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477 Treffer für Leiter/in Personal Jobs in Malsch im Umkreis von 30 km
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Leitung der gesamten Personalentwicklung, einschließlich Ausbildung und DH-Studenten * Ausbau des Personalcontrollings und Optimierung der bestehenden Personaladministration * Sparrings- und Ansprechpartner für die sowie die in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Leitung der gesamten Personalentwicklung, einschließlich Ausbildung und DH-Studenten * Ausbau des Personalcontrollings und Optimierung der bestehenden Personaladministration * Sparrings- und Ansprechpartner für die sowie die in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Anschreiben nicht erforderlich
Im Rahmen einer geregelten Nachfolge suchen wir exklusiv und vertraulich eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Leitung des gruppenweiten Personalbereichs. Gesucht wird eine integrative Persönlichkeit, die moderne Führungs- und Personalthemen mit Augenmaß weiterentwickelt und gleichzeitig die mittelständisch-unternehmerische Kultur der Gruppe bewahrt. * Verantwortung für die gruppenweite Führungs- und Personalarbeit innerhalb einer dezentral organisierten Unternehmensgruppe * Verantwortung für zentrale HR-Themen wie Recruiting, Personalentwicklung, Personalbetreuung Organisationsentwicklung sowie Vergütung & Sozialwesen und gruppenweite HR-Prozesse * Beratung und Sparringspartner für Geschäftsführungen und Führungskräfte in personal- und organisationsrelevanten Fragestellungen * Verankerung moderner Personal- und Führungsthemen, insbesondere in den Bereichen ...
Im Rahmen einer geregelten Nachfolge suchen wir exklusiv und vertraulich eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Leitung des gruppenweiten Personalbereichs. Gesucht wird eine integrative Persönlichkeit, die moderne Führungs- und Personalthemen mit Augenmaß weiterentwickelt und gleichzeitig die mittelständisch-unternehmerische Kultur der Gruppe bewahrt. * Verantwortung für die gruppenweite Führungs- und Personalarbeit innerhalb einer dezentral organisierten Unternehmensgruppe * Verantwortung für zentrale HR-Themen wie Recruiting, Personalentwicklung, Personalbetreuung Organisationsentwicklung sowie Vergütung & Sozialwesen und gruppenweite HR-Prozesse * Beratung und Sparringspartner für Geschäftsführungen und Führungskräfte in personal- und organisationsrelevanten Fragestellungen * Verankerung moderner Personal- und Führungsthemen, insbesondere in den Bereichen ...
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Recruiting und Onboarding Manager:in (Recruiter) (m/w/d)
Recruiting und Onboarding Manager:in (Recruiter) (m/w/d)
Dastex Reinraumzubehör GmbH & Co.KG
Muggensturm
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Dastex Reinraumzubehör GmbH & Co.KG * Muggensturm * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Dastex Group GmbH zählt seit der Unternehmensgründung im Jahr 1979 zu den führenden Herstellern von Rein- und Sauberraum-Bekleidungssystemen. Nach den Anfängen in Deutschland steht heute die europäische wie auch internationale Ausrichtung stärker im Fokus des Unternehmens. Die fundierte Produktentwicklung und das umfassende Portfolio an Komplementärgütern unterliegen einem kontinuierlichen Qualitätsprozess. Aufgaben * Recruiting bedeutet für uns viel mehr, als nur Bewerbungen zu verwalten. Wir suchen Menschen, die das große Ganze sehen: Von der ersten Idee für eine Stelle bis zum erfolgreichen Abschluss der Probezeit. * Ob Interview, Vertragsabschluss oder Einarbeitungsplan: Du übernimmst das Steuer.
Dastex Reinraumzubehör GmbH & Co.KG * Muggensturm * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Dastex Group GmbH zählt seit der Unternehmensgründung im Jahr 1979 zu den führenden Herstellern von Rein- und Sauberraum-Bekleidungssystemen. Nach den Anfängen in Deutschland steht heute die europäische wie auch internationale Ausrichtung stärker im Fokus des Unternehmens. Die fundierte Produktentwicklung und das umfassende Portfolio an Komplementärgütern unterliegen einem kontinuierlichen Qualitätsprozess. Aufgaben * Recruiting bedeutet für uns viel mehr, als nur Bewerbungen zu verwalten. Wir suchen Menschen, die das große Ganze sehen: Von der ersten Idee für eine Stelle bis zum erfolgreichen Abschluss der Probezeit. * Ob Interview, Vertragsabschluss oder Einarbeitungsplan: Du übernimmst das Steuer.
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Personalreferent / HR Manager (m/w/d)
Personalreferent / HR Manager (m/w/d)
REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG
Ludwigshafen, Rülzheim
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Wir bündeln strategische Steuerung und zentrale Services in Bereichen wie Recht, Personal, Marketing und IT – und schaffen so die Basis für den Erfolg zweier führender Anbieter technischer Industriedienstleistungen. * Sie fungieren als zentrale Ansprechperson aller Fach- und Führungskräfte eines definierten Betreuungsbereichs für das gesamte Spektrum der operativen Personalarbeit und betreuen Ihre beiden Standorte in Ludwigshafen sowie Rülzheim regelmäßig vor Ort – entsprechende Büros stehen Ihnen an beiden Standorten zur Verfügung * Neben der Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses verantworten Sie die Personalentwicklung Ihres Betreuungsbereiches, sind Berater in arbeitsrechtlichen Fragestellungen und vertreten unser Unternehmen vor dem Arbeitsgericht * Sie haben Ihr Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
Wir bündeln strategische Steuerung und zentrale Services in Bereichen wie Recht, Personal, Marketing und IT – und schaffen so die Basis für den Erfolg zweier führender Anbieter technischer Industriedienstleistungen. * Sie fungieren als zentrale Ansprechperson aller Fach- und Führungskräfte eines definierten Betreuungsbereichs für das gesamte Spektrum der operativen Personalarbeit und betreuen Ihre beiden Standorte in Ludwigshafen sowie Rülzheim regelmäßig vor Ort – entsprechende Büros stehen Ihnen an beiden Standorten zur Verfügung * Neben der Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses verantworten Sie die Personalentwicklung Ihres Betreuungsbereiches, sind Berater in arbeitsrechtlichen Fragestellungen und vertreten unser Unternehmen vor dem Arbeitsgericht * Sie haben Ihr Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
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Schnelle Bewerbung
Enge Zusammenarbeit mit der in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen * Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Freude an operativer Personalarbeit
Enge Zusammenarbeit mit der in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen * Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Freude an operativer Personalarbeit
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Leitender Elektroingenieur (m/w/d) für Photovoltaik-Systemlösungen
Leitender Elektroingenieur (m/w/d) für Photovoltaik-Systemlösungen
Eco2Profis GmbH
Karlsruhe
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Erfahrung in der Rolle als Teamleiter mit Personalverantwortung
Erfahrung in der Rolle als Teamleiter mit Personalverantwortung
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Schnelle Bewerbung
weisenburger bau GmbH * Karlsruhe, Stuttgart * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung „Wir bauen Zukunft!“ - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten. Werden Sie Teil unseres Teams an einem der folgenden Standorte: Karlsruhe oder Stuttgart. Aufgaben * Verantwortung für die Umsetzung unserer Reihenhaus- und Wohnungsprojekte nach ...
weisenburger bau GmbH * Karlsruhe, Stuttgart * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung „Wir bauen Zukunft!“ - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten. Werden Sie Teil unseres Teams an einem der folgenden Standorte: Karlsruhe oder Stuttgart. Aufgaben * Verantwortung für die Umsetzung unserer Reihenhaus- und Wohnungsprojekte nach ...
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Schnelle Bewerbung
Gesamtverantwortung für die Abteilung Personal mit disziplinarischer und fachlicher Führung der im Team * Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung von Konzepten zu Employer Branding, Mitarbeiterbindung, Vergütungsmodellen und weiteren Systemen sowie aktive Beteiligung bei personalrelevanten Projekten * Gestaltung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Personalentwicklung, inklusive der betrieblichen Ausbildung * Sparring- und Ansprechpartner für die in allen personalrelevanten und/oder arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Koordination und Mitarbeit bei der Erstellung des Personalbudgets * Sicherstellen der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Regelungen hinsichtlich personalrelevanter Aspekte * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation
Gesamtverantwortung für die Abteilung Personal mit disziplinarischer und fachlicher Führung der im Team * Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung von Konzepten zu Employer Branding, Mitarbeiterbindung, Vergütungsmodellen und weiteren Systemen sowie aktive Beteiligung bei personalrelevanten Projekten * Gestaltung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Personalentwicklung, inklusive der betrieblichen Ausbildung * Sparring- und Ansprechpartner für die in allen personalrelevanten und/oder arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Koordination und Mitarbeit bei der Erstellung des Personalbudgets * Sicherstellen der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Regelungen hinsichtlich personalrelevanter Aspekte * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation
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stellvertretender Teamleiter Technik (m/w/d) für den Bereich Fördertechnik
stellvertretender Teamleiter Technik (m/w/d) für den Bereich Fördertechnik
EDEKA Südwest Fleisch GmbH
Rheinstetten
Schnelle Bewerbung
Für unseren Standort Rheinstetten suchen wir Sie als stellvertretender Teamleiter Technik (m/w/d) für den Bereich Fördertechnik * Personal- und Einsatzplanung: Erstellung von Schichtplänen, Urlaubsplänen und wöchentlicher Personaleinsatzplan * Koordination und Überwachung von Dienstleistereinsätzen: Überwachung und Steuerung von Personaleinsatz- und Wartungsplan der Dienstleister
Für unseren Standort Rheinstetten suchen wir Sie als stellvertretender Teamleiter Technik (m/w/d) für den Bereich Fördertechnik * Personal- und Einsatzplanung: Erstellung von Schichtplänen, Urlaubsplänen und wöchentlicher Personaleinsatzplan * Koordination und Überwachung von Dienstleistereinsätzen: Überwachung und Steuerung von Personaleinsatz- und Wartungsplan der Dienstleister
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Sie stellen die wirtschaftliche Personal- und Materialverfügbarkeit sicher.
Sie stellen die wirtschaftliche Personal- und Materialverfügbarkeit sicher.
NEU
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Schnelle Bewerbung
Erfahrung bei der Anleitung und Betreuung von Personal
Erfahrung bei der Anleitung und Betreuung von Personal
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Schnelle Bewerbung
Erarbeitung, Abstimmung und Umsetzung integrierter Logistikkonzepte (Material- und Personalfluss, Lieferverkehr, Entsorgung, Lagerflächen und Containermanagement)
Erarbeitung, Abstimmung und Umsetzung integrierter Logistikkonzepte (Material- und Personalfluss, Lieferverkehr, Entsorgung, Lagerflächen und Containermanagement)
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Schnelle Bewerbung
Gesamtverantwortung für sämtliche personalrelevanten Themen am Standort Pforzheim * Strategische Beratung und proaktive Unterstützung der in allen personalrelevanten Fragestellungen * Verantwortung für das HR-Budget sowie die Kostenstellen im Personalbereich am Standort Deutschland
Gesamtverantwortung für sämtliche personalrelevanten Themen am Standort Pforzheim * Strategische Beratung und proaktive Unterstützung der in allen personalrelevanten Fragestellungen * Verantwortung für das HR-Budget sowie die Kostenstellen im Personalbereich am Standort Deutschland
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bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung, Personalführung und Personalentwicklung der pflegerischen Mitarbeitenden * gezielte Förderung Ihrer Fach- oder Führungslaufbahn mit den vielfältigen Angeboten unseres Personalentwicklungssystems
bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung, Personalführung und Personalentwicklung der pflegerischen Mitarbeitenden * gezielte Förderung Ihrer Fach- oder Führungslaufbahn mit den vielfältigen Angeboten unseres Personalentwicklungssystems
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Schnelle Bewerbung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Bezirksleiter/in (m/w/d), Verantwortung für ca. 10 Bäckerei-Filialen, teilweise mit Café * Koordination und Abstimmung der Personal- und Dienstpläne mit den Filialen * Personal-Rabatte, moderne Berufskleidung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Bezirksleiter/in (m/w/d), Verantwortung für ca. 10 Bäckerei-Filialen, teilweise mit Café * Koordination und Abstimmung der Personal- und Dienstpläne mit den Filialen * Personal-Rabatte, moderne Berufskleidung
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Schnelle Bewerbung
Personalverantwortung für die Mitarbeiter am Standort * Personalorganisation der Niederlassung
Personalverantwortung für die Mitarbeiter am Standort * Personalorganisation der Niederlassung
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(Jung-) Bauleiter (m/w/d) im Tief- und Bahnbau
(Jung-) Bauleiter (m/w/d) im Tief- und Bahnbau
REIF Bauunternehmung GmbH & Co. KG
Ettlingen
Teilweise Home-Office
Steuerung von Terminen, Personal und Material im Bahnbau – mit direkter Unterstützung eines erfahrenen * Sicherstellung von Qualität, Kosten und Ergebnissen für reibungslose Baustellenabläufe * Förderung & Entwicklung | z.B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten
Steuerung von Terminen, Personal und Material im Bahnbau – mit direkter Unterstützung eines erfahrenen * Sicherstellung von Qualität, Kosten und Ergebnissen für reibungslose Baustellenabläufe * Förderung & Entwicklung | z.B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten
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Teamleiter*in (m/w/d) Gerätedekontamination
Teamleiter*in (m/w/d) Gerätedekontamination
KTE - Kerntechnische Entsorgung Karlsruhe GmbH
Eggenstein-Leopoldshafen bei Karlsruhe
Werden Sie Teil unseres Teams TELG und übernehmen Sie als Teamleiter (m/w/d) Verantwortung im Bereich Gerätedekontamination der kerntechnischen Entsorgung. * Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung des Teams TELG und führen dieses mit Souveränität in Ihrer Rolle als Führungskraft von 16 Mitarbeitenden im Eigenpersonal sowie Mitarbeitende im Werk- und Dienstvertrag. * Sie bringen praktische Erfahrung als Betriebsleiter einer vergleichbaren Einrichtung mit und konnten Ihre Führungskompetenz bereits erfolgreich in der Praxis unter Beweis stellen.
Werden Sie Teil unseres Teams TELG und übernehmen Sie als Teamleiter (m/w/d) Verantwortung im Bereich Gerätedekontamination der kerntechnischen Entsorgung. * Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung des Teams TELG und führen dieses mit Souveränität in Ihrer Rolle als Führungskraft von 16 Mitarbeitenden im Eigenpersonal sowie Mitarbeitende im Werk- und Dienstvertrag. * Sie bringen praktische Erfahrung als Betriebsleiter einer vergleichbaren Einrichtung mit und konnten Ihre Führungskompetenz bereits erfolgreich in der Praxis unter Beweis stellen.
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Wir suchen einen Bauleiter/Einsatzleiter (m/w/d) in Vollzeit für die Abteilung Sanierungstechnik für die Niederlassung Karlsruhe in Ettlingen Du willst ein Teil der POLYGON-Familie werden? Begleitung der Schadensanierung auf der Baustelle Dokumentation des jeweiligen Schadenobjektes Personalführung der operativen Mitarbeiter*innen auf der Baustelle Material- und Gerätedisposition
Wir suchen einen Bauleiter/Einsatzleiter (m/w/d) in Vollzeit für die Abteilung Sanierungstechnik für die Niederlassung Karlsruhe in Ettlingen Du willst ein Teil der POLYGON-Familie werden? Begleitung der Schadensanierung auf der Baustelle Dokumentation des jeweiligen Schadenobjektes Personalführung der operativen Mitarbeiter*innen auf der Baustelle Material- und Gerätedisposition
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Schnelle Bewerbung
Für unseren Markt in Karlsruhe suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter / Teamleiter Getränke (m/w/d) * Führungsverantwortung: Sie greifen vorzugsweise auf erste Erfahrungen in der Personalführung zurück
Für unseren Markt in Karlsruhe suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter / Teamleiter Getränke (m/w/d) * Führungsverantwortung: Sie greifen vorzugsweise auf erste Erfahrungen in der Personalführung zurück
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Teamleiter Vertragsverwaltung und Lieferantenmanagement (w/m/d)
Teamleiter Vertragsverwaltung und Lieferantenmanagement (w/m/d)
Komm.ONE
Heidelberg, Karlsruhe, Stuttgart
Schnelle Bewerbung
Personalgewinnungsmaßnahmen steuern und teilweise durchführen
Personalgewinnungsmaßnahmen steuern und teilweise durchführen
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Leiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d) familiengeführter Mittelstand
Leiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d) familiengeführter Mittelstand
HAPEKO Deutschland GmbH
Wiesloch, Waibstadt, Eppingen, Heilbronn, Walldorf, Sinsheim
Anschreiben nicht erforderlich
Die HAPEKO ist eine der größten und erfolgreichsten Personalberatungen für den deutschen Mittelstand und ist aktuell mit über 25 Standorten vertreten. Als moderne Personalberatung sind wir die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte und verstehen uns nicht nur als Dienstleister, sondern vor allem als langfristigen Partner unserer Unternehmenskunden und Bewerber: innen.
Die HAPEKO ist eine der größten und erfolgreichsten Personalberatungen für den deutschen Mittelstand und ist aktuell mit über 25 Standorten vertreten. Als moderne Personalberatung sind wir die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte und verstehen uns nicht nur als Dienstleister, sondern vor allem als langfristigen Partner unserer Unternehmenskunden und Bewerber: innen.
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Referatsleitung Arbeitgeberservice (m/w/d)
Referatsleitung Arbeitgeberservice (m/w/d)
VBL. Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder
Karlsruhe
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Dabei werden Personaleinsatz und Arbeitsabläufe geplant, durchgeführt und überwacht. Sie bearbeiten schwierige und komplexe Fragen zur Versicherungspflicht und des Meldewesens der VBL und sind Ansprechperson für externe Kunden wie die Arbeitsgemeinschaft der Personalabrechnungs-Software-Ersteller (ArGe PERSER). * Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben bereits Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement und besitzen ein sicheres Auftreten in der Personalführung.
Dabei werden Personaleinsatz und Arbeitsabläufe geplant, durchgeführt und überwacht. Sie bearbeiten schwierige und komplexe Fragen zur Versicherungspflicht und des Meldewesens der VBL und sind Ansprechperson für externe Kunden wie die Arbeitsgemeinschaft der Personalabrechnungs-Software-Ersteller (ArGe PERSER). * Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben bereits Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement und besitzen ein sicheres Auftreten in der Personalführung.
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Anschreiben nicht erforderlich
Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region.
Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region.
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Schnelle Bewerbung
Personalmanagement: Dienstplanerstellung, Urlaubsplanung, Personaleinsatz sowie die Einarbeitung und Führung der Snackbar-Mitarbeiter.
Personalmanagement: Dienstplanerstellung, Urlaubsplanung, Personaleinsatz sowie die Einarbeitung und Führung der Snackbar-Mitarbeiter.
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- Landau in der Pfalz
- Sinsheim
- Walldorf, Baden-Württemberg
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- Philippsburg
- Besigheim
- Europa
- Westliches Europa
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