Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human Resource Management Jobs in Odenwald?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 1.303 offene Stellenanzeigen für Human Resource Management Jobs in Odenwald.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Odenwald einen Human Resource Management Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Odenwald einen Human Resource Management Job suchen: <a href="/results/human-resource-management/in-darmstadt">Darmstadt</a>, <a href="/results/human-resource-management/in-heidelberg">Heidelberg</a>, <a href="/results/human-resource-management/in-bensheim">Bensheim</a>.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Human Resource Management Jobs in Odenwald suchen?

Wer nach Human Resource Management Jobs in Odenwald sucht, sucht häufig auch nach <a href="/results/human-resources/in-odenwald">Human Resources</a>, <a href="/results/hr-business-partner/in-odenwald">HR Business Partner</a>, <a href="/results/business-development/in-odenwald">Business Development</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für Human Resource Management Jobs in Odenwald??

Für einen Human Resource Management Job in Odenwald sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Patientenbetreuung, In sicherer Weise, Verantwortung, Entwicklung, Vertrieb, Engagement, Betreuung, Flexibilität, Koordination, Projektmanagement, Überwachung, Optimierung, Analyse, Verhandlungsführung, Detailgenauigkeit, Eigeninitiative.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human Resource Management Jobs in Odenwald?

Für Human Resource Management Jobs in Odenwald gibt es aktuell 1684 offene Teilzeitstellen.

Human Resource Management: 1303 Jobs & Stellenangebote in Odenwald

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Head of HR / People & Organization (m/w/d)

Dexcel Pharma GmbH

Alzenau

Teilweise Home-Office

80000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)

Dexcel® Pharma GmbH ist ein Arzneimittelhersteller mit über 1.200 Mitarbeitenden weltweit und starkem Fokus auf Innovation und Digitalisierung. Gesucht wird ein Head of HR / People & Organization (m/w/d) zur Modernisierung von HR-Prozessen und aktiven Weiterentwicklung von Menschen und Organisation. Mindestens zehn Jahre HR-Praxis mit Führungsverantwortung, sehr gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts, nachweisbare Erfolge in Change Management und Organisationsentwicklung sowie sichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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HR Business Partner (m/w/d) - befristet für 2 Jahre

CUPRA SEAT Deutschland GmbH

Weiterstadt

Teilweise Home-Office

Schnelle Bewerbung

SEAT und CUPRA sind zwei Automobilmarken des Volkswagen Konzerns mit Sitz in Weiterstadt. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises und Beratung in strategischen und operativen Personalthemen. Ein Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, 3–5 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich und sehr gute Kenntnisse des deutschen Arbeits-, Sozial- und Betriebsverfassungsrechts werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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HR Generalist (m/w/d)

KOGIT GmbH

Darmstadt

Teilweise Home-Office

60000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

KOGIT ist ein führender Berater für Identity Management, Identity Governance und IT-Security Lösungen im B2B-Bereich. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) zur Begleitung des gesamten Employee Lifecycle, Personaladministration und Beratung der Geschäftsführung. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Bezug oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung als HR-Generalist, Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und sichere Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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HR Business Partner International (m/w/d)

ProMinent GmbH

Heidelberg

64000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

ProMinent ist ein globaler Lösungsanbieter für Wasseraufbereitung und Fluid-Dosiertechnik mit rund 50 Niederlassungen weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner International (m/w/d) zur Beratung von Management und Führungskräften sowie zur Steuerung internationaler HR-Prozesse und -Standards. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbar, mehrjährige Erfahrung im internationalen HR Business Partnering, nachgewiesene internationale HR-Erfahrung sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Senior HR Business Partner (m/w/d)

MPDV Mikrolab GmbH

Mosbach (Baden), Baden-Württemberg

Teilweise Home-Office

60000 - 78000 / (geschätzt für Vollzeit)

MPDV ist ein Marktführer für IT-Lösungen in der Fertigung mit über 47 Jahren Projekterfahrung. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur ganzheitlichen Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden sowie zur Mitwirkung an HR-Projekten. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im HR-Umfeld und gute Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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HR Inhouse Consultant* SAP HCM

DAW SE

Ober-Ramstadt bei Darmstadt

Teilweise Home-Office

85000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

DAW SE ist ein führendes europäisches Unternehmen für Farben, Lacke und Wärmedämmsysteme mit rund 6.300 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR Inhouse Consultant SAP HCM (m/w/d), um neue Lösungen in SAP HCM zu etablieren und Payroll-Prozesse zu optimieren. Ein abgeschlossenes technisches Studium, mehrjährige Erfahrung in SAP HCM mit Schwerpunkt Abrechnung, Kenntnisse in Cloud-HRM-Systemen wie Workday sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Senior HR Generalist

Littlebit Technology GmbH

Alzenau

Teilweise Home-Office

47000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Littlebit ist ein spezialisierter IT-Distributor, IT-Dienstleister und PC-Produzent mit Hauptsitz in der Schweiz. Gesucht wird ein Senior HR Generalist (m/w/d) zur Sicherstellung von HR-Prozessen, Personalbetreuung und Steuerung des Recruiting-Prozesses. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit HR-Schwerpunkt, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in generalistischer HR-Rolle und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Business Partner (m/w/d)

Octapharma Biopharmaceuticals GmbH

Heidelberg

Octapharma Biopharmaceuticals GmbH ist ein Hersteller von Arzneimitteln auf Basis von Humanproteinen und rekombinanten Medikamenten. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften sowie Gestaltung von Personalentwicklungsmaßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbar, mehrjährige operative HR-Erfahrung, Kenntnisse in Learning & Development und Talent Management sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Business Partner/ Personalreferent (m/w/d) Regionallager Bürstadt

Dirk Rossmann GmbH

Bürstadt bei Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

47000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

ROSSMANN ist ein Einzelhandelsunternehmen mit bundesweit agierenden Logistikstandorten und über 23.000 Artikeln im Sortiment. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für das Regionallager Bürstadt, um Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragen zu unterstützen. Ein Studium im HR-Bereich oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung, fundierte Kenntnisse im Kollektiv- und Individualarbeitsrecht sowie mehrjährige operative HR-Erfahrung vorzugsweise in Logistik oder Produktion werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Business Partner (w/m/d)

Stihl Vertriebszentrale AG & Co. KG

Dieburg

Teilweise Home-Office

STIHL ist ein internationaler Hersteller von Motorgeräten und Elektrowerkzeugen für Forst-, Garten- und Landwirtschaft. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) für strategische und operative HR-Beratung sowie Steuerung aller Recruiting-Prozesse im Verantwortungsbereich. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen, mehrjährige HR-Business-Partnering-Erfahrung, solide Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Business Partner (w/m/d) Befristet bis 31.12.2028 mit Option auf unbefristete Übernahme

Stihl Vertriebszentrale AG & Co. KG

Dieburg

Teilweise Home-Office

STIHL ist ein internationaler Hersteller von Motorgeräten und Elektrowerkzeugen für Forst-, Garten- und Landwirtschaft. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) für strategische und operative HR-Beratung sowie Steuerung des Recruitings im Verantwortungsbereich. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder Wirtschaft, mehrjährige HR-Business-Partnering-Erfahrung, solide Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Experte Recruiting (m/w/d) Schwerpunkt Einzelhandel Region Südwest

REWE GROUP

Wiesloch

46000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

REWE Group ist einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas mit REWE- und PENNY-Märkten. Gesucht wird ein HR Experte Recruiting (m/w/d) für die Personalgewinnung in REWE- und PENNY-Märkten der Region Südwest, von der Auftragsklärung bis zur Einstellung. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Personalbereich, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Business Partner (m/w/d)

:em engineering methods AG

Darmstadt

Teilweise Home-Office

54000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Avelion Group ist eine Unternehmensgruppe, die digitale Transformation in Engineering, Manufacturing und Operations vorantreibt. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um Geschäftsbereiche ganzheitlich zu betreuen, Recruiting zu verantworten und Führungskräfte zu beraten. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich, mindestens fünf Jahre einschlägige HR-Erfahrung, sichere Arbeitsrechtkenntnisse und Kompetenz in vollständigen Recruiting-Prozessen werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Werkstudent (w/m/d) Human Resources

Celonic Deutschland GmbH & Co. KG

Heidelberg

Celonic ist eine Biologics-CDMO, die Biotech-Unternehmen bei der Entwicklung und Herstellung von Medikamenten unterstützt. Gesucht wird ein Werkstudent (w/m/d) Human Resources zur Unterstützung des HR-Teams bei operativen Aufgaben, Recruiting und Prozessoptimierung. Ein Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbar mit HR-Schwerpunkt, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gutes Deutsch werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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Werkstudent:in HR (m/w/d)

KTA

Heidelberg

Die KTA ist ein Kompetenz- und Servicezentrum der Klaus Tschira Stiftung mit Fokus auf Naturwissenschaften, Mathematik und Informatik. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) in Teilzeit für operative Personalverwaltung, Recruiting-Unterstützung und HR-Projekte. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbaren Fächern, erste HR-Kenntnisse, sichere MS-Office-Anwendung und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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Personalmanagement / -entwicklung in Teilzeit (m/w/d)

wob AG

Viernheim bei Mannheim

Teilweise Home-Office

Schnelle Bewerbung

wob ist eine inhabergeführte B2B-Agentur mit über 50 Jahren Geschichte und knapp 40 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalmanager (m/w/d) in Teilzeit für operative Personalarbeit, Recruiting und Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug oder ein entsprechendes Studium, Kenntnisse in Arbeits- und Lohnsteuerrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Administrator – LOGA Specialist (m/w/d)

EMS-CHEMIE (Deutschland) GmbH

Groß-Umstadt

52000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

EMS-CHEMIE (Deutschland) GmbH ist ein marktführendes, international ausgerichtetes Unternehmen im produzierenden Sektor. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für Lohn- und Gehaltsabrechnungen, Zeiterfassung und Recruiting-Unterstützung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalfokus oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, Payroll-Erfahrung idealerweise im Schichtbetrieb und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 3 Wochen

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Teamassistenz | Empfang & HR Office Management (m/w/d)

PARSA Haar- und Modeartikel GmbH

Sinsheim

34000 - 38000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

PARSA Beauty ist ein inhabergeführtes Unternehmen und führender europäischer Anbieter von Hair- und Beautytools mit über 40 Jahren Erfahrung. Gesucht wird eine Teamassistenz Empfang & HR Office Management (m/w/d) für die Betreuung des Empfangsbereichs, die Koordination von Meetingräumen und die Unterstützung der HR-Abteilung. Eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung am Empfang oder im Office Management, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Analytics & Excellence Professional*

DAW SE

Ober-Ramstadt bei Darmstadt

Teilweise Home-Office

60000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

DAW SE ist ein führender europäischer Hersteller von Farben, Lacken und Wärmedämmsystemen mit rund 6.300 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR Analytics & Excellence Professional (m/w/d) zur Durchführung und Weiterentwicklung des gruppenweiten HR Reportings sowie zur Umsetzung von KI- und Automatisierungspotenzialen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Data Science, mehrjährige Erfahrung im HR Reporting oder People Analytics sowie sehr gute Kenntnisse in Datenanalyse und Visualisierung werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Leitender Oberarzt (m/w/d) Anästhesie in Lorsch

Schön Klinik Gruppe

Lorsch

Schnelle Bewerbung

Schön Klinik ist eine renommierte orthopädische Fachklinik mit innovativen Verfahren in der Orthopädie und Traumatologie. Gesucht wird ein Leitender Oberarzt (m/w/d) Anästhesie zur stellvertretenden Fachleitung und Leitung der perioperativen Versorgung. Facharztanerkennung Anästhesiologie, Zusatzbezeichnungen Notfallmedizin und Intensivmedizin sowie Erfahrung in Mitarbeiterführung und OP-Management werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Mitarbeiter (m/w/d) Rechnungswesen und Personal

arco Armaturenfabrik Obrigheim KG

Obrigheim

39000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Mittelständisches Familienunternehmen mit Spezialisierung auf Verbindungstechnik für hydraulische und pneumatische Anwendungen. Gesucht wird ein Stellv. Abteilungsleiter (m/w/d) Rechnungswesen und Personal zur Übernahme von Finanzbuchhaltung, Abschlüssen und Personalverwaltung mit Perspektive auf die Nachfolge der Abteilungsleitung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Rechnungswesen oder Personalwesen sowie analytische Arbeitsweise werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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HR Analytics & Excellence Manager*

DAW SE

Ober-Ramstadt bei Darmstadt

Teilweise Home-Office

65000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

DAW SE ist ein führendes europäisches Unternehmensgruppe für Farben, Lacke und Wärmedämm-Verbundsysteme mit rund 6.300 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR Analytics & Excellence Manager (m/w/d) zur Verantwortung des konzernweiten HR-Planungs- und Vorschauprozesses sowie zur Analyse von Personal- und Organisationsdaten. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbaren Fachrichtungen, mehrjährige Berufserfahrung im HR Controlling oder People Analytics, Erfahrung mit Transformationsprojekten und hohe Affinität zu HR-Systemen werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Workday Solution Architect*

DAW SE

Ober-Ramstadt bei Darmstadt

Teilweise Home-Office

85000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

DAW SE ist ein führendes europäisches Unternehmen für Farben, Lacke und Wärmedämmsysteme mit rund 6.300 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Workday Solution Architect (m/w/d) zur Optimierung der Employee Journey und Betreuung internationaler Standorte in Workday. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder Informatik, fundierte Workday-Kenntnisse, Erfahrung in Prozessdesign und sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Objektleitung Gebäudereinigung (m/w/d) - Rhein-Main-Gebiet

KÖTTER SE & Co. KG Reinigung & Service

Darmstadt, Frankfurt am Main, Mainz, Offenbach am Main

36000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)

KÖTTER Services ist ein bundesweit tätiges Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung in Sicherheits-, Reinigungs- und Personaldienstleistungen. Gesucht wird eine Objektleitung Gebäudereinigung (m/w/d) für das Rhein-Main-Gebiet zur Steuerung aller Arbeitsabläufe in Kundenobjekten. Berufserfahrung in vergleichbarer Position, Personalführungserfahrung, MS-Office-Kenntnisse und Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Duales Studium - BWL-Industrial Business Management 2027 (B. A.)

MPDV Mikrolab GmbH

Mosbach (Baden) (bei Heilbronn)

MPDV ist ein Marktführer für IT-Lösungen in der Fertigung mit über 47 Jahren Projekterfahrung. Gesucht wird ein Studierender (m/w/d) für ein duales Studium BWL-Industrial Business Management, um betriebswirtschaftliche Grundlagen zu erlernen und Projekte in verschiedenen Abteilungen zu übernehmen. Allgemeine Hochschulreife mit gutem Abschluss, gute Leistungen in Betriebswirtschaft, Deutsch, Englisch und Mathematik sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Häufig gestellte Fragen