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161 Treffer für Assistant Hr Jobs in Niederrhein im Umkreis von 30 km
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Zur Verstärkung dieses Teams suchen wir Dich ab sofort in Voll- oder Teilzeit (ab 25 Wochenstunden) als HR Assistant (m/w/d) an unserem Standort in Düsseldorf. Unser Team verantwortet die Business Services Finance, HR, Legal, Data und Office Management. Administration unseres HR-Tools Personio und Klärung von Fragen zur Anwendung
Zur Verstärkung dieses Teams suchen wir Dich ab sofort in Voll- oder Teilzeit (ab 25 Wochenstunden) als HR Assistant (m/w/d) an unserem Standort in Düsseldorf. Unser Team verantwortet die Business Services Finance, HR, Legal, Data und Office Management. Administration unseres HR-Tools Personio und Klärung von Fragen zur Anwendung
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Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die RP AdLog GmbH im Bereich Personal als Mitarbeiter oder Werkstudent (m/w/d) HR Administration
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die RP AdLog GmbH im Bereich Personal als Mitarbeiter oder Werkstudent (m/w/d) HR Administration
NEU
Um unsere Expansion weiter fortzusetzen, suchen wir dich als HR Administrator / Personalsachbearbeiter (m/w/d). Als Personalsachbearbeiter bist du Teil unseres HR Service Centers und berichtest direkt an die Teamleitung. * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und/oder bereits erste Erfahrung im HR
Um unsere Expansion weiter fortzusetzen, suchen wir dich als HR Administrator / Personalsachbearbeiter (m/w/d). Als Personalsachbearbeiter bist du Teil unseres HR Service Centers und berichtest direkt an die Teamleitung. * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und/oder bereits erste Erfahrung im HR
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Schnelle Bewerbung
Du pflegst sorgfältig alle Personalstammdaten sowie Vertragsdokumente in unserem HR-System und überwachst wichtige Fristen. * Du erstellst relevante HR-Statistiken, unterstützt bei externen Prüfungen und wirkst aktiv an der Optimierung unserer HR-Prozesse und -Projekte mit. * Im Umgang mit gängigen HR-Systemen und den MS Office-Anwendungen bist du routiniert.
Du pflegst sorgfältig alle Personalstammdaten sowie Vertragsdokumente in unserem HR-System und überwachst wichtige Fristen. * Du erstellst relevante HR-Statistiken, unterstützt bei externen Prüfungen und wirkst aktiv an der Optimierung unserer HR-Prozesse und -Projekte mit. * Im Umgang mit gängigen HR-Systemen und den MS Office-Anwendungen bist du routiniert.
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Bonback GmbH & Co. KG * Übach-Palenberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Angefangen haben wir mit Broten und Brötchen und sind mittlerweile Experten für viele unterschiedliche Teig- und Backwaren. Bei uns kannst du dein Handwerk an hochmodernen Produktionsanlagen anwenden. Von der Teigvorbereitung, über die Herstellung bis zur Verpackung liefern wir immer höchste Qualität. Du hast eine Leidenschaft für's Backen? * Betreuung von inkl. Ein- und Austrittsprozess, Vertragswesen, Durchführung und Mitarbeit der Welcome Days und Arbeitzeugniserstellung * Pflege von Personalstammdaten, Zuarbeit zur Entgeltabrechnung und Zeiterfassung * Koordination von arbeitsmedizinischen Untersuchungen und des betrieblichen Eingliederungsmanagements * Vorbereitungen und Zuarbeit zum Thema Arbeitnehmerüberlassung
Bonback GmbH & Co. KG * Übach-Palenberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Angefangen haben wir mit Broten und Brötchen und sind mittlerweile Experten für viele unterschiedliche Teig- und Backwaren. Bei uns kannst du dein Handwerk an hochmodernen Produktionsanlagen anwenden. Von der Teigvorbereitung, über die Herstellung bis zur Verpackung liefern wir immer höchste Qualität. Du hast eine Leidenschaft für's Backen? * Betreuung von inkl. Ein- und Austrittsprozess, Vertragswesen, Durchführung und Mitarbeit der Welcome Days und Arbeitzeugniserstellung * Pflege von Personalstammdaten, Zuarbeit zur Entgeltabrechnung und Zeiterfassung * Koordination von arbeitsmedizinischen Untersuchungen und des betrieblichen Eingliederungsmanagements * Vorbereitungen und Zuarbeit zum Thema Arbeitnehmerüberlassung
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Schnelle Bewerbung
Unterstützung des HR-Managers
Unterstützung des HR-Managers
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Berlin, Koblenz, Bremen, Düsseldorf, Dortmund, Frankfurt, Freiburg, Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen versierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Teams. Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d).
Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen versierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Teams. Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d).
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Unterstütze uns als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Krefeld! * Fortlaufende Optimierung bestehender sowie Implementierung neuer HR-Prozesse
Unterstütze uns als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Krefeld! * Fortlaufende Optimierung bestehender sowie Implementierung neuer HR-Prozesse
Anschreiben nicht erforderlich
Du gestaltest aktiv unsere Strategie und Prozesse mit, indem Du als Koordinator zwischen den HR-Funktionen und dem Business agierst, und setzt durch die Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung unserer HR-Prozesse und -Konzepte zukunftsorientierte Akzente * Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften (gerne mit Schwerpunkt Personal/Psychologie) oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d)
Du gestaltest aktiv unsere Strategie und Prozesse mit, indem Du als Koordinator zwischen den HR-Funktionen und dem Business agierst, und setzt durch die Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung unserer HR-Prozesse und -Konzepte zukunftsorientierte Akzente * Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften (gerne mit Schwerpunkt Personal/Psychologie) oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d)
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Talent Acquisition Manager (m/w/d) - Sales & Service Recruitment
Talent Acquisition Manager (m/w/d) - Sales & Service Recruitment
The Stepstone Group GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du arbeitest eng mit aus dem Recruiting, den Hiring Managern, dem People Partnern sowie dem HR Operations Team zusammen – sowohl vor Ort als auch remote via MS Teams.
Du arbeitest eng mit aus dem Recruiting, den Hiring Managern, dem People Partnern sowie dem HR Operations Team zusammen – sowohl vor Ort als auch remote via MS Teams.
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Anschreiben nicht erforderlich
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir INTERN an unseren Standorten in Heidelberg, Nürnberg und Düsseldorf einen HR Consultant / Account Manager (m/w/d) in Vollzeit.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir INTERN an unseren Standorten in Heidelberg, Nürnberg und Düsseldorf einen HR Consultant / Account Manager (m/w/d) in Vollzeit.
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Schnelle Bewerbung
Landeshauptstadt Düsseldorf * Düsseldorf * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung .... zum nächstmöglichen Zeitpunkt - für die Abteilung Zentrale Angelegenheiten im Stadtentwässerungsbetrieb - A 11 LBesO oder EG 10 TVöD - Rund 500 Beschäftigte stellen die Erfüllung der Kernaufgaben des Stadtentwässerungsbetriebes - Abwasserentsorgung, Hochwasserschutz sowie Gewässerunterhaltung - sicher. Dem Bereich Personal- und Organisationsangelegenheiten obliegt die Bewirtschaftung des Personalkörpers und ist mit seinen zurzeit 12 Beschäftigten sowohl zentrales wie auch steuerndes Bindeglied zwischen der geschäftsführenden Betriebsleitung, den überwiegend technischen Fachbereichen sowie dem Hauptamt und der Personalvertretung. * personalwirtschaftliche Betreuung des im Stadtentwässerungsbetriebes tätigen Personals, derzeit überwiegend gewerbliche Mitarbeitende
Landeshauptstadt Düsseldorf * Düsseldorf * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung .... zum nächstmöglichen Zeitpunkt - für die Abteilung Zentrale Angelegenheiten im Stadtentwässerungsbetrieb - A 11 LBesO oder EG 10 TVöD - Rund 500 Beschäftigte stellen die Erfüllung der Kernaufgaben des Stadtentwässerungsbetriebes - Abwasserentsorgung, Hochwasserschutz sowie Gewässerunterhaltung - sicher. Dem Bereich Personal- und Organisationsangelegenheiten obliegt die Bewirtschaftung des Personalkörpers und ist mit seinen zurzeit 12 Beschäftigten sowohl zentrales wie auch steuerndes Bindeglied zwischen der geschäftsführenden Betriebsleitung, den überwiegend technischen Fachbereichen sowie dem Hauptamt und der Personalvertretung. * personalwirtschaftliche Betreuung des im Stadtentwässerungsbetriebes tätigen Personals, derzeit überwiegend gewerbliche Mitarbeitende
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Zur Verstärkung unseres HR-Teams am Standort Düsseldorf suchen wir ab sofort einen engagierten HR-Generalist (m/w/d), der Lust hat, Verantwortung zu übernehmen und unser Wachstum zu begleiten. * Erstellung, Weiterentwicklung sowie Versand monatlicher HR-Reports an unsere * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im HR
Zur Verstärkung unseres HR-Teams am Standort Düsseldorf suchen wir ab sofort einen engagierten HR-Generalist (m/w/d), der Lust hat, Verantwortung zu übernehmen und unser Wachstum zu begleiten. * Erstellung, Weiterentwicklung sowie Versand monatlicher HR-Reports an unsere * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im HR
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Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau (IHK) o.ä., einen betriebswirtschaftlichen Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation * Operatives HR-Management und HR-Administration * Implementierung von neuen und Verbesserung von bestehenden HR-Prozessen * Unterstützung bei internationalen HR-Projekten * Du hast Freude an HR-Basisarbeit und brennst für die Weiterentwicklung von HR-Prozessen im Sinne von moderner, effizienter Personalarbeit
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau (IHK) o.ä., einen betriebswirtschaftlichen Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation * Operatives HR-Management und HR-Administration * Implementierung von neuen und Verbesserung von bestehenden HR-Prozessen * Unterstützung bei internationalen HR-Projekten * Du hast Freude an HR-Basisarbeit und brennst für die Weiterentwicklung von HR-Prozessen im Sinne von moderner, effizienter Personalarbeit
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Referent HR Business Partner (m/w/d)
Referent HR Business Partner (m/w/d)
AOK Rheinland/Hamburg - Die Gesundheitskasse
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Innovatives Projektmanagement: Sie bilden und steuern strategische Projektteams mit HR-Spezialisten, um ganzheitliche und zukunftsfähige Lösungsalternativen zu entwickeln. Die Abteilung HR-Steuerung ist verantwortlich für die strategischen und zu steuernden Personalthemen wie z.B. die strategische Personalplanung und das HR-Controlling der AOK Rheinland/Hamburg. Darüber hinaus verantwortet die Abteilung HR-Steuerung die HR-IT-Strategie und die Umsetzung der laufenden HR-IT-Prozesse sowie deren Weiterentwicklung im Rahmen der Digitalisierung. Das neu gegründete Team der HR-Business-Partner steuert und begleitet die strategische Personalplanung für die AOK Rheinland/Hamburg. Die strategische Beratung der in sämtlichen HR-Themenfeldern bildet das Kerngeschäft ab. In dieser Rolle agieren Sie nicht nur als Beratende, sondern als strategische Treiber unserer ...
Innovatives Projektmanagement: Sie bilden und steuern strategische Projektteams mit HR-Spezialisten, um ganzheitliche und zukunftsfähige Lösungsalternativen zu entwickeln. Die Abteilung HR-Steuerung ist verantwortlich für die strategischen und zu steuernden Personalthemen wie z.B. die strategische Personalplanung und das HR-Controlling der AOK Rheinland/Hamburg. Darüber hinaus verantwortet die Abteilung HR-Steuerung die HR-IT-Strategie und die Umsetzung der laufenden HR-IT-Prozesse sowie deren Weiterentwicklung im Rahmen der Digitalisierung. Das neu gegründete Team der HR-Business-Partner steuert und begleitet die strategische Personalplanung für die AOK Rheinland/Hamburg. Die strategische Beratung der in sämtlichen HR-Themenfeldern bildet das Kerngeschäft ab. In dieser Rolle agieren Sie nicht nur als Beratende, sondern als strategische Treiber unserer ...
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Personalsachbearbeiter / HR Administrator (m/w/d)
Personalsachbearbeiter / HR Administrator (m/w/d)
VGP Industriebau GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Wir suchen für unser Büro in Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter / HR Administrator (m/w/d). * Erfahrung mit ERP-/HR-Systemen (z. B. Oracle NetSuite) ist von Vorteil
Wir suchen für unser Büro in Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter / HR Administrator (m/w/d). * Erfahrung mit ERP-/HR-Systemen (z. B. Oracle NetSuite) ist von Vorteil
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Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Personalkaufmann, Industriekaufmann) oder vergleichbar
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Personalkaufmann, Industriekaufmann) oder vergleichbar
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Schnelle Bewerbung
BiZZ Jugendhilfe GmbH * Willich * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Wir die BiZZ-Jugendhilfe GmbH sind ein innovatives und wachsendes Unternehmen und suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in im Personalwesen. Unser Unternehmen legt großen Wert auf eine offene Unternehmenskultur, Teamarbeit und kontinuierliche Weiterentwicklung. Ihre Aufgaben * Unterstützung in der Personaladministration und -Verwaltung * Erstellung und Pflege von Personalakten sowie Dokumentation von Personalprozessen * Unterstützung bei der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit der Lohnbuchhaltung * Beratung von in personalrelevanten Fragen * Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte * Allgemeine Verwaltungs- und Sekretariatsaufgaben - Ihr Profil * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
BiZZ Jugendhilfe GmbH * Willich * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Wir die BiZZ-Jugendhilfe GmbH sind ein innovatives und wachsendes Unternehmen und suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in im Personalwesen. Unser Unternehmen legt großen Wert auf eine offene Unternehmenskultur, Teamarbeit und kontinuierliche Weiterentwicklung. Ihre Aufgaben * Unterstützung in der Personaladministration und -Verwaltung * Erstellung und Pflege von Personalakten sowie Dokumentation von Personalprozessen * Unterstützung bei der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit der Lohnbuchhaltung * Beratung von in personalrelevanten Fragen * Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte * Allgemeine Verwaltungs- und Sekretariatsaufgaben - Ihr Profil * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
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Mitarbeiter/in in der Lohnbuchhaltung gesucht (m/w/d)
Mitarbeiter/in in der Lohnbuchhaltung gesucht (m/w/d)
Klee Steffenhagen & Partner Steuerberater PartG mbB
Köln, Kaarst
Teilweise Home-Office
Klee Steffenhagen & Partner Steuerberater PartG mbB * Köln, Kaarst * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Dein persönliches Arbeitsglück beginnt bei uns – in der Lohnabteilung! Wir, das Team von Steuerglück, suchen zur Verstärkung Lohnsachbearbeiter für unsere Standorte in Köln City, Köln Stammheim und Kaarst (m,w,d). Du bist es leid dich durch die unzähligen Stellenanzeigen mit denselben Standardtexten zu kämpfen? Wir ersparen dir das Geplänkel und würden uns freuen, dich persönlich kennenzulernen. Aufgaben * Betreuung deines eigenen Mandantenkreises * Eigenverantwortliche Erstellung von Lohn- und Gehaltsbuchhaltungen für unsere Mandanten * Kompetente/r Ansprechpartner/in für unsere Mandanten sowie für Behörden und Sozialversicherungsträger zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
Klee Steffenhagen & Partner Steuerberater PartG mbB * Köln, Kaarst * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Dein persönliches Arbeitsglück beginnt bei uns – in der Lohnabteilung! Wir, das Team von Steuerglück, suchen zur Verstärkung Lohnsachbearbeiter für unsere Standorte in Köln City, Köln Stammheim und Kaarst (m,w,d). Du bist es leid dich durch die unzähligen Stellenanzeigen mit denselben Standardtexten zu kämpfen? Wir ersparen dir das Geplänkel und würden uns freuen, dich persönlich kennenzulernen. Aufgaben * Betreuung deines eigenen Mandantenkreises * Eigenverantwortliche Erstellung von Lohn- und Gehaltsbuchhaltungen für unsere Mandanten * Kompetente/r Ansprechpartner/in für unsere Mandanten sowie für Behörden und Sozialversicherungsträger zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
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HR Generalist Administration & Payroll (m/w/d) Lohnbuchhaltung & HR-Reports
HR Generalist Administration & Payroll (m/w/d) Lohnbuchhaltung & HR-Reports
Culligan Deutschland GmbH
Neuss
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du unterstützt die HR Business Partner entlang des gesamten Employee Lifecycles eines Mitarbeitenden- vom Eintritt bis zum Austritt. * Du bist erste Ansprechperson für unsere in allen Fragen rund um Gehalt, Benefits, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Versicherungen, Zeitwirtschaft und weitere HR-Themen. * Du pflegst und aktualisierst Mitarbeiterstammdaten im HR-System und sorgst für eine zuverlässige Personaladministration. * Du erstellst regelmäßige HR-Reports, Auswertungen und Statistiken zur Unterstützung interner Planungs- und Entscheidungsprozesse. * Themen wie Direktversicherungen, Pensionskassen, Dienstwagenverträge, Pfändungen und weitere administrative HR-Prozesse liegen bei dir in professionellen Händen. * Gemeinsam mit unseren arbeitest du an der kontinuierlichen Optimierung von HR-Prozessen und einer modernen Employee Experience.
Du unterstützt die HR Business Partner entlang des gesamten Employee Lifecycles eines Mitarbeitenden- vom Eintritt bis zum Austritt. * Du bist erste Ansprechperson für unsere in allen Fragen rund um Gehalt, Benefits, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Versicherungen, Zeitwirtschaft und weitere HR-Themen. * Du pflegst und aktualisierst Mitarbeiterstammdaten im HR-System und sorgst für eine zuverlässige Personaladministration. * Du erstellst regelmäßige HR-Reports, Auswertungen und Statistiken zur Unterstützung interner Planungs- und Entscheidungsprozesse. * Themen wie Direktversicherungen, Pensionskassen, Dienstwagenverträge, Pfändungen und weitere administrative HR-Prozesse liegen bei dir in professionellen Händen. * Gemeinsam mit unseren arbeitest du an der kontinuierlichen Optimierung von HR-Prozessen und einer modernen Employee Experience.
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Personalreferent (m/w/d) Entgeltabrechnung
Personalreferent (m/w/d) Entgeltabrechnung
Kloeckner Metals Germany GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Fortbildung als Personalkaufmann*frau oder vergleichbar * Entgeltermittlung und -zahlung sowie selbstständiger Anstoß des monatlichen Abrechnungslaufs (SAP HR), inklusive Einspielung von abrechnungsrelevanten Daten wie z. B. Jahressonderzahlung * Kontakt mit , insbesondere bezüglich HR-IT-Themen * Erstellung von Auswertungen und Abfrage von Daten aus den HR-Systemen * Schnittstellenarbeit zu weiteren HR-Funktionen wie Personalentwicklung und Recruiting * Sicherer Umgang mit IT-Anwendungen, insbesondere in SAP HR und Microsoft Office (Word, Excel)
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Fortbildung als Personalkaufmann*frau oder vergleichbar * Entgeltermittlung und -zahlung sowie selbstständiger Anstoß des monatlichen Abrechnungslaufs (SAP HR), inklusive Einspielung von abrechnungsrelevanten Daten wie z. B. Jahressonderzahlung * Kontakt mit , insbesondere bezüglich HR-IT-Themen * Erstellung von Auswertungen und Abfrage von Daten aus den HR-Systemen * Schnittstellenarbeit zu weiteren HR-Funktionen wie Personalentwicklung und Recruiting * Sicherer Umgang mit IT-Anwendungen, insbesondere in SAP HR und Microsoft Office (Word, Excel)
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Schnelle Bewerbung
Sie möchten HR nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten und Führungskräfte in einer internationalen Organisation auf Augenhöhe beraten? - Dann könnte diese Position Ihr nächster Schritt sein mit starkem Fokus auf strategische HR-Arbeit und Umsetzungskraft - Innerhalb der DACH-Organisation erwartet Sie eine moderne HR-Struktur in einer globalen Matrixumgebung. Die Rolle ist zentraler Ansprechpartner für regionale Führungskräfte und begleitet sowohl strategische als auch operative HR-Themen in einem dynamischen internationalen Tarif-Umfeld. * Strategische Steuerung und operative Umsetzung der HR-Betreuung für die Commercial-Organisation in der DACH-Region * Bewertung und rechtssichere Einordnung komplexer HR-Sachverhalte, inklusive Ableitung klarer Handlungsempfehlungen * Steuerung eines eigenständigen HR-Projekts auf EMEA-Ebene mit hoher Sichtbarkeit
Sie möchten HR nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten und Führungskräfte in einer internationalen Organisation auf Augenhöhe beraten? - Dann könnte diese Position Ihr nächster Schritt sein mit starkem Fokus auf strategische HR-Arbeit und Umsetzungskraft - Innerhalb der DACH-Organisation erwartet Sie eine moderne HR-Struktur in einer globalen Matrixumgebung. Die Rolle ist zentraler Ansprechpartner für regionale Führungskräfte und begleitet sowohl strategische als auch operative HR-Themen in einem dynamischen internationalen Tarif-Umfeld. * Strategische Steuerung und operative Umsetzung der HR-Betreuung für die Commercial-Organisation in der DACH-Region * Bewertung und rechtssichere Einordnung komplexer HR-Sachverhalte, inklusive Ableitung klarer Handlungsempfehlungen * Steuerung eines eigenständigen HR-Projekts auf EMEA-Ebene mit hoher Sichtbarkeit
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SAP Payroll Expert (m/w/d) - Customizing & Optimization
SAP Payroll Expert (m/w/d) - Customizing & Optimization
Action Deutschland GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Als Payroll Expert bist du Teil des HR Service Centers und berichtest direkt an den des HR Service Centers. Anleitung und Unterstützung des Payroll TeamsDie enge Zusammenarbeit auf nationaler und internationaler Ebene mit den HR-TeamsDie Beratung von und in unseren bundesweiten Filialen mit fundiertem Prozess- und FachwissenDurchführung der monatlichen LohnabrechnungAustausch mit Krankenkassen, Behörden und Ämtern sowie die Verarbeitung der DatenSicherstellung und Weiterentwicklung der Payroll und der ProzesseKlärung von steuerrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen BesonderheitenUnterstützung bei Audits und SV-, sowie SteuerprüfungenBearbeitung von Lohnpfändungen und InsolvenzenMelde- und Bescheinigungswesen
Als Payroll Expert bist du Teil des HR Service Centers und berichtest direkt an den des HR Service Centers. Anleitung und Unterstützung des Payroll TeamsDie enge Zusammenarbeit auf nationaler und internationaler Ebene mit den HR-TeamsDie Beratung von und in unseren bundesweiten Filialen mit fundiertem Prozess- und FachwissenDurchführung der monatlichen LohnabrechnungAustausch mit Krankenkassen, Behörden und Ämtern sowie die Verarbeitung der DatenSicherstellung und Weiterentwicklung der Payroll und der ProzesseKlärung von steuerrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen BesonderheitenUnterstützung bei Audits und SV-, sowie SteuerprüfungenBearbeitung von Lohnpfändungen und InsolvenzenMelde- und Bescheinigungswesen
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Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) Entgeltabrechnung & HR-Administration - 37h-Woche, 30 Tage Urlaub
Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) Entgeltabrechnung & HR-Administration - 37h-Woche, 30 Tage Urlaub
CERTUSS GmbH
Krefeld, Düsseldorf, Duisburg, Moers, Mönchengladbach, Meerbusch
Teilweise Home-Office
Personalsachbearbeiter HR & Entgeltabrechnung (m/w/d) Administration | vorbereitende Entgeltabrechnung | Zeitwirtschaft | HR-Projekte - Bei CERTUSS übernehmen Sie Verantwortung für administrative HR-Prozesse sowie die vorbereitende Entgeltabrechnung und gestalten gemeinsam mit dem Team eine moderne, serviceorientierte Personalarbeit. HR-Administration * Erstellung von HR-Auswertungen HR-Projekte & Weiterentwicklung * Interesse daran, über den eigenen Aufgabenbereich hinauszudenken und sich aktiv in HR-Themen einzubringen * sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit HR- oder Zeitwirtschaftssystemen
Personalsachbearbeiter HR & Entgeltabrechnung (m/w/d) Administration | vorbereitende Entgeltabrechnung | Zeitwirtschaft | HR-Projekte - Bei CERTUSS übernehmen Sie Verantwortung für administrative HR-Prozesse sowie die vorbereitende Entgeltabrechnung und gestalten gemeinsam mit dem Team eine moderne, serviceorientierte Personalarbeit. HR-Administration * Erstellung von HR-Auswertungen HR-Projekte & Weiterentwicklung * Interesse daran, über den eigenen Aufgabenbereich hinauszudenken und sich aktiv in HR-Themen einzubringen * sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit HR- oder Zeitwirtschaftssystemen
NEU
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(Senior) Lohnbuchhalter / Payroll Spezialist (w/m/d)
(Senior) Lohnbuchhalter / Payroll Spezialist (w/m/d)
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
München, Frankfurt, Düsseldorf, Köln, Stuttgart, Mannheim
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * München, Frankfurt, Düsseldorf, Köln, Stuttgart, Mannheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Du willst Payroll nicht nur bearbeiten, sondern Prozesse optimieren, Qualität sichern und fachliche Themen voranbringen? Dann bring Deine Erfahrung ein und übernimm bei uns Verantwortung. Deine Aufgaben * Own the Process: Du bearbeitest und erstellst die Lohn- und Gehaltsabrechnungen verschiedener Mandant:innen und stellst dabei höchste Qualität sicher. * Qualität & Performance im Fokus: Du begleitest die stetige Entwicklung unserer Payroll-Prozesse und bringst Standards gemeinsam mit unseren Mandant:innen auf das nächste Level. * Vernetzt arbeiten: Du bist Teil eines bundesweiten Netzwerkes und entwickelst gemeinsam skalierbare Payroll-Lösungen für unsere Solutions.
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * München, Frankfurt, Düsseldorf, Köln, Stuttgart, Mannheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Du willst Payroll nicht nur bearbeiten, sondern Prozesse optimieren, Qualität sichern und fachliche Themen voranbringen? Dann bring Deine Erfahrung ein und übernimm bei uns Verantwortung. Deine Aufgaben * Own the Process: Du bearbeitest und erstellst die Lohn- und Gehaltsabrechnungen verschiedener Mandant:innen und stellst dabei höchste Qualität sicher. * Qualität & Performance im Fokus: Du begleitest die stetige Entwicklung unserer Payroll-Prozesse und bringst Standards gemeinsam mit unseren Mandant:innen auf das nächste Level. * Vernetzt arbeiten: Du bist Teil eines bundesweiten Netzwerkes und entwickelst gemeinsam skalierbare Payroll-Lösungen für unsere Solutions.