Schnelle Bewerbung
2044
Erscheinungsdatum
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Filter
SortierungRelevanz
Standorte
- Hamburg
- Norderstedt
- Stade
- Elmshorn
- Seevetal
- Ahrensburg
- Pinneberg
- Buchholz in der Nordheide
- Wedel
- Kaltenkirchen
- Reinbek
- Rellingen
- Winsen (Luhe)
- Quickborn
- Rotenburg (Wümme)
- Bargteheide
- Glinde, Schleswig-Holstein
- Sittensen
- Halstenbek
- Oststeinbek
- Europa
- Westliches Europa
- Norddeutschland
- Niedersachsen
- Schleswig Holstein
Home-Office-Optionen
Gehalt
Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Standorte
- Hamburg
- Norderstedt
- Stade
- Elmshorn
- Seevetal
- Ahrensburg
- Pinneberg
- Buchholz in der Nordheide
- Wedel
- Kaltenkirchen
- Reinbek
- Rellingen
- Winsen (Luhe)
- Quickborn
- Rotenburg (Wümme)
- Bargteheide
- Glinde, Schleswig-Holstein
- Sittensen
- Halstenbek
- Oststeinbek
- Europa
- Westliches Europa
- Norddeutschland
- Niedersachsen
- Schleswig Holstein
1.616 Treffer für Hr Management Jobs in Buxtehude im Umkreis von 30 km
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Sie erstellen und verwalten sämtliche HR-Dokumente und übernehmen in Zusammenarbeit mit den HR-Business das Vertragsmanagement (Arbeitsverträge, Zusatzvereinbarungen, Bescheinigungen etc.) Sie mögen die administrative Abwicklung und HR-Tätigkeiten im Backoffice? Verstärken Sie als Senior HR Specialist (m/w/d) unser Team ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt! * In enger Zusammenarbeit mit den HR-Business bilden Sie ein Team, welches serviceorientierter Ansprechpartner für die , und ist * In enger Zusammenarbeit mit den HR Business-Partnern wirken Sie bei personalrelevanten Themen und an der kontinuierlichen Optimierung und Standardisierung unserer HR-Prozesse mit * Die selbstständige Bearbeitung, Terminierung und Zuweisung von Anfragen im HR-Ticketsystem gehört zu Ihren täglichen Aufgaben * Unterstützung bei Planung, Vorbereitung und Durchführung von HR-Events (z. B. jährlicher Azubistart)
Sie erstellen und verwalten sämtliche HR-Dokumente und übernehmen in Zusammenarbeit mit den HR-Business das Vertragsmanagement (Arbeitsverträge, Zusatzvereinbarungen, Bescheinigungen etc.) Sie mögen die administrative Abwicklung und HR-Tätigkeiten im Backoffice? Verstärken Sie als Senior HR Specialist (m/w/d) unser Team ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt! * In enger Zusammenarbeit mit den HR-Business bilden Sie ein Team, welches serviceorientierter Ansprechpartner für die , und ist * In enger Zusammenarbeit mit den HR Business-Partnern wirken Sie bei personalrelevanten Themen und an der kontinuierlichen Optimierung und Standardisierung unserer HR-Prozesse mit * Die selbstständige Bearbeitung, Terminierung und Zuweisung von Anfragen im HR-Ticketsystem gehört zu Ihren täglichen Aufgaben * Unterstützung bei Planung, Vorbereitung und Durchführung von HR-Events (z. B. jährlicher Azubistart)
){kind=logo}
HR Manager Employer Branding & Recruiting (m/w/d)
HR Manager Employer Branding & Recruiting (m/w/d)
HPM Service und Verwaltung GmbH
Hamburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Über 4.400 Mitarbeiter, ein modernes Management und ein engagiertes Aus- und Fortbildungsprogramm sichern die hohe Qualität der Arbeit, das gesunde Wachstum und die sichere Zukunft der Gruppe. Verstärke unser engagiertes Team im Bereich HPM Service und Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Manager Employer Branding & Recruiting (m/w/d) * Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich HR, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
Über 4.400 Mitarbeiter, ein modernes Management und ein engagiertes Aus- und Fortbildungsprogramm sichern die hohe Qualität der Arbeit, das gesunde Wachstum und die sichere Zukunft der Gruppe. Verstärke unser engagiertes Team im Bereich HPM Service und Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Manager Employer Branding & Recruiting (m/w/d) * Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich HR, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Analytisches Mindset und Kenntnisse im Umgang mit HR-Systemen (z. B. LOGA) / Erfahrung in Organisationsdesign, Nachfolgeplanung und Performance Management Als HR Business Partner / HR Manager (m/w/d) gestaltest du bei BLUME2000 die Weiterentwicklung unserer Personal- & Organisationskultur aktiv mit. In dieser Rolle begleitest du Führungskräfte und Teams als Sparringspartner, übersetzt Unternehmensziele in wirkungsvolle HR-Maßnahmen und sorgst dafür, dass unsere Mitarbeitenden bestmögliche Rahmenbedingungen für ihre Entwicklung und Leistung erhalten. * Betreuung und Weiterentwicklung von Themen und Tools entlang des HR-Lebenszyklus (Onboarding, Performance, Development, Offboarding) für unterschiedliche Unternehmensbereiche wie Zentrale und Filialen * Entwicklung und Umsetzung von HR-Konzepten, Programmen und Prozessen (z. B. Talentprogramme, Nachfolgeplanung)
Analytisches Mindset und Kenntnisse im Umgang mit HR-Systemen (z. B. LOGA) / Erfahrung in Organisationsdesign, Nachfolgeplanung und Performance Management Als HR Business Partner / HR Manager (m/w/d) gestaltest du bei BLUME2000 die Weiterentwicklung unserer Personal- & Organisationskultur aktiv mit. In dieser Rolle begleitest du Führungskräfte und Teams als Sparringspartner, übersetzt Unternehmensziele in wirkungsvolle HR-Maßnahmen und sorgst dafür, dass unsere Mitarbeitenden bestmögliche Rahmenbedingungen für ihre Entwicklung und Leistung erhalten. * Betreuung und Weiterentwicklung von Themen und Tools entlang des HR-Lebenszyklus (Onboarding, Performance, Development, Offboarding) für unterschiedliche Unternehmensbereiche wie Zentrale und Filialen * Entwicklung und Umsetzung von HR-Konzepten, Programmen und Prozessen (z. B. Talentprogramme, Nachfolgeplanung)
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Wir suchen für unsere Standorte in Hamburg-Langenhorn eine/n Personalberater (m/w/d) HR Consultant in Vollzeit
Wir suchen für unsere Standorte in Hamburg-Langenhorn eine/n Personalberater (m/w/d) HR Consultant in Vollzeit
){kind=logo}
HR/ Talent Generalistin ca. 20 Std/ Woche (m/w/d)
HR/ Talent Generalistin ca. 20 Std/ Woche (m/w/d)
Lotsenbüro für temporäre Bauten und mobile Lösungen GmbH
Hamburg
Schnelle Bewerbung
Pflege von Personalakten, Datenbanken und HR-Systemen * HR-Reports und Organigramm * Ansprechpartner:in für Mitarbeitende bei Fragen zur Lohnabrechnung und Zeitmanagement * Mitwirkung an HR-Projekten und Optimierung unserer HR-Prozesse * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise im HR * Mindestens 2–5 Jahre Erfahrung in HR, gerne generalistisch oder administrativ * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software * Freude daran, die Mitarbeitenden in u.a. Fragen zu Payroll oder Zeitmanagement zu unterstützen
Pflege von Personalakten, Datenbanken und HR-Systemen * HR-Reports und Organigramm * Ansprechpartner:in für Mitarbeitende bei Fragen zur Lohnabrechnung und Zeitmanagement * Mitwirkung an HR-Projekten und Optimierung unserer HR-Prozesse * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise im HR * Mindestens 2–5 Jahre Erfahrung in HR, gerne generalistisch oder administrativ * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software * Freude daran, die Mitarbeitenden in u.a. Fragen zu Payroll oder Zeitmanagement zu unterstützen
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Unterstütze uns in unserer Zentrale in Hamburg als (Junior) HR Manager (m/w/d) mit Portugiesisch-Kenntnissen * Dein Interesse an anderen Kulturen kannst Du bei uns mit der HR-Arbeit verbinden * Von der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. der Kontrolle der Zeiterfassung bis hin zur Bearbeitung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Reports erhältst Du umfassende Einblicke in die HR-Arbeit
Unterstütze uns in unserer Zentrale in Hamburg als (Junior) HR Manager (m/w/d) mit Portugiesisch-Kenntnissen * Dein Interesse an anderen Kulturen kannst Du bei uns mit der HR-Arbeit verbinden * Von der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. der Kontrolle der Zeiterfassung bis hin zur Bearbeitung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Reports erhältst Du umfassende Einblicke in die HR-Arbeit
){kind=logo}
HR Service Partner / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Payroll / Lohn und Gehalt
HR Service Partner / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Payroll / Lohn und Gehalt
EUROGATE GmbH & Co. KGaA, KG
Hamburg
Schnelle Bewerbung
Für die EUROGATE GmbH & Co. KGaA, KG am Standort Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Personalwesen eine:n HR Service Partner:in mit dem Schwerpunkt Payroll – zunächst befristet auf 2 Jahre. * Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zur:zum Kauffrau:mann für Büromanagement. * Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, beispielsweise Firmenfitness oder eine betrieblich geförderte Sozialberatung
Für die EUROGATE GmbH & Co. KGaA, KG am Standort Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Personalwesen eine:n HR Service Partner:in mit dem Schwerpunkt Payroll – zunächst befristet auf 2 Jahre. * Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zur:zum Kauffrau:mann für Büromanagement. * Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, beispielsweise Firmenfitness oder eine betrieblich geförderte Sozialberatung
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Erste Ansprechperson sowie Sparringspartner*in für Führungskräfte der Betreuungsbereiche in allen HR-relevanten Themen * Verantwortung für die Steuerung und Umsetzung aller HR-Prozesse, wie z. B. Personalplanung, Recruiting, Onboarding und Personalentwicklung * Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen und -Strukturen * Aktive Mitarbeit in verschiedenen HR-Projekten * Du bereits über fundierte Berufserfahrung im (operativen) HR-Umfeld verfügst * Du sicher im Umgang mit gängigen IT-Systemen (z. B. MS Office und HR-Systeme) bist
Erste Ansprechperson sowie Sparringspartner*in für Führungskräfte der Betreuungsbereiche in allen HR-relevanten Themen * Verantwortung für die Steuerung und Umsetzung aller HR-Prozesse, wie z. B. Personalplanung, Recruiting, Onboarding und Personalentwicklung * Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen und -Strukturen * Aktive Mitarbeit in verschiedenen HR-Projekten * Du bereits über fundierte Berufserfahrung im (operativen) HR-Umfeld verfügst * Du sicher im Umgang mit gängigen IT-Systemen (z. B. MS Office und HR-Systeme) bist
){kind=logo}
HR Business Partner (m/w/d) – Strategic Business Support
HR Business Partner (m/w/d) – Strategic Business Support
SGS Holding Deutschland B.V. & Co. KG
Hamburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
ganzheitliche Beratung, Begleitung und Steuerung aller HR‑Prozesse entlang des Employee Life Cycle für einen definierten Mitarbeiterkreis * enge Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen sowie konstruktive Abstimmung mit internen HR‑Fachbereichen * Sicherstellung der Einhaltung aller HR‑Richtlinien sowie Implementierung neuer und Optimierung bestehender HR‑Prozesse * pragmatische Unterstützung im operativen HR‑Tagesgeschäft (z. B. personelle Einzelmaßnahmen, arbeitsrechtliche Fragestellungen, Begleitung von Führungskräften) * abgeschlossenes Studium im Bereich HR, BWL, Sozial‑ oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation sowie mindestens 7 Jahre Erfahrung als HR Business Partner
ganzheitliche Beratung, Begleitung und Steuerung aller HR‑Prozesse entlang des Employee Life Cycle für einen definierten Mitarbeiterkreis * enge Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen sowie konstruktive Abstimmung mit internen HR‑Fachbereichen * Sicherstellung der Einhaltung aller HR‑Richtlinien sowie Implementierung neuer und Optimierung bestehender HR‑Prozesse * pragmatische Unterstützung im operativen HR‑Tagesgeschäft (z. B. personelle Einzelmaßnahmen, arbeitsrechtliche Fragestellungen, Begleitung von Führungskräften) * abgeschlossenes Studium im Bereich HR, BWL, Sozial‑ oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation sowie mindestens 7 Jahre Erfahrung als HR Business Partner
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Für unser Unternehmen suchen wir ab sofort eine/n HR Referent/in Payroll (m/w/d) * Aktive Mitgestaltung moderner HR Prozesse * Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie Erfahrung im Umgang mit HR- und Payrollsystemen
Für unser Unternehmen suchen wir ab sofort eine/n HR Referent/in Payroll (m/w/d) * Aktive Mitgestaltung moderner HR Prozesse * Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie Erfahrung im Umgang mit HR- und Payrollsystemen
){kind=logo}
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Frankfurt, Hamburg, Karlsruhe, Köln, Mannheim, Mainz
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Erstellung des HR-Berichtswesens * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Erstellung des HR-Berichtswesens * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
){kind=logo}
Leitung Human Relations (HR) / Personal (m/w/d)
Leitung Human Relations (HR) / Personal (m/w/d)
G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG
Hohenlockstedt (Großraum Hamburg)
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Operative Gesamtverantwortung des HR-Bereichs inkl. Führung und Weiterentwicklung der Kolleginnen und Kollegen im Team * Aktive Unterstützung des Teams bei allen HR-Themen * Erster Ansprechpartner für das HR-Team in arbeitsrechtlichen Fragen, bei Betriebsvereinbarungen, bei Planung und Umsetzung von Organisationsveränderungen sowie bei personellen Einzel- und Anpassungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem * Steuerung der Konzeption, Planung und Umsetzung von HR-Projekten und Entwicklungsmaßnahmen mit Wirkung nach innen und außen
Operative Gesamtverantwortung des HR-Bereichs inkl. Führung und Weiterentwicklung der Kolleginnen und Kollegen im Team * Aktive Unterstützung des Teams bei allen HR-Themen * Erster Ansprechpartner für das HR-Team in arbeitsrechtlichen Fragen, bei Betriebsvereinbarungen, bei Planung und Umsetzung von Organisationsveränderungen sowie bei personellen Einzel- und Anpassungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem * Steuerung der Konzeption, Planung und Umsetzung von HR-Projekten und Entwicklungsmaßnahmen mit Wirkung nach innen und außen
){kind=logo}
Senior HR Controller (all genders)
Senior HR Controller (all genders)
valantic GmbH
Hamburg, Köln, Mannheim, München
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Als Senior HR Controller (all genders) baust du das HR-Controlling weiter aus und etablierst eine konsistente Steuerung von Headcount, Personalkosten und zentralen Workforce-Kennzahlen * Du untersuchst Zusammenhänge zwischen Headcount-Entwicklung, Auslastung, Recruiting und Wachstum und bereitest diese für das Management sowie verschiedene Controllingfunktionen auf. * Du hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finance, Controlling, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich, sowie relevante Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im HR-Controlling oder in projektbasierten Organisationen wie Consulting oder Professional Services * Du arbeitest gerne an der Schnittstelle zwischen Finance, HR und operativen Einheiten und kommunizierst sicher mit unterschiedlichen Stakeholdern
Als Senior HR Controller (all genders) baust du das HR-Controlling weiter aus und etablierst eine konsistente Steuerung von Headcount, Personalkosten und zentralen Workforce-Kennzahlen * Du untersuchst Zusammenhänge zwischen Headcount-Entwicklung, Auslastung, Recruiting und Wachstum und bereitest diese für das Management sowie verschiedene Controllingfunktionen auf. * Du hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finance, Controlling, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich, sowie relevante Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im HR-Controlling oder in projektbasierten Organisationen wie Consulting oder Professional Services * Du arbeitest gerne an der Schnittstelle zwischen Finance, HR und operativen Einheiten und kommunizierst sicher mit unterschiedlichen Stakeholdern
Schnelle Bewerbung
Unterstütze uns in unserer Zentrale in Hamburg als Praktikant (m/w/d) im Bereich HR – Betreuung Spanien * Dein Interesse an verschiedenen Kulturen kannst Du bei uns mit der HR-Arbeit verbinden * Von der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. der Kontrolle der Zeiterfassung bis hin zur Bearbeitung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Reports erhältst Du umfassende Einblicke in die HR-Arbeit * Rechtliche Fragestellungen bearbeitest Du in Zusammenarbeit mit den HR Managern sowie Steuerberatern und Rechtsanwälten im jeweiligen Land
Unterstütze uns in unserer Zentrale in Hamburg als Praktikant (m/w/d) im Bereich HR – Betreuung Spanien * Dein Interesse an verschiedenen Kulturen kannst Du bei uns mit der HR-Arbeit verbinden * Von der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. der Kontrolle der Zeiterfassung bis hin zur Bearbeitung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Reports erhältst Du umfassende Einblicke in die HR-Arbeit * Rechtliche Fragestellungen bearbeitest Du in Zusammenarbeit mit den HR Managern sowie Steuerberatern und Rechtsanwälten im jeweiligen Land
){kind=logo}
Junior HR Consultant (m/w/d)
Junior HR Consultant (m/w/d)
Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher
Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Für unsere Standorte in Stuttgart, München, Düsseldorf oder Hamburg suchen wir Junior HR Consultants (m/w/d), die wir auf ihrem Karriereweg begleiten können.
Für unsere Standorte in Stuttgart, München, Düsseldorf oder Hamburg suchen wir Junior HR Consultants (m/w/d), die wir auf ihrem Karriereweg begleiten können.
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
der uns bei der Weiterentwicklung von HR‑Prozessen, der Überarbeitung von Personaldokumenten und dem Aufbau digitaler Workflows unterstützt – praxisnah, eigenständig und mitten im HR‑Alltag . * Unterstützung bei der Überarbeitung und Neugestaltung von HR‑Dokumenten und -Vorlagen * Mitwirkung beim Abbilden, Testen und Optimieren digitaler HR‑Workflows * Dokumentation von HR‑Prozessen sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Übersichten und Arbeitshilfen * Allgemeine organisatorische und administrative Unterstützung des HR‑Teams * Interesse an HR‑Themen, Prozessen und Digitalisierung * Eine praxisnahe Tätigkeit mit Einblicken in moderne HR‑Arbeit * Mitarbeit an konkreten HR‑Projekten mit sichtbaren Ergebnissen * Ein kollegiales HR‑Team mit guter Einarbeitung
der uns bei der Weiterentwicklung von HR‑Prozessen, der Überarbeitung von Personaldokumenten und dem Aufbau digitaler Workflows unterstützt – praxisnah, eigenständig und mitten im HR‑Alltag . * Unterstützung bei der Überarbeitung und Neugestaltung von HR‑Dokumenten und -Vorlagen * Mitwirkung beim Abbilden, Testen und Optimieren digitaler HR‑Workflows * Dokumentation von HR‑Prozessen sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Übersichten und Arbeitshilfen * Allgemeine organisatorische und administrative Unterstützung des HR‑Teams * Interesse an HR‑Themen, Prozessen und Digitalisierung * Eine praxisnahe Tätigkeit mit Einblicken in moderne HR‑Arbeit * Mitarbeit an konkreten HR‑Projekten mit sichtbaren Ergebnissen * Ein kollegiales HR‑Team mit guter Einarbeitung
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Praktische Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen (z. B. GuideCom HR Suite) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung einen HR Spezialist Recruiting (m/w/d) in Vollzeit - Nach der Vorauswahl organisieren Sie die Vorstellungsgespräche (persönlich, digital, telefonisch) mit dem Fachbereich und dem HR Business Partner
Praktische Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen (z. B. GuideCom HR Suite) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung einen HR Spezialist Recruiting (m/w/d) in Vollzeit - Nach der Vorauswahl organisieren Sie die Vorstellungsgespräche (persönlich, digital, telefonisch) mit dem Fachbereich und dem HR Business Partner
Lagerleiter - Personalführung / Prozessoptimierung / Arbeitssicherheit (m/w/d)
Lagerleiter - Personalführung / Prozessoptimierung / Arbeitssicherheit (m/w/d)
PM Blue GmbH
Hamburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
PM Blue GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über PM GRUPPE - PM BLUE GmbH | PM GROUP GmbH | Profi Musik Handels GmbH - Wir machen Veranstaltungstechnik, Systemintegration und Objektbetreuung mit Leidenschaft und Spaß an der Arbeit. Seit mehr 45 Jahren engagieren wir uns für viele Projekte im Kulturbetrieb, für Industriekund:innen und Auftraggeber:innen der öffentlichen Hand. An unseren Standorten in Hamburg, Lüneburg, Wolfsburg und Dresden stehen wir für unsere Kund:innen zur Verfügung. Deine Aufgaben * Packen / Rückpacken von Material für Verleihvorgänge * Einfache Servicetätigkeiten * Ordnung halten * Fachliche und organisatorische Leitung des Hamburger Lagers * Planung, Koordination und Überwachung der Lagerprozesse * Personalführung für das Lagerteam inkl. Einsatzplanung und Entwicklung
PM Blue GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über PM GRUPPE - PM BLUE GmbH | PM GROUP GmbH | Profi Musik Handels GmbH - Wir machen Veranstaltungstechnik, Systemintegration und Objektbetreuung mit Leidenschaft und Spaß an der Arbeit. Seit mehr 45 Jahren engagieren wir uns für viele Projekte im Kulturbetrieb, für Industriekund:innen und Auftraggeber:innen der öffentlichen Hand. An unseren Standorten in Hamburg, Lüneburg, Wolfsburg und Dresden stehen wir für unsere Kund:innen zur Verfügung. Deine Aufgaben * Packen / Rückpacken von Material für Verleihvorgänge * Einfache Servicetätigkeiten * Ordnung halten * Fachliche und organisatorische Leitung des Hamburger Lagers * Planung, Koordination und Überwachung der Lagerprozesse * Personalführung für das Lagerteam inkl. Einsatzplanung und Entwicklung
){kind=logo}
Fachkraft für Lagerlogistik / Einzelhandelskaufmann (m/w/d) Luftfahrt
Fachkraft für Lagerlogistik / Einzelhandelskaufmann (m/w/d) Luftfahrt
Interstaff HR-Management GmbH
Hamburg, Norderstedt, Henstedt-Ulzburg
Schnelle Bewerbung
Interstaff HR-Management GmbH - Als Rekrutierungs- und HR-Partner für Unternehmen aus verschiedenen Wirtschaftsbereichen öffnen wir unseren Kandidaten/-innen Türen zu renommierten Unternehmen, und bieten vielfältige Karrierechancen in allen Bereichen.
Interstaff HR-Management GmbH - Als Rekrutierungs- und HR-Partner für Unternehmen aus verschiedenen Wirtschaftsbereichen öffnen wir unseren Kandidaten/-innen Türen zu renommierten Unternehmen, und bieten vielfältige Karrierechancen in allen Bereichen.
){kind=logo}
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Firmenkunden
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Firmenkunden
KKH Kaufmännische Krankenkasse
Hamburg, Buxtehude, Stade
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Von Koordinationstest bis Stressanalyse: Im Austausch mit und HR klären Sie, mit welchen Maßnahmen die Belegschaft bestmöglich unterstützt wird. * Machen Sie den Unterschied: Ihre Aktionen sorgen für motivierte, gesunde Mitarbeiter (m/w/d) und gestalten das Gesundheitsmanagement Ihres Firmenkunden langfristig mit!
Von Koordinationstest bis Stressanalyse: Im Austausch mit und HR klären Sie, mit welchen Maßnahmen die Belegschaft bestmöglich unterstützt wird. * Machen Sie den Unterschied: Ihre Aktionen sorgen für motivierte, gesunde Mitarbeiter (m/w/d) und gestalten das Gesundheitsmanagement Ihres Firmenkunden langfristig mit!
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Dafür arbeiten Sie eng und auf Augenhöhe mit dem People Services, Talent Management und Recruiting, sowie weiteren HR-Rollen zusammen. * State-of-the-Art-Kenntnisse in mehreren HR-Feldern, insb. People & Business Partnering sowie Recruiting, Talent Management, Compensation & Benefits und Health & Wellbeing - Einerseits betreuen Sie eigene Business Units mit rund 200 Mitarbeitende als erste strategische und operative Ansprechperson in HR. * Sicherstellung, Steuerung und Weiterentwicklung zentraler operativer HR-Prozessen und Strukturen in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Schnittstellen * Nutzung von HR-Kennzahlen zur Steuerung und Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Zusammenarbeit im operativen Tagesgeschäft * Leitung von HR-Projekten oder aktive Mitwirkung – auch international HR relevante Erfahrung & fachliche Kompetenzen
Dafür arbeiten Sie eng und auf Augenhöhe mit dem People Services, Talent Management und Recruiting, sowie weiteren HR-Rollen zusammen. * State-of-the-Art-Kenntnisse in mehreren HR-Feldern, insb. People & Business Partnering sowie Recruiting, Talent Management, Compensation & Benefits und Health & Wellbeing - Einerseits betreuen Sie eigene Business Units mit rund 200 Mitarbeitende als erste strategische und operative Ansprechperson in HR. * Sicherstellung, Steuerung und Weiterentwicklung zentraler operativer HR-Prozessen und Strukturen in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Schnittstellen * Nutzung von HR-Kennzahlen zur Steuerung und Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Zusammenarbeit im operativen Tagesgeschäft * Leitung von HR-Projekten oder aktive Mitwirkung – auch international HR relevante Erfahrung & fachliche Kompetenzen
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Sicherheit und Offenheit im Umgang mit HR- und Learning-Management-Systemen * Standardisieren und Digitalisieren der Weiterbildungsangebote u. a. mit unserem Learning Management System * Mitarbeiten in HR-Projekten entlang des Employee Lifecycles
Sicherheit und Offenheit im Umgang mit HR- und Learning-Management-Systemen * Standardisieren und Digitalisieren der Weiterbildungsangebote u. a. mit unserem Learning Management System * Mitarbeiten in HR-Projekten entlang des Employee Lifecycles
){kind=logo}
Senior Technical Consultant ServiceNow (m/w/d)
Senior Technical Consultant ServiceNow (m/w/d)
operational services GmbH & Co. KG
Frankfurt am Main, Berlin, Dresden, Hamburg, Leinfelden-Echterdingen, München
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Gestaltung der Kundenprozesse in den Bereichen: Service Management (IT/ Non-IT), ITSM Service Management, HR Service Delivery, Customer Service Management, Strategic Portfolio Management * Sehr gutes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln, auch auf Management-Ebene
Gestaltung der Kundenprozesse in den Bereichen: Service Management (IT/ Non-IT), ITSM Service Management, HR Service Delivery, Customer Service Management, Strategic Portfolio Management * Sehr gutes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln, auch auf Management-Ebene
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Du unterstützt bei diversen HR-Projekten
Du unterstützt bei diversen HR-Projekten
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
2nd-Level-Support der Anwender (m/w/d) und Sicherstellung des Betriebs der verantworteten HR-Applikationen * Steuerung des Incident Managements und Change Managements * Erfahrung in der Applikationsbetreuung sowie mit angrenzenden Schnittstellen und Add-ons, inklusive Incident Management und Change Management * Mehrjährige Routine hinsichtlich Implementierungsprojekten in Bezug auf SAP HCM oder ähnliche HR-Anwendungen
2nd-Level-Support der Anwender (m/w/d) und Sicherstellung des Betriebs der verantworteten HR-Applikationen * Steuerung des Incident Managements und Change Managements * Erfahrung in der Applikationsbetreuung sowie mit angrenzenden Schnittstellen und Add-ons, inklusive Incident Management und Change Management * Mehrjährige Routine hinsichtlich Implementierungsprojekten in Bezug auf SAP HCM oder ähnliche HR-Anwendungen
NEU