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                          • Personal
                          • Bereichsleiter
                          • Personalwesen
                          • Leiter/in Personal
                          • Leitung Personal
                          • Teamleiter Personal
                          • Leitung Personalwesen
                          • Leitung Personalmanagement
                          • Leitende Position
                          • Bereichsleiter/in
                          • Personalfuehrung
                          • Leitung Human Resources
                          • Hr-Management
                          • Mitarbeiter Personal
                          • Leitung Recruiting
                          • Bereichsvorstand

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          76


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Handwerk
                          267

                          IT
                          239





                          196 Treffer für Leiter Personal Jobs in Leidersbach im Umkreis von 30 km

                          Personalleiter (m/w/d)

                          Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG
                          Frankfurt, Darmstadt, Offenbach, Hanau, Aschaffenburg
                          Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG - Es besitzt in seinem Bereich eine starke Marktposition und sucht nun für seine Professionalisierung des Personalbereiches und weiteres Wachstum einen engagierten und leidenschaftlichen Vollblut-HR-Generalisten. * Fachliche und disziplinarische Personalführung eines kleinen HR-Teams * Sicherstellen des reibungslosen Ablaufs aller operativen Personalprozesse und -Maßnahmen * Initiator, Gestalter und Vorantreiber von Verbesserungsprozessen im Personalbereich * HR-Generalist mit erfolgreich abgeschlossenem wirtschaftswissenschaftlichem Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbarer Ausbildung * Mehrjährige Berufserfahrung in operativer, konzeptioneller und strategischer Personalarbeit, idealerw
                          Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG - Es besitzt in seinem Bereich eine starke Marktposition und sucht nun für seine Professionalisierung des Personalbereiches und weiteres Wachstum einen engagierten und leidenschaftlichen Vollblut-HR-Generalisten. * Fachliche und disziplinarische Personalführung eines kleinen HR-Teams * Sicherstellen des reibungslosen Ablaufs aller operativen Personalprozesse und -Maßnahmen * Initiator, Gestalter und Vorantreiber von Verbesserungsprozessen im Personalbereich * HR-Generalist mit erfolgreich abgeschlossenem wirtschaftswissenschaftlichem Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbarer Ausbildung * Mehrjährige Berufserfahrung in operativer, konzeptioneller und strategischer Personalarbeit, idealerw
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                          Manager Personalentwicklung (m/w/div.)

                          ALD Vacuum Technologies GmbH
                          Hanau
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Konzeption, Planung und Begleitung von bedarfsorientierten und maßgeschneiderten Personalentwicklungsmaßnahmen für Führungskräfte und Mitarbeiter im Rahmen genehmigter Personalanforderungen und genehmigter Beförderungen bzw. Versetzungen * Ansprechpartner für und bei Fragen zur Personalentwicklung * Definieren von Kompetenzprofilen und Entwicklungslaufbahnen für Personalanforderungen * Unterstützung des Personalmanagements bei der operativen Personalarbeit für einen definierten Mitarbeiterkreis * Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Personal- und Führungskräfteentwicklung sowie im Talentmanagement * Sie können allgemeine Kenntnisse im Bereich des Personalwesens vorweisen
                          Konzeption, Planung und Begleitung von bedarfsorientierten und maßgeschneiderten Personalentwicklungsmaßnahmen für Führungskräfte und Mitarbeiter im Rahmen genehmigter Personalanforderungen und genehmigter Beförderungen bzw. Versetzungen * Ansprechpartner für und bei Fragen zur Personalentwicklung * Definieren von Kompetenzprofilen und Entwicklungslaufbahnen für Personalanforderungen * Unterstützung des Personalmanagements bei der operativen Personalarbeit für einen definierten Mitarbeiterkreis * Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Personal- und Führungskräfteentwicklung sowie im Talentmanagement * Sie können allgemeine Kenntnisse im Bereich des Personalwesens vorweisen
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                          Pädagogische Fachkraft

                          Teilhabewerk Gmbh
                          Rodgau
                          Eine hohe Personaldichte ermöglicht uns auf die Bedürfnisse unserer Klient: innen einzugehen und sie pädagogisch, pflegerisch als auch fachlich im Alltag und Freizeitbereich zu begleiten und zu fördern.
                          Eine hohe Personaldichte ermöglicht uns auf die Bedürfnisse unserer Klient: innen einzugehen und sie pädagogisch, pflegerisch als auch fachlich im Alltag und Freizeitbereich zu begleiten und zu fördern.
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 193 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Übernimm eine zentrale Rolle in der kaufmännischen Steuerung – als alleinige Ansprechperson für den Bereich Financial Controlling vor Ort, jedoch ohne Personalverantwortung.
                          Übernimm eine zentrale Rolle in der kaufmännischen Steuerung – als alleinige Ansprechperson für den Bereich Financial Controlling vor Ort, jedoch ohne Personalverantwortung.
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                          Zur Führung eines unserer Logistik-Teams suchen wir einen Teamleiter Logistik (m/w/d) * Effiziente Personaleinteilung und Koordinierung des Personaleinsatzes im eigenen Team (ca. 8 Personen) sowie in Abstimmung in anderen Teilbereichen (umfasst fachliche Weisungsbefugnis sowie Delegationsrecht) * Vertretung von Teamleitern in anderen Teilbereichen
                          Zur Führung eines unserer Logistik-Teams suchen wir einen Teamleiter Logistik (m/w/d) * Effiziente Personaleinteilung und Koordinierung des Personaleinsatzes im eigenen Team (ca. 8 Personen) sowie in Abstimmung in anderen Teilbereichen (umfasst fachliche Weisungsbefugnis sowie Delegationsrecht) * Vertretung von Teamleitern in anderen Teilbereichen
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                          Sie sorgen für eine optimale Personalaufstellung und entwickeln Ihr Team fachlich und menschlich ständig weiter. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Tourismusmanagement und mehrjährige Erfahrung in der Personalführung.
                          Sie sorgen für eine optimale Personalaufstellung und entwickeln Ihr Team fachlich und menschlich ständig weiter. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Tourismusmanagement und mehrjährige Erfahrung in der Personalführung.
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                          Attraktive Benefits: ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Personalrabatte, Corporate Benefits
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                          NEU

                          Leitung Produktion (m/w/d)

                          BRAND GMBH + CO KG
                          Wertheim
                          Teilweise Home-Office
                          Ihre direkte Führungsspanne umfasst bis zu sieben Abteilungsleiter der Produktion sowie sechs Fachkräfte für Prozessentwicklung und Arbeitsplanung. * Sie arbeiten eng mit den Abteilungen Personal, Qualität, Logistik, Entwicklung, Einkauf, und Controlling zusammen.
                          Ihre direkte Führungsspanne umfasst bis zu sieben Abteilungsleiter der Produktion sowie sechs Fachkräfte für Prozessentwicklung und Arbeitsplanung. * Sie arbeiten eng mit den Abteilungen Personal, Qualität, Logistik, Entwicklung, Einkauf, und Controlling zusammen.
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                          Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund

                          Dienst!AG/LOS-Verbund
                          Mainz, Darmstadt, Offenbach am Main, Hanau, Aschaffenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Als Leiterin oder Leiter eines LOS sind Sie nie auf sich alleine gestellt. Als Leiter eines LOS-Instituts übernehmen Sie vielfältige Aufgaben, die sich in drei Kernbereiche gliedern. • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
                          Als Leiterin oder Leiter eines LOS sind Sie nie auf sich alleine gestellt. Als Leiter eines LOS-Instituts übernehmen Sie vielfältige Aufgaben, die sich in drei Kernbereiche gliedern. • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
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                          Keine Gebühren und versteckte Kosten: Es gibt keine Franchise- oder Lizenzgebühren - von deinem Anteil am Umsatz bezahlst du nur dein eigenes Personal und deine GmbH Kosten.
                          Keine Gebühren und versteckte Kosten: Es gibt keine Franchise- oder Lizenzgebühren - von deinem Anteil am Umsatz bezahlst du nur dein eigenes Personal und deine GmbH Kosten.
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                          Inside Sales Manager (m/f/d)

                          MAIREC Edelmetallgesellschaft mbH
                          Alzenau bei Frankfurt am Main
                          Teilweise Home-Office
                          Regular training, coaching, and a dedicated personal development budget * Competitive compensation and benefits, including 30 vacation days and hybrid work options and an employee reward card for personal use
                          Regular training, coaching, and a dedicated personal development budget * Competitive compensation and benefits, including 30 vacation days and hybrid work options and an employee reward card for personal use
                          mehr
                          Mitarbeitervergünstigungen: Mitarbeiterangebotsplattform, Personalverkauf in unserer Apotheke, Sonderkonditionen bei Fitnessstudios, Vorteile bei diversen Versicherungsanbietern * Personalcafeteria: Snacks und warme Mahlzeiten zu günstigen Mitarbeiterkonditionen
                          Mitarbeitervergünstigungen: Mitarbeiterangebotsplattform, Personalverkauf in unserer Apotheke, Sonderkonditionen bei Fitnessstudios, Vorteile bei diversen Versicherungsanbietern * Personalcafeteria: Snacks und warme Mahlzeiten zu günstigen Mitarbeiterkonditionen
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Aufgaben Aufgaben: Du koordinierst Dienstpläne, managst Personalausfälle und optimie r st die Tourenplanung Du unterstützt die Aktualisierung der Pflegestufen und sorgst für eine korrekte Einstufung Dank Deines Einsatzes bereicherst Du das Leben unserer Bewohner:innen und bist Teil von etwas Großem – auch im Kleinen Du übernimmst klassische Altenpfleger-Tätigkeiten wie Medikamentenausgabe, Pflegetätigkeiten und digitale Dokumentation Du pflegst vertrauensvollen Kontakt mit Angehörigen, :innen und Kolleg:innen Du leitest Hilfskräfte, Auszubildende und Praktikant:innen fachlich wie menschlich an Als Experte in Deinem Gebiet bekommst Du bei uns die Möglichkeit, Dich kreativ in die Alltagsgestaltung einzubringen
                          Aufgaben Aufgaben: Du koordinierst Dienstpläne, managst Personalausfälle und optimie r st die Tourenplanung Du unterstützt die Aktualisierung der Pflegestufen und sorgst für eine korrekte Einstufung Dank Deines Einsatzes bereicherst Du das Leben unserer Bewohner:innen und bist Teil von etwas Großem – auch im Kleinen Du übernimmst klassische Altenpfleger-Tätigkeiten wie Medikamentenausgabe, Pflegetätigkeiten und digitale Dokumentation Du pflegst vertrauensvollen Kontakt mit Angehörigen, :innen und Kolleg:innen Du leitest Hilfskräfte, Auszubildende und Praktikant:innen fachlich wie menschlich an Als Experte in Deinem Gebiet bekommst Du bei uns die Möglichkeit, Dich kreativ in die Alltagsgestaltung einzubringen
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                          Key Account Manager Middle East & Africa (MEA Region) (m/f/d)

                          MAIREC Edelmetallgesellschaft mbH
                          Alzenau bei Frankfurt am Main, Asien, Afrika
                          Teilweise Home-Office
                          Regular training, coaching, and a dedicated personal development budget * Competitive compensation and benefits, including 30 vacation days and hybrid work options and an employee reward card for personal use
                          Regular training, coaching, and a dedicated personal development budget * Competitive compensation and benefits, including 30 vacation days and hybrid work options and an employee reward card for personal use
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                          Key Account Manager Asia & Pacific (APAC Region) (m/f/d)

                          MAIREC Edelmetallgesellschaft mbH
                          Alzenau bei Frankfurt am Main
                          Teilweise Home-Office
                          Regular training, coaching, and a dedicated personal development budget * Competitive compensation and benefits, including 30 vacation days and hybrid work options and an employee reward card for personal use
                          Regular training, coaching, and a dedicated personal development budget * Competitive compensation and benefits, including 30 vacation days and hybrid work options and an employee reward card for personal use
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Leiter Personal in Leidersbach?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          72.000 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Leiter Personal in Leidersbach liegt bei 72.000 €. Gehälter für Leiter Personal in Leidersbach liegen im Bereich zwischen 63.500 € und 84.700 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Leiter Personal Jobs in Leidersbach?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 196 offene Stellenanzeigen für Leiter Personal Jobs in Leidersbach.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Leidersbach einen Leiter Personal Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Leidersbach einen Leiter Personal Job suchen: Frankfurt am Main, Darmstadt, Hanau.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Leiter Personal Jobs in Leidersbach suchen?
                          Wer nach Leiter Personal Jobs in Leidersbach sucht, sucht häufig auch nach Personal, Bereichsleiter, Personalwesen.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Leiter Personal Jobs in Leidersbach??
                          Für einen Leiter Personal Job in Leidersbach sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Planung, Flexibilität.

                          Zu welcher Branche gehören Leiter Personal Jobs in Leidersbach?
                          Leiter Personal Jobs in Leidersbach werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Leiter Personal Jobs in Leidersbach?
                          Für Leiter Personal Jobs in Leidersbach gibt es aktuell 293 offene Teilzeitstellen.