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12 Treffer für Culture Manager Jobs in Iserlohn im Umkreis von 30 km
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Wir sind auf der Suche nach lösungsorientierten Personen, die uns als People & Culture Assistant Manager / Personalreferent (w/m/d) - befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung - Mit Deinen People & Culture (HR) Kolleg*innen bildest du die Fachabteilung Personal in der Filiale.
Wir sind auf der Suche nach lösungsorientierten Personen, die uns als People & Culture Assistant Manager / Personalreferent (w/m/d) - befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung - Mit Deinen People & Culture (HR) Kolleg*innen bildest du die Fachabteilung Personal in der Filiale.
Noch nichts dabei? Es gibt 11 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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HSE Service Operations Manager EMEA (m/f/d)
HSE Service Operations Manager EMEA (m/f/d)
Kelvion Holding GmbH
Herne, Iserlohn, Sarstedt, Baierbrunn, Monzingen
Teilweise Home-Office
As HSE Service Operations Manager EMEA (m/f/d), you will play a key role in executing Kelvion's EMEA Service HSE strategy across European service centers, field service activities, and on-site assembly or construction projects. Working closely with Service leadership, local site teams, field service teams, contractors, and the EMEA HSE organisation, you will coach frontline leaders, support high-risk work preparation, drive incident learning, ensure CAPA follow-up, and promote a strong safety culture across remote and smaller service locations. * Strong coaching and communication skills with the ability to influence service leaders, technicians, contractors, and stakeholders across different countries and cultures.
As HSE Service Operations Manager EMEA (m/f/d), you will play a key role in executing Kelvion's EMEA Service HSE strategy across European service centers, field service activities, and on-site assembly or construction projects. Working closely with Service leadership, local site teams, field service teams, contractors, and the EMEA HSE organisation, you will coach frontline leaders, support high-risk work preparation, drive incident learning, ensure CAPA follow-up, and promote a strong safety culture across remote and smaller service locations. * Strong coaching and communication skills with the ability to influence service leaders, technicians, contractors, and stakeholders across different countries and cultures.
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Anschreiben nicht erforderlich
. * Du setzt bewusst auf pragmatische, nachhaltige Lösungen mit echtem Business‑Mehrwert, förderst aktiv eine unternehmensweite Data Culture, vernetzt zentrale und dezentrale Initiativen und Anwendungen und treibst den Abbau von Datensilos voran.
. * Du setzt bewusst auf pragmatische, nachhaltige Lösungen mit echtem Business‑Mehrwert, förderst aktiv eine unternehmensweite Data Culture, vernetzt zentrale und dezentrale Initiativen und Anwendungen und treibst den Abbau von Datensilos voran.
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Lothar Körner, Qualitätsmanager Robin Löbbecke, Bereichsleiter People & Culture Dominik Credo, Prozessmanager
Lothar Körner, Qualitätsmanager Robin Löbbecke, Bereichsleiter People & Culture Dominik Credo, Prozessmanager
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Werkstudent (m/w/d) Corporate Finance, Treasury & ESG
Werkstudent (m/w/d) Corporate Finance, Treasury & ESG
KIRCHHOFF Automotive AG
Iserlohn
Teilweise Home-Office
KIRCHHOFF Culture Life: Kultur und Events – bei uns bleibt es abwechslungsreich
KIRCHHOFF Culture Life: Kultur und Events – bei uns bleibt es abwechslungsreich
Anschreiben nicht erforderlich
Unser People & Culture Team ist zuständig für rund 4.000 Mitarbeitende an unseren deutschlandweiten Lagerstandorten und in unseren Zentralfunktionen. * Für eine gelungene Employee Experience bildest du die strukturelle Verbindung zu unserem neu gegründeten Shared Service Center sowie den anderen Teams von People & Culture.
Unser People & Culture Team ist zuständig für rund 4.000 Mitarbeitende an unseren deutschlandweiten Lagerstandorten und in unseren Zentralfunktionen. * Für eine gelungene Employee Experience bildest du die strukturelle Verbindung zu unserem neu gegründeten Shared Service Center sowie den anderen Teams von People & Culture.
NEU
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Flexible working hours and a collaborative working culture.
Flexible working hours and a collaborative working culture.
Anschreiben nicht erforderlich
Unser People & Culture Team ist zuständig für rund 4.000 Mitarbeitende an unseren deutschlandweiten Lagerstandorten und in unseren Zentralfunktionen.
Unser People & Culture Team ist zuständig für rund 4.000 Mitarbeitende an unseren deutschlandweiten Lagerstandorten und in unseren Zentralfunktionen.
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Studentische Unterstützung für den Bereich Legal (m/w/d) am Standort Dortmund
Studentische Unterstützung für den Bereich Legal (m/w/d) am Standort Dortmund
Cassini Consulting AG
Dortmund
Teilweise Home-Office
Die Core-Services unterstützen und beraten in den Bereichen Business Support, HR, IT, Competence Management, Legal, Marketing sowie Culture & Organisation, um mit fachlicher Expertise und größtmöglicher Handlungsfähigkeit durch kurze Abstimmungswege das Wachstum von Cassini auf allen Ebenen möglich zu machen und im Sinne der Unternehmenswerte zu begleiten.
Die Core-Services unterstützen und beraten in den Bereichen Business Support, HR, IT, Competence Management, Legal, Marketing sowie Culture & Organisation, um mit fachlicher Expertise und größtmöglicher Handlungsfähigkeit durch kurze Abstimmungswege das Wachstum von Cassini auf allen Ebenen möglich zu machen und im Sinne der Unternehmenswerte zu begleiten.
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Schnelle Bewerbung
Safety is the core of our culture. * Provide EHS knowledge, guidance, coaching and training to establish a positive progressive EHS culture.
Safety is the core of our culture. * Provide EHS knowledge, guidance, coaching and training to establish a positive progressive EHS culture.
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Schnelle Bewerbung
Promoting a positive, motivated and high-performing team culture
Promoting a positive, motivated and high-performing team culture
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Pädagogische Fachkraft für Mädchen-Aufnahmegruppe am Loher Nocken
Pädagogische Fachkraft für Mädchen-Aufnahmegruppe am Loher Nocken
Evangelische Stiftung Loher Nocken
Ennepetal
Schnelle Bewerbung
für die Realisierung des pädagogischen Grundkonzeptes (Positive Peer Culture) sowie der pädagogischen Grundannahmen und der Grundnormen der Einrichtung in der Gruppe Sorge tragen?
für die Realisierung des pädagogischen Grundkonzeptes (Positive Peer Culture) sowie der pädagogischen Grundannahmen und der Grundnormen der Einrichtung in der Gruppe Sorge tragen?
74 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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ALDI Nord * Essen * Feste Anstellung * Vollzeit - Über uns - Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die Power, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.500 Filialen und mehr als 90.000 Mitarbeitenden. Das sind deine Aufgaben * Erstellung von regelmäßigen Reports und Analysen sowie ad-hoc Auswertungen
ALDI Nord * Essen * Feste Anstellung * Vollzeit - Über uns - Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die Power, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.500 Filialen und mehr als 90.000 Mitarbeitenden. Das sind deine Aufgaben * Erstellung von regelmäßigen Reports und Analysen sowie ad-hoc Auswertungen
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Schnelle Bewerbung
Wir suchen einen HR Manager (m/w/d), der unsere internationale Organisation aktiv weiterentwickelt und Menschen, Prozesse und Unternehmenskultur über verschiedene Standorte hinweg zusammenbringt. * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR, HR Business Partnering, People & Culture oder Organisationsentwicklung, idealerweise in einem internationalen und wachstumsorientierten Umfeld
Wir suchen einen HR Manager (m/w/d), der unsere internationale Organisation aktiv weiterentwickelt und Menschen, Prozesse und Unternehmenskultur über verschiedene Standorte hinweg zusammenbringt. * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR, HR Business Partnering, People & Culture oder Organisationsentwicklung, idealerweise in einem internationalen und wachstumsorientierten Umfeld
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Senior Consultant Technology & Solution Architecture (f/m/d)
Senior Consultant Technology & Solution Architecture (f/m/d)
E.ON Digital Technology GmbH
Essen, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Learning on the job, exchanging with others, or taking part in an individual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level.
Learning on the job, exchanging with others, or taking part in an individual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level.
Regional Head of Manufacturing Engineering (m/f/d)
Regional Head of Manufacturing Engineering (m/f/d)
Kelvion Holding GmbH
Herne, Sarstedt, Niederlande
Teilweise Home-Office
The successful candidate will drive, automation strategy, industrial engineering standards, CAPEX execution, and manufacturing transformation initiatives while building a strong regional engineering culture. * Establish a high-performance engineering culture focused on safety, innovation, accountability, and continuous improvement.
The successful candidate will drive, automation strategy, industrial engineering standards, CAPEX execution, and manufacturing transformation initiatives while building a strong regional engineering culture. * Establish a high-performance engineering culture focused on safety, innovation, accountability, and continuous improvement.
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Exciting company culture which stands for integrity, intensity, involvement and innovation
Exciting company culture which stands for integrity, intensity, involvement and innovation
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If you also have a passion for games and accessories and are passionate about strategic marketing, brand management and gaming culture - then we are looking for you!
If you also have a passion for games and accessories and are passionate about strategic marketing, brand management and gaming culture - then we are looking for you!
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We are seeking an experienced Network Engineer to lead and develop our network engineering team for Battery Assets, fostering a culture of technical excellence, collaboration, and continuous improvement.
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Schnelle Bewerbung
Sie begleiten und moderieren Culture-Change Prozesse
Sie begleiten und moderieren Culture-Change Prozesse
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KIRCHHOFF Culture Life: Kultur und Events – bei uns bleibt es abwechslungsreich
KIRCHHOFF Culture Life: Kultur und Events – bei uns bleibt es abwechslungsreich
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(Senior) Software Engineer (m/f/d) Network Security
(Senior) Software Engineer (m/f/d) Network Security
Secunet Security Networks AG
Essen
Teilweise Home-Office
Flat hierarchies, quick decision-making, and a strong engineering culture
Flat hierarchies, quick decision-making, and a strong engineering culture
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Expert (m/w/d) Global Rewards & HR Technology (befristet für 2 Jahre)
Expert (m/w/d) Global Rewards & HR Technology (befristet für 2 Jahre)
Vorwerk SE & Co. KG
Wuppertal
Teilweise Home-Office
Erstellung von Kommunikations- und Enablement-Inhalten, z. B. Manager-Guides, FAQs und Toolkits, sowie Unterstützung internationaler Roll-outs * Mitarbeit an Schnittstellen und Datenflüssen zwischen P&C Core, Payroll, Finance und Analytics sowie an Datenmodellen, Rollen- und Berechtigungskonzepten und Compliance-Standards in enger Abstimmung mit dem , HR Digitalization und dem People & Culture IT-Team
Erstellung von Kommunikations- und Enablement-Inhalten, z. B. Manager-Guides, FAQs und Toolkits, sowie Unterstützung internationaler Roll-outs * Mitarbeit an Schnittstellen und Datenflüssen zwischen P&C Core, Payroll, Finance und Analytics sowie an Datenmodellen, Rollen- und Berechtigungskonzepten und Compliance-Standards in enger Abstimmung mit dem , HR Digitalization und dem People & Culture IT-Team
NEU
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You will be working in one of the most interesting business contexts: gaining a company-wide perspective, having client exposure and a steep learning curve driven by our feedback and personal development culture. * Open and diverse company culture with flat hierarchies with a hybrid working culture.
You will be working in one of the most interesting business contexts: gaining a company-wide perspective, having client exposure and a steep learning curve driven by our feedback and personal development culture. * Open and diverse company culture with flat hierarchies with a hybrid working culture.
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Become part of our inclusive and diverse company culture!
Become part of our inclusive and diverse company culture!