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14 Treffer für Fuehrungskraefteentwicklung Jobs in Ruhrgebiet im Umkreis von 30 km
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Anschreiben nicht erforderlich
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Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen z. B. in den Bereichen: Führungskräfteentwicklung, Teamentwicklung, Kompetenzentwicklung & Talentmanagement, Nachfolgeplanung, Ausbildungskoordination - Die Personalentwicklung unterstützt Mitarbeitende in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung und trägt dazu bei, die Zukunftsfähigkeit der Organisation zu sichern. Zur Weiterentwicklung unserer Personalentwicklungsarbeit suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Personalentwicklungsprozesse konzipiert, begleitet und gemeinsam mit sowie der Fortbildungsakademie weiterentwickelt. Bitte bewerben Sie sich als Referent Personalentwicklung (w/m/d), unbefristet mit 35 Stunden/Woche in Neukirchen-Vluyn. * Entwicklung und Weiterentwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen und -konzepten * Analyse von Qualifizierungs- und Entwicklungsbedarfen in Zusammenarbeit mit und Fachbereichen
Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen z. B. in den Bereichen: Führungskräfteentwicklung, Teamentwicklung, Kompetenzentwicklung & Talentmanagement, Nachfolgeplanung, Ausbildungskoordination - Die Personalentwicklung unterstützt Mitarbeitende in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung und trägt dazu bei, die Zukunftsfähigkeit der Organisation zu sichern. Zur Weiterentwicklung unserer Personalentwicklungsarbeit suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Personalentwicklungsprozesse konzipiert, begleitet und gemeinsam mit sowie der Fortbildungsakademie weiterentwickelt. Bitte bewerben Sie sich als Referent Personalentwicklung (w/m/d), unbefristet mit 35 Stunden/Woche in Neukirchen-Vluyn. * Entwicklung und Weiterentwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen und -konzepten * Analyse von Qualifizierungs- und Entwicklungsbedarfen in Zusammenarbeit mit und Fachbereichen
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Von Beginn eines Kundenprojektes bis hin zur regelmäßigen Nachbetreuung sind wir als kompetenter Partner bei technischen Entwicklungen und Auslegungen von Systemen für Ihre Anwendungen an Ihrer Seite. * Technisch-kaufmännische Beratung auf Augenhöhe mit Einkauf, Entwicklung und Management der Kunden
Von Beginn eines Kundenprojektes bis hin zur regelmäßigen Nachbetreuung sind wir als kompetenter Partner bei technischen Entwicklungen und Auslegungen von Systemen für Ihre Anwendungen an Ihrer Seite. * Technisch-kaufmännische Beratung auf Augenhöhe mit Einkauf, Entwicklung und Management der Kunden
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Gesamtverantwortung für die Führung, Entwicklung und Leistungssteuerung der Engineering Abteilung * Leitung der Entwicklung neuer Produkte sowie Value Engineering bestehender Produkte gemäß globaler Strategie und NPD Prozess * Unterstützung von Supply Chain Aktivitäten, einschließlich Lieferantenentwicklung und Kostenoptimierung * Förderung kontinuierlicher Verbesserungen, standardisierter Entwicklungsprozesse und einer leistungsorientierten Engineering Kultur * Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung in der Leitung multidisziplinärer Engineering oder NPD Teams * Ausgeprägte Projektmanagement und Produktentwicklungserfahrung
Gesamtverantwortung für die Führung, Entwicklung und Leistungssteuerung der Engineering Abteilung * Leitung der Entwicklung neuer Produkte sowie Value Engineering bestehender Produkte gemäß globaler Strategie und NPD Prozess * Unterstützung von Supply Chain Aktivitäten, einschließlich Lieferantenentwicklung und Kostenoptimierung * Förderung kontinuierlicher Verbesserungen, standardisierter Entwicklungsprozesse und einer leistungsorientierten Engineering Kultur * Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung in der Leitung multidisziplinärer Engineering oder NPD Teams * Ausgeprägte Projektmanagement und Produktentwicklungserfahrung
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Schnelle Bewerbung
Mitarbeiter- & Führungskräfteentwicklung steuern: Plane, organisiere, begleite und evaluiere Trainings-, Lern- und Entwicklungsformate und trage damit aktiv zur Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden sowie Führungskräfte bei - Die MAIT Gruppe ist mit mehr als 200 Millionen EUR Umsatz und über 7.000 Kunden der Partner für innovative digitale Lösungen in der Produktentwicklung, der Unternehmenssteuerung und im IT-Service. * People Development strategisch gestalten: Entwickle ganzheitliche Personalentwicklungsformate wie Mitarbeitergespräche, Karrierepfade und Entwicklungsmodelle weiter – von der Idee bis zur nachhaltigen Umsetzung im Unternehmen * Sparringspartner für Führungskräfte & Mitarbeitende: Berate entlang des gesamten Employee Lifecycles zu individuellen Entwicklungswegen und unterstütze Führungskräfte bei der Förderung ihrer Teams
Mitarbeiter- & Führungskräfteentwicklung steuern: Plane, organisiere, begleite und evaluiere Trainings-, Lern- und Entwicklungsformate und trage damit aktiv zur Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden sowie Führungskräfte bei - Die MAIT Gruppe ist mit mehr als 200 Millionen EUR Umsatz und über 7.000 Kunden der Partner für innovative digitale Lösungen in der Produktentwicklung, der Unternehmenssteuerung und im IT-Service. * People Development strategisch gestalten: Entwickle ganzheitliche Personalentwicklungsformate wie Mitarbeitergespräche, Karrierepfade und Entwicklungsmodelle weiter – von der Idee bis zur nachhaltigen Umsetzung im Unternehmen * Sparringspartner für Führungskräfte & Mitarbeitende: Berate entlang des gesamten Employee Lifecycles zu individuellen Entwicklungswegen und unterstütze Führungskräfte bei der Förderung ihrer Teams
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Werkstudent (w/m/d) Personalentwicklung / Learning & Development
Werkstudent (w/m/d) Personalentwicklung / Learning & Development
CARL SPAETER Gruppe
Duisburg
Teilweise Home-Office
Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Instrumente in der Personalentwicklung, Führungskräfteentwicklung und strategischen Nachfolgeplanung. Alle unsere Aktivitäten folgen einer klaren Ausrichtung: Im Mittelpunkt steht die Förderung und Entwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die Belange und Wünsche unserer Kunden und die Nachhaltigkeit unseres gemeinschaftlichen Handelns. Sie möchten Personalentwicklung nicht nur kennenlernen, sondern aktiv mitgestalten? Dann unterstützen Sie unser HR-Team dabei, Entwicklungsprozesse, Lernformate und Talentthemen zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. * Zu Ihrem Aufgabenbereich gehören außerdem die Pflege und Weiterentwicklung unserer Lerninhalte sowie die Konzeption neuer Lern- und Entwicklungsformate. * Die Planung, Organisation und Koordination zielgruppengerechter Schulungs- und ...
Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Instrumente in der Personalentwicklung, Führungskräfteentwicklung und strategischen Nachfolgeplanung. Alle unsere Aktivitäten folgen einer klaren Ausrichtung: Im Mittelpunkt steht die Förderung und Entwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die Belange und Wünsche unserer Kunden und die Nachhaltigkeit unseres gemeinschaftlichen Handelns. Sie möchten Personalentwicklung nicht nur kennenlernen, sondern aktiv mitgestalten? Dann unterstützen Sie unser HR-Team dabei, Entwicklungsprozesse, Lernformate und Talentthemen zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. * Zu Ihrem Aufgabenbereich gehören außerdem die Pflege und Weiterentwicklung unserer Lerninhalte sowie die Konzeption neuer Lern- und Entwicklungsformate. * Die Planung, Organisation und Koordination zielgruppengerechter Schulungs- und ...
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People Partner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit - als Elternzeitvertretung (18 Monate)
People Partner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit - als Elternzeitvertretung (18 Monate)
GEA Farm Technologies GmbH
Bönen
Teilweise Home-Office
Mitwirken an Kernprozessen wie: Recruiting, Onboarding, Personal-/Führungskräfteentwicklung, Performance Management, Compensation & Benefits sowie dem lokalen Gesundheitsmanagement
Mitwirken an Kernprozessen wie: Recruiting, Onboarding, Personal-/Führungskräfteentwicklung, Performance Management, Compensation & Benefits sowie dem lokalen Gesundheitsmanagement
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Spare Parts & Logistics Manager EMEA (m/f/d)
Spare Parts & Logistics Manager EMEA (m/f/d)
Kelvion Machine Cooling Systems GmbH - Monzingen
Herne, Sarstedt, Almere, Baierbrunn, Świebodzice
Schnelle Bewerbung
Kelvion Machine Cooling Systems GmbH - Monzingen * Herne, Sarstedt, Almere, Baierbrunn, Świebodzice * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Introduction - Our mission is to drive industrial transformation with innovation and sustainability. Whether optimizing data centers, advancing hydrogen production, or redesigning cooling and air conditioning systems – our thermal key technologies strengthen numerous industries worldwide. As "One Kelvion," we continuously work on solutions that make our customers more successful while contributing to a more sustainable future. We shape the future – together - Tasks * Development and implementation of a comprehensive spare parts strategy covering sourcing, inventory management, pricing, and lifecycle management * Coordination of central and regional warehouses to ensure availability, cost control, and on-time delivery performance
Kelvion Machine Cooling Systems GmbH - Monzingen * Herne, Sarstedt, Almere, Baierbrunn, Świebodzice * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Introduction - Our mission is to drive industrial transformation with innovation and sustainability. Whether optimizing data centers, advancing hydrogen production, or redesigning cooling and air conditioning systems – our thermal key technologies strengthen numerous industries worldwide. As "One Kelvion," we continuously work on solutions that make our customers more successful while contributing to a more sustainable future. We shape the future – together - Tasks * Development and implementation of a comprehensive spare parts strategy covering sourcing, inventory management, pricing, and lifecycle management * Coordination of central and regional warehouses to ensure availability, cost control, and on-time delivery performance
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Spezialist (m/w/d) People Diagnostic & Development befristet für 2 Jahre
Spezialist (m/w/d) People Diagnostic & Development befristet für 2 Jahre
SIGNAL IDUNA Gruppe
Dortmund
Teilweise Home-Office
Vollumfängliche Produktverantwortung (inkl. Design, Beratung, Administration und Lifecycle-Management) für das Führungskräfteentwicklungsprogramm für neue Führungskräfte * Konzeption und Implementierung innovativer und auf die Unternehmensstrategie ausgerichteter Entwicklungsangebote für Führungskräfte und Talente (z.B. Talentprogramme) * Mitarbeit in interdisziplinären Initiativen der Personal-, Führungskräfte- und Organisationsentwicklung mit Kolleginnen und Kollegen aus allen Bereichen der SIGNAL IDUNA
Vollumfängliche Produktverantwortung (inkl. Design, Beratung, Administration und Lifecycle-Management) für das Führungskräfteentwicklungsprogramm für neue Führungskräfte * Konzeption und Implementierung innovativer und auf die Unternehmensstrategie ausgerichteter Entwicklungsangebote für Führungskräfte und Talente (z.B. Talentprogramme) * Mitarbeit in interdisziplinären Initiativen der Personal-, Führungskräfte- und Organisationsentwicklung mit Kolleginnen und Kollegen aus allen Bereichen der SIGNAL IDUNA
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Personalreferent*in Recruiting & Personalentwicklung
Personalreferent*in Recruiting & Personalentwicklung
Fraunhofer-Institut für Mikroelektronische Schaltungen und Systeme IMS
Duisburg
Teilweise Home-Office
Darüber hinaus übernehmen Sie eigenverantwortlich PE-Projekte wie z.B. die Einführung einer Fachlaufbahn oder eines systematischen Führungskräfteentwicklungsprogramms. Damit kommt unserem HR-Team eine Schlüsselrolle zu: Wir gewinnen Talente im Wettbewerb mit großen Tech-Unternehmen, begleiten wissenschaftliche Karrieren über viele Jahre und schaffen Entwicklungsräume, die sowohl zur Forschung als auch zur projektorientierten, industrienahen Arbeitsweise passen. * Sie beraten unsere und hinsichtlich geeigneter Personalentwicklungsformate und organisieren Maßnahmen vor Ort. Ausgehend von den Bedarfen unterstützen Sie die Erweiterung unseres institutseigenen Schulungsangebots durch die Entwicklung neuer Maßnahmen und die Auswahl geeigneter Trainer*innen. * Abgeschlossenes Studium in BWL, Psychologie, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar und mehrjährige Erfahrung im Personalbereich (z.B. ...
Darüber hinaus übernehmen Sie eigenverantwortlich PE-Projekte wie z.B. die Einführung einer Fachlaufbahn oder eines systematischen Führungskräfteentwicklungsprogramms. Damit kommt unserem HR-Team eine Schlüsselrolle zu: Wir gewinnen Talente im Wettbewerb mit großen Tech-Unternehmen, begleiten wissenschaftliche Karrieren über viele Jahre und schaffen Entwicklungsräume, die sowohl zur Forschung als auch zur projektorientierten, industrienahen Arbeitsweise passen. * Sie beraten unsere und hinsichtlich geeigneter Personalentwicklungsformate und organisieren Maßnahmen vor Ort. Ausgehend von den Bedarfen unterstützen Sie die Erweiterung unseres institutseigenen Schulungsangebots durch die Entwicklung neuer Maßnahmen und die Auswahl geeigneter Trainer*innen. * Abgeschlossenes Studium in BWL, Psychologie, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar und mehrjährige Erfahrung im Personalbereich (z.B. ...
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Weiterbildung und Trainingsangebote durch unser Führungskräfteentwicklungsprogramm, individuelles Coaching und unsere E-Learning Plattform * Führungskompetenz und Begeisterung für Teamentwicklung, kombiniert mit der Bereitschaft, in der Aufbauphase selbst operativ mitzuwirken * Aufbau, Führung und Weiterentwicklung des Treasury-Teams
Weiterbildung und Trainingsangebote durch unser Führungskräfteentwicklungsprogramm, individuelles Coaching und unsere E-Learning Plattform * Führungskompetenz und Begeisterung für Teamentwicklung, kombiniert mit der Bereitschaft, in der Aufbauphase selbst operativ mitzuwirken * Aufbau, Führung und Weiterentwicklung des Treasury-Teams
Schnelle Bewerbung
In der PKF Fasselt-Akademie erwartet dich ein ganzheitliches Entwicklungsprogramm: Von praxisnahen Fachseminaren über Soft-Skills-Trainings und digitale Kompetenzen bis hin zur gezielten Führungskräfteentwicklung. Mit der PKF Fasselt-Akademie fördern wir individuelle Entwicklung gezielt und nachhaltig. * Analyse, Entwicklung und Umsetzung von Optimierungsstrategien für Betreiber von regulierten und nicht regulierten Strom- und Gasnetzen – insbesondere im Kontext der Energiewende. * Entwicklung und Implementierung von Controllinginstrumenten an der Schnittstelle zu Finanzbuchhaltung und Bilanzierung. * Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch sowie ausgeprägte Lern- und Entwicklungsbereitschaft.
In der PKF Fasselt-Akademie erwartet dich ein ganzheitliches Entwicklungsprogramm: Von praxisnahen Fachseminaren über Soft-Skills-Trainings und digitale Kompetenzen bis hin zur gezielten Führungskräfteentwicklung. Mit der PKF Fasselt-Akademie fördern wir individuelle Entwicklung gezielt und nachhaltig. * Analyse, Entwicklung und Umsetzung von Optimierungsstrategien für Betreiber von regulierten und nicht regulierten Strom- und Gasnetzen – insbesondere im Kontext der Energiewende. * Entwicklung und Implementierung von Controllinginstrumenten an der Schnittstelle zu Finanzbuchhaltung und Bilanzierung. * Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch sowie ausgeprägte Lern- und Entwicklungsbereitschaft.
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Qualitätsmanager Tax (m/w/d)
Qualitätsmanager Tax (m/w/d)
PKF Fasselt Partnerschaft mbB
Braunschweig, Duisburg, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, Nürnberg, Rostock
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
In der PKF Fasselt-Akademie erwartet dich ein ganzheitliches Entwicklungsprogramm: Von praxisnahen Fachseminaren über Soft-Skills-Trainings und digitale Kompetenzen bis hin zur gezielten Führungskräfteentwicklung. Mit der PKF Fasselt-Akademie fördern wir individuelle Entwicklung gezielt und nachhaltig.
In der PKF Fasselt-Akademie erwartet dich ein ganzheitliches Entwicklungsprogramm: Von praxisnahen Fachseminaren über Soft-Skills-Trainings und digitale Kompetenzen bis hin zur gezielten Führungskräfteentwicklung. Mit der PKF Fasselt-Akademie fördern wir individuelle Entwicklung gezielt und nachhaltig.
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Senior Fullstack-Entwickler mit Schwerpunkt Delphi & Firebird (m/w/d)
Senior Fullstack-Entwickler mit Schwerpunkt Delphi & Firebird (m/w/d)
Greenware Informations- und Datentechnik GmbH
Herten Westfalen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wir haben früh Künstliche Intelligenz als die verändernde Kraft in der Arbeitswelt erkannt. Du arbeitest eng mit der Entwicklungsleitung zusammen und agierst als strategischer Partner bei der Modernisierung unseres Hauptumsatzträgers. - Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung mit entsprechender Berufserfahrung.
Wir haben früh Künstliche Intelligenz als die verändernde Kraft in der Arbeitswelt erkannt. Du arbeitest eng mit der Entwicklungsleitung zusammen und agierst als strategischer Partner bei der Modernisierung unseres Hauptumsatzträgers. - Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung mit entsprechender Berufserfahrung.
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Büroassistent/in Marketing Abteilung (m/w/d)
Büroassistent/in Marketing Abteilung (m/w/d)
SAHU MEDIA UG (haftungsbeschränkt) & Co KG
Herten Westfalen
Die SAHU MEDIA Marketingagentur sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Bürokraft (m/w/d) für unsere Marketingabteilung. - Entwicklung und Management von Werbekampagnen auf Plattformen wie Meta Ads (Facebook, Instagram) zur Zielgruppenansprache und Reichweitenmaximierung.
Die SAHU MEDIA Marketingagentur sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Bürokraft (m/w/d) für unsere Marketingabteilung. - Entwicklung und Management von Werbekampagnen auf Plattformen wie Meta Ads (Facebook, Instagram) zur Zielgruppenansprache und Reichweitenmaximierung.
4 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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People & Digital Managing Director (m/f/d)
People & Digital Managing Director (m/f/d)
JSP International
bundesweit, Tschechien, Frankreich, Italien
Teilweise Home-Office
JSP International * bundesweit, Tschechien, Frankreich, Italien * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - About Us - JSP is quoted on the Tokyo stock exchange and is a worldwide leader and specialist in EPP manufacturing and plastic transformation (injection moulding, extrusion, blow moulding) delivering solutions for many sectors including Automotive, HVAC, transportation, sporting goods and more. As part of our transformation and future‑focused evolution, we are recruiting a People and Digital Managing Director to lead our People strategy and strengthen, modernise, the People Power function for the EMEA region. Reporting to the and as a member of the Executive Team, this role acts as a key counterpart to the CEO and Executive leaders across business units and will help shape the future of our operating and cultural model across 9 legal entities spread across Czech ...
JSP International * bundesweit, Tschechien, Frankreich, Italien * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - About Us - JSP is quoted on the Tokyo stock exchange and is a worldwide leader and specialist in EPP manufacturing and plastic transformation (injection moulding, extrusion, blow moulding) delivering solutions for many sectors including Automotive, HVAC, transportation, sporting goods and more. As part of our transformation and future‑focused evolution, we are recruiting a People and Digital Managing Director to lead our People strategy and strengthen, modernise, the People Power function for the EMEA region. Reporting to the and as a member of the Executive Team, this role acts as a key counterpart to the CEO and Executive leaders across business units and will help shape the future of our operating and cultural model across 9 legal entities spread across Czech ...
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Senior Consultant (m/w/d) Leadership Assessment & Development
Senior Consultant (m/w/d) Leadership Assessment & Development
Profil M GmbH & Co. KG
bundesweit / Homeoffice, Köln, München, Hamburg, Berlin, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Begeisterung für Führungskräfteentwicklung: Du brennst für Leadership Assessment und Leadership Development und hast bereits mehrjährige Erfahrung in diesen Bereichen. Seit 2001 unterstützen wir unsere meist international agierenden Kunden bei der Entwicklung ihrer Führungs-Kultur und -Kompetenz. Unsere Mission ist es, mit unseren Kunden durch gute Führung eine gute Zukunft zu schaffen - Dabei leiten uns zwei Grundüberzeugungen: Jeder Mensch hat ein Recht auf gute Führung – und jede Führungskraft verdient die Chance, die beste Führungskraft zu werden, die in ihr steckt. * Du leitest anspruchsvolle Projekte und berätst Kunden ganzheitlich zu aktuellen Fragen der Führungskräfte-auswahl und -entwicklung. * Du konzipierst fundierte state-of-the-art Entwicklungs- und Diagnostikprozesse und verbindest dabei deine ausgeprägte persönliche Kompetenz mit einem hohen inhaltlichen ...
Begeisterung für Führungskräfteentwicklung: Du brennst für Leadership Assessment und Leadership Development und hast bereits mehrjährige Erfahrung in diesen Bereichen. Seit 2001 unterstützen wir unsere meist international agierenden Kunden bei der Entwicklung ihrer Führungs-Kultur und -Kompetenz. Unsere Mission ist es, mit unseren Kunden durch gute Führung eine gute Zukunft zu schaffen - Dabei leiten uns zwei Grundüberzeugungen: Jeder Mensch hat ein Recht auf gute Führung – und jede Führungskraft verdient die Chance, die beste Führungskraft zu werden, die in ihr steckt. * Du leitest anspruchsvolle Projekte und berätst Kunden ganzheitlich zu aktuellen Fragen der Führungskräfte-auswahl und -entwicklung. * Du konzipierst fundierte state-of-the-art Entwicklungs- und Diagnostikprozesse und verbindest dabei deine ausgeprägte persönliche Kompetenz mit einem hohen inhaltlichen ...
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Möchten Sie Ihr Know-How aus dem Studium praktisch einsetzen und uns aktiv bei der Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung unterstützen? Dann gestalten Sie die Schlüter-Erfolgsstory aktiv mit als Werkstudent Personalentwicklung (m/w/d) * Erstellen und Gestalten von E-Learnings in Abstimmung mit den jeweiligen Fachabteilungen und dem Team Personalentwicklung * Unterstützen bei vielfältigen Projekten der Personalentwicklung
Möchten Sie Ihr Know-How aus dem Studium praktisch einsetzen und uns aktiv bei der Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung unterstützen? Dann gestalten Sie die Schlüter-Erfolgsstory aktiv mit als Werkstudent Personalentwicklung (m/w/d) * Erstellen und Gestalten von E-Learnings in Abstimmung mit den jeweiligen Fachabteilungen und dem Team Personalentwicklung * Unterstützen bei vielfältigen Projekten der Personalentwicklung
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Schnelle Bewerbung
ASID BONZ GmbH * Kleve * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - About Medline – improving healthcare together - Shape the financial future of a global leader in healthcare. Are you looking for a role where you can truly make an impact? Do you want to influence financial strategy, steer key decisions, and lead a high-performing team? And are you seeking an environment built on trust, development, and modern finance structures? Then Medline is the right place for you. With 43,000 employees worldwide, Medline is one of the leading global healthcare companies. Our customers are as diverse as our solutions: large hospital groups, renowned clinics, medical retailers, pharmacies, and . To sustainably improve patient care and enhance people's quality of life. Innovative products, efficient processes, and strong teams who take ownership. Your tasks
ASID BONZ GmbH * Kleve * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - About Medline – improving healthcare together - Shape the financial future of a global leader in healthcare. Are you looking for a role where you can truly make an impact? Do you want to influence financial strategy, steer key decisions, and lead a high-performing team? And are you seeking an environment built on trust, development, and modern finance structures? Then Medline is the right place for you. With 43,000 employees worldwide, Medline is one of the leading global healthcare companies. Our customers are as diverse as our solutions: large hospital groups, renowned clinics, medical retailers, pharmacies, and . To sustainably improve patient care and enhance people's quality of life. Innovative products, efficient processes, and strong teams who take ownership. Your tasks
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Als HR Generalist mit Schwerpunkt Payroll (m/w/d) bist du ein wahrer People-Champion. Ob Digitalisierung, Employer Branding oder Mitarbeiterbindung – du gestaltest aktiv unsere HR-Zukunft mit und bringst deine Ideen ein, um Prozesse smarter, moderner und menschlicher zu machen. * PicturePeople GmbH * Bochum * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind PicturePeople – das größte und modernste Fotostudio-Konzept Europas! Mit über 60 Studios in Deutschland und Österreich bieten wir unseren Kund:innen professionelle Fotoshootings und jede Menge Spaß vor und hinter der Kamera. Du sorgst dafür, dass unsere Mitarbeiter:innen sich rundum gut aufgehoben fühlen – vom ersten Tag bis zum letzten Fotoshoot. Du begleitest unsere Mitarbeiter:innen durch alle Phasen – vom Onboarding bis zum Offboarding – und bist erste:r Ansprechpartner:in bei allen Personalfragen.
Als HR Generalist mit Schwerpunkt Payroll (m/w/d) bist du ein wahrer People-Champion. Ob Digitalisierung, Employer Branding oder Mitarbeiterbindung – du gestaltest aktiv unsere HR-Zukunft mit und bringst deine Ideen ein, um Prozesse smarter, moderner und menschlicher zu machen. * PicturePeople GmbH * Bochum * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind PicturePeople – das größte und modernste Fotostudio-Konzept Europas! Mit über 60 Studios in Deutschland und Österreich bieten wir unseren Kund:innen professionelle Fotoshootings und jede Menge Spaß vor und hinter der Kamera. Du sorgst dafür, dass unsere Mitarbeiter:innen sich rundum gut aufgehoben fühlen – vom ersten Tag bis zum letzten Fotoshoot. Du begleitest unsere Mitarbeiter:innen durch alle Phasen – vom Onboarding bis zum Offboarding – und bist erste:r Ansprechpartner:in bei allen Personalfragen.
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Deshalb suchen wir Dich für unseren Standort Bochum als HR Business Partner * zunächst befristet für 2 Jahre mit der Option zur Übernahme * Du betreust als HR Business Partner definierte Unternehmensbereiche und unterstützt die Fach- und Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Themen über den gesamten Rekrutierungsprozess, die Vertragsgestaltung bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Du bist Sparringspartner für die Führungskräfte und stellst eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem sicher * Du erarbeitest bzw. koordinierst u.a. auch funktionsübergreifende Projekte (z.B. Employer Branding, Digitalisierung des HR-Bereichs, BEM etc.) und bist als HR-Teammitglied verantwortlich für die Optimierung und die Entwicklung von HR Prozessen * Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt HR
Deshalb suchen wir Dich für unseren Standort Bochum als HR Business Partner * zunächst befristet für 2 Jahre mit der Option zur Übernahme * Du betreust als HR Business Partner definierte Unternehmensbereiche und unterstützt die Fach- und Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Themen über den gesamten Rekrutierungsprozess, die Vertragsgestaltung bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Du bist Sparringspartner für die Führungskräfte und stellst eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem sicher * Du erarbeitest bzw. koordinierst u.a. auch funktionsübergreifende Projekte (z.B. Employer Branding, Digitalisierung des HR-Bereichs, BEM etc.) und bist als HR-Teammitglied verantwortlich für die Optimierung und die Entwicklung von HR Prozessen * Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt HR
Schnelle Bewerbung
Wir suchen HR-Manager (m/w/d) * Führung des HR-Teams vor Ort * Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung im gesamten Unternehmen und im HR-Bereich durch Anwendung von Lean-Methoden und dem unternehmensweiten Business-System. * optek-Danulat GmbH * Essen * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Wir sind - Als führender Hersteller für Prozessmesstechnik sind wir international erfolgreich und stolz darauf, Teil eines börsennotiertes US-Konzerns mit über 7.000 Mitarbeitenden zu sein. Mit einem Team von 150 Beschäftigten an unseren Standorten in Deutschland, USA, China und Singapur entwickeln, produzieren und vertreiben wir Systeme zur Prozessüberwachung von flüssigen Medien in den unterschiedlichsten Branchen wie Biotechnologie (z. B. Impfstoffproduktion Covid-19), Chemie oder der Getränke- und Nahrungsmittelindustrie.
Wir suchen HR-Manager (m/w/d) * Führung des HR-Teams vor Ort * Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung im gesamten Unternehmen und im HR-Bereich durch Anwendung von Lean-Methoden und dem unternehmensweiten Business-System. * optek-Danulat GmbH * Essen * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Wir sind - Als führender Hersteller für Prozessmesstechnik sind wir international erfolgreich und stolz darauf, Teil eines börsennotiertes US-Konzerns mit über 7.000 Mitarbeitenden zu sein. Mit einem Team von 150 Beschäftigten an unseren Standorten in Deutschland, USA, China und Singapur entwickeln, produzieren und vertreiben wir Systeme zur Prozessüberwachung von flüssigen Medien in den unterschiedlichsten Branchen wie Biotechnologie (z. B. Impfstoffproduktion Covid-19), Chemie oder der Getränke- und Nahrungsmittelindustrie.
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Wir wollen unsere Erfolgsgeschichte weiter fortschreiben und suchen zur Verstärkung unseres exzellenten Teams einen Personalentwickler (w/m/d) in Essen. * NATIONAL-BANK Aktiengesellschaft * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Unsere National-Bank ist eine der bundesweit führenden konzernfreien regional tätigen Institute für Privat- und Firmenkunden sowie mittelständische institutionelle Investoren. 1921 in Berlin gegründet, ist sie seit 1922 in Essen beheimatet. Unser geschäftlicher Erfolg spricht eine eigene Sprache. Das gilt nicht nur für die langjährige Profitabilität und Rentabilität unseres Tuns, sondern ebenso für unser starkes kulturelles und gesellschaftliches Engagement. Solidität und Stabilität prägen unsere Unternehmensführung, Verlässlichkeit und Wertschätzung unseren Umgang miteinander. Ihre Aufgabe * Auf- und Ausbau einer strategischen Personalentwicklung, dabei u.a.
Wir wollen unsere Erfolgsgeschichte weiter fortschreiben und suchen zur Verstärkung unseres exzellenten Teams einen Personalentwickler (w/m/d) in Essen. * NATIONAL-BANK Aktiengesellschaft * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Unsere National-Bank ist eine der bundesweit führenden konzernfreien regional tätigen Institute für Privat- und Firmenkunden sowie mittelständische institutionelle Investoren. 1921 in Berlin gegründet, ist sie seit 1922 in Essen beheimatet. Unser geschäftlicher Erfolg spricht eine eigene Sprache. Das gilt nicht nur für die langjährige Profitabilität und Rentabilität unseres Tuns, sondern ebenso für unser starkes kulturelles und gesellschaftliches Engagement. Solidität und Stabilität prägen unsere Unternehmensführung, Verlässlichkeit und Wertschätzung unseren Umgang miteinander. Ihre Aufgabe * Auf- und Ausbau einer strategischen Personalentwicklung, dabei u.a.
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Anschreiben nicht erforderlich
opta data Gruppe * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sind die opta data Gruppe, einer der führenden Anbieter für IT, Abrechnung und Services im Gesundheitswesen. Als familiengeführte Unternehmensgruppe mit einer offenen Duz-Kultur stehen wir für ein verantwortungsvolles und kollegiales Miteinander. Wir verbinden Tradition und mutige Innovation – mit rund 3.000 Mitarbeitern gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsbranche! Essen & Hybrid | Vollzeit * Eigenständig arbeitest du an der Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von Instrumenten zur Personalentwicklung, die im Einklang mit den Unternehmenszielen und dem kulturellen Zielbild stehen * Du bringst bei der Ermittlung des Entwicklungs- und Qualifizierungsbedarfs sowie der Gestaltung und Koordination entsprechender Weiterentwicklungsmaßnahmen – etwa des Fortbildungsangebots für ...
opta data Gruppe * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sind die opta data Gruppe, einer der führenden Anbieter für IT, Abrechnung und Services im Gesundheitswesen. Als familiengeführte Unternehmensgruppe mit einer offenen Duz-Kultur stehen wir für ein verantwortungsvolles und kollegiales Miteinander. Wir verbinden Tradition und mutige Innovation – mit rund 3.000 Mitarbeitern gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsbranche! Essen & Hybrid | Vollzeit * Eigenständig arbeitest du an der Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von Instrumenten zur Personalentwicklung, die im Einklang mit den Unternehmenszielen und dem kulturellen Zielbild stehen * Du bringst bei der Ermittlung des Entwicklungs- und Qualifizierungsbedarfs sowie der Gestaltung und Koordination entsprechender Weiterentwicklungsmaßnahmen – etwa des Fortbildungsangebots für ...
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Personalreferent (m/w/d) HR Grundsatzfragen und Vergütungsmanagement
Personalreferent (m/w/d) HR Grundsatzfragen und Vergütungsmanagement
Emscher Lippe Energie GmbH
Gelsenkirchen
Teilweise Home-Office
Für den Bereich Strategisches Personalmanagement suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Gelsenkirchen als Personalreferent (m/w/d) HR Grundsatzfragen & Vergütungsmanagement * Emscher Lippe Energie GmbH * Gelsenkirchen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir sind ELE. Wir sind EVNG. Wir gestalten Energiewende. Die Emscher Lippe Energie, kurz ELE, steht in Bottrop, Gelsenkirchen und Gladbeck für Strom, Gas und Wärme. Die EVNG, ELE Verteilnetz, kümmert sich um den sicheren Betrieb der Strom- und Gasnetze. Gemeinsam sind wir die ELE Gruppe, 680 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ein Team. Unsere Aufgabe: Menschen und Unternehmen der Region sicher und klimaschonend mit Energie zu versorgen. Erneuerbare Energien, E-Mobilität und die Digitalisierung von Prozessen und Netzen bestimmen unseren Alltag. Wir haben in Zukunft viel vor. Packst du mit an? Das erwartet dich
Für den Bereich Strategisches Personalmanagement suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Gelsenkirchen als Personalreferent (m/w/d) HR Grundsatzfragen & Vergütungsmanagement * Emscher Lippe Energie GmbH * Gelsenkirchen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir sind ELE. Wir sind EVNG. Wir gestalten Energiewende. Die Emscher Lippe Energie, kurz ELE, steht in Bottrop, Gelsenkirchen und Gladbeck für Strom, Gas und Wärme. Die EVNG, ELE Verteilnetz, kümmert sich um den sicheren Betrieb der Strom- und Gasnetze. Gemeinsam sind wir die ELE Gruppe, 680 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ein Team. Unsere Aufgabe: Menschen und Unternehmen der Region sicher und klimaschonend mit Energie zu versorgen. Erneuerbare Energien, E-Mobilität und die Digitalisierung von Prozessen und Netzen bestimmen unseren Alltag. Wir haben in Zukunft viel vor. Packst du mit an? Das erwartet dich
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Als strategischer HR-Sparringspartner berätst du Führungskräfte zu organisatorischen, führungsbezogenen und kulturellen Themen innerhalb deines festgelegten Verantwortungsbereichs. * Du unterstützt und begleitest Veränderungs- und Transformationsprozesse und trägst aus HR-Sicht zu deren nachhaltiger Umsetzung bei. * Du arbeitest eng mit den Bereichen HR Services, Payroll und anderen unternehmensweiten Schnittstellen zusammen, um reibungslose und effiziente HR-Prozesse sicherzustellen. * Deine Aufgabe ist es darüber hinaus, kontinuierlich unsere HR-Prozesse, -Tools und -Standards innerhalb der KUKA-Gruppe zu verbessern, zu vereinfachen und zu harmonisieren. * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer generalistischen Rolle * Swisslog GmbH * Dortmund * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Wo lieben Menschen, was sie tun, und sind darin großartig? Bei Swisslog natürlich!
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