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HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
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Du begleitest die HR-Consultants im Tagesgeschäft und bildest die Schnittstelle zum Business und internen Stakeholdern - Unser Team HR-Consulting ist für die Themen strategische Beratung der im Werk Bremen, Personal- und Organisationsentwicklung zuständig. Du unterstützt unser HR-Consulting-Team bei der Planung, Organisation und Umsetzung eines Lern- und Entwicklungsprogrammes für Führungskräfte am Standort Bremen. Du passt gut zu uns, wenn Du Lust hast, in einem dynamischen HR-Umfeld Verantwortung zu übernehmen und ein Führungsentwicklungsprogramm aktiv mitzugestalten. * Du bringst erste berufliche Erfahrungen mit, gerne aus dem HR-Umfeld bei einem internationalen Unternehmen HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
Du begleitest die HR-Consultants im Tagesgeschäft und bildest die Schnittstelle zum Business und internen Stakeholdern - Unser Team HR-Consulting ist für die Themen strategische Beratung der im Werk Bremen, Personal- und Organisationsentwicklung zuständig. Du unterstützt unser HR-Consulting-Team bei der Planung, Organisation und Umsetzung eines Lern- und Entwicklungsprogrammes für Führungskräfte am Standort Bremen. Du passt gut zu uns, wenn Du Lust hast, in einem dynamischen HR-Umfeld Verantwortung zu übernehmen und ein Führungsentwicklungsprogramm aktiv mitzugestalten. * Du bringst erste berufliche Erfahrungen mit, gerne aus dem HR-Umfeld bei einem internationalen Unternehmen HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
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Unternehmerisches Denken und Handeln mit Verständnis für HR als interner Dienstleister. Als Fachliche Leitung Human Resources (m/w/d) übernimmst du die fachliche Gesamtverantwortung für das Personalteam sowie die Steuerung der Weiterentwicklung in enger Abstimmung mit der . Ziel ist es, HR als strategischen Partner nachhaltig zu etablieren und damit einen aktiven Beitrag zur Erreichung der Unternehmensziele zu leisten. Ein weiterer Fokus liegt auf der Sicherstellung der Einhaltung aller arbeitsrechtlichen und gesetzlichen Vorgaben im HR-Bereich. * Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung einer nachhaltigen HR-Strategie im Einklang mit der organisationsweiten Transformation. * Steuerung und Weiterentwicklung des HR-Leistungsportfolios (insbesondere bei de
Unternehmerisches Denken und Handeln mit Verständnis für HR als interner Dienstleister. Als Fachliche Leitung Human Resources (m/w/d) übernimmst du die fachliche Gesamtverantwortung für das Personalteam sowie die Steuerung der Weiterentwicklung in enger Abstimmung mit der . Ziel ist es, HR als strategischen Partner nachhaltig zu etablieren und damit einen aktiven Beitrag zur Erreichung der Unternehmensziele zu leisten. Ein weiterer Fokus liegt auf der Sicherstellung der Einhaltung aller arbeitsrechtlichen und gesetzlichen Vorgaben im HR-Bereich. * Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung einer nachhaltigen HR-Strategie im Einklang mit der organisationsweiten Transformation. * Steuerung und Weiterentwicklung des HR-Leistungsportfolios (insbesondere bei de
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(Junior) HR-Manager / Personalreferent (m/w/d)
(Junior) HR-Manager / Personalreferent (m/w/d)
FRICKE Group SE & Co. KG
Heeslingen bei Bremen
Teilweise Home-Office
GROW WITH US - Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen als (Junior) HR-Manager / Personalreferent (m/w/d) * Veränderung aktiv begleiten: Unterstützung bei der Umsetzung von unternehmensweiten HR-Richtlinien, Projekten und Veränderungsprozessen * HR-Prozesse weiterdenken: Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Personalprozesse * Berufserfahrung & Fachwissen: Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, z. B. als HR-Business Partner (m/w/d), Personalreferent (m/w/d) oder HR-Assistenz (m/w/d) sowie gute Kenntnisse im Arbeitsrecht. * Entwicklung fördern: Wir bieten Ihnen interne und externe Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachliche und persönliche Entwicklung individuell zu unterstützen.
GROW WITH US - Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen als (Junior) HR-Manager / Personalreferent (m/w/d) * Veränderung aktiv begleiten: Unterstützung bei der Umsetzung von unternehmensweiten HR-Richtlinien, Projekten und Veränderungsprozessen * HR-Prozesse weiterdenken: Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Personalprozesse * Berufserfahrung & Fachwissen: Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, z. B. als HR-Business Partner (m/w/d), Personalreferent (m/w/d) oder HR-Assistenz (m/w/d) sowie gute Kenntnisse im Arbeitsrecht. * Entwicklung fördern: Wir bieten Ihnen interne und externe Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachliche und persönliche Entwicklung individuell zu unterstützen.
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Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll
Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll
ADP Employer Services GmbH
Neu-Isenburg, Bremen, Stuttgart, Dresden
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services. Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft. * Interne und externe Abstimmung zur Umsetzung von Kundenanforderungen * Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen * Kenntnisse über HR-Prozesse in einem Unternehmen
ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services. Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft. * Interne und externe Abstimmung zur Umsetzung von Kundenanforderungen * Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen * Kenntnisse über HR-Prozesse in einem Unternehmen
Lohnbuchhalter / HR Payroll Specialist / Entgeltabrechner (m/w/d) Voll- oder Teilzeit
Lohnbuchhalter / HR Payroll Specialist / Entgeltabrechner (m/w/d) Voll- oder Teilzeit
FRICKE Group SE & Co. KG
Heeslingen bei Zeven, Bremen
Teilweise Home-Office
GROW WITH US - wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen (27404) oder Bremen (28279) als Lohnbuchhalter / HR Payroll Specialist / Entgeltabrechner (m/w/d) Voll- oder Teilzeit * Entwicklung fördern: Wir bieten Ihnen interne und externe Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachliche und persönliche Entwicklung individuell zu unterstützen.
GROW WITH US - wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen (27404) oder Bremen (28279) als Lohnbuchhalter / HR Payroll Specialist / Entgeltabrechner (m/w/d) Voll- oder Teilzeit * Entwicklung fördern: Wir bieten Ihnen interne und externe Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachliche und persönliche Entwicklung individuell zu unterstützen.
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Vernetztes Arbeiten mit unserer modernen integrierten HR-Software P&I LOGA (All-in Version) – besonders im engen Austausch mit dem Team Zeiterfassung, um reibungslose, digitale und effiziente HR-Prozesse zu gestalten
Vernetztes Arbeiten mit unserer modernen integrierten HR-Software P&I LOGA (All-in Version) – besonders im engen Austausch mit dem Team Zeiterfassung, um reibungslose, digitale und effiziente HR-Prozesse zu gestalten
HR Services hilft Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
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Sachbearbeiter/in Entgeltabrechnung / Personalbetreuung Personalabteilung (w/m/d)
Sachbearbeiter/in Entgeltabrechnung / Personalbetreuung Personalabteilung (w/m/d)
Klinikum Oldenburg AöR
Oldenburg
Klinikum Oldenburg AöR * Oldenburg * Feste Anstellung * Teilzeit - earlyApplicant - Wir suchen - Das Klinikum Oldenburg ist der Maximalversorger für die Weser-Ems-Region und Bestandteil der Universitätsmedizin in Oldenburg. Unser Haus verfügt über 844 Betten und 26 Kliniken und Institute. Insgesamt sind mehr als 3.900 Mitarbeitende bei uns tätig. Ihre Aufgaben * Verantwortungsvolle Stellvertretung der Sachgebietsleitung bei Abwesenheit – Sie übernehmen koordinierende Aufgaben und sorgen für einen reibungslosen Ablauf * Eigenständige Administration des Abrechnungssystems Fidelis-Personal sowie der digitalen Personalakten – Sie gestalten und optimieren Prozesse aktiv mit * Zuverlässige und termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung inklusive aller damit verbundenen Tätigkeiten * Kompetente Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden
Klinikum Oldenburg AöR * Oldenburg * Feste Anstellung * Teilzeit - earlyApplicant - Wir suchen - Das Klinikum Oldenburg ist der Maximalversorger für die Weser-Ems-Region und Bestandteil der Universitätsmedizin in Oldenburg. Unser Haus verfügt über 844 Betten und 26 Kliniken und Institute. Insgesamt sind mehr als 3.900 Mitarbeitende bei uns tätig. Ihre Aufgaben * Verantwortungsvolle Stellvertretung der Sachgebietsleitung bei Abwesenheit – Sie übernehmen koordinierende Aufgaben und sorgen für einen reibungslosen Ablauf * Eigenständige Administration des Abrechnungssystems Fidelis-Personal sowie der digitalen Personalakten – Sie gestalten und optimieren Prozesse aktiv mit * Zuverlässige und termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung inklusive aller damit verbundenen Tätigkeiten * Kompetente Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden
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Leitung und Weiterentwicklung des HR-Teams * Gesamtverantwortung für die Umsetzung der HR-Strategie und -prozesse über alle Standorte hinweg * Aktive, operative Übernahme der HR-Themen für einen zugewiesenen Betreuungsbereich (Recruiting, Nachfolgeplanung etc.) * Steuerung und Optimierung der HR-Prozesse * Enge Schnittstelle zu Corporate HR, insbesondere in globalen Initiativen (Job Architecture, Grading, HR-IT, Global Policies etc.) * Leitung und Mitwirkung in übergreifenden HR-Projekten (auf Konzern-, Divisions-, BusinessUnit oder Gesellschaftsebene) * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
Leitung und Weiterentwicklung des HR-Teams * Gesamtverantwortung für die Umsetzung der HR-Strategie und -prozesse über alle Standorte hinweg * Aktive, operative Übernahme der HR-Themen für einen zugewiesenen Betreuungsbereich (Recruiting, Nachfolgeplanung etc.) * Steuerung und Optimierung der HR-Prozesse * Enge Schnittstelle zu Corporate HR, insbesondere in globalen Initiativen (Job Architecture, Grading, HR-IT, Global Policies etc.) * Leitung und Mitwirkung in übergreifenden HR-Projekten (auf Konzern-, Divisions-, BusinessUnit oder Gesellschaftsebene) * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
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Zech Management GmbH * Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer wir sind - Die Zech-Unternehmensgruppe wird von der Zech Management als zentralem Dienstleister bei ihrer Entwicklung unterstützt: Mit unseren über 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringen wir unterschiedliche Services - vom Rechnungswesen über die IT bis zum Personalwesen. Das werden deine Aufgaben * Du unterstützt unsere Personalreferenten (w/m/d) im Bereich Ausbildung im Tagesgeschäft und fungierst als Ansprechpartner (w/m/d) für unsere Kollegen (w/m/d) in den operativen Einheiten * Du bist für die Erstellung von Ausbildungs- und Praktikumsverträgen zuständig * Administrativ bist du u.a. für die Bereitstellung von Ausbildungsunterlagen und Zeugnissen zuständig und sorgst somit für einen reibungslosen Ein- und Austrittsprozess (z.B. Berufsschulanmeldungen, Probez
Zech Management GmbH * Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer wir sind - Die Zech-Unternehmensgruppe wird von der Zech Management als zentralem Dienstleister bei ihrer Entwicklung unterstützt: Mit unseren über 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringen wir unterschiedliche Services - vom Rechnungswesen über die IT bis zum Personalwesen. Das werden deine Aufgaben * Du unterstützt unsere Personalreferenten (w/m/d) im Bereich Ausbildung im Tagesgeschäft und fungierst als Ansprechpartner (w/m/d) für unsere Kollegen (w/m/d) in den operativen Einheiten * Du bist für die Erstellung von Ausbildungs- und Praktikumsverträgen zuständig * Administrativ bist du u.a. für die Bereitstellung von Ausbildungsunterlagen und Zeugnissen zuständig und sorgst somit für einen reibungslosen Ein- und Austrittsprozess (z.B. Berufsschulanmeldungen, Probez
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Personalsachbearbeiterin mit dem Schwerpunkt Gehaltsabrechnung (m/w/d) mit ca. 20 Wochenstunden
Personalsachbearbeiterin mit dem Schwerpunkt Gehaltsabrechnung (m/w/d) mit ca. 20 Wochenstunden
Gemeinde Ritterhude
Ritterhude
Gemeinde Ritterhude * Ritterhude * Befristeter Vertrag * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - JOBS BEI DER GEMEINDE RITTERHUDE: Wir haben tatsächlich „Moor“ zu bieten als andere! Moin und willkommen in Ritterhude! Ehrlich gesagt, können wir uns keinen schöneren Fleck zum Leben und Arbeiten vorstellen: Idyllische Flusslandschaften, rustikale Bauernhäuser und das historische Gebäudeensemble der Gebrüder Ries verleihen der Gemeinde Charme und Charakter. Und wenn es einen doch mal rauszieht, sind Bremen, Nordsee und viele weitere Attraktionen nur einen Katzensprung entfernt. Aber das ist noch längst nicht alles: Den Angestellten unserer kleinen, weltoffenen Gemeinde bieten wir die sicheren Perspektiven eines öffentlichen Arbeitgebers und gleichzeitig jede Menge Gestaltungsraum für ihre Ideen und ihre Persönlichkeit. Aktuell suchen wir eine…
Gemeinde Ritterhude * Ritterhude * Befristeter Vertrag * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - JOBS BEI DER GEMEINDE RITTERHUDE: Wir haben tatsächlich „Moor“ zu bieten als andere! Moin und willkommen in Ritterhude! Ehrlich gesagt, können wir uns keinen schöneren Fleck zum Leben und Arbeiten vorstellen: Idyllische Flusslandschaften, rustikale Bauernhäuser und das historische Gebäudeensemble der Gebrüder Ries verleihen der Gemeinde Charme und Charakter. Und wenn es einen doch mal rauszieht, sind Bremen, Nordsee und viele weitere Attraktionen nur einen Katzensprung entfernt. Aber das ist noch längst nicht alles: Den Angestellten unserer kleinen, weltoffenen Gemeinde bieten wir die sicheren Perspektiven eines öffentlichen Arbeitgebers und gleichzeitig jede Menge Gestaltungsraum für ihre Ideen und ihre Persönlichkeit. Aktuell suchen wir eine…
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Personalberater / Personaldisponent (m/w/d) - 4-Tage-Woche bei vollem Gehalt
Personalberater / Personaldisponent (m/w/d) - 4-Tage-Woche bei vollem Gehalt
Impuls Personal GmbH - Nordwest
Bremen, Oldenburg
Perfekt, denn wir suchen ab sofort für unser internes Team unserer Niederlassungen Oldenburg sowie Bremen einen Personalberater / Personaldisponenten (m/w/d).
Perfekt, denn wir suchen ab sofort für unser internes Team unserer Niederlassungen Oldenburg sowie Bremen einen Personalberater / Personaldisponenten (m/w/d).
Zech Management GmbH * Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer wir sind - Die Zech-Unternehmensgruppe wird von der Zech Management als zentralem Dienstleister bei ihrer Entwicklung unterstützt: Mit unseren über 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringen wir unterschiedliche Services - vom Rechnungswesen über die IT bis zum Personalwesen. Das werden deine Aufgaben - Für unser Team im Personalmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten (w/m/d) am Standort Bremen. * Bearbeitung von administrativen Personalprozessen vom Eintritt bis zum Austritt für einen definierten Mandantenkreis * Beratung und Unterstützung der Fach- und Führungskräfte in operativen Personalthemen * Vertragliche Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen * Zusammenarbeit mit den und dem Recruiting
Zech Management GmbH * Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer wir sind - Die Zech-Unternehmensgruppe wird von der Zech Management als zentralem Dienstleister bei ihrer Entwicklung unterstützt: Mit unseren über 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringen wir unterschiedliche Services - vom Rechnungswesen über die IT bis zum Personalwesen. Das werden deine Aufgaben - Für unser Team im Personalmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten (w/m/d) am Standort Bremen. * Bearbeitung von administrativen Personalprozessen vom Eintritt bis zum Austritt für einen definierten Mandantenkreis * Beratung und Unterstützung der Fach- und Führungskräfte in operativen Personalthemen * Vertragliche Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen * Zusammenarbeit mit den und dem Recruiting
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Sage HR Kenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
Sage HR Kenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
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Du unterstützt uns bei der Durchführung und Realisierung von personalrelevanten Projekten zur Optimierung der täglichen Personalarbeit wie z.B. bei der Einführung eines neuen HR Management Systems und eines LMS. * Du bist digital affin, mit MS-Office vertraut und sicher im Umgang mit Outlook, Word, Excel sowie HR-Management Programmen. * Du hast die Chance, unseren HR-Bereich in vielen Themenbereichen von Grund auf mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen.
Du unterstützt uns bei der Durchführung und Realisierung von personalrelevanten Projekten zur Optimierung der täglichen Personalarbeit wie z.B. bei der Einführung eines neuen HR Management Systems und eines LMS. * Du bist digital affin, mit MS-Office vertraut und sicher im Umgang mit Outlook, Word, Excel sowie HR-Management Programmen. * Du hast die Chance, unseren HR-Bereich in vielen Themenbereichen von Grund auf mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen.
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Personaldisponent / Vertriebsdisponent Personaldienstleistung (m/w/d)
Personaldisponent / Vertriebsdisponent Personaldienstleistung (m/w/d)
Tempton - Intern
Bremen, Braunschweig, Gießen, Göttingen, Lüneburg, Kiel, Schweinfurt
Anschreiben nicht erforderlich
Tempton - Intern
Tempton - Intern
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HR Specialist People Development & Digitalisierung (m/w/d)
HR Specialist People Development & Digitalisierung (m/w/d)
wpd windmanager GmbH & Co. KG
Bremen
Teilweise Home-Office
Werde jetzt windmanager und Teil unseres Teams in Bremen als HR Specialist People Development & Digitalisierung (m/w/d). * Digitalisierung vorantreiben: Du führst unsere HR-Software weiter ein, entwickelst sie weiter und sorgst dafür, dass unsere Prozesse effizienter werden * International vernetzt: Du bist die erste Ansprechperson für unsere Tochtergesellschaften weltweit und unterstützt sie bei allen HR-Themen * KPIs im Blick: Du erhebst und analysierst relevante HR-Kennzahlen, um unsere Prozesse und Strategien kontinuierlich zu verbessern * HR-Projekte vorantreiben: Du bringst Deine Ideen ein und arbeitest aktiv an spannenden Projekten, die unsere HR-Arbeit auf das nächste Level hebe * HR-Allrounder: Du bist die zentrale Schnittstelle für alle pers
Werde jetzt windmanager und Teil unseres Teams in Bremen als HR Specialist People Development & Digitalisierung (m/w/d). * Digitalisierung vorantreiben: Du führst unsere HR-Software weiter ein, entwickelst sie weiter und sorgst dafür, dass unsere Prozesse effizienter werden * International vernetzt: Du bist die erste Ansprechperson für unsere Tochtergesellschaften weltweit und unterstützt sie bei allen HR-Themen * KPIs im Blick: Du erhebst und analysierst relevante HR-Kennzahlen, um unsere Prozesse und Strategien kontinuierlich zu verbessern * HR-Projekte vorantreiben: Du bringst Deine Ideen ein und arbeitest aktiv an spannenden Projekten, die unsere HR-Arbeit auf das nächste Level hebe * HR-Allrounder: Du bist die zentrale Schnittstelle für alle pers
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Sachbearbeiter:in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Recruiting (STW-Personal-12/2025)
Sachbearbeiter:in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Recruiting (STW-Personal-12/2025)
Freie Hansestadt Bremen - Studierendenwerk Bremen
Bremen
Freie Hansestadt Bremen - Studierendenwerk Bremen * Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Das Studierendenwerk Bremen ist mit seinen 340 Beschäftigten der bedeutende soziale Dienstleister für 30.000 Studierende im Land Bremen. Sachbearbeiter:in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Recruiting - in Vollzeit (39,2 Wochenstunden) EG 8 TV-L * Ganzheitliches Recruiting: Von der Stellenausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung unterstützt und gestaltest du den gesamten Auswahlprozess aktiv mit. * Ansprechperson für Bewerbende: Du bist die erste Kontaktperson für neue Kolleg:innen und begleitest sie vom ersten Gespräch bis zur Einstellung. * Fachliche Beratung: Mit deiner Expertise im Personalwesen und deinem sicheren Sprachgefühl sorgst du in jeder Phase des Auswahlverfahrens für Klarheit, Verbindlichkeit und Qualität.
Freie Hansestadt Bremen - Studierendenwerk Bremen * Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Das Studierendenwerk Bremen ist mit seinen 340 Beschäftigten der bedeutende soziale Dienstleister für 30.000 Studierende im Land Bremen. Sachbearbeiter:in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Recruiting - in Vollzeit (39,2 Wochenstunden) EG 8 TV-L * Ganzheitliches Recruiting: Von der Stellenausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung unterstützt und gestaltest du den gesamten Auswahlprozess aktiv mit. * Ansprechperson für Bewerbende: Du bist die erste Kontaktperson für neue Kolleg:innen und begleitest sie vom ersten Gespräch bis zur Einstellung. * Fachliche Beratung: Mit deiner Expertise im Personalwesen und deinem sicheren Sprachgefühl sorgst du in jeder Phase des Auswahlverfahrens für Klarheit, Verbindlichkeit und Qualität.
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In allen HR relevanten Themen bist du Ansprechpartner für unsere , und unsere Direktion * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in der Hotellerie
In allen HR relevanten Themen bist du Ansprechpartner für unsere , und unsere Direktion * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in der Hotellerie
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rightmart GmbH * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Begleite uns auf dem Weg zu Deutschlands größter und modernster Kanzlei für Verbraucherrecht! Wir alle sind als Verbraucher:innen – ganz gleich, ob als Mieter:in, Kund:in, Angestellte:r – immer wieder Rechtsproblemen ausgesetzt. Dabei besteht oft keine Chancengleichheit. Mithilfe von Technologie, kundenorientierten Rechtsdienstleistungen und smarten Geschäftsmodellen wollen wir das ändern. Nur so haben alle die gleiche Chance, ihr Recht durchsetzen zu können. Als Pionier des Legal Techs und als Kanzlei für Verbraucherrecht treibt rightmart diesen Innovationsprozess seit 2015 tatkräftig voran. Unsere Vision ist dann erreicht, wenn jede Verbraucherin und jeder Verbraucher mit einem Rechtsproblem die passende Dienstleistung erhält und dabei immer einen f
rightmart GmbH * Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Begleite uns auf dem Weg zu Deutschlands größter und modernster Kanzlei für Verbraucherrecht! Wir alle sind als Verbraucher:innen – ganz gleich, ob als Mieter:in, Kund:in, Angestellte:r – immer wieder Rechtsproblemen ausgesetzt. Dabei besteht oft keine Chancengleichheit. Mithilfe von Technologie, kundenorientierten Rechtsdienstleistungen und smarten Geschäftsmodellen wollen wir das ändern. Nur so haben alle die gleiche Chance, ihr Recht durchsetzen zu können. Als Pionier des Legal Techs und als Kanzlei für Verbraucherrecht treibt rightmart diesen Innovationsprozess seit 2015 tatkräftig voran. Unsere Vision ist dann erreicht, wenn jede Verbraucherin und jeder Verbraucher mit einem Rechtsproblem die passende Dienstleistung erhält und dabei immer einen f
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In allen HR relevanten Themen bist du Ansprechpartner für unsere , und unsere Direktion * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in der Hotellerie
In allen HR relevanten Themen bist du Ansprechpartner für unsere , und unsere Direktion * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in der Hotellerie
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Aachen, Berlin, Bielefeld, Bremen, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Hamburg, Hannover, Köln, Münster
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Amadeus Fire AG * Aachen, Berlin, Bielefeld, Bremen, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Hamburg, Hannover, Köln, Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Personalwesen – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen versierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Teams. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Aachen, Berlin, Bielefeld, Bremen, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Hamburg, Hannover, Köln und Münster zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d). Ihre Aufgaben
Amadeus Fire AG * Aachen, Berlin, Bielefeld, Bremen, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Hamburg, Hannover, Köln, Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Personalwesen – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen versierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Teams. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Aachen, Berlin, Bielefeld, Bremen, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Hamburg, Hannover, Köln und Münster zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d). Ihre Aufgaben
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HR Specialist - Personalentwicklung & Operations (m/w/d)
HR Specialist - Personalentwicklung & Operations (m/w/d)
BA Business Advice GmbH
Oldenburg, Deutschland
In dieser internen Rolle im HR-Team sorgst du dafür, dass unsere HR-Basics sitzen und unsere Lernlandschaft unsere Berater:innen wirklich weiterbringt, strukturiert und mit Blick fürs Ganze. Zur Verstärkung suchen wir dich als HR Specialist mit Schwerpunkt auf Personalentwicklung & Operations für unser Office am Standort Oldenburg. * Kontinuierliche Optimierung unserer HR-Workflows & Prozessstandards * Planung, Organisation und Koordination von internen & externen Trainings und Schulungsprogrammen im SAP-Kontext * Koordination interner und externer Trainer:innen (Termine, Inhalte, Verträge, Evaluationsprozesse) * Erfahrung in der operativen HR-Administration * Sicher im Umgang mit HR- und Learning-Systemen und offen f
In dieser internen Rolle im HR-Team sorgst du dafür, dass unsere HR-Basics sitzen und unsere Lernlandschaft unsere Berater:innen wirklich weiterbringt, strukturiert und mit Blick fürs Ganze. Zur Verstärkung suchen wir dich als HR Specialist mit Schwerpunkt auf Personalentwicklung & Operations für unser Office am Standort Oldenburg. * Kontinuierliche Optimierung unserer HR-Workflows & Prozessstandards * Planung, Organisation und Koordination von internen & externen Trainings und Schulungsprogrammen im SAP-Kontext * Koordination interner und externer Trainer:innen (Termine, Inhalte, Verträge, Evaluationsprozesse) * Erfahrung in der operativen HR-Administration * Sicher im Umgang mit HR- und Learning-Systemen und offen f
NEU
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Hüffermann Krandienst GmbH * Wildeshausen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber – – – bei uns heißt es MACHEN.hättesolltekönnteDu bist engagiert und Dich reizt ein dynamisches Bewerbung * Du hast alle Personalthemen im Griff. Dein Organisationstalent hilft dir dabei Urlaubsanträge zufriedenstellend zu koordinieren und Arbeitsunfähigkeiten sowie Zeiterfassung effizient zu managen. * Administrative Tätigkeiten wie die Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen oder auch die Anlage und Pflege von Stammdaten und Personalakten erledigst du zuverlässig. * Im On-boarding sorgst du dafür, dass sich neue Mitarbeiter von Anfang an wohlfühlen. * Wir werden immer digitaler: Du unterstützt uns dabei Prozessstandards und neue digitale Lösungen für deinen Bereich umzusetzen. * Du hast eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen oder eine gleichwertige Qualifik
Hüffermann Krandienst GmbH * Wildeshausen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber – – – bei uns heißt es MACHEN.hättesolltekönnteDu bist engagiert und Dich reizt ein dynamisches Bewerbung * Du hast alle Personalthemen im Griff. Dein Organisationstalent hilft dir dabei Urlaubsanträge zufriedenstellend zu koordinieren und Arbeitsunfähigkeiten sowie Zeiterfassung effizient zu managen. * Administrative Tätigkeiten wie die Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen oder auch die Anlage und Pflege von Stammdaten und Personalakten erledigst du zuverlässig. * Im On-boarding sorgst du dafür, dass sich neue Mitarbeiter von Anfang an wohlfühlen. * Wir werden immer digitaler: Du unterstützt uns dabei Prozessstandards und neue digitale Lösungen für deinen Bereich umzusetzen. * Du hast eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen oder eine gleichwertige Qualifik
Beliebte Jobs
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