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3 Treffer für First Level Support Jobs in Bad Wimpfen im Umkreis von 30 km
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Unterstützung im First-Level Support und User Helpdesk - We invest in our employees, providing them with the support and resources they need to succeed.
Unterstützung im First-Level Support und User Helpdesk - We invest in our employees, providing them with the support and resources they need to succeed.
Noch nichts dabei? Es gibt 2 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Durchführung von First- und Second-Level Support. * IT-Support für die Schulen und Kindergärten sowie vertretungsweise für die Stadtverwaltung * Unterstützung des IT-Teams durch kompetenten Support und Beratung zu IT-Angelegenheiten.
Durchführung von First- und Second-Level Support. * IT-Support für die Schulen und Kindergärten sowie vertretungsweise für die Stadtverwaltung * Unterstützung des IT-Teams durch kompetenten Support und Beratung zu IT-Angelegenheiten.
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Du organisierst den First- und Second-Level-Support und stellst sicher, dass Mitarbeitende zuverlässig geschult und betreut werden * Du koordinierst die beauftragten externen Dienstleister, überwachst Service-Level-Agreements, steuerst Ausschreibungen und Beschaffungen und vertrittst uns als Auftraggeber gegenüber allen IT-Partnern
Du organisierst den First- und Second-Level-Support und stellst sicher, dass Mitarbeitende zuverlässig geschult und betreut werden * Du koordinierst die beauftragten externen Dienstleister, überwachst Service-Level-Agreements, steuerst Ausschreibungen und Beschaffungen und vertrittst uns als Auftraggeber gegenüber allen IT-Partnern
38 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Fachinformatiker*in – Applikationsbetreuung und First-Level-Support (m/w/d)
Fachinformatiker*in – Applikationsbetreuung und First-Level-Support (m/w/d)
Universitätsklinikum Heidelberg
Heidelberg
Teilweise Home-Office
Durchführung des 1st-Level-Supports für medizinisches und administratives Personal, Studierende und Verwaltung – remote und vor Ort – sowie nachhaltige Analyse und Bearbeitung von IT-Störungen und Serviceanfragen. Die IT-Abteilung der Mund-Zahn-Kieferklinik (MZK) am Universitätsklinikum Heidelberg betreut die klinische IT mehrerer Fachbereiche – von IT-Betrieb und Support über Fachanwendungen und Telematikinfrastruktur bis hin zu Digitalisierung und Projekten. * Betreuung und Support klinischer IT-Systeme und Fachanwendungen (z. B. Ivoris, zahnmedizinische Software, PACS/DICOM). * Erfahrung im IT-Arbeitsplatz-Support sowie grundlegende Kenntnisse in Netzwerktechnik
Durchführung des 1st-Level-Supports für medizinisches und administratives Personal, Studierende und Verwaltung – remote und vor Ort – sowie nachhaltige Analyse und Bearbeitung von IT-Störungen und Serviceanfragen. Die IT-Abteilung der Mund-Zahn-Kieferklinik (MZK) am Universitätsklinikum Heidelberg betreut die klinische IT mehrerer Fachbereiche – von IT-Betrieb und Support über Fachanwendungen und Telematikinfrastruktur bis hin zu Digitalisierung und Projekten. * Betreuung und Support klinischer IT-Systeme und Fachanwendungen (z. B. Ivoris, zahnmedizinische Software, PACS/DICOM). * Erfahrung im IT-Arbeitsplatz-Support sowie grundlegende Kenntnisse in Netzwerktechnik
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Bearbeitung von Standard-Supportfällen nach definierten Playbooks * Zusammenarbeit mit Second Level, Betrieb und Projekten
Bearbeitung von Standard-Supportfällen nach definierten Playbooks * Zusammenarbeit mit Second Level, Betrieb und Projekten
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Mitarbeiter IT (m/w/d) First-Level-Support
Mitarbeiter IT (m/w/d) First-Level-Support
BruderhausDiakonie
Reutlingen bei Stuttgart
Teilweise Home-Office
Sie übernehmen neben dem 1st-Level-Support an der Hotline und im Ticketsystem auch Aufgaben in der Benutzerverwaltung, im Field-Service sowie im Clientmanagement * Sie bringen idealerweise erste Erfahrungen im 1st-Level-Support mit * Sie qualifzieren und priorisieren komplexe Problemstellungen im Ticketsystem und bereiten diese für den 2nd- und 3rd-Level-Support vor
Sie übernehmen neben dem 1st-Level-Support an der Hotline und im Ticketsystem auch Aufgaben in der Benutzerverwaltung, im Field-Service sowie im Clientmanagement * Sie bringen idealerweise erste Erfahrungen im 1st-Level-Support mit * Sie qualifzieren und priorisieren komplexe Problemstellungen im Ticketsystem und bereiten diese für den 2nd- und 3rd-Level-Support vor
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Senior IT-Allrounder (m/w/d) Infrastruktur & Anwendersupport
Senior IT-Allrounder (m/w/d) Infrastruktur & Anwendersupport
COEUR DE LION Schmuckdesign GmbH
Stuttgart
Schnelle Bewerbung
Eigenverantwortliche Betreuung des First- und Second-Level-Supports in unserer Zentrale, unseren Shops und im Außendienst * Sicher im First- und Second-Level-Support inkl. direktem Anwenderkontakt - Machen Sie den nächsten Schritt und kommen Sie zu COEUR DE LION als Senior IT-Allrounder (m/w/d) Infrastruktur & Anwendersupport * Mehrjährige (5 Jahre+) Berufserfahrung im IT-Support/ Systemadministration/ IT-Allrounder-Umfeld und in der Betreuung von IT-Infrastrukturen
Eigenverantwortliche Betreuung des First- und Second-Level-Supports in unserer Zentrale, unseren Shops und im Außendienst * Sicher im First- und Second-Level-Support inkl. direktem Anwenderkontakt - Machen Sie den nächsten Schritt und kommen Sie zu COEUR DE LION als Senior IT-Allrounder (m/w/d) Infrastruktur & Anwendersupport * Mehrjährige (5 Jahre+) Berufserfahrung im IT-Support/ Systemadministration/ IT-Allrounder-Umfeld und in der Betreuung von IT-Infrastrukturen
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Fachinformatiker / IT Service Techniker (m/w/d) IT Support
Fachinformatiker / IT Service Techniker (m/w/d) IT Support
wu personal GmbH
Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kerpen, Stuttgart, Leinfelden-Echterdingen, Bremen, Frankfurt am Main
Arbeiten mit Ticketsystemen (First und Second Level Support) sowie Statuspflege und Dokumentation der Tickets in den führenden Ticket- und Assetsystemen * Erfahrung im IT Support, Onsite Support, Client Support, User Helpdesk bzw. 1st oder 2nd Level Support * Durchführung von IT-Supportarbeiten inkl. Wartung und Reparatur anhand der übermittelten Service Tickets
Arbeiten mit Ticketsystemen (First und Second Level Support) sowie Statuspflege und Dokumentation der Tickets in den führenden Ticket- und Assetsystemen * Erfahrung im IT Support, Onsite Support, Client Support, User Helpdesk bzw. 1st oder 2nd Level Support * Durchführung von IT-Supportarbeiten inkl. Wartung und Reparatur anhand der übermittelten Service Tickets
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Schnelle Bewerbung
First- und Second-Level-Support für unsere Mitarbeitenden vor Ort und remote - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Support Mitarbeiter (m/w/d) * Berufserfahrung im IT-Support von Vorteil
First- und Second-Level-Support für unsere Mitarbeitenden vor Ort und remote - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Support Mitarbeiter (m/w/d) * Berufserfahrung im IT-Support von Vorteil
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Erste Erfahrungen im IT-Support, idealerweise im Hardware-Bereich. Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Systembetreuung, Systemadministration, Systemverwaltung, Konfigurieren, Netzwerkadministration, -management, -organisation, Hardwareinstallation, Softwareinstallation, Anwenderberatung, Anwender-Support (IT)
Erste Erfahrungen im IT-Support, idealerweise im Hardware-Bereich. Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Systembetreuung, Systemadministration, Systemverwaltung, Konfigurieren, Netzwerkadministration, -management, -organisation, Hardwareinstallation, Softwareinstallation, Anwenderberatung, Anwender-Support (IT)
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Technischer Innendienst (m/w/d) im Bereich Kälte, Klima, Heizung/Lüftung
Technischer Innendienst (m/w/d) im Bereich Kälte, Klima, Heizung/Lüftung
Swegon Germany GmbH
Garching bei München, Stuttgart, Neu-Isenburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
First-Level-Support für unsere Kunden
First-Level-Support für unsere Kunden
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Digital Workplace Engineer – Endpoint & Communication (m/w/d)
Digital Workplace Engineer – Endpoint & Communication (m/w/d)
Lapp Service GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Routine im Support (Second-Level-, gelegentlich First-Level-Support) sowie bei größeren Roll-outs
Routine im Support (Second-Level-, gelegentlich First-Level-Support) sowie bei größeren Roll-outs
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Schnelle Bewerbung
First- und Second-Level-Support für interne Mitarbeitende Support * Schnelle und lösungsorientierte Bearbeitung von Support-Anfragen
First- und Second-Level-Support für interne Mitarbeitende Support * Schnelle und lösungsorientierte Bearbeitung von Support-Anfragen
Routine im First- und Second-Level-Support für M365 und Gerätemanagement * Praxis im Client-Support (Windows 10 & 11) sowie bei Massen-Roll-outs
Routine im First- und Second-Level-Support für M365 und Gerätemanagement * Praxis im Client-Support (Windows 10 & 11) sowie bei Massen-Roll-outs
Schnelle Bewerbung
Darüber hinaus ist das Sachgebiet für die IT-Infrastruktur der Arbeitsplätze und für den First- und Second-Level-Support im Stadtmessungsamt zuständig.
Darüber hinaus ist das Sachgebiet für die IT-Infrastruktur der Arbeitsplätze und für den First- und Second-Level-Support im Stadtmessungsamt zuständig.
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Netzwerkadministrator:in - Data Center
Netzwerkadministrator:in - Data Center
NTT DATA Business Solutions AG
Dresden, Bautzen, Halle (Saale), Heidelberg
Teilweise Home-Office
■ Du bist für den 2nd und 3rd Level Netzwerk Support im Bereich Data Center Netzwerk verantwortlich. ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk
■ Du bist für den 2nd und 3rd Level Netzwerk Support im Bereich Data Center Netzwerk verantwortlich. ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk
NEU
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First Level Support für Office Anwendungen und Windows 10 Client
First Level Support für Office Anwendungen und Windows 10 Client
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Schnelle Bewerbung
This drives a high-performance culture across all levels of our organization and helps to achieve our vision of being number one in the industries we serve. Our unique high-speed decision-making process supports our acute focus on developing superior products and meeting high customer expectations. The IT EMEA organization delivers high-quality support, innovative technology solutions, and strong process knowledge across SAP and connected platforms. In this role, you will collaborate with business and to design scalable, secure, and cost-effective solutions that support our current operations and future growth. * Customization and Extensibility: Govern custom development and extensions using a standard-first and clean core approach. * EAP (mental support for )
This drives a high-performance culture across all levels of our organization and helps to achieve our vision of being number one in the industries we serve. Our unique high-speed decision-making process supports our acute focus on developing superior products and meeting high customer expectations. The IT EMEA organization delivers high-quality support, innovative technology solutions, and strong process knowledge across SAP and connected platforms. In this role, you will collaborate with business and to design scalable, secure, and cost-effective solutions that support our current operations and future growth. * Customization and Extensibility: Govern custom development and extensions using a standard-first and clean core approach. * EAP (mental support for )
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IT-Systemadministrator (Fachinformatiker) (m/w/d)
IT-Systemadministrator (Fachinformatiker) (m/w/d)
Zentralrat der Juden In Deutschland K.d.ö.R.
Heidelberg
Durchführung des User-Helpdesks (First- und Second-Level-Support)
Durchführung des User-Helpdesks (First- und Second-Level-Support)
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Anschreiben nicht erforderlich
Als First-Level-Support sind Sie die Ansprechperson für Clearing-Fälle im gesamten Logistikprozess.
Als First-Level-Support sind Sie die Ansprechperson für Clearing-Fälle im gesamten Logistikprozess.
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Stellvertretender technischer Leiter (m/w/d)
Stellvertretender technischer Leiter (m/w/d)
Socamel Deutschland GmbH
Berlin, Hamburg, Stuttgart, Frankfurt am Main, Hannover, München, Bielefeld, Köln
Schnelle Bewerbung
First-Level Support, Second-Level Support
First-Level Support, Second-Level Support
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The Solution Sales Executive (f/m/d) for SuccessFactors partners with the end-to-end account owner to drive HCM specific sales motions, bring in domain expertise to solve customer business challenges, and grow the customer's SAP footprint through renewal and expansion to support adoption and long term customer success. * Manage customer relationships at the solution area/buying center level * first experience in the public sector are considered an advantage
The Solution Sales Executive (f/m/d) for SuccessFactors partners with the end-to-end account owner to drive HCM specific sales motions, bring in domain expertise to solve customer business challenges, and grow the customer's SAP footprint through renewal and expansion to support adoption and long term customer success. * Manage customer relationships at the solution area/buying center level * first experience in the public sector are considered an advantage
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IuK-Koordinator/-in mit Verwaltungsaufgaben (m/w/d)
IuK-Koordinator/-in mit Verwaltungsaufgaben (m/w/d)
Landeshauptstadt Stuttgart
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Dank Ihnen als erste Ansprechperson für IuK-Angelegenheiten des Amtes werden der IT-First-Level-Support sowie die Unterstützung unserer Prüfer/-innen bei Anfragen sichergestellt
Dank Ihnen als erste Ansprechperson für IuK-Angelegenheiten des Amtes werden der IT-First-Level-Support sowie die Unterstützung unserer Prüfer/-innen bei Anfragen sichergestellt
NEU
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Oversee the selection, implementation, and optimization of HRIS (Human Resources Information Systems) and other digital tools to support talent acquisition, onboarding, performance management, learning and development, and employee engagement. o Serve as the primary point of contact for IT, managing relationships, contracts, and service level agreements. o Proficiency in SAP SuccessFactors and other HR-related software applications, ideally first experience with SF Payroll or other Cloud-based payroll modells. * Language Skills: Very good English skills, ideally first German skills - o Exceptional communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively with diverse at all levels of the organization. * Everyone has Talent: Our talent management process supports your professional development
Oversee the selection, implementation, and optimization of HRIS (Human Resources Information Systems) and other digital tools to support talent acquisition, onboarding, performance management, learning and development, and employee engagement. o Serve as the primary point of contact for IT, managing relationships, contracts, and service level agreements. o Proficiency in SAP SuccessFactors and other HR-related software applications, ideally first experience with SF Payroll or other Cloud-based payroll modells. * Language Skills: Very good English skills, ideally first German skills - o Exceptional communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively with diverse at all levels of the organization. * Everyone has Talent: Our talent management process supports your professional development
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Teamleitung Seminarorganisation & Kundenservice (m/w/d) / Teamsupervisor Service Delivery Open Courses (m/w/d)
Teamleitung Seminarorganisation & Kundenservice (m/w/d) / Teamsupervisor Service Delivery Open Courses (m/w/d)
Cegos Integrata GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Du berätst zu unseren Bildungsprodukten und leistest telefonischen sowie schriftlichen First Level Support.
Du berätst zu unseren Bildungsprodukten und leistest telefonischen sowie schriftlichen First Level Support.
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