leiter Personal Job in Sinsheim sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Flexibilität.

                          Zu welcher Branche gehören Leiter Personal Jobs in Sinsheim?
                          Leiter Personal Jobs in Sinsheim werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Leiter Personal Jobs in Sinsheim?
                          Für Leiter Personal Jobs in Sinsheim gibt es aktuell 321 offene Teilzeitstellen.