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603 Treffer für Hr Software Jobs in Langenhagen, Niedersachsen im Umkreis von 30 km
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Verwaltung und Pflege der Personalakten mit HR Software Personio * Sicherer Umgang mit gängiger Personalsoftware und MS Office
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Duales Studium Betriebswirtschaft (B.A.) Schwerpunkt Consulting und Business Transformation
Duales Studium Betriebswirtschaft (B.A.) Schwerpunkt Consulting und Business Transformation
COMRAMO AG
Hannover
Gemeinsam mit erfahrenen Kolleg*innen arbeitest du an spannenden HR-Projekten, lernst moderne HR-Softwarelösungen kennen und setzt dein theoretisches Wissen direkt in die Praxis um. * lernst du moderne HR-Softwarelösungen kennen und wirkst aktiv bei deren Einführung und Optimierung mit - Seit mehr als 50 Jahren sind wir auf die Beratung und Betreuung von Softwareanwendungen, Dienstleistungen sowie Cloud- und IT-Lösungen spezialisiert. * unterstützt du unsere Consulting-Teams in vielfältigen HR-Projekten – vom ersten Konzept bis zur erfolgreichen Umsetzung beim Kunden * Begeisterung für moderne Softwarelösungen, Kundenservice und Personalwesen
Gemeinsam mit erfahrenen Kolleg*innen arbeitest du an spannenden HR-Projekten, lernst moderne HR-Softwarelösungen kennen und setzt dein theoretisches Wissen direkt in die Praxis um. * lernst du moderne HR-Softwarelösungen kennen und wirkst aktiv bei deren Einführung und Optimierung mit - Seit mehr als 50 Jahren sind wir auf die Beratung und Betreuung von Softwareanwendungen, Dienstleistungen sowie Cloud- und IT-Lösungen spezialisiert. * unterstützt du unsere Consulting-Teams in vielfältigen HR-Projekten – vom ersten Konzept bis zur erfolgreichen Umsetzung beim Kunden * Begeisterung für moderne Softwarelösungen, Kundenservice und Personalwesen
Noch nichts dabei? Es gibt 601 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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HR Controller (m/w/d) mit Schwerpunkt Data Science
HR Controller (m/w/d) mit Schwerpunkt Data Science
Dirk Rossmann GmbH
Burgwedel bei Hannover
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Sie möchten HR-Themen nicht nur begleiten, sondern mitgestalten? Denn Sie analysieren und interpretieren HR-Daten, verwandeln diese in spannende Berichte und Dashboards – und machen so aus Daten echte Insights - Uns sind vor allem Ihre Skills, das richtige Mindset und eine fundierte Berufserfahrung von mindestens drei Jahren in einer ähnlichen Position, vorzugsweise im Bereich Reporting, People Analytics, Business Intelligence oder einer vergleichbaren ...
Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Sie möchten HR-Themen nicht nur begleiten, sondern mitgestalten? Denn Sie analysieren und interpretieren HR-Daten, verwandeln diese in spannende Berichte und Dashboards – und machen so aus Daten echte Insights - Uns sind vor allem Ihre Skills, das richtige Mindset und eine fundierte Berufserfahrung von mindestens drei Jahren in einer ähnlichen Position, vorzugsweise im Bereich Reporting, People Analytics, Business Intelligence oder einer vergleichbaren ...
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Schnelle Bewerbung
Unsere Mission ist es, mit unserer Software Menschen zu ermächtigen, ihr Wissen online mit anderen zu teilen, um sich den Traum von einem eigenen Business zu erfüllen. Bearbeite Anfragen zu Verträgen, Urlaub, Benefits und HR-Prozessen eigenständig – auf Deutsch und Englisch. Dabei analysierst du bestehende Prozesse, entwickelst skalierbare Lösungen und arbeitest eigenständig an HR-Projekten. * Personalcontrolling & Reporting: Betreue und entwickle bestehende HR-Reports weiter, baue Dashboards auf und arbeite eng mit dem People Team-Lead zusammen, um HR-Daten für fundierte Entscheidungen nutzbar zu machen. * HR-Tech-Affinität: Du hattest bereits Berührungspunkte mit HR-Tools wie Personio, Leapsome, SAP oder rexx und arbeitest dich schnell in neue Systeme ein. * Analytisches & zahlenaffines Denken: Du hast großes Interesse an Personalcontrolling und entwickelst Freude daran, ...
Unsere Mission ist es, mit unserer Software Menschen zu ermächtigen, ihr Wissen online mit anderen zu teilen, um sich den Traum von einem eigenen Business zu erfüllen. Bearbeite Anfragen zu Verträgen, Urlaub, Benefits und HR-Prozessen eigenständig – auf Deutsch und Englisch. Dabei analysierst du bestehende Prozesse, entwickelst skalierbare Lösungen und arbeitest eigenständig an HR-Projekten. * Personalcontrolling & Reporting: Betreue und entwickle bestehende HR-Reports weiter, baue Dashboards auf und arbeite eng mit dem People Team-Lead zusammen, um HR-Daten für fundierte Entscheidungen nutzbar zu machen. * HR-Tech-Affinität: Du hattest bereits Berührungspunkte mit HR-Tools wie Personio, Leapsome, SAP oder rexx und arbeitest dich schnell in neue Systeme ein. * Analytisches & zahlenaffines Denken: Du hast großes Interesse an Personalcontrolling und entwickelst Freude daran, ...
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Betreuung und Beratung von und in allen HR‑Themen (Blue- und White-Collar). * Sicherstellung effizienter HR‑Prozesse in enger Zusammenarbeit mit HR Operations. * Einheitliche Anwendung und Einhaltung aller HR‑Richtlinien und -Prozesse sicherstellen. * Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten und Übernahme administrativer HR‑Aufgaben * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren HR‑Funktion . * Sicherer Umgang mit MS Office sowie SAP R/3 HR.
Betreuung und Beratung von und in allen HR‑Themen (Blue- und White-Collar). * Sicherstellung effizienter HR‑Prozesse in enger Zusammenarbeit mit HR Operations. * Einheitliche Anwendung und Einhaltung aller HR‑Richtlinien und -Prozesse sicherstellen. * Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten und Übernahme administrativer HR‑Aufgaben * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren HR‑Funktion . * Sicherer Umgang mit MS Office sowie SAP R/3 HR.
NEU
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Agentur Sprachkultur GmbH * Hannover * Feste Anstellung * Vollzeit - Seit 2020 unterstützen wir Kinder und Jugendliche dabei, Lernrückstände aufzuholen und schulisch erfolgreich durchzustarten. Unser engagiertes Team aus motivierten Kolleg*innen arbeitet in einer offenen, wertschätzenden Atmosphäre mit viel Freude und Teamgeist. Aufgaben * Du übernimmst eigenständig die umfassende Personalsachbearbeitung für rund 50 Mitarbeitende (Angestellte, Minijobber, Studierende etc.) und bereitest eine korrekte sowie fristgerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung vor. * Du fungierst als kompetente Ansprechperson für externe Stellen wie Steuerbüro, Krankenkassen, Finanzamt, Rentenversicherungsträger, Arbeitsagentur oder Minijob-Zentrale, bei Bedarf. * In Abstimmung mit der bearbeitest Du personalrechtliche Grundsatzthemen und gewährleistest eine rechtskonforme Umsetzung aktueller Vorgaben.
Agentur Sprachkultur GmbH * Hannover * Feste Anstellung * Vollzeit - Seit 2020 unterstützen wir Kinder und Jugendliche dabei, Lernrückstände aufzuholen und schulisch erfolgreich durchzustarten. Unser engagiertes Team aus motivierten Kolleg*innen arbeitet in einer offenen, wertschätzenden Atmosphäre mit viel Freude und Teamgeist. Aufgaben * Du übernimmst eigenständig die umfassende Personalsachbearbeitung für rund 50 Mitarbeitende (Angestellte, Minijobber, Studierende etc.) und bereitest eine korrekte sowie fristgerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung vor. * Du fungierst als kompetente Ansprechperson für externe Stellen wie Steuerbüro, Krankenkassen, Finanzamt, Rentenversicherungsträger, Arbeitsagentur oder Minijob-Zentrale, bei Bedarf. * In Abstimmung mit der bearbeitest Du personalrechtliche Grundsatzthemen und gewährleistest eine rechtskonforme Umsetzung aktueller Vorgaben.
NEU
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Mitarbeiter Personalsachbearbeitung / HR Services und Backoffice (m/w/d)
Mitarbeiter Personalsachbearbeitung / HR Services und Backoffice (m/w/d)
PBS Deutschland Dienstleistungs GmbH
Lehrte / Ahlten bei Hannover
Für unseren Standort (Lehrte/Ahlten) bei Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet für ein Jahr und in Vollzeit einen Mitarbeiter Personalsachbearbeitung / HR Services und Backoffice (m/w/d) * Durchführung sämtlicher administrativer Tätigkeiten im Bereich HR * Aktive Mitwirkung bei der Implementierung und Optimierung von HR-Prozessen
Für unseren Standort (Lehrte/Ahlten) bei Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet für ein Jahr und in Vollzeit einen Mitarbeiter Personalsachbearbeitung / HR Services und Backoffice (m/w/d) * Durchführung sämtlicher administrativer Tätigkeiten im Bereich HR * Aktive Mitwirkung bei der Implementierung und Optimierung von HR-Prozessen
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Unterstützung bei der Analyse, Konzipierung und Durchführung von spannenden HR-Projekten (z.B. Ausbau des Personalcontrollings, Einführung eines Online Assessment Centers)
Unterstützung bei der Analyse, Konzipierung und Durchführung von spannenden HR-Projekten (z.B. Ausbau des Personalcontrollings, Einführung eines Online Assessment Centers)
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Anschreiben nicht erforderlich
Als HR Business Partner bist du ein wichtiger Sparringspartner für unsere Führungskräfte und Teams. Du begleitest sie in allen personalrelevanten Themen, bringst deine HR-Expertise ein und unterstützt dabei, unsere Organisation nachhaltig weiterzuentwickeln. * Du gestaltest und entwickelst moderne HR-Strategien, Prozesse und Instrumente für deinen Betreuungsbereich weiter * Du begleitest Veränderungsprozesse, Organisationsentwicklungen und strategische HR-Projekte * Du unterstützt bei Personalplanung, Talententwicklung und Mitarbeiterbindung und analysierst relevante HR-Kennzahlen * Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer Rolle als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren Funktion
Als HR Business Partner bist du ein wichtiger Sparringspartner für unsere Führungskräfte und Teams. Du begleitest sie in allen personalrelevanten Themen, bringst deine HR-Expertise ein und unterstützt dabei, unsere Organisation nachhaltig weiterzuentwickeln. * Du gestaltest und entwickelst moderne HR-Strategien, Prozesse und Instrumente für deinen Betreuungsbereich weiter * Du begleitest Veränderungsprozesse, Organisationsentwicklungen und strategische HR-Projekte * Du unterstützt bei Personalplanung, Talententwicklung und Mitarbeiterbindung und analysierst relevante HR-Kennzahlen * Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer Rolle als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren Funktion
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In Ihrer Rolle als HR Recruiter (m/w/d) begleiten und gestalten Sie die Personalgewinnung für alle Fachabteilungen der Octapharma Produktionsgesellschaft am Standort Springe. * Unterstützung des HR-Teams bei der Einführung neuer Mitarbeiter am ersten Arbeitstag, bzw. in weiteren administrativen Aufgaben nach Absprache * Abgeschlossene Kaufmännische Berufsausbildung mit Tätigkeitserfahrung in der Personalgewinnung oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium mit Schwerpunkt (HR/HR Marketing) Das HR-Team kümmert sich um die Verwaltung und Entwicklung der Mitarbeitenden unseres Standortes.
In Ihrer Rolle als HR Recruiter (m/w/d) begleiten und gestalten Sie die Personalgewinnung für alle Fachabteilungen der Octapharma Produktionsgesellschaft am Standort Springe. * Unterstützung des HR-Teams bei der Einführung neuer Mitarbeiter am ersten Arbeitstag, bzw. in weiteren administrativen Aufgaben nach Absprache * Abgeschlossene Kaufmännische Berufsausbildung mit Tätigkeitserfahrung in der Personalgewinnung oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium mit Schwerpunkt (HR/HR Marketing) Das HR-Team kümmert sich um die Verwaltung und Entwicklung der Mitarbeitenden unseres Standortes.
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HR-Strategiespezialist Trendanalyse & Personalplanung (w_m_d)
HR-Strategiespezialist Trendanalyse & Personalplanung (w_m_d)
VHV Gruppe
Hannover
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Spezialist HR Strategie & Trendanalysen (w_m_d) * HR Strategie & Trendanalyse: Analyse von internen und externen HR-Trends, Kennzahlen und Daten, um zukünftige Entwicklungen vorherzusagen und daraus resultierende Handlungsempfehlungen- und HR Strategien abzuleiten und zu implementieren * Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von HR Strategien sowie strategischer Personalplanung
Spezialist HR Strategie & Trendanalysen (w_m_d) * HR Strategie & Trendanalyse: Analyse von internen und externen HR-Trends, Kennzahlen und Daten, um zukünftige Entwicklungen vorherzusagen und daraus resultierende Handlungsempfehlungen- und HR Strategien abzuleiten und zu implementieren * Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von HR Strategien sowie strategischer Personalplanung
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Lead Java Software-Entwickler Rechnungsmanagement (m/w/d)
Lead Java Software-Entwickler Rechnungsmanagement (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Für die Organisationseinheit Rechnungsmanagement, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt am Main einen Lead Java Software-Entwickler Rechnungsmanagement (m/w/d) * Strukturierung der Software-Entwicklungsarbeit nach modernen Methoden * Min. sechs Jahre fachbezogene Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Java und JavaScript, Kenntnisse in aktuellen Frameworks
Für die Organisationseinheit Rechnungsmanagement, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt am Main einen Lead Java Software-Entwickler Rechnungsmanagement (m/w/d) * Strukturierung der Software-Entwicklungsarbeit nach modernen Methoden * Min. sechs Jahre fachbezogene Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Java und JavaScript, Kenntnisse in aktuellen Frameworks
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Der Bereich HR der AGRAVIS Raiffeisen AG zeichnet sich durch eine moderne Struktur sowie ein offenes, wertschätzendes Team aus, zudem ist er auch eine wichtige Schnittstelle für zentrale Themen und Innovationen im AGRAVIS Konzern. Als HR Partner / HR Generalist (m/w/d) spielen Sie eine entscheidende Rolle, denn Sie sind Ansprechperson für unsere Bereiche und Führungskräfte in allen Belangen der Personalarbeit. Verstärken Sie AGRAVIS in Teilzeit am Standort Isernhagen und unterstützen Sie uns bei der Umsetzung von aktuellen Themen im HR-Bereich. * Um eine optimale Betreuung Ihrer Unternehmensbereiche zu gewährleisten, arbeiten Sie eng mit den HR-Kompetenzcentern zusammen, z. B. in der Personalentwicklung, im Recruiting oder im HR-Service. * Unter Berücksichtigung der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem begleiten und führen Sie strategische und operative HR-Maßnahmen durch.
Der Bereich HR der AGRAVIS Raiffeisen AG zeichnet sich durch eine moderne Struktur sowie ein offenes, wertschätzendes Team aus, zudem ist er auch eine wichtige Schnittstelle für zentrale Themen und Innovationen im AGRAVIS Konzern. Als HR Partner / HR Generalist (m/w/d) spielen Sie eine entscheidende Rolle, denn Sie sind Ansprechperson für unsere Bereiche und Führungskräfte in allen Belangen der Personalarbeit. Verstärken Sie AGRAVIS in Teilzeit am Standort Isernhagen und unterstützen Sie uns bei der Umsetzung von aktuellen Themen im HR-Bereich. * Um eine optimale Betreuung Ihrer Unternehmensbereiche zu gewährleisten, arbeiten Sie eng mit den HR-Kompetenzcentern zusammen, z. B. in der Personalentwicklung, im Recruiting oder im HR-Service. * Unter Berücksichtigung der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem begleiten und führen Sie strategische und operative HR-Maßnahmen durch.
Softwaretester für Vertriebsanwendungen (m/w/d)
Softwaretester für Vertriebsanwendungen (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Mindestens zwei bis drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Softwaretest * Sehr gute Kenntnisse von Software- und Systemarchitekturen sowie in der Erstellung von Datenbankabfragen (SQL) * Sehr gute Kenntnisse aktueller Testmethoden und Qualitätssicherung von Software, idealerweise ISTQB-Zertifizierung
Mindestens zwei bis drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Softwaretest * Sehr gute Kenntnisse von Software- und Systemarchitekturen sowie in der Erstellung von Datenbankabfragen (SQL) * Sehr gute Kenntnisse aktueller Testmethoden und Qualitätssicherung von Software, idealerweise ISTQB-Zertifizierung
Software Test Engineer / Testspezialist für digitale Online-Services (m/w/d)
Software Test Engineer / Testspezialist für digitale Online-Services (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Für die Organisationseinheit Online-Banking-Vertrag suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt am Main einen Software Test Engineer / Testspezialist für digitale Online-Services (m/w/d).
Für die Organisationseinheit Online-Banking-Vertrag suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt am Main einen Software Test Engineer / Testspezialist für digitale Online-Services (m/w/d).
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Software Architect SharePoint (all genders)
Software Architect SharePoint (all genders)
adesso SE
Aachen, Bonn, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Hannover, Köln, Münster, Paderborn, Siegen
Anschreiben nicht erforderlich
Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. * Teamarbeit: In interdisziplinären Projektteams und technisch anspruchsvollen Softwareprojekten bist du für die Definition und Realisierung von modernen Anwendungsarchitekturen zuständig. * Architekturkonzeption: Du konzipierst, designst und entwickelst in Softwareprojekten. * Architekturerfahrung: Erfahrung in der Definition von Software-Architekturen im SharePoint-Umfeld sowie in der Spezifikation und Konzeption von Anforderungssystemen, von der Erstellung von Betriebskonzepten bis zur Inbetriebnahme von Lösungen.
Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. * Teamarbeit: In interdisziplinären Projektteams und technisch anspruchsvollen Softwareprojekten bist du für die Definition und Realisierung von modernen Anwendungsarchitekturen zuständig. * Architekturkonzeption: Du konzipierst, designst und entwickelst in Softwareprojekten. * Architekturerfahrung: Erfahrung in der Definition von Software-Architekturen im SharePoint-Umfeld sowie in der Spezifikation und Konzeption von Anforderungssystemen, von der Erstellung von Betriebskonzepten bis zur Inbetriebnahme von Lösungen.
NEU
Software Architect Azure AI (all genders)
Software Architect Azure AI (all genders)
adesso SE
Bremen, Essen, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Kiel, Köln, Nürnberg, Rostock, Siegen, Ulm, Walldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. * Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen (Wirtschafts-)Informatik, Software Engineering, Data Science, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für diese Rolle. * Berufserfahrung: Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise mit .NET und Python, sowie im Aufbau und der Umsetzung von Cloud-Architekturen mit.
Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. * Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen (Wirtschafts-)Informatik, Software Engineering, Data Science, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für diese Rolle. * Berufserfahrung: Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise mit .NET und Python, sowie im Aufbau und der Umsetzung von Cloud-Architekturen mit.
NEU
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Softwaretester / Testanalyst (m/w/d) – Schwerpunkt KI-gestütztes Testfalldesign
Softwaretester / Testanalyst (m/w/d) – Schwerpunkt KI-gestütztes Testfalldesign
AVABIS GmbH
Dortmund, Berlin, Hamburg, Hannover, Köln, Frankfurt am Main, Stuttgart, München
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Softwareentwicklung und Softwaretesten. * Mehrjährige Erfahrung in der Software-Qualitätssicherung, idealerweise als Testanalyst
Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Softwareentwicklung und Softwaretesten. * Mehrjährige Erfahrung in der Software-Qualitätssicherung, idealerweise als Testanalyst
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Anschreiben nicht erforderlich
Let's connect: Steige unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in unseren Fachbereich Global Information Technology – Platform & Communication am Standort Hannover / Deutschland ein als Software-Entwickler:in Dokumentenmanagement.
Let's connect: Steige unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in unseren Fachbereich Global Information Technology – Platform & Communication am Standort Hannover / Deutschland ein als Software-Entwickler:in Dokumentenmanagement.
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HR Advisor/Business Partner (m/w/d)
HR Advisor/Business Partner (m/w/d)
Action Deutschland GmbH
Villingen-Schwenningen, Landshut, Halle/Leipzig, München, Hannover, Berlin
Teilweise Home-Office
Du berätst Deine zugeteilten Regional- und Filialleiter hinsichtlich arbeitsrechtlicher Inhalte sowie in HR relevanten Themen * Du hälst Schulungen für den HR Bereich, coachst und motivierst Deine Filialführungskräfte und nimmst an Mitarbeitergesprächen vor Ort teil * Gemeinsam mit den Regionalleitern übernimmst Du die Analyse von HR-Kennzahlen und Reports und leitest geeignete Maßnahmen ab * Nicht zuletzt wirkst Du aktiv bei (internationalen) HR-Projekten mit, unterstützt bei der Optimierung von Prozessen und Richtlinien und kommst zu regelmäßigen Terminen, Teammeetings etc. in unser Country Office nach Düsseldorf * hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im HR-Bereich
Du berätst Deine zugeteilten Regional- und Filialleiter hinsichtlich arbeitsrechtlicher Inhalte sowie in HR relevanten Themen * Du hälst Schulungen für den HR Bereich, coachst und motivierst Deine Filialführungskräfte und nimmst an Mitarbeitergesprächen vor Ort teil * Gemeinsam mit den Regionalleitern übernimmst Du die Analyse von HR-Kennzahlen und Reports und leitest geeignete Maßnahmen ab * Nicht zuletzt wirkst Du aktiv bei (internationalen) HR-Projekten mit, unterstützt bei der Optimierung von Prozessen und Richtlinien und kommst zu regelmäßigen Terminen, Teammeetings etc. in unser Country Office nach Düsseldorf * hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im HR-Bereich
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Wir suchen in Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt für mindestens 4-6 Monate für unser Team HR Support einen Praktikanten HR Operations (w/m/d) * Unterstützung bei operativen/administrativen HR-Prozessen * Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen HR-Business (w/m/d) * Vorbereitung von Zeugnissen, Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten * Erste praktische Erfahrungen im Bereich HR, Talentmanagement und/oder Projektarbeit wünschenswert * Direkte Einblicke in die HR-Arbeit, rund um den Employee-Life-Circle
Wir suchen in Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt für mindestens 4-6 Monate für unser Team HR Support einen Praktikanten HR Operations (w/m/d) * Unterstützung bei operativen/administrativen HR-Prozessen * Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen HR-Business (w/m/d) * Vorbereitung von Zeugnissen, Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten * Erste praktische Erfahrungen im Bereich HR, Talentmanagement und/oder Projektarbeit wünschenswert * Direkte Einblicke in die HR-Arbeit, rund um den Employee-Life-Circle
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Senior Software Architect (m/w/d) (Remote)
Senior Software Architect (m/w/d) (Remote)
CAL Consult GmbH
München, Stuttgart, Berlin, Frankfurt/Main, Leipzig, Dresden, Köln, Hannover, Hamburg
Teilweise Home-Office
Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Stakeholdern und Entwicklern zur Ausrichtung der Softwarearchitektur an Geschäfts- und Strategiezielen * Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise als Softwarearchitekt, Lead Developer oder Senior Engineer * Sehr gute Kenntnisse moderner Softwarearchitekturen, Integrationslandschaften und Systemdesigns
Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Stakeholdern und Entwicklern zur Ausrichtung der Softwarearchitektur an Geschäfts- und Strategiezielen * Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise als Softwarearchitekt, Lead Developer oder Senior Engineer * Sehr gute Kenntnisse moderner Softwarearchitekturen, Integrationslandschaften und Systemdesigns
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Für unseren Standort in Hannover suchen wir Dich ab sofort als HR Coordinator Young Talents (m/w/d) Du hast Freude daran, junge Talente zu begleiten und gleichzeitig als HR Business Partner eng mit unseren Fachbereichen im Werk und im EMEA-Headquarter Hannover zusammenzuarbeiten. * Übernahme von personalwirtschaftlichen Aufgaben für die am Standort Hannover eingesetzten Praktikanten und Werkstudenten (On- und Offboarding, Vertrags- und Zeugniserstellung, Pflege von Personalunterlagen, Termin- und Zeitmanagement sowie allgemeine administrative HR‑Tätigkeiten) * Unterstützung in arbeitsrechtlich relevanten HR‑Prozessen, einschließlich der Prüfung von Vertragslaufzeiten, der Sicherstellung korrekter Zeit- und Anwesenheitsdaten sowie der kooperativen Zusammenarbeit mit dem * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Marketingstrategien zur Ansprache und Bindung von ...
Für unseren Standort in Hannover suchen wir Dich ab sofort als HR Coordinator Young Talents (m/w/d) Du hast Freude daran, junge Talente zu begleiten und gleichzeitig als HR Business Partner eng mit unseren Fachbereichen im Werk und im EMEA-Headquarter Hannover zusammenzuarbeiten. * Übernahme von personalwirtschaftlichen Aufgaben für die am Standort Hannover eingesetzten Praktikanten und Werkstudenten (On- und Offboarding, Vertrags- und Zeugniserstellung, Pflege von Personalunterlagen, Termin- und Zeitmanagement sowie allgemeine administrative HR‑Tätigkeiten) * Unterstützung in arbeitsrechtlich relevanten HR‑Prozessen, einschließlich der Prüfung von Vertragslaufzeiten, der Sicherstellung korrekter Zeit- und Anwesenheitsdaten sowie der kooperativen Zusammenarbeit mit dem * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Marketingstrategien zur Ansprache und Bindung von ...
Software-Entwickler Frontend (m/w/d)
Software-Entwickler Frontend (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Für die Organisationseinheit Kundenansprache, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt am Main einen Software-Entwickler Frontend (m/w/d) * Aktives fachliches Alignment mit dem Fachbereich und Strukturierung der Software-Entwicklungsarbeit nach modernen Methoden * Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und Expertise in agilen Arbeitsmethoden der Software-Entwicklung, Framework und Entwurfsmustern
Für die Organisationseinheit Kundenansprache, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt am Main einen Software-Entwickler Frontend (m/w/d) * Aktives fachliches Alignment mit dem Fachbereich und Strukturierung der Software-Entwicklungsarbeit nach modernen Methoden * Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und Expertise in agilen Arbeitsmethoden der Software-Entwicklung, Framework und Entwurfsmustern
HR Administration Specialist (m/w/d)
HR Administration Specialist (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Für die Organisationseinheit Personalmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Termin, befristet auf 24 Monate, für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt am Main einen HR Administration Specialist (m/w/d) * Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung von internen Prozessen, z.B. Optimierung von Formularen und technische Konfiguration in unseren HR Systemen
Für die Organisationseinheit Personalmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Termin, befristet auf 24 Monate, für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt am Main einen HR Administration Specialist (m/w/d) * Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung von internen Prozessen, z.B. Optimierung von Formularen und technische Konfiguration in unseren HR Systemen