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                          • Kundenservice
                          • Technologie
                          • Kommunikation
                          • Produktion
                          • Mechatroniker
                          • Leitung Recruiting
                          • 520 Euro
                          • Ausbildung
                          • Ingenieur
                          • Nachhaltigkeit
                          • Elektriker
                          • 450 Euro
                          • Reinigung

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          74


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          370






                          1.027 Treffer für Hr Management Jobs in Pirna im Umkreis von 30 km

                          Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll

                          ADP Employer Services GmbH
                          Neu-Isenburg, Bremen, Stuttgart, Dresden
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services. Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft. * Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen * Kenntnisse über HR-Prozesse in einem Unternehmen
                          ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services. Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft. * Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen * Kenntnisse über HR-Prozesse in einem Unternehmen
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                          HR Specialist Personaladministration (w/m/d)

                          Otto Group one.O
                          Dresden
                          Teilweise Home-Office
                          Du möchtest HR nicht nur verwalten, sondern aktiv zum positiven Mitarbeitererlebnis beitragen? In unserem sechsköpfigen Personalmanagement-Team bist du zentrale*r Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und unterstützt entlang des gesamten Employee Lifecycles – sei es zu Arbeitsverträgen, Arbeitszeitmodellen, Vergütung oder Freistellungen. * Mitarbeit an HR-Projekten sowie Einbringen eigener Ideen zur Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Services und -Prozessen * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software wie SAP HCM oder SuccessFactors * Interesse an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Erste Erfahrung im Umgang mit KI-gestützten HR-Tools oder digitalen Automatisierungsprozessen
                          Du möchtest HR nicht nur verwalten, sondern aktiv zum positiven Mitarbeitererlebnis beitragen? In unserem sechsköpfigen Personalmanagement-Team bist du zentrale*r Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und unterstützt entlang des gesamten Employee Lifecycles – sei es zu Arbeitsverträgen, Arbeitszeitmodellen, Vergütung oder Freistellungen. * Mitarbeit an HR-Projekten sowie Einbringen eigener Ideen zur Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Services und -Prozessen * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software wie SAP HCM oder SuccessFactors * Interesse an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Erste Erfahrung im Umgang mit KI-gestützten HR-Tools oder digitalen Automatisierungsprozessen
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                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere HR-Abteilung eine:n motivierte:n - In der Holding selbst sind vorrangig zentrale Aufgaben, wie das Rechnungswesen, die IT sowie das Personalmanagement verankert. * Dokumentation & Reporting: Ebenso erstellst du HR-Reportings, Auswertungen in DATEV und sonstige personalrelevante Statistiken * Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Personalwesen oder Steuern (z.B. Steuerfachangestellte:r, Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement, Personalfachkaufmann/-kauffrau, geprüfter Betriebswirt, etc.) oder eines Studiums mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Human Resource Management, o.ä. * Begeisterungsfähigkeit für HR-Themen, Flexibilität sowie Hands-on-Mentalität * Attraktive Benefits wie z.B. Jobticket, Deutschlandticket, Job-Rad, betriebliche Krankenversicherung, ...
                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere HR-Abteilung eine:n motivierte:n - In der Holding selbst sind vorrangig zentrale Aufgaben, wie das Rechnungswesen, die IT sowie das Personalmanagement verankert. * Dokumentation & Reporting: Ebenso erstellst du HR-Reportings, Auswertungen in DATEV und sonstige personalrelevante Statistiken * Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Personalwesen oder Steuern (z.B. Steuerfachangestellte:r, Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement, Personalfachkaufmann/-kauffrau, geprüfter Betriebswirt, etc.) oder eines Studiums mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Human Resource Management, o.ä. * Begeisterungsfähigkeit für HR-Themen, Flexibilität sowie Hands-on-Mentalität * Attraktive Benefits wie z.B. Jobticket, Deutschlandticket, Job-Rad, betriebliche Krankenversicherung, ...
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                          Praktikum Human Resources (m/w/d)

                          Lange Uhren GmbH
                          Glashütte (Raum Dresden)
                          Teilweise Home-Office
                          Sie unterstützen unser HR-Team und lernen dabei das gesamte Spektrum des modernen Personalmanagements in einem international geprägten Umfeld kennen. Wir suchen ab Juni 2026 einen HR-Praktikanten (m/w/d) am Standort in Glashütte, für eine Praktikumsdauer von mindestens 6 Monaten. * Unterstützung des HR-Teams im Tagesgeschäft sowie in der Administration * Mitwirkung bei der Gestaltung unserer HR-Prozesse und HR-Projekte
                          Sie unterstützen unser HR-Team und lernen dabei das gesamte Spektrum des modernen Personalmanagements in einem international geprägten Umfeld kennen. Wir suchen ab Juni 2026 einen HR-Praktikanten (m/w/d) am Standort in Glashütte, für eine Praktikumsdauer von mindestens 6 Monaten. * Unterstützung des HR-Teams im Tagesgeschäft sowie in der Administration * Mitwirkung bei der Gestaltung unserer HR-Prozesse und HR-Projekte
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                          Schnelle Bewerbung
                          KONSUM DRESDEN eG * Dresden * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Willkommen bei der KONSUM DRESDEN eG, hier treffen motivierte Mitarbeiter/innen mit dem Herzen am rechten Fleck, einem Faible für regionale Verbundenheit und echter Leidenschaft für Lebensmittel zusammen. Jeden Tag leben wir den Teamgedanken aufs Neue und entwickeln ihn weiter. Unsere motivierten Kolleginnen und Kollegen fördern wir gern und bieten ihnen nicht nur eine echte berufliche Perspektive, sondern auch zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und interessante Mitarbeiter-Benefits. Wirklich erfolgreich sind wir nur im Team – und wenn Sie möchten, dann sehr gern gemeinsam mit Ihnen! besetzen. * Sie verantworten die Betreuung Ihres definierten Mitarbeiterkreises von der Vertragserstellung, über das Onboarding, die laufende Betreuung bis zu einem professionellen ...
                          KONSUM DRESDEN eG * Dresden * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Willkommen bei der KONSUM DRESDEN eG, hier treffen motivierte Mitarbeiter/innen mit dem Herzen am rechten Fleck, einem Faible für regionale Verbundenheit und echter Leidenschaft für Lebensmittel zusammen. Jeden Tag leben wir den Teamgedanken aufs Neue und entwickeln ihn weiter. Unsere motivierten Kolleginnen und Kollegen fördern wir gern und bieten ihnen nicht nur eine echte berufliche Perspektive, sondern auch zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und interessante Mitarbeiter-Benefits. Wirklich erfolgreich sind wir nur im Team – und wenn Sie möchten, dann sehr gern gemeinsam mit Ihnen! besetzen. * Sie verantworten die Betreuung Ihres definierten Mitarbeiterkreises von der Vertragserstellung, über das Onboarding, die laufende Betreuung bis zu einem professionellen ...
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                          Senior Technical Consultant ServiceNow (m/w/d)

                          operational services GmbH & Co. KG
                          Frankfurt am Main, Berlin, Dresden, Hamburg, Leinfelden-Echterdingen, München
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Gestaltung der Kundenprozesse in den Bereichen: Service Management (IT/ Non-IT), ITSM Service Management, HR Service Delivery, Customer Service Management, Strategic Portfolio Management * Sehr gutes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln, auch auf Management-Ebene
                          Gestaltung der Kundenprozesse in den Bereichen: Service Management (IT/ Non-IT), ITSM Service Management, HR Service Delivery, Customer Service Management, Strategic Portfolio Management * Sehr gutes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln, auch auf Management-Ebene
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                          Manager IT (m/w/d) im Bereich Operations & Infrastructure

                          Advanced Mask Technology Center GmbH & Co. KG
                          Dresden
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          sehr ausgeprägte strukturierte Arbeitsweise und Projektmanagementfähigkeiten * fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Fertigungsprozesse, Kundeninteraktion sowie im Geschäftsprozess- und Technologiemanagement * Angebote des Gesundheitsmanagements
                          sehr ausgeprägte strukturierte Arbeitsweise und Projektmanagementfähigkeiten * fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Fertigungsprozesse, Kundeninteraktion sowie im Geschäftsprozess- und Technologiemanagement * Angebote des Gesundheitsmanagements
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                          Managing Consultant ServiceNow (m/w/d)

                          operational services GmbH & Co. KG
                          Frankfurt am Main, Berlin, Dresden, Hamburg, Leinfelden-Echterdingen, München
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Business- und Prozessberatung mit Schwerpunkt für die ServiceNow Module ITSM, CSM, HR, SPM oder ITOM * Ausgeprägtes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln, vor allem auf Entscheider-/ Management-Ebene
                          Business- und Prozessberatung mit Schwerpunkt für die ServiceNow Module ITSM, CSM, HR, SPM oder ITOM * Ausgeprägtes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln, vor allem auf Entscheider-/ Management-Ebene
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                          Schnelle Bewerbung
                          Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
                          Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
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                          HR, Organisation & Eventmanagement | Großröhrsdorf bei Dresden * HR & Personal: Herzstück der Personalverwaltung - von der Zeiterfassung über die Lohnvorbereitung bis zur Organisation von Schulungen und Terminen. * Affinität zu HR-Themen und Social Media; Grundkenntnisse in der Buchhaltung für die Vertretungsphasen sind willkommen.
                          HR, Organisation & Eventmanagement | Großröhrsdorf bei Dresden * HR & Personal: Herzstück der Personalverwaltung - von der Zeiterfassung über die Lohnvorbereitung bis zur Organisation von Schulungen und Terminen. * Affinität zu HR-Themen und Social Media; Grundkenntnisse in der Buchhaltung für die Vertretungsphasen sind willkommen.
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                          Du möchtest HR nicht nur verwalten, sondern aktiv zum positiven Mitarbeitererlebnis beitragen? In unserem sechsköpfigen Personalmanagement-Team bist du zentrale*r Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und unterstützt entlang des gesamten Employee Lifecycles – sei es zu Arbeitsverträgen, Arbeitszeitmodellen, Vergütung oder Freistellungen. * Mitarbeit an HR-Projekten sowie Einbringen eigener Ideen zur Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Services und -Prozessen * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software wie SAP HCM oder SuccessFactors * Interesse an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Erste Erfahrung im Umgang mit KI-gestützten HR-Tools oder digitalen Automatisierungsprozessen
                          Du möchtest HR nicht nur verwalten, sondern aktiv zum positiven Mitarbeitererlebnis beitragen? In unserem sechsköpfigen Personalmanagement-Team bist du zentrale*r Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und unterstützt entlang des gesamten Employee Lifecycles – sei es zu Arbeitsverträgen, Arbeitszeitmodellen, Vergütung oder Freistellungen. * Mitarbeit an HR-Projekten sowie Einbringen eigener Ideen zur Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Services und -Prozessen * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software wie SAP HCM oder SuccessFactors * Interesse an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Erste Erfahrung im Umgang mit KI-gestützten HR-Tools oder digitalen Automatisierungsprozessen
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                          Die Stelle ist bis zum 31. Juli 2027 befristet (Elternzeitvertretung) und bietet eine spannende Schnittstelle zwischen Rechtsberatung, Personalmanagement und Mitgestaltung rechtssicherer HR-Prozesse. * Mitwirkung bei der Gestaltung, rechtlichen Prüfung und Umsetzung standardisierter und rechtssicherer HR-Prozesse, Betriebsvereinbarungen sowie weiterer personalrelevanter Regelwerke; inkl. Verhandlungen mit dem * Eine Vielzahl von Angeboten des betrieblichen Gesundheitsmanagements
                          Die Stelle ist bis zum 31. Juli 2027 befristet (Elternzeitvertretung) und bietet eine spannende Schnittstelle zwischen Rechtsberatung, Personalmanagement und Mitgestaltung rechtssicherer HR-Prozesse. * Mitwirkung bei der Gestaltung, rechtlichen Prüfung und Umsetzung standardisierter und rechtssicherer HR-Prozesse, Betriebsvereinbarungen sowie weiterer personalrelevanter Regelwerke; inkl. Verhandlungen mit dem * Eine Vielzahl von Angeboten des betrieblichen Gesundheitsmanagements
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                          Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung

                          BARMER
                          Schwäbisch Gmünd, Berlin, Wuppertal, Düsseldorf, Hamburg, Dresden, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Als kompetente Ansprechperson beantworten Sie Fragen zur Personalverwaltung und Entgeltabrechnung und unterstützen sowie in operativen HR-Themen. * Mit Ihrer Expertise tragen Sie aktiv zur Weiterentwicklung digitaler HR-Prozesse und zur erfolgreichen Umsetzung von HR-Projekten bei. * Ihre IT-Affinität ermöglicht es Ihnen, sich aktiv in unsere digitale HR-Transformation einzubringen.
                          Als kompetente Ansprechperson beantworten Sie Fragen zur Personalverwaltung und Entgeltabrechnung und unterstützen sowie in operativen HR-Themen. * Mit Ihrer Expertise tragen Sie aktiv zur Weiterentwicklung digitaler HR-Prozesse und zur erfolgreichen Umsetzung von HR-Projekten bei. * Ihre IT-Affinität ermöglicht es Ihnen, sich aktiv in unsere digitale HR-Transformation einzubringen.
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                          Bauüberwacher Breitbandausbau m/w/d Bauüberwacher Breitbandausbau m/w/d

                          SPIE SAG GmbH GB City Networks & Grids
                          Berlin, Brandenburg an der Havel, Dresden, Leipzig, München, Zwickau
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Qualitätskontrolle und Mängelmanagement: Überwachung der Arbeitsausführung, Sicherstellung der Qualitätsstandards sowie frühzeitiges Erkennen und Beheben von Mängeln.
                          Qualitätskontrolle und Mängelmanagement: Überwachung der Arbeitsausführung, Sicherstellung der Qualitätsstandards sowie frühzeitiges Erkennen und Beheben von Mängeln.
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                          Inhouse Consultant SAP HCM (m/w/d)

                          Unternehmensgruppe Theo Müller GmbH & Co. KG
                          Fischach, Augsburg, Freising, München, Wachau, Dresden
                          Teilweise Home-Office
                          Professionelles Projekt- und Service-Management sowie funktionale Beratung für HR-Fachbereiche und Payroll-nahe Einheiten runden Ihre Aufgaben ab. * Fundiertes Verständnis von HR- und Payroll-Prozessen bringen Sie mit – idealerweise mit Hintergrund im Payroll/Steuerfach. * Sie bringen eine hohe Flexibilität und Agilität im dynamischen HR-IT-Umfeld mit. * Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bei uns stehen je nach Standort eine Vielzahl an verschiedenen Gesundheitsmaßnahmen wie Betriebssport, Fahrrad-Leasing, Firmen-Fitnessprogramm sowie höhenverstellbare Tische zur Verfügung.
                          Professionelles Projekt- und Service-Management sowie funktionale Beratung für HR-Fachbereiche und Payroll-nahe Einheiten runden Ihre Aufgaben ab. * Fundiertes Verständnis von HR- und Payroll-Prozessen bringen Sie mit – idealerweise mit Hintergrund im Payroll/Steuerfach. * Sie bringen eine hohe Flexibilität und Agilität im dynamischen HR-IT-Umfeld mit. * Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bei uns stehen je nach Standort eine Vielzahl an verschiedenen Gesundheitsmaßnahmen wie Betriebssport, Fahrrad-Leasing, Firmen-Fitnessprogramm sowie höhenverstellbare Tische zur Verfügung.
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                          Umsetzung der Unternehmensziele und des strategischen Managements im Funktionsbereich * Beteiligung an der Planung für OP-Saal-Kapazitäten in Zusammenarbeit mit dem OP Management * Gesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement
                          Umsetzung der Unternehmensziele und des strategischen Managements im Funktionsbereich * Beteiligung an der Planung für OP-Saal-Kapazitäten in Zusammenarbeit mit dem OP Management * Gesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement
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                          Als Werkstudent:in unterstützt du unser HR-Team bei der täglichen Arbeit und begleitest spannende HR-Projekte. * Pflege und Aktualisierung von Mitarbeiterstammdaten im HR-System * Unterstützung bei HR-Projekten und administrativen Tätigkeiten im Tagesgeschäft * Du bist immatrikulierte:r Studierende:r, z.B. im Studiengang Personalmanagement, Human Resource Management, Betriebswirtschaftslehre, Business Administration, Geisteswissenschaften, Personalwirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Bachelor of Laws * Praktische Einblicke in die Arbeit einer modernen HR-Abteilung
                          Als Werkstudent:in unterstützt du unser HR-Team bei der täglichen Arbeit und begleitest spannende HR-Projekte. * Pflege und Aktualisierung von Mitarbeiterstammdaten im HR-System * Unterstützung bei HR-Projekten und administrativen Tätigkeiten im Tagesgeschäft * Du bist immatrikulierte:r Studierende:r, z.B. im Studiengang Personalmanagement, Human Resource Management, Betriebswirtschaftslehre, Business Administration, Geisteswissenschaften, Personalwirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Bachelor of Laws * Praktische Einblicke in die Arbeit einer modernen HR-Abteilung
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Enge Zusammenarbeit mit anderen Support-Teams, einschließlich derer für die Bereiche HR, Finanzen, Arbeitsschutz und Sicherheit - Führungserfahrung und Erfahrung im Stakeholdermanagement Als Führungskraft unterstützt Du Deine Teammitglieder dabei, ihr Managementpotenzial voll zu entfalten.
                          Enge Zusammenarbeit mit anderen Support-Teams, einschließlich derer für die Bereiche HR, Finanzen, Arbeitsschutz und Sicherheit - Führungserfahrung und Erfahrung im Stakeholdermanagement Als Führungskraft unterstützt Du Deine Teammitglieder dabei, ihr Managementpotenzial voll zu entfalten.
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                          EDEKA Foodservice Stiftung & Co. KG * Dresden * Feste Anstellung * Vollzeit - Wollen Sie an unserem Erfolg teilhaben? Wir sind EDEKA Foodservice: als eines der führenden Großhandelsunternehmen in Deutschland sind wir ihr starker Partner in der Abholung und in der Zustellung – und das bundesweit. Unser Service und unser Sortiment richten sich deshalb immer nach den Bedürfnissen unserer Kunden. Mit unserem professionellen Lieferservice und unseren Cash und Carry-Abholmärkten in ganz Deutschland stehen wir für eine effiziente, deutschlandweite Versorgung aus einer Hand. Wir bedienen sowohl überregionale und nationale Großkunden als auch mittelständische Unternehmen, die beide sowohl unser Großverbraucher-Zustellgeschäft nutzen als auch in den C+C-Betrieben vor Ort einkaufen können. Seit über 64 Jahren profitieren unsere Kunden von unserer Erfahrung im Großhandel und unserer ...
                          EDEKA Foodservice Stiftung & Co. KG * Dresden * Feste Anstellung * Vollzeit - Wollen Sie an unserem Erfolg teilhaben? Wir sind EDEKA Foodservice: als eines der führenden Großhandelsunternehmen in Deutschland sind wir ihr starker Partner in der Abholung und in der Zustellung – und das bundesweit. Unser Service und unser Sortiment richten sich deshalb immer nach den Bedürfnissen unserer Kunden. Mit unserem professionellen Lieferservice und unseren Cash und Carry-Abholmärkten in ganz Deutschland stehen wir für eine effiziente, deutschlandweite Versorgung aus einer Hand. Wir bedienen sowohl überregionale und nationale Großkunden als auch mittelständische Unternehmen, die beide sowohl unser Großverbraucher-Zustellgeschäft nutzen als auch in den C+C-Betrieben vor Ort einkaufen können. Seit über 64 Jahren profitieren unsere Kunden von unserer Erfahrung im Großhandel und unserer ...
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                          Betriebsleiter (m/w/d)

                          EDEKA Foodservice Stiftung & Co. KG
                          Dresden
                          EDEKA Foodservice Stiftung & Co. KG * Dresden * Feste Anstellung * Vollzeit - Wollen Sie an unserem Erfolg teilhaben? Wir sind EDEKA Foodservice: als eines der führenden Großhandelsunternehmen in Deutschland sind wir ihr starker Partner in der Abholung und in der Zustellung – und das bundesweit. Unser Service und unser Sortiment richten sich deshalb immer nach den Bedürfnissen unserer Kunden. Mit unserem professionellen Lieferservice und unseren Cash und Carry-Abholmärkten in ganz Deutschland stehen wir für eine effiziente, deutschlandweite Versorgung aus einer Hand. Wir bedienen sowohl überregionale und nationale Großkunden als auch mittelständische Unternehmen, die beide sowohl unser Großverbraucher-Zustellgeschäft nutzen als auch in den C+C-Betrieben vor Ort einkaufen können. Seit über 64 Jahren profitieren unsere Kunden von unserer Erfahrung im Großhandel und unserer ...
                          EDEKA Foodservice Stiftung & Co. KG * Dresden * Feste Anstellung * Vollzeit - Wollen Sie an unserem Erfolg teilhaben? Wir sind EDEKA Foodservice: als eines der führenden Großhandelsunternehmen in Deutschland sind wir ihr starker Partner in der Abholung und in der Zustellung – und das bundesweit. Unser Service und unser Sortiment richten sich deshalb immer nach den Bedürfnissen unserer Kunden. Mit unserem professionellen Lieferservice und unseren Cash und Carry-Abholmärkten in ganz Deutschland stehen wir für eine effiziente, deutschlandweite Versorgung aus einer Hand. Wir bedienen sowohl überregionale und nationale Großkunden als auch mittelständische Unternehmen, die beide sowohl unser Großverbraucher-Zustellgeschäft nutzen als auch in den C+C-Betrieben vor Ort einkaufen können. Seit über 64 Jahren profitieren unsere Kunden von unserer Erfahrung im Großhandel und unserer ...
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                          Projektmanagement inkl. Budgetplanung und -überwachung sowie Kostenverantwortung fallen ebenso in Ihren Verantwortungsbereich wie die Mitwirkung in Fachgremien der DGUV und anderer Institutionen, ggf. auch deren Leitung.
                          Projektmanagement inkl. Budgetplanung und -überwachung sowie Kostenverantwortung fallen ebenso in Ihren Verantwortungsbereich wie die Mitwirkung in Fachgremien der DGUV und anderer Institutionen, ggf. auch deren Leitung.
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                          Leitung der Abteilung Qualifizierung

                          Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV)
                          Dresden
                          Teilweise Home-Office
                          Im Rahmen der Leitung der Abteilung sind Sie verantwortlich für die Personalführung, den Personaleinsatz und die Arbeitsorganisation sowie das Management von Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit der Beschäftigten. * Erfahrungen in Projektmanagement und Controlling, sowie in interdisziplinärer abteilungsübergreifender Projektarbeit und fachpolitischer Gremienarbeit
                          Im Rahmen der Leitung der Abteilung sind Sie verantwortlich für die Personalführung, den Personaleinsatz und die Arbeitsorganisation sowie das Management von Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit der Beschäftigten. * Erfahrungen in Projektmanagement und Controlling, sowie in interdisziplinärer abteilungsübergreifender Projektarbeit und fachpolitischer Gremienarbeit
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Management in Pirna?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          75.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Management in Pirna liegt bei 75.700 €. Gehälter für Hr Management in Pirna liegen im Bereich zwischen 66.700 € und 88.400 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Management Jobs in Pirna?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 1.027 offene Stellenanzeigen für Hr Management Jobs in Pirna.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Pirna einen Hr Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Pirna einen Hr Management Job suchen: Dresden, Bautzen, Meißen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Management Jobs in Pirna suchen?
                          Wer nach Hr Management Jobs in Pirna sucht, sucht häufig auch nach Teilzeitkraft, Verwaltung, English Speaking.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Management Jobs in Pirna??
                          Für einen Hr Management Job in Pirna sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Entwicklung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Management Jobs in Pirna?
                          Für Hr Management Jobs in Pirna gibt es aktuell 451 offene Teilzeitstellen.