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                          • Personalsachbearbeiter
                          • Personalreferent
                          • HR Business Partner
                          • Assistenz Der Geschaeftsfuehrung
                          • Recruiter
                          • Interim Recruiter
                          • Recruitment
                          • Recruiting Assistant

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          2


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          66






                          114 Treffer für Sachbearbeiter/in Recruiting Jobs in Berlin im Umkreis von 30 km

                          HR Specialist (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting & Employer Branding

                          Opteven Services Deutschland GmbH
                          Berlin
                          Schnelle Bewerbung
                          Du unterstützt im operativen Recruiting-Prozess, übernimmst die Vorauswahl von Bewerbungen, organisierst Termine und stimmst dich eng mit unseren Fachbereichen ab. * Du bringst 2–3 Jahre Berufserfahrung im HR mit, idealerweise mit Fokus auf Recruiting, Employer Branding oder Personalmarketing.
                          Du unterstützt im operativen Recruiting-Prozess, übernimmst die Vorauswahl von Bewerbungen, organisierst Termine und stimmst dich eng mit unseren Fachbereichen ab. * Du bringst 2–3 Jahre Berufserfahrung im HR mit, idealerweise mit Fokus auf Recruiting, Employer Branding oder Personalmarketing.
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                          Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d)

                          PBVI Planung Bauüberwachung Vermessung für Infrastruktur GmbH
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Mindestens 2-jährige Erfahrung im Recruiting / Talent Acquisition mit Verantwortung für End-to-End-Prozesse - Für unsere offene Position als Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) suchen wir Dich! * Verantwortung für das gesamte End-to-End-Recruiting (360°) – von der Bedarfsdefinition bis zur Vertragsunterzeichnung * Erstellung und Optimierung von Stellenanzeigen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen, sowie Steuerung und Koordination externer Recruiting-Agenturen und weiteren Recruiting-Kanäle * Beratung von im Auswahlprozess und Analyse von Recruiting-Kennzahlen, sowie Pflege und Weiterentwicklung des Bewerbermanagementsystems * Organisation und Teilnahme an Jobmessen und Recruiting-Events
                          Mindestens 2-jährige Erfahrung im Recruiting / Talent Acquisition mit Verantwortung für End-to-End-Prozesse - Für unsere offene Position als Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) suchen wir Dich! * Verantwortung für das gesamte End-to-End-Recruiting (360°) – von der Bedarfsdefinition bis zur Vertragsunterzeichnung * Erstellung und Optimierung von Stellenanzeigen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen, sowie Steuerung und Koordination externer Recruiting-Agenturen und weiteren Recruiting-Kanäle * Beratung von im Auswahlprozess und Analyse von Recruiting-Kennzahlen, sowie Pflege und Weiterentwicklung des Bewerbermanagementsystems * Organisation und Teilnahme an Jobmessen und Recruiting-Events
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du steuerst Headhunter, Agenturen und Recruiting-Dienstleister " Recruiting Manager" Du arbeitest eng mit der und den zusammen und übernimmst die komplette Verantwortung für unseren Recruiting-Prozess – von der ersten Aufmerksamkeit bis zum ersten Arbeitstag. Recruiting & Active Sourcing * Du übernimmst das komplette Recruiting für handwerkliche & technische Positionen * Du führst ein Recruiting-Tool ein und betreust es * Erfahrung im Recruiting über Social Media mitbringst (z. B. Instagram, Facebook, TikTok, lokale Gruppen, Ads) * Recruiting wirklich kannst – egal, welche Zielgruppe Du bisher betreut hast * Lust hast, neue Wege im Handwerks-Recruiting zu gehen und dich mit Handwerk identifizierst * Budget für neue Ideen & mutige Recruiting-Ansätze
                          Du steuerst Headhunter, Agenturen und Recruiting-Dienstleister " Recruiting Manager" Du arbeitest eng mit der und den zusammen und übernimmst die komplette Verantwortung für unseren Recruiting-Prozess – von der ersten Aufmerksamkeit bis zum ersten Arbeitstag. Recruiting & Active Sourcing * Du übernimmst das komplette Recruiting für handwerkliche & technische Positionen * Du führst ein Recruiting-Tool ein und betreust es * Erfahrung im Recruiting über Social Media mitbringst (z. B. Instagram, Facebook, TikTok, lokale Gruppen, Ads) * Recruiting wirklich kannst – egal, welche Zielgruppe Du bisher betreut hast * Lust hast, neue Wege im Handwerks-Recruiting zu gehen und dich mit Handwerk identifizierst * Budget für neue Ideen & mutige Recruiting-Ansätze
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                          Schnelle Bewerbung
                          Berufserfahrung im Personalbereich (z.B. HR Manager, HR Operations Specialist, Personalreferent, Recruiter, Personalsachbearbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d)) Unabhängig davon, ob du deine Fähigkeiten stärker im Recruiting oder im Zahlenjonglieren einsetzt oder lieber mit den HR-Teamkollegen dafür sorgst, dass alles reibungslos läuft – bei BALLY WULFF schätzen wir deine Begeisterung für gelungenes Human Resources Management! * Steuerung des Recruitings mit Blick für die optimale Candidate-Experience (insb. Erstellung von Stellenanzeigen, Auswahl passender Recruiting-Kanäle, Unterstützung in Personalauswahlprozessen, Steuerung von Arbeitnehmerüberlassungen, Messen, Active Sourcing, Onboarding)
                          Berufserfahrung im Personalbereich (z.B. HR Manager, HR Operations Specialist, Personalreferent, Recruiter, Personalsachbearbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d)) Unabhängig davon, ob du deine Fähigkeiten stärker im Recruiting oder im Zahlenjonglieren einsetzt oder lieber mit den HR-Teamkollegen dafür sorgst, dass alles reibungslos läuft – bei BALLY WULFF schätzen wir deine Begeisterung für gelungenes Human Resources Management! * Steuerung des Recruitings mit Blick für die optimale Candidate-Experience (insb. Erstellung von Stellenanzeigen, Auswahl passender Recruiting-Kanäle, Unterstützung in Personalauswahlprozessen, Steuerung von Arbeitnehmerüberlassungen, Messen, Active Sourcing, Onboarding)
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                          Einstieg als Personalberater (m/w/d)

                          Sthree GMBH
                          Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Berlin, Hannover, Stuttgart, München, Wien
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen einen motivierten Associate Recruitment Consultant (m/w/d) in Vollzeit, der unser dynamisches Team verstärkt und gemeinsam mit uns die besten Talente für unsere Kunden findet. * Lust und Interesse an der Personalberatung und dem Recruiting
                          Wir suchen einen motivierten Associate Recruitment Consultant (m/w/d) in Vollzeit, der unser dynamisches Team verstärkt und gemeinsam mit uns die besten Talente für unsere Kunden findet. * Lust und Interesse an der Personalberatung und dem Recruiting
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                          Recruiting Specialist (m/w/d) in Teilzeit

                          PORR GmbH & Co. KGaA
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Du liebst Recruiting und möchtest es ganzheitlich gestalten? Bei uns begleitest du den gesamten Recruiting-Prozess – von der ersten Ansprache bis zur Einstellung – und arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen. * Ganzheitliche Betreuung des Recruiting-Prozesses für gewerbliche, bautechnische und kaufmännische Positionen * Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Recruiting-Events und Karrieremessen deutschlandweit * Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im Konzernumfeld oder in einem technisch geprägten Umfeld * Erfahrung im Inhouse Recruiting und Active Sourcing (insbesondere mit LinkedIn)
                          Du liebst Recruiting und möchtest es ganzheitlich gestalten? Bei uns begleitest du den gesamten Recruiting-Prozess – von der ersten Ansprache bis zur Einstellung – und arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen. * Ganzheitliche Betreuung des Recruiting-Prozesses für gewerbliche, bautechnische und kaufmännische Positionen * Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Recruiting-Events und Karrieremessen deutschlandweit * Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im Konzernumfeld oder in einem technisch geprägten Umfeld * Erfahrung im Inhouse Recruiting und Active Sourcing (insbesondere mit LinkedIn)
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                          Talent Acquisition Partner (all genders)

                          DigitalService GmbH des Bundes
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Das Talent Acquisition Team ist mit aktuell drei Talent Acquisition Partner:innen und einer Support-Rolle für Koordination und Terminierung sehr komfortabel aufgestellt. * End-to-End-Recruiting: Du übernimmst Verantwortung für den gesamten Prozess, einschließlich Bedarfsanalyse, Anzeigenschaltung & Sourcing, Interviews & Auswahl sowie die Begleitung der Angebotsphase. * Kanal-Auswahl & Active Search: Auch wenn wir das Glück haben, für die meisten Positionen sehr gute Bewerbungen zu bekommen, gehört die richtige Kanal-Auswahl sowie ggf. Direct Search zu unseren Recruiting-Standards – um wirklich die allerbesten Kandidat:innen für unsere anspruchsvollen Positionen zu finden. * Inhaltliche Projektarbeit: Neben operativen Recruiting-Tasks und der Beratung von Hiring- und Projektteams übernimmst du weitere Projekte, etwa zur Optimierung und Weiterentwicklung unserer Prozesse.
                          Das Talent Acquisition Team ist mit aktuell drei Talent Acquisition Partner:innen und einer Support-Rolle für Koordination und Terminierung sehr komfortabel aufgestellt. * End-to-End-Recruiting: Du übernimmst Verantwortung für den gesamten Prozess, einschließlich Bedarfsanalyse, Anzeigenschaltung & Sourcing, Interviews & Auswahl sowie die Begleitung der Angebotsphase. * Kanal-Auswahl & Active Search: Auch wenn wir das Glück haben, für die meisten Positionen sehr gute Bewerbungen zu bekommen, gehört die richtige Kanal-Auswahl sowie ggf. Direct Search zu unseren Recruiting-Standards – um wirklich die allerbesten Kandidat:innen für unsere anspruchsvollen Positionen zu finden. * Inhaltliche Projektarbeit: Neben operativen Recruiting-Tasks und der Beratung von Hiring- und Projektteams übernimmst du weitere Projekte, etwa zur Optimierung und Weiterentwicklung unserer Prozesse.
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                          Personalberater / Recruitment Consultant (m/w/d)

                          Sthree GMBH
                          Stuttgart, München, Hamburg, Hannover, Berlin, Frankfurt, Düsseldorf, Wien, Zürich
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          . Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ambitionierte Sales‑Persönlichkeiten, die Recruiting als aktiven Vertriebsjob leben möchten.
                          . Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ambitionierte Sales‑Persönlichkeiten, die Recruiting als aktiven Vertriebsjob leben möchten.
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                          Personalberater Vertrieb | Quereinsteiger (m/w/d)

                          PERM4 | Permanent Recruiting GmbH
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - PERM4 | Permanent Recruiting ist die führende Personalberatung für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in Festanstellung.
                          PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - PERM4 | Permanent Recruiting ist die führende Personalberatung für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in Festanstellung.
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                          Stadler Deutschland GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Stadler baut seit über 80 Jahren Züge. Mit unserer Innovationskraft, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind wir heute ein führender Hersteller von Schienenfahrzeugen. Nebst unseren Schweizer Standorten arbeiten rund 14.000 Mitarbeitende an mehreren Produktions- und Engineering-Standorten sowie an über 80 Servicestandorten in Europa, Nordamerika und Nordafrika. Die Stadler Deutschland GmbH ist ein Unternehmen der international agierenden Stadler Rail Group, die als Systemanbieter kundenspezifische Lösungen im Schienenfahrzeugbereich anbietet. Jeden von uns bei Stadler treibt eines an: dass Menschen weltweit mobil sein können – in den besten Schienenfahrzeugen der Welt. Um unsere globale Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben, suchen wir nach engagierten Menschen wie ...
                          Stadler Deutschland GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Stadler baut seit über 80 Jahren Züge. Mit unserer Innovationskraft, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind wir heute ein führender Hersteller von Schienenfahrzeugen. Nebst unseren Schweizer Standorten arbeiten rund 14.000 Mitarbeitende an mehreren Produktions- und Engineering-Standorten sowie an über 80 Servicestandorten in Europa, Nordamerika und Nordafrika. Die Stadler Deutschland GmbH ist ein Unternehmen der international agierenden Stadler Rail Group, die als Systemanbieter kundenspezifische Lösungen im Schienenfahrzeugbereich anbietet. Jeden von uns bei Stadler treibt eines an: dass Menschen weltweit mobil sein können – in den besten Schienenfahrzeugen der Welt. Um unsere globale Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben, suchen wir nach engagierten Menschen wie ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          Als Recruiter / Promoter im Außendienst (m/w/d) bei Vonovia suchst du dort, wo andere nicht suchen. Damit wir das Umfeld weiterhin Lebens- und liebenswert gestalten können, brauchen wir dich: jemanden mit Menschenkenntnis, Humor und Biss im Recruiting. Dabei gehst du neue Wege im Recruiting und überzeugst Menschen direkt, persönlich und auf Augenhöhe für unsere Jobs. * Du nimmst an Messen sowie Recruiting-Events teil und baust neue Kooperationen mit regionalen Bildungseinrichtungen auf * Idealerweise Erfahrung im Recruiting ODER im GaLaBau/Grünbereich
                          Als Recruiter / Promoter im Außendienst (m/w/d) bei Vonovia suchst du dort, wo andere nicht suchen. Damit wir das Umfeld weiterhin Lebens- und liebenswert gestalten können, brauchen wir dich: jemanden mit Menschenkenntnis, Humor und Biss im Recruiting. Dabei gehst du neue Wege im Recruiting und überzeugst Menschen direkt, persönlich und auf Augenhöhe für unsere Jobs. * Du nimmst an Messen sowie Recruiting-Events teil und baust neue Kooperationen mit regionalen Bildungseinrichtungen auf * Idealerweise Erfahrung im Recruiting ODER im GaLaBau/Grünbereich
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                          Schnelle Bewerbung
                          Für eine Transdev Tochtergesellschaft suchen wir in Berlin ab sofort in Vollzeit (40h) für ein zunächst auf ein Jahr befristetes Arbeitsverhältnis Dich als Recruiter*in (m/w/d) * Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für Blue- und White-Collar Positionen (u. a. Positionen im Fahrbereich, Leitstelle, Depot sowie operative Führungskräfte und kaufmännische Positionen) * Planung, Durchführung und Nachbereitung von Recruitingveranstaltungen und Bewerbertagen * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise in-house mit Fokus auf Blue- und White-Collar-Positionen * Sehr gute Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden, Interviewtechniken und Personalmarketingkonzepte
                          Für eine Transdev Tochtergesellschaft suchen wir in Berlin ab sofort in Vollzeit (40h) für ein zunächst auf ein Jahr befristetes Arbeitsverhältnis Dich als Recruiter*in (m/w/d) * Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für Blue- und White-Collar Positionen (u. a. Positionen im Fahrbereich, Leitstelle, Depot sowie operative Führungskräfte und kaufmännische Positionen) * Planung, Durchführung und Nachbereitung von Recruitingveranstaltungen und Bewerbertagen * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise in-house mit Fokus auf Blue- und White-Collar-Positionen * Sehr gute Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden, Interviewtechniken und Personalmarketingkonzepte
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                          Recruiter (m/w/d) Professional & Executive Personalberatung

                          FERCHAU – Connecting People and Technologies
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Nutzung bewährter und innovativer Recruiting-Kanäle sowie Ansprache von Kandidat:innen über unsere interne Datenbank und Karriereplattformen wie LinkedIn, XING, StepStone oder Indeed * Erste Erfahrungen im Recruiting
                          Nutzung bewährter und innovativer Recruiting-Kanäle sowie Ansprache von Kandidat:innen über unsere interne Datenbank und Karriereplattformen wie LinkedIn, XING, StepStone oder Indeed * Erste Erfahrungen im Recruiting
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                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Recruiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung der mit frischen Ideen, Engagement und Weitblick nicht nur die besten Talente für unsere Filialen und Zentrale findet, sondern sie darüber hinaus gezielt fördert und weiterentwickelt. * Recruiting mit Blick auf die Zukunft: Sie rekrutieren nicht nur neue Talente und besetzen unsere offenen Stellen schnell und nachhaltig, sondern denken auch langfristig über deren Entwicklung nach. * Analyse und Optimierung: Sie werten Recruiting- und Entwicklungskennzahlen aus und leiten daraus Maßnahmen zur Verbesserung ab. * Recruiting-Erfahrung: Sie bringen fundierte Berufserfahrung im Recruiting mit, idealerweise in Kombination mit Kenntnissen in der Personalentwicklung vorzugsweise im Handel (Fashion- / Schuhbereich). * Kreativer Gestalter: Sie bringen frische Ideen für Recruiting- und ...
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Recruiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung der mit frischen Ideen, Engagement und Weitblick nicht nur die besten Talente für unsere Filialen und Zentrale findet, sondern sie darüber hinaus gezielt fördert und weiterentwickelt. * Recruiting mit Blick auf die Zukunft: Sie rekrutieren nicht nur neue Talente und besetzen unsere offenen Stellen schnell und nachhaltig, sondern denken auch langfristig über deren Entwicklung nach. * Analyse und Optimierung: Sie werten Recruiting- und Entwicklungskennzahlen aus und leiten daraus Maßnahmen zur Verbesserung ab. * Recruiting-Erfahrung: Sie bringen fundierte Berufserfahrung im Recruiting mit, idealerweise in Kombination mit Kenntnissen in der Personalentwicklung vorzugsweise im Handel (Fashion- / Schuhbereich). * Kreativer Gestalter: Sie bringen frische Ideen für Recruiting- und ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          Deutsche Investment Kapitalverwaltung AG * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wenn es um Immobilien geht, ist die Deutsche Investment für institutionelle Anleger ein verlässlicher Partner. Sie betreut unter dem Dach der Deutsche Investment Gruppe heute an sieben Standorten mit rund 375 Spezialisten ein Anlagevermögen von ca. 3,2 Mrd. EUR. Neben maßgeschneiderten Investmentlösungen bietet der Immobilienspezialist Anlegern integrierten und hochprofessionellen Service rund um die Immobilie an – wie Fonds-, Asset-, Transaktions-, Property-, Facility Management und Projektentwicklung. Deine Aufgaben - Als Personalreferent (m/w/d) sind Sie der direkte Ansprechpartner für unsere und in allen arbeits-, sozial- und vertragsrechtlichen Fragestellungen. Sie identifizieren in Ihrer täglichen Arbeit strategisch relevante HR-Themen und sind ...
                          Deutsche Investment Kapitalverwaltung AG * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wenn es um Immobilien geht, ist die Deutsche Investment für institutionelle Anleger ein verlässlicher Partner. Sie betreut unter dem Dach der Deutsche Investment Gruppe heute an sieben Standorten mit rund 375 Spezialisten ein Anlagevermögen von ca. 3,2 Mrd. EUR. Neben maßgeschneiderten Investmentlösungen bietet der Immobilienspezialist Anlegern integrierten und hochprofessionellen Service rund um die Immobilie an – wie Fonds-, Asset-, Transaktions-, Property-, Facility Management und Projektentwicklung. Deine Aufgaben - Als Personalreferent (m/w/d) sind Sie der direkte Ansprechpartner für unsere und in allen arbeits-, sozial- und vertragsrechtlichen Fragestellungen. Sie identifizieren in Ihrer täglichen Arbeit strategisch relevante HR-Themen und sind ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          Unterstützung bei der Organisation von Recruiting-Veranstaltungen und -Aktivitäten * Mitarbeit an Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung des Recruiting-Prozesses * Du hast Interesse an HR und Recruiting
                          Unterstützung bei der Organisation von Recruiting-Veranstaltungen und -Aktivitäten * Mitarbeit an Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung des Recruiting-Prozesses * Du hast Interesse an HR und Recruiting
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                          NEU
                          Wir suchen engagierte Personalberater zur Unterstützung für unsere Niederlassung. * Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung von in den Kundenunternehmen
                          Wir suchen engagierte Personalberater zur Unterstützung für unsere Niederlassung. * Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung von in den Kundenunternehmen
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                          ÄRZTE OHNE GRENZEN e.V. * Berlin * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Arbeitsort Berlin - Arbeitsbeginn April 2026 - 1 Jahr (mit Verlängerungsoption) Teilzeit (15-20h / Woche) Bewerbungsfrist 01.03.2026 - Médecins Sans Frontières (MSF) ist eine private, regierungsunabhängige, humanitäre Organisation und leistet medizinische Hilfe in über 70 Ländern weltweit. Unser Hauptsitz ist in Berlin. Hier arbeitest du mit über 350 Mitarbeiter*innen in verschiedenen Abteilungen jeden Tag daran, Menschen in Not zu unterstützen. Das Fundament für unsere Organisationskultur bilden Vielfalt, Zusammenarbeit und Verantwortlichkeit – unabhängig von ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft oder Familienstand. Das machst du
                          ÄRZTE OHNE GRENZEN e.V. * Berlin * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Arbeitsort Berlin - Arbeitsbeginn April 2026 - 1 Jahr (mit Verlängerungsoption) Teilzeit (15-20h / Woche) Bewerbungsfrist 01.03.2026 - Médecins Sans Frontières (MSF) ist eine private, regierungsunabhängige, humanitäre Organisation und leistet medizinische Hilfe in über 70 Ländern weltweit. Unser Hauptsitz ist in Berlin. Hier arbeitest du mit über 350 Mitarbeiter*innen in verschiedenen Abteilungen jeden Tag daran, Menschen in Not zu unterstützen. Das Fundament für unsere Organisationskultur bilden Vielfalt, Zusammenarbeit und Verantwortlichkeit – unabhängig von ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft oder Familienstand. Das machst du
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                          HR Referent mit Schwerpunkt Personalbetreuung (m/w/d)

                          Hays – Interne Karriere bei Uns
                          Dortmund, Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Hays – Interne Karriere bei Uns * Dortmund, Berlin * Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial - Wir sind die Top-Antwort auf den Fachkräftemangel. Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. Das ist unsere Deutschlandaufgabe - mit der wir Menschen, Unternehmen und die Gesellschaft nachhaltig voranbringen. Bei Hays kannst du zeigen, was in dir steckt! * Be bold and curious: Wir sind ambitioniert, verlassen bewusst unsere Komfortzone und probieren Neues aus. * Own the outcomes: Wir sind leistungs- und ergebnisorientiert und handeln dabei stets mit Integrität.
                          Hays – Interne Karriere bei Uns * Dortmund, Berlin * Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial - Wir sind die Top-Antwort auf den Fachkräftemangel. Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. Das ist unsere Deutschlandaufgabe - mit der wir Menschen, Unternehmen und die Gesellschaft nachhaltig voranbringen. Bei Hays kannst du zeigen, was in dir steckt! * Be bold and curious: Wir sind ambitioniert, verlassen bewusst unsere Komfortzone und probieren Neues aus. * Own the outcomes: Wir sind leistungs- und ergebnisorientiert und handeln dabei stets mit Integrität.
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                          Personalreferent (m/w/d) Löhne / Administration / Recruiting

                          EPOS Personaldienstleistungen GmbH, Geschäftsstelle Berlin (Office & Finance)
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          mind. 3 Jahre generalistisch angelegte Berufserfahrung im Bereich HR-Administration, Recruiting, Personalbetreuung – idealerweise im Umfeld produzierender Unternehmen
                          mind. 3 Jahre generalistisch angelegte Berufserfahrung im Bereich HR-Administration, Recruiting, Personalbetreuung – idealerweise im Umfeld produzierender Unternehmen
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                          Schnelle Bewerbung
                          home24 SE * Berlin * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind home24 – eine der führenden Home & Living E-Commerce Plattformen in Kontinentaleuropa. Derzeit sind wir in sieben Ländern aktiv. Über 1.000 Homies arbeiten gemeinsam an einem Ziel: Happy Homes zu schaffen – für alle Menschen, für jedes Budget! Mit BUTLERS als Teil unserer home24-Familie erweitern wir nicht nur unser Sortiment an Wohnaccessoires, sondern auch unsere Einzelhandelspräsenz an Outlets und Showrooms um 120 BUTLERS Stores. Was uns stolz macht? Unsere Mentalität: Wir sind Pioniere, die Technologie und Kreativität erfolgreich miteinander vereinen. Um unsere Kunden jederzeit zufriedenzustellen, präsentieren wir ihnen datenbasierte, aber auch persönliche Empfehlungen verpackt in Tipps und Wohnideen für jedes Zuhause.
                          home24 SE * Berlin * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind home24 – eine der führenden Home & Living E-Commerce Plattformen in Kontinentaleuropa. Derzeit sind wir in sieben Ländern aktiv. Über 1.000 Homies arbeiten gemeinsam an einem Ziel: Happy Homes zu schaffen – für alle Menschen, für jedes Budget! Mit BUTLERS als Teil unserer home24-Familie erweitern wir nicht nur unser Sortiment an Wohnaccessoires, sondern auch unsere Einzelhandelspräsenz an Outlets und Showrooms um 120 BUTLERS Stores. Was uns stolz macht? Unsere Mentalität: Wir sind Pioniere, die Technologie und Kreativität erfolgreich miteinander vereinen. Um unsere Kunden jederzeit zufriedenzustellen, präsentieren wir ihnen datenbasierte, aber auch persönliche Empfehlungen verpackt in Tipps und Wohnideen für jedes Zuhause.
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                          Personalreferent (m/w/d)

                          Eurofins SOFIA GmbH
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          In dieser Rolle gestaltest du den gesamten Employee Lifecycle – von Recruiting bis Offboarding – und bist zentrale Ansprechperson für und . Du arbeitest eng mit und zusammen und behältst die Personalkennzahlen stets im Blick.
                          In dieser Rolle gestaltest du den gesamten Employee Lifecycle – von Recruiting bis Offboarding – und bist zentrale Ansprechperson für und . Du arbeitest eng mit und zusammen und behältst die Personalkennzahlen stets im Blick.
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Sachbearbeiter/in Recruiting in Berlin?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          38.600 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Sachbearbeiter/in Recruiting in Berlin liegt bei 38.600 €. Gehälter für Sachbearbeiter/in Recruiting in Berlin liegen im Bereich zwischen 32.600 € und 44.700 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Sachbearbeiter/in Recruiting Jobs in Berlin?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 114 offene Stellenanzeigen für Sachbearbeiter/in Recruiting Jobs in Berlin.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Berlin einen Sachbearbeiter/in Recruiting Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Berlin einen Sachbearbeiter/in Recruiting Job suchen: Berlin, Potsdam, Oranienburg.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Sachbearbeiter/in Recruiting Jobs in Berlin suchen?
                          Wer nach Sachbearbeiter/in Recruiting Jobs in Berlin sucht, sucht häufig auch nach Personal, Recruiting, Personalmanagement.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Sachbearbeiter/in Recruiting Jobs in Berlin??
                          Für einen Sachbearbeiter/in Recruiting Job in Berlin sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Personalbeschaffung, Deutsch, Gehaltsbuchhaltung, Patientenbetreuung.

                          Zu welcher Branche gehören Sachbearbeiter/in Recruiting Jobs in Berlin?
                          Sachbearbeiter/in Recruiting Jobs in Berlin werden allgemein der Kategorie Vertrieb und Verkauf zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Sachbearbeiter/in Recruiting Jobs in Berlin?
                          Für Sachbearbeiter/in Recruiting Jobs in Berlin gibt es aktuell 37 offene Teilzeitstellen.