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107 Treffer für Personalwesen Jobs in Rheinland im Umkreis von 30 km
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Manager General Affairs (w/d/m) HR, Finance & Administration
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Yamaha Motor Europe N.V.
Neuss
Teilweise Home-Office
Verantwortung für das Bewerbungs- und Personalmanagement, inkl. Personalentwicklung, Payroll (extern) und Verträge
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Verstärken Sie als Senior Corporate HR Business Partner unser HR-Team in der Unternehmenszentrale und gestalten Sie das Personalmanagement mit Begeisterung und Leidenschaft mit. * Und zusammen mit Ihrem Team der Personalbetreuung sowie dem Team Payroll bringen Sie unsere Personalprozesse weiter voran * Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner / in der Personalbetreuung, wobei Ihr abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal die Basis Ihres Erfolgs bildet * Verpflegung: HARIBO & MAOAM Naschflatrate am Arbeitsplatz, Personalrabatt, bezuschusste Kantine
Verstärken Sie als Senior Corporate HR Business Partner unser HR-Team in der Unternehmenszentrale und gestalten Sie das Personalmanagement mit Begeisterung und Leidenschaft mit. * Und zusammen mit Ihrem Team der Personalbetreuung sowie dem Team Payroll bringen Sie unsere Personalprozesse weiter voran * Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner / in der Personalbetreuung, wobei Ihr abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal die Basis Ihres Erfolgs bildet * Verpflegung: HARIBO & MAOAM Naschflatrate am Arbeitsplatz, Personalrabatt, bezuschusste Kantine
NEU
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Fachliche Qualifikationen: Du absolvierst ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar - idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen * Operatives Personalmanagement: Du unterstützt das Team im operativen Personalmanagement (z.B. bei der Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen)
Fachliche Qualifikationen: Du absolvierst ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar - idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen * Operatives Personalmanagement: Du unterstützt das Team im operativen Personalmanagement (z.B. bei der Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen)
NEU
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Praktikum HR - Diversity, Equity & Inclusion Management (m/w/d)
Praktikum HR - Diversity, Equity & Inclusion Management (m/w/d)
AXA Konzern AG
Köln (51067)
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
AXA Konzern AG * Köln (51067) * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich #TeamAXA - AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und „monoton" ein Fremdwort ist. Das erwartet dich
AXA Konzern AG * Köln (51067) * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich #TeamAXA - AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und „monoton" ein Fremdwort ist. Das erwartet dich
NEU
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Sie unterstützen die HR-Referenten im nationalen Personalmanagement * Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal oder Controlling * Erste Erfahrungen im Personalmanagement, sowie SAP Kenntnisse sind wünschenswert
Sie unterstützen die HR-Referenten im nationalen Personalmanagement * Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal oder Controlling * Erste Erfahrungen im Personalmanagement, sowie SAP Kenntnisse sind wünschenswert
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EY-Parthenon Werkstudent Programmierung - HR Transactions - Deal Management (w/m/d)
EY-Parthenon Werkstudent Programmierung - HR Transactions - Deal Management (w/m/d)
EY Deutschland
Frankfurt/Main, Hamburg, Düsseldorf, München, Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
EY Deutschland * Frankfurt/Main, Hamburg, Düsseldorf, München, Köln * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Are you ready to shape your future with confidence? Du willst mehr als reine Strategieberatung? Du willst tiefer einsteigen als im klassischen M&A? Dann komm dorthin, wo beides zusammenläuft: Bei EY-Parthenon begleitest du CEOs, Vorstände und Private-Equity-Gesellschaften bei transaktionsbasierten Transformationen vom ersten strategischen Gedanken bis zur erfolgreichen Umsetzung. Hier arbeitest du an wegweisenden Projekten in vielfältigen Branchen: von der Neuausrichtung und Optimierung von Strategien bis hin zu transformativen Deals und Restrukturierungen. Mit datenbasierten Insights und dem gezielten Einsatz von KI-Technologien eröffnest du neue Märkte, treibst Wachstum voran und entwickelst Unternehmens-
EY Deutschland * Frankfurt/Main, Hamburg, Düsseldorf, München, Köln * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Are you ready to shape your future with confidence? Du willst mehr als reine Strategieberatung? Du willst tiefer einsteigen als im klassischen M&A? Dann komm dorthin, wo beides zusammenläuft: Bei EY-Parthenon begleitest du CEOs, Vorstände und Private-Equity-Gesellschaften bei transaktionsbasierten Transformationen vom ersten strategischen Gedanken bis zur erfolgreichen Umsetzung. Hier arbeitest du an wegweisenden Projekten in vielfältigen Branchen: von der Neuausrichtung und Optimierung von Strategien bis hin zu transformativen Deals und Restrukturierungen. Mit datenbasierten Insights und dem gezielten Einsatz von KI-Technologien eröffnest du neue Märkte, treibst Wachstum voran und entwickelst Unternehmens-
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Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d)
Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d)
Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München
Teilweise Home-Office
Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs.
Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs.
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Anschreiben nicht erforderlich
Wir im Bereich der Personalentwicklung sind unter anderem für die Nachhaltigkeitssäule Mitarbeitende zuständig. Zusätzlich erlangst du einen umfassenden Einblick in die Personalentwicklung eines führenden Handels- und Touristikkonzerns. * Du übernimmst Verantwortung: Du bearbeitest selbstständig Aufgaben in den verschiedenen Themen rund um die Personalentwicklung und unterstützt tatkräftig in Projekten der Nachhaltigkeitssäule Mitarbeitende.
Wir im Bereich der Personalentwicklung sind unter anderem für die Nachhaltigkeitssäule Mitarbeitende zuständig. Zusätzlich erlangst du einen umfassenden Einblick in die Personalentwicklung eines führenden Handels- und Touristikkonzerns. * Du übernimmst Verantwortung: Du bearbeitest selbstständig Aufgaben in den verschiedenen Themen rund um die Personalentwicklung und unterstützt tatkräftig in Projekten der Nachhaltigkeitssäule Mitarbeitende.
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Schnelle Bewerbung
Abgeschlossene Berufsausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
Abgeschlossene Berufsausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
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Coolblue GmbH * Düsseldorf - Ihre Aufgaben - Als Teamlead HR (m/w/d) bist du verantwortlich für den Aufbau und die Weiterentwicklung der HR Business Partner Struktur in unserem Delivery und Logistik Department. Du willst Teamlead HR (m/w/d) werden? Dann lies unbedingt weiter! Wie werde ich Teamlead HR bei Coolblue? Das machst du gerne * HR Business Partner Struktur aufbauen und kontinuierlich verbessern. * Policies prüfen, anpassen und für Klarheit im Arbeitsalltag sorgen. * Kultur-Richtlinien und rechtliche Rahmenbedingungen im Blick behalten. * KPIs analysieren und Maßnahmen entwickeln. * Mit deinem Team Prozesse optimieren und Erfolge feiern. Hierin erkennst du dich * Du hast mindestens 2 Jahre Erfahrung im HR-Bereich, z. B. als HR Business Partner, HR Consultant oder People Partner. * Du verfügst über arbeitsrechtliche Kenntnisse und setzt diese sicher im Alltag e
Coolblue GmbH * Düsseldorf - Ihre Aufgaben - Als Teamlead HR (m/w/d) bist du verantwortlich für den Aufbau und die Weiterentwicklung der HR Business Partner Struktur in unserem Delivery und Logistik Department. Du willst Teamlead HR (m/w/d) werden? Dann lies unbedingt weiter! Wie werde ich Teamlead HR bei Coolblue? Das machst du gerne * HR Business Partner Struktur aufbauen und kontinuierlich verbessern. * Policies prüfen, anpassen und für Klarheit im Arbeitsalltag sorgen. * Kultur-Richtlinien und rechtliche Rahmenbedingungen im Blick behalten. * KPIs analysieren und Maßnahmen entwickeln. * Mit deinem Team Prozesse optimieren und Erfolge feiern. Hierin erkennst du dich * Du hast mindestens 2 Jahre Erfahrung im HR-Bereich, z. B. als HR Business Partner, HR Consultant oder People Partner. * Du verfügst über arbeitsrechtliche Kenntnisse und setzt diese sicher im Alltag e
Personalführung und fachliche Leitung des Fachbereichs IV – Bau und Denkmalschutzangelegenheiten mit insgesamt fünf Beschäftigten * Abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Diplom FH oder Bachelor) der Fachrichtungen Architektur / Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Kostenfreie Personalparkplätze
Personalführung und fachliche Leitung des Fachbereichs IV – Bau und Denkmalschutzangelegenheiten mit insgesamt fünf Beschäftigten * Abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Diplom FH oder Bachelor) der Fachrichtungen Architektur / Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Kostenfreie Personalparkplätze
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Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten rechtlichen Vorgaben im Personalwesen Wenn Sie eine Leidenschaft für das Personalwesen haben und über Führungskompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir suchen einen engagierten Niederlassungsleiter (m/w/d) im Bereich Personaldienstleistungen für unsere etablierte Niederlassung in Krefeld. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für d
Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten rechtlichen Vorgaben im Personalwesen Wenn Sie eine Leidenschaft für das Personalwesen haben und über Führungskompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir suchen einen engagierten Niederlassungsleiter (m/w/d) im Bereich Personaldienstleistungen für unsere etablierte Niederlassung in Krefeld. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für d
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Personalsachbearbeitungen (w/m/d) im Back-Office
Personalsachbearbeitungen (w/m/d) im Back-Office
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Personalsachbearbeitungen (w/m/d) * Sie bearbeiten definierte personalrelevante Verwaltungsvorgänge aus den Bereichen Einstellung, Monitoring der Probezeit, Teilzeit, Homeoffice, Mutterschutz- und Elternzeit, Gremienvorlagen, Arbeitszeugnisse, administrative Unterstützung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements, allgemeine Korrespondenz * Sie sind zuständig für die Pflege der Personalakten und die Dateneingabe im Personaldatensystem (SAP) * Sie unterstützen und arbeiten aktiv in Personalprojekten mit . * Sie bringen eine einschlägige Berufserfahrung von mindestens drei Jahren im Personalmanagement mit
Personalsachbearbeitungen (w/m/d) * Sie bearbeiten definierte personalrelevante Verwaltungsvorgänge aus den Bereichen Einstellung, Monitoring der Probezeit, Teilzeit, Homeoffice, Mutterschutz- und Elternzeit, Gremienvorlagen, Arbeitszeugnisse, administrative Unterstützung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements, allgemeine Korrespondenz * Sie sind zuständig für die Pflege der Personalakten und die Dateneingabe im Personaldatensystem (SAP) * Sie unterstützen und arbeiten aktiv in Personalprojekten mit . * Sie bringen eine einschlägige Berufserfahrung von mindestens drei Jahren im Personalmanagement mit
NEU
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Begleitung und Coaching der Leitungskräfte innerhalb des Bereichs, Förderung der Teamentwicklung und Personalentwicklung * Verantwortung für Budgetplanung, Ressourcensteuerung und Berichtswesen innerhalb des Bereichs * Erfahrung in Personalführung, Coaching und Teamentwicklung
Begleitung und Coaching der Leitungskräfte innerhalb des Bereichs, Förderung der Teamentwicklung und Personalentwicklung * Verantwortung für Budgetplanung, Ressourcensteuerung und Berichtswesen innerhalb des Bereichs * Erfahrung in Personalführung, Coaching und Teamentwicklung
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Projektmanager/-in „Personal und Unternehmensentwicklung“ (m/w/d)
Projektmanager/-in „Personal und Unternehmensentwicklung“ (m/w/d)
Business Metropole Ruhr GmbH
Essen
Teilweise Home-Office
abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Personal- oder Verwaltungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit einer erfolgreichen Weiterbildung im Personalwesen, Prozessmanagement oder Digitalmanagement * einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Personalwesen und Organisationsentwicklung - Wir freuen uns auf Ihre tatkräftige Unterstützung in unserem Team "Personal und Unternehmensentwicklung" für die Bereiche * Administration und Weiterentwicklung der Personalverwaltungssoftware Personio * Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen, z.B. Pflichtschulungen und Trainingsangebote * Personalkostencontrolling sowie Pflege und Fortschreibung der Personalbedarfsplanung * Tiefgehende Kenntnisse im Arbeitsrecht und HR-Prozessen
abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Personal- oder Verwaltungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit einer erfolgreichen Weiterbildung im Personalwesen, Prozessmanagement oder Digitalmanagement * einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Personalwesen und Organisationsentwicklung - Wir freuen uns auf Ihre tatkräftige Unterstützung in unserem Team "Personal und Unternehmensentwicklung" für die Bereiche * Administration und Weiterentwicklung der Personalverwaltungssoftware Personio * Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen, z.B. Pflichtschulungen und Trainingsangebote * Personalkostencontrolling sowie Pflege und Fortschreibung der Personalbedarfsplanung * Tiefgehende Kenntnisse im Arbeitsrecht und HR-Prozessen
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Manager Personalentwicklung (m/w/d) – Schwerpunkt Talent & Performance Management (befristet für 2 Jahre)
Manager Personalentwicklung (m/w/d) – Schwerpunkt Talent & Performance Management (befristet für 2 Jahre)
ALDI Einkauf SE & Co. oHG
Essen
Teilweise Home-Office
Du hast mindestens drei, idealerweise fünf Jahre Erfahrung in der Personal- und/oder Führungskräfteentwicklung eines größeren Unternehmens, oder in einer Unternehmensberatung gesammelt.
Du hast mindestens drei, idealerweise fünf Jahre Erfahrung in der Personal- und/oder Führungskräfteentwicklung eines größeren Unternehmens, oder in einer Unternehmensberatung gesammelt.
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Berichtswesen an die Bereichs- und Betriebsleitung. * Master of Science oder Engineering Bauingenieurwesen der Fachrichtungen Wasserbau, Siedlungswasserwirtschaft oder Grundbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung. * ausgeprägte Führungskompetenz sowie Erfahrung in Personalführung und Projektmanagement oder die Bereitschaft, diese Verantwortung zu übernehmen und entsprechende Kompetenzen weiterzuentwickeln
Berichtswesen an die Bereichs- und Betriebsleitung. * Master of Science oder Engineering Bauingenieurwesen der Fachrichtungen Wasserbau, Siedlungswasserwirtschaft oder Grundbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung. * ausgeprägte Führungskompetenz sowie Erfahrung in Personalführung und Projektmanagement oder die Bereitschaft, diese Verantwortung zu übernehmen und entsprechende Kompetenzen weiterzuentwickeln
NEU
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CIO Solution Manager (m/w/d)
CIO Solution Manager (m/w/d)
BWI GmbH
München, Bonn, Koblenz, Nürnberg, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Die folgenden Aufgaben sollen mit Fokus auf die Corporate IT Solutions für das Personalwesen übernommen werden
Die folgenden Aufgaben sollen mit Fokus auf die Corporate IT Solutions für das Personalwesen übernommen werden
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Personalmanagement inklusive Bewerbungsgesprächen, Jahresgesprächen und strategischer Personalplanung * Zusammenarbeit mit den Shared Service Centern (Recht, Bilanz, Personal, Einkauf) * Sehr gute Kenntnisse in Controlling, Finanzplanung und Vertragswesen
Personalmanagement inklusive Bewerbungsgesprächen, Jahresgesprächen und strategischer Personalplanung * Zusammenarbeit mit den Shared Service Centern (Recht, Bilanz, Personal, Einkauf) * Sehr gute Kenntnisse in Controlling, Finanzplanung und Vertragswesen
NEU
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Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir: Torsten Effertz, Bereichsleiter Firmenkunden, Telefon: 02131/97-4333 und Jasmin Friedrich, Personalmanagement, Telefon: 02131/97-1505.
Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir: Torsten Effertz, Bereichsleiter Firmenkunden, Telefon: 02131/97-4333 und Jasmin Friedrich, Personalmanagement, Telefon: 02131/97-1505.
NEU
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Sachgebietsleiter*in Regiepflege I im städtischen Betrieb (m/w/d)
Sachgebietsleiter*in Regiepflege I im städtischen Betrieb (m/w/d)
meinestadt.de
Neuss
Teilweise Home-Office
Selbstständige Personalführung und -entwicklung im Sachgebiet sowie verantwortliche Organisation des Dienstbetriebes als Schnittstelle zwischen Innen- und Außendienst
Selbstständige Personalführung und -entwicklung im Sachgebiet sowie verantwortliche Organisation des Dienstbetriebes als Schnittstelle zwischen Innen- und Außendienst
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Leitung Notruf- und Serviceleitstelle (m/w/d)
Leitung Notruf- und Serviceleitstelle (m/w/d)
Westdeutscher Wach- und Schutzdienst Fritz Kötter SE & Co. KG
Essen
Denn wir alle sind KÖTTER – eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe, die auf vielfältige Sicherheits-, Reinigungs- und Personaldienstleistungen spezialisiert ist. * Erfahrung in Führungsverantwortung: Mehrjährige Leitungserfahrung mit Personalführung
Denn wir alle sind KÖTTER – eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe, die auf vielfältige Sicherheits-, Reinigungs- und Personaldienstleistungen spezialisiert ist. * Erfahrung in Führungsverantwortung: Mehrjährige Leitungserfahrung mit Personalführung
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Bereichsleitung Produktion (m/w/d) / Director Operations
Bereichsleitung Produktion (m/w/d) / Director Operations
Joh. Clouth GmbH
Hückeswagen
Teilweise Home-Office
Joh. Clouth GmbH * Hückeswagen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Joh. Clouth GmbH mit Sitz in Hückeswagen, ist ein globaler Innovationstreiber für Verschleißteile und Investitionsgüter in der Papierindustrie. Seit 1874 stehen wir für Qualität, Fortschritt und Hightech-Lösungen – heute mit modernsten Technologien für die effiziente Reinigung von Rollen-, Walzen- und Zylinderoberflächen. Unser Erfolg basiert auf smarten Materialien, zukunftsweisenden Ideen und einem Team, das Innovation lebt. Wenn Sie Teil dieser Dynamik werden und die Zukunft der Branche mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Sie! Bereichsleiter Produktion (m/w/d) * Gesamtverantwortung für die Produktionsbereiche an drei Standorten und Sicherstellung einer effizienten, qualitätsorientierten und termingerechten Produktion
Joh. Clouth GmbH * Hückeswagen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Joh. Clouth GmbH mit Sitz in Hückeswagen, ist ein globaler Innovationstreiber für Verschleißteile und Investitionsgüter in der Papierindustrie. Seit 1874 stehen wir für Qualität, Fortschritt und Hightech-Lösungen – heute mit modernsten Technologien für die effiziente Reinigung von Rollen-, Walzen- und Zylinderoberflächen. Unser Erfolg basiert auf smarten Materialien, zukunftsweisenden Ideen und einem Team, das Innovation lebt. Wenn Sie Teil dieser Dynamik werden und die Zukunft der Branche mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Sie! Bereichsleiter Produktion (m/w/d) * Gesamtverantwortung für die Produktionsbereiche an drei Standorten und Sicherstellung einer effizienten, qualitätsorientierten und termingerechten Produktion
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Geschäftsführer (m/w/d) Projektentwicklung Standortentwicklung & Gesamtverantwortung
Geschäftsführer (m/w/d) Projektentwicklung Standortentwicklung & Gesamtverantwortung
Hotel Gräfrather Hof
Solingen
Schnelle Bewerbung
Personalführung und Aufbau neuer Teams
Personalführung und Aufbau neuer Teams
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Personalmanagement: Einsatzplanung, Führung und Entwicklung des Teams
Personalmanagement: Einsatzplanung, Führung und Entwicklung des Teams