Schnelle Bewerbung
435
Erscheinungsdatum
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Filter
SortierungRelevanz
Home-Office-Optionen
Gehalt
Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
239 Treffer für Hr Software Jobs in Vogelsberg im Umkreis von 30 km
…seit 1998 sind wir der Ansprechpartner für maßgeschneiderte HR-Software und HR-Marketing. Als HR-Pioniere finden wir auf neuen Wegen die optimalsten Lösungen – für passende IT-Angebote und überzeugende Arbeitgebermarken. Wir setzen Standards und leben Individualität, die perfekte Mischung aus Software und Marketing, Konzentration und Spaß, Ratio und Emotionen, Intuition und KI.
…seit 1998 sind wir der Ansprechpartner für maßgeschneiderte HR-Software und HR-Marketing. Als HR-Pioniere finden wir auf neuen Wegen die optimalsten Lösungen – für passende IT-Angebote und überzeugende Arbeitgebermarken. Wir setzen Standards und leben Individualität, die perfekte Mischung aus Software und Marketing, Konzentration und Spaß, Ratio und Emotionen, Intuition und KI.
…seit 1998 sind wir der Ansprechpartner für maßgeschneiderte HR-Software und HR-Marketing. Als HR-Pioniere finden wir auf neuen Wegen die optimalsten Lösungen – für passende IT-Angebote und überzeugende Arbeitgebermarken. Wir setzen Standards und leben Individualität, die perfekte Mischung aus Software und Marketing, Konzentration und Spaß, Ratio und Emotionen, Intuition und KI.
…seit 1998 sind wir der Ansprechpartner für maßgeschneiderte HR-Software und HR-Marketing. Als HR-Pioniere finden wir auf neuen Wegen die optimalsten Lösungen – für passende IT-Angebote und überzeugende Arbeitgebermarken. Wir setzen Standards und leben Individualität, die perfekte Mischung aus Software und Marketing, Konzentration und Spaß, Ratio und Emotionen, Intuition und KI.
){kind=logo}
Application Consultant (B2B SaaS) – Enablement & Requirements (m/w/x)
Application Consultant (B2B SaaS) – Enablement & Requirements (m/w/x)
milch & zucker GmbH
Gießen
Teilweise Home-Office
…seit 1998 sind wir der Ansprechpartner für maßgeschneiderte HR-Software und HR-Marketing. * nice to have: Erfahrung mit HR-Tech / ATS oder anderer Enterprise-Software, Knowledge Bases & Doku-Standards, Konfiguration & Workflows, sowie Requirements-Engineering-Methoden - Als HR-Pioniere finden wir auf neuen Wegen die optimalsten Lösungen – für passende IT-Angebote und überzeugende Arbeitgebermarken. Wir setzen Standards und leben Individualität, die perfekte Mischung aus Software und Marketing, Konzentration und Spaß, Ratio und Emotionen, Intuition und KI. * Erfahrung in einer Schnittstellenrolle rund um B2B-Software mitbringen (z. B. Enablement, Training, Consulting, Support/CS oder Requirements)
…seit 1998 sind wir der Ansprechpartner für maßgeschneiderte HR-Software und HR-Marketing. * nice to have: Erfahrung mit HR-Tech / ATS oder anderer Enterprise-Software, Knowledge Bases & Doku-Standards, Konfiguration & Workflows, sowie Requirements-Engineering-Methoden - Als HR-Pioniere finden wir auf neuen Wegen die optimalsten Lösungen – für passende IT-Angebote und überzeugende Arbeitgebermarken. Wir setzen Standards und leben Individualität, die perfekte Mischung aus Software und Marketing, Konzentration und Spaß, Ratio und Emotionen, Intuition und KI. * Erfahrung in einer Schnittstellenrolle rund um B2B-Software mitbringen (z. B. Enablement, Training, Consulting, Support/CS oder Requirements)
Senior Software Engineer – Platform & Provisioning (m/w/x)
Senior Software Engineer – Platform & Provisioning (m/w/x)
milch & zucker GmbH
Gießen
Teilweise Home-Office
…seit 1998 sind wir der Ansprechpartner für maßgeschneiderte HR-Software und HR-Marketing. Als HR-Pioniere finden wir auf neuen Wegen die optimalsten Lösungen – für passende IT-Angebote und überzeugende Arbeitgebermarken. Wir setzen Standards und leben Individualität, die perfekte Mischung aus Software und Marketing, Konzentration und Spaß, Ratio und Emotionen, Intuition und KI.
…seit 1998 sind wir der Ansprechpartner für maßgeschneiderte HR-Software und HR-Marketing. Als HR-Pioniere finden wir auf neuen Wegen die optimalsten Lösungen – für passende IT-Angebote und überzeugende Arbeitgebermarken. Wir setzen Standards und leben Individualität, die perfekte Mischung aus Software und Marketing, Konzentration und Spaß, Ratio und Emotionen, Intuition und KI.
…seit 1998 sind wir der Ansprechpartner für maßgeschneiderte HR-Software und HR-Marketing. Als HR-Pioniere finden wir auf neuen Wegen die optimalsten Lösungen – für passende IT-Angebote und überzeugende Arbeitgebermarken. Wir setzen Standards und leben Individualität, die perfekte Mischung aus Software und Marketing, Konzentration und Spaß, Ratio und Emotionen, Intuition und KI. * >3 Jahre Berufserfahrung in Vertrieb oder Marketing – idealerweise mit technischem Schwerpunkt und/oder im Umfeld von HR-Lösungen * Sicher im Umgang mit Office-Software, CRM- und ERP-Systemen
…seit 1998 sind wir der Ansprechpartner für maßgeschneiderte HR-Software und HR-Marketing. Als HR-Pioniere finden wir auf neuen Wegen die optimalsten Lösungen – für passende IT-Angebote und überzeugende Arbeitgebermarken. Wir setzen Standards und leben Individualität, die perfekte Mischung aus Software und Marketing, Konzentration und Spaß, Ratio und Emotionen, Intuition und KI. * >3 Jahre Berufserfahrung in Vertrieb oder Marketing – idealerweise mit technischem Schwerpunkt und/oder im Umfeld von HR-Lösungen * Sicher im Umgang mit Office-Software, CRM- und ERP-Systemen
Noch nichts dabei? Es gibt 234 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Für unseren Hauptsitz in Wettenberg (Gießen) suchen wir Sie als Personalsachbearbeiter(in) HR (m/w/d) Als Mitglied (m/w/d) im Team HR übernehmen Sie eine vertrauensvolle Position in unserer Organisation. * Umfangreiche Berufserfahrung im HR sowie sichere Kenntnisse in den rechtrelevanten Themen * Erfahrung mit der Personalsoftware REXX und in der Gehaltsabrechnung von Vorteil
Für unseren Hauptsitz in Wettenberg (Gießen) suchen wir Sie als Personalsachbearbeiter(in) HR (m/w/d) Als Mitglied (m/w/d) im Team HR übernehmen Sie eine vertrauensvolle Position in unserer Organisation. * Umfangreiche Berufserfahrung im HR sowie sichere Kenntnisse in den rechtrelevanten Themen * Erfahrung mit der Personalsoftware REXX und in der Gehaltsabrechnung von Vorteil
){kind=logo}
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Bad Vilbel einen HR Payroll Experte (m/w/d) * Mitarbeit bei HR-Projekten * Optimierung von HR-Prozessen * Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit einer Abrechnungssoftware (idealerweise mit P&I Loga)
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Bad Vilbel einen HR Payroll Experte (m/w/d) * Mitarbeit bei HR-Projekten * Optimierung von HR-Prozessen * Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit einer Abrechnungssoftware (idealerweise mit P&I Loga)
){kind=logo}
Interne Stelle - HR Service Partner / Personalsachbearbeitung (m/w/d)
Interne Stelle - HR Service Partner / Personalsachbearbeitung (m/w/d)
Friedrich Zufall GmbH & Co. KG Internationale Sp
Fulda
Teilweise Home-Office
Um ihnen ein optimales Arbeitsumfeld zu bieten und alle Personalprozesse optimal aufzusetzen, brauchen wir dich als HR Service Partner:in. Du bist Teil unseres HR-Bereichs, der sich aus HR Business Partner:innen und HR Services Partner:innen zusammensetzt. * Du sorgst dafür, dass die HR-Kernprozesse für die Produkte am Standort Fulda reibungslos ablaufen und ein ausgezeichneter Service für Mitarbeitende hinsichtlich vorbereitender Entgeltabrechnung als auch administrativer Belange von der Vertragserstellung Onboarding und den MA-Alltag bis zum Offboarding erfahren * Du bist zudem verantwortlich, dass die korrekten Stammdaten und Workflows in allen standortbezogenen Datensätzen der HR-Systeme eingepflegt sind * Du arbeitest eng mit den :innen zusammen, um HR-interne Prozessabläufe, Kommunikationswege und Schnittstellen effizient, kundenorientiert und digital zu gestalten.
Um ihnen ein optimales Arbeitsumfeld zu bieten und alle Personalprozesse optimal aufzusetzen, brauchen wir dich als HR Service Partner:in. Du bist Teil unseres HR-Bereichs, der sich aus HR Business Partner:innen und HR Services Partner:innen zusammensetzt. * Du sorgst dafür, dass die HR-Kernprozesse für die Produkte am Standort Fulda reibungslos ablaufen und ein ausgezeichneter Service für Mitarbeitende hinsichtlich vorbereitender Entgeltabrechnung als auch administrativer Belange von der Vertragserstellung Onboarding und den MA-Alltag bis zum Offboarding erfahren * Du bist zudem verantwortlich, dass die korrekten Stammdaten und Workflows in allen standortbezogenen Datensätzen der HR-Systeme eingepflegt sind * Du arbeitest eng mit den :innen zusammen, um HR-interne Prozessabläufe, Kommunikationswege und Schnittstellen effizient, kundenorientiert und digital zu gestalten.
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Digitalisierung & Prozesse: Administration und Weiterentwicklung von HR-Systemen sowie Überarbeitung bestehender Prozesse
Digitalisierung & Prozesse: Administration und Weiterentwicklung von HR-Systemen sowie Überarbeitung bestehender Prozesse
NEU
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Mitarbeit an bereichsübergreifenden HR-Projekten (z. B. Employer Branding, Diversity, Mitarbeiterbindung) * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im HR, idealerweise im öffentlichen Dienst oder in einem kommunalen Unternehmen * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in strategischer HR-Beratung
Mitarbeit an bereichsübergreifenden HR-Projekten (z. B. Employer Branding, Diversity, Mitarbeiterbindung) * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im HR, idealerweise im öffentlichen Dienst oder in einem kommunalen Unternehmen * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in strategischer HR-Beratung
){kind=logo}
Regionaler HR Manager (m/w/d) Süddeutschland mit Reisebereitschaft
Regionaler HR Manager (m/w/d) Süddeutschland mit Reisebereitschaft
Elis Deutschland
Alsfeld, Eckental, Erbach (Donau), Hard, Mörlenbach, München, Sulz am Neckar, Zella-Mehlis
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wir suchen dich als Regionaler HR Manager (m/w/d) Süddeutschland * HR-seitige Verantwortung für unsere Großwäschereien: Übernahme der Verantwortung unserer HR-Aktivitäten in 8 Großwäschereien mit insgesamt mehr als 1.600 Mitarbeitenden * Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung unserer Personalreferenten (m/w/d) vor Ort – inkl. u. a. Coaching, Know-how-Transfer, regelmäßige Standortbesuche sowie Sicherstellung einer professionellen, serviceorientierten HR-Arbeit * Operative und strategische Sparringspartnerrolle: Enge Zusammenarbeit als Sparringspartner (m/w/d) mit Fach- und Führungskräften sowie unserem Management bei sämtlichen HR-Fragen * Aktive Umsetzung und Steuerung strategischer HR-Projekte: Leitung und Umsetzung von strategischen HR-Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Unternehmensperformance
Wir suchen dich als Regionaler HR Manager (m/w/d) Süddeutschland * HR-seitige Verantwortung für unsere Großwäschereien: Übernahme der Verantwortung unserer HR-Aktivitäten in 8 Großwäschereien mit insgesamt mehr als 1.600 Mitarbeitenden * Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung unserer Personalreferenten (m/w/d) vor Ort – inkl. u. a. Coaching, Know-how-Transfer, regelmäßige Standortbesuche sowie Sicherstellung einer professionellen, serviceorientierten HR-Arbeit * Operative und strategische Sparringspartnerrolle: Enge Zusammenarbeit als Sparringspartner (m/w/d) mit Fach- und Führungskräften sowie unserem Management bei sämtlichen HR-Fragen * Aktive Umsetzung und Steuerung strategischer HR-Projekte: Leitung und Umsetzung von strategischen HR-Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Unternehmensperformance
Zur Verstärkung unseres Teams in Bad Vilbel suchen wir ab sofort einen HR Business Partner (m/w/d) als befristete Elternzeitvertretung mit mindestens 30 Std. oder in Vollzeit 38 Std. * Verantwortung aller personalseitigen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen entlang des Employee Lifecycles für die Mitarbeiter Ihres Betreuungsbereiches sowie die administrative Umsetzung der in diesem Bereich anfallenden HR-Aufgaben * Kompetente und lösungsorientierte Beratung der Fach- und Führungskräfte in sämtlichen HR-Fragen inkl. Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht * Übernahme von HR-Projekten der HassiaGruppe und stetige Mitwirkung an der Optimierung relevanter HR-Prozesse * Enge Zusammenarbeit mit den anderen HR-Spezialisten (Payroll, PE/OE, BGM, HR-Controlling) der HassiaGruppe und dem Betriebsrat am Standort * Mehrjährige Berufserfahrung in der Rolle als HR Business Partner, ...
Zur Verstärkung unseres Teams in Bad Vilbel suchen wir ab sofort einen HR Business Partner (m/w/d) als befristete Elternzeitvertretung mit mindestens 30 Std. oder in Vollzeit 38 Std. * Verantwortung aller personalseitigen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen entlang des Employee Lifecycles für die Mitarbeiter Ihres Betreuungsbereiches sowie die administrative Umsetzung der in diesem Bereich anfallenden HR-Aufgaben * Kompetente und lösungsorientierte Beratung der Fach- und Führungskräfte in sämtlichen HR-Fragen inkl. Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht * Übernahme von HR-Projekten der HassiaGruppe und stetige Mitwirkung an der Optimierung relevanter HR-Prozesse * Enge Zusammenarbeit mit den anderen HR-Spezialisten (Payroll, PE/OE, BGM, HR-Controlling) der HassiaGruppe und dem Betriebsrat am Standort * Mehrjährige Berufserfahrung in der Rolle als HR Business Partner, ...
){kind=logo}
Erstellung, Analyse und Aufbereitung von HR-Kennzahlen und Auswertungen aus dem HR-System * Aktive Mitarbeit in HR-Projekten sowie kontinuierliche Optimierung, Standardisierung und Weiterentwicklung von Personalprozessen * Unterstützung unserer HR-Marketing- und Kommunikationsaktivitäten zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke * Vorkenntnisse in der Anwendung von P&I Loga oder vergleichbaren HR-Systemen
Erstellung, Analyse und Aufbereitung von HR-Kennzahlen und Auswertungen aus dem HR-System * Aktive Mitarbeit in HR-Projekten sowie kontinuierliche Optimierung, Standardisierung und Weiterentwicklung von Personalprozessen * Unterstützung unserer HR-Marketing- und Kommunikationsaktivitäten zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke * Vorkenntnisse in der Anwendung von P&I Loga oder vergleichbaren HR-Systemen
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Als zukunfts- und wachstumsorientiertes Unternehmen der Schunk Group suchen wir Sie als HR Administrator (m/w/d) * Administrative Unterstützung unserer im operativen HR-Tagesgeschäft * Betreuung der administrativen HR-Prozesse rund um Ein- und Austritte, einschließlich Pflege der Personalakten sowie der Stammdaten in unseren HR-Systemen * Mitwirkung bei der Optimierung von HR-Prozessen sowie bei Projekten, insbesondere im Kontext von Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen
Als zukunfts- und wachstumsorientiertes Unternehmen der Schunk Group suchen wir Sie als HR Administrator (m/w/d) * Administrative Unterstützung unserer im operativen HR-Tagesgeschäft * Betreuung der administrativen HR-Prozesse rund um Ein- und Austritte, einschließlich Pflege der Personalakten sowie der Stammdaten in unseren HR-Systemen * Mitwirkung bei der Optimierung von HR-Prozessen sowie bei Projekten, insbesondere im Kontext von Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen
){kind=logo}
Als HR Business-Partner berichten Sie direkt an unseren und unterstützen bei allen strategischen und operativen Fragestellungen mit Schwerpunkt auf den HR-Bereich
Als HR Business-Partner berichten Sie direkt an unseren und unterstützen bei allen strategischen und operativen Fragestellungen mit Schwerpunkt auf den HR-Bereich
){kind=logo}
Duales Studium zum Bachelor of Science (THM), Studiengang Softwaretechnologie (m/w/d)
Duales Studium zum Bachelor of Science (THM), Studiengang Softwaretechnologie (m/w/d)
DZ BANK AG
Frankfurt am Main, Bad Vilbel, Wetzlar
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Analyse, Entwurf und Implementierung von Softwaresystemen für heterogene Anwendungslandschaften * Softwarearchitekturen und IT-Qualitätssicherung * Studienschwerpunkt: Softwareentwicklung * Echte Begeisterung für die Welt der Software und digitalen Anwendungen
Analyse, Entwurf und Implementierung von Softwaresystemen für heterogene Anwendungslandschaften * Softwarearchitekturen und IT-Qualitätssicherung * Studienschwerpunkt: Softwareentwicklung * Echte Begeisterung für die Welt der Software und digitalen Anwendungen
){kind=logo}
Für unser HR Talentmanagement im Bereich Personal suchen wir, befristet für 12 Monate, eine Studentische Aushilfe (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden/Woche)*. * Kenntnisse in SAP HR wünschenswert
Für unser HR Talentmanagement im Bereich Personal suchen wir, befristet für 12 Monate, eine Studentische Aushilfe (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden/Woche)*. * Kenntnisse in SAP HR wünschenswert
){kind=logo}
Für den Standort im Raum Friedberg suchen wir Sie, als HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) im Rahmen der unbefristeten Direktvermittlung. * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer HR-Position * Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in administrativen HR-Prozessen
Für den Standort im Raum Friedberg suchen wir Sie, als HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) im Rahmen der unbefristeten Direktvermittlung. * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer HR-Position * Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in administrativen HR-Prozessen
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
CURSOR Software AG - Über CURSOR Software AG - Erfolgreich." entwickeln unsere Mitarbeitenden Software, die begeistert und bieten Beratung, die zum Ziel führt.
CURSOR Software AG - Über CURSOR Software AG - Erfolgreich." entwickeln unsere Mitarbeitenden Software, die begeistert und bieten Beratung, die zum Ziel führt.
){kind=logo}
Frontend Developer (m/w/d) – JavaScript / Angular / UX / Accessibility
Frontend Developer (m/w/d) – JavaScript / Angular / UX / Accessibility
protonic Software GmbH
Hanau, Home-Office
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
protonic Software GmbH
protonic Software GmbH
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Seit über 25 Jahren entwickeln wir webbasierte Softwarelösungen für Cloudmarkt. Unsere modulare Software unterstützt Unternehmen dabei, Arbeitsprozesse smarter und effizienter zu gestalten – von der Projektplanung bis zur Zeiterfassung. * Strukturierte Präsentation unserer webbasierten Softwarelösungen * Verkaufserfahrung mit erklärungsbedürftigen Produkten (idealerweise Software/SaaS)
Seit über 25 Jahren entwickeln wir webbasierte Softwarelösungen für Cloudmarkt. Unsere modulare Software unterstützt Unternehmen dabei, Arbeitsprozesse smarter und effizienter zu gestalten – von der Projektplanung bis zur Zeiterfassung. * Strukturierte Präsentation unserer webbasierten Softwarelösungen * Verkaufserfahrung mit erklärungsbedürftigen Produkten (idealerweise Software/SaaS)
NEU
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Pflege, Konfiguration, Administration von IT-Systemen wie z. B. Betriebssystemen, Netzwerken, Datenbanken sowie Systemsoftware * Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse in DocuWare (Dokumentenmanagementsoftware) sowie ORGA-SOFT INTEGRA
Pflege, Konfiguration, Administration von IT-Systemen wie z. B. Betriebssystemen, Netzwerken, Datenbanken sowie Systemsoftware * Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse in DocuWare (Dokumentenmanagementsoftware) sowie ORGA-SOFT INTEGRA
NEU
){kind=logo}
IT-Administrator (m/w/d)
IT-Administrator (m/w/d)
WSW Woltmann Spitznagel Weis Steuerberater, vereidigte Buchprüfer PartG mbB
Fulda
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
First-Level-Support für unsere Mitarbeitenden bei Hard- und Softwarefragen * Unterstützung unserer Mandanten im First-Level-Support bei Softwareproblemen * Installation, Konfiguration und Pflege von Softwarelösungen (intern und bei Mandanten) * Analyse, Bewertung und Einführung neuer Softwarelösungen und Technologien - o Kenntnisse in der DATEV-Software (eine Einarbeitung ist möglich)
First-Level-Support für unsere Mitarbeitenden bei Hard- und Softwarefragen * Unterstützung unserer Mandanten im First-Level-Support bei Softwareproblemen * Installation, Konfiguration und Pflege von Softwarelösungen (intern und bei Mandanten) * Analyse, Bewertung und Einführung neuer Softwarelösungen und Technologien - o Kenntnisse in der DATEV-Software (eine Einarbeitung ist möglich)
){kind=logo}
Disponent (w/m/d) | 36103 Flieden bei Fulda
Disponent (w/m/d) | 36103 Flieden bei Fulda
Sostmeier GmbH & Co.KG Internationale Spedition
Flieden
Teilweise Home-Office
Sicherer Umgang mit MS-Office und TMS Software
Sicherer Umgang mit MS-Office und TMS Software
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Installation und Pflege von Steuerungssoftware
Installation und Pflege von Steuerungssoftware