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165 Treffer für Assistant Hr Jobs in Köln im Umkreis von 30 km
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Für unsere Zentrale in Köln oder Minden suchen wir Sie als HR Assistant (m/w/d) * Mitarbeit in HR-bezogenen Projekten hinsichtlich der Prozessoptimierung
Für unsere Zentrale in Köln oder Minden suchen wir Sie als HR Assistant (m/w/d) * Mitarbeit in HR-bezogenen Projekten hinsichtlich der Prozessoptimierung
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Personalsachbearbeiter zur Teamerweiterung (m/w/d)
Personalsachbearbeiter zur Teamerweiterung (m/w/d)
REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG
Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Idealerweise sind Sie vertraut im Umgang mit SAP HR im Bereich der Entgeltabrechnungen
Idealerweise sind Sie vertraut im Umgang mit SAP HR im Bereich der Entgeltabrechnungen
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Assistenz HR (m/w/d) Unser Alltag ist dynamisch, strukturiert und geprägt von Tempo – genau dafür bauen wir unser HR weiter aus. * Organisation und Struktur im HR- und Verwaltungsbereich * Erfahrung im Büro, HR oder in der Verwaltung von Vorteil * Direkte Zusammenarbeit mit der HR - Managerin
Assistenz HR (m/w/d) Unser Alltag ist dynamisch, strukturiert und geprägt von Tempo – genau dafür bauen wir unser HR weiter aus. * Organisation und Struktur im HR- und Verwaltungsbereich * Erfahrung im Büro, HR oder in der Verwaltung von Vorteil * Direkte Zusammenarbeit mit der HR - Managerin
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Personalsachbearbeiter*in – Sachgebiet Professor*innen und Beamt*innen
Personalsachbearbeiter*in – Sachgebiet Professor*innen und Beamt*innen
Universität zu Köln
Köln
Teilweise Home-Office
Universität zu Köln * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung. Die Abteilung Personalmanagement ist mit rund 45 Mitarbeiter*innen verantwortlich für die Personalangelegenheiten der Beschäftigten in Wissenschaft, Technik und Verwaltung und betreut diese in arbeits-, tarif- und beamtenrechtlicher Hinsicht. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Sachgebiet Professor*innen und Beamt*innen.
Universität zu Köln * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung. Die Abteilung Personalmanagement ist mit rund 45 Mitarbeiter*innen verantwortlich für die Personalangelegenheiten der Beschäftigten in Wissenschaft, Technik und Verwaltung und betreut diese in arbeits-, tarif- und beamtenrechtlicher Hinsicht. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Sachgebiet Professor*innen und Beamt*innen.
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FIEGE Logistik Stiftung & Co. KG * Köln, Bonn * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind FIEGE. Ein Familienunternehmen, das innovative Geschäftsmodelle in den Bereichen Logistik, Digital, Real Estate und Ventures vorantreibt – und das seit über 150 Jahren. Als Innovationsführer in der Branche beschäftigen wir bei FIEGE mehr als 22.000 Mitarbeitende an rund 139 Standorten in 14 Ländern. Unsere Unternehmenskultur und der FIEGE-Erfolgsspirit machen uns einzigartig und verbinden alle unsere Kolleginnen und Kollegen. Denn wir leben familiäre Werte und ein respektvolles Miteinander. Die gemeinsame Basis dafür bildet der FIEGE Kompass mit unseren Grundsätzen für eine wertschätzende Zusammenarbeit und gute Führung. Damit legen wir den Grundstein für eine starke Gemeinschaft heute, morgen und für zukünftige Generationen. Standort Köln/Bonn - Anstellungsart Vollzeit - Ab sofort
FIEGE Logistik Stiftung & Co. KG * Köln, Bonn * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind FIEGE. Ein Familienunternehmen, das innovative Geschäftsmodelle in den Bereichen Logistik, Digital, Real Estate und Ventures vorantreibt – und das seit über 150 Jahren. Als Innovationsführer in der Branche beschäftigen wir bei FIEGE mehr als 22.000 Mitarbeitende an rund 139 Standorten in 14 Ländern. Unsere Unternehmenskultur und der FIEGE-Erfolgsspirit machen uns einzigartig und verbinden alle unsere Kolleginnen und Kollegen. Denn wir leben familiäre Werte und ein respektvolles Miteinander. Die gemeinsame Basis dafür bildet der FIEGE Kompass mit unseren Grundsätzen für eine wertschätzende Zusammenarbeit und gute Führung. Damit legen wir den Grundstein für eine starke Gemeinschaft heute, morgen und für zukünftige Generationen. Standort Köln/Bonn - Anstellungsart Vollzeit - Ab sofort
NEU
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HR Assistant (m/w/d) - HR-Projekte & digitale Prozesse (zunächst befristet auf 1 Jahr)
HR Assistant (m/w/d) - HR-Projekte & digitale Prozesse (zunächst befristet auf 1 Jahr)
Hager & Meisinger GmbH
Neuss
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du arbeitest gern strukturiert, liebst Prozesse und willst HR aktiv gestalten? Eine ideale Position für Hands-on-Persönlichkeiten, die anpacken, HR effizienter gestalten und wertvolle Praxiserfahrung sammeln möchten. * HR-Prozessgestaltung & Optimierung: Du unterstützt das HR-Team bei der Analyse bestehender Abläufe entlang des Employee Lifecycles, wirkst bei der Weiterentwicklung und Einführung von HR-Prozessen mit und übernimmst deren strukturierte Dokumentation. * Schnittstellenmanagement: Du arbeitest eng mit HR-Kolleg:innen, Führungskräften und externen Partnern zusammen und sorgst für reibungslose, durchdachte Abläufe. * Du bringst eine kaufmännische Ausbildung, HR-Ausbildung oder vergleichbare praktische Erfahrung mit. * Erste Erfahrung im HR-Umfeld oder Recruiting ist ein Plus – du willst praxisnah Prozesse gestalten und HR weiterentwickeln.
Du arbeitest gern strukturiert, liebst Prozesse und willst HR aktiv gestalten? Eine ideale Position für Hands-on-Persönlichkeiten, die anpacken, HR effizienter gestalten und wertvolle Praxiserfahrung sammeln möchten. * HR-Prozessgestaltung & Optimierung: Du unterstützt das HR-Team bei der Analyse bestehender Abläufe entlang des Employee Lifecycles, wirkst bei der Weiterentwicklung und Einführung von HR-Prozessen mit und übernimmst deren strukturierte Dokumentation. * Schnittstellenmanagement: Du arbeitest eng mit HR-Kolleg:innen, Führungskräften und externen Partnern zusammen und sorgst für reibungslose, durchdachte Abläufe. * Du bringst eine kaufmännische Ausbildung, HR-Ausbildung oder vergleichbare praktische Erfahrung mit. * Erste Erfahrung im HR-Umfeld oder Recruiting ist ein Plus – du willst praxisnah Prozesse gestalten und HR weiterentwickeln.
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
Canada Life Assurance Europe plc
Köln, Neu-Isenburg bei Frankfurt
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Wir suchen ab sofort für zunächst 18 Monate einen HR Business Partner (m/w/d). * HR-Themen entlang des gesamten Employee Lifecycles betreust du eigenverantwortlich und unterstützt Führungskräfte bei personellen und organisatorischen Fragestellungen. * Du setzt strategische HR-Initiativen in deinem Betreuungsbereich um und sorgst für eine praxisnahe, wirkungsvolle Implementierung. * Im Resource Planning Forum unterstützt du aktiv bei der strategischen und operativen Personalplanung, bringst HR-Perspektiven ein und trägst zu fundierten Kapazitäts- und Strukturentscheidungen bei. * HR-Richtlinien, Compliance-Vorgaben und interne Standards setzt du zuverlässig um und stellst deren Einhaltung sicher. * Ein Studium mit Schwerpunkt HR, BWL, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Bereich hast du erfolgreich abgeschlossen.
Wir suchen ab sofort für zunächst 18 Monate einen HR Business Partner (m/w/d). * HR-Themen entlang des gesamten Employee Lifecycles betreust du eigenverantwortlich und unterstützt Führungskräfte bei personellen und organisatorischen Fragestellungen. * Du setzt strategische HR-Initiativen in deinem Betreuungsbereich um und sorgst für eine praxisnahe, wirkungsvolle Implementierung. * Im Resource Planning Forum unterstützt du aktiv bei der strategischen und operativen Personalplanung, bringst HR-Perspektiven ein und trägst zu fundierten Kapazitäts- und Strukturentscheidungen bei. * HR-Richtlinien, Compliance-Vorgaben und interne Standards setzt du zuverlässig um und stellst deren Einhaltung sicher. * Ein Studium mit Schwerpunkt HR, BWL, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Bereich hast du erfolgreich abgeschlossen.
NEU
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CBWK Clarenbachwerk Köln gGmbH * Köln * Feste Anstellung, Studentenjobs, Werkstudent * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Gemeinsam in die Zukunft - Das Clarenbachwerk ist einer der größten Kölner Träger und Arbeitgeber in der stationären Senioren- und Behindertenbetreuung. Mit rund 800 Beschäftigten pflegen und betreuen wir ca. 600 Bewohnerinnen und Bewohner an insgesamt drei Standorten im Kölner Westen. ab sofort in Teilzeit (ca. 50 %) einen Werkstudenten oder eine Teilzeitkraft (m/w/d) * Übernahme und Unterstützung bei personalrelevanten Projekten * Unterstützung und Einführung von Personalentwicklungsmaßnahmen - Anforderungen * Sie sind eingeschriebene/r Student/in (m/w/d) der Betriebswirtschaft wünschenswert mit dem Schwerpunkt Personal oder Vergleichbares * Idealerweis erste Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
CBWK Clarenbachwerk Köln gGmbH * Köln * Feste Anstellung, Studentenjobs, Werkstudent * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Gemeinsam in die Zukunft - Das Clarenbachwerk ist einer der größten Kölner Träger und Arbeitgeber in der stationären Senioren- und Behindertenbetreuung. Mit rund 800 Beschäftigten pflegen und betreuen wir ca. 600 Bewohnerinnen und Bewohner an insgesamt drei Standorten im Kölner Westen. ab sofort in Teilzeit (ca. 50 %) einen Werkstudenten oder eine Teilzeitkraft (m/w/d) * Übernahme und Unterstützung bei personalrelevanten Projekten * Unterstützung und Einführung von Personalentwicklungsmaßnahmen - Anforderungen * Sie sind eingeschriebene/r Student/in (m/w/d) der Betriebswirtschaft wünschenswert mit dem Schwerpunkt Personal oder Vergleichbares * Idealerweis erste Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
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Anschreiben nicht erforderlich
Du willst HR-Prozesse nicht nur verwalten, sondern intelligent automatisieren und neu denken? Du gestaltest aktiv die Automatisierung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse. Dabei bewegst du dich zwischen HR-Fachbereich und IT und entwickelst Lösungen, die wirklich im Alltag funktionieren * Du arbeitest in einem interdisziplinären Team eng mit Analytics- und HR-Informationssystems-Experten zusammen, um Schnittstellen und Abhängigkeiten zu identifizieren und Möglichkeiten gemeinsam in die Umsetzung zu bringen * Du bringst ein gutes Verständnis für HR-Prozesse und deren Abläufe mit
Du willst HR-Prozesse nicht nur verwalten, sondern intelligent automatisieren und neu denken? Du gestaltest aktiv die Automatisierung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse. Dabei bewegst du dich zwischen HR-Fachbereich und IT und entwickelst Lösungen, die wirklich im Alltag funktionieren * Du arbeitest in einem interdisziplinären Team eng mit Analytics- und HR-Informationssystems-Experten zusammen, um Schnittstellen und Abhängigkeiten zu identifizieren und Möglichkeiten gemeinsam in die Umsetzung zu bringen * Du bringst ein gutes Verständnis für HR-Prozesse und deren Abläufe mit
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Wir entwickeln uns stetig weiter und damit du uns dabei unterstützen kannst, suchen wir dich in Vollzeit als Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Du besitzt eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, gerne eine Zusatzausbildung als Personalfachkauffrau/- mann * Reporting, Analysen & Kennzahlen - Du verantwortest das monatliche HR‑Reporting inklusive Jahresabschlussarbeiten und der monatlichen Rückstellungen. * Mitwirkung an HR‑Projekten & Prozessoptimierung - Nicht zuletzt bringst du dich aktiv in HR‑Projekte ein und unterstützt die Weiterentwicklung, Digitalisierung und Optimierung unserer Prozesse.
Wir entwickeln uns stetig weiter und damit du uns dabei unterstützen kannst, suchen wir dich in Vollzeit als Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Du besitzt eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, gerne eine Zusatzausbildung als Personalfachkauffrau/- mann * Reporting, Analysen & Kennzahlen - Du verantwortest das monatliche HR‑Reporting inklusive Jahresabschlussarbeiten und der monatlichen Rückstellungen. * Mitwirkung an HR‑Projekten & Prozessoptimierung - Nicht zuletzt bringst du dich aktiv in HR‑Projekte ein und unterstützt die Weiterentwicklung, Digitalisierung und Optimierung unserer Prozesse.
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Kaufmännischer Angestellter (m/w/d) Personalwesen in Teilzeit
Kaufmännischer Angestellter (m/w/d) Personalwesen in Teilzeit
Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG
Köln
Enge Zusammenarbeit mit unserer zentralen HR Bereich in Riedstadt * Anwenderkenntnisse in einem Zeitwirtschaftssystem sowie SAP HR sind von Vorteil
Enge Zusammenarbeit mit unserer zentralen HR Bereich in Riedstadt * Anwenderkenntnisse in einem Zeitwirtschaftssystem sowie SAP HR sind von Vorteil
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Ausbildung Personaldienstleistungskauffrau/-kaufmann (w/m/d)
Ausbildung Personaldienstleistungskauffrau/-kaufmann (w/m/d)
Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
Köln
Du startest in unseren internen Funktionen – zum Beispiel in unseren HR-Bereichen wie Talent Acquisition (Personalauswahl), People Services (Personaladministration) oder People Development (Personalentwicklung) – und lernst außerdem unsere weiteren Bereiche wie die Finanzbuchhaltung, das Projektcontrolling oder den Einkauf kennen.
Du startest in unseren internen Funktionen – zum Beispiel in unseren HR-Bereichen wie Talent Acquisition (Personalauswahl), People Services (Personaladministration) oder People Development (Personalentwicklung) – und lernst außerdem unsere weiteren Bereiche wie die Finanzbuchhaltung, das Projektcontrolling oder den Einkauf kennen.
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Schnelle Bewerbung
DEKRA Arbeit GmbH * Krefeld, Köln, Bonn * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Starten Sie mit der DEKRA Arbeit Gruppe in eine erfolgreiche berufliche Zukunft! Wir suchen für unsere Niederlassungen in Krefeld und Köln einen Personaldisponenten (m/w/d) in Vollzeit. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. * Du übernimmst die Akquise, Beratung und Betreuung unserer Bestands- und Neukunden * Du bist für die Personalgewinnung und -auswahl verantwortlich * Du prüfst die fachliche Qualifikation und Eignung von Bewerbenden
DEKRA Arbeit GmbH * Krefeld, Köln, Bonn * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Starten Sie mit der DEKRA Arbeit Gruppe in eine erfolgreiche berufliche Zukunft! Wir suchen für unsere Niederlassungen in Krefeld und Köln einen Personaldisponenten (m/w/d) in Vollzeit. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. * Du übernimmst die Akquise, Beratung und Betreuung unserer Bestands- und Neukunden * Du bist für die Personalgewinnung und -auswahl verantwortlich * Du prüfst die fachliche Qualifikation und Eignung von Bewerbenden
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Executive Personal Assistant (d/m/w) Assistenz des Gesellschaftenden Geschäftsführer
Executive Personal Assistant (d/m/w) Assistenz des Gesellschaftenden Geschäftsführer
Regitz Consulting
Köln
Schnelle Bewerbung
Executive Personal Assistant (m/w/d) Als Executive Personal Assistant (d/m/w) bist Du zentrale Schnittstelle und organisatorischer Dreh- und Angelpunkt im direkten Umfeld des geschäftsführenden Gesellschafters. * Mehrjährige Erfahrung als Executive Assistant, Personal Assistant oder Chief-Level Assistant auf Geschäftsführungsebene
Executive Personal Assistant (m/w/d) Als Executive Personal Assistant (d/m/w) bist Du zentrale Schnittstelle und organisatorischer Dreh- und Angelpunkt im direkten Umfeld des geschäftsführenden Gesellschafters. * Mehrjährige Erfahrung als Executive Assistant, Personal Assistant oder Chief-Level Assistant auf Geschäftsführungsebene
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Hannover, Karlsruhe, Köln, Mannheim, Mainz, Münster, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen versierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Teams. Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d).
Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen versierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Teams. Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d).
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HR IT Consultant (w/m/d) – SuccessFactors & Global HR Solutions
HR IT Consultant (w/m/d) – SuccessFactors & Global HR Solutions
Drees & Sommer SE
Stuttgart, München, Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Sie brennen für digitale HR-Lösungen und möchten die Zukunft der Personalarbeit mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig: Übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem Team Corporate Process Technologies in der IT und treiben Sie gemeinsam mit uns die Weiterentwicklung und technische Betreuung unserer global eingesetzten HR-Systeme voran – mit Fokus auf SAP SuccessFactors, Personalplanung und Reporting. Nutzen Sie Ihre IT-Kompetenz und Ihre Begeisterung für innovative HR-Prozesse, um spannende Projekte aktiv mitzugestalten. * Identifizieren neuer Technologien und innovativer (KI-)Ansätze zur Optimierung der HR-Prozesse * Moderieren von Workshops und Mitgestaltung von HR-Prozessen in Zusammenarbeit mit angrenzenden Teams, wie z.B. Softwareentwicklung, Finance, BI und IT-Operations
Sie brennen für digitale HR-Lösungen und möchten die Zukunft der Personalarbeit mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig: Übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem Team Corporate Process Technologies in der IT und treiben Sie gemeinsam mit uns die Weiterentwicklung und technische Betreuung unserer global eingesetzten HR-Systeme voran – mit Fokus auf SAP SuccessFactors, Personalplanung und Reporting. Nutzen Sie Ihre IT-Kompetenz und Ihre Begeisterung für innovative HR-Prozesse, um spannende Projekte aktiv mitzugestalten. * Identifizieren neuer Technologien und innovativer (KI-)Ansätze zur Optimierung der HR-Prozesse * Moderieren von Workshops und Mitgestaltung von HR-Prozessen in Zusammenarbeit mit angrenzenden Teams, wie z.B. Softwareentwicklung, Finance, BI und IT-Operations
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Senior Sachbearbeiter/-in Personalservice (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn
Senior Sachbearbeiter/-in Personalservice (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn
Sparkasse KölnBonn
Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Sparkasse KölnBonn * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Starte durch – mit deinem Job bei der Sparkasse KölnBonn. Als Sparkasse arbeiten wir in der Region und für die Region. Wir gehören zu Köln und Bonn, wie die Menschen, die hier leben. Und genau das macht auch unsere Kultur aus. Wir kümmern uns nicht nur um die Finanzen unserer Kundinnen und Kunden, sondern engagieren uns auch für gemeinnützige Projekte, soziale Initiativen und echte Vielfalt. Rund 3.500 Kolleginnen und Kollegen sind bereits Teil unseres Teams und gestalten mit ihrer Arbeit jeden Tag die Zukunft der Sparkasse KölnBonn und unserer Städte mit. Zukunft braucht Verantwortung – und dich! Als traditionsreiche Arbeitgeberin sind wir fest in der Region verankert. Wir gestalten mit Weitblick – transparent, fair und zukunftssicher.
Sparkasse KölnBonn * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Starte durch – mit deinem Job bei der Sparkasse KölnBonn. Als Sparkasse arbeiten wir in der Region und für die Region. Wir gehören zu Köln und Bonn, wie die Menschen, die hier leben. Und genau das macht auch unsere Kultur aus. Wir kümmern uns nicht nur um die Finanzen unserer Kundinnen und Kunden, sondern engagieren uns auch für gemeinnützige Projekte, soziale Initiativen und echte Vielfalt. Rund 3.500 Kolleginnen und Kollegen sind bereits Teil unseres Teams und gestalten mit ihrer Arbeit jeden Tag die Zukunft der Sparkasse KölnBonn und unserer Städte mit. Zukunft braucht Verantwortung – und dich! Als traditionsreiche Arbeitgeberin sind wir fest in der Region verankert. Wir gestalten mit Weitblick – transparent, fair und zukunftssicher.
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Baureferendarinnen / Baureferendare (w/m/d) der Fachrichtung: Hochbau/Architektur
Baureferendarinnen / Baureferendare (w/m/d) der Fachrichtung: Hochbau/Architektur
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW
Bielefeld, Düsseldorf, Aachen, Köln, Dortmund, Duisburg
Teilweise Home-Office
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW * Bielefeld, Düsseldorf, Aachen, Köln, Dortmund, Duisburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht für verschiedene Standorte zum 01.10.2026 - Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den acht Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030!
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW * Bielefeld, Düsseldorf, Aachen, Köln, Dortmund, Duisburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht für verschiedene Standorte zum 01.10.2026 - Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den acht Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030!
Baureferendarinnen / Baureferendare (w/m/d) der Fachrichtung Maschinen- und Elektrotechnik
Baureferendarinnen / Baureferendare (w/m/d) der Fachrichtung Maschinen- und Elektrotechnik
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW
Bielefeld, Düsseldorf, Aachen, Köln, Dortmund, Duisburg, Münster
Teilweise Home-Office
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW * Bielefeld, Düsseldorf, Aachen, Köln, Dortmund, Duisburg, Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht für verschiedene Standorte zum 01.10.2026 - Baureferendarinnen / Baureferendare (w/m/d) der Fachrichtung - Maschinen- und Elektrotechnik - Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen.
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW * Bielefeld, Düsseldorf, Aachen, Köln, Dortmund, Duisburg, Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht für verschiedene Standorte zum 01.10.2026 - Baureferendarinnen / Baureferendare (w/m/d) der Fachrichtung - Maschinen- und Elektrotechnik - Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen.
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Senior Consultant (all genders) SAP SuccessFactors Next-Gen Payroll
Senior Consultant (all genders) SAP SuccessFactors Next-Gen Payroll
Lufthansa Industry Solutions AS GmbH
Hamburg, Raunheim, Köln, Berlin
Die Consulting Unit "Digital Talent Management" berät Unternehmen bei der Digitalisierung von HR-Prozessen und Cloud Transformationen mit Fokus auf SAP SuccessFactors und Qualtrics. In Kombination mit angrenzenden Teams umfasst unser gesamtes HR-IT Portfolio auch Expertise in SAP HCM sowie Lösungen von Aconso, Atoss und weiteren Herstellern.
Die Consulting Unit "Digital Talent Management" berät Unternehmen bei der Digitalisierung von HR-Prozessen und Cloud Transformationen mit Fokus auf SAP SuccessFactors und Qualtrics. In Kombination mit angrenzenden Teams umfasst unser gesamtes HR-IT Portfolio auch Expertise in SAP HCM sowie Lösungen von Aconso, Atoss und weiteren Herstellern.
NEU
Schnelle Bewerbung
CBC Cologne Business Center GmbH * Köln * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die CBC Cologne Business Center GmbH ist ein Full-Service-Partner für den kompletten Bereich der Verwaltungs-, Kommunikations- und Bürodienstleistungen. Mit Sitz in Köln agiert die CBC national – und im Verbund mit qualifizierten Partnerfirmen auch international. Auf unsere umfangreiche Erfahrung setzen etablierte Unternehmen aus den Bereichen der Energieversorgung, der Immobilienbranche, der Softwareentwicklung und weiteren Dienstleistungsbereichen. Wir suchen zur Erweiterung unseres Immobilien-Teams für den Hauptstandort Köln zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (w/m/d) in Vollzeit - Deine Aufgaben * Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen in DATEV
CBC Cologne Business Center GmbH * Köln * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die CBC Cologne Business Center GmbH ist ein Full-Service-Partner für den kompletten Bereich der Verwaltungs-, Kommunikations- und Bürodienstleistungen. Mit Sitz in Köln agiert die CBC national – und im Verbund mit qualifizierten Partnerfirmen auch international. Auf unsere umfangreiche Erfahrung setzen etablierte Unternehmen aus den Bereichen der Energieversorgung, der Immobilienbranche, der Softwareentwicklung und weiteren Dienstleistungsbereichen. Wir suchen zur Erweiterung unseres Immobilien-Teams für den Hauptstandort Köln zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (w/m/d) in Vollzeit - Deine Aufgaben * Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen in DATEV
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OVB Vermögensberatung AG * Köln * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die seit 1970 bestehende OVB Vermögensberatung AG ist der Ursprung des heutigen OVB-Konzerns. Ihr erfolgreiches Geschäftsmodell wurde seither in 15 Auslandsmärkte übertragen. Sie ist eine einhundertprozentige Tochter der europaweit tätigen und börsennotierten OVB Holding AG. Rund 1.295 selbstständige Finanzvermittler in Deutschland bieten ihren - ganz überwiegend privaten - Kunden eine langfristig angelegte, themenübergreifende und vor allem kundenorientierte Finanzberatung. Die Zentrale in Köln versteht sich als Dienstleister für die Finanzvermittler. Wir stellen zum 01.08.2026 eine/n Auszubildende/n zur/zum Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) ein. Du interessierst Dich für kaufmännische Zusammenhänge und arbeitest strukturiert sowie verantwortungsbewusst?
OVB Vermögensberatung AG * Köln * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die seit 1970 bestehende OVB Vermögensberatung AG ist der Ursprung des heutigen OVB-Konzerns. Ihr erfolgreiches Geschäftsmodell wurde seither in 15 Auslandsmärkte übertragen. Sie ist eine einhundertprozentige Tochter der europaweit tätigen und börsennotierten OVB Holding AG. Rund 1.295 selbstständige Finanzvermittler in Deutschland bieten ihren - ganz überwiegend privaten - Kunden eine langfristig angelegte, themenübergreifende und vor allem kundenorientierte Finanzberatung. Die Zentrale in Köln versteht sich als Dienstleister für die Finanzvermittler. Wir stellen zum 01.08.2026 eine/n Auszubildende/n zur/zum Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) ein. Du interessierst Dich für kaufmännische Zusammenhänge und arbeitest strukturiert sowie verantwortungsbewusst?
NEU
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HR Team Lead People Partner (all genders)
HR Team Lead People Partner (all genders)
adesso SE
Dortmund, Essen, München, Köln, Karlsruhe, Frankfurt
Anschreiben nicht erforderlich
Stabilität und Optimierung von HR-Prozessen: Du stellst die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sicher, arbeitest mit klaren Standards und treibst kontinuierliche Verbesserungen voran. * Zusammenarbeit in HR & Payroll: Du sorgst für reibungslose Übergaben und enge Abstimmung mit HR Services, Leadership Partnern und Payroll - serviceorientiert und zuverlässig. * Change & Digitalisierung unterstützen: Du begleitest die Einführung neuer HR-Features/Tools, bereitest Besprechungen und Workshops vor und unterstützt die Umsetzung in der Praxis. * HR -Erfahrung: Du konntest bereits mindestens fünf Jahre Erfahrung im generalistischen HR-Umfeld, idealerweise mit erster Führungserfahrung (fachlich und/oder disziplinarisch), sammeln. * Digitale und prozessuale Affinität: Erfahrung mit HR-Systemen und Freude an strukturiertem, kontinuierlich verbessertem Arbeiten.
Stabilität und Optimierung von HR-Prozessen: Du stellst die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sicher, arbeitest mit klaren Standards und treibst kontinuierliche Verbesserungen voran. * Zusammenarbeit in HR & Payroll: Du sorgst für reibungslose Übergaben und enge Abstimmung mit HR Services, Leadership Partnern und Payroll - serviceorientiert und zuverlässig. * Change & Digitalisierung unterstützen: Du begleitest die Einführung neuer HR-Features/Tools, bereitest Besprechungen und Workshops vor und unterstützt die Umsetzung in der Praxis. * HR -Erfahrung: Du konntest bereits mindestens fünf Jahre Erfahrung im generalistischen HR-Umfeld, idealerweise mit erster Führungserfahrung (fachlich und/oder disziplinarisch), sammeln. * Digitale und prozessuale Affinität: Erfahrung mit HR-Systemen und Freude an strukturiertem, kontinuierlich verbessertem Arbeiten.
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BarmeniaGothaer * Köln * Referendariat * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen bei der BarmeniaGothaer - Bei uns zählt, wer du bist. Mit all deinen Fähigkeiten, Ideen und Möglichkeiten. Bei der BarmeniaGothaer gibst du Entscheidungssicherheit und berätst Fachbereiche auf Augenhöhe. Mit rechtlicher Substanz, klarer Haltung und Rückhalt in einem Team aus 7.500 Kolleg*innen, die Vertrauen leben. Als Top-10 Versicherer in Deutschland handeln wir als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit (VVaG). Gemeinsam sind wir für Menschen da, die uns vertrauen. Im Rahmen deiner Wahl- oder Anwaltsstation bei uns lernst du die gesamte Palette unternehmensrelevanter juristischer Fragestellungen kennen: Vom Versicherungsvertragsrecht über Gesellschaftsrecht, Arbeitsrecht, Compliance, Datenschutzrecht, Marken- und IT-Recht bis hin zu Kartell- und Wettbewerbsrecht.
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Senior HR IT Consultant (w/m/d) – SAP SuccessFactors & Global Talent Solutions
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Drees & Sommer SE
Stuttgart, Köln, München
Teilweise Home-Office
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Sie brennen für digitale HR-Lösungen und möchten die Zukunft vom strategischen Talentmanagement mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig: Übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem Team Corporate Process Technologies in der IT und treiben Sie gemeinsam mit uns die Weiterentwicklung und technische Betreuung unserer global eingesetzten HR-Systeme voran. Nutzen Sie Ihre IT-Kompetenz und Ihre Begeisterung für innovative HR-Prozesse, um spannende Projekte aktiv mitzugestalten.
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